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部门管理
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针车部门管理/出纸格/裁布师 广州市林森实业有限公司 广州-花都区 4.5-6千/月 03-23

学历要求:高中|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责1、负责部门日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作;2、负责闭门日常物资的拣选、复核;3、负责保持部门货品和环境的清洁、整齐和卫生工作;4、信息系统数据的录入、填写和传递,相关单证、报表的整理和归档;5、定期部门库核对数据并实地盘点。任职资格1、中专及以上学历,会出纸格跟裁布师优先;2、有部门管理经验优先考虑;3、熟悉部门流程与规范,熟悉(整理、清洁、准时、标准化、素养、安全)管理者优先;4、具备良好的物流管理基本知识、财务管理基本知识;具备一定的库存控制技能;5、熟悉Excel、Word等Office应用软件。

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部门管理/资料录入 西安虹讯软件科技有限公司 成都-高新区 4.5-6千/月 03-23

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责:1、能熟练操作电脑,细心。对基本的办公软件使用熟练;2、有团队合作意识、善于沟通反馈总结问题;3、高度的责任心,做事认真,细致,为人诚实,善良,有上进心,善于学习和总结工作中的经验教训;4、处理其他部门提交的数据资料及订单;5、领导安排的其他事情。任职要求:1、大专以上学历,专业不限2、计算机操作熟练,office办公软件使用熟练;3、性格要求沉稳、乐观、积极。普通话标准、流利,反应灵敏;4、热爱工作,敬业、勤恳,具有自我发展的主观愿望和自我学习能力。福利待遇:1、试用期开始缴纳五险一金;2、提供各类带薪假,如年假、产假、陪产假、路程假、最高15天的婚假等;3、提供过节费、防暑降温费,每年为员工提供免费甲级医院体检;4、为员工生日准备贺卡、礼金及生日蛋糕,并组织小型庆祝会。

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机加工部门管理 上海诚兴机械电子有限公司 上海-奉贤区 6-8千/月 03-23

学历要求:中专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1 、熟悉机加工加工艺、机加工管理流程1、熟悉机加工外协加工流程。2、了解冷作加工工艺.3、有实际管理经验3年以上

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部门管理助理(晋升培训双休) 广州万德信息咨询服务有限公司 广州-天河区 4.5-6千/月 03-23

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

无行业工作经验希望加入本行业者,公司将无偿提供培训和实践学习的机会。岗位职责:1、负责所属部门员工招聘、面试、扩大团队规模2、学习金融产品知识以及理财技能从而对于团队管理进行有效帮助3、对本部门新晋员工进行专业金融知识培训、考核工作4、负责团队员工所属客户进度跟踪,收集上报本岗位注重培养个人金融理财技能以及管理能力,职业发展规划往管理层发展任职要求:1、 大专及以上学历,有行业经验者/优秀毕业生/有管理经验者优先2、熟练操作excel、word等办公软件及数据比较敏感3、高效的执行力,较强的责任心和原则性,能承受工作压力4、善于沟通和团队合作,具有较强的团队合作精神5、具备较强工作条理性及协调能力,头脑灵活,应变能力强。薪资待遇:1、上班时间:9:30-12:00,13:30-17:30,五天工作制,假期按照国家法定执行,并且享有节日礼品2、丰厚的薪酬;无责底薪5000+各项福利+年终奖金--杰出表现者可晋升团队管理层3、公司为员工提供职业技能培训与从业资格培训,广阔的职业发展与晋升空间4、公司节日活动会组织旅游、唱歌等活动,活动期间还有抽奖活动5、免费培训项目:入职培训、在职培训、项目培训、专题培训等晋升空间:总监助理--部门主管--部门经理--部门总监 (每一个季度都有一次谨慎评估机会)※特别声明:1、请求职人员认真阅读本公司招聘介绍,如本公司职位与您的职业生涯规划相符,欢迎应聘。2、聘用职位性别不限,一经录用,公司将提供免费岗前培训及晋升机会。3、请勿重复投简历,否则将会对你的录用带来不便。公司地址:广州天河区石牌桥丰兴广场B座15楼1511-1513室面试部门:拓展一部 唐总路线:地铁石牌桥B出口直达有意应聘者,可以携带个人简历以及身份证亲临公司预约面试,投简历后一两个工作日内会有人通知联系,请保持电话畅通。

