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宁德 风险管理/控制
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信用卡客服 福建邦利律师事务所 宁德 3-6千/月 05-25

学历要求:高中|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

参考薪资:无责任底薪+高绩效奖金,岗位参考薪资:3000-6000元 职位描述: 1、协助银行处理信用卡账款; 2、通过电话提醒、上门拜访、法律途径等方式与相关客户进行沟通,教导客户正确缴费方式; 3、绝无销售成分、不受经济周期影响、踏实不求人。 4、电话客服:对信用卡逾期客户进行电话催收,提醒并督促及时还款并告知正确的还款方式; 岗位要求: 1、年龄23-35周岁,男女不限。 2、高中及以上学历,1年以上工作经验,熟悉电脑操作基本流程; 3、良好的沟通能力、谈判能力、口齿清楚、反应灵敏、逻辑思维清晰; 4、工作态度积极进取、抗压能力强、具有良好的团队合作意识,服从管理安排; 5、有信用卡催收经验,小额贷款、P2P、移动电信、联通客服经验、有销售、电销经验或相关金融、经济等工作经验者优先录用; 6、有特殊渠道资源者优先录用,复原军人优先 7、无犯罪记录、无不良征信记录、忠于职守。 待遇福利: 1.薪资待遇:试用期两个月,试用期工资2800-3200元/月。转正:基本工资+高业绩奖金(提成奖金在催收行业中最高), 2.保险:为录用员工购买五险(医保、社保、工伤、生育、失业); 3. 假期:国家规定的法定节假日一律依规定带薪享受放假; 4. 年假:员工工作满一年享受每年5天的带薪年休假; 5. 活动:不定期组织聚餐、旅游、比赛、文艺活动等; 6.高温补贴:每年享受4个月的高温补贴; 7.其他福利:外访津贴、节日福利、员工关怀福利; 8.晋升机制:广阔的职业能力提升平台,公平的晋升机制; 9.单休:周一至周五8:30-12:00 14:00-18:00 周六:8:30-12:00(7.5H) 13:30-16:30(6.5H)10. 上班地点:宁德市东侨区宁川路城东花苑

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宁德霞浦外访催收员 捷信消费金融有限公司 宁德 0.6-1.2万/月 05-24

学历要求:高中|工作经验:|公司性质:外资(欧美)|公司规模:10000人以上

工作职责:1、通过电话、信函、实地调查、面谈等方式,核实客户相关信息,了解欠款原因和收入来源;2、获取、更新客户资料,例如最新联系方式、工作、居住及其它家属信息等;3、了解逾期欠款借款人的实际情况和困难,紧密跟进,提出解决方案来帮助及督促当事人及其家人解决逾期欠款事宜;4、合理安排上门路线,完成每日工作量。通过使用实时定位工作软件、公司系统反馈催收情况,如实记录催收结果;5、不断提高催收技巧和沟通能力,完成公司制定回款率等工作目标,每日、每月定期向主管汇报工作情况;6、严格遵守公司的保密及信息安全管理制度,合法合规开展法律调查及催收的工作。任职资格:1、年龄在18-55岁;2、大专及以上学历(如有两年及以上催收经验,可放宽至高中学历);3、具有机动车驾驶证者(部分城市除外);4、谈判及协调能力强,思维敏捷,具备良好的沟通能力和抗压能力;5、信守职业道德和个人职业操守,未受过法律处分,无不良信用记录;6、熟悉当地的方言、地理环境及交通路线,自备汽车或摩托车的优先;7、从事过公检法行业者或退伍军人优先,具有相关行业催收经验者优先;8、在知名企业中有外勤销售经验者同样可被重点考虑。员工福利:1、入职即为员工缴纳六险一金;2、快速透明的晋升渠道,广阔的发展空间;3、每年5-15天带薪年休假,5天带薪病假,年度免费员工体检;4、有吸引力的员工活动。

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外访催收专员(双休+六险一金) 上海迪旺企业管理咨询中心 宁德 6-8千/月 05-24

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:严格执行公司要求的催收策略, 完成公司制定回款率等工作目标严格遵守公司的保密及信息安全管理制度,合法合规开展法律调查及催收的工作信守职业道德,保持高度的责任心。任职要求:1.高中及以上学历。2.具有销售或相关行业催收经验者优先。3.谈判及协调能力强,抗压能力强。4.熟悉当地的方言、地理环境及交通路线。自备汽车或摩托车的优先。薪资福利:综合收入高,完善的五险及住房公积金,入职就有有交通补贴提成:2周之内回款:12% ;1个月之内回款9%; 2个月之内回款7%透明,公平的晋升机制工作区域根据家庭住址就近安排丰厚的奖金制度完善的五险一金开放的外企文化更有13薪,年假,团建活动,生日礼物…等着你,快来挑战吧!

