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六安客服经理
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后台工单处理人员朝九晚六合肥龙鼎轩网络信息咨询有限公司六安4.5-6千/月02-21

学历要求:|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:500-1000人

具有良好沟通能力的你,敢来挑战吗?这里……10086号安徽区域中心区域三台高大上的办公环境,同行业内绝对有竞争力的工资;我们有六险一金、年功津贴、员工生日、佳节福利、各类津贴……一个都不能少!在这里我们有满满的生活气息,足足的时间印迹!只要有才华!有梦想!有激情!欢迎加入我们吧!岗位职责负责对10086号前台客服提交的客户提出的增值业务争议问题提供合理的解决方案,并与客户沟通达成共识,较终解决客户问题。。我们需要:工单处理专员:负责工单的审核、派送及对可处理的工单的直接处理。门槛无忧年龄:在20-35岁之间学历:拥有中专以上学历就可以报名哦!(不含实习生)经验:有电话客服、投诉处理、10000号经验者优先录取!语言:能说流利的国语,国语粤语双语种优先录取!技能:中文输入40字/分钟以上,了解WORD、EXCEL等办公软件;态度:积极正面的服务意识健康:良好的身体状态,精力充沛上班时间:没有夜班,每天只有两班次:8:30am-17:30pm薪酬优厚培训期薪酬:2400元--2600元正式上岗后薪酬:3500~5000元/月;工作优秀者:5000-8000元/月,上不封顶,多劳多得!收入包括:基本工资+生活补贴+绩效+星级奖励+劳动竞赛。福利待遇:六险一金、免费体检、健康讲座、节日慰问、高温补贴、还会配备员工机,福利多多!发展机遇我们岗位发展机遇:工单处理专员——业务支撑——业务专员——班长、培训师、质检员——线条主管——线条经理等多个不同的岗位等住你!只要你肯努力!晋升不是问题!交通方便,周边生活便利。如果你需要一份可以让才华展现!让梦想实现的工作!请别再犹豫了!立刻马上加入我们吧!联系人葛主管:1894985326

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办公室白领+物流客服专员+工作轻松月薪6K+五险一金安徽千弘信息技术有限公司异地招聘4.5-6千/月02-21

学历要求:|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

一、岗位描述:1、岗位职责主要负责接听快递物流顾客来电;2、网络在线处理订单及投诉,跟进用户问题反馈进度并提出解决方案,纯接听,无销售;二、岗位要求:1.18-35周岁,男女不限,全职;2.中专及以上学历,专业不限;3.熟练使用office办公软件,打字速度30字 / 分钟以上;4.普通话流利,沟通表达能力强;5.性格乐观、积极进取,具有团队协作精神;6.具备良好服务意识。三、项目薪资、福利情况简介1、工资:试用期1-2个月;薪资3000+奖金+绩效+满勤,转正工资4000以上,月综合工资4500-6500元2、月休6天,法定节假日正常放假;3、公司99%的管理人员由内部产生,所有员工可以选择管理或专业两条道路发展,公司为员工提供各类培训机会,定期组织各种业务、工作、能力提升等相关内部培训与户外拓展;4、社保:购买五险一金、各类带薪休假、家庭全程无忧、月饼到家、等特色福利,提供高于同行业具有竞争力的薪资水平;5、免费提供住宿,2人间/4人间;独立卫生间,空调,热水器,无线wifi;6、职场、宿舍位于合肥蜀山区休闲度假区,休闲、娱乐一应俱全;7.专业的岗前及岗中技能培训,完善的用人机制及晋升发展平台;8.不定期奖励旅游及培训机会,提供多种职业发展路径;联系电话:陈主管 18788846505(微信同号)

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高薪聘用催收主管南杉(深圳)数据软件科技有限公司六安分公司六安1-1.5万/月02-20

学历要求:高中|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:通过电话对银行逾期信用卡账户/小额贷款进行电话沟通,对其开展电话提醒工作,通过回款进行提成,无销售任务,纯办公室制,不外出。任职资格:18-35周岁,沟通能力较好,普通话流利,会基本的电脑操作。工作时间:一天工作时间七个半小时,每周日休息。正常法定节假日休息。

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客服经理恒大健康集团-华东公司六安0.8-1.6万/月02-19

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:上市公司|公司规模:150-500人

1、统筹部门工作;2、负责公司客服管理部、康养技术部、社工管家部人员及日常工作管理;3、负责养生谷展示体验中心筹建,确保展示体验中心按期开放;4、负责展示体验中心、养生谷四大园服务流程、标准的执行,提供良好的展示体验服务。任职要求:1、相关专业本科毕业3年及以上,2年以上相关工作经验,1年以上中型以上相关企业同等职务工作经验。

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国有银行客服经理+双休安徽山又木合信息科技有限公司六安0.5-1万/月02-15

学历要求:|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1.负责线上、线下各组的组建和日常管理;2.负责完成线下业务的相应指标,不断优化业务操作流程;3.负责协调线下部门与各部门的业务衔接,信息通报;4.负责与合作的国有银行及资产管理公司了解风险客户的处置结果;5.负责及时制定问题客户的处理方案,跟进处理进度;6.负责相应数据的统计与分析,定期提交分析报告与评估报告,支持风控政策制定,处理各种线下突发事件。任职资格:1.大专及以上,年龄25岁-35岁;2.有金融、银行相关工作经验者优先;3.有良好的应变、灵活变通能力。4.男、女不限。福利待遇:1.弹性工作制,法定节假日正常休息;2.根据家庭住址就近安排省内工作地点;

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