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护理主任/护士长
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护士(高薪)珠海市香洲区吉大社区卫生(中医)服务中心珠海3-4.5千/月05-29

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责 1、配合医生做好对病人的治疗工作;2、观察病人的病情转化情况。任职资格1、护理及相关专业大专及以上学历;2、一年以上工作经验,有护士上岗证优先;3、亲和力强,富于爱心,踏实敬业。4、小儿能基本注射成功;5有社区服务中心工作经验;6、能注册至我司。

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护士长中信养老产业有限公司上海-崇明区20-30万/年05-29

学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司性质:国企|公司规模:50-150人

岗位职责1、负责护理人员的各项管理工作,根据工作计划及科室具体情况,制定相应的护理计划,组织实施;2、负责贯彻落实各项规章制度,检查督促各级护理人员严格执行规章制度和操作规程,加强护理质量管理;3、负责护工人员的日常管理,规范技能培训、考核,加强其专业技能;4、参加或指导危重、抢救病人的护理,督促护理措施的落实,加强医护配合,确保医疗护理安全;5、督促、检查各项无菌技术的操作规范,严格执行院内感染消毒隔离管理工作,确保医疗护理安全; 6、做好上下级、医护间的协调工作,及时与相关人员沟通交流及护理评估信息;任职要求1、具有新开医院科室筹建的工作经验;熟悉各类规章制度、护理常规和技术操作规程;2、护理学本科学历,护师及以上职称;具有10年以上护理及管理工作经验,熟悉医院工作业务;3、具有较强的组织、协调、沟通和安排能力;4、热爱护理事业,有较强的工作责任心和良好的职业素养; 5、熟悉卫生法律知识,擅长护理管理工作;

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护士护理 护士长 手术室护士南京时光之美医疗美容有限公司南京-建邺区4.5-6千/月05-29

学历要求:中专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

有意向者可直接电话联系,非诚勿扰职位要求:1.有护士资格证书,有实际操作经验者,有手术室配台经验者优先2.形象气质佳,皮肤好,沟通能力强,年龄在25-30者优先,能力强者除外3.护士长要求整形医院工作满三年,待遇可以按照实际能力提高4.提供免费住宿5.福利:五险+免费住宿+带薪年假+节假日福利+整形美容内部员工免费福利券+团队奖及旅游+绩效奖+年终奖

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养老护理主任浙江福祉科创运营管理有限公司杭州-西湖区0.8-1.2万/月05-29

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1. 负责养老护理员的工作计划、护理教学和培训以及护理员的绩效考核管理工作;2. 检查、督促养老护理员工作的实施效果,及时解决护理工作中的问题;3. 落实宣传各项规章制度和量化考核方案,负责营造良好的工作氛围4. 掌握护理人员的思想动态,提升养老护理员的业务能力和工作表现,定期提出考核、晋升、奖惩和培养使用意见5.不断自我学习和提升,掌握最新的护理知识,及时培训养老护理员。任职条件:1. 熟悉养老护理的要领并能制作成培训资料和ppt,有较强的表达能力,懂得如何培训新人2. 有养老护理相关岗位的实操经验(养老院或医院老年科)3年以上3. 做过护士长等管理岗位,在日本学习过介护士并工作过的优先录用4. 能熟练操作智能化产品,可在线提交体验报告5. 年龄在25-45岁之间,性格外向,热情,服务态度好6. 按工作需要能接受长期外派和出差

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护士长海口恩喜整形医疗美容门诊有限公司海口-美兰区3-4.5千/月05-29

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

主管护师及以上相关工作经验,大专及以上;职位描述:1. 热爱医疗美容业,熟悉医疗机构业务流程与服务流程;2. 在院领导的指导下进行工作;3. 协助部门进行各种诊疗服务工作;4. 完成上级领导交代的其他工作。

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消毒供应室护士长河北华奥医院有限公司张家口3-4.5千/月05-29

