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酒店/宾馆销售
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网络客服专员+周末双休+月均10k 华信创网络科技(深圳)有限公司 北京-朝阳区 0.5-1万/月 04-24

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

注:互联网平台 无责任保底收入稳定 朝九晚六,周末双休 招聘人数有限,仅招15人岗位职责:利用公司提供的资源寻求合作;维护老客户进行二次销售高大上的办公环境,公司经常有活动任职要求:大专学历学信网可查(已经拿到毕业证书)有酒店行业、电商行业及互联网从业经验者优先。上班时间: 朝九晚六,周末固定双休薪资福利:1.试用期无责任底薪35002.底薪3500+绩效(1.2---1.5倍)3.月综合工资8000-10000入职即缴社保五险一金注:咨询电话18565603555因招聘人数有限 有意者抓紧投递简历

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6.5K酒店房间预定销售(双休) 迪昆集团 广州 5-7千/月 04-24

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

洲际集团成立于1777年,是目前网络分布很广的专业酒店管理集团,拥有洲际、皇冠假日、假日酒店等多个国际知名酒店品牌和超过60年国际酒店管理经验。同时洲际酒店集团也是世界上客房拥有量较大(高达650,000间)、跨国经营范围较广,分布将近100个国家,并且在中国接管酒店较多的超级酒店集团。酒店客房销售顾问Reservations Sales Specialist工作职责:负责接听大中华区(包括港澳台地区)的电话,销售并预订集团内的品牌酒店(洲际酒店、华邑酒店、皇冠假日酒店、英迪格酒店、假日酒店、智选假日酒店等)的客房(超过5000家酒店) 工作要求:1.接受轮班制工作,公司运营时间7:00-23:00,每天8小时工作制,每周轮休2天2.具备英语口语能力及英文理解能力;3.电脑操作/打字熟练;4.较好的沟通能力;5.热衷于酒店服务及销售行业 6.薪资范围:税前5000-7000元/月(未包含年底奖金)工作待遇:1. 薪资结构为:月底薪3500元+月餐补400元+提成每月1500元---2000元或者再往上+每年13个月工资+英文团队特殊津贴每月550元=月平均综合收入为5k-7k元左右2.交通津贴:早班(7:00-16:00)35元/班,晚班(14:00-23:00)70元/班。*其他班次不提供交通津贴2. 所有入职者都购买五险一金+17天带薪年假+12天带薪病假3. 培训时间为2个月,强大的培训体系,沟通能力,英文学习能力,销售能力,素质拓展和网络培训,让候选人在职位中提升个人的能力4. 丰富多彩的员工活动:生日会+部门聚餐+团队拓展等5. 完善的晋升体系:横向:酒店客房销售顾问---销售主管---销售经理纵向:酒店客房销售顾问---培训专员/HR系统/法务系统/财务系统6 .上班时间:每周五天八小时,两班倒,最早7:00---最晚23:00工作地点:广州市海珠区晓港中马路13号电信大厦4楼(晓港地铁出口300米)简历投递:请以“名字+应聘职位”发送到447045803@qq.com

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携程粤语客服(5-7K) 广州市迪昆企业管理咨询有限公司 广州-番禺区 5-7千/月 04-24