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催收专员 合肥德诺商务咨询有限公司 宁德 0.8-1万/月 05-23

学历要求:高中|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责1、根据帐户需要,对案件进行外访谈判结清;2、督促逾期客户养成良好的还款习惯;3、获取并更新外访客户的资料信息;4、定期对外访催收工作状况进行分析汇报;5、协助进行逾期数据分析;6、领导安排的其他工作。任职资格1、中专或者高中及以上学历;2、法律/经济专业优先;3、具有良好的应变能力、思维敏捷,抗压能力强,综合分析力强,具有较强的谈判技巧。4、需要带车上岗。薪资福利:综合收入高1W+,完善的五险及住房公积金,入职就有有交通补贴。节假日福利待遇。附加说明 :1. 本岗位月休8-10天;2. 该职位直接和公司签订劳动合同,入职即购买五险一金+商业保险。公司提供5-10天带薪年假,年度健康体检,完善的培训与晋升机制,团队活动,圣诞假期等;3、本岗位平时无需坐班,每周到公司集合一次,进行案件分配和工作汇报;日常工作时间由自己安排,完成每天固定工作量即可

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外访催收月入过万+六险一金+油补 杭州瑞溪人力资源有限公司 宁德 1-1.5万/月 05-15

学历要求:中专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

工作职责:1、 通过电话及短信提醒、信函督促,上门拜访等合规的方式,催促客户尽快缴付逾期欠款2、 完成公司分配的外访任务,详实记录实地催收工作报告,并及时如实汇报工作情况3、 完成公司制定的逾期账款月度回收指标任职资格:1. 高中及以上学历 2. 有较强的语言表达能力及电话沟通技巧3. 熟悉当地的方言、地理环境及交通路线4. 具备完成工作目标的决心和毅力,能承受高强度工作压力,愿意挑战高薪5. 信守职业道德和个人职业操守,无不良信用记录。6. 具有相关行业催收经验者优先8. 自备汽车的优先

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催收风控专员 微贷(杭州)金融信息服务有限公司 宁德 0.5-1.5万/月 04-10

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

参考薪资:无责任底薪+满勤+高绩效奖金(一)岗位职责:1、协助催回逾期账款;2、通过电话提醒、上门拜访等方式与相关客户进行沟通,教导客户正确缴费方式;(二)岗位要求:1、年龄25-50周岁,限***。2、专科及以上学历,熟悉电脑操作基本流程,有工作经验优先;3、良好的沟通能力、谈判能力、口齿清楚、反应灵敏、逻辑思维清晰;4、工作态度积极进取、抗压能力强、具有良好的团队合作意识,服从管理安排;5、小额贷款、P2P、银行或相关金融、经济、法律等工作经验者优先录用;6、无犯罪记录、无不良征信记录、忠于职守。(三)福利待遇:1.薪资待遇:无责底薪+满勤+高奖金(提成奖金在催收行业中最高),普通催收员平均月收入5000-8000, 高级催收员平均月收入8000-20000,2.保险:为录用员工购买五险(医保、社保、工伤、生育、失业),提供公积金缴纳渠道;3. 假期:国家规定的法定节假日一律依规定带薪享受放假;4. 年假:员工工作满一年享受每年5天的带薪年休假;5. 活动:不定期组织聚餐、旅游、比赛、文艺活动等;6.高温补贴:每年享受4个月的高温补贴;7.其他福利:外访津贴、节日福利、员工关怀福利;8.完善的晋升平台:专员—骨干—组长—主管—副经理—总经理—区域总经理;

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银行信用卡催收/逾期催收(高薪) 福建邦利律师事务所 宁德 4.5-6千/月 05-25

