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江门 卖场经理/店长
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江门新会肯德基管理培训生 百胜餐饮(广东)有限公司 江门 3.6-4.2千/月 01-24

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:外资(欧美)|公司规模:10000人以上

百胜中国旗下品牌肯德基餐厅期待年轻人的加入!【作为公司的我们】百胜中国控股有限公司是中国领先的餐饮公司。目前百胜中国旗下品牌有肯德基、必胜客、必胜客宅急送、东方既白和小肥羊品牌。自1987年第一家餐厅开业以来,百胜中国今天在大陆的足迹遍布所有省市自治区,在1,100多座城镇经营着7,300余家餐厅。广东是百胜中国重要的区域市场,在广东一直保持良好的发展态势,开出的餐厅遍布广东省内所有地级城市。其中百胜餐饮(广东)有限公司所管理的区域已开出逾700家餐厅。【作为雇主的我们】百胜中国被誉为服务业的“黄埔军校”,培养了无数服务业管理人才。2016年百胜中国蝉联“2016中国100典范雇主”称号。Now!我们正在寻找具有潜力的伙伴成为“餐厅储备经理”,一起为这个行业创造更多辉煌!【只要您——】年轻积极:21-28岁,拥有大专及以上学历乐观热情:每天都会保持笑容,乐于善于与人沟通,喜欢从事服务业勤奋好学:有强烈的学习意愿和能力热爱挑战:适应倒班、晚班和高效的工作节奏【您将获得——】1、全面的个人成长:系统的课程规划+全程1对1导师辅导,让你在3-4年内成为百胜核心人物——餐厅经理!成为“专业品牌打造者、销售利润管理精英、人员管理专家以及公关达人”!(在储备经理阶段,您将主要负责现场营运及人员管理、订货排班、成本管控、设备维护等)2、清晰的职业发展:储备经理---副经理---资深副经理---餐厅经理---更高的管理岗位3、快乐的企业文化:在“欢乐自在、年轻激情、认同鼓励的大家庭”中快乐成长!4、灵活公平的薪酬:- 月薪+季度绩效奖金,平均3600-4200元/月- 每年进行绩效调薪5、完善贴心的福利:- 五险一金?必须有!还有额外商业医疗保险(子女也可以享受哦)- 工作节奏快?除了每周休息2天,另有带薪年假10天起,让你获得充分放松- 工作压力大?年度大型主题趴、每年N次户外旅游、员工家族活动、员工生日惊喜趴……让你参加到腿软!- 初来乍到心发慌?各种主题工作室教你如何轻松处理工作,更有机会和市场总经理面对面,详解公司战略,确定奋进目标!6、更多选择的工作地点:江门市内肯德基餐厅(未来可提供跨地区转调机会)【——前方高能——】餐厅经理“三年计划”第一年:股权激励计划:公司给您派股票!第二年:全家福健康关怀计划:公司给家人买保险!!第三年:补充购房福利计划:公司为您提供免息贷款和房息补贴!!!【面试流程】第一轮:HR初试(现场或视频面试)第二轮:餐厅试操作体验(三小时)第三轮:区域经理终试(现场或视频面试)【面试周期】大约2~3天

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运营经理 大地文化传播集团 江门 3-4.5千/月 01-24

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

任职资格:1.    大学专科及以上学历,工商管理、市场营销等相关专业优先考虑;2.    2年以上工作经验,其中1年以上连锁行业相关经验,具备货品管理、资产维护等相关经验者优先考虑;3.    熟练使用通用类办公软件,热爱服务行业并意愿从事电影相关工作;4.    具备一定的沟通协调能力、抗压能力等;5.    接受大区内调动及轮班。6.    欢迎应届毕业生加入。岗位职责:                           1.      协助影院经理完成所在影院的日常经营管理工作;2.      所在影院货品及物料订货、库存、盘存等工作;3.      所在影院设备校对及维护保养等工作;4.      所在班次的影院现金管理及突发状况处理; 5.      影院经理交办的其他工作。

