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农/林/牧/渔
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主厨嘉吉饲料(宜春)有限公司宜春07-06

学历要求:初中及以下|工作经验:2年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:5000-10000人

负责原料的检验、加工及烹饪工作,满足员工的就餐需要,使食堂日常工作顺利进行。负责厨房、餐厅及库房卫生打扫、保洁工作,严格遵守食品安全法及公司制定的规章制度,保证食品及餐具的安全卫生

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Sr.Sales Representative拜耳作物科学(中国)有限公司 Bayer CropScience China Co., Ltd周口07-06

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:500-1000人

MAIN TASKS AND RESPONSIBILITIES 实现年度销售目标准确、及时地提交销售预测和报告实际销售额向农民开展促销活动,特别是示范试验、农民会议在支持下,对县级销售网络进行一般渠道管理。实施销售渠道竞争策略,包括实施具体项目,提高零售商覆盖率和市场份额,并减少层级数对市场进行细分,包括大农户信息和发现商机。在支持下,发展新确定的市场细分目标及时报告投诉信息,并支持投诉调查管理并报告个人预算与实际支出 WHO YOU ARE 农业科学或商业相关专业沟通技能,演说技能,规划技能2年相关工作经验积极的态度,愿意传递结果,可以经常出差

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城市经理北京德青源农业科技股份有限公司异地招聘1-1.5万/月07-06

学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责: 1、负责德青源鸡蛋产品在当地城市的销售业务拓展及管理工作; 2、当地城市的零售、批发、餐饮、加工全渠道业务的开发管理; 3、负责筛选开发优质经销商,并负责管理经销商回款工作; 4、负责区域市场的日常管理工作及与地区办事处的衔接工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,10年以上快消行业销售管理经验,对市场营销工作有深刻认知; 2、沟通力好,亲和力强,吃苦耐劳,承压能力强,具备在压力下出色完成任务的能力; 3、熟悉当地各种渠道及经销商者优先; 4、勤奋努力、富有激情、热爱销售,敢于挑战压力和高薪。

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行政前台双胞胎(集团)股份有限公司南昌4.5-6千/月07-06

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

岗位职责:【岗位责职】1、集团来访人员接待服务;2、集团办公用品管理(如购买、领导、结算、盘点等); 3、负责集团机票/差旅相关服务及费用结算;4、负责办公楼环境卫生、绿植、物业沟通相关工作; 5、负责集团邮寄服务及费用结算等工作; 6、上级交待的其他相关事务;任职资格:【要求】1、较强的服务意识,亲和力强;2、有2年以上相关工作经验,有地产/物业等相关前台工作经验或楼层管理 经验***;3、性格开朗,耐心细致。【待遇】1、三节福利,社保福利,其他福利,年终绩效等;2、公司实行大小周,上班时间:8:30-17:30,年休假5天;

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培训主管/副经理广东海大集团股份有限公司广州0.8-1.2万/月07-06

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

岗位职责:1.负责培训项目的策划、设计、运营;2.组织线上学习平台的建设和运营;3.协助组织线上知识管理平台的筹建和运行;4.组织相关学习课程的开发。岗位要求:1.全日制本科以上学历,人力资源、心理学相关专业;2.具备良好的创新能力与开拓精神;3.具备良好的沟通能力和资源协调能力;4.具有人才培养与培训项目运营的专业能力5.愿意在农牧行业长期发展;6.具备大型企业内部企业大学或培训部门累计3-5年工作经验,有食品、农牧行业培训工作经验优先;

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蔬果贸易主管正大集团农牧食品北方区异地招聘0.8-1万/月07-06

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:1000-5000人

1.根据公司品类计划,制定具体的采购计划,并负责谈判引进新品,满足销售需求;2.通过各渠道拓展开发货主,收集意向货主资源,真实准确把控货主货源情况,结合全国市场行情及客户货源情况匹配市场;3.负责优化与拓宽采购渠道,降低采购成本和风险;4.负责商品库存量的管理,优化库存结构,合理控制库存周转率和缺断货率;5.根据各品类的销售情况和库存情况,制定部分品种的促销计划和销售任务分解,并对每期活动效果进行评估、总结;6.动态把握市场价格,收集一线营销信息与渠道反馈意见,对公司营销策略、售后服务等提出参考意见。任职资格:1.大专及以上学历,市场营销或农业相关专业;2.具有5年以上果蔬销售经验,了解果蔬农产品上下游信息;3.熟悉果蔬产品特性和当地市场情况,熟悉采购业务及流程,了解企业所需采购物资的市场供应情况;4.具有良好的沟通协作与谈判能力,有较强的团队合作及服务意识,能吃苦耐劳。

