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宁波企业文化/员工关系/工会管理
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员工关系专员韩电集团有限公司宁波4.5-6千/月06-20

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

1、大专以上学历,人力资源或相关专业优先;2、一年以上人力资源工作经验;3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用;

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企业文化经理乐歌人体工学科技股份有限公司宁波1-1.5万/月06-20

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:上市公司|公司规模:

企业文化建设

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EHP敏实集团嘉兴-南湖区6-8千/月06-20

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:10000人以上

岗位职责: 1. 组织策划年度关键活动,推动员工相互的连结,与家庭的连结; 2. 开展各部门员工的身体、心理健康提升活动,提升员工健康水平; 3. 实施节假日、生病、生日、生育关怀,提升员工的企业认同感和归属感; 4. 各类文化活动开展,以提升企业运营; 5. 属地价值观和核心行为准则宣导与践行,推动各层级员工价值观行为化; 6. 促进总部员工沟通交流,倾听员工心声, 促进企业管理改进; 7. 提供心理、婚恋、职场等个体辅导支持,促进员工身心、工作平衡发展。 岗位要求: 1. 人力资源、新闻传播、教育学、心理学或相关专业; 2. 1-2年制造型企业、企业文化、员工关系、工会等相关工作经验; 3. 英语四级水平; 4. "了解国家相关法律法规、心理学专业知识、人力资源相关政策,擅长媒体编辑宣传,方案设计策划实施等; 5. 课程开发能力、授课能力,良好的沟通能力。

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企业文化专员宁波经济技术开发区汇星贸易有限公司宁波-鄞州区4.5-6千/月06-20

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1.编辑公司公众号信息,活跃公司论坛管理,参与公司网站宣传推广,促进公众号与论坛的员工参与率,提高企业知名度;2.结合公司核心价值观,丰富企业文化宣传渠道与内容设计,参与各类文化活动文案策划、执行,协助承办公司团建活动;3.执行公司企业文化、规章制度的落地推进与监督;4.参与公司信息化项目的实施、运营管理,研究钉钉软件,开展无纸化办公模式;5处理员工关系,做好舆情监测和处置,及时传递有利于管理的信息;6.参与人力资源各模块的协助工作,同时完成办公室主任交待的其他事务

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员工关系专员宁波嘉乐智能科技股份有限公司宁波-慈溪市4-5千/月06-20

学历要求:高中|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

1.处理员工冲突,解决员工投诉和劳动纠纷;2.管理和优化公司的员工关系管理体系,建立和谐、愉快du、健康的劳资关系;3.办理员工社会保险、商业保险等相关手续。任职要求1.高中以上学历;2.熟悉相关劳动法律法规且具备社保福利人事实务操作经验者优先;3.有亲和力,沟通能力强。

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企业文化专员宁波优耐特进出口有限公司宁波6-8千/月06-19

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:合资|公司规模:500-1000人

1.负责公司对内、对外形象宣传;2.负责公司各类企业文化推广活动的组织实施工作;3.负责公司重大活动图片、文字资料的收集与整理;4.负责公司网站、微信、内网的新闻信息更新,做好选题、组稿、采编、设计及发放工作;5.完成领导交办的其他临时工作。要求:1.本科学历,新闻学、中文、汉语言等相关专业;2.有较强的文字编辑能力、熟练使用办公软件;3.1年以上刊物编辑、企业宣传或企业文化工作经验优先,优秀应届生亦可;4.性格开朗,具备较强的沟通能力、学习能力及团队协助精神;

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企业文化专员宁波博洋控股集团有限公司宁波8-10万/年06-19

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:5000-10000人

1.负责集团企业文化的宣传、讲解工作;2.负责企业文化活动的策划、组织、宣传、落地;3.完成领导交代的其他工作。要求:1.形象气质佳;2.性格开朗活泼,积极主动,具备亲和力;3.优秀的写作文案功底,良好的沟通能力。

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党办专员三生(中国)健康产业有限公司宁波6-8千/月06-19

学历要求:本科|工作经验:无需经验|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1.负责党委、工会工作材料的撰写和起草工作;2.负责对各支部工作的协调和督促工作;3.负责工会及其工委会的日常工作;4.负责党员发展及组织关系接转等日常工作;5.负责党员档案资料的管理和更新工作;6.负责公司内网党群板块及党建杂志的编撰工作;7.党群口的政府事务。8.协会秘书处日常工作和会员发展工作。岗位要求:1.本科以上学历,思想政治、中文类相关专业优先;2.有相关工作经验者优先考虑,也可接收应届毕业生培养;3.具备良好的政治素质和学习能力,具备良好的写作能力;4.熟练掌握本岗位应具备的专业知识和技能,善于思考,责任心强,具备较强的表达和沟通能力。

