• EN
 

职场百科   职场文库   招聘信息   企业服务

您所在的位置:最新招聘信息 >全国职位信息 >宁波招聘网 >宁波房地产资产管理招聘信息

职位推荐:快速消费销售生产储备干部妇科护士家具销售导购播音员非诉讼律师主办律师视频拍摄产品实习生CDN资料管理报关发动机维修汽车保养经理助理

职位分类:不限

更多
更多:

已选条件:
宁波房地产资产管理
清除条件
全选
申请职位

x贝壳新房销售经理储备宁波贝壳闹海房地产经纪有限公司宁波-鄞州区1-2万/月07-03

学历要求:本科|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

贝壳新房直聘房产经纪人~【人员培训】: 在贝壳,不需要你是否有相关工作经验,我们会有专业的培训。会有师傅带你,经理指导你,公司定期培训,帮助你成长,让你尽快变的专业。你每一步成长都是扎实的。流程简单(帮客户匹配房源+带去案场,无需主动找客户,无需找房源);成交周期短,线上人均客次量大;成长快,发展空间大(内部竞聘);平台大,机会多,客户多(不用盲打或开端口);垫佣+油补,客发与交易部门支持,强大保障;【薪资待遇】: 无责底薪2000+绩效1000+高额提成40-75%+各种开单奖励,8000业绩转正(单套佣金约5万,一单转正),月收入8000以上,正常一两万,目前人均1-1.5套/月,运气好签个大单,月入10万也不是做不到。【晋升途径】: 直销经纪人-直销经理一大区总监-分公司总经理。A-M-S-D贝売业务部门所有的领导层全部属于内部竞聘上岗,所有领导层都是由直销经纪人做起。业绩为王,只要你够努力、有业绩,8~12个月可升至经理,内部竞聘机制也给你足够的机会,可内部转岗~【岗位要求】:1、统招本科及以上学历,欢迎广大应届毕业生,年龄20~35岁;2、善于沟通,有较强的语言表达能力和团队精神,热爱销售工作;3、有较强的进取心、学习能力和自信心,勇于挑战自己,不甘平庸;4、有较强的服务意识和抗压能力。【岗位职责】:1、负责客户接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产相关咨询服务。2、了解客户需求,为客户推荐适合的楼盘,带客户看房,促成新房成交。3、通过线上、线下多个渠道,开发客户。工作地点:东部新城(和荣大厦)、南部商务区(博纳大厦)、轻纺城(银亿)三个工作时间单休

立即申请
收藏

案场收银/出纳浙江中瑞恒基房地产开发有限公司宁波-海曙区4.5-6千/月07-03

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、负责售楼处日常所有款项的收取工作,同时给客户开具发票,确保资金、票据安全无误;2、每日编制销售日报表,工作结束后认真结账,核对当日POS机所收金额与日报表是否一致,并及时录入收款系统;3、定期与会计核对房款收入,与税控机核对开票金额,确保帐实相符;4、协助销售部催收房款,整理保存销售合同以及销售票据,并定期归档;5、领导交办的其他事务。

立即申请
收藏

资产管理经理宁波甬宁苏宁易购商贸有限公司宁波5-8千/月07-03

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

1、负责苏宁宁波大区各业态商品和固定资产相关的管理组织工作。                                                                       2、日常资产计划性盘点管理工作以及资产差异追索及差异跟进工作;3、日常资产类管理结果汇总和分析汇报;4、资产效率提升管理工作。任职资格:1、大专及大专以上;2、有相关资产管理经验优先3、有一定抗压性