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

一. 任职要求: 1. 应聘护士长擅长科室:消毒供应室;具备3年及以上护士长管理岗位经验,三甲医院护理管理经验者优先; 2. 专科及以上学历,主管护师及以上职称; 3. 团结同志,顾全大局,能正确处理医院、科室、个人之间的关系; 4. 具有履行相应职责所需的组织管理能力、协调能力和业务素质; 5. 熟练掌握计算机等办公设备; 6. 具备一定的护理教学及科研能力。 二.专业知识 1. 专业领域宽阔,熟知护理信息化数控系统运行操作,并具有业务信息总结归纳策划教学培训带教能力; 2. 熟练掌握国家地方专业的相关政策、法律、法规,具有较强的护理质控、风险识别和综合防控培训能力; 3.熟悉各种护理管理运行流程和技术标准,对院感、护理服务质量、风险与患者安全具有良好的综合运行管理执行教学能力,能指导下属医院对已经发生的护理安全纠纷问题进行及时有效沟通妥善解决培训指导能力; 4. 有较强的执行意识、语言表达文字总结能力,逻辑思维清晰,反应敏捷配合能力。 ? 核心业务能力要求/业务了解范围 5. 具有专业培训带教计划的制定综合运行策划管控教学能力,对困难有突破解决能力; 6. 能够迅速发现并抓住问题的核心本质,力求***结果解决方案培训指导能力; 7. 具有很强的团队综合管控和换位思考合作意识,善于沟通,责任心强; 8.具有良好的团队协作精神、品行端正、严以律己、爱岗敬业、组织凝聚

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护理主任上海瑞阳整形外科门诊部有限公司上海1-1.5万/月05-29

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、负责护理团队人员、院内医疗安全、科室环境、物品等的综合管理;2、负责标准化流程与制度的制定、培训、监督落地执行,考核与优化;3、负责护理团队的人员培训、技能考核、创新学习,提升综合技能;4、负责处理好诊前、诊中、行政、医务、营销等部门的工作衔接与配合;5、负责手术、非手术、微整等各科室的分流分诊,科学合理,配合医生完成治疗;岗位要求:1、护理专业本科及以上、主管护师职称;2、良好的团队领导能力、计划执行能力、统筹协调能力,危机公关处理能力;3、职业形象良好,公立医院或综合性医院护士长经验3年以上者。

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生产经理/护士长无锡安特诺医疗科技有限公司常州-金坛区6.5-8千/月05-29

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

 职责范围:       1.在地区总经理的领导下,贯彻、执行公司的有关方针、政策。     2.全面负责公司生产运营管理工作。       3.加强公司内部岗位管理,严格劳动纪律,规范员工行为,提高员工的自觉性,主动性。        4.负责公司员工培训及绩效考核管理。        5.协助人力资源部门做好员工面试、考勤工作。     6.建立健全生产运作机制和质量运作体系,负责完善生产部门的规章制度和各岗位的工作职责。        7.协助地区销售部门的业务开展工作。          8.服从总部调动,协助其他工厂开业运营。任职资格:        1.有丰富的医疗灭菌服务相关管理经验;有独立消毒供应中心管理经验优先。        2.有三年以上二甲以上医院临床科室管理经验,三甲医院供应室或手术室护士长优先。3..专科及以上学历,护理专业及相关专业优先,中级及高级职称优先。 4.具有良好的沟通、协调能力和人际关系;具有良好的团队合作精神,服务意识和奉献精神。       5.掌握护理理论和基础知识、医院感染控制相关知识与技能;掌握消毒供应两个规范一个标准,消毒技术规范及其他行业规标准规范。        6.掌握基本电脑操作。        7.身体健康,无传染性疾病。

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健康管家上海海家健康管理有限公司异地招聘4-7千/月05-29

