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惠州风险管理/控制
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风险信用审批管理专员TCL金融控股集团惠州1-1.5万/月04-30

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:合资|公司规模:50-150人

岗位职责:1、负责根据公司授信政策及审批业务规范,对贷款申请进行审核。2、负责反馈贷款审核过程中发现的风险情况,并根据风险趋势和特征,提出审查、审批政策及系统改进等业务及流程优化策略。3、根据大数据揭示的风险及审核过程中的风险点准确定性风险申请人或风险行为。4、负责协助并推进业务政策执行、风险防控、人员风险防范能力培训等。 任职资格:1、金融、经济、法律等相关专业全日制本科及以上学历。2、具有3年及以上个人信用贷款、信用卡等相关工作的信贷审批经验,银行经验优先。3、具有较好的语言表达能力、应变能力及良好的团队合作意识。4、工作认真负责,执行力强,沟通能力好。

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催收主管(惠州)广州大同信用管理有限责任公司惠州-惠城区1-2万/月05-10

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、带领团队完成公司的清收任务,推动团队业绩;2、根据逾期项目及客户的类型和阶段,进行有效分析,研究制定催收策略及解决方案;3、通过有效管理模式,定期稽核团队成员的工作进度,负责团队管理与培养;4、及时与相关部门沟通协同,全程跟踪催收策略落实,确保催收效果达成。任职要求:1、本科以上学历,20-35岁,具有催收团队管理经验、或能够组建团队者;1、有小额贷款、银行或相关金融从业经验者,及经济、法律、技术等专业人员优先录用;3、具备良好的数据分析能力,熟悉各类催收类报表,并依据催收报表制定催收策略,发现催收问题,指导团队成员进行催收工作。4、有强烈的创业动力和想法,学习能力、抗压能力强;工作上能做到知行合一,有良好的规范意识和执行力。5、为人诚实守信、正直、勤奋,无不良征信记录,无犯罪记录。薪酬:月保底薪资+高额创佣提成+团队管理提成,多劳多得,不设上限,综合收入在10k-20k左右。福利:1)入职即签订正式劳动合同,作为薪资福利的法律保障;2)为员工购买社保;3)团队活动(生日会、聚餐、年度旅游、拓展培训);4)带薪假期(带薪病假、年假、产假、丧假) ;5)公司拥有完善的带薪在职培训、技能培训、晋升培训,即使没有经验也能尽快上手。公司目前处于高速发展阶段,有良好的职业发展空间,业绩优秀且具备管理能力者,公司给予清晰公平的晋升机会,学习带领团队经验,向管理层迈进。

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外访催收专员广东德律信用管理股份有限公司惠州6-8千/月05-10

学历要求:中专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:5000-10000人

职位描述: 1、协助银行等金融机构催收逾期账款; 2、上门走访了解逾期客户经济情况,核实地址有效性,送达相关通知函件; 3、与逾期客户面谈沟通,引导客户及时处理逾期账款; 岗位要求; 1、年龄:20-35周岁,大专(含)以上学历,优异者可适当放松条件; 2、品行端正,无犯罪记录,无不良信用记录; 3、具备良好的沟通表达能力及较强的自控能力和心理素质,能适应省内周边城市短期出差; 4、退伍军人、有催收外访工作经验者、熟练驾驶车辆者优先考虑。福利待遇:1、薪资待遇:无责任底薪+绩效+高额提成+现金奖励,根据工作表现定期加薪,整体可达到5000-8000元;2、办公环境:地理位置及办公环境优越;3、职业发展:公司发展稳定,规模日益增加,有较大管理岗位晋升空间;4、多彩福利:五险一金、带薪年假、节假日福利、每月为当月生日员工举行生日会、每月团队活动经费、旅游、大金额奖励等;5、丰富培训:新员工培训、催收技巧培训,专人带教,定期分享;6、作息制度:上班时间9:00—18:00,单双轮休;7、不定期组织员工活动(旅游、聚餐、体育运动等)。职业规划:外访专员——外访组长——团队主管——副经理——经理联系方式:0752-5317257/13539225732公司地址:惠州市惠城区新岸路1号世贸中心

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高薪电话催收深圳市融臻资产管理有限公司惠州分公司惠州0.6-1.2万/月05-10

