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书店店长
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书店店长 青岛劳谦管理顾问有限公司 青岛 6-8千/月 12-10

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1、建立、健全运营管理体系,完善各项管理制度及操作流程; 2、全面主持店面的经营管理工作,根据店面经营计划、财务计划执行并完成各项经营任务,包括团队管理、商品管理、品牌活动管理等方面,为店面的业绩负责; 3、把握文化行业发展动态,适时优化文化空间的经营策略,不断探索新的业务模式;4、负责策划并组织开展文化空间内的各种文化活动及营销策划活动,提高文化空间的品牌影响力和可持续发展能力;5、负责提出店面商品的采购、补货需求,组织员工做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关工作,开展信息化管理;6、负责组织开展店内咖啡及简餐的经营活动7、负责门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度;8、掌握门店各种设备的维护保养知识,监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理;9、妥善处理顾客投诉和各项对外事务沟通;10、负责员工培训及团队建设。

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书店店长助理(扬州店) 江苏字里行间文化传播有限公司 扬州 3-4.5千/月 12-10

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1:协助店长店面日常运营管理工作;2:协助店长负责店面人员管理;商品管理、图书、百货及文创产品销售;3:店面各类营销活动的执行任职要求:1、男女不限,20-35岁2、有门店销售经验(主动销售门店)半年以上,具有较强的沟通能力和责任心,性格开朗3、喜爱图书、咖啡及创意品,有书店和连锁店半年经验优先考虑4、性格开朗,较强的沟通能力和责任心、热情主动、善于沟通面试地址:扬州市江都区文昌东路1042号新加坡花园旁,果C益佰二楼佳源城市广场筹备处人事部联系人:叶***   电话:0510-85014049

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书店店长 沈阳千丰图书发行有限公司 沈阳-和平区 4-5.5千/月 12-10

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、全面主持店面的管理工作,配合公司进行各项营销策略的实施,保证门店的日常营运运作顺畅;2、执行公司下达的各项任务,监督考核员工的工作表现,做好门店的分工管理工作;3、监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业;4、负责销售、回款、盘店、账目以及确保商品的准确无误,负责达成店面销售指标,保证财产安全,监控相关数据;5、监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度;合理管控运营成本,使门店的利益最大化;6、做好客户维护和售后服务工作,树立优质服务意识;7、掌握门店各种设备的维护保养知识,监督门店内外的清洁卫生,负责安全作业管理;8、负责店面团队建设,有较强人员管理能力,维持团队良性运作与成长提升;9、有一定的风险预见性及事态洞察力,能够对运营数据精确分析。任职资格:1、要求大专及以上学历,有较强责任心和管理意识;2、2年以上零售业管理工作经验,具有较强的店务管理经验,有书店工作经验者优先;3、精通团队管理、客户管理、商品管理,熟悉店务的各项流程的制定、执行;4、熟练应用word、excel等办公软件,可以迅速学习和掌握新技能;5、具备良好的领导力、服务意识和沟通力,亲和力佳;6、具有较强的语言表达能力和销售技巧,善于与客户沟通;7、认同企业文化,对图书行业有较好认知,有致力于在图书行业成为优秀管理者的热情;8、工作地点:三好街五金城三楼(教辅书类店面),欢迎投递简历,***。

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大学书店店长 上海曦潮文化传播有限公司 上海-闵行区 5-8千/月 12-10

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

工作内容:管理店面各项基本工作,如分工排班、接待顾客、商品上架(图书及文创产品)、库存管理、店面清洁等,保持良好服务态度及良好形象;策划和执行有效的活动方案,体现书店文化气质,促进销售业绩指标完成;负责日常规范监督管理,完成书店财务、库存、人事等管理工作,完成店员管理和考评工作,监督店内员工遵守各项规章制度;完成上级领导交办的其他任务;任职要求:本科及以上学历,具有1~3年以上书店经营及管理经验;热爱书籍和书店工作,具备良好的职业素养和广阔的阅读视野,有志于在文化产业长远发展,对成为优秀管理者有强烈渴望;工作态度积极认真,形象良好,热情主动,亲和力、沟通协调能力强;适应零售倒班制度,可接受轮岗安排;熟练使用各种办公软件。薪资构成:工资+绩效:5~8k;奖金;其他待遇:劳动合同制正式员工,五险一金;优质的工作环境(上海交通大学闵行校区内);转正后申请交大闵行校区附近的公司宿舍(需排队)。