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运营经理 上海唐德影院管理有限公司 江门 4.5-6千/月 01-24

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、对电影及影院经营有较强的兴趣,并有意愿在相关行业领域内持续发展。2、负责影城的整体营运工作,组织拟订各项规章制度和激励计划等。3、协助店长分配和协调各项资源,并对本部门实施有效监督,确保各项经营计划的全面完成。4、有效管理和监督本部门的各项工作有序进行,同时协调本部门与其它部门的协作。5、帮助并指导下属工作,维护团队的团结和稳定,形成人才储备和发展。6、负责值班期间人员、现金、设备、卖品等各方面安全,并对各类突发事件进行处理。7、完成总部及上级交办的其它工作。任职要求:1、具备较强的责任心和计划、组织、领导、协调及谈判能力。2、能承受较大的工作压力,电脑操作熟练。3、具有两年以上影城、星级酒店或国际连锁餐饮等大型品牌性服务行业现场运营管理经验。4、能适应弹性工作制或倒班工作。

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高潜质主管-终端门店 中油碧辟石油有限公司 异地招聘 5-6万/年 01-23

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:合资|公司规模:5000-10000人

岗位职责:1、确保团队员工遵守公司HSE政策,实现当班安全营运;2、组织和带领团队员工完成当班的油品和非油品目标;3、确保当班员工按照公司标准为顾客提供优质服务,并及时处理顾客投诉;4、确保当班视觉标准符合公司要求(如油站的清洁维护、灯光管理等);5、确保油站现金安全,及时投款;6、按公司卸油程序完成收油工作;7、按时完成班结表,做好班与班之间交接工作;8、与团队员工进行沟通、培训和辅导;9、按公司流程及时处理和报告危及油站安全和公司声誉的事件;10、提出提升业绩建议/计划,协助油站经理开发油品客户;11、接待到站开加油卡的新老客户,维护油品及非油品客户的合作关系。培养方向:通过阶段培训、考核合格成为区域管理团队的储备管理人员;培养方式:集中培训、岗位实习、阶段考核;培养周期:1年;岗位要求:1、全日制大专或以上学历,1-3年工作经验,欢迎优秀的应届毕业生投递简历;2、较好的人际关系及沟通技巧;3、良好的顾客服务意识;4、较好的组织及领导能力;5、普通话流利,熟悉当地方言者优先考虑。工作地点:广州、佛山、肇庆、江门、中山、珠海、汕头、潮州、汕尾、普宁、梅州、河源、惠州、东莞、深圳

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店经理/卖场经理 NOME-广州诺米品牌管理有限公司 江门 0.6-1万/月 01-23

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:合资|公司规模:5000-10000人

岗位职责:1、管理店铺的日常运营管理工作及销售目标达成;2、带领店铺团队成员完成公司下达的各项工作任务(如库存周转、陈列标准、促销活动等);3、维护店铺营运标准,确保店铺陈列、环境、卫生符合公司的要求;4、熟悉店铺开店和闭店的工作流程,按照要求执行店铺的运营流程;5、店铺的员工管理、带教、激励和员工发展,打造积极、健康的团队氛围,同时做好模范作用;6、完成上级下发的工作任务,同时做好店铺问题反馈和跟进工作;任职资格:1、大专及以上学历;2、2年以上的品牌服装店铺店长或零售行业相关店长岗位工作经验;3、工作业绩突出,性格开朗,较强责任心及团队管理经验;4、具有较强的执行力、良好的沟通能力和工作跟进力度。注:需要服从公司调动,也有短期出差。江门市逢江区发展大道江门万达广场一楼1013号铺

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社保+高底薪+高提成包带教 深圳市乐有家控股集团有限公司 江门 6-8千/月 01-23

