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技术总监/经理
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技术研发中心高级经理 永安行科技股份有限公司 常州 4-8万/月 04-25

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:上市公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责1、 参与永安行及其周边软件、硬件、工艺等项目需求分析与整体规划;2、 结合应用场景,,综合考虑业务/数据/算法等因素,持续改进和优化产品性能;3、 组织解决项目开发过程中的重大技术问题;4、对项目开发流程、项目质量和项目开发进度的规划、控制、监督和管理;5、有效带领技术团队,建立并完善公司各项研发规范及流程; 任职要求:1、本科或以上学历,计算机、自动化或相关专业;2、五年以上大型互联网或智能制造企业相关项目开发管理经验;3、有华为、阿里等公司大型复杂项目实际管理经验者优先,有大型互联网平台系统项目实际管理经验者优先;4、具备较好的研发过程管理和控制的技能,包括进度安排和控制、风险控制、质量管理、配置管理等;

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技术部经理 宁波猎众网络科技有限公司 宁波-海曙区 1-1.5万/月 04-25

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1.5年以上.net/c# winform ,bs 应用程序开发经验2.熟练掌握ASP.NET、MVC、Web API、WCF、EF等.net开发技术;3.熟悉掌握.net framework 与.net core 技术开发框架;4.熟练掌握SQLServer,mysql 能熟练编写SQL语句、视图、存储过程等,对数据库的性能优化有深入的了解;5、有良好的OOA / OOD / OOP及设计模式与敏捷开发的实践经验、分析设计与架构经验6、有系统架构设计经验,具备扎实的面向对象功底,熟练设计模式,代码重构,性能调优;7.能熟练使用svn、git等代码管理工具;  

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技术总监 上海车团网络信息技术有限公司 上海-浦东新区 50-80万/年 04-25

学历要求:硕士|工作经验:8-9年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、全面把握总体设计和重要技术决策,指导具体的设计和开发工作,以及关键技术的攻关,发现和解决存在的技术问题;2、开发和维护统一的软件开发架构和软件开发规范,对系统的重用、扩展、安全、性能、伸缩性、简洁等做系统级的把握,为技术决策提供规则;3、负责解决方案的业务流程、信息数据结构的建模;4、对相关系统架构方案、设计、代码进行评审,控制产品系统架构质量;5、参与项目实施过程中的需求调研与分析。任职要求:1、8年以上技术开发经验,3年以上同岗位管理经验;2、985/211计算机专业或软件工程硕士以上学历;3、熟练使用MySQL数据库、相关技术及工具;4、熟悉互联网开发模式,熟悉常用的缓存机制(memcached,Redis等)和消息队列技术;5、熟练使用Spring、SpringMVC、Hibernate、MyBatis等主流开源应用框架;6、熟悉Web前端技术,包括 Javascript,ajax,json,jQuery, ext等开发框架;7、有汽车行业项目开发经验者优先。

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SAAS云系统事业部部长 广州粤境通供应链管理有限公司 苏州-工业园区 1.5-2.5万/月 04-25

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1.主导SAAS云平台设计、架构、开发及运维工作。2.负责系统核心代码及SQL相关语句编写;2.根据事业部目标,拆解并组织成员完成团队任务。3.指导开发人员工作,提供必要的帮助及技术保障;4.负责完成公司领导交办其他任务。任职要求:1.本科及以上学历,计算机相关专业背景,5年以上工作经验;2.熟悉Java高并发、高性能分布式系统的设计及应用、调优;3.精通Spring、Mybatis、Maven、Dubbo、Redis、Activemq等开源框架,精通Mysql、Oracle等主流数据库;4.了解高并发电商平台相关性能优化技术,如数据库、缓存;5.掌握主流数据库在大数据量、高并发情况下的分布式开发技术;6.技术型项目管理人员,有软件开发、业务分析、项目经理等工作经验,至今具有核心代码开发能力。7.熟悉软件及IT产品设计、开发、实施、运营、服务等环节,8.具备良好的项目组织管理能力和沟通协调能力,有能力建设团队、带领团队从事系统研发工作。9.熟悉敏捷开发模式及理念,有丰富的敏捷开发经验。10.具备很强的逻辑思维能力、学习能力和抗压能力,责任心强

