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SKECHER(三亚海棠湾店)店经理/区管 北京酷波德贸易有限公司 异地招聘 1-1.5万/月 05-27

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1.专科及以上学历,管理类、市场营销类、服装等相关专业优先;2.有较强的国际一线服装品牌零售门店督导及销售带店能力,具有敏锐的市场感知、把握市场动态和市场方向的能力,对市场信息有独到的分析判断能力;3.优秀的营销策划、销售培训能力及丰富的店铺人员管理经验;4.有较强的抗压能力,自律性强能适应高强度的工作状态,敢于接受新挑战。5.形象气质佳、喜欢时尚,有良好的协调沟通能力;具备优秀的语言表达和演讲能力;6.自身有极强的零售销售能力;同时能全面带动和培训店铺人员的销售提升。岗位职责:1)负责斯凯奇三亚市场辖区内零售终端各项销售及运营指标达成2)负责零售终端的各项数据数据分析和策略拟定3)建立标准的零售终端SOP和优化流程4)和各个部门及门店保持有效沟通5)建立和管理零售队伍,管理、培训并考核店铺人员,帮助选拔、补充、发展销售队伍, 注重人员培养与团队建设6)控制部门内费用预算,并监督指导各工作环节7)准确把握服装市场运行规律和发展趋势8)做好所属辖区的开店一切准备工作工作经验:1、2年以上工作经验,有带过10人以上团队经验的优先。2、管理过全国门店经验者优先。3、英语水平:具备一定的听、说、读、写能力的优先。

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医药销售代表/医学信息沟通专员(海南-陵水) 浙江我武生物科技股份有限公司 陵水 4-8千/月 05-27

学历要求:|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:500-1000人

如果你拥有“减轻病人痛苦的同时也帮助医生提高治疗水平”的信念,如果你拥有“客户虐我千百遍,我待客户如初恋”的抗压心态,如果你是一位铁齿铜牙,敢于亮剑的人,如果你是有创业梦想的有志青年,那么你就来吧,我们已搭好擂台,等你“武”出你的宝剑。岗位职责:1、通过拜访和学术推广活动,有效传递公司产品信息,完成销售目标; 2、协助公司进行客户资源管理工作,及时收集整理市场情况和竞品信息; 3、完成公司和上级主管临时安排的其他工作任务。 岗位要求: 1、大专及以上学历,生物学、药学、医学、市场营销等相关专业,优秀者专业不限。2、热爱销售工作,乐于接受挑战,希望在医药营销领域有所作为; 3、良好的沟通能力和团队合作能力,善于自我激励,能承受较大的工作压力;福利待遇:1、基本薪资+相关补贴+每年绩效浮动薪资(实习生可享受与正式员工相同的提成和晋升政策);2、统一办理五险一金(养老、医疗、工伤、生育、失业、公积金);3、公司提供专业培训(新员工入职培训、不定期的在岗培训、管理技能培训等,优秀者有机会派往总部学习);4、公司将有不定期的考评晋升,给员工提供良好的发展平台;5、不定期组织员工旅游及拓展活动;6、扁平化的管理,公平的晋升制度,晋升渠道通畅。

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区域销售经理 亚士漆(上海)有限公司 异地招聘 6-8千/月 05-27

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:上市公司|公司规模:1000-5000人

工作职责:1、对所辖区域内项目进行覆盖,并选择目标市场。2、针对选定的目标客户(项目甲方)进行定期拜访,完成CRM机会销量表、信息收集、匹配经销商、打样、投标、中标或未中标的项目服务工作。3、围绕选定的项目目标,开发有竞争力的经销商共同参与项目;围绕选定的项目目标,匹配现有的有竞争力的经销商参与项目。4、通过在项目、经销商拜访中发现客户需求,整合公司三大产品线满足客户需求,承担公司在客户辖区内客户开发、服务等销售工作。5、管理所辖区域内项目、经销商与公司客情关系,调动公司资源保障项目设计、备货、施工指导、客诉、回访等工作,保障经销商开户、培训等工作。6、完成公司或上级下达的销量目标,以及公司或上级交办的其他工作。任职资格:1、大专以上学历, 22-35岁之间;2、一年以上销售经验,可考虑应届毕业生;3、有建材行业销售经验优先;4、对销售感兴趣,勤奋、有激情、能吃苦耐劳者优先。

