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淮北 业务拓展主管/经理
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绿色环保新能源代理 成都市普利达贸易有限公司 异地招聘 1-3万/月 06-19

学历要求:初中及以下|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

打工不如当老板  年入百万不是梦咨询杜经理:13880672916(V X同号)四川新源素科技有限公司是一家专业研发《新型能源》和《新型能源专用灶具》的公司。新能源引导了二十一世纪能源趋势,是传统能源的替代产品,新能源让咱们的生活全面进入全新的可再生环保清洁能源时代,主要用于家庭,餐厅、酒店、员工食堂、机关、单位食堂、学校等,将全面取代传统用《气》等传统产品,为快速打开市场,把握先机、现寻求战略合作伙伴。产品优势:1.安全:   常温常压下运输,储存,使用。不会发生事故。.即使着火也可以用水直接扑灭。2.环保:   产品成夜体状,无毒无味,使用后只生成二氧化碳和水。而且温度比传统用气温度高得多。3.投资小,成本低.: 无需专业设备、仓房、 技术人员 ,只需1-2人、1小时就可轻松生产两吨。人人可操作、生产设备简单、原材料全国各地均可轻易采购。总投资不超过6万,轻松开启创业之路,赚钱就这么简单。4.利润可观: 每公斤原料成本2.0元-2.5元左右 ,传统用液化气市场价:7-10元每公斤左右,新能源市场价:4.5元每公斤,为餐馆用户降低成本30%以上。(按原料成本价2.5元每公斤计算)一个小餐厅月用一千公斤左右,月收2000元利润,10家餐厅月收20000、做到50家就是10万,一年12月下来创造的效益大家自己来算,利润实在看得见。趋势性行业。5,市场大: 公司培训核心技术,提供各种资质报告给合作伙伴使用,.指导建厂,后期免费提供技术支持.免费产品升级。6,市场保护:我们对每一位加盟商进行区域保护,每个地区只招一位加盟商。市场空间巨大. 家庭 餐厅、酒店、员工食堂、机关、单位食堂、学校,流动酒席坝坝宴、 农家乐、工厂锅炉、加工作坊等等......只要用然料的地方都是我们的市场。7. 公司现在全国已有七百多个合作伙伴成功运营,先进的专利技术加成熟的经营模式保证你的成功。欢迎实地考察生产流程,客户使用效果,而且可以面对面直接问餐馆老板,厨师,加盟商使用本公司产品效果。成都有上千家餐饮用户使用我们的产品,四川有几十个加盟商伙伴,眼见为实,欢迎到公司实地考察。咨询杜经理:13880672916(V X同号)

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商务拓展经理-淮北 视联动力信息技术股份有限公司 淮北 0.8-1万/月 06-16

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、负责所在区域政府部门信息化类的业务关系;挖掘合作机会,开发项目,维护运营后期的商务关系及回款工作;2、独立拓展商务关系,梳理运营商内部人员架构,协调资源支持项目,持续跟进项目,对效果负责;3、完成公司制定的收入考核目标;4、协助公司其他部门在区域中所需要的人脉关系拓展工作;5、拓展省三大运营商(电信、移动、联通)人际关系,争取业务后期运营资源,保证业务正常运营。任职要求:1、本科以上学历,2年以上相关行业商务拓展经验,具有一定的行业资源,有良好的政府资源;2、具备优秀的人际沟通协调能力;3、熟练使用Office办公软件,特别是PPT等商务必备工具的使用;优良的方案演示能力和撰写能力;4、有团队合作精神和高度的责任感,思维敏捷,能够承受较大的工作压力。

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BD经理(淮北) 作业盒子 淮北 0.7-1.3万/月 06-15

学历要求:|工作经验:3-4年|公司性质:创业公司|公司规模:500-1000人

职位描述:工作职责-负责管辖区域内教育资源拓展工作(包含不限于学校、教研、教委等资源)-通过组织科研会议、资源互换等形式,高效完成新增用户数量等任务目标;-对既有合作项目进行跟进、管理和效果评估,协调公司内外部资源,有序推进并扩大和深化合作。职位需求:-本科及以上学历-2年及以上商务合作、销售等方面工作经验-具备优秀的方案策划及演讲能力。-极强的自我驱动和野心,能够适应不定期出差,以及在压力下达成任务目标-有政府部门合作经验或教育行业经验者优先-有英语教研、教师等相关背景优先-base在淮北

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安徽省婴童渠道奶粉招商经理 山东每怡国际贸易有限公司 异地招聘 4-8千/月 06-14

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、按照公司政策规定在指定区域内配合婴幼儿配方奶粉的代理商,完成规定年开发新客户的任务。2、维护并帮助已开发代理商的后续市场管理工作,完成公司下达销售任务指标。3、维护所管辖市场价格体系,保障公司与代理商的利益。4、在所辖区域内负责各种关系的协调以及突发问题的处理。5、根据本地实际情况做好销售方案,完善渠道网络布局,搞好市场促销推广,站稳脚跟,逐步扩大市场份额。任职要求:1.大专以上学历,具备一年的销售经验。2.热爱销售工作,具备优秀的人际关系沟通能力。3.具备良好的团队合作意识,思路清晰,良好的语言表达能力。4.有过奶粉及婴童方面的销售工作经验优先。薪资福利:1.公司实行上不封顶的薪资模式。底薪+考核+提成+出差补助+交通车油补助+节日补助+出国旅游2.不定期的内外部培训机会,良好的职业发展空间,完善的内部晋升与选拨机制。业务经理——省区负责人——省区经理——大区总监3.员工子女享受免费福利奶粉,家人享受内部价格购买奶粉等产品。欢迎有志之士加入每怡,让我们携手共进,共创美好明天!