立即申请
收藏

成本助理宁波开投蓝城投资开发有限公司宁波-高新区8-15万/年07-03

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:合资|公司规模:50-150人

工作职责:1、对进入成本部门的设计图纸、资料,施工图预结算资料、工程竣工图及结算资料进行收发、分类归档;2、对招投标文件进行流程会签的跟踪协调管理;3、协助部门负责人收集工程造价文件、造价定额、造价信息等材料并进行综合管理,收集工程材料的市场信息价格并进行综合分析比较管理,填制各种报表和表格; 4、完成公司领导交办的其他工作。 任职资格:  1、全日制大学本科及以上学历,熟练掌握OFFICE办公软件,工程管理、工程造价、土木建筑、房地产管理相关专业;2、熟悉房地产企业业务和运营流程,熟悉成本控制、招采、预结算工作,有房地产企业相关工作经验者优先;3、良好的沟通与表达能力,持续的学习能力。

立即申请
收藏

招商运营总监宁波久祺贸易有限公司宁波30-40万/年07-03

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1. 统筹和指导公司下属商业项目的招商运营管理工作,负责制定并执行招商运营管理相关制度,建立健全招商运营团队; 2. 负责发展重点品牌的洽谈、战略联盟的签定,包括谈判条件的确定,并负责品牌资源的整合,建立品牌资源库; 3. 根据公司发展战略和经营目标,制定年度招商计划、费用预算,并进行目标分解及带领团队达成任务指标; 4. 定期评估、分析各租户经营期间的业绩、品牌、店铺形象等,随时了解经营信息和商家的经营动态,提出合理化建议,并定期提交经营分析报告;  5. 建立客户良好合作关系,树立公司良好外部形象,提高公司在业内的知名度。 任职要求: 1、 专科及以上学历,5年以上商场广场综合体或购物中心招商运管理经验,; 2、 熟悉商业综合体从调研定位到后期招商、运营及策划的全过程工作; 3、 具备较强的综合管理能力,优秀的业务拓展能力、市场推广策划能力及沟通谈判能。

立即申请
收藏

项目总经理杭州宝力康华置业有限公司宁波-北仑区50-70万/年07-03

学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司性质:合资|公司规模:500-1000人

职责描述:1、负责房地产项目的管理和项目运营,组织和协调公司内外资源,带领团队达成项目的各项经营指标和关键节点;2、负责项目各项管理制度和流程的运行,负责项目进度和工程质量、成本、安全、文明施工等管理工作;3、负责制定项目公司所属各建设项目总体目标,形成总体进度计划、资金计划、人力资源计划,并向区域平台报批审核;4、配合区域投资拓展,参与当地项目拓展,维护公司与政府、行业管理良好互动关系等;5、参与各项设计决策,参与项目各项采购招标决策,负责组织项目公司各项营销、推广和销售工作;6、负责项目团队建设、管理和考核,优化团队配置,提升管理效率,保项目团队高效运转;任职要求:1、本科及以上学历,工程类、管理类相关专业,具备较强的项目全程开发计划的制定、管控、组织实施、经营能力;2、十年以上房地产开发项目管理经验,三年以上房地产经营管理或项目总经理岗位经验;3、具有至少1个完整全周期开发项目管理经历,有精品项目管理经验优先;4、精通房地产项目开发流程及行业相关政策法规,房地产工程行业规范与技术标准、工程施工管理知识、前期开发流程;5、有较强的沟通协调、领导力,有很强的判断、危机管理与决策能力、公共关系处理能力;6、具备良好的职业道德素养,清正廉洁、有原则,责任心强。

立即申请
收藏

开发拓展经理宁波世纪金源购物中心开发有限公司宁波-慈溪市0.8-1万/月07-03

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:合资|公司规模:150-500人

1、摸盘浙江省内各类空置商业项目,形成市场分析;2、负责管理本区域内购物中心轻资产项目开发与资源积累;3、负责与甲方进行初步谈判,形成合作意愿;4、协助研策团队进行市场分析,人口分析、商业环境分析、消费者购物分析,收益测算,定位分析等,形成可行性分析报告,为决策层提供可靠信息依据;5、与甲方保持良好合作关系,促成合作达成;任职要求:1、本科以上学历;有五年相关工作经验,有知名商业地产/商管公司从业经验者优先;2、具备商业地产定位、研策,招商运营经验,至少三年年同岗位工作经验,有具体项目落地、资源丰富者优先;3、精通商业地产、购物中心运营模式,熟悉招商、营运、企划、工程、消防相关模块,对商业定位和品牌落位有独到的见解;4、熟悉相关产业法律法规;5、思路清晰,谈判能力优秀,逻辑思维缜密,为人谦逊,具备良好沟通表达能力和市场拓展能力;6、能适应短时间的浙江区域出差。