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企业文化专员华尔推剪(宁波)有限公司宁波6-8千/月06-19

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、负责具体落实企业文化战略;2、负责企业文化制度建设和执行;3、对外宣传企业文化,对内部宣传企业的价值观、管理理念、行为准则;4、负责内部企业文化小组运作及管理;5、负责内部宣传渠道的完善。岗位要求:1、人品端正、本科以上学历,新闻采编等相关专业;2、两年以上企业文化建设等相关工作经验;3、擅长公文写作和企业文化活动策划;4、英语6级以上,具备良好的口语交流能力;5、有较强的组织协调能力、团队精神和敬业精神。

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企业文化主管浙江金业汽车部件有限公司宁波-慈溪市10-30万/年06-19

学历要求:大专|工作经验:8-9年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

负责企业文化的组织选定、推动落实、持续宣传;负责集团文化活动策划组织展开,协助各子公司文化活动展开;结合集团核心价值观,丰富文化宣传渠道和内容设计;负责集团各类企业文化宣传的撰写、组织、整理及渠道管理(网站、微信公众号、OA、企业微信等)负责集团视频号的创建和内容制作,文化视频模块建设,具体组织实施专题视频的脚本创作及宣传文案编辑;具体推进集团企业文化视觉识别系统的落地执行,协助公司VIa 系统的组织设计;配合其他业务部门做专项文化宣传;完成上级领导的工作安排;要求: 本科及以上学历,新闻学,中文、设计等专业优先;5年以上相关工作经验,有集团工作经验优先;有责任心、上进心,思维活跃,思路清晰;良好的文字功底和信息采集能力,较好的审美观和图文设计能力;熟练使用平面设计软件,视频剪辑软件等;较好的沟通协调能力、抗压能力以及团队协作精神;

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企业文化主管慈溪市神翼电子商务有限公司宁波-慈溪市1.2-2万/月06-19

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、负责搭建企业文化体系,创建多渠道、形式和内容丰富的文化宣导活动,不断推进和提升公司文化氛围,打造良好的企业品牌; 2、策划各种形式的企业文化主题活动和员工关怀工作,并组织实施,各种类型的企业文化沟通工作;3、秉承公司理念,策划并组织员工团建活动,丰富员工的生活;4、具备企业文化类工作经验,能够深刻理解企业文化核心并转化落地; 5、具有较强的写作和宣传策划能力,有较强的信息采集、整合和文字编辑能力。

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企业文化专员遨森电子商务股份有限公司宁波-镇海区10-15万/年06-19

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

工作职责:跨境电商规模企业(>500人),负责公司企业文化宣导、旅游、各类员工健身等。任职资格:1、本科,文采好,摄影好,擅长文体;2、5年工作经验,2年企业文化推广和社交媒体运维经验;3、办公软件操作熟练;有项目管理能力,或组织能力强;4、性格开朗有活力、良好沟通与表达能力、富有正能量、有创造力;5、形象好,气质佳;

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企业文化专员宁波奇邻文化创意有限公司宁波6-8千/月06-19

学历要求:本科|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

一、岗位职责:1、负责公司企业文化活动的策划与执行;2、负责公司企业文化和品牌宣传;3、负责公司微信公众号、抖音运营,软文的撰写、发布,高质高效维护推广。二、岗位要求:1、熟练操作office办公软件,熟悉各种文案撰写;2、有活动策划组织等相关工作经验;3、性格开朗,具有良好沟通能力和团队合作精神;4、优秀的文案功底,有较强的创造性思维能力、创意概念及良好的沟通能力。

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人力资源主管+宿宁波薪尽火传文化传媒有限公司宁波-鄞州区6-8千/月06-19

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、协助人事经理进行招聘、面试、复试、新人培训等相关工作;2、协助制定每月人事计划,完成人事目标;3、前1至3个月需要到各部门轮岗了解公司每个部门的用人要求,学习并认可企业文化。任职资格:1、大专及以上学历;2、普通话标准,善于沟通,形象气质佳;3、有责任心,服务意识强,熟悉办公软件,吃苦耐劳4、态度良好,愿意主动学习。5、有无经验均可,不会的有主管教(也欢迎优秀应届毕业生勇于挑战);6、年龄18-25岁福利:1、每年2至4次优秀员工国内外旅游2、定期专业知识培训(招聘知识、网站管理知识、面试、复试、培训知识等方面的专业培训)3、免费提供公寓式宿舍(空调、冰箱、厨房等一应俱全)4、带薪年假+五险+生日关怀+定期员工聚餐+节假日