学历要求:|工作经验:|公司性质:外资(欧美)|公司规模:50-150人

携程旅游粤语机票/酒店预订咨询销售工作内容:1. 负责所有港澳台客户对机票和酒店业务的咨询及解答工作。2. 对顾客的机票订单进行售前引导、售中跟进及售后问题的处理。3. 及时解答客户提出的问题并给与正确及满意的答复。4. 促进产品升级:基于岗位经验,应从提升用户体验与工作效率的角度,对系统优化及产品升级提出相关的意见和建议。5. 其他上级主管交予的工作任务。岗位要求:1. 有互联网、呼叫中心、旅游行业从业经验者优先2. 优秀的逻辑表达能力及投诉处理能力,粤语听说熟练,具有一定的英语口语及书面表达能力。3. 具备较好的客户服务意识及较强的团队合作精神,能承受一定的工作压力。4. 能接受旺季加班,及节假日轮流值班。5. 熟练运用office办公软件,具有一定的计算机应用基础。薪资待遇:1. 试用期间工资5K左右。2. 转正后工资可达8300-9500。除国家规定的年假时间外,另有公司给予的额外年假,且每年递增上班时间:5天8小时工作制,7-23轮班轮休上班地址:广州市番禺区南村镇汉溪大道东477号中铁诺德中心9楼(万博地铁站),公司每天有接驳车往返地铁口万博站公司简介:携程旅行网 创立于1999年,总部设在中国上海,员工30000余人,目前公司已在北京、广州、深圳、成都、杭州、南京、厦门、重庆、青岛、沈阳、武汉、三亚、丽江、香港、南通等19个城市设立分支机构。2010年,携程旅行网战略投资台湾易游网和香港永安旅游,完成了两岸三地的布局。2014年,投资途风旅行网,将触角延伸及北美洲。2016年,投资skyscanner,在走向国际化的道路上又迈近了一步。作为中国领先的综合性旅行服务公司,携程成功整合了高科技产业与传统旅行业,向超过2.5亿会员提供集无线应用、酒店预订、机票预订、旅游度假、商旅管理及旅游资讯在内的全方位旅行服务,被誉为互联网和传统旅游无缝结合的典范。凭借稳定的业务发展和优异的盈利能力,CTRIP于2003年12月在美国纳斯达克成功上市,上市当天创纳市3年来开盘当日涨幅最高纪录。今日的携程在在线旅行服务市场居领先地位,成为全球市值前三的在线旅行服务公司。

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初级PS设计助理岗 深圳市威马标识设计有限公司 深圳-龙华新区 4.5-6.3千/月 04-24

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位要求:1、18-29岁之间,有较好的审美观,懂PS基本操作的优先;2、无经验、应届生亦可;但要喜欢设计类工作,想长期在设计行业发展;3、爱岗敬业,做事认真、细心、负责,善于学习和总结分析;4、服从安排,有良好的工作态度和团队合作精神;5、基础薄弱者,前期安排项目人员带,快速掌握技能,直到独立完成设计项目工作;福利待遇;:1.户口申报及居住证办理;1.富有竞争力的薪酬水平和其他福利津贴;3:健全的五险一金(基本医疗保险、养老保险、工伤保险、失业保险、生育保险、住房公积金);4:给予完善的绩效考核,年终奖金及定期调薪;5:完善的培养体系和晋升机制;6:带薪休假(年假,婚假,丧假,病假,培训假等);7:丰富的业余集体活动(拓展,旅游,聚餐,年会等);8.薪酬待遇=底薪+提成+报销+五险一金(包含住房公积金)+午餐补助+月度绩效奖金;上班时间:5天8小时 周末双休;

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总经理 上海后社物业管理有限公司 上海-徐汇区 30-40万/年 04-24