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部门管理实习生(急聘)保底3000+包住+补贴+部门绩效 重庆恩鼎科技有限公司 重庆-渝中区 0.5-1万/月 03-23

学历要求:|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

【岗位职责】1. 从一线基层做起,愿意和各级主管学习各种营销管理技巧;2. 进行团队拓展竞赛,提升您的影响力,培养良好的团队融合度;3. 综合学习相关的中层管理技能,培训拓展能力;4. 强化您的团队管理能力;综合学习提升营销、财务、人资行政、采购仓储管理等能力技巧;【任职要求】1. 学历,专业不限,无经验亦可,应届毕业生优先考虑;2. 为人正直、热忱,具备良好的团队协作能力;3. 具备优秀的团队建设、管理、激励、培训的潜质;4. 良好的沟通能力,较强的客户开拓能力;5. 具备良好的客户服务意识及一定的市场分析判断能力;6. 有积极进取和勇于接受挑战的精神;【福利待遇】1. 薪酬3000-5000(您的能力决定了您的工资),达到经理级别,年薪20-50万;2. 提供员工宿舍;3. 在职带薪培训(集团统一拓展培训+在线培训),带薪休假,出国旅游学习机会等;4. 定期团队活动(庆功会、公司旅游、体育活动等);5. 绩效奖金,丰厚的年终奖等等。晋升方向:管理实习生—中层管理—高层管理培养周期:3年发展阶段  培养周期     工作内容基层培养   1—2个月  市场拓展部一线基层工作培训学习能力锻炼   1-2年      综合各方面能力的培养学习,提升综合管理能力高端管理晋升  2年      企业经理轮岗培养学习/一级经理能力培养注:如果你对本公司该职位感兴趣,请将您的简历发到:邮箱,谢谢

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部门管理经理 浙江联运知慧科技有限公司 杭州-余杭区 15-20万/年 03-23

学历要求:|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:1000-5000人

1.负责项目管理中心综合事务的管理,包括:财务、系统制卡、系统数据、发货、日常项目经理的工作监督等;2.负责项目管理中心9个职能部门的日常兼管及对接工作;3.负责上级领导安排的其它事务。任职要求:1.有过内部管理,或工程类、物业类后台管理相关工作经验尤佳;2.良好的文字功底,熟悉办公软件操作;3.优秀的团队管理能力,责任心强。

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部门管理干部金融专业实习生 广州森瀚投资咨询有限公司 广州-越秀区 0.8-1万/月 03-22

学历要求:本科|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

培养成为部分领导,主要负责放款财团的管理工作。

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公司资料员兼部门管理员 四川德迈环保工程有限公司 成都 3-6千/月 03-22

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、负责公司各类资料的收集、整理、立卷、归档、更新等2、协助工程部部长处理内务工作;3、负责工程类各种文件资料登记、打印、复印机编号归档;4、负责各种工程图纸,技术资料的保管和借用工作;相关资料的清理回收工作;5、负责办理项目经理提出的材料需求计划表的相关审核流程6、负责部门的考勤工作,并按固定上报,做好办公用品及各种劳保福利的领发工作7、协助部长对新入职(试用)员工介绍工程部规章制度8、负责售后电话的接听,记录,回访,建立售后服务资料任职要求:1、工程造价专业、有资料员证书和从事过相关工作的优先考虑2、工作细心、责任心强3、能独立完成环保工程施工整套资料编制,决算等工作,熟悉报验流程4、可以完成部门内部的会议纪要、日常审批文件的编制等内勤工作5、有驾照,能熟练驾驶

