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高端豪宅项目经理(挑战百万年薪)北京丽兹行房地产顾问有限公司-BJ5北京1-2万/月02-21

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

你,要如何度过此生你,是否想过,是想要成为一个行业的引领者和缔造者呢,还是当有一天回顾以往还是满心懊悔这取决于我们每一个当下愿你在丽兹行的这个平台上能不负此生,得偿所愿在这里,你会收获到:【视野开拓】与金字塔顶端的成功人士接触,为顾客提供专业可信赖的市场及项目数据分析,你就是行业专家与来自全国各大高校优秀应往届毕业生成为同事,进行思维碰撞,成就更优秀的自己【知识扩充】77堂课程+一对一师徒辅导;房产知识、营销知识、交易知识、法律法规、顾客维护、目标管理、谈判技巧、心理学、经济学;【能力提升】线上自主学习平台;丽兹V学院,专业团队制作,每周大咖分享;储备及管理课堂: LEC菁英俱乐部、黄埔培训班、虎将训练营、北京大学光华管理学院MBA【挑战高薪】无责底薪7500-9000+500-1000活动量奖金+高绩效提成,快乐工作,认真生活,轻松拿到年薪30万,更有百万年薪等待卓越者~【多项福利数不清】六险一金,绩效奖金,带薪年假,年底双薪,全勤奖,节日福利,无试用期,员工旅游,出国游,每年多次调薪,定期体检,健身俱乐部,弹性工作,定期团建,交通补贴,年终分红,年终奖金,通讯补助, 大牛带队+逢节必过+结婚纪念日+30w无息购房基金+司龄出游+父母养老金计划等【成长空间】每半年一次的公开透明的晋升机会,晋升看能力,更看你的意愿:1、 精英路线:(A0初级咨询顾问——A15资深客户经理)2、 储备管理:(A0初级咨询顾问——B1初级管理——C中级管理——区域高级管理——运营总监)3、 内部转岗:培训中心、招聘中心、信息科技中心、渠道中心、国际部。。。。。。【岗位要求】1、统招本科及以上学历,年龄21-35 具有较强的学习能力;2、具有良好的亲和力、沟通表达能力;3、理解能力、逻辑协调佳;4、工作积极主动,注重团队合作;5、愿意参加公益活动,具有爱心和感恩之心;【岗位职责】1.新员工入职,熟悉了解产品信息(京、沪、美、英、澳大利亚、加拿大豪宅项目豪宅项目);2.详细了解客户的核心诉求,精准匹配合适的产品信息;3.与客户面对面沟通,通过Ipad、豪宅APP、楼盘字典等营销工具前期介绍产品信息,带客户看房、讲盘,通过市场数据分析,进行磋商、谈判,促成产品成交等; 联系电话:010-52298011 工作地点:就近分配总部地址:北京市朝阳区望京soho T1 B座 29层集团官网:www.lizihang.com

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大客户经理/公寓豪宅运营经理 年薪30万/内部晋升上海丽兹行-SH08上海1-2万/月02-21