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:少于50人

COHOST LIVING JOB DESCRIPTION -GENERAL MANAGER COHOST LIVING is a new collection of co-living apartments, held together by an affinity for designed community living, offering our members a different way to live. Working at COHOST means becoming part of that community - we’re a young, dynamic team whochallenge ourselves to think differently, and we’re looking for people who are ambitious enough to come on the journey with us. About the General Manager Role: This is a fantastic opportunity to join COHOST as General Manager where you will lead and manage one of the newest and best designed co-living communities in Shanghai. Based at our West Bund site, you will be responsible for leading the day-to-day operations, managing a team and creating excellence at all service levels. In this role you will be a key member of and report directly to the Head office. Our community is opening late in 2017, but we want you to get started immediately. Responsibilities: Property Opening- Lead the opening of our new properties, making every COHOST property an unrivalled living experience. Manage high level external relationships, licensing, and partnerships. Personnel Management- Manage our community and our front desk, rooms, and maintenance teams on site by driving exceptional performance, streamlining all processes and procedures, and implementing employee training to ensure the team is efficient, motivated, and delivery focused. Property Management- Oversee regular inspections of properties andmake recommendations for supplies, materials, equipment orders, maintenance work, physical repairs, replacements, and/or improvements to ensure a seamless living experience for our members.Marketing & Leasing -Supervise ouradvertising, marketing and social media, working in conjunction withour Marketing Manager to achieve rent stabilization. Prepare regular market surveys, weekly/monthly reports and review all rental applications and lease contracts.Financial Reporting & Administration- Directly responsible for the property P&L including monthly financial accounting, reporting, payroll andpurchase orders for all equipment and supplies. Qualifications: · Passionate about co-living, with a proven level of exceptional customer service · University education with minimum of five(5) years hotel management experience · Previous experience opening Hotels or Serviced Apartments is preferred · Exceptional communication skills, including spoken and written fluency in Chinese and English · Ability to handle finances and work within a budget, conduct business with a positive attitude, enthusiasm, assertiveness and have the ability to serve as a role model for your staff. · Demonstrate integrity on a personal level, as well as on a professional level · Attention to detail with the ability to solve problems involving tenants, personnel, finances, equipment failure, emergency situations, etc. Scope and Compensation Package: · Opportunity to be part of a new initiative and exciting company · Full time, with additional hours as required. Additional benefits offered to company executive group · Competitive salary, commensurate with level of experience and job requirements · Paid vacation, sick leave and reimbursements as outlined in the personnel manual To apply, please send your resume and cover letter to: hello@cohost.cn 职位描述: 总经理 COHOST是一个全新的、以合居为理念的公寓品牌。这里聚集了长期居住的租客,他们因相同的生活设计理念而聚集在一起。COHOST的目标是向租客提供不同的生活方式。在COHOST工作意味着你将成为社区的一部分——我们年轻,充满活力,不断挑战自我,尝试用不同的方式思考问题。COHOST欢迎那些雄心勃勃,愿意挑战现状的朋友一起加入我们的旅程。 关于总经理职位: 这是加入COHOST的绝佳机会,你将领导并管理目前上海最新的,设计最好的合居社区之一。社区坐落于西外滩,你的工作职责是领导日常运营,管理一个高能团队,创造卓越服务。作为团队核心成员,你需要向总部直接汇报工作情况。我们的社区将于2017年末正式开放,但希望总经理职位尽快提前加入工作。 工作职责: 专业的领导能力: 带领我们的新项目进入市场,协助COHOST品牌成为上海无与伦比的独特生活体验。管理并维护高层次的外部关系,以及与服务伙伴的合作关系。人事管理:管理社区、前台、客服及其内部维修团队,带领团队卓越完成工作,简化所有流程及程序,确保团队高效、积极并且专注的工作。物业管理:监督定期现场检查,对物资、材料、设备、维护工作、维修、更换和/或改进给予建议,并确保我们的成员有一个完美的体验。营销和租赁: 监督各类广告、营销和社交媒体活动。与营销经理协同工作,以实现稳定收租。准备定期市场调研,完成每周和每月报告,审查所有租赁申请及租赁合同。财务报告及行政:与财务人员协调工作,直接负责物业的运营损益,包括编制月度财务报表、薪水册、所有的设备和供应品采购订单。 职位要求: 热爱合住生活,具有卓越的客户服务水平本科学历,至少五年酒店管理经验有经营酒店或服务型公寓经验者优先优秀的沟通协调能力,包括流利的中英文口语及书写能力具有财务管理并在预算内工作的能力,有进取心,能以积极、热情和自信的工作态度开展业务,有能力成为员工的榜样。高水平的个人及职业操守注重细节,有能力解决各类问题(其中涉及租户、人事、财务、设备故障和紧急情况等) 薪资待遇: 有机会成为我们这个新兴的,激动人心的公司的成员之一全职(可能需要加班),需配合总部工作时间,作为公司骨干有额外福利有竞争力的薪酬,该薪酬基于个人经验及工作要求提供带薪假期、病假和报销,具体标准参照人事手册规定 如果您对此职位感兴趣,请将您的简历及自我推荐信等相关信息发送至: hello@cohost.cn

