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南京 销售经理
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链家诚招:房地产销售 置业顾问 储备店长 租赁经纪人 南京链家房地产经纪有限公司 南京-玄武区 1.5-2万/月 01-21

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:5000-10000人

1.见习期有责底薪5000;2.转正后经纪人可享受高提成(25%-75%);3.经纪人提佣享受累计业务“积分”,积分越高提佣比例越高;4.带薪年假+年度体检+出国旅游。5.公开透明的晋升空间 (A置业顾问-M店经理-S商圈经理-D大区总监-异地分公司总经理)其它福利:1、五险一金、两项商业险、子女保险;2、每周一天休息,每年5天旅游假3、新老员工享有周年庆定制礼物,享有节假日精美礼包;4、精英社成员及季度公司活动排名靠前员工享有免费出国游5、公司每年业绩靠前员工可与父母一起在“人民大会堂”共进晚餐,且报销往返路费;6、公司春节假期给予员工10天或以上假期与家人团聚;7、日常普通工作日9:00上班;8、享受集团互助金;内部的红十字会9、其他来自团队的惊喜和感动。我们是一群有活力,有亲和力的年轻团队,期待您的加入

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大客户经理 年薪15-30万 南京亦雅文化传播有限公司 南京-玄武区 15-30万/年 01-21

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责:1、负责企事业单位的员工团建、高端客户答谢等员工福利类项目的推广宣传销售工作;2、负责客户与公司的协调与沟通,管理维护与企业客户的业务合作关系;3、执行公司所定的销售战略及市场营销推广计划,积极开拓市场及客户,完成销售指标;4、深度挖掘重点客户的潜在需求,为客户提供满意的解决方案;5、对潜在客户进行定期跟踪,定期提交销售进度报告,完成销售目标。任职要求:1、有体检、团险、团建、酒店、旅行社、办公用品、人力外包、猎头、咨询、培训等对公业务工作经历者优先;2、热爱销售工作,精力充沛,愿意挑战高薪,能在压力下按时完成销售任务;3、大专以上学历,2年以上直接客户销售经验;4、具备良好的销售理念和一定的市场分析及判断能力,能开展企业客户的开发及维护工作;5、性格开朗、擅长与人交往,有较强的沟通能力和良好的客户服务意识;6、有责任心,有团队协作精神。 我们的优势:  1、有竞争力的底薪;  2、提供强大的客户资源库;  3、提成发放及时。

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大区经理(浙江/江苏) 贵州永红酒业有限公司 异地招聘 20-30万/年 01-21

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、负责所辖市场销售网络的构建、招商、引导工作,加强引导和管理所辖市场经销商团队,传达公司各项活动政策和管理制度。2、负责建设和打造销售团队,完成该区域业务员的招聘、培养、激励和管理工作。3、负责区域市场的核心渠道和客户谈判工作,建立和维护良好的客情关系。4、负责组织销售团队完成所辖销售区的各项目标。5、负责按照区域市场的年度预算合理控制市场费用进行有效投入,整理核销材料并做好费用核销工作。6、负责将市场信息进行收集后进行调研和分析,研究同行业发展状况,定期进行市场预测及其分析,为公司决策提供依据。7、按要求如实向上级领导汇报各类工作的完成情况。任职要求1、5年以上快速消费品销售管理经验,有小酒啤酒饮料销售经销者优先。2、熟悉餐饮,超市,特通等各主流渠道的运作。3、善于沟通、协调与经销商的关系,并能协助和指导经销商开发和维护市场。4、能制定有效的市场招商和动销方案,并监督执行,以确保达到良好的效果。5、有良好的团队协助精神,并能适应长期在外出出差的工作。 6、抗压能力强,人品好,有个人魅力,具有很强的拓展能力和创新能力。

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房产销售 无责底薪3K-4K 5险1金 南京瑞满庭网络科技有限公司 南京-玄武区 0.8-1万/月 01-21