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1.负责客户的全程接待、跟踪服务,收集和管理客户的健康信息,及时录入、更新健康档案;2.负责客户电话咨询、预约、信息查询及日常疑难问题的解答等工作;3.定期对患者/高端客户进行电话或微信随访;4.配合医生对顾客进行接待咨询、业务及产品介绍,帮助客户建立健康计划,配合团队对客户服务;5.掌握、分析客户信息,并完成相应客户服务工作;职位要求:1、护理专业毕业,具有三甲护理工作3年以上者优先;2、具有较强的服务意识,沟通表达能力强,有团队意识,敢于挑战、能承受工作压力;3、具备一定的客户分析及判断能力,具备良好的服务意识;4、声音甜美、形象气质佳、亲和力强、踏实敬业, 要求勤劳、仔细、责任心强。

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护理部主任云南省人才服务中心昆明1-1.5万/月05-29

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:政府机关|公司规模:

1、精通护理管理知识,熟练掌握护理专业技术标准,具有丰富的临床护理经验,能解决护理行政上的问题;2、副主任护师或以上职称,具三级医院3-5年护理部主任工作经验;3、全日制本科及以上学历,护理相关专业。

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口腔护士杭州正道口腔门诊部有限公司杭州-江干区4-6千/月05-29

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

【岗位职责 】  负责口腔科开诊前后的准备工作。 掌握常用器械、药品、材料的用途和使用方法。协助医生进行四手操作治疗,提高患者就诊体验,提高效率。保持诊室整洁,给提供良好的就诊环境。 按要求做好口腔门诊的消毒隔离工作,防止感染事故的发生。认真执行各项规章制度和技术操作常规, 严格查对制度做好交接班。 负责各诊室材料的领取、器械的保养等。 【岗位要求】                热爱护理工作,态度和蔼,工作积极主动。大专及以上学历,护理或口护专业。良好的沟通能力,耐心解答病人的问题并积极提出宝贵建议。具有高度的责任感和严谨认真的工作态度。   【公司福利】         做五休二(特殊情况下做六休一)带薪年假 五险一金 海外旅游节日福利 高温补贴

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长护险护理站站长(漫城)上海全程玖玖健康服务有限公司上海-闵行区0.8-1.5万/月05-29

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责1、负责全面主持护理站的行政事务、医疗护理、经营管理工作,贯彻执行护理站年度指标达成,确保护理站各项工作的完成;2、负责护理站员工的业务培训、考核及员工的晋升、奖惩等,并对各岗位的责任目标完成情况进行跟踪考核;3、负责完善执行护理站的各项规章制度、医保管理规定等,确保护理服务质量; 4、负责公共关系处理(区医保、街道、居委等),以及长护险项目的推广等;5、负责护理站所有紧急情况处理、跟踪、反馈以及紧急应对措施的完善等;任职条件 1、具有大专以上学历,护理学相关专业,并取得执业资格证书;2、具备2年以上老年护理机构或酒店营运全面管理的工作经历,对养老行业有一定的系统化认识,熟悉护理机构的管理模式、服务流程、质量控制等,熟悉养老护理行业法律法规。3、热爱养老护理事业,有良好的紧急事件处理能力,善于沟通协调,有较强的责任心,学习能力强,能够熟练操作pc办公软件;4、具有医院工作经验者、医疗护理经验者、酒店管理经验者优先。

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陪护项目经理(护工经理)四川华露健康管理有限公司成都-金牛区0.6-1万/月05-29

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1 全面负责项目处管理工作,完成项目处年度经营指标;2 负责陪护员工作现场督导管理,及时处理现场发生的事件;3 根据工作需要合理安排人员,负责对下级员工进行技能培训;4 定期与甲方沟通,听取甲方对陪护工作的意见,与甲方客户协调好关系,保证工作正常开展;5 负责上级安排的各项工作。任职要求:1 五十五岁以下;2 二年以上陪护员(护工)管理相关经验;3 熟系医院体系为佳;4 统筹管理能力佳,沟通协调能力佳。5 持物业经理证优先考虑。

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护士长衡阳小桔制药有限公司衡阳0.6-1万/月05-29

