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南京 培训督导
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教务经理 南京九卿文化咨询有限公司 南京-玄武区 8-14万/年 04-26

学历要求:|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1、 带领教学队伍完成业绩指标,协助销售部完成业绩指标; 2、 新教师生活关怀、岗位技能带教及培训,帮助其顺利度过试用期,做好转正评估工作; 3、 帮助教师正确理解公司制度,持续不断提高教师教学水平及客户沟通技巧,定期组织教学理论和技能指导训,提高教学满意率在80%以上; 4、 根据教学管理相关规定,至少每周每位老师听课一节,了解日常教学动态与信息,督导教师严格按照教案备课、上课、写课后反思,并汇总建议以书面形式交教研组,发起培训需求; 5、 督导并检查教师定期开展会员回访工作,及时了解会员需求并解决会员疑问、提高会员服务质量、提高会员出勤率、做好补课安排; 6、 督促教师整理清洁教具和教具柜,保证教具干净、整洁、完好,养成物归原处的好习惯; 7、 组织老师开展中心活动,完成活动策划、物料准备、主持人培训等工作,活动要求内容新颖、引人入胜,活动需达到园内满意度100%、市场园内满意度90%、市场园外满意度80%; 8、 督促教师严格执行《会员管理制度》:按时举行升班仪式、结业仪式、全勤宝宝表彰、生日宝宝庆祝活、按时填写《会员手册》、按时拨打《开班通知》,多和会员交流,增加会员陪伴时间,保证家长退费率在1%以下; 9、 教师课时、报名、活动、业绩、到课率等各类数据、报表的及时统计、上交,做到数据准确无误; 10、 课表管理,安排会员上课时间,对于会员的课程调整给予合理建议; 11、 会议管理,定期召开中心教学会议,上交会议纪要,同时准时参加中心和总部会议; 12、 安全管理,带领老师熟背并严格执行《早教中心安全管理制度》,保证会员安全; 13、 负责家长会、父母课堂的组织及执行,帮助教师进行会员家庭服务,提升会员家庭的教育水平; 14、 和家长建立良好的互动关系,做好会员转介绍,每个月固定数量的转介绍名单;  严格遵守公司各项规定,无违规、违纪现象,按时完成主管安排的各项工作,处理好各类突发事件。其他:一经录用,我们将提供具有竞争力的薪酬福利。提供良好的职业晋升空间,综合能力强者直接向市场经理方向培养; 中心名称:巧虎KIDS南京玄武环亚凯瑟琳广场中心 中心地址:江苏省南京市玄武区北京东路1号 面试地址:江苏省南京市玄武区北京东路1号环亚凯瑟琳广场星巴克 联系人/面试人:王女士15189803633 邮箱:jiuqing3377@126.com

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产品培训师 带薪年假 节日福利 员工旅游 南京胜拓健康产业发展有限公司 南京 4-7千/月 04-26

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责: 1、负责公司产品(婴幼儿奶粉、橄榄油、燕窝、湿巾等)知识培训,营养知识、销售技巧培训;2、负责相关培训课程的设计、教学、考核等各项工作;3、能够接受公司的工作安排,适应短期的出差,到各地区门店进行培训。岗位要求:1、大学专科以上学历,了解母婴产品知识者优先;2、形象气质佳,有良好的沟通能力和演讲能力,能制作高质量的培训课程;3、语言表达能力强!头脑灵活、条理清晰、有亲和力。工作时间: 周一至周五 9:00-18:00,周六9:00-16:00工作地址:南京市南京市建邺区河西大街198号4单元6楼 (地铁二号线或十号线元通站下六号口直走600米)