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企业白领客户 底薪4000-8000网络在线销售-gd 秉质企业商务 上海 1.5-2万/月 04-24

学历要求:|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

岗位背景:公司目前发展势如破竹,在今年将有大规模的扩张计划,我司和一些大型名校都有合作(上海财经大学,中南财经大学等)!岗位要求:1、高中中专及以上学历,年龄18-33。2、诚信正直,心态积极热情,有良好的情绪控制和压力承受能力;3、具备良好的沟通和计划协调能力;4、学习能力强;上班时间:8小时制,每周轮休两天。薪资待遇:薪资前期无责底薪4000-8000,后期职位晋升级别津贴+佣金/其他岗位津贴;伴随阶段晋升,薪资还有增长;丰富的销售激励竞赛,奖品涵盖苹果系列产品、购物卡、家用电器等 福利基本保障:培训期即签劳动合同,五险一金(养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、住房公积金),外地员工公司将协助办理上海市居住证。 带薪培训:新员工提供 10-15 个工作日带薪培训 商业保险:公司免费为员工办理一份商业保险,保障涵盖子女,可用于门诊和住院 带薪休假:除法定节假日休息之外,提供涵盖年假、病假、婚假在内的多种带薪假期 外出旅游:每年组织国内或国外不定期的旅游机会 免费体检:可享受公司提供的免费体检机会3、发展 多条职业发展通道,快速岗位晋升机会,另有各类企业荣誉奖项;工作内容及培养计划:通过电话,网络等方式向客户提供课程咨询,达成购买意愿并促成订单,主要客户群:企业高管,企业财务,会计,社会人员想望财务会计方向发展的,一些知名财经大学的学生。公司流程正规,背景和资质很强大,所以资源这一块大家完全放心,只要你想赚钱,态度端正就一定能月薪过万。告诉您一个惊人的消息我司60%的员工月薪都在万元以上。想在您的同龄朋友中脱颖而出选择我们是没有错的,来不来你自己看着办。入职后:进行带薪培训三周(培训薪资按照正常底薪发放)培训后:公司会根据培训情况和个人适应情况分到以下部门(网销部门、电销部门、客服部门,企业培训部门,个人培训部门等)半年后:有机会晋升团队管理人员。晋升路线:新人—高级销售顾问—资深销售顾问—主管—经理 联系我们:招聘主管:陈小姐:15214315962 发消息备注:应聘课程顾问/销售代表上班地址:上海市徐汇区漕溪北路41号汇嘉大厦、上海市虹口区中山北一路121号花园坊节能产业园路线指引:地铁3号线 8号线虹口足球场,出来走路6分钟到公司,很方便,公交路线请自己上网查询。

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酒店经理 青岛华悦万邦置业有限公司 青岛-市北区 0.8-1.5万/月 04-24

学历要求:|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

职位职责:1、保证服务质量符合酒店要求;2、掌握所属员工的思想和工作情况;3、负责安排公共区域服务班次、工作时间和假日轮休;4、做好各项清洁工作的计划;5、督导各级领班人员,对所属主管人员的工作态度、工作表现进行公正的评估,奖优罚劣。职位要求:1、大专及以上学历;2、三年以上大型连锁酒店工作经验;3、熟知酒店的各项管理工作流程和管理规范,有很强的组织、管理和协调能力;4、熟悉网络营销及销售工作流程。

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威斯汀酒店会籍销售(周末双休) 广州市高马思商务咨询服务有限公司 深圳-南山区 4-8千/月 04-24

