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南京 契约管理
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商务中心总经理 江苏嘉联投资有限公司 南京 1.5-3万/月 01-22

学历要求:本科|工作经验:8-9年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、全面负责集团项目潜在共建客户的开发、评估及关系维护;2、全面负责集团项目共建合作方案的讨论、研究及制定;3、全面负责共建合作方案的谈判、推进及落实; 4、全面负责对共建客户资源的整合及维护工作。任职要求:1、本科及以上学历,金融管理相关专业毕业,从事过金融、投资、基金等任一行业者优先;2、3年以上大型地产企业工作经验,了解房产销售渠道及相关流程;3、对地产类工程成本及合同履约有深刻的理解;4、思维清晰,具有较强的沟通协调能力、计划管理能力和监督能力,能妥善处理好对内对外的各项关系; 5、有一定资源者优先。

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2018招聘社区/售后回访专员 中国平安人寿保险股份有限公司江苏分公司第九营销服务部 南京-鼓楼区 0.8-1万/月 01-22

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

1、就近安排社区,为公司老客户办理各项售后业务,如理赔,变更资料等; 2、送客服报,保单,节日礼品等。 【任职要求】 1、头脑灵活,有上进心,善于交流; 2、年龄25~45周岁,高中以上学历; 3、男女不限,3400基本工资+社区服务津贴+回访津贴。 【工作时间】 周一至周五8:30-16:00,双休,法定节假日正常放假。 【职业培训】 1、入职前后均可参加中国平安专业化、制度化的职业培训,助力职业生涯发展; 2、免费参加团队管理培训、晋级晋升辅导、专业技能进修等培训。 【福利待遇】 1、底薪、业务提成、达成津贴、续年度服务津贴、继续率奖金、增才奖金、养老金等; 2、享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合保障; 3、季度、年度均可享受公司及部门的带薪旅游方案; 4、平安集团旗下所有产品(房地产、车、日用品等)均可享受内部员工价; 5、有机会优先调入公司内勤:平安保险/平安银行/平安证券等内勤岗位工作。

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运营主管岗 复星保德信人寿保险有限公司 南京 5-8千/月 01-22

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:合资|公司规模:150-500人

1.负责南京机构全渠道新契约、保全、理赔等资料的受理、保单质检、新契约的复核;2.客户接待及业务处理、投诉受理及简易投诉处理; 3.负责南京机构全渠道新契约、保全、理赔、回访、双录、契调等各类问题件跟踪、处理;          4.解答南京机构客户及业务人员咨询、保单基本信息查询工作5.负责业务人员的运营知识与规则的培训;6.负责南京机构续期保单的追踪等;7.领导交办的其他工作。

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中国平安优才管培生 中国平安人寿保险股份有限公司江苏分公司第十营销服务部 南京-鼓楼区 1.5-2万/月 01-22

学历要求:|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:1000-5000人

2、年龄:25周岁-50周岁;3、品貌端正,身体健康;4、热情积极,有爱心,有责任感,学习能力强;5、具有良好的心理素质及良好的沟通能力;6、工作5天制(一天上班两个小时,其它时间自由安排)周末双休,享受法定节假日。二、福利待遇:1、领先同行的高额佣金以及各种奖金(月度奖、季度奖、转正津贴、钻石奖励、卓越奖、续年度服务津贴、管理津贴、继续率奖金、增员奖金、增才奖金、育成奖金、养老金补贴、竞赛激励等高达21项;2、公司提供的团体人身意外保险、意外医疗保险、定期寿险和住院医疗保险,晋升后还拥有养老金、长期服务奖等一系列福利;3、为期12个月的新人训练津贴;4、 领跑行业的综合金融专业知识,销售和增员技巧培训(终身免费),每一个阶段,给你每一次培训,让你在平安的事业永不疑惑,规划属于你自己的未来!三、综合金融客户经理之路:1、中国平安作为世界500强的综合金融集团,汇聚了保险、银行、投资三辆马车,成功领跑行业内外。2、作为一名集团客户经理,凡是中国平安集团平台上的项目都是你的收入来源:保险业:寿险、车险、财产险、健康险、养老险、团体险;银行业:平安银行理财产品、储蓄、信用卡;投资业:股票、证券、基金。你拥有的不单单是保险一项,而是把你培养成新时代的综合金融客户经理!

