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企业经理
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商品企业经理(家具用品)深圳市星品优汇电子商务有限公司深圳1.8-2.5万/月06-01

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、熟悉产品开发流程,对家具产品线进行系统规划和分析管理,制定产品开发与运营计划,寻找具有畅销潜力的家具产品,挖掘优质供应商,丰富产品线;2、负责公司产品企划的执行落实,产品整体研发计划以及时间节点的制定,以及跟进设计、采买的新品开发进度,确保按时推进商品企划的工作进程按时上市;3、参与策划新品上市的营销推广工作;组织新品上市的宣传物料准备,并向销售部门沟通新品特点;4、筛选目标产品供应商,严控产品的质量风险;熟悉家居类产品的市场分布,成本构成、品质要求及生产工艺;5、根据产品开发工作中出现的问题调整流程,使开发流程顺畅,提高新品开发效率;6、负责供应商的产品品质控制,供货时效,及相关的库存管理。任职要求:1. 全日制本科及以上学历,3年以上产品开发以及团队管理经验。了解并且熟悉家具类、家居用品等新零售行业现状及商品趋势;2.有优质供应商资源的或者有国内外家具产品开发经验的优先考虑;3.对所负责产品线用户市场需求有敏锐的分析判断能力,对行业的发展格局与趋势有明晰的了解与把握,对于产品生产加工等行业规范与认证体系了解;4. 有较强的团队管理能力以及团队合作精神、抗压能力及人员梯队建设能力;5.较好的国际化视角,熟悉国内外行业发展情况,结合公司的实际情况,主导并整合;6.优秀的逻辑思考能力和解决问题的能力,关注细节、执行力强,具备创新精神。公司福利:竞争力薪酬—入职购买五险一金—周末双休—法定年假—朝九晚六—带薪福利假

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企业经理广东金骏建筑工程有限公司惠州0.8-1万/月05-29

学历要求:大专|工作经验:10年以上|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1、协助总经理对整个公司的管理,管控,经营。有人力资源管理经验,有10年以上总经理助理工作经验,熟悉劳动法,有建筑公司工作过的优先,大专以上学历,***优先,无建筑行业者勿扰。

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活动企业经理孚日集团股份有限公司上海-杨浦区1.5-2万/月05-27

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

1.1 负责广告策划方案、活动策划方案、公关策划方案的策划与组织实施。1.2负责协助营销部门广告促销推广计划的编制与执行工作。1.3负责产品FAB话术的转化,重点事件的文案起草。1.4负责组织广告策划前期的市场调查与分析工作,协助编制具体市场广告促销方案,并报经理审批。1.5对促销活动(或其他活动)进行进展跟踪,并处理活动过程中的各种突发事件。1.6 门店会员(微信群)系统维护1.7 完成上级领导临时交办的工作。

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家纺产品企业经理上海欧赛斯文化创意有限公司上海-闵行区1.2-2万/月05-15

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

套件几大风格系列、包含儿童分类的产品企划相关工作:1、根据市场调研分析以及企业战略规划,制定相关品类策略,确定商品组合、品类计划、价格计划及具体商品系列、结构的需求计划;2、调研竞争品牌的产品策略,结合市场情况与品牌发展战略制定每季产品企划大纲,包括新品主题化营销策略,协同市场部制定新品上市推广方案;3、根据上年度销售和今年销售目标制定年度预算;4、规划和确定产品线结构和产品价格,包括:产品组合、类别结构、产品价格、产品线深度等;5、新品首单下单及库存管理;6、成本管控及价格管控;7、根据设计师的产品说明撰写产品推介FAB;8、跟进产品市场表现,定期做商品数据分析,根据销售情况及时修正计划并调整推广方案。9、组织新品内外部评审及市调任职要求:1.有五年以上家纺行业商品企划经验,熟悉家纺类目各类产品,有多次独立运作完整的商品企划方案并成功推广的经验;2.有丰富的市场调研经验,擅长分析策划,思路清晰,有较强的逻辑思维能力;3.优秀的计算机操作能力,能独立完成各类数据分析,熟练使用Excel、PPT、Word等基础办公软件;4.有良好的文字功底,能策划优秀的推广方案及编写产品FAB;5.有良好的沟通协调能力和执行力,能起到承上启下,协调前中后台各个部门相关事务的作用;6、本科及以上学历,市场营销、经济类专业优先。

