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南京科研管理人员
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标准化工程师南京玻璃纤维研究设计院有限公司南京01-19

学历要求:本科|工作经验:无需经验|公司性质:国企|公司规模:1000-5000人

1、组织国家标准、行业标准的制定与修订工作;2、与委员、标准起草单位的联络、有关资料的整理、传递;3、起草有关文件、翻译外文资料、编辑出版内部资料;4、组织标准的宣传与培训工作;5、配合完成部门其他工作需求。任职要求:1、本科及以上学历,理工科专业优先; 2、具有良好的沟通、表达能力和较强的组织协调能力; 3、英语4级以上,具备一定的英文读写和交流能力; 4、文字能力强,熟练使用Word、Excel、PPT等常用办公软件; 5、年龄一般不超过30周岁,有相关工作经验者优先。

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资源化学研究室科研人员中国科学院新疆理化技术研究所异地招聘1.3-3万/月01-19

学历要求:博士|工作经验:无需经验|公司性质:事业单位|公司规模:150-500人

中国科学院新疆理化技术研究所,于2002年3月28日在原中国科学院新疆物理和化学所(均成立于1961年)的基础上整合成立。同年5月10日,进入中国科学院第二批知识创新工程试点单位。现根据本所发展需要,面向海内外诚聘优秀学科带头人、优秀科技人才。 一、招聘岗位:1、研究所重点学科带头人或研究员(教授);2、学科领域急需、科研成果突出的副研究员或博士、3、特别研究助理等。工作地点:新疆乌鲁木齐市专业方向:新疆特有药用资源利用省部共建实验室( 工作地点:乌鲁木齐) 1. 民族药资源学:中药资源学、植物学、天然药物化学 2. 民族药学:药理学、制剂学、临床学等 中国科学院干旱区植物资源化学重点实验室( 工作地点:乌鲁木齐) 1. 有机合成化学:有机化学、有机合成 2. 天然产物化学:植物化学、天然产物化学、天然药物化学 3. 生物化学:生物化学,生物有机化学等 4. 分子药理学:细胞/分子生物学、药理学、药物设计等 中国科学院中亚药物研发中心 ( 工作地点:乌鲁木齐) 1. 生物有机化学 2. 药学 3. 中医学 民族药关键技术及制备工艺研究工程中心( 工作地点:乌鲁木齐) 1. 制药工程 2. 药学  二、招聘条件和待遇  (一)引进重点学科带头人或研究员/教授(不含“西部引进人才”)       1)引进条件:      (1) 正高级专业技术人员,业务能力和团队组织能力突出的领军人才,并符合研究所相关岗位的聘用条件;      (2)引进人才应与研究所“一三五”规划相结合,并符合研究所学科布局和发展方向。      2)引进待遇      (1)提供科研启动费200万元(研究所与所在课题组按1:1的比例承担);      (2)提供50万元安家费(签订第二个聘期后一次性支付);      (3)研究所提供5年20000元/月的生活补助(研究所与所在课题组按2:1的比例承担);        (4)在聘期间研究所提供过渡房(简装),使用期5年。   (二)引进人才计划       1. 人才计划A类       1)引进条件       (1)年龄不超过40岁,具有博士学位;       (2)在海外知名高校、科研机构或者知名企业研发机构有正式教学或者科研职位,取得博士学位后在海外连续工作36个月以上;       (3)取得同行专家认可的科研成果,且具有成为该领域学术或者技术带头人的发展潜力;       (4)申报时未全职在国内工作,或者在国内工作不超过1年;引进后须全职在国内工作3年以上。    2)引进待遇       (1)按照应聘岗位享受研究所相应工资待遇;       (2)科研经费可达300—900万,可享受50万元个人补助及50万元购房补助;       (3)研究所提供5年12000元/月的生活补助;       (4)在聘期间研究所提供过渡房(简装),使用期5年。  2. 人才计划B类  1)引进条件     (1)年龄不超过40岁;在海外取得博士学位,或者在国内取得博士学位并在国外连续工作36个月以上;     (2) 取得同行专家认可的科研成果,且具有成为该领域学术或者技术带头人的发展潜力;     (3) 申报时未全职在国内工作,或者在国内工作不超过1年;引进后须全职在新疆工作3年以上。  2)引进待遇     (1)按照应聘岗位享受相应工资待遇;     (2)科研经费可达300—900万,可享受50万元个人补助及50万元购房补助;     (3)研究所提供5年3000元/月的生活补助;     (4)在聘期间研究所提供过渡房(简装),使用期5年。 