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宁波市场/营销/拓展经理
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市场经理(影视基地)博地控股集团有限公司宁波-北仑区10-15万/年05-15

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

1、负责影视剧组拍摄资源的发掘;2、了解影视行业;3、有独立的影视资源;

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海运市场经理深圳市嘉驰信国际货运代理有限公司宁波-鄞州区1-1.5万/月05-15

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:合资|公司规模:50-150人

【岗位职责】1、根据公司对市场的开拓要求,负责公司海运产品的同行推广;2、负责当地市场部的团队组建,带领当地市场团队完成销售指标;3、根据客户的货物情况提供最优化方案,满足客户需求和及时跟进货物信息;4、配合总部做好当地船东及其他海运供应商的维护与配合工作;5、负责部门的日常管理工作及完成其他公司交代的任务。【任职要求】1、专科以上学历,市场营销、国际经济与贸易、物流、英语等相关专业优先;2、5-10年同行业工作经验,熟悉本行业海运市场行情;3、有培训和带领团队的经验,对市场价格敏感,有良好的人际关系网;4、英语听说读写能力良好,熟练使用办公软件;5、市场洞察力强、执行力、团队带领能力、沟通协作能力良好,具有高度责任感。【我们的优势】:1、关于作息:朝九晚六,周末双休,享受国家带薪法定假及年休假等;2、关于薪资:为员工提供行业富有竞争力的薪资;3、关于保险:为员工购买五险一金,另购买一份商业保险;4、关于环境:人性化管理、办公环境舒适,交通便利,临近地铁口和公交站;5、关于提升:为员工提供良好的发展平台及完善的晋升机制。

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运营经理/底薪8K-10K贝壳找房(宁波)科技有限公司宁波-鄞州区1-1.5万/月05-15

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

【岗位说明】 负责对贝壳平台所属加盟门店进行业务赋能,文化传递,规则解读,作业联动等职责,具体如下:业务赋能:通过数据看板、任务调动系统等推动品牌门店的科学管理体系化,产品化。文化传递:通过深度沟通和交流,社群运营,线下活动等各种运营举措组成社群群体,实现平台效率提升。规则解读:使平台上的门店经营者高频、有效的使用贝壳提供的科学管理工具,对贝壳平台的作业规则、合作规则等进行规则解读和传播。作业联动:将一二手房产业务、经纪人增长业务、房产交易业务等进行联动打通,协助加盟店经营者提升作业效率。【任职要求】1.统招二本以上学历,18、19、20届毕业生优先2.学习能力强,有迭代认知的习惯,不因循守旧,时刻保持战斗姿态3.沟通能力好,有影响力,愿意与人沟通,通过沟通影响他人的行为【具体工作内容】1、负责产品贝壳PC端、APP端及内网系统的培训及使用问题的咨询解答2、负责贝壳平台规则的宣导落地,并对平台的品质进行监督管理、辅助经纪人优化平台产品的视觉呈现3、产品功能培训,产品落地效果追踪和反馈【薪资待遇】① 培养期(1-6个月):一本保护期10000底薪;二本保护期8000底薪② 成才期(6个月以后):重新定级定薪,该期间提佣=MAX(赋能门店GMV * 提点,提成标准) * 绩效考核系数,参考带店数量适当给予提点补贴;

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业务经理(优秀应届生亦可+五险一金+双休+工龄奖)浙江索凡胶粘制品有限公司宁波分公司宁波-江北区0.5-1万/月05-15

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、参与制定内销销售短期目标,执行公司内销销售战略,完成负责区域市场目标和利润目标;2、维系合作伙伴和大客户的关系;3、不断开发负责区域内的市场;4、参与公司在国内市场中的展览;5、处理客诉,汇总产品质量信息给上级,为产品质量的不断改善提供建设性意见和建议;6、根据客户要求,下达业务订单,跟进发货到货情况,保证按期完成客户订单;7、完成上级领导交办的其他工作任务。职位要求:1、沟通协调能力良好,优秀应届毕业生亦可;2、吃苦耐劳,能适应国内出差,能在压力下工作及团队合作精神;3、工作认真,责任心强,具有丰富的业务销售工作经验和市场推广工作经验。

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市场业务经理宁波鄞州美佳鼎天装饰工程有限公司宁波-鄞州区0.2-1万/月05-15

学历要求:高中|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:

