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机场地勤
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上海浦东虹桥机场地勤值机 象山天天向上教育咨询有限公司 上海-浦东新区 6-8千/月 06-16

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:事业单位|公司规模:500-1000人

职位描述:1、主要工作职责值机服务:(一)做好航前准备,提前5分钟上岗,查验旅客的证件和客票,并核对其信息,为旅客办理乘机手续。(二)负责清点各航班所接收的乘机联,并上交至票证室。(三)按规定时间上报航班相关数据,如VIP、特殊餐食、特殊旅客等。(四)负责将航班生产中出现的特殊情况上报柜台值班主任。(五)做好晚到旅客的时间记录及候补旅客的登记工作。(六)协助柜台值班主任做好不正常航班的处理工作。(七)熟知办理值机安保询问制度,发现不明物体(包裹)处罚流程,按照公司规定,在办理值机、行李收运时落实安保问询。贵宾服务:(一)负责头等舱休息室内所有高端旅客的服务工作。(二)保证为高端旅客提供良好舒适的休息环境。(三)根据公司的相关规定,为高端旅客提供人性化服务(如姓氏、职务尊称等)。2、 具体要求(一)大专(含)以上学历,年龄在35周岁以下。(二)遵守国家法律法规,遵守社会道德,无犯罪记录。(三)身体状况:身体健康,无传染性疾病,无精神病史,五官端正,形象良好。(四)综合素质:有较强的服务意识和吃苦耐劳的精神,具有团队精神和协作能力,敬业且富于开拓创新意识。(五)熟练电脑操作,会基本英语、三级以上优先。3、福利待遇(一)试用期3500左右,试用期1个月。转正税后5500元以上,工龄满一年后,次年可享带薪年休假5天。工作时间(做一休一)或(做二休一)综合工作制。(二)享受国家法定节日加班费、公司降温费、过节费、年终奖、住房公积金、社保(养老、医疗、失业、工伤、生育),工作满一年后,每年可享受东航双程机票两张。(三)值机工龄满4年,可有机会地升空。4、请一定带好以下资料: 个人简历,身份证复印件正反面,黑色水笔,彩色2寸报名照一张,毕业证书或及相关英语等级证书(如有)等。

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机场地勤服务人员 河北空联航空服务有限公司 异地招聘 4.5-6千/月 06-16

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:事业单位|公司规模:150-500人

联系方式:15075173527(同微信)座机:0311-8262 3037 地勤职位描述:包括应有职务如:秘书.会计.IT,人事.行政.总务.美工.企划等部门外,另有航管理部门.旅客业务部门.航空货运部门等等. 都属于地勤人员。地勤人员的构成 地勤人员主要由机场与航空公司两部分人员组成。 地勤人员工作内容 [1]在航空公司地面工作的人员,具体有值机(国际值机和国内值机)、安检、VIP客服、调配、易登机等岗位。把乘客的机票换成登机牌的岗位叫值机,安全检查包括查验登机牌、身份证、检查安全物品等。调配主要是指挥飞机降落、运行车辆停靠位置等。VIP客服是指各大航空公司设在机场为会员服务的服务人员。易登机是贵宾室服务人员,主要为贵宾办理自购票至登机一切手续及相应服务的工作人员。[2]工作内容,国内航线勤务工作内容是在机场柜台办理旅客报到、检查证件、行李过磅、座位分配及出票(即为旅客更换登机牌),在候机室内引导旅客通关候机,登机并作广播服务,提醒旅客登机及贵宾服务工作或广播寻找已到未登机的旅客,另外勤务人员还须与空中厨房联系餐点、失物寻查、旅客申诉。 地勤人员是航空公司对旅客的第一线员工需有良好的服务态度和耐心。 招聘条件:岗位要求:1.年龄18-25周岁以内;2.大专及以上学历;3.普通话标准,无口音,声音清晰甜美;4.能适应24小时轮班倒班,上班时间8小时5.熟练使用计算机常用办公软件6.身体健康,无传染性疾病,无精神病史,五官端正,形象良好;7.具有较强的亲和力,沟通能力,团队精神和协作能力,有较强的服务意识和吃苦耐劳的精神;8.有客服经验者优先。工作地址:河北地区及北京地区福利待遇:工资=岗位工资+绩效工资+公司补助,员工可享有提供住宿,节假日三薪,节日福利等等