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手游推广部门管理员 长沙盈宏网络科技有限公司 长沙-长沙县 6-8千/月 03-22

学历要求:初中及以下|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

工作内容简单、易学、有趣、收入大有无经验都行、只要肯学、包会全新写字楼办公、舒适环境电梯楼宿舍、单独空调、24小时热水、全自动洗衣机工作环境已90后为主,公司工作气氛特别好,欢迎志同道合的朋友薪资福利工资:5000-8000(上不封顶:底薪+提成)假日:周日和法定节假日安排休息,超长年假特殊福利全面为新员工提供培训、发展的机会;定期组织每周聚餐;每月省内小型户外活动;每年两次员工活动及其他不定期的外省旅游,给同事之间充分的交流时间。入职满六个月为调薪周期;为公司做出重大贡献者经总经理审批同意,即可调薪。晋升组长或合伙人后除个人业绩外,还享受本组本部门利润分成。任职要求年龄18-26岁,性格开朗择优录取,应届毕业生亦可接触过网页、手游、网络游戏,对一些主流游戏有一定了解和感知度熟悉计算机的基本操作,熟练使用微信,QQ等网络聊天工具拥有工作责任心和团队合作精神,敢于挑战自我,有强烈的赚钱欲望工作要求通过网络渠道招募一定数量的游戏玩家,组织玩家进驻指定游戏2、跟玩家建立良好的关系,保持沟通,关注客户群中玩家的活跃度,并且及时全面的掌握玩家的情况并处理,把握玩家心理,沉淀积累玩家3、根据公司游戏开服时间维护玩家进驻游戏,避免玩家流失4、引导刺激玩家消费如果您信心十足可于周一至周六 上午10:30-12:00, 下午2:00-5:30来公司面试面试通过者可以报销公交、地铁来回车费哦~

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水电工程设计部门管理人员 重庆江源工程勘察设计有限公司 重庆-渝北区 1-1.5万/月 03-21

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、组织本部门完成水利工程电气专业的设计计算、图纸设计、文本编写;2、参加本部门各相关项目阶段的验收及工程回访工作; 3、解决设计与施工过程中出现的问题;4、协助人力资源部开展本部门的人员招聘、培养等工作。任职资格:1、电气设计专业(变电站、水电站)或相近专业本科及以上学历;2、5年以上设计工作经验,2年以上项目及部门管理经验;3、熟悉水电站工程电气一次、二次方面的设计规程、规范和相关知识;4、熟悉电力相关法律法规,熟悉国家和当地有关新能源电力大政方针和政策规定;5、熟练使用office办公软件、AotoCAD、相关设计软件;6、有相关水电站电气一次、二次设备厂家工作经验者优先;7、具备水电站设计、电力设计院工作经验者优先;8、电气类专业工程师或以上职称。

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行政部门管理干部 广东技术师范学院天河学院 广州-白云区 10-15万/年 03-19

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

副高以上职称,具有三年以上高校工作经验,曾在高校办公室、人事处、教务处、科研处、后勤处等部门任领导职务,年龄在50周岁以下,全职在校工作。

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日语 组装部门管理(***) 华福管理有限公司 深圳 0.8-1万/月 03-15

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:少于50人

龙岗区的日企工厂的招聘。电子商品组装部门的管理.生产计划,现场改善,数据分析,客户的对应等工作上需要日语。公司希望懂日语的***。

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部门管理/助理(研发中心) 深圳市网通兴技术发展有限公司长沙分公司 长沙 0.8-1.2万/月 03-14

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、能熟练使用一些开源工具、自动化工具来提高管理工作效率;2、熟悉主流代码管理工具,界面及命令行;熟练安装配置及使用;(如:SVN、GIT等)3、规范与检查项目版本及发布规范,结合工具来编写相应脚本来实现编译部署自动化配置管理;(如:Hudson/Jenkins等)4、此岗位要求必须具备研发项目管理、技术管理、团队管理其中三项中的二项;5、有比较好的全局观,执行力强;6、性格沉稳,责任心强,有较强的沟通表达能力,逻辑思维清晰;7、5年以上工作经验