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社区回访专员 中国平安人寿保险股份有限公司江苏分公司第九营销服务部 南京-鼓楼区 2-3千/月 01-22

学历要求:|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:1000-5000人

一、岗位要求1、年龄:22-45周岁,统招全日制专科及以上学历(保险专业最好);2、热情积极,有爱心,有责任感;3、对各种金融产品有一定的了解且性格有亲和力; 4、具有良好的心理素质及良好的沟通能力;5、有一定的学习能力。二、岗位职责1、服务范围包括:VIP客户服务、生日问候、定期理财规划等; 2、根据需求分析方法,向客户提供专业的理财建议; 3、向客户提供完善的售后服务,定期完成对老客户的回访工作。三、专业培训 公司根据新人发展阶段,提供从实习到管理的实战培训,享受公司一流的国际化专业销售、管理等各项培训。四、职业规划 公司提供公平晋升通道,实现您事业的腾飞;广阔的发展空间,公平、公开、透明的晋升制度,有能力者短期内即可晋升。五、福利待遇享受公司养老金、医疗保障等福利,定期免费带薪国内外旅游,公司荣誉表彰和酒会表彰等。无意求职,请勿打扰,谢谢! 职位申请后,无需再申请公司其他招聘职位,公司将根据应聘者的条件统一安排,以免混淆职位职能工作地址南京

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保险代理人 中国平安人寿保险股份有限公司江苏分公司 南京-建邺区 4.5-6.5千/月 01-21

学历要求:|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

一、岗位描述:负责公司新老客户的维护服务,分析客户信息,挖掘客户需求点,为客户提供合理的家庭资产配置建议,帮助客户规避人生潜在风险。业务范围:寿险销售为主,辅助财产险、车险、广发银行信用卡、借记卡等。新客户的开拓,借助公司活动、平台获取新客户,并进行业务开发。发展方向:(1)业务精英:业务员 —— 业务主任 —— 业务经理 —— 高级业务经理(2)培训讲师:职场讲师 —— 市级讲师 —— 省级讲师(3)高级营销管理者:组经理 —— 处经理 —— 区域总监二、岗位要求:年龄21—45周岁,大专及以上学历。认可保险行业,对销售有较大热情,有销售、团队管理相关经验者更优。勇于接受挑战,追求成效,具有广泛的视野和学习敏锐度。因销售管理工作是弹性工作时间,需要具备良好的自我时间管理能力。具备良好的客户服务意识以及策划能力、语言表达能力、人际关系处理能力、中高端客户市场开拓能力。三、薪资福利:1. 薪资构成:新人津贴+业务佣金+潜力新人奖+推荐新人奖+伯乐奖;2. 奖励:季度奖励、业务冲刺奖励、高端学习奖励(包含国内外名校游学机会)、国内外旅游奖励;3. 培训:免费享受公司各种专项培训,包括销售技巧、客户开拓、人际沟通、演讲能力、团队管理、情商训练等内容;4. 保障福利:转正后公司提供意外、医疗、住院、养老、身故等商业保险保障;5. 其他福利:双休日、法定节假日正常休息,各种节日福利物资,如圣诞节平安果、新年年货礼盒等。公司名称:中国平安保险(集团)股份有限公司江苏分公司所属行业:保险金融业公司官网:http://www.pingan.com/公司地址:南京市建邺区汉中门大街151号欧尚4楼4106交通提示:公司靠近2号线云锦路站2号出口联系方式:15365046069(万经理)

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保代专员 新华人寿保险股份有限公司江苏分公司玄武支公司 南京 0.5-1.5万/月 01-21

学历要求:|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

1、高中以上学历,无需寿险从业经验,公司有专业系统的培训;2、从事过销售工作的优先考虑;3、有上进心,有强烈工作意愿的,获得家人支持的;4、想给孩子更好的教育,想给家人更好的条件;5、对现有工作不满或者生活压力比较大的;招聘说明:只要你够勤奋,求_ 上进,学习能力强。年薪十万只是起步。针对入职新人,我们会安排老师一-对一的辅导,手把手的教。 没有经验不重要,重要的是肯学习,肯努力。想挑战高薪,欢迎加入我们的团队。一经录用,待遇优厚。享受责任底薪、佣金、年终分红、长期服务津贴,每年平均2次奖励旅游,享受各式激励方案。公司根据代理人发展的不同阶段提供销售、管理、讲师三大学习系统的丰富培训:提供展业、管理等多项津贴,以及意外伤害、意外医疗、住院医疗等多项大额基本保障。

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契约管理岗 南京浦飒贸易有限公司 南京-玄武区 1-1.5万/月 01-18

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

契约管理岗位职责1.追踪提醒业务员对新契约函件的及时处理;2.上报修改新契约作业差错;3.分析新契约问题,进行投保单及相关单据的填制培训;4.分析新契约预收承保情况,为营销部门提供契约业务信息;5.处理新契约投诉案件。契约管理岗位要求1.具有良好的亲和力、沟通能力及团队合作精神;2.具有良好的心理素质及良好的沟通能力;3.具有积极进取的精神及接受挑战的个性;4.热爱保险行业有营销工作热情,责任心强;5.勤奋好学,勇于接受挑战,有自我创业的想法。