1.前期开发市场.负责跟踪装修客户,邀约进店至成交2.吃苦耐闹有团队精神。

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市场部经理(镇海)宁波捷诚企业咨询管理有限公司宁波-镇海区1.5-2万/月05-15

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1、负责制订部门年度、月度营销目标计划,并呈报领导;负责市场开拓和销售网络维护;2、根据营销目标计划,负责跟进目标计划的实施;监督部门业务员对于营销目标的执行情况,并制订月度营销实绩报告;3、收集潜在客户的信息并进行分析和可行性调研;同行企业信息的收集与分析,每周对市场上的销售状况进行总结分析及时反馈给领导;4、完成公司分配的销售任务,与客户建立良好合作关系,负责合同的签定;跟进货物交付,货款回收及风险控制;5、负责部门日常工作的规范管理,辅助提升销售人员的业务素质水平;6、根据公司现有资源开发新客户,维护老客户;7、完成公司交办的其他工作任务。任职资格:1、25-40岁本科以上学历,市场营销、工商管理等相关专业,5年销售工作经验。2、从事工业机械、设备行业销售,敏锐的市场分析能力、优秀的销售团队管理能力;3、具有良好的沟通协调能力、具备较强的市场分析及判断能力、良好的客户服务意识,有团队合作精神。

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品牌策划乐歌人体工学科技股份有限公司宁波0.7-1.2万/月05-15

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:上市公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1. 基于品牌愿景,战略目标,品牌定位,推动品牌建设,制定品牌传播策略,提升品牌价值和影响力; 2. 负责营销事件的策划,能带领团队完成品牌营销,广告投放项目的落地,为推广结果负责; 3. 负责构建公司的传播矩阵;4. 根据产品核心卖点、用户需求、市场环境洞察,推导提炼产品推广策略; 5. 善于观察和整合资源,对品牌建设工作能提出自己的思考,并快速执行。 任职要求:1. 市场营销、英语、IT等相关专业,五年以上国内外品牌、营销、策划等管理经验,本科以上,英文良好; 2. 对品牌敏感,有自己的理解和偏好,对家用类消费品感兴趣; 3. 具备创意构思能力,擅长广告素材(内容、图片、视频、H5等)的规划、创意、跟进执行;4. 熟悉新媒体传播; 5. 善于把握用户心理,熟悉传播,熟悉广告投放,4A或者大型公司操作过品牌Campaign经验为佳。

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市场经理保利影业投资有限公司宁波-海曙区4.5-6千/月05-15

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:国企|公司规模:150-500人

1. 注重市场调研,全面了解市场,平日里不断收集竞争对手的片源、场次、票价政策、广告宣传及市场营销方式、与影城相比同期的经营收益等经营信息,按时完成每日、每周、每月各项团体销售统计和分析报告,详细记录每月团体票销售情况2. 每月制作当月市场总结及下月市场预测报告,为影城的市场走向及经营进行全面评估提供相关信息。3. 负责主持影城市场策划、市场开拓及营销管理工作,在影城年度目标框架指导下,协助影城完成影城票房预算目标。4. 依据影城营销及策略,针对不同的时段及不同的影片采取独特的促销手段,制定影城市场推广计划,组织并监督实施各类影片的前期策划、票房促销活动及对活动的总结等一系列市场活动,以实现影城票房收入预算指标的完成及提升。5. 协助影城总经理落实常规广告媒体及相关广告制作公司,维护好与当地主流媒体的合作关系,保证其成为影城和影片的良好宣传渠道及重大活动的合作支持伙伴。落实影城相关宣传品、宣传册等的创意、设计、制作,指导阵地布置。6. 负责影城大型节日、演员见面会、首映式的总体协调工作,对外协调各关系单位、对内安排内部管理细节,在活动中注重树立影城的品牌形象。7. 不断了解影片上映后的票房情况,配合影城总经理完成排片计划。8. 负责影城团体票管理工作,根据团体票销售相关政策,负责常规团体票业务,不断开发、拓展及巩固团体客户,完成每月团体业务的销售指标,拟定团体票销售相关政策,指导团体包场、会务租场等业务的洽谈。建立健全大客户档案,协调重点客户关系,针对不同客户指定不同管理及服务措施,通过优质的服务,在激烈的市场竞争中巩固和扩大客户群。9. 及时向上级汇报及请示营销过程中的过程审批、财务支出,监督营销过程中的财务收支情况,有效管理应收账款,在营销过程中节约成本,合理控制营销开支。每月及时向客户派发影城影讯、影片推广及其他促销活动等重要讯息,定期进行问卷调查,了解观众观影需求及对影城服务的反馈意见,并将上述意见及时反映给管理层。加强同影城各部门的沟通,尽力配合日常运营工作,提倡团队精神,保证影城日常工作的整体性、一致性。任职资格:1. 大专以上学历。2. 有强烈的责任心和事业心,工作认真负责。3. 具有较强的判断和决策能力、人际沟通和协调能力、计划与执行能力。4. 有市场管理2年以上经验者优先。5. 带有一定团体客户资源者优先。具有一些品牌管理工作经验或是影城市场工作经验优先。

