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黄石销售主管
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储备干部H美承集团-数码生活馆事业部黄石0.4-1万/月02-25

学历要求:大专|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:储备干部--零售管理(销售管理和商品管理两个方向)1、及时查看和传达公司各项政策和文件,并贯彻落实;2、维护和保持专区符合市场要求或陈列标准,提供良好的顾客体验环境;3、明确团队销售目标和任务,每日跟进,积极带头完成任务指标;4、分析每周及每天销售状况,调整销售策略,并汇报上级主管;5、注重销售情况,作出畅销、滞销原因分析,及时向上级反馈;任职要求:1、大专以上学历;2、2年及以上的门店销售工作经验;3、热爱销售工作,喜爱IT行业;4、较强的分析问题和解决问题的能力;5、具备良好的服务意识及学习能力;福利待遇:1.完善的晋升发展平台:业务方向:销售岗位(6个月)—销售助理(4个月)—店铺助理或商品管理岗位(5个月)职业经理方向:到岗见习(6个月)—轮岗学习(6个月)—职能定岗—部门主管-部门经理2.享受公司提供的系统专业的在职培训;3.享受五天带薪年假,三天带薪病假,生日福利;4.享受集体旅游;

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营销主管(武汉区域)内蒙古伊利实业集团股份有限公司异地招聘1-1.5万/月02-25

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

指导所辖区域客户做好对市场销售各项工作,及时发现市场问题并与客户沟通解决;监督、安排经销商执行公司各项促销活动;向公司反馈各项活动执行情况;提交各项工作报表;完成公司制定的各项任务指标;协助经销商及时处理市场上出现的各种投诉事件等。 工 作 职 责:一、市场走访:1、了解我司产品的市场表现情况,包括陈列、价格、活动、品项、形象、临期品等;2、了解并比较我产品相对竞品的品牌力、知名度、受欢迎程度、价格、陈列等情况;3、了解竞品的陈列、价格、活动、品项、形象、临期品、市场动向等情况二、经销商管理:1、与经销商就市场上存在问题的沟通,提出相关的解决方案;2、与经销商就月度任务、季度任务、年度任务顺利达成的沟通;3、与经销商就公司要求各项活动执行要求的沟通,与经销商就公司新产品上市推广的沟通。三、活动执行:1、公司所批复活动的执行时间、场所、数量、费用承担情况的了解;2、公司批复活动的全面有效执行、所执行活动的进度反馈、所执行活动的追踪落实;3、执行活动的效果评估及结案材料的收集并及时报送;四、订单下达和追踪落实五、市场信息反馈六、投诉处理:七、报表提交 任 职 要 求:1、大专及以上学历;2、具有1-3年以上快速消费品行业销售经验;3、具有较高的敬业精神、尽职尽责,服从公司在各区域的工作调动和安排者优先;4、较强的学习与创新能力;5、较强的市场敏锐度。

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团队经理花生好车黄石0.8-1.5万/月02-25

学历要求:|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

【岗位职责】1、 根据公司的销售任务,制定计划、策略,并确保有效地执行;2、 带领营销团队完成各项考核指标;3、 负责本团队的招募、管理、业务辅导;4、 组织各项营销活动,对团队成员进行工作分配;5、 完成客户开发和客户服务工作;6、 收集、整理市场信息,并及时汇报;7、 门店经理安排的其他工作。【任职资格】1、 有2年以上汽车销售或信贷团队管理经验;2、 热爱汽车销售行业,亲和力强,具备良好的语言沟通和团队管理能力;3、 性格外向,思维敏捷,善于发现客户的核心需求并进行解答;【福利待遇】1、 单位签订正式劳动合同,缴纳五险一金。2、 无责任底薪+提成+奖金,业绩提成上不封顶。3、 广阔的职业发展空间,提供专业培训晋升路径:客户经理——团队经理——门店经理

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婴线重点客户主管-黄石办健合集团—BNC事业部黄石0.8-1万/月02-25