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POS机巡检专员 陕西浦思金融网络科技有限公司 异地招聘 3.5-5千/月 05-27

学历要求:中专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

职位描述:1、负责所辖区域所有POS商户的定期巡检、回访工作;2、负责所辖区域POS商户机器的布放、撤机、移机、调试、系统升级、操作培训等工作;3、负责所辖区域POS商户耗材的配送工作;4、负责所辖区域POS商户的咨询、投诉和日常维护工作,保证商户能够正常刷卡交易。任职条件:1、中专及以上学历。2、19岁-35岁,形象佳。3、熟悉基础办公系统操作。4、认真负责,学习能力强,勤恳踏实,具备主动服务意识及良好的沟通表达能力,普通话标准。5、有快递或物流经验者优先。

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业务代表-海南 泸州老窖特曲酒类销售股份有限公司 异地招聘 4.5-6千/月 05-27

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:国企|公司规模:500-1000人

岗位职责:1.终端门店拜访,酒柜布置,陈列铺市,物料摆放等。2.与目标客户及新开发客户进行有效沟通,按公司要求记录每天对客户进行拜访信息。3.收集、分析各品牌(竞品)的终端活动信息。4.按时完成每天日报表、周报表、月报表等。5.加强对终端客户的周期拜访与公司产品活动宣传。6.完成区域市场的客户开发和销售任务的达成。 任职要求:1.专业不限,男女不限,工作经验不限,年龄22-30岁;2.热爱白酒行业,有快消行业工作经验、拥有丰富社会资源及退伍军人优先;3.上进心强、勤奋好学、吃苦耐劳,愿意从一线销售做起。

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后勤主任(海南) 雅居乐教育集团 异地招聘 4.5-6千/月 05-27

学历要求:高中|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:5000-10000人

工作职责:1、对学生生活区进行全方位管理;2、做好生活老师的队伍建设、工作检查及指导,提升生活老师整体业务水平;3、做好学生就餐、就寝、洗澡等事宜安排;4、负责学生安全保卫、课余学习拓展、文娱活动等的策划与实施。任职资格:1、高中及以上学历,50周岁以下;2、5年以上全寄宿学校管理工作经验;2、亲和力强,有耐心,喜欢孩子,热爱教育,普通话标准;3、肯吃苦,抗压力强,具有奉献精神;4、学校提供住宿,入职缴纳五险一金,每个月餐补,享受寒暑假期;5、经验稍逊者可应聘生活老师。

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OTC销售代表(001731) 东阿阿胶股份有限公司 异地招聘 6-8千/月 05-27

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:5000-10000人

岗位职责:1、组织拟定并落实本岗位年度工作计划; 2、落地执行公司营销政策和策略,完成公司下达的销售指标; 3、负责辖区终端客户的开发及管理; 4、负责目标终端店员及消费者产品知识培训;5、开展消费者洞察,收集并反馈市场信息;6、领导安排的其他工作。  任职资格:1、学历:统招全日制专科及以上学历;2、专业:医学类、药学类相关专业;3、具有较强的沟通表达能力,具有相关行业销售经历,成就欲望强,乐意从事销售工作。

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操盘手/交易员/国内期货 青岛亿百投资管理有限公司 异地招聘 2-5万/月 05-27

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1.国内原油期货操盘手2.不限制交易地点,不限制交易量,3.不限交易手法,自由发挥。4.盈利55分成!5.最高可提供1000万操盘资金!6.期间不收取任何会员费,报名费,利息,管理费等等!任职要求1、熟悉金融市场,擅长或热爱操盘工作。2、能独立思考、有自己独特的交易思路,能够独立完成下单。3、至少操盘过1种以上金融类交易标的。亿百·投资 开立于国内少有的证券、股权投资基金小镇(青岛姜山基金小镇),作为山东省重点示范镇创建试点,建成金融资本聚集的“蓄水池”和“动力核”。 只要你的能力优秀,亿百投资诚邀您的加入。可以直接致电:0532-86475777www.ine365.com球941119087微vxpfpfpf我们的优势充足的资金,千万资金当天到位。高速的软件,分秒之间决胜千里。专业的风控,让您远离经营风险。低廉的成本,让您无惧市场竞争。