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

我们一直在行业中领跑,我们一直在飞速地发展!我们重视员工的能力、诚信、创新和发展,系统的培训、完善的晋升机制,更能给您提供广阔的发展空间;2018年我们有更远大的前景目标,期待您的加入,成就您的未来,共创辉煌!这个“家”需要你!我们需要这样的人加入我们的团队:1、年龄20—35周岁;2、大专及以上学历,有经验者优先;3、有良好的团队精神,善于沟通协调,思维敏捷,有高度的工作热情;4、对新鲜事物爱学习,肯专研,善于学习;5、有强烈的进取心,有对高薪的渴望,能吃苦,有韧劲,能坚持;6、欢迎优秀应届毕业生加盟。在这里,你将会得到:1、薪酬:无责任底薪3000-4000高额提成2、福利:五险一金+带薪年假+节日福利+半年一次国内外旅游机会+各种激励方案等3、互助金:为您和您家人的健康保驾护航!4、企业文化活动:定期组织国内旅游、社会公益活动、聚餐联谊、球队、文体活动竞赛等。5、晋升:快速的成长晋升发展机会(每月一次评估晋升的机会,当月达标当月晋升)只要能力业绩过硬,1年晋升商圈经理。6、工作环境:良好的工作环境(客户都是社会的精英,与成功人士为伴,众多资源为我所用);7、培训:系统的培训课程(帮你从房产经纪的门外汉到专家的转变)。联系电话:18761631018 吴经理

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诚聘软件销售/大客户经理06206(南京) 北京云学堂网络科技有限公司 南京 1-2万/月 01-21

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、 根据公司要求收集目标客户客户信息,对客户信息进行分析&归类;2、 通过各种沟通形式,挖掘客户需求,根据公司产品特性,进行产品展示与销售;3、 记录&分析客户需求,为客户提供公司产品信息相关服务;4、 对客户进行产品知识教育与演示,解答客户关于产品知识的提问与咨询,并与其他部门配合,给客户提供符合需求的项目方案;5、 与客户建立长久客情关系,确保客户服务的延续性;6、 按计划完成销售的年度/季度销售目标;岗位要求:1、大专及以上学历;2、三年以上销售经验,一年以上软件销售经验;3、人力资源领域或培训行业,垂直行业经验优先,大客户销售经验优先;4、 认同、热爱教育培训、管理软件行业,对企业人力资源、教育、管理软件行业或企业培训有一定理解;5、 具有SaaS销售经验者优先考虑;

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销售经理 南京东屋电气有限公司 南京 0.6-1万/月 01-21

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:合资|公司规模:150-500人

1、负责客户信息的搜集,配合销售总监进行项目跟踪;2、定期拜访客户,维护重要的客户关系,通过与客人的沟通,及时掌握客户需求及状态,销售公司产品;3、定期对客户档案进行分析、整理,提供销售分析数据;4、负责客户合同的管理,处理执行商务合同;5、熟悉公司产品及解决方案,客户方案制定、客户签单跟,进应收款跟催管理;6、接受客户投诉,妥善解决问题;7、参与合同的谈判与签订。8、执行上级安排的其他工作。任职资格1、大专及以上学历;2、3年以上销售行业工作经验,有客户经理工作经历者优先;3、性格外向,较强的公关能力、应变能力和谈判能力,能够有效的挖掘客户资源;4、具有较强的逻辑 思维能力,团队协作的主动服务意识,善于分析;5、具备良好的客户服务意识。

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房产销售 秦淮区夫子庙 底薪5000+ 南京链家房地产经纪有限公司 南京-秦淮区 0.5-2.5万/月 01-21

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:

【精英链成记】其实,销售这事儿很简单,一点是选择,一点是坚持。选择:选对时间、选对方向、选对平台;坚持:四个字“坚持到底”超过70%的CEO出身销售,因为领导者首先就需要有良好的沟通能力和抗挫折能力,销售正是磨炼这两方面最好的工作。未来,因为你们的加入而变得让人期待,期待梦想照进现实!在链家你将会有广阔的发展空间,这里不拼爹不拼关系,这里竞争公平、凡事有规则,这里只要你努力、你拼搏、你就有未来!来这里拼未来,我们一起努力!工作职责:1、 新员工入店,熟悉了解所在商圈,【不必乘车东奔西走,因为我们的商圈与门店在一起】;2、 在店内与客户电话沟通,【不知如何开口?不必担心,有详细的文字资料教给您】;3、 积累客户与房源资源,【店内系统里大量的积累和完善的盘源信息,助您完成前期积累】;4、 详细了解客户的需求,做好信息的合理匹配;5、 根据客户意向,带客户看房并进行周边环境介绍;6、 进行商务谈判,促成房产经纪买卖和租赁业务成交,【从带看到成交,师傅一对一帮扶,带您成功挖掘第一桶金】 ;7、提高自身学习力和修养,【面对的都是高端客户,完善的培训助您提升自我】;8、为客户提供良好的客户服务,【服务客户为第一要旨,源源不断的老客户介绍也将接踵而来】。任职资格:1.20-35周岁,统招全日制大专及以上学历;2.善于沟通,有较强的进取心、学习能力强、抗压能力佳,不怕困难,不惧挫折;3.阳光,踏实,有梦想,愿意通过自己的努力付出,实现个人价值,获得高品质生活;4.高度的工作热情和团队合作意识,有销售、客户服务或学生社团干部经验者优先考虑。薪酬:加入链家,您可以获得: 丰厚的回报,拥抱经纪人时代!1)让经纪人享受保障,新人可享受5000有责底薪,转正后提成最高可至75%;2)让经纪人分享大块蛋糕,转正之后有高额提佣;3)经纪人提佣享受累计业务“积分”,积分越高提佣比例越高,而且积分不清零;专业的培训:专门成立的链家学院致力于培养最专业的房地产行业精英,有强大的培训系统:1.新人训——迈向专业经纪人的第一步:入职前的4天半专业知识培训和质素拓展训练,让你对房地产行业、链家和销售工作有一个最基本的认识;2.师徒制——专业经纪人成长的第二步:全程业务指导和帮扶;3.衔接训——通往专业化的阶梯:涉及业务实战方面的,包括渠道开拓、签约中的谈判能力、法律知识等。透明的晋升 :链家地产提供绝对公平、透明的晋升机制,只要你有能力、够优秀,可实现越级晋升。经纪人---店经理----商圈经理----区域总监----分公司总经理;Lianjia.链家是中国最具影响力的品牌房地产经纪企业之一,成立于2001年,目前已覆盖全国32个城市和地区,拥有13万余名经纪人,平均每6分钟帮助用户成功完成一次交易服务。业务覆盖租赁、新房、二手房、资产管理、海外房产、互联网平台、金融、理财、房产市场等领域。2015年6月30日,链家地产正式更名为“链家”,同时启用全新logo“Lianjia . 链家“。链家集团董事长左晖表示,链家将致力于打造一个国内领先的万亿级房产O2O平台。集团还在不断扩张,打造万亿级平台,给消费者专业安心的消费体验!南京链家成立于2011年2月,截止目前运营店面500余家,总经纪人达6000余人。地址:南京市秦淮区夫子庙联系人:谢经理 15295535354

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客户经理(渠道) 江苏联亚国际展览有限公司 南京-江宁区 0.6-1.5万/月 01-21

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、开拓销售渠道,进行并带领团队进行合作单位、大客户的开发维护,建立长期合作关系,完成经营目标;2、建设和培育销售团队,进行培训、管理;3、进行市场调研,拟定销售政策、方案,了解并反馈市场信息;4、进行销售数据的统计与分析,制定市场推广方案;5、 根据公司战略定位和规划,进行公司品牌、产品营销策划;6、制定并完善本部门的管理制度和工作流程,提高工作效率。任职资格:1、全日制本科及以上学历,市场营销等相关专业;2、3年以上同岗工作经验,精通渠道维护、大客户开拓工作,有会展行业销售工作经验者优先;3、敏锐的市场洞察力、应变能力,语言表达能力、学习能力、逻辑性强;4、极佳的客服意识、勇于开拓拼搏;5、具有风险管控意识,对数据敏感,能组织有效调研并进行分析;6、丰富的团队建设经验,做事严谨、计划性强。

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区域销售经理 倍福德新型建材(江苏)有限公司 异地招聘 0.8-1万/月 01-21