3. 中科院院级人才计划A类  1)引进条件    (1)在本学科领域具有广泛的国际学术影响力或掌握关键核心技术、能够解决关键技术难题,达到研究所正高级岗位优秀学术技术带头人水平,具有科技领军才能和团队组织能力。   (2)在知名科研机构、高校或大型企业研发机构等担任教授或相当岗位的任职经历;对在海外工作的特别优秀或急需者,可放宽至副教授或相当资历。   (3)原则上年龄不超过50周岁。 2)引进待遇  (1)聘于正高三级及以上专业技术岗位,享受特聘研究员相应工资待遇;  (2)研究所支持科研启动经费不少于300万元;   (3)中科院按照研究所科研启动经费1:1比例给予不超过800万科研匹配经费;   (4)在聘期间研究所提供过渡房(简装),使用期5年。  4. 中科院院级人才计划B类1)引进条件      (1)具有博士学位,具备优良的科技创新潜质,有独立开展工作和较好的团队协作能力。      (2)取得博士学位后在知名科研机构、高校或大型企业研发机构等不少于3年(含)的科研工作经历,或具有担任副教授或相当岗位的任职经历;对关键核心技术领域国家重大任务急需,在海外取得博士学位且特别优秀者,工作年限可适当放宽;      (3)原则上年龄不超过40周岁。   2)引进待遇:      (1)按照应聘岗位享受相应工资待遇(其中:研究所研究员岗位薪酬水平为18-80万元/年);      (2)提供给候选人科研启动经费不少于100万元;      (3)通过中科院择优支持评审后,中科院按照100—400万元科研匹配经费;      (4)研究所提供5年3000元/月的生活补助;      (5)在聘期间研究所提供过渡房(简装),使用期5年。  (三)引进“西部引进人才”      1)引进条件        (1)院外单位专业技术人员,原则上应具有正高级专业技术职务,业务能力和团队组织能力突出,并符合研究所相关岗位的聘用条件;        (2)能够任满不少于1个聘期;        (3)须在通过中科院审批后6个月内全职到岗工作;        (4) 引进人才应与研究所“一三五”规划相结合,并符合研究所学科布局和发展方向。      2)引进待遇        (1)享受研究员工资待遇;        (2)通过中科院审批后,可获得中科院支持的“西部引进人才”人才专项经费200万元;        (3)在聘期间研究所提供过渡房(简装),使用期5年。    (四)引进学科领域急需、科研成果突出的副研究员或博士      1)引进条件:        (1)博士后出站或博士毕业后具有3年以上国内外相关工作经历,年龄一般不超过40岁;         (2)独立主持或作为主要骨干参与过课题(项目)研究的全过程并做出一定的成绩;        (3)重要刊物上发表一定数量水平较高的学术论文,或掌握关键技术等。      2)引进待遇        (1)按照应聘岗位享受相应工资待遇(其中,享受副研究员岗位津贴);         (2)研究所提供科研启动费30万元,另可争取“西部之光”新疆人才特别支持计划30万元;        (3)不含课题绩效的月薪不低于13000元/月;        (4)在聘期间研究所提供过渡房(简装),使用期5年。   (五)特别研究助理      1)引进条件:       (1)获得博士学位,年龄一般不超过35岁;        (2)独立主持或作为主要骨干参与过课题(项目)研究的全过程并做出一定的成绩;       (3)重要刊物上发表一定数量水平较高的学术论文,或掌握关键技术等。      2)引进待遇       (1)薪酬水平相当于研究所副研究员平均薪酬水平(按2019年水平测算,不低于20万元/年);       (2)优秀者可申请特别研究所资助项目,可获得资助经费80万元;       (3)在聘期间研究所提供过渡房(简装),使用期5年。    三、应聘材料      个人简历(含个人基本情况、学习经历、工作经历和工作业绩);发表论著目录和引用情况及近5年代表性论著5篇;承担项目证明材料;学历学位、国内外任职及已获成果证书复印件;近期免冠照片1张。研究所处于快速发展之中,享有诸多西部优惠及倾斜政策,诚邀以上优秀人才的加盟,我们将为您提供充分发挥个人能力的空间! 四、联系方式 地址: 中国新疆乌鲁木齐市北京南路40-1号 邮政编码: 830011 联系人: 陈志卫、朱涟 联系电话:+86-991-3837796、-3673519  传真: +86-991-3838957 联系邮件: lhszp@ms.xjb.ac.cn       研究所主页: *********************** 