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招商加盟经理年薪50万 杭州盟山网络科技有限公司 异地招聘 1-1.5万/月 06-13

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

盟山科技,在杭州综试区的全力支持下,取得了快速发展,成为跨境电商智能物流行业的标杆企业,在跨境电商进口零售领域首次推出“异宝全球购”跨境电商智能零售终端,通过智能终端机将线下实体零售店和线上商城融合,形成“以保税仓+海外仓为基础全球发货,以智能终端为流量入口全国销售”新模式。预计3年内投资15亿,在全球20个国家建立海外仓,在全国1000个县级及以上城市投放20万台智能终端机,形成进口商品“全球购.新零售.新消费”模式,实现100亿以上年服务规模。公司总办公面积700方;从最初4个人发展到现在近百人,公司拥有一支互联网技术开会经验超过10年的扎实团队,目前正处于高速发展期,广招优秀伙伴加入,欢迎成为盟山人!岗位职责:1、根据公司经营战略,负责区域加盟商的寻找与开发,制定招商加盟计划,加盟业务的拓展谈判,协助新加盟商进行市场规划;2、负责与加盟商合同的洽谈、签订和审核,以及公司加盟政策的宣传和贯彻;3、收集并跟踪意向客户,维护客户资源,开拓潜在客户并最终达成合作;4、定期与重要客户保持良好沟通,维护客户关系、确保招商合同签订与履行;5、与其他部门的工作沟通,并完成公司领导交予的其他工作。任职要求:1、大专以上学历, 3-5年以上招商加盟工作经验,有O2O/快消/全国某区域/大区加盟商开发/传统线下渠道商资源者/连锁行业品牌管理经验者优先;2、有良好的语言表达能力及沟通技巧,有着良好洞察力、判断力及谈判能力;3、具备较强的工作积极性和主动服务的意识,适应短长期出差。福利待遇:1、公司为员工购买五险一金;2、完善的绩效考核,员工期权等;3、完善的培养体系和晋升机制;4、带薪休假(年假,婚假,丧假,病假,培训假等);5、丰富的业余集体活动(拓展,生日会、旅游,聚餐,年会等各项团建活动)。

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外贸业务员 安徽瑞丰工艺品有限公司 异地招聘 2.8-6千/月 05-29

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1.开发新客户,维护老客户,主要是接下订单。2.网络平台的维护,利用各种B2B平台发布产品信息,积极寻找客户资料。3.积极与各种类型的客户保持正常沟通。4.拿到订单后,要与生产工厂或部门配合,进行样品的确认,产品的生产,包括生产交货期,产品质量等方面。5.对订单的跟踪,发现问题及时解决,保证订单的正常运转。6.积极向主管或领导汇报工作情况。任职资格1、大专以上学历,1年以上业务跟单工作经验;2、较好的人际关系,有较强的创新意识和开拓进取精神;3、工作细心、认真负责、具备良好的沟通能力及团队合作精神;4、大学六级以上英语水平,熟练的电脑操作技巧。

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业务经理 典发食品(苏州)有限公司 异地招聘 6-8万/年 04-24

学历要求:高中|工作经验:3-4年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:500-1000人

薪资:底薪(6K—7K)+绩效奖金+提成岗位职责:1、负责自己所负责区域渠道拓展; 2、负责自己所属区域销售任务指标达成; 3、负责自己所属区域客户的维护; 4、配合公司完成自己所属区域招商客户邀约;5、配合公司执行自己所属区域招商、市场推广、活动的执行。 任职要求:1、***,30周岁以下。 2、高中及大专学历、3年以上销售实操经验。 3、在大型企业从事销售工作经验。4、市场营销专业,或者有快消品(休闲食品更佳)行业实际销售工作经验优先; 5、执行力强、责任心强,吃苦耐劳、乐于挑战。

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商务拓展经理-淮北 视联动力信息技术股份有限公司 淮北 1-1.5万/月 06-12

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、负责所在区域政府部门信息化类的业务关系;挖掘合作机会,开发项目,维护运营后期的商务关系及回款工作;2、独立拓展商务关系,梳理运营商内部人员架构,协调资源支持项目,持续跟进项目,对效果负责;3、完成公司制定的收入考核目标;4、协助公司其他部门在区域中所需要的人脉关系拓展工作;5、拓展省三大运营商(电信、移动、联通)人际关系,争取业务后期运营资源,保证业务正常运营。任职要求:1、本科以上学历,2年以上相关行业商务拓展经验,具有一定的行业资源,有良好的政府资源;2、具备优秀的人际沟通协调能力;3、熟练使用Office办公软件,特别是PPT等商务必备工具的使用;优良的方案演示能力和撰写能力;4、有团队合作精神和高度的责任感,思维敏捷,能够承受较大的工作压力。

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