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上海机场地勤乘务工作人员一休一 宁波宇通房地产咨询有限公司 上海-长宁区 6-8千/月 06-16

学历要求:|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

一、招聘岗位:值机服务和贵宾服务二、用工单位:地面服务保障部三、上班地点:上海浦东机场候机楼,上海虹桥机场候机楼。四、主要工作职责:值机服务:(一)做好航前准备,提前5分钟上岗,查验旅客的证件和客票,并核对其信息,为旅客办理乘机手续。(二)负责清点各航班所接收的乘机联,并上交至票证室。(三)按规定时间上报航班相关数据,如VIP、特殊餐食、特殊旅客等。(四)负责将航班生产中出现的特殊情况上报柜台值班主任。(五)做好晚到旅客的时间记录及候补旅客的登记工作。(六)协助柜台值班主任做好不正常航班的处理工作。(七)熟知办理值机安保询问制度,发现不明物体(包裹)处罚流程,按照公司规定,在办理值机、行李收运时落实安保问询。贵宾服务:(一)负责头等舱休息室内所有高端旅客的服务工作。(二)保证为高端旅客提供良好舒适的休息环境。(三)根据公司的相关规定,为高端旅客提供人性化服务(如姓氏、职务尊称等)。五、 具体要求:(一)18—30岁(二)遵守国家法律法规,遵守社会道德,无犯罪记录。(三)身体状况:身体健康,无传染性疾病,无精神病史,五官端正,形象良好。(四)综合素质:有较强的服务意识和吃苦耐劳的精神,具有团队精神和协作能力,敬业且富于开拓创新意识。六、福利待遇:(一)综合薪资5500-6500元以上,工龄满一年后,次年可享带薪年休假5天。工作时间(做一休一)或(做二休二)综合工作制。(二)享受国家法定节日加班费、公司降温费、过节费、年终奖、五险一金,工作满一年后,每年可享受双程机票两张、(工资加福利年收入8-9万以上。(三)根据个人表现值机员工龄满4年可有机会直接地升空。

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机场地勤 上海飞泰航空飞行俱乐部有限公司 上海-浦东新区 4.5-6千/月 06-16

学历要求:中专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1对所有地面航站楼里的勤务工作。2地服包含了维护,值机,安全巡查,票务。3努力为每个客户提供最优良的地面服务。

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深圳宝安机场地勤岗位 昆明中云航空服务有限公司 异地招聘 8-10万/年 06-16

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

求职者热爱航空事业,能严格遵守机场管理规定

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机场地勤人员/底薪4000/住宿 响水楠杰企业管理咨询有限公司 上海-长宁区 0.8-1万/月 06-16

学历要求:中专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

【招聘】机场驻点客户经理,***,主要职责为客户免费办理银行与航空公司联名卡。工作地点:上海虹桥机场、上海浦东机场, 广州白云机场,南京禄口机场,珠海机场,贵阳机场,、温州龙湾机场、杭州萧山机场等)【薪资待遇】无责任底薪3000元/月?绩效1000,?提成轻松干6000-8000元/月努力干8000-10000元/月用心干10000-20000元/月单休、宿舍,不定期员工聚餐晋升空间:客户经理~销售主管~部门经理【要求】(1)高中及以上学历,身高160cm以上气质佳(2)年龄35周岁以下,优秀者可适当放宽。(3)具有较强的沟通能力和业务拓展能力,追求高业绩、高奖金收入。【优先录用】1.为生活所迫,为钱所困的2.***生子,娃娃好几个的3.负债数万,有车贷有房贷的 备注:1、上海:早晚班倒班制,每个机场和项目都不一样。早班6:30-14:30晚班14:30-21:30杭州:杭州的班次是3班!早上04:30-10:00!中班10:00:15:30晚班是15:30-21:00三班轮流2、现在是进件8块,进件就是人员登记,开一张卡15-22元不等根据开卡总量阶梯式的提成3、面试地址:杭州 萧山机场3楼11号门G15柜台; 4、上海:黄浦区西藏南路518号中信银行信用卡中心3楼。地铁8号线或者10号线老西门站下,3号口出。 目前上海入职批次是15号25号,员工面试通过可以先入住,同时会带员工去看现场工作,每个批次可以提前五天开始操作。

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机场地勤人员底薪4000加住宿 上海颖诩企业管理咨询有限公司 上海-浦东新区 6-8千/月 06-16

