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昆明 高级物业顾问/物业顾问
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物业经理 昆明伊天园饮食服务有限公司 昆明 6-8千/月 01-23

学历要求:中技|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、负责制定物业管理部各项管理规定、操作程序、工作标准、岗位责任和人员考核;2、负责检查、协调、督导部门各专业团队工作,不断完善物业管理部的各项服务、管理标准与程序,保证物业工作质量;3、审核物业管理部安全、环境、维修团队的年、季、月度工作计划,并制作物业管理部各期工作计划,根据物业服务各阶段重点安排工作并执行落实工作计划,监督检查物业各专业的工作完成情况;4、熟悉国家、地方有关物业服务相关法律法规、管理政策,提供市场、人员工资等方面的讯息,结合物业管理部实际工作情况落实、运用、调整工作内容、方式,保证公司物业管理符合国家规定;5、负责与外部管理部门接洽、沟通、协调,对外搞好与派出所、供电、供水、电信、通讯等部门的关系,争取各方面的理解和工作配合支持,为商场争取到和谐的经营环境;6、定期组织对物业管理部员工进行安全、维修、保洁专业技能培训,提高员工工作技能和水平,及定期组织对公司各部门员工进行安全法制教育及培训,提高安全意识;7、负责物业管理部各项成本费用控制,合理使用资金;8、全面监督指导项目的接管验收工作,及时协调、处理项目交接阶段的工程问题;9、负责组织解决、处理商户装修工程中的施工、维修工程问题;10、负责组织处理客户要求与投诉,妥善解决;11、突发事件应急处理指挥,重点解决安全突发事件,发现、解决商场范围内的各种安全隐患,并采取有效措施进行预防;任职条件:1、大专及以上学历,持物业经理上岗证或物业管理师证;2、大型商场或15万平米综合物业5年以上工作经验,至少3年以上同岗位任职经历;3、熟悉物业费测算、物业管理相关法律法规、服务程序、标准、突发事件处理、物业接管验收等物业知识及技能。

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物业运营经理 云南一品生活物业服务有限公司 昆明 6-8万/年 01-23

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

职位描述:1、负责拟定公司物业服务品质管理体系的建立、实施、监督执行和持续改进;持续提升公司物业服务产品品质(满意度);2、负责地区公司的前期筹建及外部资源平台搭建,并负责地区公司物业前期招投标工作;3、负责跟地产对接沟通协调物业管理工作各项节点并推进地区公司各项计划的实施;任职资格:1、全日制大专及其以上学历,5年以上同行业工作经验,其中项目经理或公司部门经理岗位工作经验3年以上;2、 熟悉当地及全国物业管理市场及物业管理相关法律、法规;3、 具有前期介入、接管验收、入住管理、装修管理、二次收费等相关工作经历,具有全链条管理经验者优先;4、 能够独立开展物业方案编写、费用测算等工作5、具有物业投标工作经验者优先;

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招商主管 云南大商汇商业发展有限公司 昆明 5-6.5千/月 01-22

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、寻找汇总商户品牌名称及联系电话2、外出拜访商户3、接待来访商户4、相关PPT的撰写5、竞品市场的调研6、完成上级领导交代的其他工作7、协助招商经理完成工作计划及目标8、主要招商范围为餐饮、娱乐、零售、儿童培训。任职资格:1、大专及以上学历,工商管理、市场营销相关专业优先2、2年以上相关工作经验3、熟悉招商全面知识及招商流程,具有品牌认知度,具有一定的品牌资源;较强的商务谈判能力、人际交往能力、市场信息分析能力、市场拓展能力、沟通协调能力4、具备良好的职业道德操守、忠诚度较高、良好的诚信意识、客户意识、成就导向

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楼栋管家(客服助理) 华润置地(成都)物业服务有限公司重庆分公司 昆明-盘龙区 3-4.5千/月 01-22

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:国企|公司规模:1000-5000人

1.20-35岁,身体健康,无传染病;2.大专及以上学历,有1年以上房地产行业、物业管理或客服服务相关经验者优先考虑;3.具有良好的沟通理解能力,有解决突发事件的应急能力,有较强的服务意识;4.具备一定的客户服务、物业管理、房地产工程等相关产业知识;5.能熟练使用办公软件进行日常工作处理。主要工作内容及职责:1. 接待来访(住户、租户及其它客户),记录意见、建议并做出合理处置;2.负责每月对客户投诉进行分析,形成客户投诉分析报告;定期浏览业主论坛的信息并给予正确引导;3. 停水、电、气及突发异常天气等向业主发送提醒,日常业主关系维护;4.完成客户费用催缴工作,每月形成欠费分析并提交财务;5.完成领导交办的其它工作。福利待遇:1.五险一金;2.绩效奖金,年终奖金;3.带薪年假(在职一年以上);4.提供午餐 ;5.生日、节日福利 ;6.年度体检;7.公开、公正、公平的晋升渠道;优秀的发展平台以及全面的职业发展规划。工作地址昆明市盘龙区北京路延长线华润中央公园