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技术总监 昆明泽祥电子技术有限公司 昆明-盘龙区 0.8-2万/月 04-25

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责:1、组织制定和实施重大技术决策和技术方案,制定技术发展战略、规划发展方向;2、提出新项目开发计划,并提交项目建议书;3、进行项目计划、工作统筹,带领技术团队完成项目开发和文档管理;4、进行技术难题的攻关和预研;5、实现提出的技术需求;解答客户提出的技术问题,提供技术支持;6、拟定团队的工作目标并监督实施;7、团队管理、指导学习、安排培训,提升团队技术水平。任职资格:1、计算机专业,本科以上学历;2、5年以上工作经验;3年以上项目实施和管理经验;3、技术精通,对系统集成行业背景有深刻了解;4、思路清晰、语言表达能力强;5、较强的学习和运用新技术的能力;6、具有良好的心理素质以及团队合作精神,有较强的责任心。工作时间:早8:30-晚5:30

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研发总监 南京亚信云天信息科技有限公司 南京-江宁区 2-3万/月 04-25

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责:1、负责技术团队日常管理工作,包括工作流程梳理、岗位职责界定、人才梯队建设、团队能力提升、绩效评估与团队激励等;2、带领技术团队完成产品项目的开发工作,参与重大产品开发计划的评审,负责产品开发过程中不同项目的资源分配与协调,组织团队攻关重点技术难题,为产品实现提供技术保障;3、优化开发流程,完善开发制度,制定开发标准,规范开发文档,为产品开发效率和质量负责;4、参与公司业务规划及流程优化,以客户为中心,与其他部门良好协作,共同推动公司发展;5、参与公司产品规划,为新产品开发提供技术意见和技术解决方案;6、组织研究行业技术发展方向,配合进行公司技术发展路线的研究决策及公司产品技术架构的规划,引导推广有利公司发展的新技术的应用。任职要求:1、计算机、软件相关专业本科及以上学历,互联网、应用软件行业5年以上开发经验、3年以上技术团队管理经验;2、具备优秀的团队管理能力,有管理10人以上技术团队的成功经验,对团队管理与建设有独到经验和见解;3、熟悉前后端相关技术和框架,如NodeJS, VUEJS, Python,Go等,能够带领团队在相应的技术方向开展工作;4、精通Oracle/MySql/Redis/RabbitMQ等主流数据库及中间件、相关技术及工具; 5、精通Linux、Aix等操作系统

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技术经理(高薪+分红) 宁波蒙迪针织有限公司 宁波 1-1.5万/月 04-25

学历要求:高中|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

【岗位描述】1.制定企业技术管理制度,建立和完善企业产品试制、标准化技术规程、技术管理,组织、协调、督促有关部门建立和完善设备、质量等管理标准及制度;2.组织和制定企业技术发展,并组织实施;3.负责企业技术图纸、技术资料的管理和归档工作;制定技术资料保管和交接工作;4.及时指导、处理出现的技术问题,并确保工作的顺利进行;5.带领技术团队进行项目技术工作;进行企业技术成果及技术效益的评价工作;6.培养技术人才,并做好技术团队的管理工作;提高队伍人员的技术水平;7.负责领导交给的其他工作。

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研发经理 鼎蓝水务工程技术(北京)有限公司 武汉-洪山区 1.5-2万/月 04-25

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责1、负责研发部门的项目安排与协调,安排项目经理及研发部其他员工的工作;2、负责软件项目的技术架构选型,核心代码编写与调试,确保研发部所有项目的质量与进度,并对项目的交付负责;3、协调各类研发资源,制定研发部门计划,全面管理研发进度,带领研发部成员进行技术难点攻关;4、协助其他部门的同事完成相关技术性工作;任职资格1、全日制统招计算机相关、地理信息系统或测绘遥感相关专业,本科及以上学历,研究生学历优先;2、至少8年以上软件产品研发工作经验,熟悉不同平台的技术特性,5年以上项目管理经验,2年以上部门管理经验;3、精通JAVA、.net、C++任意两种语言以上;4、熟练掌握计算机知识和地理信息相关知识;5、熟悉大部分软件架构及数据库;6、善于沟通,表达能力强,责任心强,有较强的抗压能力;7、具备良好的职业道德和职业习惯;8、有GIS或测绘行业相关经验者优先;