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星程怡莱酒店总经理(陵水) 华住酒店管理有限公司 陵水 6-8千/月 05-27

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:10000人以上

【岗位描述】1、负责华住酒店集团旗下星程怡莱酒店品牌门店的整体经营管理工作;【任职资格】1、热爱酒店行业,年龄30-40岁,男女不限,性格开朗、沉稳干练、形象气质佳、有品位;2、大专及以上学历,酒店管理相关专业优先;3、合资/外资高星级酒店部门经理(前厅/客房/销售/房务) 5年以上工作经验;4、具有敏锐的市场感知及客户开发能力,熟悉酒店整体运营,有过酒店筹备工作经验者为佳;5、兼具较强的独立工作能力和团队精神,善于协调内部及外部关系;6、较强的学习能力、执行力、沟通能力、有韧性、能抗压。

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投资拓展岗 海南越秀地产有限公司 异地招聘 1.5-2万/月 05-27

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:国企|公司规模:150-500人

投资拓展岗: 一、岗位职责: (1) 负责海南区域公司土地市场监控,收集各类房地产项目信息,汇总并整理、分析。 (2) 关注城市一、二级土地市场,积极拓展各类优质房地产项目。 (3) 参与本地土地资源的考察和信息收集,并就项目完成考察报告。 (4) 参与项目获取,一级土地市场竞拍,合作项目谈判等,项目前期市场、背景调研等。 (5) 获取项目并办理项目土地相关手续。 (6) 负责投资拓展项目的投资测算、可行性研究分析报告,并上报评审。 (7)维护区域政府机构、相关项目方的关系,建立良好合作关系。 二、任职资格要求: (1)年龄要求:28-45周岁 (2)教育经历要求:本科及以上学历,土地管理、经济管理、营销等相关专业 (3)工作经验要求:有3年以上地产工作经验,2年以上同岗位房地产工作经验 (4)能力要求:A.良好的组织管理能力与协调能力; B.独立工作和应变能力强、具有团队合作精神; C.思维敏捷、严谨; D.工作踏实、敬业,原则性、责任心强。 (5)关键经历要求:有海南区域房地产项目的投资拓展经验优先考虑 (6)潜质要求:A.抗压能力强,具有奉献精神和突破力; B.思维活跃、创新能力强、具有前瞻视野; C.较强的人际协调能力。

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物业服务中心秩序维护部中队长 恒大集团(物业公司) 陵水 5-7千/月 05-27

学历要求:高中|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:

岗位职责:1、负责秩序维护部中队日常工作落实,当班期间人员调度,监督员工训练及执勤情况,及时发现和处理违规违纪行为;2、负责每月对园区治安防范及消防安全重点区域进行检查,发现隐患及时处理、上报;3、负责合理安排中队作息时间、负责队员宿舍管理,定期进行内务卫生检查;4、负责掌握园区建筑设施及住户情况,熟悉各项规章制度及安全应急方案; 5、负责及时处理当班期间的突发事件,并上报秩序维护部负责人。任职要求:1、22-35岁,中专及以上学历,2年以上同等职务工作经验,退伍军人优先;2、具备一定的消防安全知识、秩序维护管理经验,拥有良好的沟通协调能力和服务意识,接受过专业的安保培训,熟悉刑法、治安法及当地相关法律法规;3、忠于公司、实事求是、坚持原则、善于沟通和决断,责任心强、有良好的职业操守和强烈的敬业精神,有良好承压能力。

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售后服务维修人员 杭州飞武机电有限公司 陵水 5-9千/月 05-27