学历要求:|工作经验:2年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、 依托公司资源维护好现有客源并积极开发新的潜在客户;2、通过电话与客户进行有效沟通, 清晰完整地介绍五星级酒店会员卡优惠,寻找销售机会销售酒店会员卡,完成销售业绩;3、合规处理客户异议,详细、准确记录客户信息,为客户提供及时、准确与专业的销售及咨询服务;4、日常客户关系维护,积极扩展自身客户群体;任职条件:1、 普通话流利;2、性格开朗,善于表达,性格坚韧,思维敏捷,工作积极主动,有销售热情,3、具备良好的学习能力和沟通能力,有一定的承压能力,具备高度的责任心,勇于挑战高薪,有团队合作精神4、有相关业务电话销售、优质客户资源工作经验者优先。5、工作认真细心,诚实敬业,有强烈的抗压性和责任心,自律性强,团队精神佳。薪酬福利:GMS公司为员工提供周到全面的福利保障a.全面的社会保障——签订正规劳动合同,缴纳国家规定的社会保险,提供完善福利b.完善的业务保障——公司提供无限量客源+高级职业培训+培训津贴+优秀资深经理手把手实际带教,新手也能轻松上岗c.有竞争力的薪资——激励底薪+丰厚业绩提成(提成不封顶递增)+奖励津贴d.快乐的工作环境——五星级酒店办公,轻松的工作氛围,做五休二,公共节假日休息,带薪年假考核与晋升:销售顾问-资深销售顾问-项目副理-项目经理--项目总监

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酒店销售经理/主管(集团旗下酒店) 健升路宝国际控股有限公司 广州-荔湾区 6-8千/月 04-24

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

职位描述:1、负责酒店的销售运作、管理;包括计划、组织、进度控制和检讨;2、负责设置销售目标、销售模式、销售策略、销售预算和奖励计划 ;3、负责旅行社、网络分销渠道的管理;4、寻找目标客户,沟通合作,对目标酒店进行产品市场及调研分析,根据淡旺季和消费需求、产品特点提供酒店产品策划方案。任职要求:1、大专及以上学历2、1-2年以上酒店行业销售工作经验,职业方向为驻店总经理,有酒店副总经理级以上管理经验优先考虑;3、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;4、有团队协作精神,能承受较大的工作压力,具备一定的领导能力;5、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;6、条件稍逊者可应聘销售主管。

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香格里拉酒店会籍大使(面销) 广州晟群商务咨询服务有限公司 广州-海珠区 4-8千/月 04-24

学历要求:|工作经验:1年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:50-150人

职位要求 Job Requirements:1. 形象气质佳,举止端庄大方,身高要求160cm以上;2. 粤语熟练,普通话标准,具有较强的沟通表达能力和理解能力;3. 具备一定的英语听说能力,会简单的英语口语日常交流;4. 思维敏捷,反应灵敏,能合理处理公共关系,具有较强的应急反应能力;5. 具备一定的社会关系资源,有两年以上社会工作经验;6.工作认真细心,诚实敬业,自律性强,团队精神佳。职责范围 Job Description:1. 专业的会籍推广工作,需达到零投诉及公司规定的销售指标;2. 职责范围内需主动协助跟进酒店同事以及项目同事的客人,专业销售使其成功入会;3. 专业解答及处理客人/会员查询及投诉;4. 与酒店各相关部门沟通良好,友好合作以达到酒店的满意程度;5. 需根据公司要求轮班工作;6. 及时准确把酒店最新的活动信息传递给项目组成员;7. 本岗位职责包含但不仅限于以上所述,项目经理有权委派其跟进,协助或促成团队成功销售的工作

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销售专员(酒店式公寓) 广州百得胜家居有限公司 广州-天河区 6-8千/月 04-24