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集团财务经理广东全优加教育发展有限公司广州-天河区1.8-2.2万/月06-02

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、根据集团业务特点及管理需求,设计会计核算方案并报财务总监审批;2、根据审批完成的财务核算方案,完成财务系统设置;负责财务系统基础数据维护与流程设置;3、复核区域核算主管提交的核算报告,编制集团合并财务报表,按公司规定时间节点,及时、准确提供;4、定期或不定期组织现金、公司资产的盘点清查以及对外财务报表的编制;5、根据财务管理工作需要不断完善相关制度、流程与操作手册并负责实施;6、负责配合做好年度财务审计工作以及集团财务信息化的升级工作。任职资格:1、本科以上学历,会计、财务管理相关专业;2、5年以上规模企业经理级工作经验,有一定的团队管理经验,知名会计师事务所任职经验优先;3、有财务报表合并经验,持有中级会计师、注册会计师资格优先;4、熟悉用友、金蝶等常用财务软件,有财务系统上线经验优先;5、工作主动性强,有较强的学习能力,乐于接受挑战。

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物业案场经理雅居乐雅生活服务股份有限公司(华东区域)徐州0.8-1.2万/月06-02

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:1000-5000人

任职资格:1.本科及以上学历(条件优秀者可适当放宽至大专);2.3年以上物业管理同岗位工作经验,熟悉运作及全面运营管理流程;3.具备优秀的语言表达与沟通能力、组织协调能力,4.责任心强、执行力强,服从区域内调配;5.持注册物业管理师、物业管理企业经理上岗证优先。岗位职责1、制定在售楼盘案场物业委托服务合同,并按照合同约定内容及标准管控营销案场;2、负责在售楼盘案场的管理工作,与甲方开发商保持良好关系,对接甲方落实各项工作,制定工作计划并组织实施;

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国际信息部 项目经理山东新业控股集团有限公司济南-槐荫区7-10万/年06-02

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

待遇简况: 1.基础年薪7-10万元/年,业绩奖励另计; 2.五险一金,国家法定节假日; 3.公司地址济南,省内出差。 职位描述: 1.收集梳理山东省内中小企业信息,进行项目资料整理、数据处理和企业投融资案例模式分析。 2.协调处理中小企业经理人和基金投资者关系,对接企业融资金融部门,为中小企业提供投融资顾问服务。 3.对接国外企业和国外投融资机构,翻译外文资料并撰写中文项目介绍。 职位要求: 1.本科以上学历。国际贸易、经济、金融、会计、市场营销等相关专业的优先。 2.英语熟练,可独立完成中英资料翻译。有海外留学经验或工作经验者优先。 3.有较强工作自主性和独立性,学习能力强。有银行或基金从业经历者优先。 4.具有一定的项目分析能力; 5.职业形象良好,语言表达能力、沟通能力和团队协作能力较好,工作注重细节且有责任感。

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高速经营开发--总经理天津城投集团本部及所属公司天津06-02

