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南京 品牌/连锁招商管理
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餐饮督导/饮品督导(绩效+奖金+补助+带薪年假) 南京品世餐饮管理有限公司 南京-江宁区 4.5-6千/月 04-24

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、对南京周边的客户门店上门拜访,协助客户解决店面问题,减少客户抱怨,增强客户满意度。2、做好客户档案建立与管理。3、完成领导交办的其他工作内容任职要求:1、23周岁以上,性别不限2、餐饮类店面管理经验、店面基本运营能力、沟通能力强,有一定的销售能力,能够适应出差,有持续学习的机会待遇:1、能力优秀者面谈。2、社保+工作餐+商业险+生日福利+节假日福利+户外活动等

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招商专员/招商主管/市场专员 南京安仕达投资咨询有限公司 南京-秦淮区 6-8千/月 04-24

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、通过电话和具有投资意向和投资实力的人群介绍本公司的项目;2、通过展会会销形式与投资者进行商务谈判,促成交易3、招商活动的策划布局岗位要求:1.能承受一定压力工作;2.有会销经验优先;3.有咨询客服经验优先:4.有招商经验优先;

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招商经理 南京我乐家居股份有限公司 南京 5-8千/月 04-24

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1、24-30周岁,全日制本科及以上学历;2、1-3年工作经验,知名电器、家居建材行业、快消品工作背景优先; 3、有招商、市场开拓、运营相关经验者优先;4、能熟练运用office办公软件;5、能适应经常性出差.岗位职责:1、负责总部招商任务的分解与组织实施;2、负责所辖区域市场调研、竞品分析与信息反馈;3、负责所辖区域市场开发与维护,开拓市场寻找意向客户,洽谈客户;4、负责区域招商政策的优化与组织实施;5、负责公关市场拿到优质店面,并配合区域支持活动。  

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货品主管 南京乐宝贸易有限公司 南京-秦淮区 4.5-6千/月 04-24

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、负责售罄率跟踪,滞销产品促销计划2、负责每周货品整合调拨3、负责店铺货品的客诉和质量鉴定工作4、残次品处理5、每月盘点数据差异系统履盖6、每年/季订货计划制定、订单整理7、品牌公司活动传达,活动数据收集上报8、负责销商调拨对帐,差异查找9、负责品牌公司销售数据核对10、每季新货到仓库的分货单制作11、公司与品牌公司的所有信息对接12、参与仓库分货要求:1、精通EXCEL表格处理程序,其他办公软件熟练。 2、有较强的自我激励及团队协作能力。 3、有较强的数据分析能力。工作时间:朝九晚五,一周休一天半。福利:1、每年1~2次旅游 2、生日聚餐 3、健康体检 4、重大节假日礼品5、每年固定加薪,加薪幅度500每年

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区域招商经理. 南京和善园餐饮管理有限公司 南京-雨花台区 0.4-1万/月 04-24

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、有连锁品牌招商经验,按照公司的政策和规划完成加盟商的开发。2、对加盟意向客户进行跟踪维护。3、加盟商合同的洽谈、签订和审核,负责加盟政策的宣贯。4、掌握市场动态,有效开辟新的客户,拓宽招商渠道,建立详实的客户档案。5、管理区域门店的运营。任职资格:1、具有较强谈判能力及沟通技巧。2、 应届生亦可,有销售工作或连锁餐饮企业加盟工作经验者优先;3、适应出差者优先。

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生活业态经助/主管(仙林店) 金鹰国际商贸集团(中国)有限公司 南京-栖霞区 5-7千/月 04-24

学历要求:|工作经验:|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:5000-10000人

一、岗位职责1、 根据公司整体招商计划,实施具体的招商工作;2、参与商家引进、洽谈、签约工作;配合运营部协调商家进场装修,针对特殊事情协同处理;预先审核租户提交的铺位图纸;制作租赁合同,安排缴纳定金;跟进租户进厂后的装修施工进度,确保如期开业;3、参与市场调查,定期跟进汇总各目标区域的商业情况等动态情报,完成市场分析报告;4、 国内外商家资源的收集、整理与客户关系维护等工作;二、任职资格1、大专及以上学历,商业、营销或管理等相关专业,2年以上大型商业招商工作经验;2、熟悉商业地产行业,了解商场(购物中心)客户招商的标准流程及工作要求;3、了解商业业态和品牌资源,熟悉国内外知名品牌,具有各类商业业态客户资源和较强的客户开拓能力;4、有良好的团队合作意识,务实敬业、忠诚守信、亲和力强、语言表达能力强、有良好的抗压能力;善于思考,能提出招商工作的合理化建议。

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招商经理 南京我秀我妆网络科技有限公司 南京-秦淮区 6-8千/月 04-24

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责1、负责公司各直营门店的招商推广工作;2、具有咨询,面谈,回访,对接,售后服务经验者;3、具有较强的沟通能力,独立思考思维能力;4、有工作计划习惯,强烈的责任心,善于发掘潜在招商对象渠道开拓;5、负责代理商的开发和管理,维持良好的合作关系;6、收集辖区市场信息,并及时反馈,记录经销商信息,建立信息档案。任职资格1、专科及以上学历,市场营销等相关专业;2、2年以上招商、销售类工作经验,有丰富招商渠道者优先;3、熟练产品知识、招商流程、招商技巧、合同条款以及市场操作模式;4、有出色的客户服务意识、较强的业务拓展和人际交往沟通能力;

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盒马鲜生-营运副店(南京水西门店) 上海盒马网络科技有限公司 南京 1-1.5万/月 04-24

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1、协助店长管理门店以及业绩达成,拥有互联网的思维;2、负责所属部门预算的编制和关键业绩指标的达成,关键业务指标的达成包括销售额、毛利、营运成本、商品损耗、利润、库存等;3、积极跟进顾客意见的落实,合理处理顾客投诉,以顾客为导向,有效地提高门店的服务水平和商品质量;任职资格:1、本科及以上学历,3年以上商超管理工作经验优先考虑;2、熟悉零售专业知识,了解零售相关法律法规,了解零售商品流通渠道,具备营销促销的组织能力,对相关商品的销售情况与价格有深入研究,对市场变化敏感;3、具备一定财务知识和分析报表能力;良好的目标管理和计划控制能力;良好的逻辑分析和判断能力;4、诚实正直、品行端正、责任心强、肯吃苦、有激情且执行力强。

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常发地产 南京项目 营运主管 江苏常发地产有限公司 南京-玄武区 5-7千/月 04-24

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位要求:1、大专以上学历;2、3年以上营运工作经验,有大型商场工作经验者优先。岗位职责:1、能及时完成各项目的租金收缴工作;2、收集与整理公司各类营运信息资料,能够准确编制各类营运报表;3、能够处理一般的矛盾或纠纷及突发事件;4、负责掌握商家的经营状况,对经营不善的商家进行适当的调整与更新,确保整体商业运营良好,逐步实现公司自有物业的升值。

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拓展外联 ENJOY品牌事业部 南京-雨花台区 5-7千/月 04-24

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、负责区域内门店续约、证照办理等相关工作;2、协助拓展人员调查商圈情况;3、统计门店合同期情况,及时完成续约工作;4、辅助完成其他相关工作;5、选址拓展专员方向培养。任职要求:1、责任心强,有一定的沟通表达、协调谈判能力;2、热爱拓展工作、对市场拓展、市场选址的流程有一定的了解;3、能接受出差。

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