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生产储备干部正大饲料(潜江)有限公司异地招聘5-7千/月07-06

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:150-500人

1、负责饲料的配制,保证饲料严格按照配方执行、混合均匀,不交叉污染,保证配方不泄露给第三方;2、根据实际情况制定生产计划和生产顺序,保证配料效率最高;3、核对所用配方是否正确,及时了解各配料仓的情况;4、与投料人员准确沟通,做到手投料称量必须准确,投递必须按按期次严格执行;5、认真填写生产表格(包括纸质版和电子版),正确熟练做出当天生产产量账目;6、保证配料卫生区及中控室的清洁卫生,保证配料相关设备表面的清洁;7、定期清理成品筛的永磁筒和废物袋,保证设备正常运行。

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园林工程师广东玄德园林工程设计有限公司清远-清城区1-1.5万/月07-06

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责:1、负责现场工程相关信息的获取和业务承揽(联系);2、熟悉工程操作相关流程,能熟练与监理等单位进行业务沟通;3、协调施工期间与总包及甲方之间的关系;4、根据园林行业的不同项目,负责业务的市场拓展和推进。主要业务领域园林改造、植树造林、建工地相关建筑等;5、建立各个领域中的社会关系、客户资源(包括投资方、设计院、总承包方,工程项目部等等),以保持在相关领域中的市场占有;6、负责公司客户资源开发与维护,与其建立良好的业务协作关系;把握工程信息,及时追踪,促成交易;7、预付款催要、并配合项目部门、设计部门办理增减款项及工程款预算工作。任职资格:1、土木、建筑专业本科优先;2、应变能力强、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;3、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;4、有团队协作精神,善于挑战;5、品德优秀,能快速融入利坚美企业文化;6、遵守公司制度规范,服从管理;7、工作需经常出差,有韧性,踏实肯干,有责任心,能承受较大的工作压力。

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区域经理北京金色农华种业科技股份有限公司武汉-洪山区6-8千/月07-06

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1、负责品种区域拓展、客户发展、区域运营策划制定及执行; 2、建立完整区域经销商网络,整合资源实现公司销售目标; 3、制定销售目标、市场拓展计划,协助客户各种计划并监督执行; 4、建立客户良好关系,及时反馈客户信息,满足客户需求,提高客户满意度。

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农资销售经理中化现代农业有限公司西南分公司异地招聘0.8-1万/月07-06

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

1.依托公司平台,开发与维护农业种植基地客户;2.了解客户需求,反馈给公司技术专家,依据客户情况为其推荐农资产品(化肥、农药、农机产品等),制定年度农资产品采购计划;3.搜集客户在种植过程中遇到的各类种植及管理问题,与公司相关部门沟通解决方案,并为客户解决问题;4.定期邀请客户参加公司“基地示范客户”观摩会,服务及引导客户合作;5.协同运营部、市场部,依据各地市场特性,策划、组织并执行线上、线下的推广活动;6.听从区域经理的指挥,完成领导所安排的相应工作等。岗位要求:1.大专以上学历;2.热爱销售工作,有成就欲望,学习能力强,对于新事物新挑战不畏惧;3.能吃苦,有韧性,自带车上岗;4.能陪伴团队一起成长,一起经历成长中的各种挑战、磨难,有思路有想法有热情,而不变初心;5.有3年以上农资行业销售经验。6、此岗位工作地址为云贵川渝四地MAP技术服务中心,可就近安置上岗,但能接受适当调配和短期出差。

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采购员上海玖芬景观工程有限公司上海-徐汇区6-8千/月07-06

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责1、专业人员职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;2、按照公司规定的采购流程进行采购操作;3、监控物料的市场变化,采取必要的采购技巧降低采购成本;4、及时协调解决采购物料、生产使用、客户服务过程中所产生的供货及质量问题;5、定期进行市场调研,开拓渠道,进行供应商评估。任职资格1、大专及以上学历,熟悉石材、苗木、水电等行业;2、工程行业3年以上采购工作经验,有工程项目类采购工作经历者优先;3、熟悉相关质量体系标准,精通采购业务,具备良好的沟通能力、谈判能力和成本意识;4、熟练操作计算机,会用CAD排版下料及办公自动化软件;5、有良好的职业道德和敬业精神。

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饲料品质管理岗(校招)(上蔡)牧原食品股份有限公司异地招聘0.5-1万/月07-06