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

我们是全国唯——家只做高端豪宅的公司,高净值客户买豪宅优选选择丽兹行丽兹行自05年成立,只做价值2000万以上豪宅【薪资待遇】1.入职月即无责任底薪6000+500住房补贴+500~1500学历津贴,无业绩要求的哦~2.晋级加薪:每月评定等级,A0~A15,每晋升一级底薪增加300,封顶10900元,如果你够优秀,连跳15级不是梦3.提成:提点3%-62%,根据个人业绩核算(豪宅顾问年薪收入约30万,销冠年收入破百万)公司提供精准客户资源新人入职平均一般3~4个月出一单,平均佣金在30万~50万就算你很不幸6~7个月出一单,佣金也是最低的20万,提成拿的也是最低的10%,这一单的提成4w,你又很不幸今年就只除了一单,但加上最低的无责任底薪6000,一年也有十多万收入。而且,你会是那个不幸的人么?4.六险一金:养老、失业、医疗、工伤、生育、商业保险,公积金,均缴纳上海本地的;5.随岗培训:集团十多年系统化培训,且带薪,一对一师徒辅导;6.多重奖励:新人奖、品质奖、价值范、支持个人及团队、职能嘉奖、破纪录奖;7.海内外任你游:泰山、青岛、杭州、海南、云南、泰国、韩国、马尔代夫.......就等你来8.重磅奖励:员工父母——北京、上海、青岛、杭州等城市旅游,员工也放假呦!9.迅速积累经验、能力和人脉:零距离对接各行各业大人物,汲取更多成功的经验和人生阅历10.10天超长带薪春节假期,入职公司一年,另外有4~8天不等的带薪年假,公司在新天地,陆家嘴等各繁华地段都有别墅区门店,不用担心距离问题团队配合,无销售压力,我们需要做的是前期和客户建立良好关系,约面见磋商谈判(因为我们的高净值客户也有一线文体明星,企业家等,比较客户隐私安全);最终是在于了解清楚客户需求,团队配合一起制定方案,为客户做房源的精准匹配,而不是漫无目的给客户推销房子,高端客户考虑的不是性价比,而是更愿意为专业服务买单,一旦得到客户认可,未来客户反复成交的可能性就越大。【晋升空间】管理层内部竞聘,没有空降兵,新人入职有一对一师徒辅导和系统化的业务基础课程培训,入职公司满半年可竞聘经理等管理岗位,管理者主要管理团队,不做业务,手里的资源也会下放给新人,所以新人入职不必担心资源问题。 【岗位要求】1.22-35周岁,统招本科及以上学历;2.沟通表达能力强,具有良好的亲和力;3.对工作热忱,认真,负责;积极主动,注重团队合作;4.理解能力、逻辑能力强;5.具备感恩之心与爱心,愿意参加公司各项公益活动。 【岗位职责】1.熟悉了解产品信息(所在高端楼盘项目+金融产品等);2.详细了解客户的核心诉求,精准匹配合适的产品信息;3.与客户面对面沟通,通过Ipad、豪宅APP、楼盘字典等营销工具前期介绍产品信息,带客户看房、讲盘,通过市场数据分析,进行磋商、谈判,促成产品成交等; (温馨提示:因每日简历投递量非常大,如您在一日之内未接到HR电话,请耐心等待,望理解!)联系人: 汤经理 13671855625 公司地址:上海浦东新区浦电路577号葛洲坝大厦(平安财富大厦)东塔107(Costa旁)工作地点:就近分配集团官网:www.lizihang.com

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招商运营管理总监(J10374)杭州金成英特教育科技股份有限公司杭州-西湖区1.2-2万/月02-21

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

工作职责:1、负责国际未来少儿城商业业态的总体布局策划和实施; 2、负责制定金成少儿城自营项目的运营管理,带领团队完成招商任务指标; 3、负责市场调研建立合作商家库,对招商企业进行专业评估和合作项目的招商; 4、负责金成少儿城项目的渠道拓展、客户关系维护; 5、负责统筹策划金成少儿城项目的教育主题商场形象; 6、负责统筹金成少儿城项目日常运营管理。 7、完成上级安排的其他工作。任职资格:1、市场营销、工商管理专业毕业,要求本科及以上学历;2、具备5年以上商业管理或少儿教育管理经验及团队管理经验;3、熟悉现代招商运作模式流程,有较强的市场调研能力和数据分析能力;4、具备优秀的整合与分析能力,市场洞察能力;5、具备优秀的语言表达能力、沟通和商务谈判能力; 6、良好的团队合作精神,富有激情,为人诚实可靠、品行端正、具有亲和力。

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孵化型地产总经理深圳市摩天之星企业管理有限公司深圳-罗湖区1.5-2万/月02-21

学历要求:|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、根据董事长总体战略规划制订企业年度经营计划和管理目标;2、负责企业孵化器管理团队组建和日常经营管理,建立各部门职责、目标和制度流程,并分期组建成员;3、负责公司投资项目的选址、市场调研和分析评估;4、负责孵化器的策划、定位、招商及统筹管理;5、负责孵化器品牌的宣传和推广,通过各种方式提高孵化器品牌的知名度;6、负责协调与政府相关部门的工作关系,落实孵化器项目扶持和优惠政策;7、全面负责孵化器的运营管理,建立健全孵化器公司运营机制和服务体系;8、带领营销团队完成既定销售目标和董事长下达的各项工作任务;9、能接受出差。

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项目经理苏州武珞控股集团有限公司南通25-30万/年02-21

