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昆明公司业务部门经理/主管
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企业金融部总经理恒天财富昆明分公司昆明100万以上/年07-07

学历要求:大专|工作经验:10年以上|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、规划区域企业金融业务发展方向,把握市场动态,制定发展规划;2、引导区域下辖团队拓展企业金融业务,完成全年企业金融业务目标,提升企业金融业务占比;3、重点为上市公司、行业龙头企业、新三板企业或行业内其他知名企业等量身定做理财产品,提供资产配置方案;4、负责企业金融业务专业人才队伍组建、管理和培训工作,以及与总部、分公司的沟通协调工作。5、负责梳理和规范涉及区域的企业金融业务审批流程,保证审批事项处理的效率和质量,跟踪、协调、推动相关事项的推进和完成。岗位要求:1、金融、经济、营销等相关专业本科及以上学历,持有基金从业资格证书;2、8年以上的金融行业工作经验,具有银行、券商、同业等对公业务或机构业务部门负责人及以上岗位任职经历;3、熟悉银行、信托和证券等金融业务,具有较好的金融基础理论、财务管理知识、投资理论知识,熟悉行业法律、法规和其他相关政策;4、具有优秀的组织计划及管理能力,具备较强的组织协调能力、敏锐快捷的市场洞察力和业务分析能力及风险意识,能够对市场准确的定位并有效应对;5、有全程负责大型项目运作的成功案例,具有良好的行业资源或丰富的机构客户资源者优先。备注:1、薪资:基本工资+绩效工资+业绩提成+五险一金,年薪100-300万。2、福利:入职购买五险一金+周末双休 + 法定节假日 + 带薪年假 + 生育假期等, 每年定期体检,带薪年假、工龄工资、年节礼金、公司定期举办员工活动,定期国内外旅游,员工有轻松的工作氛围和愉快的心情;上班时间:周一至周五 8:30-12:00   14:00-17:30 (弹性工作制)  强大的培训体系--快速提升能力:(a)带薪岗前技能培训 + 一对一辅导 + 完善的专业培训计划;(b)高端专业培训 + 跨区域管理学习 + 高端会议 + 商学院研修;3、简历投递方式:应聘岗位+姓名 1807711923@qq.com   Call:15912523002    上班地址:昆明市五华区崇仁街招银大厦25层 (恒天财富)

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金融销售代表云南尚书房科技有限公司昆明-盘龙区0.8-1万/月07-07

学历要求:|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

公司规定的标准描述如下:?  岗位职责1、向客户宣传、介绍公司产品,为客户提供咨询服务并促成成交,达成任务。2、收集、反馈时长信息、客户建议3、客户关系维护4、参加公司组织的各项业务活动5、遵守公司各项规章制度6、领导交办的其它工作 ?  任职要求1、初高中及以上学历2、金融从业经历,营销工作经验优先,有客户资源者优先 薪酬福利1、底薪+佣金,员工综合福利保障2、员工培训、方案旅游

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动物管理部经理云南野生动物园有限公司昆明2-2.5万/月07-04

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、负责动物管理部日常管理工作,内部管理、内外协调、园区突发情况、动物异常情况处理。2、全面确保动物的饲养管理、安全展示、动物繁育、疾病防治、驯化、物种调配等相关工作正常进行。3、配合做好动物科研、动物繁育、动物调配、正行为训化。4、注重同行业市场调研,收集并倾听游客意见,按需调整园区动物展示产业结构,做好动物展示链项目的开发,不断提高部门整体服务水平。5、按公司经营目标制订部门的年度、月度工作计划、做好部门人员编制,岗位优化。完成公司下达的各项指标。任职资格:1、性别不限,年龄30-45岁,形象气质好,动物医学类、经济管理类、动物保护类相关专业,全日制本科及以上学历;2、3年以上相关岗位工作经验、做事踏实细心、严谨自律、有条理性,具有极强的责任心和敬业精神。4、能承受较大工作压力,具备解决复杂问题的能力、独立工作能力、工作推进能力和极强的执行力。5、知识结构较全面,具有一定的管理经验能迅速掌握与公司业务有关的各种知识,善于学习。同行业工作经验者优先,无相关工作经验者勿扰。签订岗位目标责任书,年度考核优秀者,按比例发放绩效奖金。