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

【招聘】机场驻点客户经理,***,主要职责为客户免费办理银行与航空公司联名卡。工作地点:上海虹桥机场、上海浦东机场, 广州白云机场,南京禄口机场,珠海机场,贵阳机场,、温州龙湾机场、杭州萧山机场等)【薪资待遇】无责任底薪3000元/月?绩效1000,?提成轻松干6000-8000元/月努力干8000-10000元/月用心干10000-20000元/月单休、宿舍,不定期员工聚餐晋升空间:客户经理~销售主管~部门经理【要求】(1)高中及以上学历,身高160cm以上气质佳(2)年龄35周岁以下,优秀者可适当放宽。(3)具有较强的沟通能力和业务拓展能力,追求高业绩、高奖金收入。【优先录用】1.为生活所迫,为钱所困的2.***生子,娃娃好几个的3.负债数万,有车贷有房贷的 备注:1、上海:早晚班倒班制,每个机场和项目都不一样。早班6:30-14:30晚班14:30-21:30杭州:杭州的班次是3班!早上04:30-10:00!中班10:00:15:30晚班是15:30-21:00三班轮流2、现在是进件8块,进件就是人员登记,开一张卡15-22元不等根据开卡总量阶梯式的提成3、面试地址:杭州 萧山机场3楼11号门G15柜台; 4、上海:黄浦区西藏南路518号中信银行信用卡中心3楼。地铁8号线或者10号线老西门站下,3号口出。 目前上海入职批次是15号25号,员工面试通过可以先入住,同时会带员工去看现场工作,每个批次可以提前五天开始操作。

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日语翻译机场地勤值机工作人员 广东易畅教育投资控股有限公司 东莞 15-20万/年 06-16

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

机场地勤工作人员 值机 登机口工作人员工作特性:1、工种:机场地勤工作人员2、工作内容:机场登机手续办理柜台、登机口柜台等工作面试条件:1、男女不限,23-35岁,婚否不限,相貌端庄,善于沟通。2、专科及以上学历。日语N2水平及以上、英语四级及以上、有一定口语能力。3、要求工作认真细心,责任心强,服从意识强等。薪资待遇:1、工资:月薪12000人民币左右2、工作时间:每天工作时间8小时(轮班制),每月工作20天左右,超过规定时间算加班。3、交通补助:有。4、加薪制度:有。保险制度完善。

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上海机场地勤值机接待 黑龙江勇航生物科技有限公司 上海 6-8千/月 06-16