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市场拓展主管/专员 重庆天骄爱生活服务股份有限公司昆明分公司 昆明-五华区 4.5-6千/月 01-17

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

工作内容:(1)负责根据集团市场发展部和分公司的战略规划进行市场分析和行业预测;(2)收集区域物业团队信息;(3)确定目标项目,并根据目标和市场变化适时调整拓展方式;(4)独立完成拓展目标,并及时评估拓展业绩;(5)及时向总经理汇报各项工作的进展情况;(6)负责合理地分配和完成市场拓展指标;(7)负责昆明公司外拓工作流程的正确执行;任职资格:1、28—35岁;2、大专及以上学历,专业不限,形象气质佳;3、对行业、行业政策法规有见解,热爱物业行业;4、具备优秀的管理能力以及组织协调能力;5、良好的判断力和沟通能力;能承受一定的工作压力;能独立完成市场拓展工作。工作地址:昆明市五华区建设路180号协信天地1幢26楼

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物业大堂经理(五险、高薪) 云南汇杰集团 昆明 3.5-4千/月 01-14

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责1、普通工作人员职位,协助上级完成工作。需有一定相关从业工作经验;2、了解客户需求,对其物管服务提供专业咨询;3、客户受理日常物业涉及事务及客户办理交房手续;4、适当处理服务的故障和客户的投诉处理,控制客户满意度的跟踪及分析;5、客户相关信息的录入管理,建立客户档案;6、完成上级交给的其它事务性工作。任职资格1、大专以上学历,有客户接待和服务经验者优先;2、普通话标准,口齿清楚,声音甜美,优秀的语言表达能力和沟通能力;3、较强的应变能力、协调能力,能独立处理紧急问题;4、良好的服务意识、耐心和责任心,工作积极主动。

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前介工程师 成都万科物业服务有限公司昆明分公司 昆明 6-8千/月 01-14

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

1. 收集项目的工程信息,编制介入计划和运营计划;2. 审核图纸,跟进项目工程进度;3. 组织新接管项目接管查验工作,提交接管查验报告。个人技能:1. 工科生是最爱,建筑工程、电气工程、暖通、给排水专业看过来;2. 四“强”选手:责任心强、沟通协调能力强,学习能力强,抗压能力强。

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昆明恒隆-工程部装修领班 万宝盛华企业管理咨询(上海)有限公司 昆明-盘龙区 4-5千/月 01-11

学历要求:|工作经验:|公司性质:外资(欧美)|公司规模:5000-10000人

1、中专或以上(室内设计专业、建筑学等相关学科优先)    2、2-3年以上相关工作经验,有装修设计工作经验者优先3、具有良好的职业道德标准;熟练操作AutoCAD、3D studio Max、Photoshop、PDFCreator等软件及图纸绘制标准4、具备良好的沟通、时间规划与项目分配能力;良好的工作心态,有责任心、积极上进的学习态度;工作职责:项目内相关的设计图、施工图、效果图等的设计、审核;组织商户店铺装修的设计交底、图纸会审、材料审核等工作;项目内装修现场的监督管理、审核验收工作;装修资料以及相关图纸、的收集、整理、存档及保管工作;协调公司专业人员对装修现场进行检查、核实和验收工作;  6.  爱护本班组的工具、仪表器具,使之经常处于良好及准确状态

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客服管家 云南官房建筑集团股份有限公司 昆明-官渡区 4-6千/月 12-18

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

工作内容:1、了解客户需求,处理客人的预约、预定、问题、投诉;2、监督管理和协调客人所接受的各项服务;3、通过关注客人入住整个过程中的各项细节,确保客人满意而归。4、准确掌握入住老人身体情况,及时处理各项需求,提供优质服务。5、加强业务学习,不定期参加院内的内训工作。6、完成上级领导安排的相关工作。任职要求:1、大专以上学历。2、有医疗、健康类工作经验者优先。3、良好的沟通协调能力及团队管理能力。4、良好的应变能力及服务意识。5、服从公司调动及安排。工作时间:每月轮休4天。12小时工作制(9:00-9:00)。提供休息室。薪资待遇:试用期三个月,3000-3500元/月购买五险。含两餐(薪资包含延时工资)

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项目总经理(版纳 大理) 云南俊发物业服务有限公司 昆明-盘龙区 6-8千/月 12-14

