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南京 家教
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在线家庭教育辅导教师 星时代教育科技(南京)有限公司 南京-秦淮区 6-8千/月 11-17

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

薪资待遇:试用期3500,转正4000底薪+课程提成(综合6000-8000)上班时间:上六休一,朝九晚六岗位职责:1、负责公司客户的在线家庭教育辅导2、给父母提供建议,指导父母教育孩子3、跟孩子做沟通,改善孩子生活习惯,学习态度4、改善家庭亲子关系5、每个家庭根据实际情况在2-3个月时间安排8-12节在线课程任职资格: 1 20岁-40岁有教育工作经验,或幼教工作经验优先考虑2、有孩子已为人父母的优先考虑3、有责任心,有耐心,客户第一,真心为客户解决家庭教育问题

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晚托老师 南京星冉教育科技有限公司 南京-栖霞区 2-3千/月 11-17

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1、督促和检查孩子每日作业,查漏补缺 ,针对辅导,帮助孩子养成良好的学习习惯;2、具有专业、细致、贴心、高效的专业态度;3、普通话标准,具有较强的亲和力,知识面宽广;4、专业课强,熟悉小学知识点,对孩子作业中出现的疑点难题可以讲解生动;工作时间:周一至周五下午15:00--20:00

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小学家教 南京科达京威建筑科技有限公司 南京-建邺区 120元/天 11-17

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1. 接二年级小学生(男孩)放学并且完成各项作业;2、英语专业、西班牙语、数学、编程专业优先;3. 要求认真负责,凡事有交代,如果能长期稳定待遇可加;4.愿意做全职的老师第一时间面谈

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托管老师 南京拾阶教育科技有限公司 南京-秦淮区 3-4.5千/月 11-17

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责:1、负责放学后安全接学生回学校;2、负责学生作业指导、检查;掌握学生的学习情况及思想动态,对学生进行学习目的教育,激发学生学习兴趣,培养学生刻苦学习的意志,教会学习方法,组织学生交流学习经验; 3、建立学生成长档案袋,加强学生档案管理。科学分析学生的能力水平,积累科学研究素材;4、向家长及时反馈相关信息,有计划、有目的、及时的与家长沟通;5、制定学生奖励制度,对学习进步的学生及时奖励,形成激励性评价机制,以表扬鼓励为主; 我们希望您:1、大专以上学历,师范类院校毕业持有教师资格证、普通话水平证者优先;2、退休小学老师,有托管经验者优先录用;3、具有很强的语言表达能力,普通话标准,口齿伶俐;4、热爱教育事业,工作积极主动、有耐心、责任心、自信心。

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英语老师 优胜教育汉中门校区 南京 5-8千/月 11-17

