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更多影楼店长（前期）+高薪+五险一金 苏州徕丽数码科技有限公司 苏州-姑苏区 0.8-1.5万/月 12-18
学历要求：中专|工作经验：3-4年|公司性质：民营公司|公司规模：150-500人
一、工作职责：1. 制定并完成公司下达的销售目标；2. 全面对店务业绩负责，定期对员工业务技巧进行培训；3. 负责执行与配合公司相关营销活动，策划店铺促销方案；4. 负责店内前期工作的流程顺畅，并对流程进行监督、改良；5. 客户关系维护，处理相关客户投诉及纠纷问题；6. 坚决完总部所有分配工作，必须按总部策略执行。7. 可接受公司委派至其他地区的管理与培训工作。二、任职要求：1. 婚纱摄影行业店长经验至少3-5年。2. 性格开朗、自信、大方，充满热情。3. 具备管理能力，团队建设能力及很强的销售意识跟能力。员工福利：五险一金+全勤奖+带薪年假+年终奖+专业培训+岗位晋升+节假日福利
店长/影楼店长/连锁门店店长 印象宝贝专业儿童摄影机构 广州-天河区 1.5-3万/月 12-18
学历要求：中专|工作经验：3-4年|公司性质：民营公司|公司规模：150-500人
岗位职责：1、带领门店团队完成销售目标；2、具备连锁店铺的管理能力；3、有一定的营销策划能力；4、有一定的门市销售培训能力；5、具备客诉处理能力和经验；岗位要求：1、有连锁门店管理或以上的岗位经验，有任职影楼店长岗位经验的尤佳；2、有3年以上影楼管理经验优先考虑；3、有较强的销售能力，目标感强，4、性格开朗、大方，形象好，有独特的销售能力；5、有良好的管理能力，团队精神强；6、很强的组织协调能力，领导力和执行力；7、有耐心和毅力；
高薪诚聘影楼店长 杭州至上宝贝儿童摄影 杭州-西湖区 15-20万/年 12-15
学历要求：大专|工作经验：3-4年|公司性质：民营公司|公司规模：50-150人
岗位要求：1、大专及以上学历；2、3年及以上零售业门店运营从业经验；3、具有较强的亲和力、沟通能力、组织协调能力及应变能力。4、熟悉影楼门店管理。5、熟悉摄影行业业务流程优先。薪酬福利福利：五险、提供宿舍、全勤奖、节假日福利、定期培训、岗位晋升、国内外旅游。工作地址：杭州西湖区文二西路115号（文二西路与丰潭路交叉口，南都银座）公司官网：www.zschina.net （投递之前请通过官网详细了解本公司，非诚勿扰）附近交通：乘坐63/74/77/86/130/199/209/221/279路公交到文二西路丰潭路口公交站下车工作时间：8:20----17：20联系人：至上HR 17767160470
影楼店长/主管 重庆爱唯诺商贸有限公司 重庆-长寿区 3-6千/月 12-04
学历要求：|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：150-500人
工作职责：1、全面负责门店内各运营部门的管理工作；2、全面负责门店团队的组建、培训、指导等工作，并领导团队提高工作效率，完成各项绩效考核；3、全面负责组织、指导并监督门店内各部门工作安排，建立并不断完善相关管理制度、规范、流程，保障各项工作顺利进行；4、全面负责配协调门店内各部门与公司其他部门的关系，做好日常工作的安排及管理；5、全面负责门店内突发事件的问题处理及解决、维护公司整体形象；6、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；a7、带领团队完成上级领导交办的其它工作任务。任职资格：1、24－40岁，男女不限，形象气质佳者优先录用；2、有3年以上相关影楼工作经验，至少一年以上大型团队管理经验；3、熟悉影楼的管理方法及拍摄服务流程，熟悉影楼各部门工作环节及所涉及专业知识；4、较强的沟通能力、管理能力、协调能力、亲和力、团队协作能力。工作时间：8:40-18:00薪资待遇：底薪＋提成＋年终奖
影楼店长 哈尔滨市道里区花田喜事婚嫁汇馆 哈尔滨 0.5-2万/月 11-05
学历要求：|工作经验：3-4年|公司性质：民营公司|公司规模：50-150人
1、负责店面日常运营及管理，带领团队确保完成业绩指标，保持店面有序运转，自觉督促团队朝目标努力；2、带领团队控制好各项成本费用（比如：产品成本、人事费用、办公费用等），全力以赴完成每月公司下达的业绩及服务指标任务；3、培训店面个岗位工作人员，激发员工的工作热情，严格执行公司的规章制度，积极、高效的执行公司的各项要求，执行力强不拖拉；4、负责本市市场信息的收集及竞争对手的分析；5、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。6、每月总结工作汇报上级，完成率、咨询率、成单率等等；7、能够负责对下属的工作进行绩效考评，并进行正面的指引，帮助下属改善工作效率。8、能够自转，即主动独立开展部门相关工作，而不是等待公司下达目标及指令；9、竞聘为自愿挑战，并且自愿承担为此带来的工作压力、家庭压力等；任职资格：1、 3年以上婚纱摄影、婚礼策划行业销售管理工作经验，能够高质高效的带领团队完成公司的各项任务和指标；2、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；4、能积极有效的向员工宣传正能量，带动员工的工作情绪，激发工作热情；5、有带团队经验，拥有强烈责任心，敢于与公司一起“打天下分田地”，且有勇有谋，有团队合作精神；只要你有能力，我们就敢给你高工资！！期待您的加入！有能力及符合公司要求者，最终成为公司的合伙人，拥有参与决策花田喜事未来发展战略、开设分店、参与利润分成等特权。有意者请发送简历或拨打电话：2158457801@qq.com、18846071849 人事部
