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南京 大学/大专应届毕业生
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助理设计师(19届) 南京金意品信息科技有限公司 南京-雨花台区 3.5-4.5千/月 11-16

学历要求:本科|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责1、配合主案设计师完成项目团队的空间设计、工作进度以及组员工作的安排及调配;2、参与商业空间设计项目的前期提案,方案设计阶段的设计工作;3、配合主案设计师进行团队组员的工作安排、图纸检查、图纸审核与设计指导工作;4、配合主案设计师与委托设计方、供货商、施工队等进行项目设计的统筹、协调与沟通工作;5、负责向主案设计师汇报工作进度;6、完成主案设计师安排的其他设计工作。任职资格1、平面设计,室内设计,工业设计等专业,全日制本科以上学历;2、会掌握室内设计相关软件(CAD、草图大师以及3D),和平面设计相关软件;3、拥有较高的配合能力及工作调配能力,能配合主案设计师根据当前状况调配组员工作,语言沟通能力佳;4、了解设计项目的前期策划与提案流程;5、热爱室内设计行业,有创意、热情及责任感。

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无责底薪3k 五险一金 包住宿 南京瑞满庭网络科技有限公司 南京-秦淮区 0.8-1万/月 11-16

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

我们是一家价值观极其正的企业:企业的两大使命是照顾好员工和服务好客户。如果你有责任心,心善,肯努力,我们适合你,你也适合我们,我们便可共同前进。岗位要求:1、全日制专科及以上学历,22-35岁;2、为人善良,诚实,做事踏实,工作勤奋3、有一定的亲和力,愿意锻炼沟通力,有一定的承压能力4、做事有团队精神,愿意学习上进,追求能力成长,职业发展,赚钱欲望较强我们为您提供:没有相关经验,没有社会阅历不用担心,只要你愿意学,都会教会你,你会成为这个行业的精英的1、完善的培训体系:岗前培训:讲师团队为您讲解房地产理论知识衔接培训:三个月顺利转型的区域和公司培训经验分享:老人与你共同分享经验,借鉴别人成功秘诀储备干部培训:招聘到代训的完美转型2、公平的晋升机制:见习经理人-置业顾问-店经理-商圈经理-区域总监-分公司副总-分公司总监-分公司总经理3、弹性工作时间,和谐的工作环境:工作时间比较自由,团队都是年轻人好相处4、薪酬与福利薪资:无责任底薪3000元+住房补贴,30%-60%提成福利:绩效工资、带薪年假、五险一金、商业保险、月度聚餐及周边游、年度精英社奖金奖品加免费出国游、岗位职责:1、房源获取,房源录入及日常维护2、负责客户接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询。3、了解客户需求,促成房屋买卖或租赁业务,并负责业务跟进和房屋过户手续办理等后续服务工作

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培训生 上海安鲜达物流科技有限公司 异地招聘 4.5-8千/月 11-16

学历要求:本科|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

【职位描述】 1. 根据公司人才培训计划,参与到各关键岗位的工作和学习;  2. 对公司现有业务流程提出可行的改善建议; 3. 完成公司安排的临时性任务。【培养方式及发展方向】  1. 培养方式:一年培养期,分为集中培训、轮岗学习、定向培养、管理提升四个阶段; 2. 发展方向:① 如果你有钻研精神,你可以从组长-主管-经理-区域总监,一条道走到黑;                      ② 如果你想拓宽领域,运营/仓储/干线/项目/质控/BD等等,全方位开放给。【任职要求】 1. 本科/大专应届毕业生; 2. 专业方向:食品科学、物流管理、电子商务、工业工程、经管类、理工类等; 3. 身心健康、精力充沛、有活力、有冲劲; 4. 思路清晰,有较强的学习能力; 5. 经得起磨炼,不断创新,追求卓越。【福利待遇】  1. 实习期:3800-4700元/月; 2. 毕业后:4500-8000元/月 ; 3. 定期团队建设、生日礼券、节假日福利、商业保险等; 4. 毕业后根据国家政策,缴纳五险一金。 【工作地址】 北京、上海、广州、天津、武汉、成都、济南、沈阳、福州、杭州、南京、佛山 【分配原则】 根据学生意愿及公司实际需求,就近安排城市实习

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2019大学生(工厂运营工程师、采购、财务) 南京延锋安道拓座椅有限公司 南京-江宁区 10-15万/年 11-16