学历要求:高中|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

 参考薪资:无责任底薪+高绩效奖金,岗位参考薪资:4000-6000元 职位描述: 1、协助银行处理信用卡账款; 2、通过电话提醒、上门拜访、法律途径等方式与相关客户进行沟通,教导客户正确缴费方式; 3、绝无销售成分、不受经济周期影响、踏实不求人。 岗位要求: 1、年龄23-35周岁,男女不限。 2、高中及以上学历,1年以上工作经验,熟悉电脑操作基本流程; 3、良好的沟通能力、谈判能力、口齿清楚、反应灵敏、逻辑思维清晰; 4、工作态度积极进取、抗压能力强、具有良好的团队合作意识,服从管理安排; 5、有信用卡催收经验,小额贷款、P2P、移动电信、联通客服经验、有销售、电销经验或相关金融、经济等工作经验者优先录用; 6、有特殊渠道资源者优先录用,复原军人优先 7、无犯罪记录、无不良征信记录、忠于职守。 待遇福利: 1.薪资待遇:试用期两个月,试用期工资3000-3500元/月。转正:基本工资+高业绩奖金(提成奖金在催收行业中最高之一), 2.保险:为录用员工购买五险(医保、社保、工伤、生育、失业); 3. 假期:国家规定的法定节假日一律依规定带薪享受放假; 4. 年假:员工工作满一年享受每年5天的带薪年休假; 5. 活动:不定期组织聚餐、旅游、比赛、文艺活动等; 6.高温补贴:每年享受4个月的高温补贴; 7.其他福利:外访津贴、节日福利、员工关怀福利; 8.晋升机制:广阔的职业能力提升平台,公平的晋升机制; 9.单休:周一至周五8:30-12:00 14:00-18:00 周六:8:30-12:00(7.5H) 13:30-16:30(6.5H) 10. 上班地点:宁德市东侨区宁川路城东花苑

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周宁县寿宁县外访催收员 捷信消费金融有限公司 宁德 05-24

学历要求:高中|工作经验:|公司性质:外资(欧美)|公司规模:10000人以上

工作职责:1、通过电话、信函、实地调查、面谈等方式,核实客户相关信息,了解欠款原因和收入来源;2、获取、更新客户资料,例如最新联系方式、工作、居住及其它家属信息等;3、了解逾期欠款借款人的实际情况和困难,紧密跟进,提出解决方案来帮助及督促当事人及其家人解决逾期欠款事宜;4、合理安排上门路线,完成每日工作量。通过使用实时定位工作软件、公司系统反馈催收情况,如实记录催收结果;5、不断提高催收技巧和沟通能力,完成公司制定回款率等工作目标,每日、每月定期向主管汇报工作情况;6、严格遵守公司的保密及信息安全管理制度,合法合规开展法律调查及催收的工作。任职资格:1、年龄在18-55岁;2、大专及以上学历(如有两年及以上催收经验,可放宽至高中学历);3、具有机动车驾驶证者(部分城市除外);4、谈判及协调能力强,思维敏捷,具备良好的沟通能力和抗压能力;5、信守职业道德和个人职业操守,未受过法律处分,无不良信用记录;6、熟悉当地的方言、地理环境及交通路线,自备汽车或摩托车的优先;7、从事过公检法行业者或退伍军人优先,具有相关行业催收经验者优先;8、在知名企业中有外勤销售经验者同样可被重点考虑。员工福利:1、入职即为员工缴纳六险一金;2、快速透明的晋升渠道,广阔的发展空间;3、每年5-15天带薪年休假,5天带薪病假,年度免费员工体检;4、有吸引力的员工活动。

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宁德福鼎外访催收员 捷信消费金融有限公司 宁德 05-24

学历要求:高中|工作经验:|公司性质:外资(欧美)|公司规模:10000人以上

工作职责:1、通过电话、信函、实地调查、面谈等方式,核实客户相关信息,了解欠款原因和收入来源;2、获取、更新客户资料,例如最新联系方式、工作、居住及其它家属信息等;3、了解逾期欠款借款人的实际情况和困难,紧密跟进,提出解决方案来帮助及督促当事人及其家人解决逾期欠款事宜;4、合理安排上门路线,完成每日工作量。通过使用实时定位工作软件、公司系统反馈催收情况,如实记录催收结果;5、不断提高催收技巧和沟通能力,完成公司制定回款率等工作目标,每日、每月定期向主管汇报工作情况;6、严格遵守公司的保密及信息安全管理制度,合法合规开展法律调查及催收的工作。任职资格:1、年龄在18-55岁;2、大专及以上学历(如有两年及以上催收经验,可放宽至高中学历);3、具有机动车驾驶证者(部分城市除外);4、谈判及协调能力强,思维敏捷,具备良好的沟通能力和抗压能力;5、信守职业道德和个人职业操守,未受过法律处分,无不良信用记录;6、熟悉当地的方言、地理环境及交通路线,自备汽车或摩托车的优先;7、从事过公检法行业者或退伍军人优先,具有相关行业催收经验者优先;8、在知名企业中有外勤销售经验者同样可被重点考虑。员工福利:1、入职即为员工缴纳六险一金;2、快速透明的晋升渠道,广阔的发展空间;3、每年5-15天带薪年休假,5天带薪病假,年度免费员工体检;4、有吸引力的员工活动。