学历要求:中专|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、对信用卡及贷款逾期未结清客户进行电话沟通,提醒及时还款并告知正确的还款方式。2、客户就是老大,所以希望你有耐心、够细心、够用心的服务客户,对客户态度好点。3、平时需要电话和客户沟通,所以希望你能讲一口别人听得懂的普通话。福利待遇:1、法定节假日:(元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节)按国家规定放假。2、话费补贴:你上班,话费都不用担心了。3、旅游:公司会不定期组织大家出去玩,公司买单,你只管放松心情,享受慢生活。4、活动:公司会不定期组织员工生日会、下午茶、派对等活动。5、培训:带薪入职培训+不定期组织大家学习相关技能(比如:沟通技巧、异议处理、office使用技巧)。6、五险一金:必买。7、加班费15元/小时,满两小时另外提供免费晚餐,不包住。8、上班地址:交通便利的惠城区演达一路(港惠新天地旁)楼下吃喝玩乐都有的潮流地。9、工作时间:8小时 /月休5天(9:30-12:00 13:00-18:30)。10、你的薪资架构:无责任底薪+业绩提成+全勤+奖金=月薪6500左右、上不封顶。期待你的加入!

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风控运营狐狸金服(北京)信息技术咨询有限公司惠州4-7千/月05-10

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责1、协助客户签订合同,并完成资料收集、归纳、整理、备档等相关工作;2、对客户签订合同过程中的问题进行解答;3、协助上级主管对各项行政事务的安排及执行;4、其他业务相关性的服务类工作。任职要求1、大专以上学历,专业不限,金融或者计算机专业优先;2、对公司后台运作系统熟练操作,有过销售支持、业务支持等工作经验优先;3、工作积极主动,认真仔细,善于沟通,有高度的责任心及较强的客户服务意识;4、熟练运用word,excel等计算机办公软件。

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风控经理深圳钜亿控股有限公司异地招聘1.2-2万/月05-10

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:50-150人

风控经理(实业公司运营管理方面)招聘简章 一、岗位名称及说明: 1、风控部门经理(总监、部门长),实业公司运营管理方面; 2、汇报对象:总经理、董事长; 3、晋升方向:副总经理(风控方向); 4、要点:新设部门架构(0~1)、全流程风险动态管控、参与公司重大决策; 二、岗位职责: 1、协助总经理对公司整体运营及管控环节、业务流程等方面进行风控评审,识别各类风险行为,提供管控、规避、转嫁、化解方案,执行并进行动态、过程管控; 2、按整体风控框架组建(0~1)风控团队(2~3人),并进行岗位、人员的分工、管理工作; 3、部门工作包括:接驳财务及业务部门的应收、应付风控管控工作,内部合同评审及商务文件起草工作,公司保险框架搭建及动态管控、优化工作,相关资料文件的归档、保管、数据库建立工作,法务配合工作等; 三、岗位要求: 1、35岁以内,金融、会计、法律相关专业,本科及以上学历,优异者可适当宽松; 2、敬业、细致、原则性强、责任心强烈; 3、扎实的文案基础,善于沟通表达,思维缜密,熟练的经济法相关知识,有良好的公司运营方面的风险判断能力及敏感度; 4、工程机械厂家(代理商)风控管理岗位从业经验优先; 5、有公司运营管理方面0~1风控体系开发从业经验优先; 四、岗位待遇: 1、试用期2个月; 2、试用期满,12K~20K/月+补助; 3、优异者面议;

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风控经理广东红墙新材料股份有限公司惠州1-1.5万/月05-10

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:上市公司|公司规模:500-1000人

一、岗位职责: 1、主负责区域的销售服务、销售风险管理工作,包括风控体系搭建,人员管理; 2、协助优化,和完善公司风险评估、风险控制体系; 3、制定并落实公司风险管理办法,组织公司按照相关业务过程制定相应的风险管理办法并监督落实; 4、负责公司新业务风险论证,以及业务过程、物流中的各项审核、日常监控等; 5、定期向总部及分公司领导提交风险监测报告,并提出具体风险化解方案,协助相关部门实施风险化解措施;  二、岗位要求: 1、具有风险控制、法学等相关专业本科及以上学历; 2、2年及以上建材行业经验,并有至少1年的风控管理工作经验;3、熟悉建材销售流程、库存管理、供应链管理、风险评估等 ;  4、具有较强的判断决策能力,管理能力,以及人际沟通协调能力;

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权证专员深圳市小葱资本管理有限公司惠州6-8千/月05-08