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:合资|公司规模:50-150人

一、工作职责:1.负责项目公司各项前期开发手续办理工作,主要包括土地手续、前期报批报建、工程竣工后的验收、产权手续办理工作,确保项目顺利开发;2.搭建关系维护平台,建立良好的政府关系和社会关系。二、任职资格:1.基础资质(学历、专业、职称证书):本科以上学历,房地产相关专业;2.经验及技能:五年以上建筑房地产行业前期开发工作经验,了解房地产开发的相关政策、开发流程及报审、报建各项手续的审批程序;3.岗位特质:具有较强的组织协调能力、关系拓展能力、工作激情及投入度;4.资源:具有南通工程项目全程报批报建经验及政府关系资源者优先。

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开发部总监广东酒店管理职业技术学院东莞-厚街镇2.5-3万/月02-21

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:5000-10000人

职责描述:1、跟进所负责项目土地、规划、消防、人防、市政等报建报批手续,按公司要求按时完成节点工作;2、完成所负责项目所需规划、国土等相关证照,确保项目开发证照按节点达成,包括但不限于建设用地规划许可证、建设工程规划许可证、建筑工程施工许可证、预售证、规划验收、竣工备案、大确权等;3、建立与维护政府土地主管部门、合作伙伴、新区域房地产行业机构等单位的业务合作伙伴关系。任职要求:1、大专以上学历,工程管理或房地产经营相关专业,熟练使用CAD,读图能力强;2、两年以上TOP50房地产开发商或本土龙头房企开发报建管理工作经验,熟悉政府主管部门的相关规范与办事流程;3、良好的关系协调及应变能力;4、国语粤语流利者优先。

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营销策划经理四川三酉控股有限责任公司南充1-1.5万/月02-21

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:国企|公司规模:50-150人

岗位职责1、参与制定项目总体营销推广策略及方案,适时反馈调整需求;2、根据项目定位、营销推广策略和招商配合要求,科学设计各类推广海报、文宣、pop、多媒体宣传片等,展开有效宣传推广;3、参与编制营运阶段营销策略及预算,适时反馈调整需求;4、对全年形象进行把关,领导并审核设计、布置、美陈类相关事项;5、审阅品牌及各项目公司广告设计稿件,并指导正确的推广思路和监督执行。任职资格1、市场营销相关专业大学本科及以上学历;2、熟悉房地产市场,思路清晰,有创新意识;3、优秀的团队协作能力,对平面有较高的审美指导能力和扎实的文案功底;4、同岗位两年以上的工作经验,有住宅、商业营销策划经验优先,有文旅项目经验尤佳;5、薪酬面议。

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营销策划部经理重庆新鸥鹏教育产业发展(集团)有限公司荆门2-3.5万/月02-20

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

1、市场研究客研:负责拿地体系标准化工作建立,把控新地块前期可研和定位,负责周边重点区域市场的监控,牵头重点城市进入工作并建立各类标准化产品客户临摹库;2、负责销售管控工作:搜集资源渠道、营销渠道并进行渠道管控,规范相关流程并做好风控;对接区域公司并对重难点项目进行及时支援;3、负责策划管控工作:营销策划管理制度标准化;负责营销节点把控与过程跟进;4、品牌策划管理:品牌形象整合、品质监控、舆情监控、媒体维护等。任职要求:1、10年以上房地产行业工作经验,5年以上市场营销工作经验,具备大中型地产公司同类职位经验者优先;2、对产品、客户、市场有深刻认识,有较强的逻辑思维和文字表达能力;3、具有较强的管理能力、判断和决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力;4、本科以上学历,优秀者可适当放宽。

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月薪2万金融分析师交易员嘉诺邦恒(北京)资产管理有限公司北京-朝阳区0.8-1万/月02-18