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市场营销经理浙江汉森智业认证有限公司宁波1-1.5万/月05-15

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

 1. 优秀的营销策划、市场开拓及全局掌控能力;  2. 具备优秀的领导能力、团队管理能力,良好的协调、沟通能力和和把握全局的能力 3. 负责指导销售开发、跟进、维护客户,并辅导销售成长; 4. 带领部门成员完成销售目标并提高销售业绩;  5. 收集反馈市场、竞争对手动态,提出解决方案;任职要求:  1. 大专以上学历;  2. 具有强烈的责任心、事业心,具备独立解决问题的能力,敢于接受新挑战,善于沟通  3. 有认证检测行业销售管理从业者优先  4. 具有良好的团队管理能力,能通过多种方式有效激励员工;

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市场研究经理宁波祥源旅游开发有限公司异地招聘2-3万/月05-15

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

工作职责:1. 负责浙江区域重点地块定位、立项会、投决会等相关报告;2. 市场、客户、产品研究:负责市场调研与分析、客户与产品分析;负责定位复盘分析与报告写作;3. 专题/专项研究:负责完成专题/专项的基础调研与市场、客户分析,以及报告写作;4. 知识沉淀及分享:负责地区公司客研内部相关的知识总结、沉淀及分享交流;5.完成领导交代的其他工作。岗位要求:1.27-34岁,本科及以上学历,营销、策划或相关专业;2.房地产市场研究、客户分析等3年以上相关工作经验,有系统分析能力,熟悉各种数据分析工具;3.对市场拓展工作有较深刻认知,有较强的市场感知能力,敏锐地把握市场动 态、市场方向的能力;4.能熟练运用办公软件,指导部门资料制作、整理及设计方案的审核及执行;5.具有一定财务知识,文字及PPT制作功底强,优先考虑。

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企划经理宁波四季永逸大饭店有限公司宁波-镇海区12-18万/年05-15

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1. 全面管理集团及旗下各项目VI标识系统的统一制定、设计和实施规划;2. 执行集团的营运方针,按需要组织相关策划公司统一实施的大型企划方案,检查和监督方案的落实;3. 制定集团企划提案,为集团领导提供发展战略、专项个案、整合方向、赢利开发等专案,并提出基本数据理论依据,当好企业         的参谋;4. 定期到集团旗下各子公司按照集团企划总纲要及年度工作计划进行目标检查和考核;5. 负责全集团企划的业务培训及工作指导;6. 制定企划的组织架构,下属岗位职责,部门发展计划;7. 负责企划人员的选拔、考核、培养、推荐;8. 执行集团规定任务,按要求下发各项目公司负责实施方案的落实、检查、监督、总结,并向集团高层上报执行方案结果和执行        总结;9.  对全国市场情况进行调研、汇总、分析;10. 负责营运集团企划的日常工作管理及企划部门与其他部门的协调。

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市场营销经理宁波泛学教育信息咨询有限公司宁波-海曙区4.5-6千/月05-15

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

职位描述1、大专及以上学历;2、有从事教育培训行业市场调研工作、熟悉教育培训行业或教师培训行业者优先;3、热爱教育培训行业,对市场变化及行业前景有较强敏锐度,擅于分析研究;4、能独立开拓及运营市场,做好招生工作。5、具备良好的团队合作精神和学员服务意识;6、具备良好的市场洞察力,能较为准确的把握市场、分析市场动态;7、负责来访接待、咨询报名、开课回访、学员服务、市场推广及宣传工作;

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客户经理+周末双休+绩效奖金+地铁口旁朝九晚五宁波兴易捷网络科技有限公司宁波-海曙区10-15万/年05-15