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:合资|公司规模:少于50人

1、根据年度销售目标制定区域销售计划,落实计划执行,确保销售目标达成。2、培训及发展销售主管和销售工程师的业务能力,提升销售团队员工技能。建立激励机制及良好的团队氛围,指导团队的工作开展。3、负责区域内重大项目营销管理和落实工作,积极开拓战略大客户,增加市场销售。4、负责区域内市场开发、建立市场渠道、保持良好正常的合作关系。5、了解客户需求动态,挖掘潜在客户需求,并对客户开发情况进行跟踪,不断的提高市场销售。6、根据公司业务发展需要及区域市场特点,组织收集本区域的产品市场行情变化及重点竞争对手的销售策略、市场策略等信息,对所收集的信息进行分析、预测并制定对策,及时向有关部门提供建议。7、及时处理客户异议和投诉,以提高客户满意度,建立良好的客户关系;与相关部门保持良好沟通,完成公司下达的其他目标联系人:束先生 13815821902

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销售经理 南京中道好爵酒业有限公司 南京 6-8千/月 01-21

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责1、销售管理职位,负责其功能领域内主要目标和计划;2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;4、负责组织的销售运作,包括计划、组织、进度控制和检讨;5、协助销售总监设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划;6、建立和管理销售队伍,完成销售目标;7、从销售和客户需求的角度,对产品的研发提供指导性建议。任职资格1、专科及以上学历,市场营销等相关专业;2、3年以上酒业销售行业工作经验,有销售管理工作经历者优先;3、具有丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀;4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力;5、有较强的事业心,具备一定的领导能力。

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销售代表 各种福利待遇 能吃苦有赚钱渴望优先 南京我爱我家房屋租赁置换有限公司 南京-栖霞区 0.8-1万/月 01-21