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:国企|公司规模:5000-10000人

  天津市高速公路经营开发有限公司(以下简称“公司”)成立于2003年,注册资本20,695.08万元,是天津高速公路集团有限公司全资子公司,专司管理、开发天津市高速公路附属设施及其资源,公司坐落于天津市南开区南京路309号环球置地广场。  公司自成立以来,在高速集团的领导下,坚持围绕天津高速这一品牌,走多种经营之路,创新发展举措,凝聚发展合力,立足长远练好内功,全面提高经营管理水平,不断拓展经营思路,形成了以高速公路服务区资产经营与衍生业务拓展为支撑的多元化公司。  目前,公司经营管理着天津市14条高速公路上的30处55个点位的服务区,管理服务区数量占天津市高速公路服务区总量的85.5%,服务区总占地面积约为259.12万平方米,经营业态包括餐饮、超市、小吃、工艺品、汽修、充电桩、加油站、加气站等共计8大类业态,自主经营卓玛泉贴牌水、马迭尔冰棍和茶千岁奶茶等。同时积极探索资产增值等衍生业务领域,与行业领军企业开展加气站、通信基站、管道租赁、房产租赁等高速公路衍生业务。打造一个集现代化、人性化、品质化于一身的天津高速形象是公司经营的理念与宗旨。  为提高公司经营管理水平,增强市场竞争活力,建设高素质、专业化的经营管理团队,推进公司持续健康高质量发展,现面向全国公开选聘总经理。  一、选聘岗位与工作内容  (一)选聘岗位:总经理1名  (二)工作内容:全面组织实施董事会的有关决议和规定,参与制定公司发展战略与经营业务研发,编制并组织实施年度经营计划。建立和健全公司的管理体系和组织架构,并对公司经营管理中的重大决策事项进行决策,全面完成董事会下达的各项指标,并将实施情况向董事会汇报。统筹负责内控政研及营销管理工作。  二、选聘岗位基本条件和资格要求  (一)基本条件  1.自觉坚持以马克思列宁主义、***思想、***理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、***新时代中国特色社会主义思想为指导,牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,坚决维护***总书记党中央的核心、全党的核心地位,坚决维护党中央权威和集中统一领导,坚决贯彻中央决策部署和市委要求。坚持党对国有企业的领导,坚持国有企业的社会主义方向,坚持全心全意依靠工人阶级的方针,强化企业和职工命运共同体意识,坚定做强做优做大国有企业的政治责任感和历史使命感。  2.具有强烈的创新意识和创新自信,敢闯敢试、敢为人先,勇于变革、开拓进取,善于把握市场动态、社会需求、技术走向,善于捕捉商机、防控风险,持续推进企业产品创新、技术创新、商业模式创新、管理创新、制度创新、文化创新,不断提高企业核心竞争力。  3.具有较强的治企兴企和破解企业改革发展难题的能力,善于把握市场经济规律和企业发展规律,掌握宏观经济形势和国家政策法规,有国际视野、战略思维、法制观念,有专业思维、专业素养、专业方法,懂经营、会管理、善决策,注重团结协作,善于组织协调,能够调动各方面积极性。  4.具有正确的业绩观,坚决贯彻创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念,坚持创新驱动、转型升级、提质增效、市场开拓、风险防范,正确处理当期效益与长远发展的关系,勇担当,善作为,勤奋敬业,真抓实干,推动企业全面履行经济责任、政治责任、社会责任,工作业绩突出。  5.具有良好的职业操守和个人品行,严格遵守党章党规党纪,自觉践行“三严三实”,认真贯彻落实中央八项规定精神,坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风,坚决反对特权思想和特权现象,谨慎用权,公私分明,诚实守信,依法经营,严守底线,廉洁从业。  6.具有正常履行职责的身体条件。  (二)任职资格要求  1.大学本科及以上学历;  2.45周岁以下,特别优秀的可适当放宽;  3.近5年从事商业管理及招商运营业务相关领域,且担任国有企业或中型以上民营企业经理层职务,具有交通运输行业经验的优先考虑;  4.具备优秀的商业项目运营能力,有成功运营商业项目的经验,有成熟的商业策划能力及商业经营资源;  5.具备较强的新业务拓展能力,善于发现和捕捉市场机会;  6.领导力、团队管理和激励能力突出,具备大局观和系统思维,善于整合资源,具备良好的职业素养和成就导向及先进的企业管理理念。  7.有下列情况之一者,不得报名:  ⑴ 曾因犯罪受过刑事处罚的;  ⑵ 曾被开除公职的;  ⑶ 有违法、违纪行为正在接受审查的;  ⑷ 尚未解除党纪、政务处分的;  ⑸ 具有法律、法规规定不得选聘为国有企业经理人员的其他情形。  三、选聘人员任期及薪酬待遇  (一)任期。选聘人员任期三年,任期期满考核合格可以续聘。  (二)薪酬待遇。提供具有市场竞争性的薪酬水平和福利待遇。  四、选聘程序  报名-资格审查-测评-背景调查-确定拟聘人选-体检-正式聘任。  五、报名程序及相关说明  (一)报名程序  1.报名时间:即日起至2020年2月9日。  2.报名方式:  应聘者请将相关资料发送至报名邮箱:tjgsjtzzb@163.com,具体  包括:本人近期证件照、近三年工作总结(字数在3000字以内,内容要突出专业特长和工作成效)、学历学位证明(学历学位证书及认证报告扫描件,如涉及国外学历学位的还需提供教育部留学服务中心出具的认证报告扫描件)、相关资格证书(专业技术资格证书及重要奖励等)扫描件、身份证扫描件(正反面)等。  邮件标题统一为:应聘经营开发公司总经理+姓名。  报名咨询电话:022-83711003 联系人:王先生、贾***  (二)相关说明  1.应聘者应对所提材料的真实性、完整性负责,如发现与事实不符,本公司有权取消其应聘资格。  2.资格初步审查结果、面试时间及地点将通过电子邮件等方式告知,请应聘者提供准确的邮箱地址并及时查收。  3.本公司对应聘者信息及提交的材料严格保密、不做他用,恕不退还。  4.本招聘以最终双方确认的岗位及职责为准。