立即申请
收藏

房地产资管类项目投资拓展总监宁波策源房地产经纪有限公司宁波-海曙区1-1.5万/月07-02

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:50-150人

职位信息工作职责:1、寻找符合公司要求的地产类存量资产项目,对项目进行筛选、评估;2、负责地产类投资项目的尽职调查、投资可行性分析,撰写投资可行性研究分析报告,给出投资方案和建议书;3、组织公司各专业综合评估项目可行性,收集与项目相关的建议,确保项目合理立项;4、策划项目在资金、经营及退出方面的整体方案,完成外部商务谈判,签订相关法律文件;5、协同建立包括政府、国企,开发公司,金融机构、资管平台等关系渠道网络 任职资格:1、曾涉及过地产信托、不良资产处置、资产管理与运营的人才优先考虑。2、有严谨的评估分析能力和良好的沟通能力。3、有包销类项目经验优先。

立即申请
收藏

招商总监上海莲桥企业管理有限公司异地招聘1.5-3万/月06-30

学历要求:大专|工作经验:8-9年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

上海莲桥企业管理有限公司核心管理团队汇聚北京、上海、浙江顶尖商业地产精英。团队精英均从事商业地产开发销售招商运营管理多年,资源丰富。公司踏实高效的作风,受到全国各大商业地产开发企业认可。近几年公司立足华东,大力拓展华南、华中、华北市场,业务拓展迅猛,内部晋升快,欢迎志同道合伙伴加入!重点招聘区域:浙江:宁波、台州、温州     安徽:芜湖、淮北、亳州、阜阳、淮南、安庆、马鞍山、黄山  湖北:荆门、京山、武汉 河南:商丘、郑州、开封、招聘岗位:投资开发总经理皖北区域总经理、皖南区域总经理项目招商总经理营销总监企划总监案场经理招商总监招商经理招商储备干部运营总监运营经理文案平面设计人事总监人事经理招商主管招商助理、销售主管销售助理

立即申请
收藏

租赁公司主管浙江新中源建设有限公司宁波-鄞州区1-2万/月06-29

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1、负责组建和带领设备租赁业务团队,开发、维护相关领域客户;2、负责公司仓储设备的入库、出库、清点等各工作;3、租赁、按拆、维修、保养等合同的签订、登记、保管;4、新购设备的产权办理;5、各类费用的结算、发票的收齐;6、现有设备、物资的调配管理;7、建设主管部门的对接、熟悉各类审批流程;8、负责维护客户关系,定期拜访及沟通,确保租赁资产安全。任职要求:1、全日制大专及以上学历,建筑工程技术、土木工程、工程管理相关专业,男女不限;2、具有建设单位以及施工单位资源者优先考虑3、五年以上设备租赁领域大型公司工作经历

立即申请
收藏

前台客服宁波朗东资产管理有限公司宁波4.5-6千/月06-28

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:国企|公司规模:150-500人

要求:1、***,形象气质佳;2、熟练使用办公软件;3、工作细致认真、有团队合作精神4、在房地产公司从事过项目档案管理的优先入职即缴纳五险一金

立即申请
收藏

成本管理岗浙江信达地产有限公司宁波12-20万/年06-21

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:国企|公司规模:1000-5000人

1、负责成本测算、动态成本管理、工程预决算管理; 2、参与工程施工、材料和设备招标、投资控制; 3、审核招标文件和合同条款等资料; 4、协助招标采购,参与材料、设备考察询价,对原材料采购审核把关; 5、审核设计图纸,掌握施工现场进展情况,审核设计变更和现场签证。 职位要求:1、35周岁以下,土木工程、工程管理等相关专业本科以上学历,有预算员资格或注册造价师资格; 2、有工程预、决算及工程管理经验者优先; 3、具备工程预、决算和工程管理的专业知识; 4、掌握新技术,了解新材料和国内工程造价动态; 5、责任心强,有敬业精神。