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实验室技术员南京康普生物技术有限公司南京-浦口区5-8千/月01-19

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、全日制专科以上学历,食品科学、食品营养学、食品工程、药学等相关专业;2、熟悉食品现行法律法规和标准,熟悉食品研发流程,熟悉功能食品原料发展现状;3、踏实能干,善于钻研,具有创新及自我学习能力。4、具有1年及以上食品研发、工艺配方、药学研究经验者优先考虑;岗位职责:1、分析上级下达的研发任务,制定相应的研发方案;2、做好新产品的市场调研及应用工作;3、负责新产品研发和打样,设计食品配方及加工工艺,编制产品工艺设计书,并对生产进行技术指导;4、负责根据运营部门反馈情况对现有产品进行优化升级,以满足市场需求5、产品配方、工艺规程等生产移交资料编写,参与原料、中间品、成品的标准制定;6、配合发掘产品卖点、制作产品技术资料或宣传文案等。

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博士后研究人员南京擎天科技有限公司南京2-4万/月01-19

学历要求:博士|工作经验:5-7年|公司性质:上市公司|公司规模:500-1000人

本公司设有博士后科研工作站,与国内多所“双一流”高校流动站合作,并聘请行业顶尖学者专家和企业家为合作导师,共同培养具有产业前沿、全球视野和创新思维的高端人才。为进一步推动企业技术创新,更好地实现基础性、战略性、前瞻性领域的研究突破和成果转化,常年面向海内外公开招收博士后研究人员。公司对博士后研究人员提供极具市场竞争力的薪酬福利(***50万/年)、充足的科研经费,并对高水平成果予以资助和奖励。博士后在站期间可选择以下某一方向或具体领域从事研究工作:(一)前沿信息技术研究工业互联网/云计算/大数据/数字孪生/人工智能/区块链等前沿技术研究(二)行业应用研究生态资源与生态环境治理/公共安全与应急管理/社会公共治理与司法行政/舆情分析与网络安全/应急指挥作战/法学与社会管理等行业应用类研究(三)战略研究类大数据产业发展/工业互联网产业发展/应对气候变化与能源经济/生态智慧城市发展/行业经济运行及态势等战略研究任职资格:1. 年龄原则上不超过40周岁,已在国内外获得博士学位(一般不超过3年)或即将获得博士学位的应届毕业博士;新由其他博士后科研流动站(工作站)出站的博士后研究人员;2. 品学兼优、身体健康,无任何不良记录;3. 所学(从事)专业与我司研发方向具有较高的相关性,或对拟从事研究的项目有足够的学科背景支持和研究积累;4. 具有较强的研究功底、敬业精神与沟通能力,能够独立、高质量地完成研究任务并承担相关工作;5. 申请人原则上应具备全脱产在工作站从事博士后研究工作的条件。周一至周五上班(上午9:00-12:00 下午13:15-17:45);按国家规定节假日放假,员工可享带薪婚假、产假、陪产假、年假、病假等; 五险一金正常缴纳; 宿舍、食堂、健身房配备齐全;薪资待遇优,根据工作表现,有机会享13-17薪。

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科研博士多伦科技股份有限公司南京2-4万/月01-18

学历要求:博士|工作经验:无需经验|公司性质:上市公司|公司规模:1000-5000人

【 岗位职责 】1. 鲁棒高效交通大数据敏捷架构技术;2. 基于多模式感知数据的交通信号人工智能优化控制技术;3. 基于交通大数据的交通拥堵成因分析及城市交通拥堵治理技术;4. 城市路网交通流区域OD特征分析及交通流组织优化技术; 5. 基于车联网和车路协同的智慧交通系统研究;6. 基于知识图谱的态势预测与应急指挥辅助决策技术;7. 基于多传感器信息融合的实时动态驾驶环境目标识别相关技术研究;8. 基于点云和影像数据融合的自动化三维建模技术;9. 基于深度学习的实时图像目标检测引擎实现;10. 智能硬件构造设计。【 任职要求 】1. 具有相关专业博士学历学位(或2020年内可获得博士学历学位),品学兼优,身体健康,年龄在35周岁以下。2. 具有较强的科研能力、敬业精神和团队合作精神,能够尽职尽责地完成博士后科研工作。3. 研究方向符合多伦科技战略规划和新技术研发计划的需要,能全职在多伦科技博士后科研工作站开展研究工作。