学历要求:中专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

1. 负责为客户提供一手楼、二手房买卖服务,为客户提供房屋买卖咨询服务,与开发商、业主保持良好的合作关系; 2. 主动收集市场信息,为公司发展提供合理化建议; 3. 认同公司文化,遵守公司制度,服从公司管理,接受上级工作指导与安排; 4. 爱惜公司财物,保守商业机密。 任职资格: 工能吃苦耐劳,勇于挑战,具有较强的沟通能力。热爱销售,想要挑战高薪资的人才欢迎加入乐有家! 无责任底薪:2300-3000 (与学历挂钩),本科以上3000/月,大专2600元/月;大专以下2300/月。(注:无责任即无业绩照样享有底薪薪资!)公司增加绩效奖1000-2000元/月!!!公司还将不定期加薪,期待想要挑战自我,想自主创业的您加入!! 其他福利:社保行业最高分成及分红奖:月发分成55%-80%;入职员工福利包括项目奖、创新奖、仁杰奖、荣誉奖、授课奖、信息奖、社保、QQ靓号、高端智能手机(含话费补贴)、节日关怀、国内外旅游、年假、婚假、产假、陪产假等。 只要你肯努力,月入过万并不是梦想,而是现实!!联系人:吕主任13189855723

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店面管理岗 江门市蓬江区大昌超市有限公司 江门 7-15万/年 01-23

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位要求:1、此岗位为中层管理岗位,具体薪酬面议;2、热爱零售行业,乐观向上;3、能迅速融入团队,并在员工中有较强的号召力;4、有较丰富的零售管理经验者优先,但能力出众者亦可考虑;5、有良好的审美观,能不断变换创新店内陈列造型;6、能熟练处理突发事件及顾客投诉等。

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招商营运主管 中山市优越城百货管理有限公司 异地招聘 4.5-6千/月 01-23

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、执行公司经营政策,带领部门营运主管和管理员,对本部门提供包括销售、管理等全面营运服务,实施营运职能对公司业务经营的有效支持作用。2、模范遵守公司各项规章制度,自觉维护企业形象,做部门员工的表率。3、对卖场营运工作做出方向性指导。4、积极组织市场调查,了解市场动态和发展趋势,提出合理建议及整改方案。5、接受顾客投诉,处理突发事件,保证公司利益,维护消费者的合法权益。6、做好各项促销计划、柜位调整装修等安排和落实工作。7、认真收集销售资料,做好本楼层销售总结分析,提出解决措施。8、注重部门员工的培养,储备管理人才。9、协调部门员工之间的工作关系,增强员工的团队精神及积极性。10、加强与供应商之间的沟通,增强合作关系。11、认真组织安排员工参加公司举行的各项活动。12、对公司的租赁商户租金的跟进。13、完成领导布置的其他工作。

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百货店长 中山市万鸿商业有限公司 异地招聘 0.4-1万/月 01-23

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

任职条件:大专以上学历;2年以上服装销售企业同岗位工作经验;店铺的日常管理,人事管理,货品管理,财务管理,硬件设施管理,销售管理;协助公司维护商场的公共关系;收集市场信息,了解竞争对手促销方案及销售情况;对店铺安全管理负责。有过服装直营店管理经验                        

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卖场经理/门店店长 广州莱唯逊服饰有限公司 异地招聘 1-1.5万/月 01-23

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

日常运营:1、制定店铺销售目标以及确保完成销售指标;2、制定店铺日常运营流程和标准,并确保高效,优质的日常运营和用户体验;3、负责店铺营销活动的企划及运营;4、维护店铺陈列以确保商品的展示和品牌的形象;5、处理店铺的突发情况。人事管理:1、制定店铺的招聘计划;2、根据计划,负责招聘、培训各销售部门负责人;3、负责制定人员培养体系,及之后的培训指导。销售管理:1、管理、指导和鼓舞员工完成销售目标;2、为销售人员提供现场支持以便完成销售目标。任职资格:1、大专或以上学历,三年以上店铺经理工作(管理)经验;2、具有管理旗舰店店铺形象及优秀的用户体验管理经验;3、熟悉运用数据分析,能够从数据分析中发现店铺管理问题或不足之处;4、有无印良品/优衣库/宜家/NOME等大型连锁企业工作经验以及熟悉家居、生活百货行业店铺管理经验者优先。