立即申请
收藏

J新房团队精英销售(晋升快)宁波贝壳闹海房地产经纪有限公司宁波0.8-1.5万/月07-03

学历要求:本科|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

【如果你是一个怀揣梦想,有上进心的年轻人,我给你平台,简单的公司,不一样的文化。公平的竞争,活出不一样的人生。】你不需家境显赫只要你够强。你认为你是千里马,一定要有伯乐发现你,活出同龄人3倍的价值,高薪但有压力。我们因你而骄傲;你也会因我们而自豪!【岗位职责】 1、负责一手房的代理销售工作; 2、负责公司客源开发,楼盘的销售讲解工作; 3、负责客户接待,提供专业的一手楼盘信息咨询服务; 4、陪同客户看房体验,进行谈判,促成交易 【岗位职责】1、熟练掌握门店所在区域附近楼盘详细情况;2、包括但不限于通过网络、电话等方式发掘客户需求,寻找潜在客户;3、为客户提供优质的看房体验和置业咨询服务;4、熟悉贝壳找房,运用线上进行客户的转化任职资格:1. 20-35周岁,大专及以上学历,热爱房地产经纪行业2. 抗压能力强,能够吃苦耐劳,有强烈的企图心;3. 有毅力,具备良好的沟通能力;4. 具有高度敬业精神及优秀的服务意识,执行力强,有团队合作精神。薪资待遇1、入职起底薪3000元+高提成(35%-76%)月平均收入8000~10000元,众多销售人员月收入10000元~20000元2、办公地点在宁波银亿都会 ,打破传统模式卖出去才能拿提成,合作共赢3、带薪培训【员工晋升】分为两个发展方向:1、职业经纪人:经纪人——高级经纪人——百万经纪人2、职业经理人:店经理——商圈经理——大区总监——分公司总经理——控股集团副总裁【专业培训体系】1、新人训——从新人到专业经纪人。让你对房地产行业、链家和销售工作有一个基本的认识;2、导师制——专业经纪人成长的第二步,全程业务指导和帮扶;3、衔接训——通往专业化的阶梯:涉及业务实战方面的,包括经纪人的一天、店经理十六步、带看九要素、奇妙等式等专业知识。

立即申请
收藏

房地产资管拓展专员宁波策源房地产经纪有限公司宁波6-8千/月07-02

学历要求:大专|工作经验:在校生/应届生|公司性质:外资(欧美)|公司规模:50-150人

一、主要工作职责:1、挖掘寻找宁波区域存量资产项目信息;2、配合团队撰写各类拓展项目客户工作建议书;3、编制客户档案、指定城市竞争对手档案与领先企业档案;二、任职基本资格:1、学历背景:大专或以上学历(市场营销、房地产类专业优先)2、行业背景:有房地产工作经验优先。3、工作经验:没有房产类工作经验也没有关系,主要是积极、愿意主动搜集信息,能够主动与客户沟通。4、相关技能:良好的沟通能力;客户服务意识;良好的抗压能力和受挫能力。