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1.负责医院的临床试验中心护理工作;2.认真检查,细心诊断,正确处方,合理用药, 合理安排护理和检查工作;3.带领护士团队,做好病房的巡回检查医疗器械的检查安排等;4.在主任的指导下开展工作,服从安排。配合其他科室工作。岗位要求:1.大专以上学历,护理专业、临床医学专业,有护士资格证或护师证;2.有3年以上二甲医院临床护理经验,2年以上护士长的经验,有完整的护理理论知识;3.亲和力强,优秀的服务意识,良好的职业道德和团队协作精神;4.有组织分析能力,有熟练的护理特殊技术操作能力;5.具有良好的团队精神,主人翁精神,服务意识、责任心、事业心、管理能力较强。6.年龄在25--48岁间;

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护士长苏州天易养老发展有限公司苏州-姑苏区6-8千/月05-29

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:非营利组织|公司规模:150-500人

1、在护理部和科主任的领导下,全面负责科内的护理工作,制定年度工作计划,做好月计划、周安排,组织完成院部下达的各项任务。2、负责病区管理,包括护理人员的合理分工,病区环境的整洁、安静、安全,病人和探视人员的管理工作。3、认真落实各项规章制度和技术操作常规,是本病区护理技术操作的示范者。负责对本科护士和护理员护理过程的监督、检查和考核,及时分析研究、落实整改措施。每月召开一次护理工作会议进行小结,将检查结果上报护理部。4、深入病房,掌握科室危重病人的情况,及时组织对危重病人的抢救。5、参加每周一次的院中层干部例会和每月一次的护士长例会,负责传达贯彻会议精神,并督促落实。6、营造护理技术学术氛围,组织护理人员参加科研和新技术的开展和应用,积极探索爱心护理院护理管理的新模式,及时总结经验,撰写护理论文。组织护理人员每月一次业务学习和业务查房,科室每周两次护理小讲座。7、制定教学计划和教学目标,对实习护士、新来院护士和护理员进行岗前培训,安排带教,并检查计划的实施情况。8、负责本病区护理人员的思想工作,教育其加强工作责任心,增强爱岗敬业意识,改善护理服务质量,遵守劳动纪律。9、做好护理安全工作,认真贯彻爱心护理院的防范制度,落实重点病人的管理制度,采取有效措施预防各种院内伤害。加强老人的饮食管理,保证饮食安全。10、负责各类仪器、设备、抢救药品、药品的管理。财产设备的保管要求要求做到帐物相符。物资请领原则上每周一次,加强计划性,做到高效低耗。11、负责科内、科际关系的协调,处理多环节因素的投诉,对病区的护理满意度、投诉率负责,及时有效的处理投诉,努力使投诉不出科。12、经常征求病人及家属的意见和建议,每月主持召开一次病员家属座谈会,对反映的问题及时与有关部门沟通,做到件件有落实,事事有记录。13、外出或不在岗时指定他人履行职责。 任职资格:1、护理专业毕业,有病区管理经验,证件齐全,可变更注册;2、有护理院院工作经验者优先,35岁到50岁。3、爱岗敬业,具有团队合作精神。4、具有良好的亲和力和语言沟通能力工作时间:每周工作5天,每天8小时

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血透护士四川眉山青青血液透析中心有限公司成都-青羊区4-7.5千/月05-29

学历要求:中专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1.做好对血透患者的医疗护理工作,负责内瘘穿刺及患者上、下血透机工作;2 .按要求书写护理文件,做好医疗相关文件的记录、归档、保管工作;3.紧急情况时,协助医生对患者实施紧急救治;4.执行医嘱及各项护理制度和技术操作,为患者提供日常的医疗护理服务;5.做好血透室的消毒工作,规范处理医疗废弃物,及时通知医疗垃圾的清运;6.做好患者生活指导;任职要求:1.中专以上学历,护理专业,持有护士资格证(接收应届毕业生);2.有肾内科、血透中心护士工作经验或持有血液透析进修证书者优先;3..熟悉本岗位理论基础知识及业务技能,具备良好的沟通能力和语言表达能力;4.具有亲和力,待人真诚有礼,具有较强的服务意识,团队协作能力强;5.有一定的应变能力,能及时有效处理客户及家属纠纷和投诉。工作地点:四川省内各血透中心所在地,根据就近原则,公司统一调配。现有驻点:眉山、遂宁、达州、广安、(工作地可就近安排) 面试地址:成都市青羊工业园区K区21栋

