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商用车产品开发 万宝盛华企业管理咨询(上海)有限公司 异地招聘 1.5-2万/月 06-20

学历要求:|工作经验:|公司性质:外资(欧美)|公司规模:10000人以上

必须要求1. 英语为工作语言,熟悉并可熟练使用中英文沟通常用专业术语;2. 商用整车(OEM)或相关背景。To ensure that all engineering requirements from VVC are faithfully provided (in translation) to the Chinese vendors.To ensure that all calls w.r.t engineering are taken on behalf / in consultation with Product DevelopmentTo have requisite knowledge of EV technologies including Storage devices, control architecture, control devices, motors and braking devices.Dimensions:Functional: Budget monitoring and control Provide engineering inputs for preparation of Business case of a project Engineering feasibility study and vendor requirements Functional requirements & Vendor Technical feasibility assessmentProcess: Product assessment Understanding of vehicle concepts, architecture & layouts Understanding High level design & Detailed design of vehicle and its systems Co-ordinate for conducting project reviews for ensuring Product quality & robustness, improvement, adhering to timelines & meeting target cost. Engineering support for downstream functions like SS, SQA, H2 Mfg, Service & Marketing Maintaining the records for Sign-off's and critical engineering activities/milestones Idea generation, consolidation, cost savings, tracking & design release for VAVELearning: Full vehicle development process Cost effective design solutions First time right approach Negotiation skills Vehicle architecture Best practices for design robustness & timelineKey InteractionsInternal Nature and purpose of interaction : Design engineers for Driveline, Electricals, Cab engg & other clusters for design, develop and validation of vehicle systems. EV Team for Electric and Hybrid vehicles. Homologation for component certificates & vehicle CMVR certificationExternal Nature and purpose of interaction : Marketing for understanding on the Customer requirements, Variant tree, SQFD, Operating duty sign-off & VBS process. Product cost engg / Finance for Business case preparation, VAVE Cost savings etc., SS for supplier sign-off, proto parts development & procurement, timelines, VAVE, ECNs, Alternate source development. SQA for product improvements, PPAP, proto parts inspection, production / pilot trials, field failure analysis, line issues analysis External Mfg for SE study, production issues study & countermeasure, inputs for process sheets & quality manuals, mfg kick-off discussions, SE trials Service for Service schedule, warranty, field failure study & investigation, Service manual, Owners manual & parts catalogue preparation. H2 manufacturing for ECN, productivity improvement, part commonisation & standardisation, production issues study & countermeasure. PP for mfg kick-off, EOL tests & procedure, DAP finalisation. Position require frequent travelling and stay at supplier base for long term. Potential candidate should be OK with this and flexible to work outside our Shanghai office. Communication skill is highly critical – both verbal and written English language proficiency should be given high weightage.Skills & Knowledge:Educational qualifications:· Degree in engineering.Relevant experience:· Complete vehicle engineering· Concepts development· Modular vehicle concepts· CATIA V6 & PLM· Electric vehicle technologies用工单位: 外资代表处其他:1. 较多国内出差;2. 可到国外总部参加培训;

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FESCO代某知名车企招机械/电控工程师 北京外企人力资源服务有限公司 天津-滨海新区 0.6-1万/月 06-20

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

机械工程师(1名)电控工程师(1名)岗位职责:设计院生产线设备设计及总承包代表,项目管理与实施。岗位要求:机械/电气相近专业,大专以上学历,二年以上工作经验

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NEV Engineer 鞍钢蒂森克虏伯汽车钢有限公司 上海 2-2.5万/月 06-20

学历要求:|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:150-500人

  NEV (New Energy Vehicle) Engineer Requirement:  Education  Master degree and above in vehicle engineering     Experience  5 years’ experience in vehicle engineering and integration system or NEV research  Experience in NEV project and automobile steel industry is preferred     Special Knowledge and Skill  Familiar with vehicle platform, engineering and manufacturing process, component and systemsSolid understanding of finite element analysis (CAD/ CAE / FEA) during car body engineering developmentKnowledge of lightweight car body and automobile material will be plusCAD software skill: CATIA is must, and UGNX is a plus           Competency  Proficient with MS Office software: Word, Excel and PowerPointGood spoken and written English skillTeam player with good organization, communication and problem solving abilityAvailability for business travelling, especially in domestic frequently        

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汽车内外饰件工程师 上海双杰科技有限公司 上海-嘉定区 6-8千/月 06-20

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

职位描述:有指导情形下,完成子系统零部件3D设计。有指导情形下,能够对子系统零部件相关文件编写。有指导情形下,子系统方案的设计有指导情形下,能够完成逆向2D图完成上级交办的其他临时性工作。任职要求:汽车、材料等专业,本科及以上学历。从事汽车饰件经验2年以上。对汽车有一定的了解,能基本了解汽车饰件系统。能够使用Catia、Office等软件进行正常的工作。具有较好的沟通理力、团队协调合作力。具有及格的职业化的态度、职业化的品德、职业化的专业技能。

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座椅工程师 北京懿航汽车技术有限公司 沈阳-浑南区 1-1.5万/月 06-20