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技术总监(消费分期项目) 上海固锦信息技术有限公司 上海-浦东新区 3.5-4.5万/月 04-25

学历要求:本科|工作经验:8-9年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1. 负责消费分期系统应用架构设计、功能切分,组织架构评审,制订项目技术方案,进行项目实施过程架构指导,组织制订技术标准和规范。2. 负责核心技术框架的搭建、核心模块开发;3. 负责基础技术平台和通用技术工具、技术组件的选型,参与负责架构规范设计,参与技术标准制定以及开发、交付、推广和持续优化工作;4. 负责系统核心代码编写、代码审核和重构,指导和培训开发工程师、不断进行系统优化;5. 负责持续集成/持续部署中的构建框架以及相关流程的建立;6. 负责制定和维护系统级技术规范、接口文档,组织相关培训,促进团队整体技术能力提升。岗位要求:1. 大学本科及以上学历,计算机相关专业毕业优先;2. 8年以上研发经验;3. 5年以上Java开发经验,Java基础扎实,熟练掌握数据结构、多线程编程,掌握常用的设计模式等;4. 熟练掌握springboot,springcloud,以及springcloud(zuul,eureka,监控,zipkin,配置服务器等)的生态;

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技术经理(偏前端) 重庆航畅科技有限公司 重庆-渝中区 1.5-2万/月 04-25

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、负责带领团队完成公司中后台项目的前端开发;2、负责与产品一起梳理和优化前端需求,能帮助产品优化交互体验;3、负责与后端确定接口协议并完成相关文档编制;4、参与公司前端组件库和前端框架的建设和完善;5、关注前端技术发展,引领和推动团队技术进步;任职资格:1、有5年以上前端开发经验;2、精通HTML5、CSS3,JS等前端相关技术;3、熟练使用ES6及git,webpack等工具,精通一种前端主流框架(React/Vue);4、有前端组件化开发思维,且有从业务提炼出组件的能力;5、有大型应用的开发和维护经验,能合理拆分模块; 6、熟练web工程管理,打包相关工具,熟练 nodeJs;                                              7、有reatnative,Android,IOS,H5App开发经验者优先 ;8、具备良好的代码编程习惯及较强的文档编写能力9、能理解客户的基本需求,具有良好的协调、沟通能力,具备优秀团队合作精神;

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PHP技术经理(五险一金+双休) 广州锐新软件科技有限公司 广州-海珠区 1.5-3万/月 04-25

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

职位描述:(1)了解及运用领先开发技术,确保公司业务相关所有平台稳定;(2)对技术有热爱及钻研精神,遇到生产环境各种突发问题时,能快速调研解决方案、影响范围、优化方向;(3)管理及培养技术团队,指导和解决研发人员遇到重点、难点技术问题,确保技术工作高效进行;(4)负责部门技术规范制度的建立及执行管理,使开发工作更加规范,高效;(5)能提炼分析优化需求,对需求有把控力,对产品及运营有独到认识,能和其它部门高效沟通;(6)较强的学习能力和创业热情,对信息技术市场具有较强的敏锐度,能及时掌握市场发展动态,对公司发展提供决策建议。岗位要求:(1)本科或以上学历,5年以上互联网技术开发经验,2年以上开发团队管理经验;(2)有独立的系统架构能力,精通主流PHP开发框架,具有丰富的WEB解决方案制订经验;(3)负责公司产品技术平台需求分析,参与产品规划,及产品技术可行性分析;(4)、具备设计系统的架构、核心技术创新开发的能力,对互联网网平台开发有深入理解;(5)具备优秀的开发能力、判断能力和规划能力,具备平台架构意识,深具创业精神,能够在团队中培养技术人员。任职资格:1、精通PHP语言,对PHP前沿生态技术体系有深入的认识和从业经验;2、具有主持互联网系统开发、运维管理的成功案例,以及数据迁移的成功案例。精通大型网站系统的架构设计、系统分析、软件实现、性能优化、系统安全等;3、熟练掌握PHP+MySQL环境的Web网站开发;有主流PHP框架下开发经验;能对前端技术进行掌控及优化;4、熟练掌握shell、Python、Perl其中至少一种脚本语言;4、有很强的领导和组织协调能力、判断力与决策能力,优秀的沟通能力、执行能力和团队合作精神。