学历要求:高中|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

随着科技的发展,自动化程度的提高,机器代替人工,这是社会的发展趋势,未来社会一定要进行更细化的分工,杭州飞武机电有限公司于2015年成立全国维修服务网,在全国招聘专业的设备维修人员,全国机电服务网将改变传统企业结构,各类生产企业在生产经营过程中,将不再需要或缩减专业的维修部门,企业的维修业务将可以让我们来解决,减轻企业的管理成本和维修成本。对于设备生产型企业,异地维修业务与飞武机电合作后,可以减少路途时间,缩减交通费用,降低管理成本,快速解决客户问题,让客户能尽早恢复使用设备,提高生产效率;对于使用设备进行生产的企业,不用再招聘专业的机械和电气维修人员,把设备的维护和维修交给飞武机电公司,我们的专业人员定期上门维护、保养,设备有故障,我们进行维修,当地人员维修不了,总公司会派高级技术人员进行维修。 杭州飞武机电有限公司是一家专业机电、机械、电气设备维修公司,在全国已经拥有几万名专业技术维修人员,从事各类设备维修服务。因市场发展需要,现从全国招聘各类设备维修人员,不需要你有高学历或资深技术水平,只要你懂机电、机械或电气方面的维修,你就可以加入我们。我们有专业的APP软件,客户有设备故障需要维修时,我们会及时联系你,当你下载了我们的APP,无论你走到哪里,你都可以接收到你附近的维修信息。如果你有时间,且你认为你能够解决这个问题,你就可以承接这些维修业务。加入我们,您就可以随时随地接维修项目来赚钱。欢迎各位维修人员及技术人员注册以及加盟。请登录我们的网址:http://www.jidianfuwu.com 全国维修服务电话:400-8585-485。

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疫苗医疗器械渠道经理 上海享谣网络科技有限公司 异地招聘 1-1.5万/月 05-27

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:创业公司|公司规模:少于50人

技能要求:?销售,区域销售,渠道分销,商务渠道,市场拓展岗位职责:1、负责开拓全国区域的疾控中心,疫苗接种站关系;2、寻找合适的合作伙伴,开拓疾控中心,疫苗接种站业务推广,建立良好的合作关系;3、研究分析市场状况、跟踪行业发展趋势、竞争对手动态和政府相关法规;4、贯彻公司渠道政策,制定所辖区域内代理商的具体支持措施;5、协调合伙人与公司相关部门的业务流程;项目介绍:1,共享经济是未来行业趋势,铺天盖地的共享产品将深入未来生活的每一个环节;2,顺势而为的共享儿童摇摇车应运而生,人们将从一出生开始就享用共享产品带来的方便与快乐,共享儿童摇摇车-共享儿童单车-共享单车-共享汽车等等。3,我们的共享儿童摇摇车全国免费铺设,没有任何押金代理费等一切额外费用,第一阶段免费铺设医疗体系,例如医院儿科,儿童医院,社区卫生服务中心(疫苗站),如果您有卫生局,卫计委,疾控中心关系的资源是最好最快的能开展我们的业务;4,诚招社会人才,高额薪资激励提成,期望您有能力快速的开拓全国,全省,全市市场;5,我们会根据您的资源能力,匹配相应的城市经理,省区经理,大区经理,全国总监等职位等您来挑战;6,欢迎各位加入我们,与我们一起开拓未来强大的母婴市场,与我们有强大实力的互联网初创公司合作共赢,共创未来。福利待遇:高额开拓激励奖金方案,底薪+流水提成+铺货奖励。7,有医疗体系资源合作微信电话 13671814998其他福利:    熟悉共享行业,如果您还有其他资源,比如,大学,高铁,机场,医院,加油站,社区,商场等资源也可合作变现。

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建筑设计专业总监 雅居乐地产-海南公司 陵水 3-4万/月 05-25

学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司性质:合资|公司规模:500-1000人

工作职责:1、协助部门负责人协调制定部门的年度工作规划及工作目标,进行设计管理工作; 2、设计院日常沟通,图纸技术审核及时间节点跟进; 3、配合相关部门进行立项前的评估工作 ;4、配合相关部门并提供专业意见,主导完成项目的规划设计工作; 5、主导解决项目施工中遇到的技术问题,做好建筑专业图纸会审和现场巡查工作;6、主导配合集团相关部门及各区域、项目的工作,提供必要的数据和图纸。任职资格:1、本科及以上学历,建筑学专业背景,持有一级注册建筑师或高级工程师者优先; 2、十年以上工作经验,五年以上甲级建筑设计院工作经验或品牌酒店建筑设计同等职位工作经验;3、具有优秀的方案创作和设计能力,思维敏锐、活跃,设计理念新颖,专业能力强,有丰富的施工图设计及审图经验,能独立承担设计统筹工作。