学历要求:|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

工作职责:1、负责完成部门主管下达的营收指标,负责分店客房的销售;2、负责企业协议客户的开拓,平台渠道的合作开发与运营维护,确保酒店客源的流量获取;3、安排好订房客户的入住接待,确保客户的顺利入住;4、负责分店会员的发展,跟进会员好评反馈落地;5、负责客诉的解决及消除处理,并及时反馈客户问题,跟进配合部门落地解决;6、完成部门领导交代的其他事宜。任职资格:1、大专学历以上,1年以上酒店、公寓、民宿前台工作等相关销售经历;2、有较强的学习能力和优秀的沟通能力,思维敏捷,良好的应变能力和承压能力;3、良好的职业形象,较强的团队合作精神。

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销售经理 西安中兴和泰酒店管理有限公司 西安 4.5-6千/月 04-24

学历要求:|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:150-500人

按照年度市场销售计划管理销售工作和活动,完成并超越酒店的预算和销售战略目标。

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酒店销售经理 斯维登集团 西安-新城区 3-4.5千/月 04-24

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

1. 负责酒店式公寓线下销售工作,完成每月任务目标;2. 拓展、公司、交通运输单位、会展机构及旅行等销售渠道,掌握国内外旅游市场和商务活动的动态;3. 有计划的走访、维护客户,及时整理客户信息资料;4. 接受预定,及时向门店经理汇报重点、大型的业务活动,以确保客人抵达之前做好一切接待准备工作;5. 团队接待和服务协调工作;6. 其它上级安排的工作。

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星级酒店(4星5星)市场营销经理 青岛政建投资集团有限公司 青岛-城阳区 1-1.5万/月 04-24

学历要求:高中|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1、全面协助酒店销售总监工作,并负责本部门的具体工作,负责市场客户的开发,销售及管理工作。2、督导本部门员工的工作,督导下属销售人员进行市场开发,做出市场销售导向,针对销售情况形成工作报告 3、定期服务监督、检查工作,负责酒店客房及其他营业场所的销售工作,并做好相应记录、定期组织销售会议,与销售人员共同研究市场情况,统一销售策略。4、定期访问客户,与客户保持良好的关系。5、积极主动与其他旅游行业、企事业单位联系,及时发现潜在需求,开发潜在客户,努力拓宽酒店业务。6、收集客户对酒店的反馈意见及建议,并及时上报市场营销部总监,以便改进工作。7、建立市场客户档案资料,建立良好的客户关系8、协调好与酒店其他部门的关系,做好对重要客人的优质服务工作。9、负责提供酒店的最新优惠促销方案。10、完成上级委派的其它工作。

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服务管家 上海自如资产管理有限公司 上海-徐汇区 0.8-1.2万/月 04-24

