风控稽核经理 南京金鹰物业资产管理有限公司 南京 6-8千/月 11-21

学历要求：本科|工作经验：3-4年|公司性质：外资（欧美）|公司规模：500-1000人

1、充分了解制度、主营业务及采购流程，识别的制度流程漏洞。2、定期定量进行业务审核，通过稽核暴露出的重大风险和问题点，诊断公司现有内控薄弱点，不断完善内控体系。3、协助组织流程的自检和内控体系建设，参与评审公司内控程序并跟踪检查内控管理程序执行情况，提出风险控制意见和建议。任职要求：1、本科及以上学历，有三年以上的风控或内控工作经验，具有大型集团公司风控稽核岗位工作经验者优先。2、敏锐的数据观察和分析能力；3、具有较强的沟通协调能力、理解能力、分析判断能力、解决问题能力及文字表达能力；4、廉洁正直，具有良好的个人品质和职业道德。

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合约主管/合约助理+双休+6K起 南京华群机械电子有限公司 南京-玄武区 6-8千/月 11-21

学历要求：本科|工作经验：1年|公司性质：民营公司|公司规模：500-1000人

岗位职责：1、本科及以上学历，工程造价、预决算管理等相关专业毕业；2、3年以上大型建筑施工项目合约管理工作经验，熟悉定额及招投标流程，3年以上同岗位管理经验；有中建系统从业经验者佳；3、熟悉项目管理流程，掌握合约、估算类工作的要点、特点及工作方法；4、掌握很强的合约造价商务谈判技能、方法及技巧；5、有造价工程师资质者优先；6、能熟练使用常用办公软件及常用造价软件；7、熟悉国家关于见着项目合约、招投标相关规定；8、责任心强、做事严谨、细心、有条理。

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法务主管 江苏强业金融信息服务有限公司 南京-栖霞区 6-8千/月 11-21

学历要求：本科|工作经验：3-4年|公司性质：民营公司|公司规模：50-150人

       A、参与公司项目评审及商务合同的讨论与谈判工作；B、负责公司日常业务合同拟定、审核以及格式合同的年度修订；C、负责公司经营项目所涉各类法律关系以及资产的尽职调查；D、负责公司对外债权的现场催收工作；E、负责收集行业法律法规政策，定期开展法律知识培训；F、协助集团法务部为各公司部门提供法律支持；G、协助集团法务部处理各类纠纷、诉讼、仲裁及突出事件。 任职要求：1、法律本科以上学历,通过司法考试优先。2、工作严谨负责，思路清晰，语言表达能力强；3、性格外向，善于沟通，责任心强，有良好的团队合作意识；4、熟悉合同管理体系和法律风险控制流程，具有诉讼仲裁、调解等实践经验；

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审计管理 南京中核能源工程有限公司 南京-玄武区 10-15万/年 11-21

学历要求：本科|工作经验：3-4年|公司性质：合资|公司规模：150-500人

职位描述：1.制定公司年度审计工作计划，并报领导审批，待领导批准后，负责年纪审计工作计划的具体实施;2.对财务收支、经营活动进行审计;3.对公司重大经济活动、项目等进行审计监督;4.组织专项审计，对重大经济项目或者根据领导安排进行审计。任职要求：1.财务、会计、审计或相关专业本科及以上学历;具有审计师、会计师以上职称者优先;2.具有3年以上企业内控及审计工作经验，熟悉审计、财务、会计工作;3.具有较高的专业知识，熟悉国家审计相关法规、程序和方法;4.具有一定的领导组织管理能力;能团结队伍;5.具有敬业精神和良好的职业道德操守。

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风控合规总监 深圳银海通基金管理有限公司 南京-江宁区 1.5-2.5万/月 11-21

学历要求：本科|工作经验：3-4年|公司性质：民营公司|公司规模：50-150人

1、对各类股权投资、上市公司并购、重组、再融资等投资项目进行实质风险审查，制作风险审查记录，对项目可行性、关键风险点及建议采取的风控措施形成自己独立的判断；2、参与基金、投资公司风险管理的各个实施过程，定期出具公司风险常规管理报告，针对公司即时风险问题，评估风险状态与风险程度，分析风险来源和影响，提供解决方案；3、执行投资决策委员会的工作安排，参与投资决策委员会，对审议项目发表独立意见；任职要求：1、候选人需具备基金、投资公司项目风控的实操经验，对各类股权投资、上市公司并购、重组、再融资等投资项目有过实质风险审查经验。；2、熟悉基金业务及相关法规、制度，具有极强的分析能力及风险防范能力。3、持有基金从业资格证。

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营业守则经理 江苏康缘美域生物医药有限公司 南京-江宁区 1-1.5万/月 11-20

