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连云港 房地产投资分析
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副总经理(开发) 扬州万达广场置业有限公司 异地招聘 7-10万/月 06-22

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

岗位职责:1、实施项目发展计划,协助总经理组织项目选址和评估,为区域项目决策提出建议; 2、协助总经理建立、培养和维护区域项目发展的渠道和资源,发掘项目信息,协调区域发展项目的政府和有关部门关系; 3、参与所负责区域发展项目的沟通谈判工作。任职资格: 1、学历:本科及以上,专业背景最好房地产行业相关专业(如:土木工程,建筑设计,城市规划、工程管理等);2、五年以上房地产行业工作经验,土地一级开发、二级开发经验;对协议拿地流程规范了解,对商业地产了解;3、熟悉江苏土地政策; 4、熟悉招拍挂流程; 5、近5年工作中土地拓展经验中,本人主导成功拿地,拿地模式为政府谈判协议拿地(勾地)者优先。 6、熟悉土地开发规划设计,出色的前期开发报批报建能力; 7、 良好的协调沟通能力,商务谈判经验丰富;8、 优秀的团队管理能力。

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连云港公司-投资经理 财信国兴地产发展股份有限公司 连云港 1.5-2万/月 06-22

学历要求:|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1.根据公司的整体战略,协助上级制定公司的经营方针、年度经营计划和项目开发计划,负责拟定投资拓展模块业务规划、工作计划,确保公司经营目标的实现;2.根据公司的整体战略,开展行业及市场研究工作,建立行业信息库,开展拟进入目标城市信息研究,为公司战略扩张提供准确、有效的分析报告;3.根据公司发展规划,组织制定、分解公司未来土地储备计划,建立、完善土地储备信息库,并不断更新,满足公司短期及长期的用地信息需求;4.根据公司新项目获取规划,统筹开展投资分析与决策工作,完成项目可行性研究;5.根据新项目获取进度,协助公司领导进行项目谈判,并完成项目相关协议的草拟和签署。任职要求:1、本科及以上,房地产、投资、财务、工商管理类相关专业。2、5年以上工作经验,3以上大型房地产行业投资部门管理工作经验。

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投资并购 盐城万科房地产 异地招聘 20-30万/年 05-11

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

职位要求:1.有5年以上项目投资相关工作经验或国内外一流投行的工作经验2.具有大消费、TMT相关领域行业经验及广泛资源3.有股权投资或者并购项目的成功案例,对投资项目有敏锐的洞察力及项目决断力工作职责:1.负责对社区消费、社区金融类项目拓源,带领团队共同开拓公司风险投资板块2.带领团队完成项目的管理与执行及项目执行过程中的风险控制3.协调项目各方关系,整合资源,为准备在国内上市的项目理顺上市通路

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开发副经理 扬州万达广场置业有限公司 异地招聘 1.5-2万/月 06-22

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

岗位职责:1、实施项目发展计划,协助总经理组织项目选址和评估,为区域项目决策提出建议; 2、协助总经理建立、培养和维护区域项目发展的渠道和资源,发掘项目信息,协调区域发展项目的政府和有关部门关系;3、参与所负责区域发展项目的沟通谈判工作。任职资格: 1、 学历:本科及以上,专业背景最好房地产行业相关专业(如:土木工程,建筑设计,城市规划、工程管理等); 2、 三年以上房地产行业工作经验,土地一级开发、二级开发经验;对协议拿地流程规范了解。 3、熟悉江苏土地政策; 4、熟悉招拍挂流程; 5、具成功勾地案例; 6、熟悉土地开发规划设计,出色的前期开发报批报建能力; 7、 良好的协调沟通能力,商务谈判经验丰富;

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连云港公司-投资主管/专员 财信国兴地产发展股份有限公司 连云港 0.7-2万/月 06-22

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、独立开展土地拓展前期工作,负责寻找长三角片区投资项目或投资渠道,完成公司每月下达的拓地任务; 2、对意向开发的项目进行市场调研、分析定位及可行性分析。 3、参与项目初选,参与公司土地储备计划完成; 4、参与合同谈判、合作项目的洽谈工作; 5、参与评估投资风险,参与编制投资风险评估报告。任职要求: 1、本科或以上学历,25-30岁,211/985学院优先;2、从事房地产项目拓展工作3年以上,熟悉房地产股权投资工作,熟悉股权投资运作流程; 3、熟悉国家、地区、房地产行业关于土地流转、房地产开发等相关政策法规,具备多个完整的拿地经验;4、具备良好的沟通能力和谈判能力,有极强的人际沟通技巧和客户亲和力。5、适应出差,一周内能到岗者优先。

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