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物业项目经理益华(厦门)房地产开发有限公司泉州6-8千/月06-02

学历要求:大专|工作经验:8-9年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

技能要求:住宅物业,客诉处理,安全管理,设备维修,中控岗位职责:1、负责物业项目的全面管理,贯彻执行物业管理的有关法规、政策,组织完成各项经营管理指标;2、统筹、组织安排物业项目的装修监控、维修维护、绿化保洁、客户服务、治安消防等工作。3、负责对外协调供水、供电、公安、工商、街道、消防等与物业管理相关部门的公共关系。4、负责处理物业相关的特殊紧急事务等;5、有过物业增值服务相关项目经验。任职要求:1、男女不限,25-45岁,大学专科以上学历,物业管理专业、行政管理等相关专业;2、5年以上行业工作经验、3年同等岗位工作经验;3、具有物业管理师或物业管理企业经理上岗证,具备较强的经营意识和服务意识;4、具备优秀的领导能力、沟通能力、组织协调能力、解决问题的能力、逻辑思维能力;5、有万科、绿城、彩生活、长城物业等前十物业品牌公司同岗位经验者优先考虑;

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物业公司总经理(外派韶关)深圳市昱大顺科技有限公司深圳-南山区3-4.5千/月06-02

学历要求:本科|工作经验:8-9年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1、制定管理计划、方针及经营目标,并负责实施落实,对结果负责;2、具备丰富的物业行业管理专业知识,具有大型住宅及商业综合体管理实操经验和物业管理工作经验,熟悉工程维修、消防、安保、监控、清洁等物业管理运作流程、行业政策及法律法规,并具备独立运作物业管理能力;3、按集团要求,指定和实施物业公司公司的年度经营目标,完善物业项目服务收费管理及其他可经营业务开发,加强物业项目风险管控及收费管理;4、提升管理品质、协调公司内、外部关系,保持良好公共关系及社会形象,提升企业品牌形象及美誉度;5、协调好公司内、外部的相关关系,确保完成公司相关考核;6、完成公司各项经营指标及其他临时安排的工作。任职要求:1、35岁-45岁,物业企业经理上岗证、物业管理师证/工程师职业资格证书、其他相关证书,工程类专科/其他专业本科。工程类(土木工程、暖通、自动化、工程管理类)、物业管理、工商管理本科;2、具备8年以上五大行物业同岗位工作经历,5年以上高端住宅及大型商业综合体管理经验;3、具备项目前期筹备、中期实施、后期运营维护等全流程项目经验;4、熟悉房地产、物业管理相关知识,熟悉法律法规和业务流程,具有先进的现代化物业经营管理工作理念;5、具备良好的沟通能力、公关协调能力、计划执行能力、团队协作能力和组织领导能力,具有突出的应变能力和危机处置能力。

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物业经理广州市东粤物业管理有限公司广州-白云区0.8-1万/月06-02

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、统筹写字楼及商业的日常物业管理工作,根据公司的总体规划,指定物业管理部的目标管理计划和实施措施,确保完成公司下达的各项任务;2、负责建立、健全、贯彻、执行公司及部门的各项管理规章制度,做到有章必依,违章必究;3、根据公司工作质量标准,考核各区域的各项管理工作,及时检查各项工作流程的各个环节,发现问题及时处理,保证写字楼及商业租户的正常营业;4、做好有关承判商的评审工作;5、控制部门的人员编制,根据工作需要做好本部门的人员调配;6、负责与租户保持联系,定期拜访、回访租户,广泛征询服务意见,分析意见,制定有效整改措施,努力为租户排忧解难;7、处理写字楼及商业内重大突发事件,维护公司利益,确保客户满意,建立良好的公共关系,协调与其他部门的工作;8、配合接待政府部门的来访,维护写字楼及商业形象。任职条件:1、 大专以上学历,物业管理、工商管理或企业管理等相关专业毕业;2、 3-5年以上大中型商厦或大型物业管理公司管理工作经验,其中3年以上物业经理工作经验;3、 熟悉物业管理各流程节点工作,精通物业管理法规,持《全国物业管理企业经理上岗证》,物业管理师优先;4、 有强烈的成功愿望,能承担较大工作压力;工作地点:白云区