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、负责提供二手房交易过户、取证、抵押等手续的办理服务;2、挖掘客户的潜在需求,提供更多的增值服务;3、维护客户关系、负责处理客户投诉类纠纷;4、风险隐患及时把控,跟单细节及时反馈与汇报。任职要求:1、本科及以上学历,金融、法律、财务等相关专业优先考虑;2、30岁以内,3、应届毕业生即可;4、有较强的经营管理能力,具备强烈的风险意识;5、具有优秀的分析、解决问题能力、较强的工作责任心和团队精神;6、工作积极、主动,具有良好的文字表述能力及沟通协调能力;7、有强烈的创业意识,愿与公司一同成长。工作时间:1、公司实行周末双休制度。上午 9:00 ――12:00下午 14:00――18:00法定节假日按国家规定放假;员工生活:1、月度旅游、年度国外旅游、节假日礼物、生日带薪休假+红包。2、办公环境干净舒适,设有冰箱、微波炉等设施,开放式管理;3、完善的基本保障:五险齐全,享有婚假、产假、陪产假、丧假等相关福利;4、广阔的发展空间:科学合理的岗位晋升机遇,灵活适宜的岗位安排;工作地址:惠州市惠阳区开城大道华星金融国际707;

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贝壳总部交易管家jl惠州贝壳闹海房地产经纪有限公司惠州6-8千/月05-08

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

岗位职责:1、负责公司所有二手房的交易咨询、按揭贷款、监管、评估的办理与对接、跟进;房管局,地税局相关事务2、下店培训、并随时解答经纪人的交易问题;3、负责公司成交单的贷款合同的面签、协调、安排;4、负责与银行、担保公司的对接;交易流程、贷款的审批,放款协调,催促等。 任职要求:1、全日制本科及以上学历,有较好的逻辑思维、分析和沟通能力,较好的团队意识和抗压能力;2、拼搏进取,有上进心,热情大方有服务意识;3、有相关工作经验者优先考虑。(如:银行、担保公司、金融性质公司或二手房经纪公司)。

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Manager, Credit Control & Accounts Receivable德联覆铜板(惠州)有限公司惠州1.5-2.9万/月05-07

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:150-500人

【岗位职责】 Responsible for handling all credit control and collection of outstanding AR of APAC and US, and closely work with Sales/Marketing team and customers to resolve outstanding payments.? Drive effective credit management system and processes. Debt collection, cash application, customer credits, rebates and discounts, and credit monitoring to ensure timely collection and healthy receivables.? Implement regional credit and collection policies.? Review credit application and ensure customer masters are properly maintained.? Monitors records of amounts owed, assure prompt payment of invoices and minimize bad debts.? Review of customer credits, rebates and discounts. ? Maintain a positive rapport with our customers and Sales/Marketing department without compromising the quality of our receivable asset.【任职要求】? Bachelors degree in Finance/Accounting or equivalent.? Qualified Accountant is preferred.? At least 5 years of credit management experience. ? Computer literacy, preferably with sound knowledge in SAP and Microsoft Office.? Good command in both spoken and written English, Chinese, and Mandarin.? Working knowledge of Asia and US collection issues and well versed with related taxes are advantageous. ? Knowledge of revenue recognition is preferred.【特别说明】此工作地点在惠州市博罗县罗浮山附近,对此工作地点有异议的求职者请勿投递简历。

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风控总监深圳亿融金融控股集团有限公司惠州0.7-1.2万/月05-06

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

一、工作责职1、制定公司风险管理目标、制度、流程,推进公司内外部风险的全面防范与控制;2、全面负责监控公司风控体系的建立和运行情况;3、持续优化风控手段、风控政策流程、反欺诈政策及催收政策等等;4、对信贷风险控制结果作最终负责;5、推动公司诚信文化的形成和渗透;6、协调部门相关人员和公司相关部门保持业务流程的高效运转;7、负责建立企业风险数据库和跟踪档案;8、开发风险管理的数据模型,结合业务进行应用;二、任职要求1、具有较强的责任心、管理能力及对外交往、沟通、协调能力;2、五年以上的银行、担保及小额贷款公司等金融类企业信贷审核工作经验,具有很强的风险控制意识;2、金融类、经济类专业为佳,思维慎密、原则性强、正直,具有丰富的市场分析能力,具备带领交易团队经验。三、薪酬福利 1、年薪+绩效奖金; 2、朝九晚五(6.5小时/天、双休)、五险一金、按银行从业者标准享受法定节假日、每年公司奖励国内、国外旅游; 3、高薪资、高待遇、高平台,欢迎广大金融从业者的加入; 四、联系方式: 0752-7811813 赖小姐五、上班地点:惠州市江北华贸大厦