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JAVA研发总监 湖北微交平台系统有限公司 武汉 2-2.5万/月 04-25

学历要求:本科|工作经验:8-9年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、根据公司发展战略和市场营销需要,拟定公司中远期研发计划,把握研发方向,确定公司产品框架及开发实施计划,处理好与产品管理部门和核心成员的关系;2、根据市场营销需要,控制产品开发进度,调整计划并确保研发进度;3、针对公司具体项目实施,控制项目需求变更,支持项目实施的顺利进行;4、指导并监督研发部门执行公司研发战略、研发计划并能适应阶段性调整计划;5、负责研发中心各部门、项目组的日常管理工作和部门建设,制订并监督执行部门工作计划;6、组建并管理优秀的产品研发团队,永葆乐观积极态度,杜绝负能量,培训与考核技术人员;7、完成上级领导安排的其他工作。 任职资格:1、硕士及以上学历,计算机相关专业,能力特别优秀者学历可放宽至本科;2、8年以上相关工作经验,具有战略管理、项目管理、创新管理等方面的知识,完全认同公司发展战略、路径选择、体系思维方法论和体系工具模式;3、精通多种开发语言,尤其是Java方向,具备云计算、大数据、人工智能、区块链、可穿戴设备和物联网等产业互联网思维,有大型系统平台开发经验;4、对各种开源的框架如Spring、Hibernate/MyBatis、Redis等有深入的了解;对分布式架构具有3年以上实操经验;具备良好的识别和设计通用框架及模块的能力;5、对技术市场具有强烈的敏锐度,并能及时掌握IT行业最新的技术发展趋势和业务发展动向,能够从客户和业务的角度来进行技术实现;6、具有大型ERP、产业生态链产品研发或者电子商务网站系统架构设计(包括C端和B端系统架构设计)经验背景的优先;7、具有良好的团队合作精神和管理能力,具备较强的沟通、组织协调力、分析判断能力及执行力;较强的学习和运用新技术的能力;一经录用,公司将为您提供:1、工作时间:8:30-12:00,13:30-17:30,5天工作制,周末双休;2、公司福利:公司为全体员工缴纳五险一金,节假日福利,超长春节假期;3、依法享有法定节假日,年假(5-15天)、婚假、丧假、产假、陪产假等带薪假期;4、提供完善的培训体系和广阔的职业发展、晋升空间,开放性的办公环境、自由融洽的工作氛围、丰富的企业文化活动。

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资深开发经理/项目经理 励元科技(上海)有限公司 上海-浦东新区 2.5-3万/月 04-25

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1. 协助或主导部门开发工作,负责搭建开发框架和架构;2. 负责指导、参与系统设计和核心代码的编写,组织解决项目开发过程中的技术重点以及难点问题;3. 参与并评审项目需求,制定技术开发计划以及任务分配,确保开发方向与需求匹配;4. 负责项目开发流程、开发质量和开发进度的规划、控制、监督和管理;5. 负责技术团队建设与管理工作,培养和组建技术梯队,组织人员的技术培训以及考评,提高工作效率岗位要求:1/全日制本科或以上学历,计算机相关专业;2/3年以上相关技术团队管理经验,5年以上研发工作经验; 3/有大局观和很好的执行能力;4/了解并能驱动团队进行敏捷开发(scrum/kanban,etc);5/精通面向对象编程,对分布式系统设计有比较好的实操经验;6/带动技术工作氛围,能承担较强的工作压力;

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ERP实施顾问(建筑行业) 广州翰智软件有限公司 广州-海珠区 20-30万/年 04-25