学历要求:高中|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

想换个行业挑战高薪吗?请仔细阅读以下内容公司提供为期6天的免费零基础带薪培训,公司是培养金融人才的孵化基地。任职要求:1、热爱金融行业,有强烈的意愿进入金融投资领域,渴望成为金融职场中的精英一族;2、具有良好的自我学习能力与团队合作精神;3、具有良好的职业操守,有强烈的责任感;4、敢于挑战自我,勇于凭自己的努力和本领获得高收益。素质要求 :1、培训期间有大量的空余时间;2、热爱交易、对金融经济知识感兴趣;3、有很强的执行力,自制力强;日常生活有规律、有计划;4、有较强的学习能力,新知识的接受能力;抗压能力;5、耐心细致,有责任心,具有保密意识;6、对于基础薄弱或者无经验者有专业的入职培训。7、公司提供良好的晋升机制,表现优异者每三个月进行登记评定。岗位职责:1、接受公司有关技术分析、基本面分析、宏观金融理论的“岗前培训”;2、学习贵金属,外汇等交易品种的基本操做技巧;3、参与实盘交易演练,从中选择适合自己的有效交易手段,并形成自己独特的交易体系;4、参与每日的交易分析与交易决策;5、操作公司账户,合理止损,力图收益“”化。职位待遇 :初级交易员: 底薪6000 +20%提成+双休+奖金+公司福利(月收入6000-10000)中级交易员: 底薪10000+20%提成+五险+双休+奖金+公司福利(月收入10000-16000)高级交易员: 底薪15000+20%提成+五险+双休+奖金+旅游+公司福利(月收入15000以上)晋升空间:初级交易员-中级交易员-高级交易员-交易助理-交易顾问-交易经理-部门总监外汇市场是全球“”的金融市场,参与者包括国家央行、商业银行、公司、金融机构及个人投资者。经济全球化、金融自由化的国际潮流推动全球外汇市场迅猛发展。金融交易师在国际金融市场有一个雅号---“价格发现者”,随着人民币国际化加深,金融交易员和金融分析师是未来金融交易中急缺的人才。据统计,在发达国家,专业的金融交易师年薪一般都是百万美金起步。如果您在交易行业有一定兴趣或者积淀,请抓住机会,加入我们的公司,参与到日益扩大的国际金融交易中。---------------预约经理;王念龙         电话15947354414----------------------------------------------------------公司网址:www.garnor.net公司地址:北京市朝阳区东三环中路39号院建外SOHO东区9号楼25层(嘉诺控股集团)乘车路线:地铁1号或者10号线国贸站下地铁c口出右手边100米即到(面试需要写预约经理手机号码,请大家仔细阅读)

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地产副总经理云南翰文教育投资集团有限公司昆明-安宁市1-1.5万/月02-15

学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

1、负责集团旗下房地产公司的整体运营管理; 2、房地产项目前期、中期、后期的全盘把控; 3、主持所接项目的前期工作、建筑规划、建筑设计、建筑工艺等方面的工作,指导地产公司各业务部门涉及建筑产品方面的研究与市场推广工作; 4、全面负责地产公司的管理和项目运作,包括项目前期开发、定位、建设和营销各个环节的工作,组织和协调集团内外资源,达成集团制定的工程、市场、财务等各项指标。  

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投资策划金成房地产集团有限公司湖州1-3万/月02-12

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1、负责房地产市场研究、市场调研,撰写相应市场研究及调研报告。2、负责研究分析国内外项目案例,形成竞品分析报告,优化项目表现形式和运营模式。3、负责撰写项目概念规划方案、产品定位,并配合拓展人员和规划设计人员的政府汇报。4、对接集团教育、康养及外部优质产业资源,熟悉其产品运营体系,学以致用。任职资格1、相关行业内3年以上工作经验,能熟练掌握小镇类项目策划工作。2、旅游管理、城市规划、地产策划、市场营销等相关专业,本科及以上学历。3、熟悉国内外优质产业新城、特色小镇产品系列、运营体系。4、具有卓越的团队合作精神,以及项目统筹能力,抗压性强,能够适应出差、踏勘等工作。

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投资拓展高管中山市三人行教育培训中心广州-荔湾区4.1-5万/月01-19

学历要求:本科|工作经验:8-9年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

【岗位职责】1、结合集团产业资源,确定投资领域与方向,编制投资策略、方案;2、利用公司及各方资源,拓展投资项目,整合项目所需资源,分析产业发展趋势,发现产业投资风险和机会,出具相关产业分析报告,并建立产业资料库;3、审核产业投资项目可行性,组织开展拟投资项目的盈利模式、行业状况、项目实际经营情况等调研、分析工作,对拟投资项目进行现场核查、分析,出具调研分析报告;4、与地方政府或合作方开展商务谈判,拟定合作框架协议,管控项目投资过程,推进产业投资项目实施落地;5、监督并管控已投资项目的投后管理工作,指导产业投资策略的调整与完善,提出专业的价值判断与操作建议;6、根据已投资项目运营情况,开展产业投资管理与评价,对于投资和风险控制环节,完善制度建设及流程管理,适时提出项目退出方案与计划。【岗位要求】1、具有丰富的投资并购项目实操经验和商业谈判经验,对项目市场分析、财务分析、项目执行、运营模式有准确把握及实施能力;2、有多个主导投资并购项目的落地经验,熟悉广州、珠三角地区等市场;3、具有丰富客户资源和社会资源,良好沟通能力、商务谈判能力;4、具有一定的财务、投资基础、法律知识基础知识。【工作地点】黄埔大道西平云路you xiang:543098903@qq.com