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

岗位职责:1、100%落实饲料品质管控体系,实现全程可控可追溯,保证饲料品质,做食品安全的守护者;\n2、开展饲料原料及成品检测,提升检测技术,实现精准检测、高效检测;\n3、参与饲料原料选择,通过技术检测和评价,让每一种物料价值***化;\n4、辅助厂长开展人才培养工作,做全员品管的推进者,培养全员的质量意识。  任职资格:1、学历:本科及以上;\n2、专业:食品科学与工程、动物科学、食品营养与检验等相关专业优先;\n3、其他:\n①品性端正、细心严谨、责任心强、愿意付出;\n②具备检化验基础技能,掌握原料营养、猪的营养,饲料加工基础知识。

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人事行政专员/主管新希望六和股份有限公司异地招聘6-8千/月07-06

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

工作职责:1、负责人力资源行政的计划编制、实施,员工的招聘、离职、社保手续;2、负责片区及公司文件、资料的打印、传阅,邮件的及时处理,文档的保管、整理; 3、负责员工培训,提升员工的学历和专业技能,指导员工职业发展;4、负责印章的保管与使用登记;5、负责计时员工考勤及统计;6、负责公司办公室文件、工作计划和工作总结的拟定工作;7、完成领导交办的其他工作。任职资格:1、大专学历,人力资源管理或行政管理相关专业;有相关人力行政工作经验优先;2、具备一定的人力资源与行政管理理念和管理方法;                 3、有一定的领导管理能力,沟通协调能力,语言表达能力,文字表达能力,坚持原则; 4、熟练操作办公自动化设备。

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销售业务员江西汪陂途泰和乌鸡发展有限公司吉安4.5-6千/月07-06

学历要求:中专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责1、销售人员职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;2、管理客户关系,完成销售任务;3、了解和发掘客户需求及购买愿望,介绍自己产品的优点和特色;4、对客户提供专业的咨询;5、收集潜在客户资料;6、收取应收帐款。任职资格1、中专以上学历,市场营销等相关专业;2、1年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先;3、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;5、有责任心,能承受较大的工作压力。

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四千无责底薪农资销售郑州天骄化工产品有限公司郑州-高新区5-8千/月07-06

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、通过电话拜访,与客户保持良好沟通;2、服务并解决客户在使用产品过程中遇到的问题,转换为可再开发用户;3、公司提供精确的目标客户,无需漫无目的的打电话找客户;4、工作内容以电话微信相结合的方式,区别于传统的电话销售,无需每天不停的打电话;5、薪酬:试用期无责任底薪4000+提成,转正后3000元+高提成,一年以内平均工资5-8K以上;6、福利:.完善的福利保险制度、节假日福利、超长年假、国内外旅游、不定期聚餐娱乐等;7、晋升:公司有近200人团队,提供多个岗位内部竞聘,只要有能力、肯干,每个人都有公平的晋升空间。8、入职条件:男女不限,辣妈优先,年龄22-38岁,一年以上电销经验。上班时间:8:30-11:55 13:30-17:00【行业前景】1、农业作为国家***产业,政策支持力度大,产品作为农业生产刚需产品,需求稳定度高。2、公司聚焦南方市场,没有淡旺季之分,成交周期短,人均开单10-15单。3、公司自有工厂,研发团队,销售一体化。销售提成高,福利分红多。欢迎有能力的人加入天骄集团!注:为了不浪费双方的时间,短期或暑假工请勿投,谢谢!

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人力资源经理绵阳正邦养殖有限公司绵阳1-1.5万/月07-06

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

一、基本工作内容: (1)组织制定人数行政部工作发展规划、计划与预算方案; (2)制定行政管理规章制度及督促、检查制度的贯彻执行; (3)组织、协调公司年会、员工活动、各位活动及各类会议; (4)负责外联工作及办理公司所需各项证照,管理公司重要资质证件; (5)起草及归档公司相关文件; (6)搜集、整理公司内部信息,及时组织编写公司大事记; (6)组织好来客接待和相关的外联工作; (7)主持部门内部的建设工作,协调公司内部人事行政等工作;对控制成本的方法提出建议。 (8)负责公司新员工的培训管理工作,组织公司干部管理及绩效考评工作。 二、技能技巧: (1)熟练的行政公文写作; (2)优秀的外联与公关能力,具备解决突发事件的能力; (3)较强的分析、解决问题能力,思路清晰,考虑问题细致; (4)熟练使用办公软件、办公自动化设备。 三、工作态度: (1)做事客观、严谨负责、踏实、敬业; (2)具有很强的人际沟通、协调、组织能力以及高度的团队精神,责任心强。 任职要求:38岁以下,大专以上学历; 工商行政管理、人力资源管理、畜牧兽医类等相关专业等专业; 大中型企业从事行政或人力资源相关工作,3年以上HR领域工作经验,有农牧行业工作经历优先;规划、指导、协调公司行政服务支持等各项工作,组织管理下属人员完成本职工作。工作认真负责、勤奋吃苦、上进意愿强烈,有敬业精神,有一定的抗压能力; 工作地点:四川成都市大邑县、绵阳市、南充市、德阳市。