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宁德古田外访催收员 捷信消费金融有限公司 宁德 0.6-1.2万/月 05-24

学历要求:高中|工作经验:|公司性质:外资(欧美)|公司规模:10000人以上

工作职责:1、通过电话、信函、实地调查、面谈等方式,核实客户相关信息,了解欠款原因和收入来源;2、获取、更新客户资料,例如最新联系方式、工作、居住及其它家属信息等;3、了解逾期欠款借款人的实际情况和困难,紧密跟进,提出解决方案来帮助及督促当事人及其家人解决逾期欠款事宜;4、合理安排上门路线,完成每日工作量。通过使用实时定位工作软件、公司系统反馈催收情况,如实记录催收结果;5、不断提高催收技巧和沟通能力,完成公司制定回款率等工作目标,每日、每月定期向主管汇报工作情况;6、严格遵守公司的保密及信息安全管理制度,合法合规开展法律调查及催收的工作。任职资格:1、年龄在18-55岁;2、大专及以上学历(如有两年及以上催收经验,可放宽至高中学历);3、具有机动车驾驶证者(部分城市除外);4、谈判及协调能力强,思维敏捷,具备良好的沟通能力和抗压能力;5、信守职业道德和个人职业操守,未受过法律处分,无不良信用记录;6、熟悉当地的方言、地理环境及交通路线,自备汽车或摩托车的优先;7、从事过公检法行业者或退伍军人优先,具有相关行业催收经验者优先;8、在知名企业中有外勤销售经验者同样可被重点考虑。员工福利:1、入职即为员工缴纳六险一金;2、快速透明的晋升渠道,广阔的发展空间;3、每年5-15天带薪年休假,5天带薪病假,年度免费员工体检;4、有吸引力的员工活动。

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宁德福安外访催收员 捷信消费金融有限公司 宁德 05-24

学历要求:高中|工作经验:|公司性质:外资(欧美)|公司规模:10000人以上

工作职责:1、通过电话、信函、实地调查、面谈等方式,核实客户相关信息,了解欠款原因和收入来源;2、获取、更新客户资料,例如最新联系方式、工作、居住及其它家属信息等;3、了解逾期欠款借款人的实际情况和困难,紧密跟进,提出解决方案来帮助及督促当事人及其家人解决逾期欠款事宜;4、合理安排上门路线,完成每日工作量。通过使用实时定位工作软件、公司系统反馈催收情况,如实记录催收结果;5、不断提高催收技巧和沟通能力,完成公司制定回款率等工作目标,每日、每月定期向主管汇报工作情况;6、严格遵守公司的保密及信息安全管理制度,合法合规开展法律调查及催收的工作。任职资格:1、年龄在18-55岁;2、大专及以上学历(如有两年及以上催收经验,可放宽至高中学历);3、具有机动车驾驶证者(部分城市除外);4、谈判及协调能力强,思维敏捷,具备良好的沟通能力和抗压能力;5、信守职业道德和个人职业操守,未受过法律处分,无不良信用记录;6、熟悉当地的方言、地理环境及交通路线,自备汽车或摩托车的优先;7、从事过公检法行业者或退伍军人优先,具有相关行业催收经验者优先;8、在知名企业中有外勤销售经验者同样可被重点考虑。员工福利:1、入职即为员工缴纳六险一金;2、快速透明的晋升渠道,广阔的发展空间;3、每年5-15天带薪年休假,5天带薪病假,年度免费员工体检;4、有吸引力的员工活动。

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宁德蕉城外访催收员 捷信消费金融有限公司 宁德 0.6-1.2万/月 05-24