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

优胜教育集团作为个性化教育行业的开创者,自1999年成立,凭借着18年的教育品牌连锁运营管理经验,创造了多项行业领先标准,对于教师岗招聘信息,具体如下:岗位薪酬及福利:1.领先行业水平的薪资待遇:底薪+绩效+课时费+奖金+工龄工资+五险①(一线城市)岗位月薪平均收入在10000-18000元之间,表现优秀者月薪收入在18000-30000元。①(二线城市)岗位月薪平均收入在8000-12000元之间,表现优秀者月薪收入在12000-20000元。①(三线城市)岗位月薪平均收入在5000-10000元之间,表现优秀者月薪收入在10000-15000元。 2.福利待遇: ①属于你的福利:带薪年假+节日福利+员工生日会+水果时间+不定期聚餐;②岗位晋升机制:集团保障全国教师每年至少两次以上的晋级涨薪机会和岗位晋级机会;③五险一金缴纳:社会保险(养老、失业、医疗、工伤、生育五项)+住房公积金;④舒适工作环境:集团个性学事业部分公司所有校区,均设置了学习文化氛围浓厚的办公环境,“一对一帮扶”的师徒制绿色成长通道; 二、完善的培训机制:1.集团2006年建立教育研究院,由近千名一线教师和教育专家组成精英团队,在个性化教育领域里形成了以"YOUWIN教学法"为代表的独特的个性化教育体系和模式,所有分公司均设有完善的教师成长培训机制,为每位员工提供岗位及个人综合能力提升等完善的培训体系。2.具体培训项目: ①新教师入职培训,为期一周,针对优胜教育集团旗下各个项目的培训了解;②线上全国YY培训,集团总部统一组织,安排骨干教师培训分享,全国分公司教师参与;③线下区域教研培训,分公司各区域组织,各学科优秀教师领头,分享提分案例和教学经验;④教师星级提升培训,各城市单学科优秀教师,集中强化专业能力提升培训。⑤全国主管/校长训练营,针对全国1500余家校区的优秀员工,总部单线领导亲培,带薪孵化培训。经过18年的连锁运营管理经验,为保障培训质量,集团总部组织的所有培训,培训讲师均由总部高层领导、研究院学科教研组长,人力资源培训讲师及外聘各学科资深讲师担任。 三、教师岗位职责:1.负责对学生进行“一对一”或“一对多”的教学辅导,根据每个学生测评结果、学习成绩以及性格的特点,制定针对性的个性化学习计划和方案; 2.按集团规定及要求完成每次授课,并做好课程记录、反馈,针对学生问题制定改进方案;3.与家长和学习顾问进行充分沟通,全方面了解学生学习及其他情况,有针对性教学,提高家长满意度;4.根据学生学习进度及内容,每月进行月度知识检测和试卷分析,并有针对性的推荐其他科目的学习;5.认真参加集团总部统一组织的学科教研、教师月考,不断提升专业水平和授课技巧。 四、岗位任职条件:1.本科及以上学历,师范类院校毕业,所教科目及相关专业者优先;2.有一定教学经验,能达到高中教学水平,具有教师中级以上职称者优先;3.了解各地区历年小、初、高中试题题型,知识点把握准确,考核点清晰,明确相关升学政策;4.具备耐心、细心和责任心,分析总结及规划能力,观察能力强;5.相貌端庄,举止大方得体,普通话标准; 五、广阔的职业发展空间:优胜教育集团旗下1500余家直营校区分布于全国400多个城市,累计辅导中小学生超过2,000,000人次,并计划在未来1-2年内开设2000家学习中心,成为一对一个性化教育全国连锁机构***。集团各岗位的晋升方向面向全国,对于教师岗设有专业和管理两大晋升方向,为不同能力和职业倾向的员工提供了不同的职业发展方向。各分公司教师及学科骨干负责人,经过优胜集团组织的专业提升培训,有些员工入职3-5个月晋升为学科负责人,有些员工入职6-8个月晋升为教学主管或研究院培训讲师,还有些员工入职6-12个月晋升为区域经理或晋升到分公司担任教务经理(TMBP)。 管理方向:教师——学科负责人——教学主管——平台校长——区域经理/TMBP——项目总监——城市总监专业方向:教师——学科教研员——培训讲师/研发主管——研究院项目经理——研究院总监

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语文老师 优胜教育 北京尚文博智营销策划服务有限责任公司栖霞分公司 南京-栖霞区 0.5-1万/月 11-17

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

优胜教育集团作为个性化教育行业的开创者,自1999年成立,凭借着18年的教育品牌连锁运营管理经验,创造了多项行业领先标准,对于教师岗招聘信息,具体如下:岗位薪酬及福利:1.领先行业水平的薪资待遇:底薪+绩效+课时费+奖金+工龄工资+五险①(一线城市)岗位月薪平均收入在10000-18000元之间,表现优秀者月薪收入在18000-30000元。①(二线城市)岗位月薪平均收入在8000-12000元之间,表现优秀者月薪收入在12000-20000元。①(三线城市)岗位月薪平均收入在5000-10000元之间,表现优秀者月薪收入在10000-15000元。 2.福利待遇: ①属于你的福利:带薪年假+节日福利+员工生日会+水果时间+不定期聚餐;②岗位晋升机制:集团保障全国教师每年至少两次以上的晋级涨薪机会和岗位晋级机会;③五险一金缴纳:社会保险(养老、失业、医疗、工伤、生育五项)+住房公积金;④舒适工作环境:集团个性学事业部分公司所有校区,均设置了学习文化氛围浓厚的办公环境,“一对一帮扶”的师徒制绿色成长通道; 二、完善的培训机制:1.集团2006年建立教育研究院,由近千名一线教师和教育专家组成精英团队,在个性化教育领域里形成了以"YOUWIN教学法"为代表的独特的个性化教育体系和模式,所有分公司均设有完善的教师成长培训机制,为每位员工提供岗位及个人综合能力提升等完善的培训体系。2.具体培训项目: ①新教师入职培训,为期一周,针对优胜教育集团旗下各个项目的培训了解;②线上全国YY培训,集团总部统一组织,安排骨干教师培训分享,全国分公司教师参与;③线下区域教研培训,分公司各区域组织,各学科优秀教师领头,分享提分案例和教学经验;④教师星级提升培训,各城市单学科优秀教师,集中强化专业能力提升培训。⑤全国主管/校长训练营,针对全国1500余家校区的优秀员工,总部单线领导亲培,带薪孵化培训。经过18年的连锁运营管理经验,为保障培训质量,集团总部组织的所有培训,培训讲师均由总部高层领导、研究院学科教研组长,人力资源培训讲师及外聘各学科资深讲师担任。 三、教师岗位职责:1.负责对学生进行“一对一”或“一对多”的教学辅导,根据每个学生测评结果、学习成绩以及性格的特点,制定针对性的个性化学习计划和方案; 2.按集团规定及要求完成每次授课,并做好课程记录、反馈,针对学生问题制定改进方案;3.与家长和学习顾问进行充分沟通,全方面了解学生学习及其他情况,有针对性教学,提高家长满意度;4.根据学生学习进度及内容,每月进行月度知识检测和试卷分析,并有针对性的推荐其他科目的学习;5.认真参加集团总部统一组织的学科教研、教师月考,不断提升专业水平和授课技巧。 四、岗位任职条件:1.本科及以上学历,师范类院校毕业,所教科目及相关专业者优先;2.有一定教学经验,能达到高中教学水平,具有教师中级以上职称者优先;3.了解各地区历年小、初、高中试题题型,知识点把握准确,考核点清晰,明确相关升学政策;4.具备耐心、细心和责任心,分析总结及规划能力,观察能力强;5.相貌端庄,举止大方得体,普通话标准; 五、广阔的职业发展空间:优胜教育集团旗下1500余家直营校区分布于全国400多个城市,累计辅导中小学生超过2,000,000人次,并计划在未来1-2年内开设2000家学习中心,成为一对一个性化教育全国连锁机构***。集团各岗位的晋升方向面向全国,对于教师岗设有专业和管理两大晋升方向,为不同能力和职业倾向的员工提供了不同的职业发展方向。各分公司教师及学科骨干负责人,经过优胜集团组织的专业提升培训,有些员工入职3-5个月晋升为学科负责人,有些员工入职6-8个月晋升为教学主管或研究院培训讲师,还有些员工入职6-12个月晋升为区域经理或晋升到分公司担任教务经理(TMBP)。 管理方向:教师——学科负责人——教学主管——平台校长——区域经理/TMBP——项目总监——城市总监专业方向:教师——学科教研员——培训讲师/研发主管——研究院项目经理——研究院总监

