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湖州 绩效考核专员/助理
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绩效专员 湖州南浔遨优电池有限公司 湖州 3-5千/月 05-23

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1.根据公司战略发展需要,构建适合公司业务需要的绩效管理体系,制定考评制度、规范、标准、奖惩方案,并组织实施;2.配合各部门进行岗位分析、职务说明书撰写、部门职责分析;3.配合各部门进行绩效考评工作的的组织实施,负责考评结果的分析和报告;4.精通绩效管理,全面掌握人力资源绩效考核工具,熟练运用BSC、KPI、360相结合的绩效考核方法;对绩效考核制度的制定、实施、绩效面谈、KPI分解、KPI数据收集、核算、换算、考核汇总、分析等全过程较为熟悉,同时熟悉其他人力资源管理模块,并能应用信息化手段开展绩效考核管理工作;5.负责定期组织召开绩效访谈会,分析各组织工作中存在的问题;6.完成经理交办的其它工作任职要求:1.本科以上学历,人力资源、工商管理等相关专业2.具有两年以上大型企业绩效管理工作经验,能够独立建立组织和个人绩效考核体系3.具有很强的激励、沟通、协调、团体领导能力,很强的责任心、事业心,具有较强的组织及沟通协调能力,原则性强,有较强的文字功底

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人力资源储备管理 老娘舅餐饮有限公司 湖州 3-4.5千/月 05-22

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:5000-10000人

人力资源专业毕业 性别: 有良好的思维逻辑

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绩效考核专员 浙江富钢金属制品有限公司 湖州 0.5-1万/月 05-15

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责1、协助上级制定公司的绩效考核制度;2、协助上级公平、公正的执行公司的各项绩效考核制度;3、定期与生产分厂沟通,与其保持良好的合作关系;任职资格1、大专及以上学历,有制造业考核工作经验者优先;2、具有基本的人力资源知识,较好文字表达能力;3、具备良好的沟通、协调和解决问题的能力;4、熟练使用office办公软件;5、较强的适应能力、抗压力及学习能力,勇于接受挑战。6、能力强者可聘任为考核主管或经理;

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