学历要求:中专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

一、招聘岗位值机服务、两舱服务(VIP)、票台和登机服务二、岗位职责:值机服务:(一)做好航前准备,提前 5 分钟上岗,查验旅客的证件和客票,并核对其信息,为旅客办理乘机手续。(二)负责清点各航班所接收的乘机联,并上交至票证室。(三)按规定时间上报航班相关数据,如 VIP、特殊餐食、特殊旅客等。(四)负责将航班生产中出现的特殊情况上报柜台值班主任。(五)做好晚到旅客的时间记录及候补旅客的登记工作。(六)协助柜台值班主任做好不正常航班的处理工作。(七)熟知办理值机安保询问制度,发现不明物体(包裹)处罚流程,按照公司规定,在办理值机、行李收运时落实安保问询。两舱服务:(一)负责头等舱休息室内所有高端旅客的服务工作。(二)保证为高端旅客提供良好舒适的休息环境。(三)根据公司的相关规定,为高端旅客提供人性化服务(如姓氏、职务尊称等)。登机服务:(一)负责东航所有停靠廊桥及停靠外场的国内、国际出港航班验票工作。(二)负责东航所有停靠廊桥及停靠外场的国内、国际出港航班放飞工作。(三)负责东航所有停靠廊桥及停靠外场的国内、国际进港航班的接机服务工作。(四)遇到航班延误做好广播通知及解释工作。三、招收条件(一)大专(含)以上学历,性别不限,年龄 18-28 周岁以下。(二)遵守国家法律法规,遵守社会道德,无犯罪记录。(三)身体状况:身体健康,无传染性疾病,无精神病史,五官端正,形象良好。(四)综合素质:有较强的服务意识和吃苦耐劳的精神,具有团队精神和协作能力,敬业且富于开拓创新意识。(五)英语佳,表达能力好,会小语种者优先。四、福利待遇:(一)年薪 7 万元左右,五险一金。工龄满一年后,次年可享带薪年休假 5 天。做一休一(根据用工部门航班生产特点,实行综合计算工时工作制。采用集中工作、集中休息、轮休调休、弹性工作时间等方式安排工作休息,平均月工作时间不超过法定标准工作时间)。(二)享受国家法定节日加班费、公司降温费、过节费、年终奖、住房公积金、社保(养老、医疗、失业、工伤、生育)、工作满一年后,每年可享受东航免优惠机票,工作满两年可以参加内部地升空面试。【上海东方航空公司】直签的正式工岗位,力度大,具体的招工简章。岗位有:综合保障部助理,财务管理部助理,贵宾服务部助理,生产运行部助理,业务管理部助理,安全质量部助理。男女不限,户籍不限,年龄女22-40岁. 男22一45 岁:大专及本科以上学历,无犯罪记录,有良好的素质和修养,具备的有过硬的管理能力和协调能力和辅助管理能力,党员和有相关工作管理经验的优先录用,年薪8-12万,五险一金。【航空公司直签】:招聘通知:浦东 虹桥岗位:1、车辆调度员, 2、督察员,二、要求,35岁以下,大专或本科以上,必须熟练计算机操作,且具有一定管理能力,属于管理岗位。保障处— 调度岗位:要求本科学历,有航空公司调度经验者及文案写者经验者优先。工作时间:(1)做二休二,12小时制;(2)白班8小时制;薪资待遇:税前7-8万,年终另算;工作地点:浦东 虹桥工作内容:1、核对每日航班动态,并与每月航班计划对比,对机供品计划和配餐计划进行调整;2、监控特殊旅客、重要航班的保障,对临时变更、不正常航班的机供品计划和配餐标准进行调整;3、根据中航信系统对次日航班下发生产计划;4、根据FOC系统向食品公司通报人数,核对配餐份数;5、当航班延误时对机上餐食和机供品及时进行调整;6、严控成本,提高上机餐食利用率;7、记录当天航班餐食保障不正常情况,每月进行汇总分析,提供标准制定及协调问题的依据;8、如遇不正常航班,根据签派的指令,做好各项保障工作并记录;9、完成领导交办的其他事项。三、工作时间:做一休二或做二休二。四、工资待遇:如无管理经验的应届生年薪税后6、5万,另年终奖单算;如有中层管理经验的年薪税后8万左右,另年终奖单算;具有一定管理经验的年薪9、5万左右,另年终奖单算;依法缴纳五险一金、每年享受免票、工作餐、无住宿。五、岗位描述:负责航空车辆安排及清洁工作人员上机监督及其工作。客舱清洁处—调度岗位:要求本科学历,有航空公司调度经验者优先。工作时间:做一休二,24小时制;薪资待遇:税前7-8万,年终另算;工作地点:浦东虹桥机场工作内容:1、根据当日航班运行情况,对于不正常航班及签派调整的航班做出车辆和人员的调整;2、分配保管好各车辆的钥匙,车辆工作完毕后及时收回;3、监控特殊旅客、重要航班的清洁保障;4、安排航班出港、过站和航后的清洁调配,内场司机的调度及清污水车调配; 5、24小时接听值班电话;6、完成上级下达的其它任务。【航空直签质控处—质控专员】岗位:浦东 虹桥1、本科学历及以上,食品相关专业;1年及以上质控工作经验。2、工作时间:做5休2;8小时工作制;3、薪资待遇:税前7-8W,年终另计;4、工作地点:配餐部;5、工作内容:1、负责进货检验、过程检验和最终产品检验;2、负责餐食成品、半成品的微生物检测;3、负责产品质量的纪录、统计和管理工作;4、负责质量管理体系的执行;5、针对发现的不合格产品进行分析,必要时采取预防和纠正措施;6、负责消杀工作;7、完成领导交办的其他工作。

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机场地勤服务人员 广东万事通航空地勤服务有限公司 湛江 2-3千/月 06-16

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:5000-10000人

1、负责湛江机场航班进出港服务保障工作;2、为旅客提供引导服务,组织旅客登机,查验登机牌;3、协助进出港航班保障的引导工作;4、旅客问询服务工作。任职要求:1、身高170 CM以上;2、专科以上学历;3、身体健康,无异常体味;4、品德良好,家庭背景,无违法犯罪记录;5、持有1年以上的C1驾驶证。福利:提供住宿,节假日福利,购买五险,年终奖等