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销售代表(海南保亭) 天地壹号饮料股份有限公司 异地招聘 4.5-6千/月 05-25

学历要求:高中|工作经验:无工作|公司性质:上市公司|公司规模:1000-5000人

工作地点:五指山、保亭。联系方式:负责人吴经理:13648636649岗位职责: 1、定期拜访客户,执行生动化陈列,宣导销售政策,促进客户下单和售后服务等工作;2、根据区域和时令特点,挖掘销售机会,扩张渠道,提升渠道流通效率; 3、执行线下广告宣传工作,如张贴POP、制作店招、路边广告牌等; 4、执行区域市场活动,提升和维护品牌知名度、美誉度。  5、其他与本岗位相关的工作。岗位要求: 1、中专/高中及以上学历; 2、有1-2年以上销售业务经验;饮料、酒水、食品等快消业务代表工作经验者优先; 3、逻辑清晰、条理分明、表达流利,具有较好的应变能力和亲和力; 4、主动积极、能吃苦耐劳,能承受一定的工作压力;5、廉洁自律,自觉接受监督,服从管理,有较好的团队协作。薪酬福利1、薪酬:提供行业中具竞争力的薪酬,年薪大约6-10万元;2、住宿:在每个城市免费提供小区住宿;3、社保:参加五险一金;4、福利:为员工提供丰富的业余活动和文体娱乐,如集体旅游、团队活动等各种福利待遇。5、发展机会:每年有一次的考核晋升机会,给员工提供不同发展路径。(如:初级业务(中级/高级)——小组负责人——办事处负责人——区域负责人…

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装潢现场管理员 三亚艺美装饰工程有限公司 陵水 6-8千/月 05-25

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责/工作内容/岗位要求1、负责装修设计图纸的审核,装修现场考察,积极与设计单位联系,商议、修改施工过程中遇到的不合理的设计;  2、根据施工合同及相关施工和验收规范要求,对装修工程的施工全过程进行监督管理;  3、熟悉装饰工程施工流程,根据图纸,在施工过程中发现并解决现场发生的技术问题;  4、组织装修工程验收,收集、整理、移交装修工程相关资料;任职要求:1、大专以上学历,有2年以上工作经验;2、外貌端正,沟通协调能力强,有责任心3、日常工地事务处理,能吃苦;4、能熟练使用电脑和Excel、Word等Office办公软件;5、及时完成上级交办的其他工作; 6、本岗位不接收海南本地人。

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ISO审核员/CCAA 广汇联合(北京)认证服务有限公司 异地招聘 1-1.5万/月 05-25

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1.本科毕业4年及以上;2.理工科专业;(通过CCAA考试者优先录用)3.服从公司工作安排;4.户籍不限,能适应出差;5.从业观念正确办事公正严谨,具有较强的事业心和责任感;6.具有良好的沟通和团队合作精神;7.满足以上条件者,(未参加CCAA考试者)可通过我公司免费远程网络培训,成为正式审核员,可注册到我们机构;8.业务范围:全国范围

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商务经理 融兴建设集团有限公司 异地招聘 1-1.5万/月 05-25

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:5000-10000人

1、审核项目施工图预算,与业主对接、谈判等;   2、负责合同管理(业主合同、工程分包合同),起草、审核工程各类合同,并进行合同谈判;   3、负责公司项目的成本管理,编制、审核项目成本预算,指导项目成本运作,跟踪项目成本变更情况,并负责编制成本核算;   4、负责编制、审核工程结算,负责跟踪项目决算审计;   5、完成领导交办的其他工作。   任职要求:   1、大专以上学历,土木工程、工程管理、建筑经济管理、工程造价、建筑工程类专业,持有注册造价师证书或注册一级建造师证的优先考虑。   2、熟悉国家建筑工程行业和行情,熟悉项目投标工作流程、运作、相关法律、法规和制度,计划执行能力、沟通能力、分析判断能力、专业能力强;   3、熟悉工程材料及设备定价,能熟练编制工程量清单;熟悉定额及相关规定;熟练使用各类预算软件;   4、熟悉施工现场情况,具备良好的二次经营能力,在海南范围内有良好的资源积累;   5、从事工程造价工作五年以上工作经验,并具备良好的抗压能力。   6、工作地点:海南省内。