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物业项目经理广州海伦堡物业管理有限公司惠州分公司惠州1-1.5万/月06-02

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

***1、大专及以上学历,持物业管理企业经理上岗证2、三年以上物业公司同岗位工作经验3、熟悉物业管理处的整体运作,擅长物业品质检查与管控,能灵活处理物业项目重大突发事件福利:1、带薪年假 年终奖 绩效奖2、五险一金 专业培训 晋升空间3、生日聚会 职位津贴

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项目经理广州市建隆物业管理有限公司广州1-1.5万/月06-02

学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司性质:国企|公司规模:150-500人

(一)岗位职责1、全面负责项目的日常运营管理工作,建立并保证项目管理规章制度、工作程序的严格执行,保证项目各项业务工作品质达到公司目标要求;2、负责制定各项目预算和预算控制工作,监督内部费用的合理使用及支出,在满足服务需求的前提下,开源节流,完成项目经营管理指标;3、根据实际情况拟定各项目人力需求计划,合理调配人员,有效控制项目人力效能,并保证项目人才梯队培养;4、负责内外部的沟通与关系协调,负责项目客户关系建立及维系,统筹协调处理项目其它内外部关系,确保客户满意度及忠诚度;5、统筹、领导、监察、审查、评估项目全面工作,协调项目各部门之间高效有序的运作,确保项目可持续发展;6、完成公司下达的其他各项经营管理指标7?配合公司拓展项目或相关业务。8、经验稍逊可考虑项目主管、业务拓展主管、客户服务主管岗位。(二)任职要求1、35-45岁,本科学历,房地产及物业管理相关专业,持物业管理企业经理/物业管理师优先。2、具备15年以上工作经验,曾任职于一级资质物业公司;5年以上管理大型商用物业管理项目同等职务工作经验。3、熟悉相关物业管理法律法规,熟悉物业管理服务标准、规范,通晓物业管理项目ISO质量管理体系。4、有丰富的前期介入及项目管理方案编制经验。5、执行力和规划能力强,富有团队合作及敬业精神,责任心及沟通能力强,具备良好的口头和文字表达能力。6. 具备业务拓展能力、熟悉物业管理招投标业务优先考虑。

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生产经理深圳市博迪科技开发有限公司深圳-宝安区1.1-1.5万/月06-02

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1、负责整体生产计划与管理,工艺改进及现场自动优化升级,管理体系优化升级;2、负责其功能领域内主要目标和计划,制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;3、负责日常管理工作及下属员工的管理、指导、培训及评估;4、编制年度生产计划、生产作业计划,进行生产调度、管理和控制;5、负责组织生产、设备、安全检查、环保、生产统计等管理制度的拟订、修改、检查、监督、控制及实施执行;6、设置并实施产品的进度、生产方法和流程;7、与其他部门协作在一定数量、质量、时间表和成本要求下保证高的生产效率。岗位要求: 1、大专及以上学历,英语能与客户一般交流;2、有电子行业1000人、2年以上生产制造企业经理管理经验;3、熟悉生产制造的部门运作和流程,擅长生产控制及现场管理,精通生产制造的各个环节,熟悉自动化优化生产和设备; 4、熟悉生产成本控制,统筹运作,熟悉生产作业流程和工艺改进,熟悉生产质量的控制管理;5、熟悉ERP系统,对MES,TS16949,ISO13485有一定了解;6、具备优秀的组织能力、沟通能力、规划能力、敬业、作风优良。                     

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销售业务员 5000-10000 专业培训香港诺嘉国际集团有限公司杭州-江干区0.5-1万/月06-02