立即申请
收藏

房地产投资拓展经理宁波策源房地产经纪有限公司宁波0.7-1万/月07-02

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:50-150人

一、主要工作职责:1、挖掘寻找宁波区域存量资产项目,并能独立分析并形成可行性报告;2、组织客户跟进策略讨论会,撰写各类拓展项目客户工作建议书;3、配合项目的合约谈判与签约,在项目成功签约后,组织项目交底会;4、编制客户档案、指定城市竞争对手档案与领先企业档案;二、任职基本资格:1、学历背景:大专或以上学历(市场营销、房地产类专业优先)2、行业背景:3年以上房地产相关行业从业经验;拥有至少2年以上知名代理公司或开发商从业经历和相关工作岗位工作经验 。3、工作经验:熟悉房地产开发流程,,熟悉存量资产项目的拓展。4、相关技能:良好的沟通能力;客户服务意识;良好的抗压能力和受挫能力。

立即申请
收藏

房地产销售主管宁波贝壳闹海房地产经纪有限公司宁波1-1.5万/月06-30

学历要求:本科|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

VIP通道:1、应聘方式:通过求职网站直接申请;或可直接联系叶经理:18768128806 预约面试时间2、面试时间:周一至周五上午10:00到下午18:00;3、面试地址:鄞州区南部商务区永强大厦8楼全宁波80多个楼盘项目,近半都属于贝壳独家。无需驻点,按时回家!!!【人员培训】: 在贝壳,不需要你是否有相关工作经验,我们会有专业的培训。会有师傅带你,经理指导你,公司定期培训,帮助你成长,让你尽快变的专业。你每一步成长都是扎实的。流程简单(帮客户匹配房源+带去案场,无需主动找客户,无需找房源);成交周期短,线上人均客次量大;成长快,发展空间大(内部竞聘);平台大,机会多,客户多(不用盲打或开端口);垫佣+油补,客发与交易部门支持,强大保障;【薪资待遇】: 无责底薪2000+绩效1000+高额提成68%+各种开单奖励,8000业绩转正(单套佣金约5万,一单即转正),月收入8000以上,正常一两万,目前人均1-1.5套/月。【晋升途径】: 直销经纪人-直销经理一大区总监-分公司总经理。A-M-S-D贝売业务部门所有的领导层全部属于内部竞聘上岗,所有领导层都是由直销经纪人做起。业绩为王,只要你够努力、有业绩,8~12个月可升至经理,内部竞聘机制也给你足够的机会,可内部转岗~【岗位要求】:1、统招本科及以上学历(优秀者可放宽至统招大专),欢迎广大应届毕业生,年龄20~35岁;2、善于沟通,有较强的语言表达能力和团队精神,热爱销售工作;3、有较强的进取心、学习能力和自信心,勇于挑战自己,不甘平庸;4、有较强的服务意识和抗压能力。【岗位职责】:1、负责客户接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产相关咨询服务。2、了解客户需求,为客户推荐适合的楼盘,带客户看房,促成新房成交。3、通过线上、线下多个渠道,开发客户。工作地点:银亿大厦4楼(鄞州大道地铁站旁)/恒元大厦12楼(南部商务区地铁站A口)

立即申请
收藏

房产包销项目拓展经理宁波策源房地产经纪有限公司宁波1-1.5万/月06-30

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:50-150人

一、主要工作职责:1、挖掘寻找宁波区域存量资产项目信息;2、配合团队撰写各类拓展项目客户工作建议书;3、拓展甲方可包销类项目的洽谈及达成合作。二、任职基本资格:1、学历背景:大专或以上学历(市场营销、房地产类专业优先)2、行业背景:有房地产类似工作经验优先。4、相关技能:良好的沟通能力;客户服务意识;良好的抗压能力和受挫能力。

立即申请
收藏

全选
申请职位
  • 上一页
  • 1
  • 下一页
共1页,到第确定

精英竞拍汇-中高端人才求职平台

互联网专场
招聘职位: 后端开发,前端开发,移动端开发,测试,产品/设计/运营
金融专场
招聘职位: 财务审计,合规与风险控制,后台运营,投行,销售
房地产专场
招聘职位: 房地产开发,建筑工程,规划设计,商业,市场营销
汽车专场
招聘职位: 汽车新能源,软件与汽车电子,生产制造,质量管理,供应链管理