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营业部主管 珠海市威盛石油化工有限公司 江门 3.5-5千/月 01-23

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责1、全面主持营业部的管理工作,配合公司的各项营销策略的实施;2、执行公司下达的各项任务;3、做好门店分工管理工作;4、监督商品的询价、出货、做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业;5、监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度;6、掌握门店各种设备的维护保养知识;7、监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理;8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾;9、负责对员工的培训教育。任职资格1、大专及以上学历,专业不限;2、3年以上零售业管理工作经验,具有较强的店务管理经验;3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理,物流配送,熟悉店务的各项流程的制定、执行;4、较强的团队管理能力和沟通能力,能够承受较大的工作强度和工作压力。

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店铺店长 蔻诗时装(广州)有限公司 江门 4.5-6千/月 01-23

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

工作职责:1、独立管理和实施店面的所有营运与销售;2、店面人员、货品、形象、账务管理;3、制订店铺营业目标达成的行动方案,执行、跟进、达成店铺营业目标;4、店面所涉及的对外事务处理;5、完成上级领导交办的其他工作。任职资格:1、大专或以上学历,具有品牌服饰或零售企业至少 1 年以上独立管理工作经验;2、注重细节管理,良好的数据分析能力;3、积极乐观,善于沟通、培训和员工激励;4、热爱服装,精通服装产品,流行趋势,陈列搭配,对时尚有敏锐的触觉。工作时间:每周休息一天,排班轮休制,每天工作八小时,分早中晚三个班次。薪资福利 :固定工资+奖金;每年根据工作表现进行调薪。

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苏宁电器店店长 中山苏宁易购商贸有限公司 异地招聘 6-9千/月 01-23

学历要求:中专|工作经验:2年|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

1、门店销售管理:对门店销售任务进行分解,跟进并指导完成;2、门店人员管理:门店人员基本培训、日常监督考核、人员奖惩落实;3、门店环境管理:门店卫生管理、日常消防管理、门店规范经营以及突发事件处理;4、门店服务管理:门店人员服务质量监管、顾客投诉接待处理。工作地点:中山市、珠海市、江门市

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全屋定制店长/软装店长 广州宅靓配家居用品有限公司 江门 0.8-1.5万/月 01-23

学历要求:高中|工作经验:3-4年|公司性质:合资|公司规模:150-500人

岗位职责:1. 负责整体室内软装配饰设计方案设计及现场摆场;2. 负责日常客户跟进及关系维护,有独立销售经验;能与客户及施工方沟通,具备现场把控能力;3. 熟悉供应商资源,熟悉市场价格,有资源整合能力,在方案中能灵活运用资源;4. 很强的创意和策划能力,能够提交满足客户要求的设计方案;5. 负责门店的日常工作管理 ;6.协助上级领导开展工作。任职资格:1、大专以上学历,室内或装饰艺术设计类专业毕业,2、从事家居及商业软装设计工作2年以上工作经验,能独立完成设计方案及现场摆场;3、对家具家居产品熟悉,有独立销售经验4、热爱配饰(软装饰)设计工作,对配饰设计有较深的认识和理解,熟悉材料运用,对颜色搭配,有较高的敏感度,掌握室内设计的基础知识。5、有良好的空间装饰审美能力和方案设计能力,有较强的责任心和团队合作精神6、思路清晰,良好的统筹管理及沟通协调能力,富有激情与创意。福利待遇:1.六险一金:养老、医疗、生育、工伤、失业、商业、住房公积2.拓展活动、旅游、生日会等3.带薪入职培训、认证培训、管理提升培训、导师帮带、外派深造等;

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储备店长(江门) 广州金球康生物科技有限公司 江门 4.5-6千/月 01-23