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财务会计专员北大荒垦丰种业股份有限公司哈尔滨3.2-3.6千/月07-06

学历要求:本科|工作经验:无需经验|公司性质:国企|公司规模:1000-5000人

任职条件         1.性别***,2人 2. 学历背景 会计专业本科学历及以上,条件合适者可适当放宽条件。 3.工作地点 黑龙江省哈尔滨市宾县宾西开发区强宾路99号 3.个性特征 责任心强,有耐心,有原则,主动积极,工作严谨,认真,敬业,具有团队合作精神。      工作内容 (1)负责项目收入、支出、往来核算业务处理工作,按照规定的时间和要求提供会计报表,并保证会计数据的及时、准确; (2)根据项目财务规章制度,控制费用支用,认真审核各项费用支出; (3)做好与公司财务资料的交接工作; (4)与出纳、商务和公司财务及时对账; (5)统计整理项目成本数据分析;完成领导交办的其他任务        福利待遇 1.  六险二金(五险一金+企业年金+人身意外伤害险) 2.  年终奖金 3.  通讯补贴 4.  体检补贴 5.  免费班车 6.  早餐、午餐 7.  节假日员工福利      薪资待遇      本科生基本工资3200元;研究生基本工资3600元     

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ABAP程序开发顾问湛江国联水产开发股份有限公司湛江0.7-1.5万/月07-06

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:上市公司|公司规模:5000-10000人

任职资格:1. 具有2年以上ABAP开发经验;2. 熟练掌握ABAP开发技术,包括ALV、Function、QUERY等具有良好的编程习惯及文档管理能力;3. 熟悉SAP增强,如BADI、EXIT、ENHANCEMENT等,有S4/Hana环境开发经验;4. 了解SAP模块(PP/MM/SD/FICO)业务知识优先考虑;5. 具有良好的沟通能力,有较强的团队合作能力及较强的责任心;6. 积极主动,适应偶尔出差。岗位职责:1.负责SAP报表、接口及增强开发与维护,负责BO报表开发; 2.负责开发文档的编写; 3.负责ABAP代码的优化,提升程序的执行效率; 4.完成领导交代的其他工作。

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业务主管贵州凤集生态农业科技有限公司重庆-九龙坡区5.5-9千/月07-06

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

1、承担门店维护、销售、客情管理,组织区域系统业务、推广落地2、活动跟进执行3、门店销售数据的整理与收集、门店生意发展规划、门店陈列谈判及执行4、促销员上班时间及帮卖场干活的沟通争取5、门店订单协调及货源保障、门店客诉处理任职要求:1、大专及以上学历,逻辑性强,思考细致与深入;2、对渠道经营感兴趣,能在岗位上做长期的积累;3、性格开朗,积极主动,吃苦耐劳,抗压能力强;4、沟通表达能力好,有较强的谈判能力;5、有快消品销售相关工作经验者优先。

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技术经理广州自远生物科技有限公司广州-天河区30-40万/年07-06

学历要求:硕士|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

职责描述:1、负责目标集团大客户产品及技术推广服务、产品应用跟踪与指导;2、负责产品相关技术资料的编制起草、临床验证与修订,并对公司内部市场和销售人员、客户进行产品或技术培训;3、参与行业论坛及学术会议,宣传公司理念及产品;4、整合各渠道资源,配合公司开发新客户,协助客户进行产品选型和定制应用方案。5、独立对目标客户需求进行有效调查反馈,协调公司研发资源,优化产品方案,提供综合解决办法。任职要求:1、硕士以上学历,动物营养、动物科学、动物医学、生理生化等相关专业;2、拥有不少于5年猪、禽、水产规模化养殖与营养调控经验,2年以上技术经理/兽医经理任职经历,对猪病防控、防疫、治疗等有较为丰富的实践经验积累;3、积累一定的大型养殖场人脉关系者优先;4、具有较强的沟通、协调能力,做事公平公正、踏实诚信;5、身体健康,能适应长期出差(工作地点:全国)。

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