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业务副总经理云南硕进科技有限公司昆明-盘龙区0.5-1万/月06-20

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1、根据公司战略目标,制定营销战略,拟订相关目标和开展计划; 2、组建、管理销售下设各部门及各销售部门销售政策制定;3、建立并完善营销管理制度,市场拓展方案,监督推进实施; 4、编制年度、季度、月度市场营销计划、预算,进行实施、分析与控制; 5、负责重大项目的业务指导与销售团队的培训; 6、配合相关部门参与招投标相关工作;7、中标项目进场协调及过程中实施行为的反馈,及时配合处理相关事宜

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机电建造师云南海容信息技术有限公司昆明-五华区6-10万/年06-18

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1、大学专科以上学历,弱电相关经验,3-5年同岗位管理工作经验,有建造师等证书者优先考虑;2、三年以上弱电项目工程管理经验,精通AUTO CAD、PHOTOSHOP、VISIO等绘图软件,熟悉筑业、广联达预算软件,具有较深的技术功底;3、熟悉综合布线、网络、广播、通信、多媒体、楼宇对讲、机房工程、安防、一卡通、BA等系统设计,有相关系统的实施经验;4、熟悉工程设计方案设计、施工组织、竣工验收、工程结算等各环节;5、工作热情,责任心强,富有创新精神,具有良好的学习能力、分析问题和解决问题的能力;6、善于与人沟通,头脑清楚,思路清晰,条理性强,具有较强责任心和职业素养;

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银行贷款经理中国平安人寿保险股份有限公司云南分公司昆明区域拓展第一支公司昆明1-1.5万/月05-29

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:

职位信息欢迎各大行业准备换行、转行的人士,不甘于平凡的你优才计划:平安人才种子计划,分为成长计划及制定短期、长期目标,安排行业精英、星级导师通过高精尖的专业技术知识与技能的培训,提升个人能力及专业技术水平,最终获得个人收入的突破。岗位要求:1、大专及以上学历,年龄25岁至40岁;2、对生活品质有要求,并愿意为收入提升付出努力;3、有理想,有抱负,有清晰的人生目标,愿意付之行动;4、具有金融,策划、管理、销售、医学、法律、人力资源、培训等行业工作经验者优先,有过团队管理经验者或同业精英优先。岗位职责:中国平安集团【保险、银行、投资】为客户提供买车买房买保险,投资理财信用卡,一站式金融服务,帮助客户进行个人资产合理配置,使客户的资产在安全、稳健的基础上保值升值。公司旗下所有产品销售:1、平安保险业务:寿险、车险、理财险、人寿险、健康险、财产险、团险等2、平安银行业务:储蓄开卡、信用卡办理、存款、贷款及理财等3、其他业务:平安普惠(贷款)、平安车管家(汽车销售)、平安信托(资产传承)、平安金管家(综合服务商城)等收入福利:1、训练津贴***17000、销售佣金、综合结佣、季度奖等,根据不同职级提供展业、管理等多项佣金及津贴,优才平均收入15000以上不封顶;2、晋升空间不受限制,良好的发展路线,晋升主任/高级主任/经理/总监;3、绩优人员享有特别养老补贴;4、任职5周年以上享有长期养老津贴;5、享有长期团队管理,营销知识,技能等专业培训;6、可成为平安的专职培训讲师7、可成为平安未来专业银行/保险理财规划师8、根据不同职级提供涵盖意外伤害、意外医疗、住院医疗、身故等多项大额保险保障。良好的发展平台、公平公开公正的晋升通道、长久的职业规划!工作时间: 周一至周五,朝九晚五,周末双休,享受国家法定节假日,不加班!(为保证招募质量,有意向者投递一份简历即可,请勿重复投递平安相关职位,谢谢!)简历投递:面试请投递简历和电话联系预约,简历符合者公司会及时发送短信,面试凭此短息参加,请携带身份证毕业证等相关证件。职能类别:资产评估/分析风险控制关键字:风控,贷款微信分享 联系方式上班地址:盘龙区万宏国际奥斯迪商务中心B座三楼地图 公司信息中国平安保险(集团)股份有限公司(以下简称“中国平安”,“公司”,“集团”)于1988年诞生于深圳蛇口,至今已发展成为融保险、银行、投资等金融业务为一体的整合、紧密、多元的综合金融服务集团。公司为香港联合交易所主板及上海证券交易所两地上市公司,股票代码分别为2318和601318。 中国平安是以保险、银行、投资三大业务为支柱,谋求企业的长期、稳定、健康发展,为企业各利益相关方创造持续增长的价值,成为国际领先的综合金融服务集团和百年老店。 中国平安通过旗下各专业子公司及事业部,即保险系列的中国平安人寿保险股份有限公司(平安寿险)、中国平安财产保险股份有限公司(平安产险)、平安养老保险股份有限公司(平安养老险)、平安健康保险股份有限公司(平安健康险);银行系列的平安银行股份有限公司(平安银行)、平安产险信用保证保险事业部(平安小额消费信贷;投资系列的平安信托有限责任公司(平安信托)、平安证券有限责任公司(平安证券)及中国平安证券(香港)有限公司(平安证券(香港))、平安资产管理有限责任公司(平安资产管理)及中国平安资产管理(香港)有限公司(平安资产管理(香港))、平安期货有限公司(平安期货)、平安大华基金管理有限公司(平安大华)、上海陆家嘴国际金融资产交易市场股份有限公司(陆金所)等,通过多渠道分销网络,以统一的品牌向超过8,000万客户提供保险、银行、投资等全方位、个性化的金融产品和服务。 中国平安拥有近150万名员工。截至2016年末,集团总资产达***5.2万亿元。中国平安在2016年《福布斯》“全球上市公司2000强”中名列第20位;美国《财富》杂志“全球领先企业500强” 名列第41位。中国平安因此获得广泛的社会褒奖:连续十二年获评“中国最受尊敬企业”,连续八年获评“中国***企业公民”,连续七年获评“最具责任感企业”,三年获评“***财经·中国企业社会责任榜杰出企业奖”