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企业文化专员宁波群芯微电子有限责任公司宁波-慈溪市5-9千/月06-19

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、负责公司对内,对外形象宣传;2、负责公司各类企业文化推广活动的组织实施工作;3、负责公司重大活动图片、文字资料的收集与整理;4、负责公司网站、微信、内网的新闻信息更新,做好选题、组稿、采编、设计及发放工作;5、完成领导交办的其他临时工作;任职要求:1、性格外向活泼,沟通能力强,学习能力及团队协助精神。2、本科学历,新闻学、汉语言等相关专业;3、1年以上相关工作经验优先,优秀应届生亦可;

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企业文化专员慈溪市万能电子有限公司宁波-慈溪市4.5-6千/月06-19

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1、负责公司对内、对外形象宣传(公众号编写);2、开展企业文化建设、推进企业文化落实;任职条件:1、有一定的文字编辑能力、基础的摄影能力、熟练应用办公软件。2、有文秘或文案工作经验。

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企业文化专员/主管合盛硅业股份有限公司宁波-慈溪市6-8千/月06-18

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

岗位职责:1、制定年度企业文化活动方案,策划并组织各类员工文化活动;2、根据集团要求进行企业文化体系优化,包括但不限于载体的建设、管理及创新;3、负责公司对外视觉形象系统,包括但不限于官网、官微、宣传册等的设计、发布和维护工作;4、协同各部门制定并设计相关宣传工作,包括各类展板和海报、公众号、活动视频编辑与制作等;5、撰写相关活动文案及报告,并定期向总部提交相关新闻稿;6、上级领导交待的其他工作;任职资格:1、全日制本科及以上学历,人力资源、广告、新闻、新媒体等专业优先;2、2年以上相关从业经历者优先,优秀应届生亦可考虑;3、熟练使用PS、Crowdraw、AI等图像处理软件;会使用单反相机进行拍摄和后期处理;4、优良的中文表达、文案写作能力和较深的文化底蕴,逻辑思维能力严谨;5、优良的创意及策划能力,审美能力和亲和力高,有全局观念和服务意识,良好的跨部门沟通和协调能力;6、学习能力和抗压能力强,能适应短期出差。

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企业文化专员宁波博电科技有限公司宁波-海曙区4-8千/月06-18

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

职位描述:1、负责公司各类企业文化专题的策划和实施,推动公司企业文化的建设;2、负责地区集体活动策划,组织、宣传、落地执行等组织,如年会、绩优员工活动等;3、负责团队文化氛围打造,有效宣传公司的核心文化、价值观、行为准则等。调动员工工作激情;4、完成领导安排的其他工作。岗位要求:1、本科及以上学历,能熟练使用办公软件,有文案、活动策划工作经历优先;2、具备文案、宣传稿件撰写能力及较强的组织协调、沟通能力;3、熟练使用office办公软件,熟悉PS或AI等制图软件;4、做事认真负责、责任心强,具有一定的审美,熟悉并掌握视频制作。

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企业文化专员宁波艾优生物科技有限公司宁波-鄞州区4.5-6千/月06-18

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1、负责具体落实企业内部文化发展战略;2、负责企业文化制度建设和执行;3、负责企业内部文化墙、内部微信公众号期刊的建立;4、公司内部活动的策划、组织和实施;5、完成上级交给的其它任务。任职要求:1、本科或以上学历,新闻类、广告类等专业;2、一年及以上文案策划工作经验,具备一定基础的摄影、剪辑、海报设计等经验;3、优秀的逻辑思维能力、沟通能力、创新能力、敏锐洞察能力;4、知识面广、才思敏捷、文笔佳;5、严谨负责、踏实敬业、团队精神,良好的职业道德。

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企业文化主管/专员宁波贝壳找房宁波0.6-1万/月06-18

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

工作职责:1.负责员工日常活动渗透,员工关怀;2.创建多渠道、形式和内容丰富的企业文化活动;3.实施企业文化的推广,萃取价值观标杆和优秀案例,以多种渠道进行宣传渗透;4..负责组织氛围调研,组织敬业度评估,且对组织氛围和敬业度各项数据进行分析和提升;5.负责公司大型活动的组织、策划和跟进工作。任职资格:1、统招一类本科、GPA排名前30%的二本三本2、有北上广深工作经验、HRBP的经验、有学生会管理岗经验优先。3、有企业文化建设和活动主持经验,有成功推行企业文化建设案例者优先;4、热爱企业文化,认同企业文化的价值,乐于活动的组织5、熟练使用PPT,具备平面图片处理及视频剪辑制作能力。6、需有良好的沟通、协调、组织能力、有上进心

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