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昆明平面设计总监
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平面设计总监昆明塑墨文化传播有限公司昆明-官渡区0.6-1.2万/月09-24

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责:商业平面设计/商业广告创意设计任职资格:对商业广告有创意、设计经验,切实把控和执行过完整的广告项目,能准确还原项目要求,质感。岗位描述:1、完成公司既定广告画面设计项目,管理团队;2、具备管理,独立,创新,抗压,还原能力;3、熟练应用PS,Ai,id,Cdr,3DMax或C4D等设计软件;4、广告行业3年以上项目经验;5、有责任和担当,事业心,团队意识;6、熟悉汽车行业者优先。工资结构:底薪+提成+补贴(交通,通讯,餐补)享受国家法定节假日带薪休假工作时间:周一至周六,单休,09:30-18:00简历要求:应聘者请投递完整简历,便于面试。startpr@126.com

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平面设计总监昆明元天文化产业有限公司昆明-官渡区20-30万/年09-24

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

分则独当一面,合则各尽其职。作为一位设计总监,总有你挺身而出,为团队负重前行的时刻;此刻的你需要负责整个项目的视觉设计推进及后期的实施把关。作为团队的一份子,也需要你在必要的时刻与袍泽并肩战斗,发挥所长,为整个项目的最终落地贡献一份力量。作为行业翘楚,你总能在设计上有独到的见解和实施手段,你的创意就是一剑封喉的必杀技!纵横江湖,你必有傍身之技:1.3年以上的设计经验,审美早已侵入骨髓;2.PS,AI等平面软件能用得出奇,3D软件也能操刀一二;3.手绘能力总是够用(鼠绘逆天也可以);4.创作欲强,对剽窃盗用嗤之以鼻;5.语言表达能力强,提案能力不在话下;6.具备独到精准的视觉创意表现,策略与创意兼备;7.善与团队成员打成一片,平时插科打诨,关键时刻共进退;8.对新人不藏私,愿学就愿教;9.抗压能力强!对于大神,我们从不含糊,总有惊喜等着你!(我们的BOSS,行业纵横20年,资深老炮,最懂设计大神,想你所想,给你所及)

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设计总监(J10684)俊发集团-商业公司昆明-官渡区2.5-3万/月09-23

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:5000-10000人

工作职责:1、把控设计进度2、设计任务书管理3、规划设计、建筑方案设计、施工图设计、专项设计管控4、组织项目设计汇报、业务交圈、图纸会审、施工图交底、技术交底、现场施工配合、设计后评估工作5、项目材料设备选型定板6、执行集团和城市公司设计管理标准化,提出专业建议"任职资格:1、本科及以上学历,设计类相关专业2、具有商业活动策划经验2年"

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平面设计主管昆明韩辰医疗美容医院有限公司昆明0.8-1.5万/月09-23

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

有3年以上设计经验有医美相关行业工作经验优先1、负责公司所有广告设计,院内所有物料纸媒设计(产品画册、杂志、专家包装、H5设计)、每月促销活动院内包装设计,周年庆活动策划设计。 2、对接监控户外媒体投放策划及设计制作(双层公交车、电梯框架、公交车候车亭、路名牌、LED户外大屏等。 3、和运营经理对接各季产品卖点包装设计,比如:科室画册、DM单页、画架等。

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广告创意总监云南思锐广告有限公司昆明-官渡区0.7-1万/月09-22

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1、准确了解客户品牌定位风格,把握创意方向,监督创作执行进程和创意质量;2、准确理解客户的需求,并迅速转化为创意执行;3、强大的提案能力、较强的统筹管理能力并善于沟通协调;4、确保创意的执行品质,包括平面、三维、文案、视频等内容;5、能够带领设计团队完成各类设计项目,适时分享案例作品与经验,提升团队的专业水准;6、有极强的美学素养、色彩审美观及创意设计表达能力,可以独立进行设计类项目执行7、参加项目讨论会议,理解设计需求及品牌策略,提供设计方向建议;8、完成上级领导布置的其他工作任务。岗位要求:1、美术设计、艺术设计、广告学等相关专业大专及以上学历,6年以上广告公司工作经验;2、对待设计项目认真负责,能安排团队在时间节点内完成项目;3、熟练掌握整合营销广告策略,能将创意表现与策略方向相结合使用;有银行金融行业客户服务经验优先考虑;4、具有新颖的设计理念,善于沟通,抗压性强,创意能力强,想象力丰富,并具备能成功管理多元化团队的领导能力;5、熟练操作Photoshop、Illustrator、Indesign等软件,具有极强的视觉表现力。

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平面设计师(急聘)云南弘益职业培训学校有限公司昆明-官渡区5-6千/月09-21

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

我们希望您:设计经验充足,设计激情尚存,设计理想依旧;长期在乙方工作,厌倦重复服务多个甲方,讨厌做设计机器;对设计思想及设计表达有全新认识,设计作品常常甲方不理解,自己却很喜欢;有深度介入品牌设计全过程的愿望,期待看到自己的作品落地,获得受众欣赏;负责公司品牌塑造相关的视觉设计(包括:微信平台、网站、线上店铺及商品展示设计);设计并完成各类宣传手册及宣传资料;有独立摄影能力者优先。我们为您提供1、具有竞争力的薪酬福利体系(基本工资+绩效奖金+福利津贴+年终奖金)2、完善的职业晋升机制;丰厚的长远能力回报;3、优雅的工作环境,轻松的工作氛围,伙伴型青春团队;4、公司提供住宿、餐费补贴;5、统一签订正式劳动合同,购买国家规定社会保险。