学历要求:中专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:5000-10000人

南京我爱我家房屋租赁置换有限公司成立于2000年,南京我爱我家房屋租赁置换有限公司地址位于江苏省南京市-南京市广州路189号民防大厦13F,交通非常便利。南京我爱我家房屋租赁置换有限公司本着“客户第一,诚信至上”的经营原则,欢迎国内外企业/公司/机构与本单位建立长期的合作关系。公司拥有一支较强的技术和服务队伍并和国内多家单位强强联手。热诚欢迎各界朋友前来参观、考察、洽谈合作业务。-代表南京我爱我家房屋租赁置换有限公司欢迎新老客户来电咨询。南京我爱我家房屋租赁置换有限公司电话是-,手机是-。我爱我家是一家专业从事房地产经纪和相关服务的大型品牌连锁企业。自2000年初成立至今,我爱我家已走过15年风雨历程。拥有北京、天津、上海、南京、杭州、太原、苏州、成都、南宁、南昌、长沙、武汉等12个城市分公司、1500多家连锁店面、30000多名员工,是房产经纪行业的领军航母。  南京我爱我家成立于2000年底,专业从事民用住宅租赁、买卖,外销公寓、商铺、写字楼租售,楼盘全案策划代理以及相关评估、咨询和金融配套服务等业务。发展至今已拥有1个管理中心、160多家连锁店,2500余名从业员工。市场占有率稳居南京第一位。 我爱我家以“关注百姓家园,推动行业发展”为企业使命,着力“打造中国受人尊重的房产综合服务平台”!为客户提供卓越房产综合服务;为员工提供公平持续发展舞台;为合作伙伴提供开放共享平台。 “诚信于社会、诚信于顾客、诚信于员工”,我爱我家以诚信为经营之本,严格遵守行业规则,坚持在良性竞争基础上开展业务,主张透明交易,拒绝不合理收费,坚持不吃差价,以专业精神塑造了我爱我家的诚信品牌。我爱我家荣誉· 2001 年,我爱我家公司先后成为“中国房地产协会会员”和“中国连锁经营协会”会员。 · 2002 年1月, 我爱我家公司被中国房地产协会,中国房地产报社,北京市国土资源和房屋管理局,授予“中国房地产成功经营模式”称号。 · 2003年1月,我爱我家入选“中国50创业新锐榜”。 · 2003年10月,我爱我家成为首批“央产房上市定点交易代理机构”。 · 2004年4月,我爱我家荣获第二届经纪人国际论坛“中国经纪十大创新企业”奖。 · 2005年12月16日,中国住交会组委会授予我爱我家“2005年度中国房地产中介代理机构年度大奖”。 · 2006年9月,我爱我家被国务院发展研究中心和搜房网评选为“中国房地产经纪百强企业综合实力第三名”;同时我爱我家控股公司董事长兼CEO刘田先生被搜房网授予“中国房地产经纪企业优秀企业家”称号。 · 2007年1月18日,我爱我家被搜狐焦点房地产网授予“2007中国地产新视角”--“品牌经纪机构金桥奖”。 · 2008年5月,我爱我家被中介行业协会授予“北京市存量房中介服务机构 2007年度一级”单位。 · 2009年1月荣获Home V视频看房网2009年楼市奥斯卡北京我爱我家房地产经纪有限公司“***经纪公司奖”  2010年9月,2010北京房地产展示交易会授予我爱我家“最值得信赖的中介机构”奖。欢迎加入我爱我家的大家庭! 英雄不问出处,如果你足够自信,勇于挑战自我,请加入我们!在我们的大家庭中不光有来自天南海北的各方英杰,也有从50前到90后的老中青皆备的各年龄段人士。 我们的招聘渠道: 我们的员工来自五湖四海,您可以通过网络、邮寄、朋友推荐各种渠道向我们投递简历,我们更欢迎您直接到我们的公司和店面来参加面试!我们的招聘原则:1、人才,首先要敬业。再好的人才如果不敬业,就不能为我们所用,学问再高、资历再深,也不能算是人才。2、合适的就是最好的。人无完人,金无足赤。只要是有用之才,不必苛求学历、年龄。把不同学历和专业背景的人放到不同的岗位上去,决不允许对人才的浪费。3、完美的团队比杰出的个人更重要。一群人才站在一起必须取长补短,公司提倡优秀的团队必须拥有合作的精神。 如果您是一个:有激情的人——如果您富有理想、勇于开创、能从具有挑战性的工作中得到无穷乐趣,请加入我们!激情是一切成功的基础,是我们团队成员的共同特征,是我们公司前进和发展的原动力。聪明的人——如果您总是喜欢动脑筋,或已经拥有一技之长,请加入我们!聪明人不见得现在就是某一方面的专家,但他一定会在短时间内学会很多东西,聪明人就是一个学习快手,有创新性,知道怎么去获得新的想法,并有能力提高的人。努力工作的人——如果您坚信“天道酬勤”,请加入我们!每一份成功的背后都是坚实的脚印和汗水连连。前进的道路上常常是泪水伴着欢笑,也许要99次的跌倒之后,第100次的努力才能达成目标,有勇气坚持再坚持的人,才有机会跟我们一起笑对明天!联系人:徐经理 电话:18151682168【公司总部:鼓楼区广州路189号民防大厦13楼】【工作地址:下关区:五塘广场、玄武区:月苑、板仓、锁金村、太平门、栖霞区:和燕路、迈皋桥、燕子矶就近分配】职能类别:销售代表 销售主管关键字:销售经理 销售代表 电话销售由于最近简历量很大,投递简历后请致电18151682168 徐经理或者短信告知,我们将安排绿色面试通道工作地址:迈皋桥晓庄国际广场

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销售经理 江苏首驰铝业有限公司 异地招聘 2-2.5万/月 01-21

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

  岗位职责    1、根据公司整体营销目标及营销策略,完成负责区域内的销售任务    2、及时反馈负责区域内客户信息及市场信息;    3、保持公司产品在区域内的满意度,并负责市场渠道开拓    岗位要求    1、专科及以上学历,有建材销售工作者优先考虑;    2、能够适应短期出差,有车,有驾照者优先;    3、具备较强的市场开拓、客户沟通能力,较强的沟通技巧和团队管理能力;    4、能够承受一定的工作压力和销售业绩要求。 

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毛发移植咨询主任 南京华韩奇致美容医院有限公司 南京-建邺区 2-5万/月 01-21