学历要求:|工作经验:|公司性质:外资(欧美)|公司规模:1000-5000人

工作职责:1. 管理办事处的婴线重点客户团队,对办事处婴线全国重点客户及大区重点客户业务板块整体销售达成负责;2. 负责办事处的婴线重点连锁的战略合作项目推动和沟通,以及销售落地执行工作等,包括重大市场活动执行、关键业务与问题协调、日常客情维护等;3. 依据重点客户门店的特性需要,协调、管理及整合内外部活动所需的人、财、物等资源;4. 关注各品类在重点客户门店的日常进销存状况,从中发现品类生意机会并依据市场情况及时进行调整,提升整体销售。任职资格:1. 大专以上学历,市场营销、企业管理、医药等相关专业;2. 五年以上快速消费品、婴幼儿产品、大健康等相关行业工作经验;3. 具备良好的大客户管理能力,和良好的市场洞察能力;4. 良好的谈判说服能力、沟通影响力、活动规划实施、团队管理能力等;5. 具备良好的创造力,学习意愿强。

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门店店长(黄石)新康众集团黄石0.6-1万/月02-25

学历要求:|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:5000-10000人

阿里巴巴旗下,获得华平投资、云峰基金、PAG投资、美国高盛等投资机构数亿美元资金注入!新康众为您提供一个改变汽车后市场的平台,与900多家门店、8000多名伙伴一起实现让所有车主用车无忧!新康众门店遍布全国,可以为您配置心仪的工作地点,加入我们!工作职责:1、负责门店财务管理、店务管理、确保门店健康运营;2、制定与实施有效的业务及服务计划,以持续提升客户满意度; 3、维护与宣传新康众门店整体品牌形象;4、执行与落实公司政策、标准流程等,合理安排工作; 5、进行门店员工培养,组织员工内训,提升员工专业知识和技能。 任职资格:1.从事五年以上快速消费品或服务行业销售经验,其中两年以上团队管理经验(TDS -区域主管或TDM-区域经理 ),能够管理带领团队,准确做出目标分解,跟进绩效考核,进行业务指导,善于激励赋能。  2.在招聘地长期居住。3.有上进心,无不良工作记录和犯罪记录(如因返利,账款等违背价值观问题的不良记录)。4.C1以上驾照优先。

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OTC 省区主管真奥药业集团有限公司异地招聘0.6-1万/月02-25

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1、公司产品零售渠道的招商和推广管理工作,按时完成区域销售指标;2、负责省区团队人员的招募组建,策划制定区域活动推广方案;3、做好大客户的维护管理,保持良好的客情关系;4、指导公司产品在终端市场的动销及上量跟进;5、按时完成领导交办的临时性工作。任职要求:1、专科学历,医药、生物、营销等相关专业;2、3年以上OTC渠道销售经验,有零售终端客户资源者优先;3、优秀的沟通及协调能力,具有强烈的工作责任感;4、良好的担当服务意识和高度的团队协作精神。

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肯德基餐厅储备经理-阳新百胜餐饮(武汉)有限公司黄石3.1-3.1千/月02-25

学历要求:大专|工作经验:在校生/应届生|公司性质:外资(欧美)|公司规模:10000人以上

1、拥有大专及以上学历2、热情开朗,善于与人沟通3、适应倒班和高效的工作环境4、乐于从事连锁餐饮零售业您将从事:1、餐厅现场人员管理,订货排班,成本控制,设备维护等营运系统管理工作2、全方位的经营管理项目,营运、品质、订存货、设备、人力资源、利润以及餐厅经营本质方面的系统管理您将得到:1、3100元/月,每年至少一次调薪机会;2、8小时工作制,周休2天;3、每年至少10天带薪年假及5天带薪病假,婚假/产假/看护假等全薪假期;4、全额购买五险一金;5、补充商业医疗保险(全球24小时人身意外保障和门诊、住院费的报销,含子女)6、晋升培训:(1)我们为储备经理配备了系统的“领军人物养成计划”课程以及1对1的导师辅导支持;(2)最初2年,理论与实践相结合,从掌握餐厅工作站操作及基本管理知识开始,逐项学习财务管理、人力资源计划、服务管理、物流与库存等18门管理课程,考核通过后即可晋升成为餐厅副理;(3)之后1-2年继续学习3门课程:绩效管理、餐厅营销及团队管理,由此逐渐荣升为独当一面、带领百人团队、掌管千万营业额的餐厅经理,成为百胜的核心人物。********************************************百胜职场,胜在起点——百胜储备经理招募-四年内将你培育成商业领军人物-科学系统的培育课程、清晰的职业发展路径指培育成餐厅经理规划时间,顺利通过各种培训及考核鉴定。目前百胜餐厅经理平均在3-4年内培育成功。如需详细了解,请登录http://www.yumcareers.cn职位申请,请登录http://www.yumcareers.cn/apply.html