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平面设计经理云南邦彦科技有限公司昆明-盘龙区1-2万/月09-14

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、负责平面设计的总体把控和效果输出;2、负责客户的VI体系建设和应用;3、负责新媒体视觉设计和应用;4、负责活动物料的设计和应用;5、参与活动空间设计及布置;6、为设计团队提供创意、设计技巧及美学支持;7、负责设计团队的定向设计标准化输出,以及设计规范产品体系化建设。任职资格:1、五年以上平面设计师从业经验,包含二年以上平面设计经理级岗位工作经验;(公司设有总监级岗位晋升空间)2、能熟练运用常规设计软件(photoshop、ai),同时了解行业周边设计;3、活跃的思维、优秀的创意和审美、客户思维导向与强执行力;4、有新锐的设计理念及前沿的商业思维;有自己的设计风格和见解;5、能按项目完成指定风格设计,能独立工作亦能协同小组工作;6、对品牌设计流程、思路及手法非常熟悉,了解线上、线下(物料)设计并能很好的结合不同平台/渠道特性创作完成视觉作品;7、有成功的商业品牌VI系统及视觉设计和物料落地执行的经验;8、有成熟的作品积累。(面试时须进行作品展示)

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设计总监云南大益茶业集团有限公司昆明-官渡区15-20万/年09-06

学历要求:本科|工作经验:8-9年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、与公司其他相关部门保持良好沟通和协作,共同完成品牌推广和品牌深度挖掘;  2、善于提出有深度有观点的创意思考,能够清晰地对外输出创意观点。  3、把握创意方向,组织并监督创意团队共同完成创意作品,确保高质量的创意产出;  4、激励并挖掘团队成员的潜能,能从大局把握创意走向,也能从细节推敲,带队执行。岗位要求:1、拥有坚实的传统广告功底及创意经验,并对所有新传播渠道/平台/载体保持兴趣和热情;  2、具有创意策略能力,丰富的创作经验和独到的审美修养。 对一切新鲜保持高度敏锐。喜欢观察这个世界,并极具观点;  3、热爱创意工作,具备良好的职业素养和强烈的进取心,在工作中精益求精,追求对创意概念的完美表现;   4、具有出色的理解力,善于表达和沟通,擅长提案,具有良好的服务意识和团队精神;  5、优秀的领导才能,善于激励、培训和团队管理,提升团队工作效率、保证团队工作产出及产出质量。

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企划经理培训发展部经理云南盾甲律师事务所昆明-西山区5.5-8千/月09-09

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1、有品牌运营经验,有一定的文案功底,有大型会议主持经验。会设计和视频剪辑。作品美感好品牌发展部经理能力要求1、品牌包装,品牌策划,品牌推广能力。2、会销组织,主持经验3、有一定的设计和视频剪辑经验上班时间:8:30—12:00;13:30—18:00周末双休 国家法定节假休企业福利:1、五险一金;2、周末双休;3、合伙人机制;4、总部培训;5、专车福利;6、月度、季度奖金;7、年度旅游、每月、每季度不定期组织团队活动,以及各种内部、外部培训机会;8、各项竞赛现金/礼品奖励;9、每月为员工举办生日会;10、各类节假日发放节日礼品;11、享受国家规定法定节假日(元旦、春节、清明、五一、十一、端午、中秋等)12、公司在职基金(平安银行账户)

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平面设计总监云南邦彦科技有限公司昆明-盘龙区1.5-2万/月09-14

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、根据定位和需求,进行项目相关的视觉设计工作,能独立完成概念设计方案,执行各类品牌设计,创意设计工作;2、主导开展各品牌的活动创意、专题设计、广告海报等的设计工作;3、配合策划、文案,完成其他各类视觉设计工作;4、设计创意执行监管,对出品负责;深刻理解客户需求,准确把握设计方向,监督与把控设计作品的交付质量和进度;5、主导并带领团队完成创意设想和设计方案,并形成完整的创意表现方案;6、负责设计团队的定向设计标准化输出,以及设计规范产品体系化建设。任职资格:1、五年以上平面设计师从业经验,包含二年以上平面设计总监级岗位工作经验;2、能熟练运用常规设计软件(photoshop、ai),同时了解行业周边设计;3、活跃的思维、优秀的创意和审美、客户思维导向与强执行力;4、有新锐的设计理念及前沿的商业思维;有自己的设计风格和见解;5、能按项目完成指定风格设计,能独立工作亦能协同小组工作;6、对品牌设计流程、思路及手法非常熟悉,了解线上、线下(物料)设计并能很好的结合不同平台/渠道特性创作完成视觉作品;7、有成功的商业品牌VI系统及视觉设计和物料落地执行的经验;8、有成熟的作品积累。(面试时须进行作品展示)

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