学历要求:中专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

品牌优势:98年港资企业,诚信服务品质,集团员工3000余人 ;薪酬优势:高底薪,高提成,高奖金(开单奖,达标将,精英奖等);前程优势:业内最快、最透明晋升通道【绝无“空降兵”】渠道优势:品牌在巴黎春天,龙之梦,家乐福等商场都有专柜,在台农贸,京东,亚马逊等平台也有旗舰店,是大众都知晓,了解的按摩品牌;成长优势:新人1VS1师傅带教,丰富拓展训练,每个季度都有一次量身培训; 竞争优势:朝阳的健康产业--品牌化的战略--资深的核心管理团队--独创的商业模式--强大的自主研发团队--合伙人机制--完善的支援体系我们能给你 :薪酬无忧:底薪4000-5000+高提成+包住宿+绩效奖金+各种补贴晋升无忧:基层销售代表--组长--准副理--副理--经理--一级经理--企业经理--地区经理--副总裁培训无忧:理论岗前培训--实战演练技巧--拓展训练★ 关于培训——***的员工福利1、新人入职:岗前三天基础培训 (知道做什么)2、入 职 后:师徒帮带;教、练、扶、送 (知道怎么做)3、前三个月:补充培训、技能培训 (知道怎么做好)4、三个月后:绩优培训、晋升培训 (追求卓越) 生活无忧:聚餐、郊游、K歌、爬山、采摘、农家乐、足球篮球赛...多姿多彩的文娱生活,节日中特殊神秘的礼品,优秀员工的家属旅游,让大家感受无忧生活岗位职责:1、工作热情积极,有责任感,学习能力强;2、具有良好的心理素质及良好的沟通能力;3、有销售工作经验者优先;(同时也欢迎优秀应届毕业生)4、较强的沟通能力、敏锐的市场洞察力和分析判断能力;5、抗压能力强,可承担高强度工作压力; 任职要求:1、性格开朗、形象气质佳,具备在较强压力下出色完成任务的能力;2、良好的服务意识 ,勤奋、敬业、注重组织纪律、具有团队精神;3、有较强的市场感知能力,敏锐地把握市场动态和市场方向的能力;4、有进取心,有目标和动力,具有向高薪挑战的信心;5、具备一定的客户意识,良好的协调组织能力,人际敏感性;6、心理素质好,抗压能力强;7、热爱销售工作,有强烈的个人进取心和对成功的渴望; 薪金待遇:1、底薪+提成+补助+管理奖金(8000元/月以上,享受团队的3%的管理奖金,上不封顶)一经录用公司提供系统化的带薪培训;(本职位对优秀的应/往届毕业生开放)2、公司每年对优秀员工提供一/二次出国或国内旅游培训机会;3、分公司内部每年召开一/二次中/高层领导休闲渡假会议;4、对申请需要住宿的人员免费提供住宿,年薪80000以上; 联系人:徐:17307847911有意者可直接添加微信:17307847911(注明:求职)公司地址:杭州市江干区新塘路672号五星国际智慧产业大厦4幢1207室官方网站:http://www.rca-hk.com欢迎加入诺嘉!

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物业项目经理(象山)碧桂园智慧物业服务集团股份有限公司杭州分公司宁波-象山县15-20万/年06-02

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:上市公司|公司规模:150-500人

工作职责:负责组织实施物业项目各物业管理阶段的各项经营管理工作,确保服务品质与经营管理指标的达成。任职要求:1、物业管理或管理类专业大专或以上学历,3年以上全国知名物业管理企业高端物业住宅小区管理经验,熟悉物业前期介入、销售配合、常规管理流程、物业行业政策;2、具较强的经营管理能力,能独立完成物业管理方案的设计;3、对服务品质保障、社区经营、社区文化活动组织策划等工作具丰富的实践管理经验;4、持注册物业管理师、物业管理企业经理上岗证优先。 

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物业项目经理(梅州)碧桂园智慧物业服务集团股份有限公司粤东惠深区域梅州1-1.5万/月06-02

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:10000人以上

-碧桂园诚聘物业项目经理(梅州)工作内容:负责组织实施物业项目各物业管理阶段的各项经营管理工作,确保服务品质与经营管理指标的达成。职位要求:1、物业管理或管理类专业大专或以上学历,3年以上全国知名物业管理企业高端物业住宅小区管理经验,熟悉物业前期介入、销售配合、常规管理流程、物业行业政策;2、具较强的经营管理能力,能独立完成物业管理方案的设计;3、对服务品质保障、社区经营、社区文化活动组织策划等工作具丰富的实践管理经验;4、持注册物业管理师、物业管理企业经理上岗证优先。5、统筹能力极强者可考虑应聘片区总监或高级经理,能力稍逊者可应聘部门负责人工作地点:梅州