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S数学教师/江宁(双休+六险一金) 南京精锐教育信息咨询有限公司 南京-江宁区 6-8千/月 11-17

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:5000-10000人

1、为学员提供专业的高质量教学服务;2、帮助学员提高学习兴趣,养成好的学习方法及习惯;3、为学生查漏补缺,帮助学员尽快提高成绩。任职要求:1、本科以上学历、普通话标准,仪表仪态端庄,有亲和力;2、具有良好的教师职业操守和服务意识,热爱教育教学工作,热爱学生,为人师表;3、沟通表达能力强,讲课条理清晰、风趣幽默,有互动、能够因材施教,启发教学;4、有责任心、抗压力强、执行力强。薪酬福利:1、高底薪+课时费+月度特别奖金 ;2、具备教研员、教研经理、学科带头人、教学校长等评选资格,入选后享受额外津贴;3、六险一金、多重奖金、定期检查、员工旅游、专业培训;4、员工生日、结婚、生育均有福利。晋升机制: 学科教师→学科带头人→学科组长→副校长/中心校长→区域总监/教学总监→省区总经理 学科教师→教研专员→教研主管→教研经理→教学总监上班地址:南京市江宁区胜太东路28号-同曦鸣城A-8幢109号(百家湖小学车站旁)我们是谁精锐教育集团以“盈利性增长”、“顾客满意度”、“多元化经营”为三大战略重心,坚持教育初心,围绕“学习力成就未来”的使命,打造最受信赖的提升学习力的第三课堂。现已发展成为中国规模最大的多元化K12教育集团之一,在全国拥有近300家学习中心,8000多名员工,已有近30万名孩子在精锐的帮助下迅速提升了学习力,进入了更高等的学府深造,进而实现自己的人生理想。以多元化经营为战略中心,精锐现有六大业务板块:(一)国内升学事业群,下设个性化事业部和培优小班事业部;(二)幼小事业群,下设至慧学堂(数学)、优毕慧(语文)、萝卜来了(STEM)、少儿才艺事业部;(三)留学/英语/海外事业群,下设精锐留学、佳学慧(精品英语)、海外学校事业部;(四)学历教育事业群,下辖沪东外国语学校、铭远国际高中、卡思佳幼儿园等学历制学校;(五)在线事业群,下设优氏英语、睿逸数学、精锐佳播等事业部;(六)B2B/云计算群,打造B2B产品及教育云系统。南京13家校区就近选择:金域蓝湾、长乐路、江宁同曦、江宁万达、玄武门、珠江路、龙江、凤凰西街、瑞金路、大厂、迈皋桥墨香路、新街口、奥体恒山路,7家新校:江宁同曦、仙林、雨花台、城东、鼓楼、长乐路、金域蓝湾。

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双休+编程老师(桥北校区) 南京赛诚智慧教育科技股份有限公司 南京-浦口区 4.5-6千/月 11-17