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运营服务岗 真意保险代理有限公司 南京-玄武区 01-18

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:少于50人

1.负责分公司保险运营服务流程的建立及优化,配套管理办法的制定和实施;2.负责新契约、保全、单证、理赔等运营服务,包含但不限于新契约的审核、录入、扫描等;3.负责与供应商协调、对接相关运营服务流程,不断优化运营服务流程,为业务团队和客户提供高质量的服务支持;4.核心业务系统保单、客户、险种、费率等信息的录入及维护,确保数据的及时性、准确性及完整性;5.与分公司所在地的监管机构、行业协会等进行系统或数据对接,并按要求完成监管各项报告及报表;6.总公司政策、制度的执行;7.完成领导交办的其他任务。岗位要求:1.大学本科及以上学历,2年或以上保险公司、或保险中介公司从业经验;2.熟悉保险行业各项业务流程及信息系统;3.熟练掌握office办公软件;4.较强的数据分析、报告书写能力;5.做事细心负责,良好的沟通与服务意识。

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贷款经纪人 南京府学教育科技有限公司 南京-秦淮区 1-1.5万/月 11-23

学历要求:中专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、通过公司的产品、客户资源以及平台,开发并维护客户关系;2、坚守诚信理念,遵守信贷业务管理制度及流程开展各类业务;3、良好的销售技巧、沟通协作能力、信息搜集及数据分析能力。任职要求:1、大专及以上学历,营销、金融专业优先;2、有信用卡、贷款、保险、房地产、银行等相关经验者优先;3、诚实守信,具有团队合作精神和高昂的工作热情;4、具有良好的沟通、维护客户关系能力;5、勤奋努力,强力的执行力

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平安直招优才主管 中国平安人寿保险股份有限公司江苏分公司 南京-建邺区 0.4-1万/月 01-21

学历要求:|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

平安1号主管招募计划(简称“1号计划”)是平安南京分公司面向社会公开招募若干25-45岁高素质、高学历的社会英才,通过公司培养和学习,在未来一年内的时间成为平安的业务主管。1号计划将分成三大阶段进行培养(市场实习阶段、进修培养阶段、管理转型阶段),三个阶段达成标准后,将前往国内最好的企业大学—中国平安金融学院参加研修培训,以便未来向更高职级发展,一但成功晋升为平安主管,不仅有每年8万元的医疗保障费用,更能拥有很好的管理收入和职务津贴。职位要求:1. 大专及以上学历,年龄25岁—45岁;,性别不限;2.至少5年销售及团队管理工作经验;3.相貌端正、身体健康、无不良嗜好与违法犯罪记录;4.具有较强的逻辑思维及规划能力,良好的沟通技巧,良好的行政、文书能力;5.具备客户服务意识和市场营销经验,有一定的客户资源;6.具有优秀的团队打造及管理能力,能带领团队完成考核任务;7.敢于挑战高薪,有良好的学习能力和执行力,能承受较大的工作压力;岗位职责:1、 根据公司下达的业绩目标,制定合理的业务计划,分解落实到每个业务人员,并追踪达成;2、 协助和支持进行有效的人员招募活动,协助部门经理做好团队人力的发展及培育;2、 完成团队销售目标,形成相应的销售策略,并确保有效地执行,持续跟踪直至落实达成;3、 协助部门经理提升团队经营技能,协助培训部门举办各类在职培训,参与部分课程授课;4、 组织早夕会,协调业务人员及业务团队之间的关系,做好业务团队与公司各部的联络与协调工作;基本待遇:1、试用期内享有底薪、业务提成、卓越奖、个人季度奖、实习津贴等奖励;2、顺利晋升后额外享有团队管理津贴、新主管津贴、晋升奖金、辅导津贴、增员奖金、年终奖金等奖励、平均年薪 30-50万3、享有人身意外保险、定期寿险和医疗保险、基本养老补贴、养老公积金等;4、入司五周年开始享有长期服务奖;5、工作时间朝九晚五,周末法定假日正常放假;6、 一经录用转正,公司将提供行业内最专业、有效的技能培训(新人职岗代等系列培训,综合金融开拓专业培训,中高级管理储备干部培训,星级讲师认证培训等;长期享有团队管理、营销知识、综合金融知识、法律知识、社交礼仪技巧等专业培训以及全国各地学习交流分享旅游等机会。公司名称:中国平安保险(集团)股份有限公司江苏分公司所属行业:保险金融业公司官网:http://www.pingan.com/公司地址:南京市建邺区汉中门大街151号欧尚4楼4106交通提示:公司靠近2号线云锦路站2号出口联系方式:15365046069(万经理)

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