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

1、负责服务中心的日常管理工作;2、负责服务中心的资源调配,协调服务中心各职能部门的工作;3、定期、不定期地对物业项目进行巡视、检查,听取业主的意见和建议,并协调处理业主升级投诉及服务中心突发事件;4、按照集团质量管理体系文件要求开展工作,做好监督检查工作;5、定期参加集团办公例会,定期组织召开服务中心办公例会,做好上传下达相关工作,并监督、检查、执行、指导;6、负责在经集团批准的服务中心预算收支案内制订服务中心的月度、季度、年度财务预算收支案,经集团批准后执行;7、完成上级领导交办的其他工作。任职要求:1、具有本科及以上学历,3年以上物业管理或酒店管理相关工作经验。2、具有《全国物业管理部门经理岗位证书》等物业管理资格证。3、熟悉专业管理知识及国家相关的法律、法规,熟练掌握ISO9001标准。

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物业管理经理 西双版纳曼阁房地产开发有限公司 异地招聘 1-1.2万/月 12-10

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、负责项目物业日常物业服务管理工作,完成销售物业接管入伙;2、负责拟定工程、保安、保洁、客服等运行管理的规章制度、应急预案、工作流程、标准和规范并上报公司批准后实施;3、负责住宅小区工程、保安、保洁、客服现场管理及执行情况的检查监督;4、组织制定工作管理办法、工作程序制度,编制、审核物业项目年度、月度计划;5、检查、督促、考核部门员工严格执行各项制度、程序、规范及工作进度;6、负责对物业团队直接下属工作业绩考核。任职要求:1、大专以上学历,具有物业管理经理上岗证;2、八年以上物业服务工作经验,至少三年以上相同岗位管理经验,有小区、商业工作经验优先;3、熟悉物业管理工作流程和环节;熟悉国家相关房地产、物业管理法律法规政策和政府部门相关办理事项审批程序;4、熟悉办公自动化软件操作,良好的口头和书面表达能力; 5、有较强的计划、组织、领导、协调、控制、督导能力;6、有较高的职业素质、责任感,良好的管理理念、服务意识、应急处理能力。工作地点:西双版纳景洪市

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市场营销实习生 云南唐慕酒店管理有限公司 昆明-西山区 4-8千/月 12-05

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责:1.负责公司高品质公寓线上线下推广介绍;2.在外出带看过程中详细介绍产品,以及和意向客户的沟通;3.看房后与意向客户签订合同完成招租工作;4.负责客户与财务以及客服的对接工作;5.与客户保持良好的沟通关系。任职要求:有上进心有责任心,与年轻团队(平均25周岁)相处融洽,年龄18-40周岁,具备一定的团队协作能力和执行力以及客户沟通能力,懂电脑基本操作,敢于挑战自我,勇于挑战高薪。工作时间:月休4天,休息时间自行安排,上午09:00—下午18:00,享受法定节假日。薪资待遇:4000底薪+月出单奖金+提成+不定时奖励+年终奖+晋升(意味着加薪)+公司拓展训练+丰富多彩的员工业余生活以及多元化的文化生活晋升方式:高端租赁专员----租赁主管----分区销售经理----分公司销售总监;所有岗位晋升均无时间限制,能者上,平者让。办公地址:1.五华高新区经典双城A区                  2.西山区第一润城大道305               3. 盘龙区彩云间花园3栋1401唐慕屋,让你打包自己开启梦想的港湾。

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住宅物业项目经理 成都万科物业服务有限公司昆明分公司 昆明 15-30万/年 01-14

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

1、负责物业服务中心各业务系统(客服、安全、工程)的全面管理;2、根据公司和管理中心下达的工作指标和要求,负责制订服务中心的月度、季度、年度工作目标完成计划并督办完成;对服务中心各项工作指标的达成结果负责,包括月度及年度的财务收支预算及管控、物业费收缴率、客户满意度、经营指标、专项工作完成情况 、人员保有等;3、对内熟悉客户情况,建立良好的客户关系,及时妥善处理各类投诉,维护客户关系;对外与政府部门建立良好的公共关系,维护与房管局、街道、社区、派出所、业主委员会等相关部门的关系;4、负责服务中心的员工管理,对各类投诉、建议、对外接待、各类活动筹划、重大突发事件等事务处理;积极参与到各项员工活动当中,做好员工关系,关心员工的成长;5、积极响应集团、公司及管理中心的号召,完成领导安排的其他工作;任职要求:1、25-40周岁,全日制大专及以上学历,3年以上酒店、物业、经营类等管理工作经验,具有一定的团队管理能力;2、3-5年工作经验或大型企业高层管理经验,具有一定的人脉圈及社交资源;3、熟悉昆明区域相关地方性法律法规政策,对市场动态具有一定的了解;4、具有良好的沟通表达能力、组织规划能力及学习能力;能承受较强的工作压力,办事思路缜密、细心、责任心;具有较强的综合管理能力,有“五大行”相关工作经验者,优先考虑。5、认同万科企业文化,专业不限,非物业行业背景经验均可安排面试。

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