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

【30秒了解自如】自如是O2O+互联网模式的公司,已开发7个超酷的青年公寓产品,配以保洁、家修、搬家、社交、软装等服务链,致力于打造高品质青年租住社区,新颖的模式被收入哈佛商业案例及清华MBA案例库中。目前自如业务遍及61城,A轮融资40亿,拥有160万自如客。我们是一群心存热火的年轻人,自如的10000多名自如工作伙伴,全员统招全日制本科及以上学历,平均年龄仅24.4岁,其中66%的管理层是90后。我们崇尚简单公平:公司实行花名制,扁平化管理。爱“自如范”:聪明、阳光、专业、坚强。We offer you:【豪华装备】(1)试用期:底薪4000元+提成,最快2个月转正。(2)转正后:底薪5500元+提成,月收入8000-12000元。(3)转正3个月后:底薪5500-7500元+提成,月收入10000-50000元。(4)六险一金,每日餐补。(5)首次入住自如友家员工可以享受租金85折;(6)每月表彰会和激励活动,豪华礼品送不停;(7)带薪年假、带薪培训、国内外旅游;(8)各类特色节假日活动(感恩节包场电影、圣诞送礼物等);(9)活动地图:徐汇、静安、长宁、普陀、浦东新区、闵行、宝山、杨浦、嘉定、松江,根据服务器需求及你的要塞地址就近安排的哦~【工作内容】销售部分:1、通过自如app、官网及自主开发的渠道获取客户资源;2、跟客户线上线下沟通、推荐自如产品、APP签约、续约;服务部分:1、签约后的服务:处理租务工单、结算生活费用、租约变更;2、打造自如社区:成为自如客之间的重要纽带,要组织自如客活动,要维系社区关系。【岗位要求】1、统招本科及以上学历;2、较强的沟通协调能力、逻辑思维能力及服务意识;3、性格积极外向,肯坚持,有激情,可以承受一定的工作压力;4、五官端正。【培养方案】自如大学开设全系列课程培训,贯穿职业生涯1、师徒制:入职赠送师傅一枚,带你迅速了解工作和岗位,终身质保;2、通用能力培训:入职2周内,参加新人培训,让你全面了解行业和公司;3、专业能力培训:开设金牌公开课,提升技能,还怕不签单?4、高阶领导力训:优秀员工可进入橙长加油站,参加拓展研讨活动及课程,培养管理力;5、碎片式学习:管理层每月一书、内部干货分享。公司名称:上海自如友家资产管理有限公司公司官网:www.ziroom.com公司邮箱:wangy48@ziroom.com联系人:王艳微信号:15201767159公司地址:上海市南宁路970号徐汇万科中心T1B501下载“自如”APP,秒懂自如!

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销售部经理 武汉卓悦假日酒店投资管理有限公司 武汉 4.5-6千/月 04-24

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、根据酒店近期和远期经营目标和规划,具体负责对外销售,招徕客源,负责市场的业务拓展和方案实施。2、负责收集、整理国内外旅游市场动态的资料,并根据对外销售过程得到的反馈,向酒店决策层提供市场调研分析报告,并及时修订销售策略。3、保持同酒店周边商务公司、大专院校、相关政府及部门、相关旅行社的密切联系,同他们建立良好的合作关系,同时同酒店各部门建立良好的协作关系。4、全面掌握酒店公共关系目标,制定公共关系计划,加强同公众的广泛联系。善于抓住时机,采用各种有效手段,提高酒店的知名度。5、广泛收集、听取客户意见,处理重大投诉,确保销售计划的实施和落实。6、积极培训、培养酒店的销售团队,指导销售人员认真学习,不断提高思想素质、专业技能、更新知识、创新销售手段和技巧,不断适应市场变化,建设一支富有开拓进取、与时俱进精神和高度责任感的销售团队。7、定期对下属人员进行绩效评估,按照酒店的奖惩制度进行奖惩,调动员工的工作积极性。8、抽查销售经理每日Sales Call,了解当天的房态和VIP的接待情况,拟定接待VIP客人的级别标准及程序,报总经理审批;协查各部门接待VIP客人的准备情况,按规定接待VIP客人。9、向总经理提交参加重要销售活动和公关活动的计划,经总经理审批,组织有关人员,准备宣传资料,制定行动方案,以达到宣传或促销的目的。10、定期访问重要客户,与客户保持良好的关系。11、搜集、整理市场信息、为商务市场开发提供最新资料。12、参与重要客户的谈判工作。根据酒店价格政策确定销售价格。

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酒店/民宿运营 山东烟台塔山企业集团股份有限公司 烟台 2-3千/月 04-24

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

酒店管理专业毕业生优先,五官端正,熟悉酒店管理和营销,试用期为三个月,试用期后根据工作情况转正。欢迎带着创业的激情加入我们团队。

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统招二本/客户代表/无责底薪/快速晋升 北京丽兹行房地产顾问有限公司-BJ8 北京-朝阳区 0.8-1万/月 04-24