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房地产策划总监北京海天装饰集团武汉-江汉区1-2万/月01-18

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责1、能够独立完成房地产营销提案报告及确保所辖项目的良性运作;2、对项目阶段性营销方案进行撰写与审核,监督方案实施情况,跟进项目推进过程;3、制定房地产项目年度营销任务及营销可行性方案,负责计划执行及策略调整;4、根据市场情况,拓展有效的媒体及推广渠道开展项目推广,发掘有效的市场运作模式;5、统筹管理房地产策划项目完成前期的市场调查、市场定位、产品定位、规划方案建议等内容的策划方案。任职资格1、具备大型房产策划经验5年及以上。2、有项目的外拓及谈判经验。3、具备团队管理经验。4、具备较强的团队协作及领导力。

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项目策划经理渤海税务培训学校异地招聘4.5-6千/月01-16

学历要求:|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

  负责需求分析、项目策划、教师选聘及项目外联等工作任职条件: (1)财、税专业本科以上学历,具有注册会计师或注册税务师资格者优先; (2)有良好的语言、文字表达能力;(3)具有一定的教学经验和沟通能力。  用工性质:合同制  丹东市丹东市振兴区月亮岛大街4号威尼斯建国饭店(渤海税务培训学校)  联系人:张先生 13322225588  

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营销策划经理湘潭金侨教育房地产开发有限公司异地招聘1-1.5万/月01-09

学历要求:|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

1、领导项目案场的策划工作,以优良、稳定的质量完成项目,确保客户满意度,保证项目销售目标的达成;2、与集团及分公司进行日常对接,推进各项策划工作开展。3、市场调研,收集整理市场信息资料,追踪市场政策、销售动态, 撰写拓展报告,提供枝术支持;4、参加项目组讨论和项目评审,记录整理成文字稿;5、协助完成各类报告、建议、计划及总结的撰写;6、相关合作单位的沟通、协调工作。任职要求:1、专科及以上学历,具备乙方工作经验者优先考虑;2、3年以上房地产策划经验,具有1个以上项目的策划管控经验;3、熟悉房地产营销策划流程及湘潭、长沙区域市场;4、具备报告撰写的能力,营销活动把控能力,熟练操作办公软件;5、具备良好的沟通领悟能力、逻辑思维、推动执行力。

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拿地拓展项目总监合肥海知音乐器销售有限责任公司合肥7-10万/月01-22

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

工作职责:1、侧重产业勾地为主(产业园区、商业、养老、体育、文化、小镇等主题),有实际主导落地的项目,拿地方式是勾地,项目数量大于等于2块;2、综合能力较强,具备较好的项目测算分析能力;3、拿地方向以聚焦康养项目、购物中心、产业园区、田园综合体、特色小镇、全域旅游等业态的地产合作项目和直投项目;4、负责所在区域内项目的发展、政府关系的维护,合作项目系与合作方共同合作,跟政府以协议谈判等方式进行拿地。任职资格:1、32-42岁,本科及以上,专业背景***房地产行业相关专业(如: 土木工程,建筑设计,城市规划,工程管理等) ;2、5年以上房地产行业工作经历,土地一级开发、二级开发经验;对协议拿地流程规范了解;3、良好的协调沟通能力,商务谈判经验丰富;4、优秀的团队管理能力。

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豪宅市场经理(年薪百万等你来)北京丽兹行房地产顾问有限公司-BJ5北京1-2万/月02-21