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机场地勤(直签) 成都汇美佳商贸有限公司 成都-双流区 4.5-6千/月 06-16

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

温馨提示:本职位不接受简历,请直接电话微信咨询。详细咨询电话:【134  8894  1758】有意向的请直接电话或微信联系,诚意寻求院校长期合作!  某航空地勤成都双流机场:岗位名称:贵宾服务员、登机控制员、行李查询员、中转特服员、值机员招聘要求:1、年龄:27周岁(含)以下,部分岗位年龄可放宽。2、性别:男女不限。男:170cm(含)以上,女:160cm(含)以上3、学历:大专(含)以上学历,或本科学历4、外语:公共英语三级,英语四级以上,能简单用英语与外国旅客交流5、专业:民航运输相关专业优先。6、其他要求:整体形象与气质好、有较好服务意识、语言表达流利、吃苦耐劳。工资福利: 1、试用期3个月,试用期待遇2500元--4000元左右,转正后综合工资4000元——6000元左右,五险一金。2、合同:首次签订期限为3年。工作时间:倒班制.工作地点:成都双流机场.本公司长期安置:全国机场、银行、铁路、地铁、学校教师,行政,事业单位文职、辅警。等等

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机场地勤 陕西尚品树人教育科技有限公司 西安-碑林区 4.5-6千/月 06-16

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

就业岗位:值机、安检、贵宾接待、候机引导、机场巡检、机场消防、机场免税、航空票务工资待遇:1.薪资待遇:综合工资4000-100002.签订劳动合同,依法缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育、人身意外保险。 3.工作时间:根据航空公司内部调休制。男女比例:4:6就业单位:三亚凤凰机场 海口美兰机场郑州新郑机场上海浦东机场上海虹桥机场西安咸阳机场乌鲁木齐地窝堡机场等

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上海机场地勤客服 交金 一休一 宁波包荣兴餐饮管理有限公司 上海-浦东新区 4.5-6千/月 06-15

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

一、招聘岗位:值机服务和贵宾服务二、用工单位:地面服务保障部三、上班地点:上海浦东机场候机楼。四、主要工作职责:值机服务:(一)做好航前准备,提前5分钟上岗,查验旅客的证件和客票,并核对其信息,为旅客办理乘机手续。(二)负责清点各航班所接收的乘机联,并上交至票证室。(三)按规定时间上报航班相关数据,如VIP、特殊餐食、特殊旅客等。(四)负责将航班生产中出现的特殊情况上报柜台值班主任。(五)做好晚到旅客的时间记录及候补旅客的登记工作。(六)协助柜台值班主任做好不正常航班的处理工作。(七)熟知办理值机安保询问制度,发现不明物体(包裹)处罚流程,按照公司规定,在办理值机、行李收运时落实安保问询。贵宾服务:(一)负责头等舱休息室内所有高端旅客的服务工作。(二)保证为高端旅客提供良好舒适的休息环境。(三)根据公司的相关规定,为高端旅客提供人性化服务(如姓氏、职务尊称等)。五、 具体要求:(一)18—30岁(二)遵守国家法律法规,遵守社会道德,无犯罪记录。(三)身体状况:身体健康,无传染性疾病,无精神病史,五官端正,形象良好。(四)综合素质:有较强的服务意识和吃苦耐劳的精神,具有团队精神和协作能力,敬业且富于开拓创新意识。六、福利待遇:(一)税后薪资4500-5500元以上,工龄满一年后,次年可享带薪年休假5天。工作时间(做一休一)或(做二休二)综合工作制。(二)享受国家法定节日加班费、公司降温费、过节费、年终奖、住房公积金、社保(养老、医疗、失业、工伤、生育),工作满一年后,每年可享受双程机票两张、(工资加福利年收入8-9万以上。(三)根据个人表现值机员工龄满4年可有机会直接地升空。

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机场地勤安检护卫包吃住五险一金 成都学了会教育咨询有限公司 成都 3-4.5千/月 06-15