学历要求:|工作经验:1年|公司性质:上市公司|公司规模:50-150人

岗位职责1、在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;2、负责公司产品的售前咨询;3、开拓新市场,开发新客户资源,寻找潜在客户,完成销售目标;4、管理维护客户关系及客户间的长期战略合作计划。任职资格1、大专及以上学历,市场营销等相关专业(条件优秀者可放宽学历要求);2、有电话销售和网络销售经验者优先;3、热爱销售工作,具有一定的市场分析及判断能力;4、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧;;5、拥有高度的敬业精神、强烈的责任心、进取心和抗压能力。

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项目拓展经理浙江联润房地产代理有限公司宁波-鄞州区20-30万/年05-15

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责1、有重点地选择开发商接触谈判,寻找房地产项目合作机会;2、参与拓展项目的洽谈和关系维护,负责起草项目合作意向书,协议书等有关文件;3、分析行业动向,了解潜在客户的需求;4、负责收集,整理,汇总相关信息,数据,并形成书面报告;5、开发项目拓展的渠道,定期或不定期的拜访各渠道重点客户,及时和了解处理问题。任职资格1、房地产行业项目拓展经验2年,有成功的项目拓展经验;2、有很强的沟通、协调和统筹能力,善于发现和分析问题;3、能独立与开发商进行合作洽谈;4、形象气质佳,谈吐得体,商务谈判强者优先。

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市场推广经理/主管浙江信电工程技术有限公司宁波-江北区0.8-1.5万/月05-15

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:合资|公司规模:50-150人

1、负责组织收集项目储备相关信息,寻找潜在的新项目机会,拓展市场。2、负责组织项目前期市场调查、实地踏勘和周边调查工作。3、负责组织对用户方进行相关调查并拟定相关谈判策略,并负责组织草拟相关合同文件,主持或参与项目谈判。4、负责组织研究项目的运作模式,编制项目可行性分析报告。5、负责组织该项目部成立前所有政府审批手续的办理及对外公共关系。6、协助部门经理完成公司销售工作的策划组织、协调工作,并建立并完善全面的销售管理系统,包括客户、销售代表、销控、价格等所有环节。7、负责销售计划和方案的实施,制定客户政策、管理合同签约和管理客户档案。8、负责组织项目资料的整理归档工作,完善项目动态资料库;建立、维护客户档案资料数据库,利用和开发客户信息,客户投诉与咨询处理、客户建议处理以及同业问题警示。任职资格:1、专科及以上学历,公关、新闻传播学、市场营销等相关专业优先;2、具备客户销售知识和技巧,3年以上市场营销或公关公司工作经验;3、具有出色的政府部门的协调沟通能力,较强的社会关系协调能力,较强的谈判能力;4、思维敏捷、善于沟通,亲和力强,形象气质佳,具有良好的职业素养。5、有驾照者优先。14-15薪

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市场经理上海太太乐食品有限公司杭州分公司宁波-海曙区0.7-1万/月05-14

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

1、在公司费用管理制度下策划市场营销方案,并追踪检核方案执行情况; 2、针对市场推广主题活动,进行终端主题形象改装布建,追踪活动执行反馈,评估活动执行效果; 3、根据营销总部规划目标,规划分解整个区域各城市区目标,并进行节点追踪执行情况反馈,组织相关人员进行检核;4、对于广促物料采买进行规划、追踪;同时对市场部主题活动各项统配物料进行规划细分区域各城市区及经销商,追踪终端标准使用反馈及效果评估;5、组织相关人员对促销活动进行验收; 6、对促销申请和促销费用的审核,合理管控费用使用及投入; 7、节日营销,及节日品牌推广,对接公司进行活动全程追踪;8、终端一线导购团队管理,培训、拓展等;9、终端基础建设,品牌形象宣传及终端陈列标准规范打造及推动;

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市场营销主任华强方特文化科技集团股份有限公司异地招聘1.5-2万/月05-12

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

岗位描述:1、负责景区相关营销体系搭建;2、指导拓展业务渠道,拓宽游客来源;3、指导建立公关传播体系,确保媒体报道积极正面和热度,持续提升品牌认知度和美誉度;4、指导建立活动策划体系,确保活动参与热度,为乐园聚拢客源;5、指导建立广告体系,提升公司认知度,助力销售目标达成;6、完成公司的营销指标及任务。任职需求:1、本科学历,市场营销、公关、广告、传播等相关专业;2、5年以上营销策划/市场推广经验;3、熟悉传统媒体和新媒体资源,对各种渠道广告投放、媒体合作有涉猎;4、具有营销思维,富有创意,可独立主导策划、执行营销公关活动;5、具有一定的文字功底,可把控、审核文案创意及内容;6、良好的团队建设、敏锐的市场洞察力、较好的沟通表达能力及组织协调能力;7、能接受出差或外派。