学历要求:本科|工作经验:无工作|公司性质:合资|公司规模:500-1000人

                                                       【2019延锋安道拓校园招聘】                                                        遇见延锋安道拓  拓展你的新未来一、公司简介延锋安道拓是全球领先的汽车座椅供应商,致力于全球整车厂提供座椅产品的设计,开发及制造解决方案。公司1997年成立于上海,股东方为延锋和安道拓。公司产品涵盖整椅,座椅骨架,发泡,头枕,顶饰,机械零部件等。2018年,延锋安道拓员工人数已超过18000人,在全国设有64家分子公司涵盖81家工厂,在海外另设泰国制造基地及欧洲,北美办事处,整椅产品稳占国内市场三分之一份额,2017年实现销售额320亿元。延锋安道拓以”持续不断超越客户的期望“为使命,致力于成为世界上最好的零部件供应商,创造更舒适,安全,可持续发展的世界。我们期待了解、认同公司文化及价值观的优秀大学生加入我们。与我们的团队一起锐意进取,开拓行业版图新篇章!公司网址浏览:https://www.yanfengadient.com/ 二、招聘要求专业要求:机械工程、材料工程、车辆工程、高分子材料与工程、电气工程、自动化、物流管理、国贸、金融、会计学、财务管理、信息管理等相关专业。 基本条件: 全国重点院校本科学历; CET-4及以上或其他同等级英语能力证书;成绩优秀,有奖学金者优先考虑; 有学生会工作及社会实践经历者优先考虑。 选拔条件: 正直诚信、吃苦耐劳、主动积极、团队精神、改进创新。 三、招聘流程简历投递——线上测评——简历筛选——首轮初试——专业复试——发放offer 工厂运营类  生产工程师、质量工程师、工艺工程师、物料工程师、采购工程师、财务  四、投递方式邮箱:lidan.ju@adient.com            联系人:居小姐 18951072250  025-87136607              公司地址:南京市江宁区殷富街400号&浦口高新开发区龙山南路22号&无锡惠山区    

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实习生 国信证券股份有限公司江苏分公司 南京 1.5千以下/月 11-16

学历要求:本科|工作经验:无工作|公司性质:国企|公司规模:5000-10000人

岗位职责: 1、接待来访的客户,办公室环境维护; 2、负责与银行、税务等部门的对外联络; 3、负责公司有关行政文件的打印、修改、复印、传真及扫描; 4、协助主管完成其他日常事务性工作。 任职资格: 1、实习岗位,为在校就读生; 2、具有较强的独立学习和工作的能力,工作踏实,认真细心,积极主动; 3、具有良好的职业操守及团队合作精神,较强的沟通、理解和分析能力; 4、良好的组织、协调、沟通能力和团队协作精神,能承受较大工作压力。

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4000招应/往届毕业生/管理培训... 南京弘福汇电子科技有限公司 南京 4-7千/月 11-16

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

                                                             一经聘用公司提供免费住宿                                                       将来的你 一定会感谢现在拼命的自己职位职能:(1) 边学销售、边学管理培训的实战成长过程,最后成为一个部门负责人,帮助总公司负责一个新的市场(2)面对面和客户洽谈,介绍产品,报价,签单(3)1-2个月晋升主管后,带团队,培训团队、管理团队 ( 4 ) 培训新人销售系统、公司企业文化岗位要求:  愿意从基层业务做起,想全面提升自己者均可(优秀应届生优先) (1)年龄30岁以下;大学专科以上学历 (2)具有良好的沟通能力、协调能力; (3)具备较强的责任心、结果导向明显,能承受一定的工作压力; (4)具备良好的人际沟通、团队协作能力。 爱好体育,学生会干部优先!薪金待遇:(1)试用期(4000-6000)+提成+补助+管理奖金  一经录用公司提供系统化的带薪培训(本职位对优秀的应/往届毕业生开放) (2)公司每年对优秀员工提供一/二次出国或国内旅游培训机会(3)分公司内部每年召开一/二次中/高层领导休闲渡假会议 (4)对申请需要住宿的人员免费提供公寓住宿实习生--→  主管--→ 部门经理--→ 总经理公司地址:南京市鼓楼区中山北路28号江苏商厦1007室(紫峰大厦旁)一、 公司文化(1) 成就顾客 成就伙伴 成就自己 成就家人 成就社会---让我们一起创造美好生活!(2) 能者上 庸者下(3) 智者机会、能者平台、谋者发展(4) 当下英雄 强者文化二、 人才发展计划业务: 销售--→ 销售主管--→ 部门主管--→ 经理--→ 总经理管理:管理培训生/储备干部--→ 见***管--→ 主管--→ 部门经理--→ 总经理行政:行政人员--→ 分公司行政主管--→ 总部行政--→ 总部行政主管--→ 行政经理

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造价员-新奥能源(南京) 新奥集团2019 校园- 象新力招聘项目 南京 11-16

学历要求:硕士|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:

职位描述与发展:1.根据工程项目对造价的需要,收集及学习工程相关资料、计价依据等;2.熟悉工程图纸,计算工程量,编制工程量清单,根据工程不同阶段编制不同的造价成果文件;3.编制、审核和正确应用各阶段造价成果文件;4、从造价角度为工程项目决策层提供决策依据;5、发展路径:造价专员---造价助理工程师---造价工程师---副高级造价工程师---高价造价工程师---资深级造价工程师。任职资格:1.具备工程管理等相关专业理论知识,本科及以上学历;2.对工程造价有一定的社会实践者优先;3.了解工程相关标准、法规;4.能熟练操作广联达造价软件、CAD、办公相关软件;5.积极主动,善于沟通及表达,有一定抗压能力;6、适应出差。

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销售代表-应届毕业生/实习生(储备岗位) 南京复创大数据产业发展有限公司 南京-江宁区 6-8千/月 11-16

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、良好的语言表达、沟通能力,普通话标准;2、良好的销售拓展能力,具备强烈的进取心,求知欲及团队合作精神;3、良好的抗压性,有一定的学习欲望;4、熟悉计算机基本知识,掌握一定网络知识;5、熟练使用办公自动化软件;6、大专以上学历,计算机或市场营销、机械制造、自动化、工业等相关专业。

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实习生销售代表+食宿 南京大麦环保科技有限公司 南京-秦淮区 0.6-1万/月 11-16

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

我们,是一群活力四射、朝气蓬勃的年轻人;我们,是一个团结友爱、激情洋溢的销售团队!!!南京大麦,凝聚着一批德才兼备、忠诚感恩、不计得失、默默无私奉献的创业者。在这里,他们有追求、有理想、有目标、有责任、有激情。他们不断地传承大麦企业文化和企业发展目标,他们是大麦事业的演绎者......大爱期待您的加入!!!薪资待遇:1、底薪4000+高提成+丰厚奖金(周奖,月奖)+免费住宿+带薪培训+晋升发展,通过过自己努力月薪过万不是梦!!!2、每年享受各地旅游的机会和多次学习机会。(报销出差费用)。3、底薪+提成+奖金+外派出差机会+发展前景+带薪休假5、优秀者可派送总部学习、深造。6、提供公平、公开、公正的晋升平台。7、每日、每周、每月优秀员工奖励。8、入职提供免费住宿和带薪培训,快速提升自我。晋升制度:销售业务员-销售主管-销售总监-销售副经理-经理每个晋升阶段没有固定的时间限制 个人能力越强晋升越快 岗位职责:1、开发新客户、维护老客户,做好客户的跟进及售后服务工作;2、不断了解客户服务或产品的卖点,满足其推广需求;3、负责团购产品的市场调研和需求分析。任职资格要求:1.凡年满18周岁,35周岁以下,2.热爱销售,喜欢开阔眼界,年轻活力不甘于平庸,3.想通过锻炼学习提高自己,追求高薪成就者均可。面试时间:周一到周六上午九点到十一点之间 下午一点到四点之间 早八晚六,做六休一,节假日正常休息!!联系人:卢经理面试地址:南京市秦淮区石鼓路107号华威大厦11楼E室乘车路线:地铁:2号线上海路地铁站1号口出站 2号线新街口地铁站21号口出站均可公交车:可乘4路公交车石鼓路公交站下车 302路公交车王府大街石鼓路下车 18、302、4路公交车新街口石鼓路下车等

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实习生 托马斯学习馆夫子庙校区 南京-秦淮区 4.5-6千/月 11-16

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

托马斯招聘大学生实习、***啦!!!一、岗位职责:1、负责课程的介绍及推广2、对意向客户的邀约,促成成交3、客户资料的汇总,新老客户维护二、任职要求:1.肯学习,善于思考2.不想让自己碌碌无为的,想要磨砺自己3.缺钱,想晋升4.每周出勤不能低于3天三、工作时间:①全天9:00-18:00②半天13:00-18:00③加班 18:00-20:00四、工资待遇自然月累计出勤22天,奖励300元;(全天底薪100,半天工资50元,另外加班“25元”!)注:每月不满出勤四天不予发放工资还有很多的福利(拉访客户提成,成交提成,带人来实习提成等等)五、可能的收益1、表现优秀的实习生,会获得托马斯内推资格,职场快人一步 2、可开具高含金量的托马斯实习证明,充实个人简历给毕业加分 3、接触和认识社会,体验教育行业及销售市场团队运营,同时初步了解职场 4、认识并与优秀的同龄人共事,不排除能发现良师益友和男女朋友六、工作地点: 秦淮区夫子庙招商花园里2楼托马斯英语想实习就来,想锻炼就来,想挣钱就来。

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