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柳州 物业招商/租赁/租售
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安全品质主管 柳州万达广场商业物业管理有限公司柳南分公司 柳州 6-8千/月 06-20

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、熟悉国家和地方消防法律法规及相关技术规范、熟悉消防安全管理业务和物业管理企业基本运作原理,具有火灾突发事件的处理经验,熟悉政府机关检查要点。2、具有3年以上的消防安全管理专业工作经验。3、负责建立、执行和维护公司消防安全管理体系;实施消防安全督促检查、拟定检查报告、跟进消防安全隐患的整改;负责消防实战消防演习方案的拟定、报批,实施消防安全知识培训、开展消防演练。

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招商经理/主管 佳兆业物业管理(深圳)有限公司柳州分公司 柳州 0.6-1.1万/月 06-12

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:上市公司|公司规模:5000-10000人

1、负责写字楼招商策划、市场调研,撰写商业市调报告及商业业态定位报告;2、负责各类招商制度、流程、表单等系统文件的编订3、负责招商工作和开发客户,完成招商任务;4、负责客户分析并及时反应市场信息;5、负责定期拜访、回访客户, 并及时反映客户问题;6、参与价格、推广等招商策略制定;7、负责各类招商意向书、协议、合同文本的起草、审核、报批、签订及保管;8、组织完成各种招商说明会及推荐会等活动的召开举行;9、指导、监督个分公司招商工作或推动、配合、协调招商合作单位完成招商任务计划目标;10、完成领导交办的其他工作。任职要求:1、本科及以上学历,3~5年写字楼招商策划经验,至少2年以上同等职位经验。2、有较强的文字功底,较强的语言组织能力及沟通能力,能独立撰写各类策划方案;3、有较强的活动策划、组织、实施能力,较强的执行能力;4、熟悉写字楼发展趋势,具有写字楼招商宣传推广和运营工作经验,具备敏锐的商业触觉,掌握最新商业动态及市场变化;5、熟悉写字楼项目各阶段的营销策划工作流程,灵活运用各种广告宣传媒体资源,能独立完成商场前、中、后期招商策划工作流程;6、熟练使用办公、设计等相关软件;7、有写字楼招商及策划工作经验,有参与招商全过程等经验者优先考虑。

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招商总监 上海律腾资产管理有限公司 异地招聘 1-1.5万/月 05-14

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1.制定招商部体系流程及组织架构,工作标准并组织实施。2.根据项目公司制定的整体工作计划,制定招商计划和总体任务的分解方案,带领团队完成每月招商任务。3.制定各商业项目总体招商策划方案并报上级审议;指导、监督和考核部门招商人员执行情况。4.组织编制和优化招商租务相关文本文件通用模板并培训。5.负责主力店(次主力店)、零售招商工作;指导、监督和考核公司的主力店、零售、餐饮娱乐及儿童服务等的招商。6.监督和跟踪问题处理情况指导、监督和考核后续招商工作。7.部门会议管理:每周定期召开业务分析会,对本周的工作完成情况进行汇总,及时了解招商工作中出现的不足进行 分析并解决。8.团队建设:组织各项目相互交流分享招商经验,提高招商团队整体招商能力学历与专业背景要求: 1、大专以上学历,市场营销专业佳,2、3年以上相关工作经历,有大型商业公司、商业项目2年以上同等职位工作经验专业知识及技能要求:1.精通市场/经济管理等专业知识和招商技巧及业务知识;2.精通商业招商、营销、策划、管理等专业知识;3.掌握项目管理知识;相关的国家法律法规;4.良好的组织、策划、协调及沟通能力;5.较强的文字组织、写作能力;6.工作认真负责、细致、责任心;7.坚持原则、勇于负责。

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招商主管(柳州) 南京万桥商业管理有限公司 柳州 4.5-6千/月 06-20

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1.依据公司招商政策及流程,开展招商工作,对有意向的客户主动跟进联系,谈判、签约;2.负责协助签约商户进场、装修等衔接工作;3.参与市场调研,协助收集、整理、归纳市场行情、价格,新项目、竞争对手、客源等信息资料。任职要求:1.理工科、市场营销、房地产或商业地产相关专业,专科及以上学历;2.对商业、品牌、百货、商业地产、购物中心及大型城市综合体等相关行业有浓厚兴趣者优佳;3.表达能力,沟通能力强,良好的逻辑思维能力和执行力,具备优秀的销售技巧;公司总部提供以下完善的福利待遇:5A甲级优越的办公环境上五休二,周末双休(周一至周五:9:00-12:00,13:30-5:30)带薪年假完善的培训机制良好的职业晋升通道丰富的团体活动五险一金午餐、通讯、交通补贴、出差补助生日礼金及过节礼金年终奖金外地项目提供免费宿舍电话: 025-85775666(总部)E-MAIL:njwqhr@163.com

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慧云工程师 柳州万达广场商业物业管理有限公司柳南分公司 柳州 6-8千/月 06-18

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1.制定各机电设备(系统)的运行管理策略 2.慧云系统按预设模式自动运行,末端设备需处于自动控制状态 3.特殊情况需转入手动控制模式时,及时报备地方商管公司总经理及工程物业副总,并填写转入手动控制模式的工作说明,每周汇总上报商管总部 4.导出本班组各设备系统运行记录,值班工程师进行分析判断,对于存在的问题提出相关解决措施、并记录在案 5.对周运行数据进行审核,对于存在的问题进行分析,形成分析报告 6.汇总月度能耗曲线图,分析能耗使用的趋势,提出节能合理化建议,形成《月度能源报告》,调整运行模式或运行策略,保证设备处于良好的运行模式;每月将报告上报商管总部工程部、7.值机人员每班填写慧云平台的交接班记录任职资格:1.全日制本科及以上学历(内部晋升需本科及以上学历) 2.暖通、电气、计算机应用、控制、自动化等相关专业 3.3年以上运行或维护保养管理经验,年龄25-40岁,(内部晋升需万达2年以上工作经验)4.熟悉综合体相关机电设备(系统)的组成、运行操作及故障处理流程 5.能够独立制定各机电设备(系统)的运行管理策略 6.熟悉综合体相关机电设备(系统)的节能运行管理措施 7.能够做好相关的沟通工作 8.执行力、责任心、协调能力、领导力、学习能力

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