学历要求:本科|工作经验:在校生/应届生|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

岗位要求1、统招本科及以上学历,年龄21-35周岁,学习能力强;2、基本的沟通表达能力和良好的逻辑思考分析能力;3、良好的亲和力和职业感;4、追求卓越,未来有管理意愿或对成为专业人才感兴趣; 岗位职责1.扎实的产品知识基础,熟悉了解产品信息(北京、上海、美国的高端公寓、别墅、商业地产等);2.帮助购房客户梳理需求,精准匹配合适的产品信息;帮助售房客户完成定价及营销推广方案;3.通过市场数据分析,进行带看、磋商、谈判,促成产品成交等; 专业顾问培养路径1、77堂课程:房产知识、营销知识、交易知识、法律法规、客户维护、目标管理、谈判技巧、心理学、经济;2、成长陪伴:一对一的师徒辅导3、线上自主学习平台:丽兹V学院,专业团队制作,每周大咖分享4、储备及管理课堂: LEC菁英俱乐部、黄埔培训班、虎将训练营、北京大学光华管理学院MBA 薪资待遇:无责底薪7500-9000元+500-1000活动量奖金+高绩效提成+年终奖+带薪年假,快乐工作,认真生活,轻松拿到年薪30万,更有百万年薪等待卓越者~丰厚的保障福利:六险一金,绩效奖金,带薪年假,年底双薪,全勤奖,节日福利,无试用期,员工旅游,出国游,免息房贷,每年多次调薪,定期体检,健身俱乐部,弹性工作,定期团建,交通补贴,年终分红,年终奖金,通讯补助,父母养老金 大牛带队+逢节必过+结婚纪念日 企业特点高智商:接触的是净资产在5000万以上的各行各业的精英人士,身边的伙伴都是高学历的优秀人才;高效率:简单的人际关系,高效的客户服务,高效的团队合作高资本:做标的在2000万及以上高收益:年薪在30-60万之间,优秀者可以年薪过百万高晋升:以能力为本,每半年一次的公开透明的晋升机会 联系电话:010-52298011 工作地点:就近分配总部地址:北京市朝阳区望京soho T1 B座 29层集团官网:www.lizihang.com

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客户服务经理/主管+无责底薪7000-8000上海丽兹行-SH08上海1-1.5万/月02-21

学历要求:本科|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

丽兹行(LANDZ REALTOR)成立于2005年5月,是目前国内市场只专注于豪宅服务的不动产经纪品牌机构,拥有丰富、准确的豪宅楼盘信息、房源信息及市场资讯。丽兹行定位于高端豪宅市场,专注于净资产3000万以上的财富人群。我们致力于在中国高档住宅以及高档商用物业市场领域为客户提供专业、完美、全面的不动产服务。为引领不动产服务并成为行业标杆,我们不断地开发和引入新的行业技术以优化和提升服务及产品,产品类型包含公寓、别墅、商业、海外房产等,满足顾客的任何房产需求!超过20种融资方案,与多家国内外银行及多家知名金融机构合作,并由京东打造专属金融产品!使客户能够安然享受自己成功所带来的高品质生活!丽兹行(LANDZ)——全国只专注于高端不动产服务的品牌经纪机构!—— 一家以【爱和感恩】为核心的企业,承诺每年捐助一所希望小学!——愿意为新人提供一对一师徒、带薪培训【持续无责底薪】!——北京、上海、海外多领域房产为城市领袖提供更多豪宅选择!——高管类、海外房产类【海归优选】实现上海购房购车梦想!——知名开发商首选分销机构,合作伙伴有:万科、龙湖、远洋、保利、融创、泰禾、中粮、五矿、润泽、鲁能、首开、昆泰、首创、万通、鸿坤、金力达、当代、融科、富华、懋源、山水、旭辉、华润、绿地、恒大、凯德企业亮点:挑战高薪、提供房源客源、氛围好、扁平化管理、晋升公平、带薪培训、一对一师徒辅导、海外房产、高端国内豪宅岗位优势:视野拓宽,人脉积累,开拓思维岗位要求1.21-35周岁,统招本科及以上学历;2.具有良好的亲和力、理解能力、逻辑协调和沟通能力;3.积极乐观开朗,为人诚实守信,工作积极主动,注重团队合作;4.愿意服务于高端客户,并且通过与高端客户面对面沟通有意愿提升自己的综合能力;5.愿意参加公益活动,具有爱心和感恩之心;岗位职责1.熟悉了解产品信息(一二手高端楼盘项目+金融产品等);2.详细了解客户的核心诉求,精准匹配合适的产品信息;3.与客户面对面沟通,通过Ipad、豪宅APP、楼盘字典等营销工具前期介绍产品信息,带客户看房、讲盘,通过市场数据分析,进行磋商、谈判,促成产品成交等;薪资:无责任底薪6000元+住房补助500元+学历补助500-1500元+高提成+精英留任奖+年终奖丰厚福利待遇:六险一金 绩效奖金 全勤奖 带薪年假 住房补助 学历补助 定期体检 员工旅游 节日福利 创业公司 无试用期 每年多次调薪 定期团建 出国游 带团队 试用期全额 带薪培训 公平晋升 年终奖晋升发展通道及培训体系透明的晋升发展通道:不看重人脉关系,只看价值观与晋升指标完成率成熟的晋升培训体系:每半年一次的公开透明的晋升机会,晋升看能力,更看你的意愿: 1.营销精英发展规划:A0顾问-A15资深客户经理 2.营销管理发展规划: A2顾问-公开竞聘至管理岗位(入职满4个月即可竞聘) A2级顾问—B1级经理—C1级区域总监—大区总监—城市副总经理—分公司总经理/副总经理3.可内部竞聘的岗位:人力资源中心、能力发展中心、渠道拓展中心、交易中心完善专业的培训团队:A.一对一师徒辅导:陪伴成长,强大的导师天团;B.双导师辅导体制: 师父+经理共同辅导,让精英人才成长加速;C.线上培训:丽兹V学院,智能线上学习平台, 随时随地看到大咖分享;D.线下培训:77堂课程——房产知识、营销知识、交易知识、法律法规、客户维护、目标 管理、复盘分析、谈判技巧、心理学、金融经济……储备及管理课堂:LEC菁英俱乐部、黄埔培训班、虎将训练营、北大光华管理学院MBA等工作地址:就近分配联系人:汤经理 13671855625公司地址:上海浦东新区浦电路577号葛洲坝大厦(平安财富大厦)东塔107(Costa旁)集团官网:www.landzestate.com