学历要求:高中|工作经验:|公司性质:外资(欧美)|公司规模:10000人以上

工作职责:1、通过电话、信函、实地调查、面谈等方式,核实客户相关信息,了解欠款原因和收入来源;2、获取、更新客户资料,例如最新联系方式、工作、居住及其它家属信息等;3、了解逾期欠款借款人的实际情况和困难,紧密跟进,提出解决方案来帮助及督促当事人及其家人解决逾期欠款事宜;4、合理安排上门路线,完成每日工作量。通过使用实时定位工作软件、公司系统反馈催收情况,如实记录催收结果;5、不断提高催收技巧和沟通能力,完成公司制定回款率等工作目标,每日、每月定期向主管汇报工作情况;6、严格遵守公司的保密及信息安全管理制度,合法合规开展法律调查及催收的工作。任职资格:1、年龄在18-55岁;2、大专及以上学历(如有两年及以上催收经验,可放宽至高中学历);3、具有机动车驾驶证者(部分城市除外);4、谈判及协调能力强,思维敏捷,具备良好的沟通能力和抗压能力;5、信守职业道德和个人职业操守,未受过法律处分,无不良信用记录;6、熟悉当地的方言、地理环境及交通路线,自备汽车或摩托车的优先;7、从事过公检法行业者或退伍军人优先,具有相关行业催收经验者优先;8、在知名企业中有外勤销售经验者同样可被重点考虑。员工福利:1、入职即为员工缴纳六险一金;2、快速透明的晋升渠道,广阔的发展空间;3、每年5-15天带薪年休假,5天带薪病假,年度免费员工体检;4、有吸引力的员工活动。

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法律责任调查员(霞浦县/古田县/周宁县) 捷信消费金融有限公司 宁德 6-8千/月 05-24

学历要求:高中|工作经验:|公司性质:外资(欧美)|公司规模:10000人以上

工作职责:1、通过电话、信函、实地调查、面谈等方式,核实客户相关信息,了解欠款原因和收入来源;2、获取、更新客户资料,例如最新联系方式、工作、居住及其它家属信息等;3、了解逾期欠款借款人的实际情况和困难,紧密跟进,提出解决方案来帮助及督促当事人及其家人解决逾期欠款事宜;4、合理安排上门路线,完成每日工作量。通过使用实时定位工作软件、公司系统反馈催收情况,如实记录催收结果;5、不断提高催收技巧和沟通能力,完成公司制定回款率等工作目标,每日、每月定期向主管汇报工作情况;6、严格遵守公司的保密及信息安全管理制度,合法合规开展法律调查及催收的工作。任职资格:1、年龄在18-55岁;2、大专及以上学历(如有两年及以上催收经验,可放宽至高中学历);3、具有机动车驾驶证者(部分城市除外);4、谈判及协调能力强,思维敏捷,具备良好的沟通能力和抗压能力;5、信守职业道德和个人职业操守,未受过法律处分,无不良信用记录;6、熟悉当地的方言、地理环境及交通路线,自备汽车或摩托车的优先;7、从事过公检法行业者或退伍军人优先,具有相关行业催收经验者优先;8、在知名企业中有外勤销售经验者同样可被重点考虑。员工福利:1、入职即为员工缴纳六险一金;2、快速透明的晋升渠道,广阔的发展空间;3、每年5-15天带薪年休假,5天带薪病假,年度免费员工体检;4、有吸引力的员工活动。

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六险一金外访催收员(宁德) 捷信消费金融有限公司 宁德 6-8千/月 05-24

学历要求:高中|工作经验:|公司性质:外资(欧美)|公司规模:10000人以上

工作职责:1、通过电话、信函、实地调查、面谈等方式,核实客户相关信息,了解欠款原因和收入来源;2、获取、更新客户资料,例如最新联系方式、工作、居住及其它家属信息等;3、了解逾期欠款借款人的实际情况和困难,紧密跟进,提出解决方案来帮助及督促当事人及其家人解决逾期欠款事宜;4、合理安排上门路线,完成每日工作量。通过使用实时定位工作软件、公司系统反馈催收情况,如实记录催收结果;5、不断提高催收技巧和沟通能力,完成公司制定回款率等工作目标,每日、每月定期向主管汇报工作情况;6、严格遵守公司的保密及信息安全管理制度,合法合规开展法律调查及催收的工作。任职资格:1、年龄在18-55岁;2、大专及以上学历(如有两年及以上催收经验,可放宽至高中学历);3、具有机动车驾驶证者(部分城市除外);4、谈判及协调能力强,思维敏捷,具备良好的沟通能力和抗压能力;5、信守职业道德和个人职业操守,未受过法律处分,无不良信用记录;6、熟悉当地的方言、地理环境及交通路线,自备汽车或摩托车的优先;7、从事过公检法行业者或退伍军人优先,具有相关行业催收经验者优先;8、在知名企业中有外勤销售经验者同样可被重点考虑。员工福利:1、入职即为员工缴纳六险一金;2、快速透明的晋升渠道,广阔的发展空间;3、每年5-15天带薪年休假,5天带薪病假,年度免费员工体检;4、有吸引力的员工活动。