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海事大学书店店长 华厦外包服务(大连)股份有限公司金融外包分公司 大连-甘井子区 3-4.5千/月 12-10

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

(一)岗位职责:协助书店经理管理日常工作,监督图书进销存中的验收、陈列、损耗等作业尺度,对vip顾客购书喜好的整理分析,班次的制定与协调,紧急情况的妥善处理,顾客需求与反馈的汇总,提出合理化建议。(二)任职要求:1、全日制大学专科及以上学历; 2、具有较强的书店业务管理经验;3、熟悉店务各项工作的流程制定和执行;4、 有较强的团队管理能力和沟通能力,能够承受较大的工作强度和工作压力,擅长处理售后和服务工作中所发生的各种矛盾;5、身体健康,形象好,气质佳,年龄35周岁以下。 (三)薪资待遇: 1、基本工资(3000元)+五险一金+提成+奖金; 2、外地人员提供住宿; 3、每月提供200元餐补(可在大连海事大学校内食堂用餐)

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储备书店店长 重庆西西弗文化传播有限公司 上海-静安区 6-8千/月 12-09

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

我们至信阅读有益人类,我们认为未来社会的持续 进步与文明的提升,阅读扮演着不可或缺的角色,因此 我们致力于大众阅读的推广。秉承“参与构成本地精神生活”的价值理念、坚持“引导推动大众精品阅读”的经营理念,西西弗书店竭力创造,努力成为城市阅读的推动者,助益人们生活事业的成长。目前我们已在重庆、成都、深圳、上海、北京、沈阳、杭州、南京、厦门、昆明等全国各省份拥有近200家零售连锁书店,2018年我们将迎来新的发展机遇,我们在全国范围内招募店长人选。岗位职责:1.担任连锁书店店部经理,负责店内所有日常事务;2.负责完成店面销售指标,保证财产安全,监控相关数据;3.负责店面团队建设,维持团队良性协作与成长提升;4.负责店面商品、空间、营销活动、公共关系、文化活动等的管理工作。任职要求:1.两年以上零售行业或文化行业管理经验;2.对图书行业、或零售行业,具备一定热情,致力成为优秀管理者;3.在团队领导及协作、思维分析能力和沟通表达方面,具备良好潜力。薪资福利:薪资构成:基本工资+考评奖金+销售奖金+年终奖金福利构成:社会保险+带薪年假+节日福利+员工旅游+阅读福利

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书店店长 成都福爱屋文化传播有限公司 成都-高新区 4-8千/月 12-09

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

职位描述:一、销售管理1、全面负责店面的书籍、咖啡简餐、花艺销售等各项统筹经营项目的运营管理工作;2、执行并完成每月的销售计划,主动提出各种营销建议,掌握店面的销售情况,及时调整陈列,清理滞销产品;3、有书籍进货渠道,有数据分析能力,监控店内销售情况,判断全店销售重点,能把握市场热点,及时调整书店所售书品结构; 4、监督商品进货、补货,做好进货验收、商品陈列,库存盘点等相关工作;监督店面商品损耗管理,减少产品损耗;5、处理顾客的投诉与抱怨,解决日常经营中的突发事件;6、辅助公司有关部门,完成既定的营销活动;7、每月进行销售分析,总结当月工作, 列出合格及不足方面,说明原因,提出保持或改善计划。二、人员管理1、监督、检查店面各岗位职责工作,监督和检查店面收银的每日报表制作、帐目处理等工作;2、负责对员工人事考核,对员工的进行日常培训,包括产品、服务、运营操作等培训内容;3、每月召开部门内销售分析会议,总结当月工作,传达下月计划及公司活动安排,培训产品知识及对客服务注意等。三、日常管理1、监督门店内外的清洁卫生,负责防盗、防火等管理,做好与门店周围的各项协调工作;2、监督门店内设备、道具的使用情况,及时上报故障、损坏情况,并跟进维修、更换,保障门店正常运转;3、保障店内营业款账目准确,店内保障金无差错。任职要求:1、本科及以上学历,文学类、哲学类、语言类、新闻学、广告学专业优先;2、五年以上工作经验,熟悉书店日常运作、有图书或其他大型书店经验者优先;3、人品端正、责任心强、爱岗敬业、热爱学习;具备良好的心理素质;五官端正,无不良嗜好;具备销售数据分析及销售团队管理能力和良好的人际沟通、协调能力; 4、熟练使用Word、excel等办公软件,电脑操作熟练;熟悉书店运作的规律、流程和特点并具备相关知识者优先。