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

双流机场安检部-安检护卫一、招聘要求:汉族,四川户籍,中专及以上学历,18-28岁,男净身高172CM及以上、女净身高160CM及以上;身体健康,普通话标准,形象气质佳,无残疾,无平底足,无重听,无口吃,无色盲、色弱,校正视力1.0以上;遵纪守法,作风正派,品质良好;未受过少年管教、劳动教养或刑事处分二、工作职责:负责航站楼进站口、候机楼、大厅、通道、机坪等区域旅客安全检查工作,要检查通行证与登机证三、薪资福利:1、薪资标准:试用阶段:试用期2个月,试用期工资标准为所对应岗级最低档的80%转正阶段:3570元+340餐补,每年发13个月工资,年终奖5000-6000元,综合年薪5-6万备注:持“初级安检证”基本工资每月加150元,持“中级安检证”基本工资每月加300元,持“高级安检证”基本工资每月加500元。(机场每年9-12月份可以考安检证)2、福利标准:五险一金;包住(空调4人间),有餐补;年底丰厚年终奖,高低温补贴,春寒暑运等高峰期额外奖金,每年带薪年假,不定期组织文化活动、春节慰问金、结婚礼金、中秋礼品、三八妇女节礼品,除此之外享受公司提供的广大在职培训、晋升旅检机会四、合同形式:派遣合同,首签2年,以后每两年续签五、工作时间:根据部门具体安排,一般为“上一休一或上一休二”六、工作地点:成都双流机场。共三个科室(一科在“机坪”、二科在“通道”、三科在“大厅或候机楼”),由单位根据需求与求职者基本情况进行分配联系电话:182-0012-0116王主管

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某机场地勤(安检 值机 贵宾接待)内部推荐 陕西华欧网络科技有限公司 异地招聘 4.5-6千/月 06-15

学历要求:高中|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

面试交流+最新招聘信息发布+笔试面试指导,由于咨询量多,详情请添加微信号:findjob123一、岗位职责: 1.做好航前准备,按规定时间开放值机柜台; 2.办理国内、国际航班旅客乘机手续并为旅客办理行李托运手续; 3. 为重要旅客、特殊旅客安排好座位并与VIP室做好工作交接; 4. 按规定时间关闭航班,核实人数、行李件数及重量并报相关部门; 5. 为晚到旅客办理补票手续; 6. 按规定时间送飞机,飞机关闭舱门后及时报地服部门客齐; 7. 负责控制未过安检口的旅客随身携带的超大行李,并提醒其将行李托运; 8. 负责缺客航班未过安检口旅客的查找; 9. 协助装卸部门在飞机下将旅客携带的超大行李放入货舱内运输; 10. 航班起飞后,填好相应单据,做好票证交接记录; 11. 完成领导和上级交办的其他工作。 二、任职要求: 1、18-27岁 2、大专及以上学历,会基本电脑操作。3、形象好,表达能力好.政治面貌良好、具有良好的亲和力,为人踏实,吃苦耐劳 4、具有团队精神和服务意识,服从公司统一管理。 咨询量多,详情请添加微信号:findjob123

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最新机场地勤岗位招聘 山西动铁科技有限公司 异地招聘 3-6千/月 06-15

学历要求:中专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

中国航空业的发展为航空地勤提供了广阔的发展空间。近年来,根据民航总局的最新统计 全国航空运输行业将至少拥有4000架各型客机;机场数目将突破220个。从就业岗位来看2012-2022年全国民航行业将净增就业岗位50—70万个。我国每年增加空姐、地勤管理等管理服务人员4——5万。这无疑会为地勤岗位提供广阔的发展空间和就业前景招聘岗位:航空票务、机场VIP贵宾厅接待、机场值机、机场安检、机场辅警等招聘条件:1.大专以上学历或相关专业中专也可(可接受应届生)2.年龄:18—25周岁 ***身高160以上;体重60公斤以下;***身高173以上;体重80公斤以下;3、形象气质佳,语言表达能力强,善于沟通。4、具有模特、舞蹈、礼仪、航空礼仪、空乘等相关经验者优先。薪资待遇:1、试用期2—3个月,工资3000左右2、转正后工资3000—5000元以上3、单位依照劳动法为员工缴纳五险或五险一金4、首签两年;合同期满后可以续签。5、单位提供住宿 根据用人单位安排上班报名咨询电话(微):173 3581 3060 刘老师 咨询人数过多无法及时回复敬请谅解有意者电话或微信咨询

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机场地勤客服 河北京飞航空服务有限公司 石家庄 6-8千/月 06-14