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业务主管/业务员(武汉)无锡安井食品营销有限公司异地招聘4.5-6千/月02-25

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

工作职责:1、负责区域内总业绩指标的达成,区域关键大单品、新品销售的达成;2、负责优质老客户的维护及新客户开发;3、负责竞品的调查和销售数据的统计分析等。4、负责促销活动的策划和落地执行;5、负责提升产品品牌和知名度。任职资格:1、大专以上及以上学历,22~30岁;2、熟悉全国速冻食品消费品行业;3年以上快速消费品行业工作经验;3、2年以上同岗位经验,熟悉渠道管理、经销商管理、终端门店管理。

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业务主管酒鬼酒供销有限责任公司异地招聘6-8千/月02-25

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:上市公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、对负责区域内公司产品终端店客户开拓、维护、拜访等市场相关工作。2、完成公司下达的销售任务和上级交办的其他工作。3、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务;4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;5、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。任职要求:1、大专或大专以上学历;2、1-3年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先;3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;5、有责任心,能承受较大的工作压力;有团队协作精神,善于挑战。

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区域拓展主管(黄石)百事(中国)有限公司 PepsiCo (China) Limited黄石0.8-1万/月02-25

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:500-1000人

工作职责:1、负责推动全渠道客户的生意拓展。2、对MT渠道进行销售分析和发展策划。3、研究TT渠道运作的合理性,建议运作模式。4、统筹管理全渠道范围内费用的合理投放,达到资源优化。5、研究区域竞争对手、消费者及市场的状况,并提出相应改善建议。工作要求:1、大专学历以上,工作勤奋,热情;2、两年以上快速消费品行业销售经验;3、良好的客户沟通能力及销售技巧;4、熟悉批发、零售、商超等销售渠道;5、对数字敏感,工作计划性强;This position is in PepsiCo China Foods CWMU

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业务主任亨氏(中国)投资有限公司异地招聘02-24

学历要求:高中|工作经验:3-4年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:1000-5000人

负责湖北外围鄂东片区渠道全品类(调味品、婴幼儿辅食两类)销售工作,工作常驻地可为黄石或咸宁,需要偶尔出差至管理片区内的其他城市。1、 完成区域经理/业务经理分配的各类业务指标; 2、 负责在业务区域内建立并维护有效的业务网络,包括扩大产品的覆盖面、建立和维护良好的客情关系;3、 增加公司产品在所辖区域内的分销,尽可能开发每个售点的潜力;  4、 负责监控并确保所有业务、营销计划的有效执行;5、 确保区域内所有业务设备及公司资源被合理、有效的利用,并进行有效的资产管理;6、 及时、有效的处理各类业务投诉、维护公司产品形象; 7、 指导辖下员工如何建立及维护公司的产品形象; 8、 提高个人及辖下员工的业务执行能力,不定期与员工进行协同拜访工作; 9、 管理所属的重点客户;定期考核辖下员工的KPI指标;10、 执行直属上司交待的其他工作任务。岗位需求:1.3年及以上快消行业销售工作经验,1年及以上销售团队管理经验;2.熟悉快消行业工作流程,了解湖北外围当地市场;3.具备较强的沟通能力;4.可熟练操作日常办公软件(如Excel,Powerpoint等);5.有丰富的经销商管理经验。     