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书店管理员/书店店长/书店运营 深圳市阅悦凯拉斯文化传播有限公司 深圳-南山区 0.6-1.2万/月 12-08

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、 了解书店店运营及管理,统筹制定营销计划,推动员工达成销售目标;2、 有市场意识,可根据销售情况、顾客反应及时调整销售策略; 3、 有数据分析能力,每日反映销售等情况,判断全店销售重点并指导下属工作; 4、 有美学积累及创新意识,可对商品进行主题企划及陈列; 5、 管理规范员工日常工作,把控员工目标完成进度; 6、 对员工服务质量进行把控(包括员工着装,士气与精神面貌等),维护客户关系,保证顾客满意度; 7、 业务指导与团队建设:理解公司文化及理念,凝聚同事向心力,完成共同承诺的目标;合理分配工作,培养有潜力员工,做好团队建设及人才储备工作; 8、深厚的美术鉴赏功底,出色的审美意识,眼界开阔、敏锐、独到,有大局思维能力又具备设计细节表现力; 任职资格: ◆全日制统招专科以上学历,人文文学或艺术专业优先; ◆对生活美学有自己的独到见解,对美学商品有认知力和鉴赏力; ◆对美学有一定的认识,具有从事文化行业、摄影等经验优先 ; ◆受过餐饮文化礼仪、餐饮管理、服务管理、财会基本知识等方面培训; ◆有书店、餐饮、零售管理工作经验者优先。 ◆喜爱艺文生活,喜爱阅读,有自己的阅读积累和见解(提交简历请附上读书清单); ◆有运营能力,团队建设能力; ◆有良好的沟通协调能力与服务精神; ◆熟悉电脑操作。 态 度: ◆热爱公司品牌文化,对新鲜事物具有一定的敏锐度与好奇心; ◆形象气质佳,身体健康,服务意识强; ◆良好的沟通能力、执行力,较强的团队组建能力;

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书店店长 济南市致远教育培训学校 济南 3-4.5千/月 12-07

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位描述:学校书店店长招聘人数: 2名任职方式:全职招聘日期:全年有效任职要求:1. 外貌形象:男女不限,相貌端正,仪表大方,干净整洁,性格开朗;2. 教育背景:大专以上学历;社会学、市场营销、计算机、电子商务、体育相关专业专业优先;3. 性格品质:普通话标准,口齿表达清晰;善于沟通,具有亲和力。工作敬业、勤奋、利索;细致、耐心,热爱教育事业;4. 能力要求:会操作计算机,能利用基本的网络资源,使用基本的办公软件,例如excel制作表格及各种统计数据等;5. 工作任务:负责学校书店的运营、市场拓展、网络宣传、广告宣传和推广。6. 工资待遇:基本工资+五险+全勤补助+个人绩效提成;注意事项:1.联系电话:0531-86992677;0531-869928772.投递电子简历至:zhiyuan_school@163.com3.邮件注意事项:a.邮件主题需要注明:应聘岗位及姓名                  如: 招生顾问—王东b. 我们将在最快时间内通知面试者进行面试。c. 致远教育培训学校对应聘者的个人资料保密,恕不退还。

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书店店长/店面经理 沈阳圆点生物技术有限公司 沈阳 4.5-6千/月 12-07

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1.负责书店运营管理,品牌运营,提升营业额。2.负责书店人员管理,水吧区,饮品区店员的工作管理。3.负责店内活动策划,每周不同活动主题安排。任职资格1.年龄在28-40岁之间,身体健康,大专以上学历2.有过连锁行业相关工作经历,并且做过运营相关工作。

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