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高级实验室技术主管宁波诺丁汉大学异地招聘2-2.5万/月01-18

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:事业单位|公司规模:500-1000人

University of Nottingham Ningbo China is seeking to recruit a Senior Technical Officer in China Beacons Institute. Your ResponsibilityYour key responsibilities include:Managing the allocation of technical work and responsibilities to members of staff, and ensuring that work is carried out and performed to the required quality standards, taking the necessary measures to ensure effective performance. Manage, motivate and lead a team of highly qualified engineering technicians in order to support research activities to high standards within agreed targets.Play a key role in the management of the analytical/manufacturing laboratories in CBI.To contribute to the recruitment, training and development of own technical and/or experimental team.To contribute to the development in CBI technical related policies and procedures.About YouYou should have more than 3 years of work experience in a relevant technical management/supervisory role;You should have proven experience in the identification and development of training for students and technical staff;You should have good knowledge of Health & Safety Regulations and policies, both in construction and laboratory management.  About UsJoin a unique British University in China. The University of Nottingham Ningbo China (UNNC) was the first Sino-foreign university to open its doors in China. Located in Ningbo, this award winning campus offering a UK style education has grown to establish a student body of over 8,000 in just 15 years.We are now extending the University of Nottingham’s ‘Beacons of Research Excellence’ programme into Ningbo to provide global solutions to local challenges. China Beacons Institute aims to establish a world-class scientific and technological innovation platform with innovative research, research achievement transformation, technology transfer and talent cultivation, by which to fully support and driving the industry development of Ningbo. To expedite the development of CBI, it is looking for professional, trustworthy administrative staffs with a passion for grow together with the Institute.Your Remuneration, Benefits and SupportYou will be offered a fixed term contract initially with University of Nottingham Ningbo China with effect from December 2020 or as soon as thereafter and on a secondment arrangement to work at China Beacon Institute. We are committed to providing competitive employment packages while supporting the wellbeing of our staff to help them reach their full potential.Informal enquiries regarding these vacancies may be addressed to Ms Kelly Yao via email: kelly.yao@nottingham.edu.cn. If you are unable to apply on-line please contact the Human Resources Office, Tel: 86 574 88180000 (ext. 8564).   Equality and Diversity University of Nottingham Ningbo China is an equal opportunity employer. We are committed to providing a fair, equitable and mutually supportive learning and working environment for our students and staff. It is our intention to ensure that job applicants and staff are treated solely on the basis of their merits, abilities and potential, regardless of gender, race, colour, nationality, ethnic or national origin, age*, socio-economic background, disability, religious or political beliefs, trade union membership, family circumstances, sexual orientation or other irrelevant distinction.

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细胞生物学科学家江苏集萃药康生物科技股份有限公司南京-浦口区2-2.5万/月01-18

学历要求:博士|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

工作职责:1、负责细胞转染、转导、克隆、筛选等技术的研发及平台的管理。2、负责项目方案的准备,完成平台操作SOP及实验报告等相关技术文档的编写工作; 负责平台实验方法的优化、改进及效率提升。3、组织技术培训及技术人员考核。任职资格:1、博士学历,细胞生物学、生物工程、生物技术等专业。2、有细胞培养、病毒包装、病毒转染等技术;有研发项目管理经验优先考虑。

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材料学博士江苏智仁景行新材料研究院有限公司南京-秦淮区2-5万/月01-18

学历要求:博士|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1. 全面组织研究院某一领域的若干科研课题研制任务;2. 负责组织所属研发团队与相关客户的科研合作与技术交流;3. 结合客户的研发需求,负责策划相关研发课题的立项及组织实施;4. 结合相关研发课题,负责研究院研发产品的品质和技术提升;5. 承担所负责研发领域的产品市场的技术支撑与用户交流;6. 承担研究院参与的国家及军工系统的科研项目的策划、申报、立项和管理等工作;7. 负责所属研发团队的人员管理及绩效评价;8. 参与相关领域的学术会议、展会及相关技术交流活动;9. 完成上级安排的其它工作;任职要求:1. 博士及以上学历;2. 金属材料、化学材料、化学工程、智能制造、增材制造等相关专业,激光熔覆、粉末冶金、高温合金、轻合金材料、化学工程、金属粉体材料改性及包覆等优先;3. 有军工系统工作经历及欧美留学经验者优先考虑;