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贷后管理惠州市振盈汽车服务有限公司惠州-惠城区4-8千/月04-27

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1、根据公司提供的优质客户资源通过电话与客户沟通,完成销售业绩;2、维护老客户业务,挖掘潜在客户;3、配合公司数据资源,对老客户售后进行有效解答,提供上等服务;4、与客户保持良好关系,维护客户资源。任职要求:1、性格开朗、普通话流利,语言富有感染力。2、热爱销售工作,抗压能力强,工作主动,有较强的学习能力。薪资福利:1、无责任底薪+高额提成+全勤+定期团建+员工旅游+带薪培训+带薪年假+年终奖金。

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风控专员深圳市智金高新金融服务有限公司惠州-惠阳区6-8千/月04-27

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、负责贷前审批、信贷管理相关制度及流程制定;2、对业务部门上报项目进行初审,确定是否立项;3、负责对立项项目进行调查、搜集资料;独立完成对企业的核实、对财务数据、经营状况、信用状况及其他信息进行综合风险分析;4、独立撰写风险评估报告,提出项目操作及风险防范建议;5、负责上报业务审查报告,参与项目评审,汇报业务审查情况;6、完成风控经理、总监交办的其他任务。任职条件:1、全日制大学本科及以上学历,金融及相关专业毕业;2、2年以上过桥、赎楼或其他资产风控,金融机构信贷评审类行业工作经验;3、熟悉国家相关法律法规及政策规定,以及风险管理及信贷审批规则,了解深圳融资需求及市场现状,具有较强的融资分析及风险评估能力;4、具有较强的风险意识、判断能力、沟通能力、文字表达能力及逻辑思维能力,能够独立开展评审工作;5、执行力强、有开拓精神和奋斗意识。

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电话催收专员广东飞科企业管理有限公司惠州-惠城区0.8-1万/月04-06

学历要求:高中|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:        1、代表银行通过短信、信函、电话等途径对逾期用户进行法务通知、提醒等;        2、指引逾期用户及时、准确的缴清逾期欠款,保障用户良好的信用度。        3、银行等金融机构对逾期用户进行普及金融知识和普法教育;        4、客户资源均由银行提供,无需自己外出寻找客户。     职位要求:    1、中专及以上学历,法律、金融专业优先,应届生亦可;        2、为人诚实守信、正直、勤奋,无不良记录;        3、普通话流利,具备较好的沟通技巧和说服能力;    4、积极上进,有良好的抗压能力,具有良好的职业道德及团队精神,服从上级安排      福利待遇:        1、试用期待遇:保底2800元+提成+加班费。试用期月收入4000-5500元,试用期3个月,但是入职第二个月就购买五险一金(加班按12.5元/小时或100元/天)        2、转正待遇:底薪+提成+加班费+补贴+工龄奖,月收入6000-12000,优秀者1-3万        3、职业发展:专员——组长——主管——经理(管理层均为内部员工晋升)        4、福利待遇:做满一个月就购买五险一金、带薪年假、节假日福利、每月为当月生日员工举行生日会、每月团队活动经费、下午茶、国内外旅游        5、培训与带教:入职培训、催收技巧培训、老员工带教、不定期分享       上班时间:周一至周五:9:00-12:00,13:30-18:00周末双休,周六如果要上班则按100元/天算加班费提醒:咨询尽量电话或加微信17130864265(手机同号)

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惠州电话催收客服+五险一金广东飞科企业管理有限公司惠州-惠城区0.6-1.2万/月04-06