学历要求:本科|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

我有一个梦想我梦想毕业1年,我可以在工作中积淀学习我梦想毕业3年,我可以带领团队成就自己我梦想毕业5年,我可以留在北京有房有家我梦想毕业10年,我可以找到一辈子的事业我梦想......也许你是即将走出校门的莘莘学子,也许你是初入职场的行业小白,也许你是见惯风雨的职场精英,在这里都是你梦想开始的地方~?这里有高薪收入的薪酬体系:无责底薪6500-7500+500绩效奖金+提成(4%—70%)+精英留任奖+年终奖?这里有高知高能的优秀人才:统招本科学历毕业生?这里有完善专业的培训团队:A.一对一师徒辅导:陪伴成长,强大的导师天团;B.线上培训:丽兹V学院,每周大咖分享;C.线下培训:77堂课程——房产知识、营销知识、交易知识、法律法规、客户维护、目标管理、谈判技巧、心理学、金融经济……D.储备及管理课堂: LEC菁英俱乐部、黄埔培训班、虎将训练营、北京大学光华管理学院MBA?这里有幸福感的团队战友:A.逢节必过:元宵节、中秋节、端午节、儿童节、女生节、感恩节、圣诞节......B.每月必奖:新人奖、品质及价值范、拼搏支持个人及团队奖、个人月度销冠奖、团队月度奖,还有神秘的年终大奖……C.出游必嗨:泰山、青岛、杭州、海南、云南、泰国、韩国、马尔代夫……D.爱心必达:多次举办爱心义卖活动、慈善助学活动,设立爱心慈善基金,捐建爱心小学……?这里有私人订制的职业规划: A.营销精英发展规划:A0豪宅顾问-A8资深客户经理 B.营销管理发展规划:(半年之后就可竞聘)豪宅顾问—区域经理—区域总监—大区总监—城市副总—城市总经理 C.内部竞聘公司职能岗位:人力资源中心、渠道拓展中心、交易中心等均可内部竞聘我们需要你这样做:1.扎实的产品知识基础,精通产品信息(京、沪、海外的公寓、别墅、四合院、商业地产等);2.帮助购房客户梳理需求,精准匹配豪宅产品;帮助售房客户完成定价及营销推广方案;3.提供最新市场数据分析,并进行实勘、磋商、谈判,促成产品成交等;简历投递方式:HR联系方式  刁雪15110263498(同微信)座   机:010-57076232投递邮箱:landzhr13@jobapply.cn面试地址:北京市朝阳区望京SOHO T1 B座 22层工作地点:根据在京住址就近安排

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销售代表 四川中际集团发展有限公司 成都-都江堰市 0.3-1万/月 04-24

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

任职资格:1、大专以上学历,有1-2年销售行业相关经验;2、具备良好的沟通能力,思路清晰,有一定亲和力。工作职责:1、创建客户档案并积累客户资源2、按照要求定期制定并执行销售拜访计划3、按时完成销售报告、总结,(包括日、周、月)4、 维护并挖掘潜在及现有客户,并向销售部负责人汇报客户情况5、 协助销售部负责人准备每月的客户和产量评估工作

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酒店开发(山东省所有城市招聘) 北京华驿酒店管理有限公司 异地招聘 0.6-1万/月 04-24

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

职位信息1、负责区域内酒店加盟项目的规划、开发;2、负责寻找适合公司酒店经营所需的加盟物业和意向投资者;3、负责对加盟项目进行市场调研、投资测算分析,与意向加盟商的商务谈判,加盟模式、政策和公司经营理念等方面的宣导,及整个加盟店项目的签约,加盟后协助筹建、运营部门对加盟项目进行支持和管理。具备要求:1、 25-40岁,大专以上学历;2、 熟悉当地酒店市场,有良好的社会关系、社会资源;3. 具有连锁品牌加盟开发经验、房地产开发、酒店开发经验者优先考虑;4、 良好的沟通、人际交往能力,思路敏捷,敬业负责,吃苦耐劳,富有挑战精神;

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