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

一、岗位职责:1、担任高级实施顾问,主导建筑及房地产项目的实施工作,对项目进行调研、诊断、分析; 3、负责项目进度、成本、风险、质量,并制定相应计划; 3、指导下级顾问进行文档与方案的撰写; 4、进行科学的项目管理,引导客户完成系统实施工作;5、协助进行软件产品的售前支持工作。二、任职资格:1、本科及以上学历,计算机/管理/房地产或相关专业毕业; 2、三年以上管理软件项目实施经验,深刻理解软件产品实施; 3、具备丰富的项目管理知识和经验,对企业经营管理有一定的认识; 4、清晰的表达能力和流畅的沟通能力,有良好的客户服务精神及团队合作能力。5、熟悉房地产/建筑行业业务者优先。 三、岗位福利: 1、为员工购买五险一金;2、提供员工长期发展的培训服务;3、提供有竞争力的薪酬,有丰厚完整的激励制度;4、提供交通、通讯等其它项补贴;5、具体待遇面谈。招聘我们是认真的---在成熟的企业做疯狂的事情,期待你的加入!

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研发总监 万石控股集团 福州-鼓楼区 3.5-5万/月 04-25

学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、负责搭建并管理产品研发团队,统筹负责各个产品线技术研发工作;2、从技术层面参与公司产品原型讨论,进行整体架构的评估和设计搭建;3、负责完成重点和难点项目的技术攻关,各类技术问题的解决;4、带领研发团队推进服务端和前端相关的研发工作,保证研发工作的快速迭代。任职资格:1、本科及以上学历,计算机相关专业,具有5年以上研发工作经验,有实际的技术团队管理经验;2、精通Java技术架构设计(包括微服务、devops),有互联网经验或者大型复杂系统设计经验者优先考虑;3、具有很强的逻辑分析能力和技术问题分析解决能力;4、对前言技术、行业内技术动态具有高度敏感性;5、富有激情,具有很强的驱动型和责任心,有良好的领导能力、沟通能力、和团队合作精神。

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项目经理(五险一金 偏开发方向) 安徽华博胜讯信息科技股份有限公司 合肥-高新区 1-1.5万/月 04-25

学历要求:|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1.5年以上从事JavaEE、spring研发方向,丰富的B/S架构应用研发经验。2.具备扎实的技术能力、有控制产品架构整体设计、关键难点代码实现的能力。3.良好的沟通交流能力、对接用户需求、带领团队完成研发工作。4.具备大数据平台开发经验尤佳。任职要求:1.计算机相关专业本科及以上学历,计算机相关专业。2.至少参与2~3个大、中型项目经验、并在其中担任负责人或核心研发角色。3.熟练掌握基于springboot、springcloud等技术框架。4.对音视频、流媒体技术有实际的应用,有数字资源方面的研发经历尤佳。5.熟悉hadoop、spark、storm、Hive、Hbase、Sqoop、Flume、ETL等工具语言和技术,具有海量数据处理,增量加工、数据挖掘,数据分析相关项目的工作经验者优先。6.熟悉数据仓库建模原理、熟悉数据抽取、清洗、转化等数据处理过程,有大数据平台的开发经验者尤佳。

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技术总监CTO 武汉同济世纪生物工程有限公司 武汉 1.5-2.5万/月 04-25

学历要求:本科|工作经验:8-9年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

相关要求:8年以上工作经验,有百人团队管理经验者优先,985.211统招学历优先1、全面负责公司研发团队,结合公司发展战略,把握电商行业产品发展趋势,分析跟踪竞争对手,进行产品的发展规划,明晰定位、目标、策略并落实实施;根据业务需求及时调整产品系统功能重点,促进版本迭代更新,保证产品系统不断优化对整个团队工作结果负责;2、负责公司产品业务规划、关键技术架构的制定和相关新技术的研究工作;紧密配合公司的业务发展需要,组织研发团队完成产品设计和研发工作;3、领导团队实现产品目标,保障公司产品开发、上线、维护工作高质量顺利执行;4、负责整体研发队伍建设、激励、培养,负责人员资源调配和工作统筹,包括引导协调团队中产品、研发、测试各部人员的工作,构建和谐高效的团队氛围,有效地监控项目进展,制定相应的考核激励,持续提升团队工作热情、工作质量和工作效率,完善部门的业务流程和规范;5、负责制定并不断完善公司移动领域的技术框架,建立并完善各项研发规范及流程以及监督实施;6、解决项目中的关键问题和技术难题,完成由业务框架到技术框架的总体把控,全面把握总体设计和重要技术决策,负责平台各类安全问题的解决。注意:要求有电商行业、购物类APP、社交类APP和运营管理经验,有大平台工作经历者、成熟上市项目领导经历者。