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护士长瑞泰西安-陕西瑞泰尔仓口腔医院有限公司西安-莲湖区5-8千/月05-29

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:合资|公司规模:150-500人

岗位职责1、负责科室的内部管理,建立和完善护理团队的管理规范;2、负责科室现场管理,不断提高服务水平;3、负责检查落实相关物品的规范使用和处理及各项记录归档备查;4、负责落实与病人、医生的沟通工作;5、负责护理人员的培训工作,提高护理人员的操作能力。任职资格1、护理专业大专以上学历,护师或及以上职称;2、有3年以上口腔行业工作经验,有1年以上护士长工作经验; 3、有完整的护理理论知识;4、亲和力强,优秀的服务意识,良好的职业道德和团队协作精神;5、有组织分析能力,有熟练的护理特殊技术操作能力;5、具有良好的团队精神,主人翁精神,服务意识、责任心、事业心、管理能力较强。

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护士(南京)牙博士医疗控股集团有限公司南京-秦淮区4.5-6千/月05-29

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

1、有护理经验,熟四手操作者优先,须有护士资格证;2、有二甲以上医院带教经验者和做过口腔行业优先;3、良好的服务意识和沟通协调能力;4、户籍不限,提供食宿,优秀应届毕业生亦可。上班环境为高端诊所,交通便利,包中午、晚上两餐享国家法定节假日及节日福利礼品。

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护士长北京欧华医疗美容集团深圳-南山区0.9-1.2万/月05-29

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1)负责根据护理工作目标与计划,拟定部门实施计划与措施,并定期总结汇报;2)建立并执行各项护理工作制度、护理规范;3)督促护理人员认真执行各项规章制度和技术操作规程,进行安全教育,预防差错事故;4)负责本部门院感管理,做好清洁卫生和消毒隔离工作,预防院内感染;5)做好治疗室环境、仪器、设备、药品等综合管理,人员分工、护理团队管理;6)完成上级交办的其他工作。任职要求:1)护理、医疗或相关专业大专以上学历;2)具备五年以上护理工作经验,有护理长工作经验佳;3)执业护士,并获主管护师或以上职称者优先;4)掌握护理管理知识及相关技能,有培训经验;5)较强的领导管理,组织管理能力,决断能力,良好的沟通能力,协调能力和人际关系。6)有手术室工作经验。

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护理主管/护士长广州市多宝宝母婴健康管理有限公司广州-荔湾区0.6-1万/月05-29

学历要求:|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:建立、培养护理团队;制定部门护理规范等规章制度;科学分工,规划、合理制定日常生活照料的详细服务内容、工作流程及修订完善各项工作;督促各级护理人员认真执行各项规章制度、技术操作流程,严格要求遵守无菌操作规程,做好产妇、婴儿的护理工作;熟练应对孕产妇、新生儿或婴儿症状、常见表现及护理;熟练使用办公软件、独立完成培训或教学课件的制作,定期组织护士进行培训、考核等工作;负责分管护士/育婴师的工作岗位安排、调整工作计划、以及排班表的制定;负责与相关部门做好沟通工作,配合做好查房工作;负责器材、敷料、卫生设备、消耗品等日常管理;与相关部门做好沟通工作,确保为产妇及新生儿提供服务的各类设施能正常运行;熟练处理护理中的所有突发事件,熟练掌握急救技能。任职资格:有护士证;有执业证优先;中专及以上护理、助产专业,2年以上护理经验,1年以上护理主管/组长经验优先;熟悉护理学知识,熟练常见的护理方法和操作;有良好的沟通表达能力,较强的分析判断和应变处理能力;工作细心、周到和耐心,具有较强的服务意识和奉献精神,良好的团队协作精神。

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