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培训师 优仁家保育 南京 4-6千/月 04-26

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

【您需要做的】1、定期给予保健教师、保洁员和厨师三类人员技能培训 2、根据校区需求,编写相关规范。3、督查保健教师、保洁人员和厨师的操作流程,并给与指导。4、责任心强,热爱教育工作。【我们希望您】1、有护士证以及保健教师资格证书。2、3年以上保健教师工作经验。3、语言表达能力强 4、教育管理类工作优先 5、PPT制作、Excel,Word技能操作熟练。在这里,一言不合就放假,在这里,一言不合,就发钱:1、如果你想赚钱,我们有的是具备竞争力和吸引力的薪酬;2、如果你想学习,我们有360°全方面的提升培训;3、如果你想晋升,我们有优质良好的工作平台和公平的晋升通道;4、如果你有孩子,你的孩子将会成为我们的宝二代,可以乐享子女教育课程;5、只要你成为宝伴,每年还有机会享受海外休假旅游,还会有更多讨喜的激励福利和贴心的福利假期等着你…….在这里,您还能感受到:1、同事友爱环境美好,唱歌跳舞交到好朋友,关键还有一群正太萝莉围左右;2、经验丰富的管理者亲身传授工作经验和工作技能;3、全面而实用的在职培训,提升工作绩效和个人能力,让你每月钱包满满;职业发展路径:入职后有适合个人的职业发展地图规划和各种竞聘通道。工作地址:总部:秦淮区汉中路1号国际金融中心10楼D座品牌管理中心:建邺区万达金街西区水西门大街313号河西万达校区:建邺区万达金街西区水西门大街新街口校区:石鼓路33号环亚广场3楼奥体滨江校区:建邺区乐山路150号***儿童活动中心南楼一层雨花校区:雨花台区郁金香路19号2栋 百家湖校区:江宁区秣陵街道双龙大道1680号百家湖1912街区16号楼3楼

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城市培训师(南京) 绫致时装(天津)有限公司 南京 5-8千/月 04-26

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:外资(欧美)|公司规模:1000-5000人

1、根据城市需求,开发培训项目或课程并实施,解决绩效问题;2、制定培训规划,按照规划开展课堂及实操培训; 3、辅助城市完成后期跟进计划,产生结果。任职资格:1、35岁以下,大专及以上学历,有培训或零售从业经验者优先;2、良好的语言表达、沟通能力以及学习能力,抗压能力强;3、热爱零售行业,具有良好的服务意识及合作精神; 4、热情开朗、积极乐观、外向有活力;5、接受应届毕业生,专业不限。

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教务管理(总部) 龅牙兔儿童情商乐园 南京 4.5-6千/月 04-26

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、  按照教学管理制度对全国乐园进行检查,并且对检查数据进行统计分析;2、  诊断乐园教学服务问题,并提出改善性建议,跟进指导;3、  改进完善教学服务体系,提升乐园客户服务能力; 岗位要求:1、 有志于在情商专业上的深入发展;2、 熟悉乐园教学管理体系、管理制度、乐园教学日常运营管理;3、 有一定的培训辅导经验; 

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零售培训师+双休+带薪年假 南京克瑞特斯体育用品有限公司 南京 3.5-4.5千/月 04-26

学历要求:中专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

工作职责:1、根据门店所需设计相关课程并有效组织培训,提升店铺相关人员的销售能力;2、区域经销商培训专员能力的培养与评估;3、协助零售陈列完成部分陈列工作。职位要求:1、大专或以上学历,美术设计相关专业优先;2、从事过培训及项目执行工作的优先。行业背景:零售服务业佳岗位其他要求:学习及反映能力强、表达能力优秀、善与人沟通

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4S店营销培训师 团车互联网信息服务(北京)有限公司 南京 0.8-1万/月 04-26

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、负责对4S店销售顾问进行厂家、大区活动执行前的客户邀约培训;2、负责厂家、大区、单店活动方案的宣讲及启动会;3、负责厂家、大区、单店活动现场的执行与支持工作;4、负责厂家、大区、单店活动的总结;任职要求:1、有一年以上招商、渠道及销售经验,熟悉车展、汽车行业优先;2、具备较强的沟通表达能力、应变能力及解决问题能力;3、性格开朗、善于交谈、积极主动、乐于学习、富有激情和冲劲;4、有较强的成就欲望及抗压能力;5、有一定的培训或演讲基础;6、有管理团队经验的优先;7、能够适应出差。