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博士后工作站科研管理人员河海(南京)生态科技研究院有限公司南京-鼓楼区20-30万/年01-15

学历要求:博士|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

招收方向:主要从事环境治理技术研发申请条件:1、遵纪守法,品行端正,无违法违纪等不良记录;2、在海内外著名高校或研究机构获得博士学位;3、从事创新性研究工作并取得优秀成果,且具有较大发展潜力者;4、申请者年龄在40周岁以下。福利待遇:1、工资待遇。博士后年薪20万元。2、科研经费。在站可申请各类相关基金。3、生活保障。缴纳五险一级,享受院内人员同等相关福利。申请者材料:1、申请人简历;2、博士研究生毕业证和学位证书;3、博士后研究方向。

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实验室技术员南京诺因生物科技有限公司南京-浦口区0.6-1.5万/月01-15

学历要求:硕士|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1. 按照标准操作要求完成PCR或NGS检测工作(DNA/RNA提取、文库构建、文库测序)2. 遵守实验室规章制度、并按要求填写设备设施使用及维护记录3. 按照实验任务单做好各个步骤的操作记录4. 实验发现问题如实向负责人反馈、并做好整改记录5. 积极参与公司组织的培训、并通过考核职位要求: 1. 硕士以上学历,生物类、医学、检验相关专业 2. 熟悉二代测序平台,掌握基本分子生物学技术、具有较强的动手能力、学习能力和实验分析能力

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研究院—科研骨干 无机材料方向中科院过程工程研究所南京绿色制造产业创新研究院南京-江宁区2-2.5万/月01-12

学历要求:博士|工作经验:无需经验|公司性质:事业单位|公司规模:50-150人

1.遵纪守法,品行端正,无违法违纪记录;2.具有良好的职业道德;3.责任心强,认真细致,踏实严谨,吃苦耐劳,有较强的进取精神和团队合作意识;4.专业要求:从事玻璃,塑料等相关研究方向,博士,发表过两篇及以上论文且具有相关研究背景或者实验基础者优先考虑。5.岗位职责:参与实验室管理,能够相对独立的承担科研工作。(接收应届生投递简历)

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博士后金陵药业股份有限公司南京-秦淮区20-30万/年01-08

学历要求:博士|工作经验:无需经验|公司性质:上市公司|公司规模:500-1000人

1、复方中药制剂的研究(含制剂技术研究、质量标准研究和体内机理研究); 2、新型给药系统的研究与应用; 3、高端仿制药品种的产业化研究; 4、新型医疗器械的研究与应用。 任职要求 1、具有良好的政治素质和道德修养水平,遵纪守法,无不良经历; 2、具有博士学位,品学皆优,身体健康,年龄在40周岁以下,具有医药及相关专业背景; 3、具有较强的独立开展研究工作的能力和敬业精神,能够尽职尽责地完成博士后研究工作; 4、具备全脱产在本站从事博士后研究工作的条件。

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科研综合助理中科院工程热物理研究所南京未来能源系统研究院南京-江宁区10-15万/年01-05

学历要求:硕士|工作经验:1年|公司性质:事业单位|公司规模:50-150人

岗位职责:负责研发中心的科研助理工作:包括资产管理、知识产权管理、质量管理、采购合同管理、项目管理、财务报销以及其他事务性工作等。任职条件:1.硕士,有良好的组织协调能力、沟通表达能力及团队合作精神;2.熟练使用办公软件,有较强的文字能力;3.有相关工科背景的应届生或相关工作经历者优先。

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研究员(人工智能方向)江苏集萃深度感知技术研究所有限公司异地招聘2-5万/月12-30

学历要求:硕士|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1. 领导形成自主特色研究方向并输出具有影响力的研究成果; 2. 结合具体产品,研发具有应用价值的人工智能新模型、新算法; 3. 可申请“集萃研究员”计划,有机会获得300万元或以上独立项目经费并自主孵化企业。 任职要求: 1. 博士1年或硕士6年工作经验,数学、物理、计算机、自动化等相关专业背景; 2. 掌握人工智能领域技术发展,有独创性技术成果,发表过具有国际影响力的相关论文或拥有相关专利; 3. 有较强的机器学习领域产品应用经验。

