楼层管理员（急聘+高薪+五险一金+做五休二） 上海红星欧丽洛雅品牌管理有限公司长沙芙蓉南路分公司 长沙-天心区 3.6-5千/月 06-24

学历要求：本科|工作经验：1年|公司性质：外资（欧美）|公司规模：50-150人

1. 根据楼层管理相关要求，负责本楼层商户常态化沟通、租金收缴、逃场商户风险预判与管控等相关工作，达成部门下达给楼层的相关KPI指标；2. 对所负责楼层的商户品牌与结构优化提供有效建议，确保本楼层展位出租率和租金收缴率的不断提升。3. 负责对厂家展位设计、装修方案的审核及具体装修过程的监督；负责厂家日常销售、营业员服务礼仪及纪律、商品陈列、销售情况监督与管理；负责规范楼层环境卫生、绿化及共享空间、展位广告、导购牌、POP海报陈列等。4. 负责厂家入驻、变更、撤展等业务指令，收取建档入驻厂家相关证件等资料，确保其合法经营。5. 协助上级领导完成单品活动、联盟活动等各项营销策划和促销活动方案的制定并对实施过程进行监督、分析、总结并及上报反馈。6. 了解楼层商户每日的销售情况，掌握商户的动态，及时提报所辖楼层每日、每周及每月各类经营数据的统计报表；7. 负责本楼层所销售产品的正品验证、环保证书真伪验证等工作，持续跟进售后产品质量类投诉情况，对环保及质量的投诉，负责100%落实抽查并及时跟进处理，将处理结果反馈上级领导。8. 负责口碑项目价格管控（七折管控）、明码实价管理、质量展陈等工作推进，管控楼层品牌折扣并有效推动明码实价管理，深挖品牌优秀案例帮扶品牌成长。9. 帮助所辖楼层困难商户的开展单品促销活动，提升商户盈利能力，保障商户的经营稳定；10. 完成本楼层互联网项目商户费用收取、合同签订、账号开通、系统上线等系列工作。11. 不得收授商户礼品、现金等物品，负责落实楼层每位员工承担反腐、违规的督查和查处的职责。 12. 完成上级领导交办的其他工作。 任职要求：1、1年以上商场经营管理、招商工作经验，有一定的家居建材专业知识；对当地家居建材市场了解；2. 有商业敏感性和服务意识，熟悉当地商业竞争环境，了解商业布局、商品陈列、营运现场管理的业务知识；3、有一定沟通谈判能力、学习能力，具有高度工作责任心和团队精神 福利待遇：1、入职即可享受五险一金；2、公司为员工提供免费工作餐；3、公司实行做五休二工作制；4、为缓解员工工作压力，公司为入职满一年员工提供10天年休假；5、公司为员工提供体系化的培训及快速的晋升通道；6、绩效奖金、年终奖、节假日、生日、体检、旅游等其他福利。工作地址：长沙市天心区芙蓉南路地铁一号线尚双塘站西侧（新岭路）

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楼面经理 云南团集商贸有限公司 昆明 4.5-6千/月 06-24

学历要求：大专|工作经验：1年|公司性质：民营公司|公司规模：少于50人

岗位职责1、管理督导整个客房楼层的日常工作；2、检查楼层公共区域的卫生、并保持良好的状态；3、做好辖区内的防火、防盗等安全工作，确保楼层的安全、安静；4、协助经理处理客人投诉、定期访问宾客，做好物品遗失或损坏的记录；5、控制房间及其他房门的钥匙、按时做好更换工作；6、负责每日楼层人员的工作安排和调配；7、负责对领班进行工作指导，并落实、检查完成工作的情况；8、检查所辖员工的仪表仪容和礼貌服务情况，处理客人投诉及反馈员工工作情况；9、协助客房部经理计划并安排员工业务操作技能和程序及饭店规章制度的培训。任职资格1、男女不限，35岁以下，大专以上学历；2、具有1年相关职位工作经验；3、有较强的沟通能力、协调能力和组织能力。

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酒店客房部经理 河南云松置业有限公司 新乡 4-6千/月 06-24