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:上市公司|公司规模:150-500人

如果您:热爱教育事业、想拥有长期的职业发展及具有挑战性的高薪,欢迎加入我们,一起携手共赴美好前景!!【您需要负责的】:1)负责授课、布置课程教学用具等相关教学工作;2)依照教学标准,优质完成教学任务;3)定时与家长沟通学员情况,共同促进孩子成长;4)协助中心完成各类活动。【我们希望您】:1)全日制专科及以上学历,理工科计算机毕业生或有同行业经验者优先考虑2)积极乐观,勤奋务实,有远大的理想但又能脚踏实地吃苦耐劳,能积极参与团队合作,能承受压力3)有爱心和耐心,喜欢和孩子交流沟通,讲课条理清晰,能够因材施教,启发教学4)爱发挥想象力,对自然科学现象有好奇心。【加入我们的福利】:1、具有竞争力的高薪,丰厚的奖金和报酬;2、享受国家规定的五险一金以及带薪休假、病假、年假;3、享受餐饮补贴、节日福利、生日福利、带薪培训等;4、每年享受带薪年假、员工旅游、员工体检、丰富的员工活动;5、我们将为您提供广阔职业发展平台和晋升路线、全面专业的职业培训课程(新员工培训+部门培训+管理培训);6、轻松、激情、活跃的工作环境;7、校区都在地铁公交站点附近,交通便利;8、员工子女免费听课福利......【我们的晋升机制】教师→课程开发→产品主管→产品总监教师→教学主管→园长【我们的工作时间】固定周一周二双休周三--周五:上午9:30-18:00周六--周日:上午8:30-18:00【我们的工作地点】: 市内所有校区,具体工作地点根据实际情况统筹安排。东大地址:南京市玄武区成贤街119-2号龙江地址:南京市清凉门大街60号城东地址:南京市玄武区中山门大街99号君临紫金商业街5幢106室江宁地址:南京市江宁区双龙大道1118号金轮新都汇三楼雨花地址:南京市雨花区郁金香路30号吉美思大厦1楼桥北地址:南京市浦口区大桥北路37号金都汇广场2楼仙林地址:南京市栖霞区仙林万达茂2楼

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小学文化课托管老师 高淳县向日葵教育培训中心 南京-高淳区 3.5-7千/月 11-17

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责:1、负责日常的辅导工作,帮助学生克服学习难点,改掉不良学习习惯;2、负责学生的晚辅导,作业检查,课后作业安排,及校区安排的各项教学工作;3、平时在本学科组内进行教研交流,集中备课。任职要求:1、热爱教育事业,敬岗敬业,有较强的责任心与耐心;2、有师德,作风正派,工作踏实,稳定性强;3、表达能力优秀,思维灵活,富有亲和力;4、熟悉小学课程设置联系人:15952078188 孔老师

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体育行业领军企业招篮羽网球教练 南京动因体育科技有限公司 南京-秦淮区 0.6-1.1万/月 11-16

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

Q 请问你是迈克尔乔丹的粉丝吗?动因体育于 2017 年与迈克尔乔丹合作了美国乔丹篮球游学营Q 请问你是姚明的粉丝吗?动因体育于 2017 年 9 月获得由姚明发起成立的曜为资本 5 亿元融资,创 2018年体育产业和教育行业的最大一笔融资Q 请问你是科比的粉丝吗?动因体育于 2018 年成为科比曼巴精神训练营,并成为全球独家合作伙伴以及全球独家销售渠道Q 请问你是哈登的粉丝吗?动因体育于 2018 年与 NBA 火箭当家球星哈登达成独家合作Q请问你是麦克格雷迪的粉丝吗?动因体育于 2018 将签约昔日 NBA 战神麦克格雷迪,他将成为动因体育的技术顾问如果你热爱篮球,热爱体育,赶快来动因体育加入我们吧!工作描述:教学对象:5—18 岁喜爱足/篮/网/羽/球类运动的少年儿童。教学内容:根据公司统一的教学方案对学员进行基础篮球个人技术、技战术演练、专业体能训练等进行辅助教学并且维护场内秩序。对于在籍学员维护,新学员的开发。任职资格:1.专科及以上学历,年龄范围:20-29 岁,男女不限;2.有较强的教学实践能力,语言沟通能力强,富有亲和力;3. 为人正直;积极;正能量;4.体育类院校毕业或非体育类院校校队成员或有过教学经验优先;薪资情况:底薪4200+课时费(84-120)+提成(5%-19%)+各项补贴+奖金。福利:1、三通道多方向健全晋升机会,一年数度加薪机制2、完善的培训体系,健全的人才梯队建设体制3、年度员工旅游,月度员工团建,节假日福利4、面试通过后,全国 18 家分公司任您选择

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