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高级前端研发工程师(部门管理) 广州道然信息科技有限公司 广州-天河区 1.5-2万/月 03-01

学历要求:|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

负责基于数字电视端的系统研发和升级; 负责广电或IPTV增值业务类产品前端开发与适配,完成数据交互、动态信息展现; 负责公司管理系统的开发和维护; 根据产品设计文档、产品原型,快速给出解决方案,并进行页面制作,确保页面制作的样式、布局与产品原型一致; 深入理解业务、工作原理,积极协助解决线上或线下的BUG。岗位要求2年以上前端开发经验; 精通 、DIV+CSS、Javascript、Ajax、JQuery等各种Web前端开发技术,有丰富的跨浏览器开发经验; 精通原生JavaScript,熟悉面向对象、闭包、继承等知识; 熟悉一个或多个的框架:vuejs、Angularjs、Reactjs; 熟悉一个或多个的构建工具:webpack、fis3、gulp、grunt; 熟悉jsp、mysql和linux的操作; 对Web前端技术有强烈兴趣,具有良好的编程习惯、文档书写习惯、较强的学习能力和解决问题的能力。

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北京欧尚超市海淀区四季青店商业部门管理培训生 北京欧尚超市有限公司 北京-海淀区 0.8-1.2万/月 02-14

学历要求:本科|工作经验:无工作|公司性质:外资(欧美)|公司规模:1000-5000人

联系电话:人事部 88473366-8502 邮箱:Zhou.wenjing@auchan.com管理培训生(未来的部门经理)任职条件1:211/985本科毕业生,不限专业。2:有志从事零售业工作,喜欢与人沟通和交流。3:商业意识及服务意识强。4:良好的承受压力和挫折的能力。5:良好的应变能力。6:有一定的英语水平。如果你担心:自己的专业不对口,基础技能不踏实,经验不足,信心不足。。。。。。只要你有一颗积极学习,用于挑战的心,欧尚愿意为你提供学习与成长的平台,在这里,你将收获:广阔的晋升机制:在欧尚部门经理以上的级别采取100%内部晋升机制。完善的培训体系:拥有自己的培训系统,并针对不同阶段的不同级别的员工提供各种相关的技能培训以及管理培训。愉悦的工作氛围:扁平的组织架构,充分的信任和授权并且允许员工犯错。福利待遇:社会保险住房公积金补充医疗保险12天带薪年假/每年餐费补助个人绩效奖金季度业绩奖金专业培训课程节日福利员工购物9.5折扣入职一年后可参与公司持股计划

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销售部门管理专员 +五险一金 中国平安人寿保险股份有限公司重庆市江北支公司五里店营业部 重庆-江北区 0.8-1万/月 01-28

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

1、专科以上学历,专业不限,2、年满20周岁,欢迎同行业经验者;3、具备良好的语言表达能力和沟通能力,积极乐观,敢于挑战;4、熟悉电脑基本操作,有良好的销售和服务意识。【岗位职责】1、收集客户信息,并进行有效的过滤,发掘潜在客户2、客户沟通,建立友好的客户关系,并对意向客户进行跟踪3、持续跟进意向客户,及时反馈客户信息4、做好客户后期服务工作,提高客户满意度

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林州装修部门管理人员 林州未来广告装饰设计有限公司 安阳 4.5-6千/月 01-28