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Relationship Officer 客户专员马来西亚马来亚银行有限公司昆明分行昆明7-10万/年05-22

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:10000人以上

Job Location:KunmingPosition Name: Relationship Officer,CCCBJob Requirements:? University graduate with bachelor degree; oversea education background is preferred? At least 2 years work experience in banking as an effective supporting role? Excellent spoken and written English; ? Solid accounting, financial and credit analysis skills;? Good knowledge about local environment, basic knowledge about banking products and ability to handle customers daily inquiry, transactions, maintenance, service and other logistic arrangements Job Responsibility:? fair skills in financial analysis & credit assessment? Assist the Relationship Managers in preparing financial analysis and credit proposals and following up related credit documentation to ensure granting and executing credit facilities in a smooth manner.? Being able to compose the credit proposals independently when business needs. And quite familiar with English credit proposal.? Handle enquiries from both external and internal customers as well as the Bank's referrals for approval of transactions.? Compile periodic returns and performance statistics, maintain database for market analysis / research and management report.? Liaise with external parties and internal departments for transaction processing and cross-selling of various bank products.? Ensure all client information is updated promptly in all systems to ensure smooth operation of client accounts, facilities and transactions .? Other ad-hoc tasks by RM & Department Head.

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Relationship Manager 客户经理马来西亚马来亚银行有限公司昆明分行昆明12-25万/年05-22