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大客户销售经理/高底薪7000-8000+高额提成+六险一金上海丽兹行-SH08上海1-2万/月02-21

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

与全球各界知名商界翘楚达成合作!与志同道合高素质高能力的中国首批豪宅专家成为工作搭档!用感性对家的向往用理性对投资的分析,使不动产交易进程提速10倍!与千万豪宅,别墅泳池空中花园只隔了一次投递简历的距离!这里:是你的主场,一个真正能够成就你的舞台这里:不需要喝酒、应酬、给客户送红包这里:没有性别偏见,只要您够努力我们的骄傲,自己打造,期待你的加入!【丽兹行】专注于豪宅不动产交易与咨询服务的企业,目前已有北京、上海两地共49家分公司,2019年正式入驻深圳,海外覆盖美国、英国。现集团规模1700余人,与国内、国外的知名开发商和经纪机构长期战略合作,包括万科、保利、融创、恒大、龙湖等,为客户和业主提供四合院、公寓、别墅及海外房产的买卖、租赁与咨询服务。【岗位要求】1、统招本科及以上学历,年龄21-35周岁 ,具有较强的学习能力;2、具有良好的亲和力、沟通表达能力;3、理解能力、逻辑协调佳;4、工作积极主动,注重团队合作;5、愿意参加公益活动,具有爱心和感恩之心;【岗位职责】1.新员工入职,熟悉了解产品信息(京、沪、美、英、澳大利亚、加拿大豪宅项目豪宅项目);2.详细了解客户的核心诉求,精准匹配合适的产品信息;3.与客户面对面沟通,通过Ipad、豪宅APP、楼盘字典等营销工具前期介绍产品信息,带客户看房、讲盘,通过市场数据分析,进行磋商、谈判,促成产品成交等;【知识扩充】77堂课程+一对一师徒辅导;房产知识、营销知识、交易知识、法律法规、顾客维护、目标管理、谈判技巧、心理学、经济学;【能力提升】线上自主学习平台;丽兹V学院,专业团队制作,每周大咖分享;储备及管理课堂: LEC菁英俱乐部、黄埔培训班、虎将训练营、北京大学光华管理学院MBA【挑战高薪】无责任底薪6000元+住房补助500元+学历补助500-1500元+高提成+精英留任奖+年终奖,快乐工作,认真生活,轻松拿到年薪30万,更有百万年薪等待卓越者~【多项福利】六险一金 绩效奖金 全勤奖 带薪年假 住房补助 学历补助 定期体检 员工旅游 节日福利 创业公司 无试用期 每年多次调薪 定期团建 出国游 带团队 试用期全额 带薪培训 公平晋升 年终奖【成长空间】每半年一次的公开透明的晋升机会,晋升看能力,更看你的意愿:精英路线:(A0初级咨询顾问——A8资深客户经理)储备管理:(A0初级咨询顾问——B1初级管理——C中级管理——区域高级管理——运营总监)内部转岗:培训中心、招聘中心、信息科技中心、渠道中心、国际部。。。。。。【企业特点】1、高智商:客户均为净资产5000万以上的各行业精英,身边伙伴均为本科学历以上的优秀人才2、高效率:简单的人际关系,高效的客户服务,高效的团队合作3、高资本:做标的在2000万-3个亿之间的豪宅项目4、高收益:年薪30万+,优秀者可以年薪过百万5、高晋升:能力为本,每6个月一次的公开透明的晋升机会工作地址:就近分配联系人:汤经理 13671855625公司地址:上海浦东新区浦电路577号葛洲坝大厦(平安财富大厦)东塔107(Costa旁)集团官网:www.landzestate.com