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学习管理师 博雅国际文化交流(深圳)有限公司 南京 4.5-6千/月 04-25

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、根据学生学习情况选派适合的授课教师,并协助授课教师制定辅导计划与方案;2、建立学生电子档案及学籍登记;3、负责及时落实学生的课程安排及上课时间,制定课程表;4、负责教学进度的追踪及反馈,及时增加学生的课时,随时解决教学中出现的突发问题;5、负责学生管理与家长关系维护,接待家长来访,处理家长投诉,定期进行电话回访,积极促成续费;6、负责学生的心理辅导,帮助其养成良好的学习兴趣和学习习惯。任职资格:1、教育学、心理学、管理等相关专业;2、较强的管理能力、沟通能力和处理关系能力。待遇:底薪+提成+餐补+交通补贴+奖金+福利(五险一金加带薪年假)愉快的团队氛围,不定期的聚餐、活动,高档的工作环境; 广阔的职业晋升空间,公平的晋升机制,快速成长的平台机会,你还犹豫什么,我与你之间就差一份简历的距离!

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组训老师 新华人寿保险股份有限公司江苏分公司江宁支公司 南京-江宁区 0.6-1万/月 04-25

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

1、作风正派,严格自律;2、年龄23-45周岁,具有全日制专科毕业以上学历;3、性格开朗,思维敏捷,学习能力强,具有较强的沟通、协调能力和组织策划能力;4、有良好的语言表达和、文字、组织能力;5、掌握电脑等、办公自动化、工具、使用技能。岗位描述:1、培训工作计划的拟定、布置、监督检查、总结。对分公司培训部的汇报;2、培训人员(内外勤各层级人员)的培养、指导、考核、晋升、激励、业务分工的协调;3、根据业务部门的需要,拟定营销人员的全年培训计划;4、组织推动各期培训计划实施;5、开展培训需求调研,改进教学技巧。任何岗位前期需从基层做起了解公司业务,为期两个月。工作时间:周末双休,享受法定节假日

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督导(南京) 上海倍璞实业有限公司 异地招聘 0.6-1万/月 04-25

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

该岗位为异地招聘,需要南京当地可上班,定期回总部上海出差汇报工作岗位职责:1、规划与管理加盟商门店日常运营工作,确保达到最大利润指标,最高客户满意度;2、充分了解及掌握门市的所有流程操作以及行政工作,确保工作有序开展;3、执行与管理门市QSC标准及原物料损耗控制;4、负责门市资产管理;5、计划、执行、追踪、评估与回馈门市促销活动;6、负责门市人员招募、新人与在职培训、人员排班管理、绩效考核、以及员工激励。任职要求:1、大专以上学历,能力优异可放宽至高中以上学历;2、从事餐饮连锁相关行业2年以上工作经验,茶饮连锁优先;3、知名餐饮连锁值班经理以上优先(肯德基、 麦当劳、星巴克);4、饮品连锁副店长职级以上优先(一点点、CoCo、快乐柠檬、85°C、黑龙堂等)5、该岗位需要每月保持15天及以上出差时长5、意愿跟随公司脚步在国内、海外发展者;我们有比其他企业更专业的晋升空间:见习督导-营运督导-高级营运督导-资深营运督导-营运经理我们有比其他企业更完善的薪资体系:底薪+津贴+季度奖金+年终奖金(奖金在10000-50000之间)沪上阿姨等你加入!公司福利:1、五险一金(试用期开始缴纳)2、带薪年假3、季度奖、年终奖、年度调薪4、免费工作午餐5、员工意外险6、生日福利7、节日福利(中秋/端午/妇女节/圣诞)8、专业培训9、无限下午茶10、领导好氛围好11、岗位晋升渠道12、员工宿舍(长期出差的营运岗位)

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