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责1、负责专卖店老顾客维护及新顾客开拓,负责专卖店销售管理;2、根据专卖店健康服务的要求,为顾客提供专业服务;3、根据专卖店及员工的各项目标,负责专卖店员工管理。职位要求1、热爱销售行业, 具备良好的销售意识;2、善于沟通,具备良好的学习意识及学习能力;3、吃苦耐劳、具备良好的服务意识及心态。金球康一直在招聘,但从来不缺人,缺的是合适和优秀人才!不要求你有多优秀,但必须有追求、有目标、做事认真,有责任心,有团队精神!选择大于努力,平台大于拼搏,金球康给人才找舞台,2017年企业发展需求寻找合适的人员:连锁店储备经理,客户专员, 销售助理,连锁店员工,连锁店财务专员,营养师,储备店长,养生馆店长!工作时间:每天8小时(只有白班),公司为员工购社保,享受法律假日,带薪培训学习,每年免费旅游,绩效奖金,年终奖,月度和季度奖,分红,股权等。月薪:勤奋的你2000-3500目标感强的你3500-5000有追求的你5000-12000

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珠宝店长-江门汇悦城店 深圳市戴瑞珠宝有限公司 江门 0.8-1万/月 01-23

学历要求:高中|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、负责店铺的日常营运管理,包括人员管理、货品调配、店铺陈列、帐务处理等;2、执行、跟进、达成店铺销售目标;3、规范、监督、指导、落实店铺营运系统、公司各项管理政策及工作流程;4、执行、跟进、反馈、修正店铺提升品牌形象、服务质量、人员培养等计划;任职要求:1、5年以上相关工作经验,在珠宝零售业3年以上管理经验;2、具备相应的店铺营运管理能力、货品分析能力及良好的沟通协调能力;3、性格开朗,对市场变化反应敏锐;4、认同企业文化,工作努力、踏实;5、有世界知名奢侈品品牌工作经验。

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化妆品店长-江门新会万达 Sasa-莎莎化妆品(中国)有限公司 江门 5-8千/月 01-23

学历要求:高中|工作经验:2年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:500-1000人

负责店铺销售、货品及人员管理,保证店铺正常运作。工作内容:1) 负责店铺的人员、货品、陈列、营运管理,达到公司所订立之营业目标;2)编制店铺销售报表;3)根据店铺销售状况提出促销方案及计划并跟进;4)负责协调店铺与公司其它部门之间的业务联系;5)保证店铺的营运符合政府及相关部门的规定。经 验:◆具有3年以上大型零售行业店铺管理工作经验,有化妆品行业经验者优先考虑;技能技巧:◆具有良好的沟通协调能力及人员管理能力◆熟悉使用办公自动化软件;◆具有敬业精神、拼搏精神和团队合作精神;◆优秀的口头和书面表达能力,良好的沟通能力。态 度:◆优秀的品行和职业素质,强烈的敬业精神与责任感。◆很好的团队合作精神,能在压力下工作◆能适应轮班工作薪资福利:基本工资+店铺佣金+五险一金+年终花红+带薪年假工作地点:广东省江门市新会区城启超大道2号江门新会万达广场1056铺

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asobio服装店店长(江门汇悦城) 科倍企业发展(上海)有限公司 江门 0.6-1.2万/月 01-23

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:500-1000人

asobio(快时尚服装品牌)店经理岗位职责:1. 负责直营店销售业绩的提升,确保任务目标达成;2. 负责导购人员的培训和提升;3. 全面负责店铺销售与管理;4. 负责和参与、对接店铺卖场商品陈列的制作确认;5. 负责对商品销售信息(含营业额数据等)的录入、收集及相关报表等每日核查,并如实汇报;6. 负责各项业务流程的监督考核;7. 根据门店预算内费用进行开支合理的审核;8. 做好保密工作;9. 有较强的沟通能力和执行力,善于解决突发事件;10. 能定期的对竞品关注,并调查数据;任职资格:1.大专以上优先;2.有2年以上店长或其他管理经验;3. 从事过快速销售行业或零售行业;4. 积极正面,善于交谈。工作时间:做五休二(8个小时)或者做六休一(6.5个小时),上班时间根据店铺业务安排;

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店总经理 大玩家超乐场 异地招聘 10-30万/年 01-23