学历要求:中专|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、代表银行通过短信、信函、电话等途径对逾期用户进行法务通知、提醒等;2、指引逾期用户及时、准确的缴清逾期欠款,保障用户良好的信用度。3、银行等金融机构对逾期用户进行普及金融知识和普法教育;4、客户资源均由银行提供,无需自己外出寻找客户。职位要求:1、18-35岁,中专或高中以上学历,法律、金融专业优先,应届生亦可;2、为人诚实守信、正直、勤奋,无不良记录;3、普通话流利,具备较好的沟通技巧和说服能力;4、积极上进,有良好的抗压能力,具有良好的职业道德及团队精神,服从上级安排福利待遇:1、薪资待遇:试用期2800保底+加班费+多出的提成,月薪4000-6000元;转正1800保底+1.5%-3%的提成+加班费(月收入6000-12000,优秀者1-3万)平时超过六点开始算加班费12.5/小时,周六算加班100/天。2、职业发展:专员——组长——主管——经理(管理层均为内部员工晋升)3、福利待遇:五险一金、带薪年假、节假日福利、每月为当月生日员工举行生日会、每月团队活动经费、下午茶、国内外旅游4、培训与带教:入职培训、催收技巧培训、老员工带教、不定期分享5、上班时间:周一至周五:9:00-12:00,13:30-18:00,(如安排加班则按12.5元/小时或100元/天另算加班费或者调休)地址:惠城区双子星国际大厦A座

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银行电话客服5K-8K+五险一金深圳市深巨元信用咨询有限公司惠州5-8千/月05-10

学历要求:高中|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

月均收入5000-8000元+五险一金+绩效奖金+年终奖(业绩优秀者1-2万,收入均高于同行业) 岗位职责: 1、通过电话等方式对银行委托给我司逾期的信用卡/小额贷款账户进行沟通,引导其准时还款; 2、帮助银行资金回笼,同时帮助逾期信用卡/贷款账户解决问题; 3、针对情况不同的逾期客户,灵活运用不同的催收谈判策略以及制定相应的还款方案。 任职要求: 1、男女不限,18-38岁,大专学历,能力优秀者学历可适当放宽至高中; 2、性格开朗,积极向上,沟通表达能力强,善于与不同人群沟通; 3、具有直销、电话销售、网络销售、电话客服、商务谈判工作经验者优先; 4、熟悉基本的办公计算机操作。福利待遇: 1、薪资架构:综合底薪(2200-4200)元+高提成+团队奖金+业绩激励=均薪5K-8K2、享有带薪年假、病假、婚假、护理假、产假、丧假等; 3、完善的岗前培训制度; 4、良好的晋升空间(晋升:专员—组长—主管—经理--总监); 5、工龄奖(逐年递增100元,上限500元); 6、提供年度旅游1-2次,月度团体活动1-2次;工作时间: 周一至周五:9:00-12:00,13:30-18:00,周末单休; 上班地址:惠州市惠城区河南岸南岸路133号 交通指引: 公交:河南岸汽车站,东华医院 可选择工作城市: 深圳、成都、南京、宁波、昆明、江门、潍坊、武汉、广州、杭州、东莞、贵阳、重庆、长沙、徐州、上海、济南、南昌、郑州、常州、南宁、北京、福州、厦门、沈阳、天津、青岛、烟台、西安、石家庄、苏州、惠州、大连有意者欢迎投递简历、短信预约面试或主动来电咨询! 短信预约面试方式: 编辑短信:姓名+年龄+学历+应聘岗位 (如:张三+25岁+大专+信用卡催收员),然后发送至李小姐预约联系人:李小姐 15916517281 1、微信搜索“深巨元”,点击关注即可关注深巨元微信公众号。 2、深巨元公司网站链接:*************************/

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采购风控恒力石化(惠州)有限公司惠州-大亚湾区6-8千/月04-27

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

职位描述:1.负责采购合同的初步审核以及上传,已签订合同的电子存档及记录;                  2.负责采购资金申请的初步审核以及系统的上传,做好台账登记工作;                   3.负责财务部与采购部的对接。职位要求:1.本科及以上学历,有内控经验或财务经验的人员优先;                  2.熟练地运用办公软件;                  3.有耐心,做事细心;                   4.人品端正,谦虚好学,具有团队精神;                   5.能够独立进行数据统计和其他工作。

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电话催收专员深圳市融臻资产管理有限公司惠州分公司惠州0.6-1.2万/月05-10