学历要求：本科|工作经验：8-9年|公司性质：上市公司|公司规模：1000-5000人

职责描述：1. 根据公司战略规划，拟定、落实部门发展规划；2. 根据公司年度经营计划，拟定、落实部门年度、季度及月度工作计划；3. 编制部门费用预算，严格控制部门费用的使用。6. 监督营业守则政策的执行情况；7. 及时受理各类守则投诉反馈；8. 根据守则处理流程跟进调查并及时结案；9. 对于所有案卷资料进行留存、归档；10. 对于影响恶劣的重大案件，启动仲裁委员会裁决；11. 成立打击削价专项治理小组；12. 对于网络削价行为进行分批次有重点的打击；13. 定期公布打击成果；14. 联合物流部门增加产品扫码工作推进；15. 对于大额订单进行定期筛查，逐户电话沟通确认；16. 对于养生馆重销情况进行定期监管和回访调查工作；17. 对于退单情况进行定期关注，避免由此引发守则违规案件；18. 制作守则宣讲课件及宣传短片，并定期更新；19. 在各类会议中进行守则内容宣导；20. 对于领导人及各地市场骨干进行一对一守则宣导；21. 严格规范会议报备流程；22. 对已报备会议进行全程录音、录像监控；23. 定期出具会议监管报告；24. 对经销商微信朋友圈进行时时监管；25. 对与公司名称相关的微信平台进行定期监管清理；26. 定期出具微信监管报告；27. 针对研讨会出席人员、会议表彰人员等各类需求名单进行守则审核。任职要求：1. 掌握直销、健康产业等行业知识2. 精通直销行业相关法律法规及国家政策制度3. 精通公司运营模式、政策、制度规范等4. 熟悉公司规章制度和企业文化内涵5. 熟悉企业管理、人力资源管理、财务管理等基础知识6. 熟练掌握计算机基础操作技能和公文写作技能7. 熟练运用公司内部信息化系统8. 具备优秀的人际交往技能

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守则部经理 南京世界村健康智慧零售有限公司 南京-高淳区 6-8千/月 11-19

学历要求：大专|工作经验：3-4年|公司性质：民营公司|公司规模：150-500人

岗位职责：1、建立《营业守则》标准，业务处理流程，建立完善市场投诉标准；2、接受市场违规投诉并调查处理；3、协助公司处理经销商违规后续事情；4、建立守则部业务档案；5、处理市场间及内部纠纷。 任职要求：1、专科以上学历，行业内3年以上同岗位工作经验；2、优秀的职业操守和个人职业素养；3、认同公司企业文化、吃苦耐劳、抗压能力强。

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法务主管 阳光财产保险股份有限公司南京中心支公司 南京 0.8-1万/月 11-12

学历要求：本科|工作经验：1年|公司性质：合资|公司规模：500-1000人

1.负责分部诉讼案件、经济仲裁案件、劳动争议仲裁案件等诉讼和非诉讼法律事务，通过司法手段协助分部进行不良资产的清收工作。2.负责分部及所辖门店经营管理活动中法律问题的初步论证，对分部及所辖门店签署的合同等法律性文件进行初审，并出具法律意见。3.负责总部法律、合规管理政策在分部的执行与落实。负责分部法律合规咨询，法律合规培训及宣传工作。4.协助分部与当地监管部门的联系沟通，配合监管检查，检查和反馈监管要求落实情况。5.负责分部合规工作的计划、统筹、组织、实施。负责内外部检查发现问题整改工作的统筹、沟通、督办及报告；6.完成总部合规法律部交办的其他工作。任职条件：1.职业道德：敬业爱岗，遵纪守法，清正廉洁，保守秘密、坚持原则、秉公办事，有较强的事业心和责任感。2.工作能力：熟悉国家金融政策、法规和监管制度，熟悉诉讼流程；具有较强的组织能力和协调能力；有较强的语言、文字表达能力和综合分析能力。3.学历专业：大学统招本科（含）以上学历，法律相关专业。4.资格证书：具有律师资格、法律职业资格或企业法律顾问资格者优先。5.工作经历：2年以上法律相关工作经历，有金融机构法律部、律所、公检法工作经验者优先。6.其他条件：通过国家司法考试，拥有具有律师资格或法律职业资格，在当地具有丰富司法资源，有助于分部不良清收者，学历职称、工作经历等条件可适当放宽。

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法务 江苏长菱汽车集团有限公司 南京-江宁区 8-10万/年 11-01

学历要求：|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：500-1000人

坐班，擅长合同审核，熟悉法律法规，有案例经验。

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合规监察 孩子王儿童用品股份有限公司 南京-江宁区 1-2万/月 10-18

学历要求：大专|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：10000人以上

1.领导、规划、激励全国资产保护团队，为团队发展提供资源、愿景与方向。传递工作热情，有效影响团队行为方式，达成岗位目标2.工作目标设定，分解指标，有效驱动业务达成预期目标设定；3.完善公司管理制度和流程体系和管理系统优化，撰写合规监察制度、编制年度稽核计划；设置合规稽核控制点，并监控执行； 4.根据计划开展内部合规性审计或专项审计，撰写合规稽核和调研的相关报告，通过合规报告，提出预防建议和整改方向； 5.制定部门规划与工作计划，并做好团队的建设。任职要求：1、大专及以上学历，38岁以下，三年及以上零售行业工作经验，二年相关岗位工作经验；2、熟悉母婴童行业及AP知识；精通门店运营知识，成本控制与库存管理；3、优秀的领导力水平及心理素质；4、身体健康，思想积极，认同公司企业文化价值观，接受出差与外派。

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