学历要求:|工作经验:5-7年|公司性质:上市公司|公司规模:50-150人

岗位职责1、负责到院顾客的咨询,解决顾客的各种问题和疑虑,详细讲解各种手术方式,并结合项目及顾客个体需求条件,制订出专业化诊疗方案,并顺利实施;2、配合医务主任,协调处理院部顾客纠纷;3、定期组织下属咨询师培训学习,不断提高专业技能与知识体系,并通过评估考核等方式完成咨询师的评级的工作;4、积极主动与网络咨询、医护人员以及相关部门协调沟通,使工作更流畅开展;5、对门诊专家及合作医生的特色熟悉,并根据专家特色推荐相应治疗方案。6、管理安排好下属工作,激励团队士气,带领团队完成院内下达业绩目标,分析未完成原因及改进措施。  任职要求:1、大专以上学历,医学美容、临床、护理等相关专业毕业;2、3年以上植发或整形医院现场咨管理岗位工作经验优先,-形象好,气质佳者优先。3、沟通表达能力强,谈吐大方,口齿清晰,思维敏捷,亲和力强;4、具有良好的职业操守和强烈的责任心,优秀的团队合作与服务意识,个性热情、乐观、积极,抗压能力强;

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中国平安保险销售 (业务英才) 中国平安人寿保险股份有限公司江苏分公司南京浦口营销服务部 南京-鼓楼区 0.8-1万/月 01-21

学历要求:中专|工作经验:无工作|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

岗位要求:1、高中、中专及以上学历,年龄20岁至45岁;2、具有较强的语言表达能力和良好的沟通能力;3、有理想,有抱负,有清晰的人生目标,愿意付之行动;4、具有人力资源、金融,策划、管理、销售、医学、法律、培训等行业工作经验者优先,有过团队管理经验者或同业精英优先。岗位职责:中国平安集团【保险、银行、投资】为客户提供买车买房买保险,投资理财信用卡,一站式金融服务,帮助客户进行个人资产合理配置,使客户的资产在安全、稳健的基础上保值升值。公司旗下所有产品销售:1、保险业务:寿险、车险、理财险、人身险、健康险、财产险、团险等2、银行业务:储蓄开卡、信用卡办理、存款、贷款及理财等3、其他业务:平安好房(地产)、平安信托(投资)、平安普惠(贷款)、平安金管家(综合服务商城)等收入福利:1、训练津贴3400-5100、销售佣金、综合结佣、季度奖等,根据不同职级提供展业、管理等多项佣金及津贴,新人平均收入8000以上;2、拥有员工责任险+双休(国家法定假日休息);3、公司额外提供激励奖金,并以购物卡方式发放;4、晋升空间不受限制,良好的发展路线(行销和管理);5、入司后公司为员工提供完善的成长的课程,从业务技能到管理技能的整套培训(五星级酒店,费用全免);6、根据不同职级提供涵盖意外伤害、意外医疗、住院医疗、身故等多项大额保险保障。不仅为您提供发展平台,还有着畅通的晋升通道和长久的职业规划! 欢迎您的加入!工作时间: 周一至周五,工作时间自由,周末双休,享受国家法定节假日,不加班!(为保证招募质量,有意向者投递一份简历即可,请勿重复投递平安相关职位,谢谢!

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储备店经理 房产经纪人 销售经理 南京链家房地产经纪有限公司 南京-雨花台区 5-8千/月 01-21

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:

1、新员工入店,熟悉了解所在商圈;【不必乘车东奔西走,因为我们的商圈与门店在一起】2、在店内与客户电话沟通;【不知如何开口?不必担心,有详细的文字资料教给您】;3、积累客户与房源资源;【店内系统里大量的积累和完善的盘源信息,助您完成前期积累】;4、详细了解客户的需求,做好信息的合理匹配;5、根据客户意向,带客户看房并进行周边环境介绍;6、进行商务谈判,促成房产经纪买卖和租赁业务成交;【从带看到成交,师傅一对一帮扶,带您成功挖掘第一桶金】7、提高自身学习力和修养;【面对的都是高端客户,完善的培训助您提升自我】8、为客户提供良好的客户服务。【服务客户为第一要旨,源源不断的老客户介绍也将接踵而来】02任职要求1、20-35周岁,统招全日制二本及以上学历;2、善于沟通,有较强的进取心、学习能力强、抗压能力佳,不怕困难,不惧挫折;3、阳光,踏实,有梦想,愿意通过自己的努力付出,实现个人价值,获得高品质生活;4、高度的工作热情和团队合作意识,有销售、客户服务或学生社团干部经验者优先考虑。03薪酬福利1、新人见习期有责底薪5000;2、转正后20%-75%提成;3、经纪人提佣享受累计业务“积分”,积分越高提佣比例越高;4、7项保险(社保+商保)+带薪年假+年度体检+出国旅游;5、日常普通工作日9:00上班、每周一天休息,每年5天旅游假;6、新老员工享有周年庆定制礼物,享有节假日精美礼包;7、精英社成员及季度公司活动排名靠前员工享有免费出国游;8、公司每年业绩靠前员工可与父母一起在“人民大会堂”共进晚餐,且报销往返路费;9、公司春节假期给予员工10天或以上假期与家人团聚;10、享受集团互助金;内部的红十字会;11、其他来自团队的惊喜和感动。04专业的培训专门成立的链家学院致力于培养最专业的房地产行业精英,有强大的培训系统:1、新人训——从新人到专业经纪人的第一步:入职前的4天半专业知识培训和质素拓展训练,让你对房地产行业、链家和销售工作有一个最基本的认识;2、师徒制——专业经纪人成长的第二步:全程业务指导和帮扶;3、衔接训——通往专业化的阶梯:涉及业务实战方面的,包括渠道开拓、签约中的谈判能力、法律知识等。05透明的晋升链家地产提供绝对公平、透明的晋升机制,只要你有能力、够优秀,可实现越级晋升。A置业顾问 - M店经理 - S商圈经理 - D大区总监 - 运营副总 - 城市分公司总经理冠军团队, 广阔平台,等你联系电话:李经理18795968954

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国企编制银行贷款销售中级客户经理月薪3.5万 南京昊鑫金融信息咨询服务有限公司 南京-玄武区 3-4万/月 01-21

学历要求:本科|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

央企全新大平台 实力强劲发展空间广 高底薪高提成 五险一金三补 不加班完成任务休到月底 轻考核重奖励 高福利公费国内外旅游 晋升快速公平透明 高级专业培训 业内人才摇篮一、岗位职责:1、开拓及发展我市A、B、C三个等级涵盖80%客群的个人及中小企业信贷及抵押业务;2、维护客户,为客户提供优质的贷前、贷中、贷后及团办服务。3、专一贷款业务服务,无任何其他诸如存款、理财、信用卡、保险等业务任务。二、任职资格:1、 大专及以上学历,年龄25-30周岁,专业不限(经济类专业优先);2、 具备1年及以上的销售经验(信用卡、房产、医疗器械、保险销售、汽车销售优先);3、 具备良好的与人沟通能力、团队合作力、自我管理能力, 有强烈的赚钱欲望和晋升目标;4、 工作积极,品德优良,有责任心和职业操守。三、薪酬福利:1、正式央企编制;2、无责任底薪6000元 + 不低于30000元绩效工资;五险(养老、医疗、工伤、失业、生育)一金(住房公积金)三补(租房补贴、车位补贴、午餐补贴),另有降温取暖费、节假日福利、家属福利、慰问金等额外福利;3、带薪休假,完成当月任务即可公休至月底,每年至少两次国内外公费豪华旅游;4、央企全新超大平台,初期迅速扩张时期,广阔的职业发展空间和晋升通道,完善的奖励荣誉体系,每年5-15万元的额外奖金,专业的内部金融学院,海量专业培训资源及赴国内外各名牌大学及金融帝国培训学习机会。你想赚钱吗?你想出人头地吗?你想摆脱月光族日复一日的枯燥没有尽头的宿命吗?你想停止东奔西突不停换工作的疲惫之心吗?你想在一个大平台长期高效快速晋升发展吗?你想在银行业大展宏图吗? 一切用能力证明,来吧,给彼此一次全新的机会,请加入我们,一起创造美好而精彩的未来!