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

职位要求:1. 本科以上学历,专业不限;2. 熟悉汽车座椅汽车内饰件工艺;3. 有严谨的工作态度,良好的团队合作精神,工作主动,性格开朗;4. 精通CATIA进行3D和2D设计,精通AUTO CAD 画图。工作职责:1. 主要负责产品结构设计,并进行数据分解及单品图的制成;2、从结构、工艺与客户进行技术交流,协助客户进行产品设计;3、负责设计相关资料制成及整理,包括DFMEA,设计问题点集结等;4、积极应对突发事项的处理;5、其它设计相关的工作。

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汽车培训师 上海汽车集团股份有限公司培训中心 上海-虹口区 10-15万/年 06-20

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:国企|公司规模:50-150人

岗位描述1、按照各级培训师职责要求,负责所承担的汽车技术类培训课程的讲授任务。2、参与本专业课程体系的建设,负责本学术领域新课程的开发任务。3、负责或参与课题研究工作。4、组织或参与汽车技术类培训教材的编写工作。5、负责相关实训室的建设、维护等工作。任职资格1、本科及以上学历,汽车相关专业2、具有汽车电子、新能源、焊装、涂装或其他汽车专业相关工作经验3、具有相关职业资格证书者优先4、具备优秀的计算机应用能力5、具备良好的沟通与人际交往能力6、具有汽车维修经验者优先

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基层JAVA程序员助理 郑州亚新网络科技有限公司 郑州-中原区 3-6千/月 06-20

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责1、协助工程师进行移动端应用程序开发;2、服从公司的发展要求,全面了解公司的相关情况和工作细节;3、协助公司基本项目的开发,熟练掌握公司所应用的专业技术4、中专及以上学历,18-30岁,可接受应届生福利待遇:1:五天7.5小时制,周末双休;2:工作环境优美,地理位置优越。3:公司为员工购买五险一金+人身意外伤害商业保险。4:完善的绩效考核,年终奖金及定期调薪5:带薪休假(年假,婚假,丧假,病假等)6:丰富的业余集体活动(KTV,旅游,聚餐,年会)7.员工生日礼物等。

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车身总布置工程师 潍柴(扬州)亚星新能源商用车有限公司 异地招聘 8-10万/年 06-20

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:国企|公司规模:150-500人

1)、竞品车的人机参数测绘,人机操作舒适性的评价;2)、牵头车身安全性能、NVH性能、人机舒适性能、防腐、禁限用物质、材料可回收和整车气密性等7项性能的开发、管控和验收;3)、编制车身及附件布置、人机工程布置的设计规范,车身试验验证规范以及企业标准制定;4)、车身的人机工程布置,造型可行性分析,人机舒适校核、DMU及法规校核;5)、牵头车身内外饰结构主断面定义,并校核及验收;6)、牵头车身BOM的编制、车身及内外饰3D\2D数据管理、DMU检查及问题管控;7)、车身性能的牵头和管控,部门的技术文件、技术方案的检查、整理和输出。 8)、牵头编制车身及内外饰附件使用说明书、维修手册、备件目录的编写、DEFMA等管理和维护工作。任职要求:1、5年以上车身总布置设计工作经验,掌握造型可行性分析和整车检查方法;2、本科以上或同等学历,车辆工程、汽车工程、机械设计等相关专业; 3、熟练使用办公软件及CATIA V5、UG软件、ERP等工具;4、有1-3年大型主机厂工作经验者优先;5、熟悉车身内外饰附件的子系统结构,能独立完成1个车型的相关布置工作;6、具备良好的问题解决能力和跨部门沟通协调能力; 7、了解整车强检法规及相关技术标准和相关法律法规知识;

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CAE主管 江苏骆氏减震件有限公司 南通 1-1.5万/月 06-20

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1. 建立一支CAE团队以支持现有的和正在开发的产品的研发;2. 创建与其它研发模块兼容的软件和硬件环境;3. 管理和组织团队的日常工作;4. 招聘计划和团队能力建设;5. 引导和培训其他成为CAE团队成员的工程师;6. 在设计验证方面支持设计和测试部门的工作;任职资格:1. 声学、力学等、汽车工程等相关专业,硕士及以上学历;2. 基础知识扎实,熟悉FEM、BEM、SEA等仿真软件及UG、CATIA等画图软件;3. 能进行声学及结构性能仿真,并基于仿真结果为设计提供改善方案;4. 英语CET-4级以上,能熟练进行英文资料读写,能用英语进行正常的交流。

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急聘汽车座椅骨架设计 重庆 上海萨立汽车技术有限公司 重庆-渝北区 0.5-1万/月 06-20

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1.负责汽车座椅骨架设计方案的制定;2.负责座椅骨架3D数据、2D图纸、BOM等技术文件的制作;3.负责骨架开发阶段的设计验证及品质问题解决;4.负责设计经验的总结;任职要求:1.专科及以上学历,机械相关专业;2.有座椅骨架设计开发经验;3.熟悉常用金属材料性能及焊接、冲压工艺;掌握静力学及材料力学基本知识与技能,能熟练进行零部件的设计及分析;4.熟悉座椅骨架基本结构,完成至少1个座椅骨设计开发项目;5.能够熟练使用CATIA及OFFICE办公软件;6.责任心强,能够主动与他人合作。

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