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管理培训生志邦厨柜异地招聘6-8千/月02-24

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:150-500人

薪资组成:底薪+绩效+提成晋升通道:管理培训生 部门主管 部门经理 营销总监岗位职责:1、服从公司安排,参与主动营销事业部、直营店、渠道部各门轮岗,完成不同岗位阶段性轮岗目标。2、参与总部及部门培训,完成指导老师考核。岗位要求:1、20~28岁,大专以上学历,专业不限;2、2016、2017、2018本科应届毕业生优先、具有丰富的社会实践经验,具有社团、学生会或班级管理工作经验者优先;3、良好的沟通能力,善于团队合作,优秀的学习能力和管理潜力;福利待遇:1.丰厚的薪酬福利:底薪+提成+奖金+五险+带薪年假+节日福利+团队活动+出国游2.良好的晋升机制:优秀员工出国考察+职业经理人打造3.完善的培训体系:入职培训+行业知识+营销技巧+商务礼仪+一带一培训学习4.轻松的工作环境:舒适的办公场所+热情的工作伙伴+人性化的管理+鲜明的企业文化

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新梯销售(黄石)通力电梯有限公司武汉分公司黄石1.5-2万/月02-24

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:5000-10000人

岗位职责:1. 通过安排拜访潜在客户并介绍KONE公司及其产品,以达到和提高获取订单目标及市场占有率。2.处理并提供获得订单之前的一切服务,包括交通流量分析、提供布置草图、递交投标文件。3. 与客户保持密切联系以跟进及汇报已递交标书的状态。4. 定时向销售经理准确地提供标书信息及反馈意见,为进一步行动之决定提出建议。5.依据公司政策全面跟进与客户之间所进行的销售合同协商。6.安排完成销售合同的签署及预付定金的收款。职位要求:1.本科或以上学历,机电、土建专业优先;2.1-2年电梯产品销售工作经验;3.责任心强,沟通协调能力强,有良好的团队精神4.能承受较强的工作压力

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招生代理主任或区域负责人绵阳泛美飞行职业技术学校有限公司异地招聘20-30万/年02-24

学历要求:高中|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

由于集团各院校优质生源选拔需要,集团决定向社会公开招录全国各省市区域团队负责人和一线招生老师,主要从事当地的招生市场推广、市场维护、生源选拔工作,并给予丰厚的报酬。对此工作意向较强者可以投简历后直接与何主任电话联系: 15002890344   四川泛美教育投资集团是一家随着中国民航业飞速发展成长起来的国际化集团公司。专注于民航职业教育及相关产业二十余年,坚持以人为本,持续创新,服务于中国建设民航强国的发展战略,致力于培养民航专业人才。是中国民营航空高职院校的开创者,打造了民航职业教育全链条教育品牌集群,树立了中国职业教育的新标杆,被誉为中国高端职业教育的领航者。把教育作为信仰,用教育改变世界。泛美教育投资集团旗下:绵阳泛美飞行职业技术学校 四川西南航空职业学院、四川西南航空专修学院、成都航空旅游职业学校四川飞行职业技术学院、宿州中原航空中等专业学校、安徽中原航空职业学院职位职责:负责各市、县级招生工作,在当地对学院进行宣传、进入初高中学校宣讲、组织学生面试、选拔优秀学生等工作。岗位要求:1、年龄20—60岁,性别不限,学历不限;2、真诚、敬业、奉献、自信;3、有相关工作经验者优先;4、有招生工作经历者、教育主管部门工作经历者、有教师工作经历者、销售和保险工作经历者优先;5、按照工作业绩给予报酬(优秀招生老师年收入可达30万以上);6、信誉好、具有地域网络优势;7、区域团队负责人无需招生经验,但要求有丰富的团队建设和管理经验,丰富的市场营销工作经验。团队管理者利用当地各种途径,发布信息招聘招生老师,并给予初步系统培训,每季招生入学后,全部团队的新人进行统一培训。工作细则:1、负责市场招生工作,拓展及完善招生渠道;2、提供或接受客户咨询,促进销售达成,完成部门年度招生任务;3、负责区域市场宣传和协助咨询接待工作;4、准确介绍学院课程,帮助来访学员做出合理职业规划;5、和潜在客户接洽并建立稳定的培训产品销售关系;6、分析相关市场数据,反馈市场动态,调整咨询流程;7、招生老师工作地点为招生老师家庭所在地市,及有教育资源的市场所在地市。  学院航空专业优势好,就业安置能得到保障,确保合格学生能在航空行业对口工作。学院实行军事化管理,环境优美。  学院因发展需要,特招聘招生老师、省市区域团队负责人。因航空专业优势好、学校就业安置好、确保学生航空行业工作等各方面优势,绝对留得住学生。大力扶持优秀招生老师,优秀招生老师达到一定生源可实行区域承包制。主要招生期为春招和秋招。本校招生提成比较高,招生难度低,从学校综合实力,学院诚信各方面来说,都是招生老师的首选。  2019年度因泛美教育集团旗下多所统招院校新建、扩招,特对全国各省、市、县招聘招生选拔老师、省市区域团队负责人,待遇优厚。有过保险、销售、营销方面管理工作经验,当地人脉资源丰富,能够快速组建团队的;或有过招生行业从业经验,初、高中教育资源较多的,当地人脉资源丰富,能够快速组建团队的。想直接应聘区域负责人可直接与何主任电话联系:15002890344