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项目服务与对外发展部 副部长江苏集萃先进高分子材料研究所有限公司南京1-2万/月12-28

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、协助部门负责人管理;2、负责研究所入驻项目与团队的管理和服务。岗位要求:1、本科及以上学历;2、有5年以上的工作经验;3、有一定的政府资源者优先。

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科研行政主管中国电子科技南湖研究院异地招聘2-2.5万/月12-21

学历要求:硕士|工作经验:3-4年|公司性质:事业单位|公司规模:500-1000人

1.支撑科技委工作开展;2.科技委委员联系与保障;3. 科技委工作计划与总结;4. 其他工作。任职资格:1. 硕士以上;2.  有电子信息专业背景;3. 沟通交流能力强;4. 文字功底扎实。

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科研管理人员南京赛宝工业技术研究院有限公司南京-浦口区20-30万/年12-18

学历要求:博士|工作经验:无需经验|公司性质:国企|公司规模:50-150人

学历要求:博士任职要求:专业为计算机、软件、工业互联网、大数据方向1、紧跟国家和地方科研发展导向,围绕南京院发展目标,独立承担课题或组织项目,积极争取各类科技项目和人才计划。2、编制项目申报材料,包括申报材料编写、送审、项目中期管理及项目验收等,完成申报任务;3、负责政府关系的拓展和维护,根据企业发展战略与管理需求,与政府相关部门沟通渠道并维持良好的互动关系。

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科研助理(北京)南京盛德生物科技研究院有限公司异地招聘6-9千/月11-25

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:合资|公司规模:150-500人

1、开发生物催化法生产高值化学品;2、菌种开发,工艺优化以及产品纯化等。任职资格:1、具有分子生物学、微生物学、生物化学等相关专业本科或硕士学位;  2、具有生物工程、发酵工程以及益生菌研究相关经验优先;3、具有独立开展实验的能力,较强的中英文写作与交流的能力;  4、热爱科研工作,实验能力强,具有较强的工作责任心和团队合作精神;  5、身体健康。 工作地址在北京,请注意工作地址

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助理研究员中科院软件研究所南京软件技术研究院南京2-3.5万/月11-23

学历要求:博士|工作经验:无需经验|公司性质:事业单位|公司规模:50-150人

1. 可信赖人工智能基础理论研究;    2. 人工智能系统攻击与防御技术、测试与评估技术研究;    3. 无人驾驶系统测试与评估技术、多域无人自主系统协同仿真与测试技术研究;    4. 人工智能测试与评估的标准化研究与制定。    任职要求:    1. 计算机、自动化、应用数学/物理等相关专业博士研究生;      2. 在CCF-A或领域***会议/期刊上发表过论文;    3. 具有扎实的智能算法、程序语言或形式化方法的基础;    4. 熟悉C/Java/Python等语言。

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项目申报专员南京众远国际贸易有限公司南京-建邺区5-8千/月01-19

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

一、岗位职责:1、负责收集、分析研究与企业相关的各类国家和地方优惠、扶持、奖励政策信息;及时了解行业动态及相关科技政策,做好相应的整理汇集;2、负责各类科技、人才、项目、专项、计划等政府资助类项目申报服务;3、负责单位各种科技项目申报材料编写、内容组织和报送项目申报材料;4、负责单位关于各级科技项目咨询,申报进度的协调及组织;5、完成上级指派其他任务二、任职要求:1、大专及以上学历2、较强的文字撰写功底,反应敏捷、逻辑性强、性格开朗、做事认真负责;3、2年以上项目研发型企业的申报工作经验三、福利待遇:       薪资5000--8000,交五险一金+节日福利+年终奖+定期体检等       上班时间:8.45--6点,中午休息1小时,周末单休四、地址:南京青奥中心北塔楼J座写字楼9层(卓美亚酒店旁边)       我们公司在元通地铁站附近,有2号和10号线,导航到元通地铁站就可以了,我们正常上下班,在元通地铁站设立班车接送大家,班车从元通地铁站到公司楼下5分钟路程。五、公司介绍:       我们是一家集团公司,公司涉及板块比较多,有科技,文化传媒,网络科技,医疗等板块。

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