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市场拓展经理绿城物业服务集团有限公司异地招聘15-30万/年04-27

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

1、负责所辖区域市场拓展,完成集团给予的年度拓展目标;2、了解行业新动向,为公司经营决策提供依据,协助决策层制定公司战略;3、建立维护政府银行机关单位主管部门、开发商、企业大客户、同行之间的合作关系,以更好的开展工作;4、把控市场赋能建设,提升员工综合素质,提高工作效率,创造良好发展空间;5、定期组织部门例会,听取各岗位工作汇报,结合公司政策,指导部门工作开展;6、制定部门编制及预算。任职要求:1、学历要求:大专及以上学历;2、工作经验:3年以上物业行业市场拓展经验或物业经理经验;3、计算机技能:熟练使用Windows Office系列办公软件;4、工作细致、责任感强,良好的沟通能力;5、工作积极主动,具有较强的开拓能力和洞察力,善于发掘客户需求及项目机会;6、善于交流,具有良好的组织协调能力、社交能力、沟通能力、商务谈判能力、团队合作精神,较强的品牌及营销策划及推销能力。

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市场主管/余姚/五险一金昂立教育集团智立方宁波分校宁波-余姚市0.7-1万/月05-15

学历要求:中专|工作经验:1年|公司性质:上市公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1. 建设和管理校区内市场推广队伍包括专职人员的招聘、培训及日常监督管理工作;2. 校区推广点位的开发及维护,数据的收集整理及汇总;3. 带领校区推广团队有效实现目标客户的带访;搜集意向客户信息,周边社区及学校派发等区域推广工作;4. 校区推广团队的日常管理,薪酬计算;5. 参与各校区各部门之间的协作,保持与总部对口部门的良好沟通;6. 配合完成上级布置的其他工作要求。岗位要求:1. 专业知识:市场营销相关专业优先;2. 工作经验:1-2年以上市场推广工作管理经验,有推广团队管理经验优先;3. 能力要求:有良好的谈判技巧及团队管理经验;熟练使用办公自动化软件(Excel熟练操作);4. 其他:抗压能力强,较强的沟通能力;结果导向,目标性强,能带领团队完成任务;适应灵活的工作时间(包括周末);薪资待遇:底薪+(个人带访奖+个人签单奖+个人收单奖+团队达标奖)*管理系数; 入职即缴纳五险一金。

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硒鼓市场经理(J10354)得力集团有限公司宁波1-2万/月05-14

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

工作职责:品类价格管理:1、根据市场发展与市场竞争情况,对硒鼓等打印耗材销售价格的定期复盘和调整; 2、根据产品的类型不同,对各渠道的销售情况和价格进行协同管理。"市场调研:1、针对硒鼓产品线的重点SKU、系统产品、配件品类等行业发展趋势、竞品分析、客户需求进行调研 2、会同市场发展部与项目管理部评审并制定品类的发展策略"品类发展规划:1、制定年度品类销售总目标,并分解各渠道目标,制定渠道品类发展策略 2、针对重点产品、新品规划、问题品类进行立项管理与定期复盘3、会同市场发展部与项目管理部根据业绩分析报告制定品类发展策略及产品开发"新产品发展管理:1、根据线下集成渠道的开发进度、行业竞品动态、集成商渠道需求等情况分析提出新的项目提案; 2、依据新品上市计划制定年度、月度新品的销售目标 3、制定相应产品线的新品培训资料;"售前技术支持:1、协助区域及集成商客户销售技术培训,对重点项目售前的方案做支撑年度培训工作规划与实施:1、制定年度对省区办公设备市场人员的产品及渠道拓展的培训工作计划并执行 2、省区办公设备产品知识、市场推广培训执行及各区域集成渠道线下推广会的培训和支持"任职资格:1.本科及以上学历,理工科背景优先;2.有渠道以及团队管理3年以上经验;3.有良好的沟通能力和理解能力;4.具备会议和活动的组织能力;5.能接受长期全国范围出差;6.具有主流办公集成厂商全国性产品管理、市场管理或销售管理经验;

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