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客服经理广州市宁骏物业管理有限公司苏州分公司苏州0.8-1.2万/月06-02

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:上市公司|公司规模:500-1000人

工作职责:根据项目实际运转情况,协助项目经理制定各部门年度工作计划和考核指标,部署项目各部门季度、月度工作任务,并下达工作及客户服务指标。协助项目经理对公司质量管理体系的实施、维持和改进,落实公司各类规章制度、决议与检查事项,对辖区人员服务质量进行培训,并反馈结果。协助项目经理对所辖区内房屋共用部位、共用设施、设备的使用管理、维修和更新;负责管区的环境卫生,绿化养护及各类资产的管理。负责发现、汇总、统计、分析部门各类共性、重复出现问题,提出有效的预防、整改措施并负责具体实施。负责与小区内业主、住户、业委会的联络、沟通、信息传递与关系维护,并对部门服务质量的最终结果负责。负责所需各类物资的采购、部门级供应商的沟通、协调、管理与监控。协助项目经理与开发商相关事项的对接、协助与处理。任职资格:I、学历及专业背景要求(含资格证书要求)房地产、企业管理、物业管理等相关专业专科以上学历。持全国物业管理企业经理证书优先考虑。II、经验要求具备5年以上物业管理工作经验,3年以上高档物业小区或高级写字楼同等职位管理工作经验III、其它工作技能要求业务技能及专业知识:物业管理、营销管理、服务管理等专业知识;能力要求:沟通、协调,以及处理突发事件能力;语言及计算机要求:熟练掌握Office办公软件及客户服务软件。

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项目经理-中国-01043深圳星河智善生活股份有限公司常州分公司常州-武进区1-1.5万/月06-02

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、负责所辖物业区域的经营管理及日常费用支出的审核,有效控制所辖项目费用开支,完成公司下达的年度经营目标; 2、负责各项服务工作的检查,对所辖项目的整体服务质量负责;3、根据国家、物业管理主管部门及公司的有关规定,制订所辖项目的管理制度;4、负责所辖项目有关物业管理服务合同及相关供方的评估和控制;5、负责所辖项目发生的服务过程不合格和服务质量不合格的处理及纠正措施、预防措施的实施和跟踪;6、负责审核项目年、月度培训计划,指导、监督各项培训工作的实施,确保培训工作的有效性;7、负责对所辖项目人员工作绩效进行考核评估; 8、负责协调与业主(住户)、政府部门的沟通联系工作,及时解决业主提出的合理要求和建议;9、完成上级领导交办的其它工作任务。任职要求1、大专及以上学历, 5年以上物业从业经验,3年以上物业项目管理经验;2、持有物业部门经理/企业经理上岗证或物业管理师证书; 3、熟练使用办公软件,有良好的文案能力; 4、综合素质高,有较强的计划、组织、指挥、协调、沟通能力、团队管理能力。

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物业总经理上海家鸿物业管理有限公司上海-闵行区0.8-1.5万/月06-02

学历要求:大专|工作经验:10年以上|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、制定公司中长期发展规划、方针和目标,制定公司年度预决算方案;2、完成经济指标和工作计划,提高经营管理水平、服务质量和经济效益;3、指导、管理、协调物业各部门的工作,监督各项规章制度、劳动纪律、工作程序、任务的执行与落实,建立公司经营管理绩效目标及绩效考核机制; 4、完善公司质量管理体系,协调与有关协作部门、政府主管部门的关系,与管理区内各业主各单位保持友好的睦邻关系,树立良好形象,代表公司处理和接待来访业主、群众、团体等树立企业品牌、形象;5、熟悉管辖区内各项情况,与客户、业主保持密切联系,及时处理业主的诉求意见,不断改善服务态度,提高服务质量;6、完成上级领导安排的各项工作。任职要求:1、大专及以上学历,具有优良的职业道德品质;2、10年以上从业经验或同等职位5年以上工作经验;3、具备物业管理企业经理资格证书或物业管理师资格证书;4、较强的管理协调能力/物管经营能力/计划能力/客户资源管理能力;5、精通物业管理知识、物业服务政策法规、相关的经营管理知识、物业管理项目操作流程,熟悉相关财务知识;6、具有良好的心理素质,能承担高强度的工作压力。

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