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:10000人以上

Job Location: KunmingPosition Name: Relationship Manager, CCCB Requirements:? Bachelor of Commerce, Major in Finance or equivalent?Excellent spoken and written English? Solid accounting, financial and credit analysis skills? Certified Accounting Technician? Completed several internal/external credit courses and work related trainings.? 5 years or above in banking businessKey Competencies:? Good interpersonal skills? Analytical thinking? Performance driven and result-oriented? Strong problem-solving capability? Strong credit and risk analytical capability? A team player and a quick learner? Good command of English and Mandarin in oral & writingJob Responsibilities:? Achieve CC/CB team’s revenue target? Marketing efforts through visit new and existing customers.? Evaluate and process loan proposals.? Making appropriate recommendation on the loan proposals.? Submit loan proposal to HO for decision.? Achieve CC/CB team’s Profit Before Tax target? Ensure the loans are priced appropriately? Preserve loans assets quality in order to minimize specific provision? Achieve CC/CB team’s Loans Growth target? Marketing efforts through visit new customer.? Follow through to emplacement and drawdown.? Achieve CC/CB team’s Customer Deposits of target? Encourage borrowers and targeted customers to open RMB account and channel their excess cash to the bank.? To act on referrals from HO.? Promote and cross-sell other bank services? To cross sell other banking products such as TB and GM.? To deepen wallet shares and to diversify clients revenue contributions.? Complete credit reviews in time? Ensure annual reviews are done as scheduled.? Follow up closely on accounts that exhibit problem signs and take the necessary actions for NPL prevention.? To prepare NACE if early warning signals is detected.? To develop action plans if clients credit deteriorates.? Ensure compliance to banking regulations and rules at all times? To stay up-to-date on the latest rules and regulations(external and internal).? Engage compliance colleagues regularly to ensure business dealings are appropriately conducted.? To act on referrals from HO / Regional HO / MBB BranchesWorking Relationships:InternalTo assist to achieve CC/CB team’s fiscal year financial target.ExternalFocus on customer centric through account relationship management.

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保险代理人(双休+高薪)中国平安人寿保险股份有限公司云南分公司昆明区域拓展第一支公司昆明0.8-1万/月05-18

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:

职位信息 一、任职要求:1、25岁以上,身体健康、品貌端正、无不良嗜好与违法犯罪记录;2、大学专科(含)以上学历,或有海外留学背景优先考虑,有管理经验销售经验优先考虑;3、有销售市场策略思路或团队管理经验优先;4、自律性强、综合素养高、团队意识强;5、有积极进取的精神及接受挑战的性格。二、岗位职责:1、负责拓展销售渠道,开发新客户,为客户提供各种综合性基础理财咨询服务;2、负责为客户提供金融理财的合理化建议,为客户实现资产保值增值;3、负责完成销售任务目标,销售人寿保险、健康险、养老险、财产保险、、、、、等产品。三、收入待遇:1、优才计划训练津贴20000元/月,一般业务员月均收入1.2万,主任月均收入4.6万;2、享有长期团队管理、营销知识、技能等专业培训;3、优先可成为平安的培训讲师;4、养老公积金、长期服务奖、养老补贴、意外、身故、残疾、医疗、出国旅游、生日派对等各种福利。四、晋升空间:一般业务员-业务主任-高级主任-部经理-总监上班时间:早上8:15 - 10:30 周一至周五,周末双休。工作地址:盘龙区万宏国际奥斯迪商务中心B座三楼六、交通路线:地铁站:火车北站D出口公交车站:凤凰新村联系人:陈经理职能类别:金融产品销售综合业务经理/主管关键字:销售保险金融贷款客户经理投资顾问理财规划师金融产品销售微信分享 联系方式上班地址:盘龙区万宏国际奥斯迪商务中心B座三楼地图 公司信息中国平安于1988年诞生于深圳蛇口,是中国***家股份制保险企业,至今已发展成为融保险、银行、投资等金融业务为一体的整合、紧密、多元的综合金融服务集团。企业使命是:对股东负责,稳定回报,资产增值;对客户负责,服务至上,诚信保障;对员工负责,生涯规划,安居乐业;对社会负责,回馈社会,建设国家。中国平安倡导以价值***化为导向,以追求卓越为过程,做品德高尚和有价值的人,形成了“诚实、信任、进取、成就”的个人价值观,和“团结、活力、学习、创新”的团队价值观。集团贯彻“竞争、激励、淘汰”三大机制,执行“差异、专业、领先、长远”的经营理念。企业的愿景是以保险、银行、投资三大业务为支柱,谋求企业的长期、稳定、健康发展,为企业各相关利益主体创造持续增长的价值,成为国际领先的综合金融服务集团和百年老店。通过多渠道分销网络,以统一的品牌向超过5100万名个人客户和200万名公司客户提供保险、银行、投资等全方位、个性化的金融产品和服务。拥有约41.7万名寿险销售人员及8.3万余名正式雇员,各级各类分支机构及营销服务部门3,800多个。截至2009年12月31日,集团总资产为***9357亿元,权益总额为***917亿元。2009年,集团实现总收入***1528亿元,净利润***145亿元。是中国金融保险业中***家引入外资的企业,拥有完善的治理架构,国际化、专业化的管理团队。遵循“集团控股、分业经营、分业监管、整体上市”的管理模式,在一致的战略、统一的品牌和文化基础上,确保整体集团朝着共同的目标前进。拥有中国金融企业中真正整合的综合金融服务平台,公司据此建立起流程化、工厂化的后台作业系统,并借助电话、网络及专业的业务员队伍,为客户提供专业化、标准化、全方位的金融理财服务。通过业界首创的客户服务节及万里通、一账通等创新的服务模式,为客户提供增值服务。作为“中国企业社会责任同盟”的发起人之一,致力于承担社会责任。在依法经营、纳税的过程中创造企业的阳光利润;在社会中尽到道德责任与慈善责任,将企业的核心价值观贯彻在教育公益、红十字公益、灾难救助等公益事业中。中国平安保险(集团)股份有限公司(以下简称“中国平安”,“公司”,“集团”)于1988年诞生于深圳蛇口,至今已发展成为融保险、银行、投资三大主营业务为一体、传统金融与非传统金融并行发展的个人综合金融服务集团之一。公司为香港联合交易所主板及上海证券交易所两地上市公司,股票代码分别为2318和601318。中国平安致力于成为国际领先的个人金融生活服务提供商,构建以保险、银行、投资为支柱的传统业务体系,坚持传统金融和非传统金融业务共同发展。传统业务方面,积极落实“金融超市,客户迁徙”两项核心工作;非传统业务方面,大力推动创新工程,将金融服务融入客户“医、食、住、行、玩”的各项生活场景,打造“一个客户、一个账户、多个产品、一站式服务”的综合金融服务平台,为客户创造“专业,让生活更简单”的品牌体验,获得持续的利润增长,向股东提供长期稳定的价值回报。中国平安作为国内有着齐全的金融牌照、广泛的业务范围、紧密的控股关系的个人综合金融服务集团,截至2014年6月30日,平安集团旗下共有24家子公司,具体包括平安寿险、平安产险、平安养老险、平安健康险、平安银行、平安证券、平安信托,平安大华基金等,涵盖金融业各个领域,已发展成为中国少数能为客户同时提供保险、银行及投资等全方位金融产品和服务的金融企业之一。此外,在非传统业务方面,集团已布局了陆金所、万里通、车市、房市、支付、移动社交金融门户等业务。2014年,中国平安互联网金融持续创新,规模与用户数显著增长。中国平安相信,非传统业务在取得良好发展的同时,也将为传统金融业务创造新的增长空间。中国平安拥有约60.8万名寿险销售人员和约21.2万名正式雇员。截至2014年6月30日,集团总资产达***3.8万亿元,归属母公司股东权益为***2,064.88亿元。从保费收入来衡量,平安寿险为中国第二大寿险公司,平安产险为中国第二大产险公司。中国平安在2014年《福布斯》“全球上市公司2000强”中名列第62位;美国《财富》杂志“全球领先企业500强”名列第128位,并蝉联中国内地非国有企业榜首;除此之外,在英国WPP集团旗下Millward Brown公布的“全球品牌100强”中,名列第77位,在全球保险品牌中位列榜首。中国平安是中国金融保险业中率先引入外资的企业,拥有完善的治理架构,国际化、专业化的管理团队。公司一直遵循对股东、客户、员工、社会和合作伙伴负责的企业使命和治理原则,在一致的战略、统一的品牌和文化基础上,确保集团整体朝着共同的目标前进。通过建立完备的职能体系,清晰的发展战略,领先的全面风险管理体系,真实、准确、完整、及时、公平对等的信息披露制度,积极、热情、高效的投资者关系服务理念,为中国平安持续稳定的发展

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