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外访法律责任调查员(六险一金+双休) 上海迪旺企业管理咨询中心 宁德 6-8千/月 05-24

学历要求:高中|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

工作职责1.通过电话、信函、实地调查、面谈等方式,核实客户相关信息,了解欠款原因和收入来源。 2.获取、更新客户资料,例如最新联系方式、工作、居住及其它家属信息等;3.了解逾期欠款借款人的实际情况和困难,紧密跟进,提出解决方案来帮助及督促当事人及其家人解决逾期欠款事宜;4.合理安排上门路线,完成每日工作量。通过使用实时定位工作软件、公司系统反馈催收情况,如实记录催收结果;5.不断提高催收技巧和沟通能力,完成公司制定回款率等工作目标,每日、每月定期向主管汇报工作情况;6.严格遵守公司的保密及信息安全管理制度,合法合规开展法律调查及催收的工作。任职资格1.对财富的获得有较强的欲望的同时愿意通过勤奋和努力改变和创造生活;2.年龄在22-40,【大专、高中(或同等学历)及以上学历】及以上学历,具有机动车驾驶证; 3.谈判及协调能力强,思维敏捷,具备良好的沟通能力和抗压能力;4.信守职业道德和个人职业操守,未受过法律处分,无不良信用记录;5.熟悉当地的方言、地理环境及交通路线,自备汽车或摩托车的优先;6.从事过公检法行业者或退伍军人优先,具有相关行业催收经验者优先;7.在知名企业中有外勤销售经验者同样可被重点考虑。薪资福利:综合收入高,完善的五险及住房公积金,入职就有有交通补贴提成:2周之内回款:12% ;1个月之内回款9%; 2个月之内回款7%透明,公平的晋升机制丰厚的奖金制度完善的五险一金开放的外企文化更有13薪,年假,团建活动,生日礼物…等着你,快来挑战吧

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外访催收+六险一金(宁德蕉城) 合肥德诺商务咨询有限公司 宁德 0.8-1万/月 05-23

学历要求:高中|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责1、根据帐户需要,对案件进行外访谈判结清;2、督促逾期客户养成良好的还款习惯;3、获取并更新外访客户的资料信息;4、定期对外访催收工作状况进行分析汇报;5、协助进行逾期数据分析;6、领导安排的其他工作。任职资格1、中专或者高中及以上学历;2、法律/经济专业优先;3、具有良好的应变能力、思维敏捷,抗压能力强,综合分析力强,具有较强的谈判技巧。4、需要带车上岗。薪资福利:综合收入高1W+,完善的五险及住房公积金,入职就有有交通补贴。节假日福利待遇。附加说明 :1. 本岗位月休8-10天;2. 该职位直接和公司签订劳动合同,入职即购买五险一金+商业保险。公司提供5-10天带薪年假,年度健康体检,完善的培训与晋升机制,团队活动,圣诞假期等;3、本岗位平时无需坐班,每周到公司集合一次,进行案件分配和工作汇报;日常工作时间由自己安排,完成每天固定工作量即可

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外放催收高薪上班自由 合肥德诺商务咨询有限公司 宁德 0.8-1万/月 05-23

学历要求:高中|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责1、根据帐户需要,对案件进行外访谈判结清;2、督促逾期客户养成良好的还款习惯;3、获取并更新外访客户的资料信息;4、定期对外访催收工作状况进行分析汇报;5、协助进行逾期数据分析;6、领导安排的其他工作。任职资格1、中专或者高中及以上学历;2、法律/经济专业优先;3、具有良好的应变能力、思维敏捷,抗压能力强,综合分析力强,具有较强的谈判技巧。4、需要带车上岗。薪资福利:综合收入高1W+,完善的五险及住房公积金,入职就有有交通补贴。节假日福利待遇。附加说明 :1. 本岗位月休8-10天;2. 该职位直接和公司签订劳动合同,入职即购买五险一金+商业保险。公司提供5-10天带薪年假,年度健康体检,完善的培训与晋升机制,团队活动,圣诞假期等;3、本岗位平时无需坐班,每周到公司集合一次,进行案件分配和工作汇报;日常工作时间由自己安排,完成每天固定工作量即可

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