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销售总监 江苏朗迪汽车销售服务有限公司 南京-江宁区 0.8-1万/月 01-21

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位要求:1、销售管理职位,负责其功能领域内主要目标和计划 2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度 3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估 4、负责组织的销售运作,包括计划、组织、进度控制和检讨 5、协助总经理制定销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划 6、建立和管理销售队伍,完成销售目标 7、从销售和客户需求的角度,对产品的销售提供指导性建议8、每季度针对客户满意度弱项制定改进方案,上报总经理9、销售部各项KPI管理任职要求:1、专科及以上学历,市场营销等相关专业 2、3年以上销售行业工作经验,有销售管理工作经历者优先 3、具有丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀 4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力 5、有较强的事业心,具备一定的领导能力 6、有4S店从业经历者优先

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链家总店 底薪5000 销售精英 房产经纪人 储备经理 南京链家房地产经纪有限公司 南京-江宁区 1.5-2万/月 01-21

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:5000-10000人

1.见习期有责底薪5000;2.转正后经纪人可享受高提成(25%-75%);3.经纪人提佣享受累计业务“积分”,积分越高提佣比例越高;4.带薪年假+年度体检+出国旅游。5.公开透明的晋升空间 (A置业顾问-M店经理-S商圈经理-D大区总监-异地分公司总经理)其它福利:1、五险一金、两项商业险、子女保险;2、每周一天休息,每年5天旅游假3、新老员工享有周年庆定制礼物,享有节假日精美礼包;4、精英社成员及季度公司活动排名靠前员工享有免费出国游5、公司每年业绩靠前员工可与父母一起在“人民大会堂”共进晚餐,且报销往返路费;6、公司春节假期给予员工10天或以上假期与家人团聚;7、日常普通工作日9:00上班;8、享受集团互助金;内部的红十字会9、其他来自团队的惊喜和感动。我们是一群有活力,有亲和力的年轻团队,期待您的加入联系人:李经理 电话:13770952525

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销售经理 南京国之鑫科技有限公司 南京-鼓楼区 4-6千/月 01-21

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

本公司系物联网领域以“技术革新服务用户”的经营理念不断取得物联系统服务的技术进步,经过十多年的持续努力,已积累了丰富的物联网智慧家居及智慧节能等系统产品优化、新技术开发的团队优势。 近年来,公司为实现二次跨越式发展,体现"内生式增长与外延式扩张"的战略发展思维,成功融入天使轮投资,并计划实现股份制改造,为今后迈向资本市场发展奠定了雄厚的基础,为此我们面向社会公开招聘下列岗位:【岗位名称】:销售经理【招聘名额】:10名【公司地点】:南京【岗位职责】:1.能有效进行物联网市场发展规划,能带领团队实现公司业务发展目标,特别是智慧节能、智慧家居、智慧园区等智慧城市领域的业务与产品发展目标的实现;2.有多年的物联网企业市场开发或工程销售的管理经历, 对物联网产业发展趋势能做前瞻性预判,特别是对物联网智慧产品(eg.智慧节能、智慧家居、智慧制造、智慧园区等)的市场发展有较强的敏感度与独特的见解;3. 能负责物联网产品业务的市场推广、销售投标、运维服务等系列业务过程的管控并有独特的科学建议并固化实施;4.精通物联网产业发展现状与运作模式,熟悉合同能源管理模式(EPC),提升企业运作效率与品牌打造;5.能构建物联网智慧产业的可持续发展目标,并带领团队共同实现可持续发展目标;6.视野开阔,责任心强;自我激励,富有工作激情,能调动团队的积极性,实现团队共同价值。【岗位要求】1. IT、软件、自控、电气、通信、市场营销等相关专业本科,3年以上工作经历,其中物联网工程项目销售管理工作3-5年以上经验;2.熟悉智慧节能、智慧家居等智慧城市领域的业务与渠道管理经验,有北方 高校、政府 或 大型工矿企业渠道资源都优先;3. 年龄25-35岁,身体健康,能差旅;条件优越者,年龄可放宽。4. 有共同的价值观和创业梦想,较强的战略与全局观、工作抗压能力强;5. 较强的客户服务意识与竞争思维,组织沟通能力强。

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销售代表 江苏零度智能仓储设备有限公司 南京-浦口区 0.8-1万/月 01-21

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责1、销售人员职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;2、管理客户关系,完成销售任务;3、了解和发掘客户需求及购买愿望,介绍自己产品的优点和特色;4、对客户提供专业的咨询;5、收集潜在客户资料;6、收取应收帐款。任职资格1、专科及以上学历,市场营销等相关专业;2、2年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先;3、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;5、有责任心,能承受较大的工作压力。

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