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房地产置业经理上海丽兹行-SH08上海1-2万/月02-21

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

与全球各界知名商界翘楚达成合作!与志同道合高素质高能力的中国首批豪宅专家成为工作搭档!用感性对家的向往用理性对投资的分析,使不动产交易进程提速10倍!与千万豪宅,别墅泳池空中花园只隔了一次投递简历的距离!这里:是你的主场,一个真正能够成就你的舞台这里:不需要喝酒、应酬、给客户送红包这里:没有性别偏见,只要您够努力我们的骄傲,自己打造,期待你的加入!【丽兹行】专注于豪宅不动产交易与咨询服务的企业,目前已有北京、上海两地共49家分公司,2019年正式入驻深圳,海外覆盖美国、英国。现集团规模1700余人,与国内、国外的知名开发商和经纪机构长期战略合作,包括万科、保利、融创、恒大、龙湖等,为客户和业主提供四合院、公寓、别墅及海外房产的买卖、租赁与咨询服务。【岗位要求】1、统招本科及以上学历,年龄21-35周岁 ,具有较强的学习能力;2、具有良好的亲和力、沟通表达能力;3、理解能力、逻辑协调佳;4、工作积极主动,注重团队合作;5、愿意参加公益活动,具有爱心和感恩之心;【岗位职责】1.新员工入职,熟悉了解产品信息(京、沪、美、英、澳大利亚、加拿大豪宅项目);2.详细了解客户的核心诉求,精准匹配合适的产品信息;3.与客户面对面沟通,通过Ipad、豪宅APP、楼盘字典等营销工具前期介绍产品信息,带客户看房、讲盘,通过市场数据分析,进行磋商、谈判,促成产品成交等;【知识扩充】77堂课程+一对一师徒辅导;房产知识、营销知识、交易知识、法律法规、顾客维护、目标管理、谈判技巧、心理学、经济学;【能力提升】线上自主学习平台;丽兹V学院,专业团队制作,每周大咖分享;储备及管理课堂: LEC菁英俱乐部、黄埔培训班、虎将训练营、北京大学光华管理学院MBA【挑战高薪】无责任底薪6000元+住房补助500元+学历补助500-1500元+高提成+精英留任奖+年终奖,快乐工作,认真生活,轻松拿到年薪30万,更有百万年薪等待卓越者~【多项福利】六险一金  绩效奖金  全勤奖  带薪年假 住房补助  学历补助   定期体检  员工旅游  节日福利 创业公司 无试用期  每年多次调薪  定期团建 出国游 带团队 试用期全额  带薪培训    公平晋升 年终奖【成长空间】每半年一次的公开透明的晋升机会,晋升看能力,更看你的意愿:精英路线:(A0初级咨询顾问——A15资深客户经理)储备管理:(A0初级咨询顾问——B1初级管理——C中级管理——区域高级管理——运营总监)内部转岗:培训中心、招聘中心、信息科技中心、渠道中心、国际部。。。。。。【企业特点】1、高智商:客户均为净资产5000万以上的各行业精英,身边伙伴均为本科学历以上的优秀人才2、高效率:简单的人际关系,高效的客户服务,高效的团队合作3、高资本:做标的在2000万-3个亿之间的豪宅项目4、高收益:年薪30万+,优秀者可以年薪过百万5、高晋升:能力为本,每6个月一次的公开透明的晋升机会工作地址:就近分配联系人:汤经理 13671855625公司地址:上海浦东新区浦电路577号葛洲坝大厦(平安财富大厦)东塔107(Costa旁) 详情咨询集团官网:www.lizihang.com

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