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1、认真学习研究国家、行业、地方相关政策、法规尤其是建筑装饰装修的政策、法规的出台和变化,为公司的重大决策提供政策依据。2、负责起草公司的长远规划、年度计划、经营方针等并提交相关会议研究通过。3、根据年度计划和市场情况,制订公司的月度计划。 4、对涉及公司发展的重大问题组织调查研究,形成调查报告提交总经理或相关会议讨论通过。5、参与研究公司的财务预算方案、用工方案、薪酬方案、利润分配方案,确定薪酬标准,激励和约束办法等并对实施过程和结果进行检查、监督。6、参与研究公司的重要规章制度的制定、完善并对执行情况和执行效果进行检查、监督。7、参与研究公司的干部任免,重要人才的引进及输出、外出培训深造等。8、参与研究开设分部,开展品牌运作的重大问题。9、总经理授权办理的其它工作。

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副部长(部门管理) 南京舒普思达医疗设备有限公司 南京-六合区 8-10万/年 01-25

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

职位描述一、任职资格:1.大专及以上学历,专业不限;2.具有5年以上医疗销售工作经验,热爱销售,善于与人沟通;3.有责任心,能吃苦耐劳,能承受较大的工作压力。4.带过团队,有成功案例。二、岗位职责:1.根据公司发展战略,结合部门销售目标,详细制定个人销售目标及计划;2.拓展并负责行业和区域的客户关系,扩大产品销售范围,实现销售目标;3. 收集竞争对手产品信息和客户反馈意见,对比、发掘公司产品的亮点;4.积极参加培训,丰富专业知识,提高销售团队素质,为客户提供专业咨询。三、福利及待遇:1.基本工资8200-15000元+月奖金+单台奖+提成(最高可达3万以上),优秀销售人员年收入最高可达40万以上3.提供免费工作午餐、宿舍近在咫尺、班车四通八达,解决您吃住行的后顾之忧;

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招生主管 重庆原思教育信息咨询服务有限公司 重庆-渝中区 0.8-1.2万/月 03-23

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、组建招生团队,根据公司招生计划,带领招生团队完成客户开发,从而达成规定的招生销售目标。2、负责部门管理工作,对部门员工开展指导、培训、激励与考核工作并分配、督促招生老师日常工作;3、组织开展对招生顾问的岗前入职培训,在职培训,以及提升招生顾问的咨询能力和技能;4、统计分析销售数据和市场数据,及时搜集、整理行业信息,进行销售预测,并提出改进方案;5、负责部门团队建设,保证团队人员的成长和稳定。6、完成上级领导安排的其他工作。任职资格:1、大专及以上学历,有一年及以上的(电话)销售管理经验或从事过教育招生行业者优先2、有较强的学习能力和应变抗压能力,极强的目标感和执行力;3、具有较强的组织、沟通、协调能力和团队管理能力;5、拥有强烈的事业心和积极的工作态度,能带领好团队,有主人翁精神,愿意与公司共谋发展。

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超市经理/店长 沈阳恒艺航空服务有限公司 沈阳-和平区 6-8千/月 03-23

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1.参与门店年度销售工作计划的制定,年度销售计划任务分解,跟进工作计划执行,实施情况2.负责招商引资,与合作品牌签订销售合同3.根据月销售任务,将销售任务分解至各门店,各品类,各导购,并跟进完成情况4.对每月销售任务完成情况,按品类进行分析,总结,并明确要求下月帮扶对象5.组织部门内部召开经营分析会,并依据会议内容进行实施总结6.根据节假日时间,组织促销活动,并安排卖场氛围布置,负责活动的总结分析工作7.负责门店商品陈列工作8.负责本部门员工的绩效管理,定期组织员工绩效面谈9.负责本部门管理人员团队建设,员工团队建设,制定年度培训计划,按计划实施跟进,并按公司要求达成标准,对员工学习落实公司的各项规章制度,贯彻公司精神10.完成上级领导安排的其他工作任职要求:1.30-40,大专以上学历,具有3年以上店面管理的管理经验2.熟悉零售业销售管理及商品管理知识,掌握基本财务知识3.较强的逻辑思维及沟通能力,较强的计划性,较强的语言表达能力,具有洞察力和统筹安排能力,较强的应变能力,对数字敏锐

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