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储备主管湖北聚高测控技术有限公司黄石0.8-1万/月02-24

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:

主要负责售后客服团队管理和绩效管理 辅导新人 客户维护和二次开发相关技能传承。有团队管理或筹建经验优先经验优先,年龄22到35

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销售主管湖北吉东消防装饰工程有限公司黄石分公司黄石0.5-1万/月02-24

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、结合公司给的客户资源,进行客户的维护,以服务为基础做二次营销和开发2.区域化的经营和管理3、主持周例会和每日的例会,

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营业所所长(黄石)湖北立旺食品有限公司武汉分公司黄石6-8千/月02-22

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:500-1000人

一、专业职能销售目标的完成及下发制定任务目标对打款,货需,订单,和库存的管理对系统分析并分配任务目标经销商促销政策的执行和管控 6. 营业所主任的绩效考核二、管理流程 1、 承接客户并了解经销商 2、 设定并操作SOCS系统,了解流程 3、 了解地区网点并对其掌控 4、 经销商目标分配含业绩和打款分配 5、 实际销售目标分配 6、 招聘经销商,并逐步给主任办理并由其在开发客户 三、主要工作产出开发客户数量以及下属人员到位数量经销商配置系统完成率 3.培训个人及考核

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学术代表施慧达药业集团(吉林)有限公司异地招聘3-8千/月02-22

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

施慧达(苯磺酸左旋氨氯地平),是拥有中国、美国、英国、法国、德国、澳大利亚和加拿大七国专利的原研药,国产1.3类新药。施慧达湖北办事处,负责施慧达(苯磺酸左旋氨氯地平)在湖北的销售,我们面向湖北的广大区域,招聘有志之士,负责湖北各地区的学术推广,并且在公司政策和程序指引下传达正确的医学信息,达成公司指标,与客户建立良好关系,保持公司形象;及时提供市场信息并做出适当建议,要有:吃苦耐劳,学习能力强,执行力强的精神,工作积极,乐观向上,善于自我激励和承受压力。能够熟练使用Office,要求:大专或以上学历,医学,药学,生命科学等相关专业优先。欢迎应届毕业大学生生踊跃报名。

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销售主管华润五丰米业(中国)有限公司黄石4.5-5.5千/月02-20

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:国企|公司规模:1000-5000人

1.根据公司下达的销售目标,完成销售任务。2.负责黄石黄冈鄂州片区的经销商开发、维护、管理。3.负责与客户进行沟通交流,维系良好的客户关系。4.负责了解系统客户动态、收集竞品信息。5.能够熟练使用电脑办公软件。6.有粮油行业销售经验的优先考虑。

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城市经理福州素天下食品有限公司异地招聘6-8千/月02-19

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、制定阶段性工作计划并有效执行,达成区域销售额指标;2、达成客户开发及销售渠道建设指标,执行公司相关销售政策和制度;3、月度销售计划分解提报、客户订单及库存管理;4、客户关系管理,并对经销商进行培训和管理;5、市场竞争信息反馈,业务人员工作督导。任职资格:1、大专以上学历,2年以上快消品销售工作经验;2、具备大客户开发及谈判能力,能综合运用营销手段解决实际问题,具备一定方案策划和提报能力;3、具备计划、执行和跟进能力,人际沟通理解力强,性格坚韧不拔;

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