学历要求:高中|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

地勤职位描述: 包括应有职务如:秘书.会计.IT,人事.行政.总务.美工.企划等部门外,另有航管理部门.旅客业务部门.航空货运部门等等. 都属于地勤人员。 地勤人员的构成 地勤人员主要由机场与航空公司两部分人员组成。 地勤人员工作内容 [1]在航空公司地面工作的人员,具体有值机(国际值机和国内值机)、安检、VIP客服、调配、易登机等岗位。把乘客的机票换成登机牌的岗位叫值机,安全检查包括查验登机牌、身份证、检查安全物品等。调配主要是指挥飞机降落、运行车辆停靠位置等。VIP客服是指各大航空公司设在机场为会员服务的服务人员。易登机是贵宾室服务人员,主要为贵宾办理自购票至登机一切手续及相应服务的工作人员。 [2]工作内容,国内航线勤务工作内容是在机场柜台办理旅客报到、检查证件、行李过磅、座位分配及出票(即为旅客更换登机牌),在候机室内引导旅客通关候机,登机并作广播服务,提醒旅客登机及贵宾服务工作或广播寻找已到未登机的旅客,另外勤务人员还须与空中厨房联系餐点、失物寻查、旅客申诉。 地勤人员是航空公司对旅客的第一线员工需有良好的服务态度和耐心。 招聘条件:岗位要求: 1.年龄18-25周岁以内; 2.大专及以上学历; 3.普通话标准,无口音,声音清晰甜美; 4.能适应24小时轮班倒班,上班时间8小时 5.熟练使用计算机常用办公软件 6.身体健康,无传染性疾病,无精神病史,五官端正,形象良好; 7.具有较强的亲和力,沟通能力,团队精神和协作能力,有较强的服务意识和吃苦耐劳的精神; 8.有客服经验者优先。 工作地址:河北地区及北京地区 福利待遇:工资=岗位工资+绩效工资+公司补助,员工可享有提供住宿,节假日三薪,节日福利等等。

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机场地勤/vip接待 云南天循国际旅行社有限责任公司 异地招聘 4.5-6千/月 06-14

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

一、作息时间做一休一(根据用工部门航班生产特点,实行综合计算工时工作制。采用集中工作、集中休息、轮休调休、弹性工作时间等方式安排工作休息,平均月工作时间不超过法定标准工作时间)二任职要求;1.18岁-28岁2.容貌姣好、仪表端正、形象气质佳、亲和力强3.具备良好的倾听、表达、沟通、抗压能力和不断学习能力,积极主动4.工作认真负责、责任心强、踏实肯干有耐心、细致入微能承受一定的工作压力

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机场地勤支持,日语,A0214 广州专亚企业管理顾问有限公司 广州-白云区 4.5-6千/月 06-14

学历要求:本科|工作经验:无工作|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:少于50人

招聘职位:机场地勤支持工作内容:货运营业/旅客营业/旅客运送/货运运送如旅客营业的工作内容为:1、为旅客提供值机和登机服务,为值机员提供日语支持;2、协助统筹航班运作,解决航班出现的各种问题和情况;3、负责跟进旅客行李和飞机餐食品质管理等相关工作;4、负责组织和主持每个月的航班定时性会议等。具体要求如下:性别:男女不限年龄:25岁以下学历:大学本科工作经验:无特别要求,要求简历详细列明之前的工作经验(包括アルバイト)语言能力:日语1级、英语4级要求身体素质好,吃苦耐劳,三班倒服从公司内部调动(包括职位及工作地点的调动)工作地点:广州市天河区或者广州新白云国际机场薪金:税前4900人民币左右交通补贴:有带薪休假:20日/年度

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禄口机场地勤人员 中信银行股份有限公司信用卡中心 南京 0.8-1万/月 06-14

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:1000-5000人

①职位:禄口机场地服人员②职责:现场服务机场客户进行指引同时为客户免费办理银行与航空公司联名信用卡(销售性质)③工作地点:南京禄口机场④要求:年龄35周岁以下,形象气质良好,有良好的沟通能力,普通话标准,***⑤面试流程:符合条件者前往禄口机场进行面试⑥培训体系:机场+银行双培训体系⑦职业进阶:地勤人员-地勤主管-地勤经理1.薪资福利:无责任底薪+阶梯式提佣(上不封顶) 综合工资6000~10000、每月员工团建2.工作时间:倒班制度跟随机场作息3.这是一群年轻人奋斗的舞台,欢迎你的加入

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