学历要求：大专|工作经验：3-4年|公司性质：民营公司|公司规模：50-150人

岗位职责1.制定和实施房务部的运行计划、预算计划。 2.优化客房部的管理体系。下达运行管理目标.3.全面控制部门的管理费用、固定费用和变动费用，节约开支。 4.定时查阅各部门的工作日记和每周总结汇报，督查各部门的工作进度及时发现问题，纠正偏差，作出处理。5.对本部门的安全、卫生工作负责，及时掌握新的规范、条例。因地制宜的实施好各种防范工作。6. 熟悉本部门经营范围内的经营管理和行政管理知识，了解与商业、酒店等经营有关的法律法规知识。岗位要求1.5年以上星级酒店所属区域管理经验，3年以上所属职务经验，有前期筹备工作经验优先,。2.形象气质良好。3.至少经理职务参与过一家X星以上酒店的全程筹备经验，具备筹备开业经验。4.了解熟悉客人的消费心理关注客户需求。5.全面负责房务部的运营、管理及使客房利益最大化。6.具有良好的沟通技巧和对客沟通能力，和超前的创新意识、营销思路和丰富的房务管理经验。

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3600月薪肯德基储备经理-南安 百胜餐饮（福州）有限公司 泉州 3.6-4千/月 06-24

学历要求：大专|工作经验：|公司性质：上市公司|公司规模：10000人以上

年轻不拘束，懂我趁现在——百胜中国 闽潮市场欢迎您的加入！ 【作为公司的我们】 百胜中国控股有限公司是中国领先的餐饮公司。目前百胜中国在中国市场拥有肯德基、必胜客、塔可贝尔、东方既白和小肥羊品牌。自1987年第一家餐厅开业以来，百胜中国今天在大陆的足迹遍布所有省市自治区，在1,100多座城镇经营着7,500余家餐厅。在闽潮市场共拥有近200家餐厅。 【作为雇主的我们】 百胜中国被誉为服务业的“黄埔军校”，培养了无数服务业管理人才。2016年百胜中国蝉联“2016中国100典范雇主”称号。而闽潮市场至今已连续8年荣获智联招聘“中国年度十佳雇主”称号；以及连续5年荣获海峡人才“十佳雇主”。 Now！我们正在寻找具有潜力的伙伴成为“餐厅储备经理”，一起为这个行业创造更多辉煌！ 【只要你——】 年轻积极：21-30岁，拥有大专及以上学历 乐观热情：每天都会保持笑容，乐于善于与人沟通，喜欢从事服务业 勤奋好学：有强烈的学习意愿和能力 热爱挑战：适应倒班、晚班和高效的工作节奏 【您将获得——】 1、全面的个人成长：系统的课程规划+全程1对1导师辅导，让你在3-4年内成为百胜核心人物——餐厅经理！成为“专业品牌打造者、销售利润管理精英、人员管理专家以及公关达人”！（在储备经理阶段，您将主要负责现场营运及人员管理、订货排班、成本管控、设备维护等） 2、清晰的职业发展：储备经理--副经理--资深副经理--餐厅经理--更高的管理岗位 3、快乐的企业文化：在“欢乐自在、年轻激情、认同鼓励的大家庭”中快乐成长！ 4、灵活公平的薪酬： - 月薪+季度绩效奖金，首年年薪约4.6-5万（成为餐厅经理后年薪可达10万左右） - 每年进行绩效调薪 5、完善贴心的福利： - 五险一金？必须有！还有额外商业医疗保险（子女也可以享受哦） - 工作节奏快？除了每周休息2天，另有带薪年假10天起，让你获得充分放松 - 工作压力大？年度大型主题趴、每年N次户外旅游、员工家族活动、员工生日惊喜趴……让你参加到腿软！ - 初来乍到心发慌？各种主题工作室教你如何轻松处理工作，更有机会和市场总经理面对面，详解公司战略，确定奋进目标！ 当然，人生不仅仅是工作—— - 需要租房？公司住房公积金可提取租赁住房（以当地申请政策为准） - 需要买房？公司为餐厅经理提供购房零利息贷款及利息补贴 - 节日？结婚？生子？各种贺礼让你拿到手软 - 健康也很重要！每年安排定期体验 6、更多选择的工作地点：福州市区内及周边（八县）肯德基&必胜客餐厅（未来可提供跨地区转调机会） 应聘方式多种不限： - 直接前程无忧在线投递简历 - 登陆百胜招募官网http://careers.yumchina.com/投递简历 加入我们，做百胜未来的领导者，领导百胜的未来！在百胜，你就是耀眼的明星！

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楼层主管 固原宁新房地产开发有限公司金海帝豪商业广场 固原 2.4-3.5千/月 06-24

学历要求：|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：150-500人

岗位职责1、负责所辖楼层区域的经营管理工作；2、负责协助经理达成楼层年度、月度经营计划各项指标，并做好所辖区域分析总结工作；3、对卖场各类商用设施的使用状态、营业环境进行巡视管理，并配合相关责任部门限时调整，保障卖场正常的经营秩序；4、协助经理负责导购员考勤、仪容仪表、卖场服务、行为规范等日常工作的管理和考核；5、负责经销货品的订购及库存管理，结合销售情况及时调配库存，确保合理优化的库存结构。任职资格1、20-35周岁，营销、管理类专业优先；2、熟悉掌握各类商品知识，及商品质量和服务质量有关的法律、法规；3、责任心强、工作严谨、踏实肯干，热情大方、亲和力强、说服力强。