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网络信息安全行业总监 河南信大网御科技有限公司 郑州-金水区 3-5万/月 04-25

学历要求:|工作经验:8-9年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

一、岗位职责:1、 负责市场调研,搜集、整理监控产品及系统前沿技术文件,及时了解信息安全行业技术现状和发展趋势,为开发新产品及改善现有产品提供引领,保持产品的持续改进,保持技术的先进性。2、 协助制定信息安全行业相关产品的发展规划和实现路径,组织完成所负责产品的技术路线图设计;3、 制定产品目标,为达成目标协调各个团队的资源,并定期追踪和汇报;4、 管理需求及优先级、完成功能设计、指导和协助研发团队按时按质交付。二、任职资格: 1、 男,35岁与45岁之间,本科或以上学历。具有三年以上在“网络通信及其安全、大数据及信息安全领域”内相关企业、各大研究机构、电信类设计院的产品策划或研发管理经验;2、精通领域包括但不限于电信网领域(固网、移动网、3G/4G/5G)、移动互联网领域、物联网领域。技术方向包括但不限于硬件管控与分流设备、协议解析、管控技术、安全防范技术、语音识别技术、大数据分析与模型建立等方面。3、良好的产品思维能力,具备优秀的用户需求分析和用户体验细节把握能力;4、具有良好的沟通协调能力、领导力和团队管理能力。

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技术经理 上海萧翔信息科技有限公司 上海-徐汇区 2.5-4万/月 04-25

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:创业公司|公司规模:少于50人

工作职责:1.负责互联网信贷系统的建设及优化2.负责技术研发团队的招聘、组建、管理;3.负责对团队成员进行技术培训,并在开发过程中提供技术支持;4.负责相关系统用户需求分析、构架设计及开发过程;5.负责管理开发团队,控制开发进度,保障开发质量。任职要求: 1.计算机相关专业,本科以上学历;2.精通JAVA开发,五年以上开发经验,两年以上团队管理经验;3.熟练使用Spring、Hibernate、MyBatis、SpringMVC等主流开源应用框架,精通系统管理、网络安全等各项技术;精通数据库开发与管理,精通MySQL集群部署和优化,精通redis,mongodb,有高可用高并发的设计经验;4.对虚拟化有基本认识,熟练掌握vagrant、docker者优先考虑;掌握Apache/Tomcat等常见服务器软件的配置、管理、优化技术;5.思路清晰,工作规范,良好的沟通能力、良好的用户需求分析能力,较强的团队协作精神和责任心,能管理开发团队并控制开发进程;6.热爱技术,对新的技术保持敏感,能够自我驱动,并以此持续影响技术团队。  

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技术总监 苏州开创软件有限公司 苏州-工业园区 2-3万/月 04-25

学历要求:本科|工作经验:8-9年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、负责公司技术研发管理工作,带领团队完成公司制定的开发目标。2、指导并参与核心代码的书写,组织解决项目开发过程中的重大技术问题。3、有效带领技术团队,制定并不断完善公司产品的技术框架,建立并完善公司各项研发规范及流程。4、对项目开发流程、项目质量和项目开发进度的规划、控制、监督和管理。5、建立规范、高效的技术部门管理体系并优化完善组织架构,持续提升公司整体的技术能力。 6、解决开发中的技术问题,不断推动产品创新和流程优化,从技术层面提高用户体验。任职要求:1、本科及以上学历,计算机、软件工程相关专业; 8年以上软件开发和项目管理经验。 2、精通java平台上的开发技术与常用框架,精通linux ;熟悉ios、andriod、html5开发对接;具有数据库(mysql、Oracle等)索引优化、查询优化和存储优化经验、系统缓存技术、静态化设计方面的经验;精通java技术及整个解决方案,熟悉PHP语言。  3、对技术市场具有强烈的敏锐度,能够从客户和业务的角度来进行技术实现,并能及时掌握市场发展动态。  4、有极强的沟通、组织、协调能力,分析判断能力及团队建设能力。

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