店长（婚纱影楼、儿童摄影方向） 广州市波希米亚专业摄影工作室 广州-海珠区 8-10万/年 10-29
学历要求：中专|工作经验：1年|公司性质：民营公司|公司规模：少于50人
岗位职责：1、负责公司各项流程及规章制度在门店的落实和执行；2、全面负责门店的人员和财物的管理，保障店面的固定资产的完整性；3、负责带领团队完成公司下达给门店的业绩指标，并保证客户的服务满意度；4、负责门店新入职员工的上岗培训、工作安排和工作考核；5、负责门店员工每月绩效考评及职业规划，给公司人事部提供相应的晋升或淘汰建议；6、负责门店的客诉处理，保护公司品牌声誉；7、负责门店的客户资料管理和维护，保障客户信息不外泄；8、负责统计分析门店各项工作数据并及时反馈上级领导。岗位要求：1、学历不限，至少从事1年以上儿童摄影、婚纱影楼店长岗位经验；2、性格开朗、大方，形象好，有独特的销售能力；3、踏实勤奋，勇于挑战、勇于承担有责任心；4、具备较强的领导力和执行力，有良好的管理协调能力和团队精神。
店长/影楼店长/婚纱/儿童/门店管理/摄影 印象宝贝专业儿童摄影机构 中山 6-12万/年 12-18
学历要求：中专|工作经验：3-4年|公司性质：民营公司|公司规模：150-500人
岗位职责：1、带领门店团队完成销售目标；2、具备连锁店铺的管理能力；3、有一定的营销策划能力；4、有一定的门市销售培训能力；5、具备客诉处理能力和经验；岗位要求：1、有连锁门店管理或以上的岗位经验，有任职影楼店长岗位经验的尤佳；2、有3年以上影楼管理经验优先考虑；3、有较强的销售能力，目标感强，4、性格开朗、大方，形象好，有独特的销售能力；5、有良好的管理能力，团队精神强；6、很强的组织协调能力，领导力和执行力；7、有耐心和毅力； 工作时间：9：00-7：00
连锁门店店长/服务行业/年薪7万-12万 印象宝贝专业儿童摄影机构 广州-天河区 7-12万/年 12-18
学历要求：|工作经验：3-4年|公司性质：民营公司|公司规模：150-500人
岗位职责：1、带领门店团队完成销售目标；2、具备连锁店铺的管理能力；3、有一定的营销策划能力；4、有一定的门市销售培训能力；5、具备客诉处理能力和经验；工作要求：1、有连锁门店管理或以上的岗位经验，有任职影楼店长岗位经验的尤佳；2、有3年以上影楼管理经验优先考虑；3、有较强的销售能力，目标感强，4、性格开朗、大方，形象好，有独特的销售能力；5、有良好的管理能力，团队精神强；6、很强的组织协调能力，领导力和执行力；7、有耐心和毅力；
店长 门市经理 印象宝贝专业儿童摄影机构 中山 6-8万/年 12-18
学历要求：|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：150-500人
1.要求有连锁门店管理或以上的岗位经验，有任职影楼店长岗位经验的尤佳；2.性格开朗、大方，形象好，有独特的销售能力；3.有耐心，团队精神，有良好的管理能力。4.管理连锁门店、带领团队完成业绩目标福利： 1.晋升通道：区域经理、企业合伙人； 2.社保齐全，提供住宿，家电齐全 ； 3.不定期培训、学习机会 ； 3.季度省内旅游，出国旅游机会。
店经理/影楼 印象宝贝专业儿童摄影机构 中山 12-20万/年 12-18
学历要求：大专|工作经验：5-7年|公司性质：民营公司|公司规模：150-500人
1.全面负责门店内各运营部门的管理工作，短时间内能独挡一面，建立并不断完善相关管理制度、规范、流程，保障各项工作顺利进行；全权处理公司事务带领员完成企业确定的经营目标,直接向总经理负责2.对同行业公司作出相应的市场分析，针对市场大环境制定销售策略，并带领团队完成每月销售指标；3.定期和摄影师及数码师沟通，检查照片及排版质量，确保给到客人的产品过关；4.制定经营目标与市场拓展计划,并组织实施完成。负责主持公司的经营管理、营策划、广告宣传等工作5.对公司各部进行有效管理。包括业务、人事及日常行为规范、奖惩、晋升等工作6.定期主持召开各部门主管会议，定期向总经理汇报7.根据总经理指示制定影楼经营方向和管理目标,包括制定一系列规章制度和服务操作规程章程规定各级管理人员的职责并监督贸彻执行8.简历健全财务制度，月度分析每日、每月、每季财务报表，检查分析每月营业情况，督促监督财务部门做好成本控制、财务预算等工作。9.处理客诉及协助员工安排暂时无法服务的客人的要求，及时征询客人的意见；组织和开展各种促销活动；岗位要求：1.形象气质佳，28－38岁，大专以上学历，有良好的职业操守，品行优秀，综合素质高；2、具有3年以上市场营销或管理工作经验者优先；具有儿童摄影行业店长管理经验者优先考虑；3、文字能力强，表达能力强；4、具有较强的市场开拓与销售技能；5、具备优秀的沟通能力和团队合作精神，组建和培训团队经验丰富，既往销售业绩良好；6、具备较强的时间管理能力和工作管理能力。工作时间：9：00-7：00