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

行业不限、欢迎各界精英加盟大玩家超乐场面向全国招募:店总经理关于大玩家超乐场:“大玩家超乐场”,国内专业经营电子娱乐的梦工场;全国领先的游艺、游戏、乐购服务提供商和商用电子终端领跑者!主要经营项目有:电玩、游艺、台球、旱冰场、儿童乐园、碰碰车、家用游戏机体验、室内嘉年华以及高科技电影等。■著名企业--室内综合游乐行业领袖品牌,与中国商业地产龙头企业—万达广场是战略合作伙伴关系;■增速快--每年30家以上新开店计划;■覆盖广--遍布全国80多个一二线城市;■规模大--百家门店,员工人数3000人,职业经理人300人;■社会责任--在其所进驻的城市里,定期进行社会公益活动,为孤残儿童提供欢乐、帮助失学学生和困难家庭等;倡导“健康时尚、动感阳光”的游乐理念。值此公司快速发展之际,公司诚心邀请您加入我们的快乐团队,一起鼓帆前行!工作地点:能接受驻外工作。目前公司在全国24个区域,80多个一二线核心城市有139家以上直营店(店面面积800-3000平方米)可安排上岗。薪酬范围:店总经理平均年收入10-30万。岗位福利:住宿(店长单间)、餐补(每天10-15元/天)、通讯补助(300元)、股权激励。总部地址:北京市朝阳区光华路4号东方梅地亚中心C座8层802。公司网址:www.flyhigh.com.cn您将得到:权力:独立决策、以结果为导向对分店经营负全责,在公司授权和规则下对顾客、 公司、投资人、分店员工和自己负责;收益:基本工资 + 门店运营奖金 + 股权激励 + 社保 + 餐补 + 住宿+通讯补助;晋升通道:门店总经理 → 区域/职能总监 → 公司副总经理;培养路径:1、行业知识、企业知识、企业文化等脱产带薪系统学习(3个月左右);2、岗位技能实操带薪学习(3个月左右和1同时进行);3、测评通过任命店总经理,成为大玩家超乐场的经营核心人物。基础职责:一、内部管理工作●团队建设--店内各部门人员招聘、培养、推荐及员工品德培养、组织行为培养等;●销售管理--掌握本店销售情况及竞争店的信息,提出合理化建议,包括商圈和市场分析、销售培训、分店宣传、销售分工、节假日销售计划和实施等;●服务管理--服务水平的培训和检查督导、检查硬件设施设备、及时处理顾客投诉等;●安全管理--确保门店财产、人员安全,对员工的日常行为负责等;●收益管理--合理控制库存周转及损耗、门店项目审核、费用审批确认等;●制度管理--贯彻执行公司决策,并对相关指标合理分配,确保公司各种(营运、费用效率等)目标的完成;二、店面外部工作1.门店社区关系,各政府部门关系协调,维护企业外部形象;2.确保门店正常运营的各项对外事务的处理,如:证照办理和年审、发票申领等;3.店与店、店与总部协调,参加总部的各项会议传达总部各项工作。任职要求:1、25-38岁、大专以上学历。2、行业不限,欢迎来自百货连锁店长、电器连锁店长、餐饮连锁店长、4S门店店长、物流管理经理、销售管理、星级酒店房务总监/餐饮总监、连锁商务经济型酒店店长应聘。

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店长 广东瑞美药业有限公司 江门 0.6-1万/月 01-23

学历要求:中技|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、主持店面的管理工作,制定各项有效营销策略,并有效实施;2、做好门店各个部门的分工管理工作;3、监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业;4、监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度;5、了解本区域市场竞争环境,并能采取相应措施;6、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理,物流配送,熟悉店务的各项流程的制定、执行;7、负责对店员的培训教育;8、执行总部下达的各项任务。任职资格:1、药学专业,专科及以上学历;2、3年以上药店管理工作经验,具有较强的店务管理经验;3、较强的团队管理能力和沟通能力,能够承受较大的工作强度和工作压力

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