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酷狗主播在家直播保底5千 广东海洋星文化传媒有限公司 陵水 0.8-1万/月 05-24

学历要求:高中|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

本公司注册资本1000万,工商可查,是酷狗直播官方公会正规招聘,承诺不收取任何费用,应届毕业生、在校大学生、社会人士均可。做主播真实的收入情况如下:打酱油的:3000-5000认真播的:5000-10000用心播的:10000-20000拼命播的:20000以上本公司优势:1、有大主播经验,一对一认真教学2、所有收入采用对私结算,公司不经受艺人任何收入3、包装艺人出个人单曲3、公司另有大型影视公司合作开拍电影,艺人有前途。本公司属于酷狗直播官方公会正规招聘,承诺不收取任何费用,不抽佣进,应届毕业生、在校大学生、社会人士均可。招聘职位:全职直播艺人只要你满足以下任一条件有颜值/ 会聊天/ 会唱歌/ 有口才/ 个性开朗活泼/ 有音乐梦想/ 有才艺。愿意尝试,我们将为你提供专业的平台,高档独立个人直播间,先进的直播设备,优秀的后勤扶持团队,轻松助你实现音乐梦想和财富梦想。海洋星传媒在酷狗已培养出数位大主播,成型的大主播每个艺人月收入都过十万。公司培养人才模式人性化,一步步将一个没有经验的主播培养成一个对直播得心应手的直播界人才,并包装其出歌,拍电影等后续推进计划。岗位描述:1、年龄18周岁以上;(才艺或颜值出众者亦可投递简历)2、形象气质佳,身材匀称、性格外向活泼、思维活跃,具备一定的唱歌、舞蹈、聊天、喊麦等才艺;(具备一项就可以)3、热爱表演,善于在镜头前表现自己;4、没有经验的,公司有专门人员免费培训:(我们有平台得大主播培养经验,就算你是新手,我们也可以让你一步步成功)工资待遇:保底3000-8000+礼物提成无上限,包吃包住,住宿条件很好!只要你够努力,够优秀,肯学习,收入上不封顶。月入30万元不是梦想,有梦想你就来实现!选择好的公司,就是成功的一半。工作时间:全职每天上班4—6小时,时间可以自由控制。欢迎有梦想的你们前来面试咨询

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区域销售经理(海南陵水) 捷信消费金融有限公司 陵水 1-1.5万/月 05-24

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:10000人以上

工作职责:         1、完成销售指标及质量指标(同时满足1、2、3项):  1) 所管辖区域的销售完成率连续三个月达到所在城市的销售平均完成率或连续三个月完 成公司规定的业绩指标要求;  2) 所管辖的销售代表的所有贷款文件无错误;  3) 所管辖的团队客户逾期还款率不得高于公司内部风险政策规定的要求;2、进行反欺诈和套现的风险控制;3、贯彻公司的价值观及《销售人员行为规范》;4、与零售商保持良好关系,包括建立伙伴关系及赢取商家的尊重及承诺;5、发展本地非大客户伙伴销售网络;6、支持大客户经理发展并服务大客户伙伴;7、与人力资源部和业务总监保持紧密合作,建立和管理人力计划,实施培训、并发展管理人力储备计划;8、严格遵守国家相关法律、法规及劳动合同和公司规章制度,服从公司领导及相关部门的监督管理和工作安排,积极配合相关部门完成各项工作。                          任职资格:              1、大专以上,有经验者可放宽条件;2、具备销售及市场知识(特别是建立新业务),最好是消费金融或消费产品零售市场(电子类消费、FMCG或金融类产品-银行信贷、保险等)方面的经验;3、监督管理技能(含领导及指导技巧);4、优秀的沟通及表达;5、能接受在所管理区域内视查POS点并加班工作;6、三年以上管理职位经验,熟练使用办公应用软件;7、基本的英语技能(读和写)。                                                                          员工福利:              1、入职即为员工缴纳六险一金;                                   2、快速透明的晋升渠道,广阔的发展空间;                              3、每年5-15天带薪年休假,5天带薪病假,年度免费员工体检;                                   4、有吸引力的员工活动。

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