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酒店客房主管 湖南蓝海购企业策划有限公司 长沙 3-4.5千/月 06-24

学历要求：大专|工作经验：1年|公司性质：民营公司|公司规模：150-500人

岗位职责：1.与前台密切合作，随时确保正确的客房状态。2.检查员工的工作情况，指导员工的实际操作并保持服务效率和质量。3.例行检查客房，走廊和公共区域，即时向工程部报告维修申请。4.确保所有的住客房每天得到服务，确保所有的公共区域得到例行清洁。5.确保楼层工作间的物品随时有充足的备货。并保持工作间整洁。6.控制清洁用品及客房的消耗，保持机器处于良好的状态。要求：1年及以上客房管理经验，包吃包住。

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店长助理（常州小河镇、富民店） 常州市忘不了餐饮管理有限公司 常州 3.8-6.5千/月 06-24

学历要求：高中|工作经验：1年|公司性质：民营公司|公司规模：150-500人

应聘条件：应聘条件：1、 年龄：20-35岁；拥有高中及以上学历；2、热情开朗，热爱生活，喜欢沟通；3、喜欢快节奏的工作环境；4、热爱连锁餐饮行业；薪资福利：1、月薪3800起+月度奖金+季度奖金、转正缴纳五险，每年享受5-15天带薪年假，每周休息1天，每年调薪一次；2、 每年有1-2次的餐厅员工活动，每年一次公司的年度旅游；3、法定节假日享有三薪，享有节假日福利及员工用餐内部价；4、发展方向：助理——副理——店经理——督导——部门经理。

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餐饮项目经理 湖南吾松供应链管理有限公司 长沙-雨花区 0.6-1万/月 06-24

学历要求：高中|工作经验：3-4年|公司性质：民营公司|公司规模：少于50人

1、项目规划，依据项目现状规划项目的长期发展；2、品牌定位，依据项目品牌现状规划品牌的升级；3、产品规划，依据项目产品现状规划产品的调整方向以适应市场变化；4、门店管理，制定门店管理体系，输出可执行的简单高效方案；5、招商加盟，制定招商加盟政策，推动加盟的高速发展；6、运营管理，制定项目的运营策略提升曝光、进店转换、下单转换进而提高销售额与整体利润；7、人事管理，依据项目的发展情况，制定项目的人事发展策略，人才培养；8、营销推广，根据不同热点与事件，策划推广方案，PR方案，活动运营，用户运营等；9、工作以目标为导向（秋收按时按质按数交粮），愿景导向（以强大的内心驱动行为）；10、最少实际操盘创办过大于5家门店以上的项目。

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楼面经理 深圳市唯康汇餐饮服务有限公司 深圳 0.8-1万/月 06-24

学历要求：高中|工作经验：5-7年|公司性质：民营公司|公司规模：50-150人

要求：处理店内一切事务，和供货商，周边同行，业主搞好关系。店面人事招聘，营业状况分析策划，做好店内营销，员工的培训管理工作，做好新菜品的销售完成上级交代的营业任务和工作。待遇：工资：面议工作时间：8.5小时工作制，月休4天，每周休息一天，包吃包住，宿舍空调，WIFI。良好的环境，每年2次免费旅游机会待遇优厚！

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客房经理（无锡店） 西安左右客酒店管理有限公司 无锡-梁溪区 4.5-5.5千/月 06-24

学历要求：|工作经验：3-4年|公司性质：民营公司|公司规模：150-500人

面试电话：13359215530董总薪资及福利：包吃包住+工龄工资+带薪年假+季度劳保+父母生日礼金+节日福利+福利房+优惠餐 等。岗位职责1.负责客房部的整体经营和运作；分配督导员工工作，制定工作计划。2.确保部门成本及各项费用，得以良好的控制。3.根据酒店的运营标准，随时对房间和设施设备及各项物品进行检查。4.执行部门的年度预算，并确保部门的经营费用控制在预算之内。5.检查客房部的设施和管理，抽查及提升本部门整体工作质量及工作效率。6.组织编制部门工作程序及工作考评。岗位要求1.大专毕业学历或同等以上。2.有3年以上同星级客房管理工作经验。3.熟悉客房部专业知识，熟练使用电脑，持有客房部经理上岗证或资格证书。4.掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准。5.具有组织协调能力、应变能力、经营能力以及文字表达能力和信息管理能力。

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