学历要求:中专|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

职位描述:1.对信用卡及贷款逾期未结清客户进行电话催收,提醒及时还款并告知正确的还款方式;2.通过电话、邮件等方式与逾期客户沟通,跟踪并督促逾期款项的回收;3.与逾期客户或其相关人员进行沟通,指引客户正确的缴款方式。有以下经验者优先考虑:银行或信用卡催收、电话销售、客户服务热线。普通话流利,较强的谈判及沟通能力强,反应敏捷,适应严谨规范化的管理;任职资格:1、懂得基本的电脑操作,打字速度较快;2、口齿伶俐,有较强的沟通能力和逻辑思维能力;3、有客服、销售经验者优先录用;4、有同行业催收经验优先。福利:1)入职即签订正式劳动合同,作为薪资福利的法律保障;2)为员工购买社保(养老、医疗、失业、工商、生育);3)国家规定节假日,公司发放过节费、聚餐或组织活动;4)员工生日公司提供生日会和生日礼品一份;5)公司每年组织旅游活动;6)十三薪等福利;7)公司拥有完善的带薪在职培训、技能培训、晋升培训,即使没有经验也能尽快上手。公司目前处于高速发展阶段,有良好的职业发展空间,业绩优秀且具备管理能力者,公司给予清晰公平的晋升机会,学习带领团队经验,向管理层迈进。上班时间:9:30-12:00 13:00-18:30 月休5天底薪+提成+奖金 均薪6000   业绩提成上不封顶!加班自愿,加班费15元/小时,满两小时另外提供免费晚餐,不包住。

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催收组长(五险一金)深圳市融臻资产管理有限公司惠州分公司惠州0.8-1万/月05-10

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

工作职责:1.负责公司逾期客户提醒及催收管理工作;2.落实小组业务目标分解,执行达成各项业绩和品质考核 指标;3.负责小组新员工的培训和工作指导,进行团队文化建设;4.储备稳定业务的核心人才,并传播公司的愿景、战略、文化、价值观;岗位要求:1.大专以上学历,条件优秀者可放宽到中专学历;2.-年以上客服、呼叫中心和半年以上团队长的管理工作经验;3.了解催收流程,熟悉电催产品、质检要求,熟练使用办公软件等;4.沟通协调能力强、有一定的分析与逻辑能力、有一定的领导魅力、能承受一定的工作压力;5.无犯罪记录、无不良征信记录福利:1)入职即签订正式劳动合同,作为薪资福利的法律保障;2)为员工购买社保(养老、医疗、失业、工商、生育);3)国家规定节假日,公司发放过节费、聚餐或组织活动;4)员工生日公司提供生日会和生日礼品一份;5)公司每年组织旅游活动;6)十三薪等福利;7)公司拥有完善的带薪在职培训、技能培训、晋升培训,即使没有经验也能尽快上手。公司目前处于高速发展阶段,有良好的职业发展空间,业绩优秀且具备管理能力者,公司给予清晰公平的晋升机会,学习带领团队经验,向管理层迈进。上班时间:9:30-12:00 13:00-18:30 月休5天底薪+提成+奖金 均薪6000   业绩提成上不封顶!加班自愿,加班费15元/小时,满两小时另外提供免费晚餐,不包住。

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催收管理深圳市融臻资产管理有限公司惠州分公司惠州0.8-1.5万/月05-10

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

工作职责:1.负责公司逾期客户提醒及催收管理工作;2.落实小组业务目标分解,执行达成各项业绩和品质考核 指标;3.负责小组新员工的培训和工作指导,进行团队文化建设;4.储备稳定业务的核心人才,并传播公司的愿景、战略、文化、价值观;岗位要求:1.大专以上学历,条件优秀者可放宽到中专学历;2.-年以上客服、呼叫中心和半年以上团队长的管理工作经验;3.了解催收流程,熟悉电催产品、质检要求,熟练使用办公软件等;4.沟通协调能力强、有一定的分析与逻辑能力、有一定的领导魅力、能承受一定的工作压力;5.无犯罪记录、无不良征信记录福利:1)入职即签订正式劳动合同,作为薪资福利的法律保障;2)为员工购买社保(养老、医疗、失业、工商、生育);3)国家规定节假日,公司发放过节费、聚餐或组织活动;4)员工生日公司提供生日会和生日礼品一份;5)公司每年组织旅游活动;6)十三薪等福利;7)公司拥有完善的带薪在职培训、技能培训、晋升培训,即使没有经验也能尽快上手。公司目前处于高速发展阶段,有良好的职业发展空间,业绩优秀且具备管理能力者,公司给予清晰公平的晋升机会,学习带领团队经验,向管理层迈进。上班时间:9:30-12:00 13:00-18:30 月休5天底薪+提成+奖金 均薪6000   业绩提成上不封顶!加班自愿,加班费15元/小时,满两小时另外提供免费晚餐,不包住。

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