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EE电子硬件工程师(汽车行业)

16-27万/年

霍尼韦尔(中国)有限公司 查看所有职位

南京-江宁区  |  3-4年经验  |  本科  |  招2人  |  08-31发布  |  英语良好

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职位信息


Position Summary:

Sr Electrical Engineer is responsible for overseeing the design and implementation in new product’s Electronic development. Coordinates the overall Electrical design including hardware architecture review, ODM partner review, EVT, DVT, MVT, and the formal design document. Liaise with Marketing, Sales, Manufacturing, Quality, and other Engineering functions throughout the product development cycle to reduce time to market of new and revised products. Ensures planning and implementation of continuous cost improvements throughout product life cycles. Establishes processes, procedure and controls for all Electrical Engineering activities.

Description(Please list 5~8 job responsibilities)

1. New Product Development.

- Leading development of new products from concept to release stage, make sure hit 3-on (on-spec, on-cost and on-schedule) in terms of electrical tasks.

- Co-Work with ME & RF team to improve HW performance (EMI, ESD, Acoustic etc).

- Co-Work with SW team to support the OS debug.

- Co-Work with sourcing for the key parts strategy (AVL list, EOL risk etc).

- Co-Work with ISC to support the long term ODM strategy.

2. Execute platform and reconfiguration strategy

- Leading the voice of customer (OVOC), competitor analysis (CA), lessons learns and support site leader for BCC strategy

- Liaise with Marketing, Sales to understand the customer requirement

3. Technical Leadership

- Develop team technical skills and reach certain level as required by new product development

- Provides guidance to the organization through innovative product designs and sharing/development of technical knowledge

- Ensure Technical Leadership of ODM Partners

- Driving Electrical innovation.

Qualifications (Education, Experience, Industry/Functional Knowledge, etc. ):

1. Bachelor's degree (Electronic engineering)

2. 3+ years electrical design experience

3. Solid understanding of design for manufacturability principles

4. Solid knowledge about electrical system design and test set up

5. Solid knowledge about risk estimate and mitigation plan

6. Ability to work during a multi-tasking & multi-culture environment

7. Electrical Simulation experience

8. Acoustic design experience is plus

Skills(Computer, Communication, Leadership, Behavior, etc):

1. Effective communication skills;

2. Strong influence skill;

3. Strong ownership and leadership demonstrated.


职位概述:

SR电气工程师负责监督新产品电子开发的设计和实施。协调的整体电气设计包括硬件架构审查,ODM合作伙伴审查,EVT,DVT,MVT,和正式的设计文档。在产品开发周期内与市场、销售、制造、质量和其他工程部门保持联络,减少新产品和新产品的上市时间。确保在整个产品生命周期内计划和实施持续的成本改进。建立所有电气工程活动的程序、程序和控制。

描述(请列出5至8个工作职责)

1。新产品开发。

主导新产品开发从概念到发布阶段,确保命中3上(按规格,成本和进度)在电气方面。

-与我及RF团队合作,提高硬件性能(EMI,ESD,声学等)。

-与SW团队合作,支持操作系统调试。

-采购的关键零部件战略合作(AVL List,EOL风险等)。

-与ISC合作,支持长期ODM战略。

2。执行平台与重构策略

领先的客户的声音(OVOC)、竞争对手分析(CA),课程学习和BCC策略支持网站的领导者

- Liaise与市场营销,销售,了解客户的要求

三.技术领导

-根据新产品开发要求,开发团队技术技能并达到一定水平

-通过创新的产品设计和分享/发展技术知识为组织提供指导。

-确保ODM合作伙伴的技术领导能力

推动电气创新。

学历(教育、经验、行业/职能知识等):

1、学士学位(电子工程)

2. 3年以上电气设计经验

3、对可制造性原则的设计有深刻的理解

4、扎实的电气系统设计和测试知识。

5、熟悉风险评估和减灾计划

6、能在多任务和多文化环境中工作


  

较强的EMC调试技能

  

良好的数学分析能力

  

具有创新精神和实际能力,乐于挑战,良好的团队合作精神和良好的沟通能力。

  

具有模拟信号处理电路原理图设计经验。

  

熟悉磁性传感器/应变计传感器

  

熟悉模拟和数字电子技术、AD转换、MCUsEMC问题,基础知识,LabVIEW,校准和测试等。

  

有电磁设计解决方案经验者优先。

  

职责:·负责系统、子系统和组件的仿真、设计、实现和测试;理解和传达设计对体系结构的影响。·开发以客户需求和技术竞争力为中心的工作-根据功能设计规范开发

  

规范和试验,分析并验证了其性能·定型规格,图纸,图纸,写出测试方案开发的模块或组件。·作为指定项目的所有驱动的电气设计相关成果,电气设计过包括原理图,电路设计、仿真、DFMEA、元件选择、降额分析、设计审查、等

  


7、电气仿真经验

8、有声学设计经验者优先。

技能(计算机、通信、领导、行为等):

1、有效的沟通技巧;

2、较强的影响力;

3、强有力的所有权和领导能力。


职能类别: 嵌入式硬件开发(主板机…)

联系方式

上班地址:南京-江宁区

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公司信息

霍尼韦尔在中国
霍尼韦尔是一家《财富》美国100强之一的互联工业企业,为全球客户提供专业的行业解决方案,涵盖航空和汽车产品及服务,楼宇、住宅和工业控制技术,以及特性材料。从飞机、汽车、住宅、楼宇、制造工厂、供应链到工人,我们的技术致力于万物互联,创造一个更智能、更安全和更可持续发展的世界。

霍尼韦尔在华的历史可以追溯到1935年。当时,霍尼韦尔在上海开设了第一个经销机构。目前,霍尼韦尔各业务集团均已落户中国,旗下所辖的所有业务部门的亚太总部也都已迁至中国。目前,霍尼韦尔在全国30多个城市拥有约13,000名员工, 其中有近2,600名研发工程人员。

霍尼韦尔在中国实施“东方服务于东方”(East for East)的发展战略,充分利用公司在节能、环保、安全、安防、互联等相关领域的全球领先实力,有效地为中国推进新型城镇化、加快产业升级和建设安全宜居、资源节约和环境友好型社会做出贡献。霍尼韦尔致力于积极建立一流的本地研发能力,并努力将中国的完整强大的供应链优势融入于公司的本地研发和生产之中,并以此为基础积极推进“东方服务于世界”(East to Rest)战略,推动“中国创造”服务全球。

在业务发展的同时,霍尼韦尔还通过“家园建设计划”(Honeywell Hometown Solutions)这一独特的全球公益项目,积极关注家庭安全与安防、科学和数学教育、人道主义援助等领域的社会和社区需求,通过科技的力量践行公益,携手各界共建一个更安全、更舒适、更节能的美好“家园”。在中国开展的主要项目包括: “儿童安全过假期”、 “太空学院教师培训计划(HESA)”、“卓越科学与工程计划(HISE)”、 “涓流计划-霍尼韦尔安全饮水教室”、“四川地震灾区援建小学”;“偏远地区教育支持- 霍尼韦尔多媒体学习中心”等。

你是否为在一个热情洋溢的、可以改变和影响整个行业发展的团队中工作而感到欢欣鼓舞呢?在霍尼韦尔,我们时刻寻找着真切渴望付出并期待成长的人才。当今世界,产品和技术固然重要,但人才始终是重中之重。我们坚信,有着不同信念、不同想法、不同性别、不同肤色的多元化团队能给我们带来更优的决策。正是我们的员工,使得霍尼韦尔与众不同、出类拔萃。
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