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青岛 电子技术/半导体/集成电路
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实习生 西安霍格电子科技有限公司 青岛 2-3千/月 10-17

学历要求:中专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

在包头、呼市、西安、北京、青岛、哈尔滨、长春、沈阳、曲阜、上海、三亚、南昌、唐山、秦皇岛五星级酒店消防系统测试维护工作,提供工作餐及住宿

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进出口专员 青岛欧米尼智能科技有限公司 青岛-城阳区 4.5-6千/月 10-17

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:50-150人

岗位职责:1、负责办理公司进出口单据,负责制作报关单,整理报关档案;2、负责与海关,商检部门联系,确保所有进出口相关事务操作合法有效。3、与内部同事和外部客户保持良好的沟通,促进报关业务顺利进行;4、上级部门、领导交办的其他工作。任职资格:1、国际贸易、英语相关专业大专及以上学历,有3年以上实际操作经验;2、了解进出口业务流程,熟悉一般贸易流程,有加工贸易经验优先;3、书面英语熟练,能看懂邮件,书面交流,英语六级及以上优先;4、具有责任心、良好的沟通能力及服务意识。

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教育行业销售经理 济南东方中原信息科技有限公司 青岛-市北区 6-8千/月 10-17

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

1 、负责教育领域多媒体音视频综合解决方案的市场推广和产品销售管理工作。2、 负责老客户的维护、服务、要求和客户保持良好的合作关系,及时有效地为客户提供服务以保证客户满意度并挖掘客户最大潜在价值。任职要求:1、具备教育相关配套产业(教学仪器、实验室设备、校园网络、实训室、虚拟仿真)等从业经验。2、大学专科及以上学历,IT、管理或市场营销等相关专业优先。3、工作积极主动,乐于思考学习,为人正直,有良好的职业操守。福利薪酬:1、入职即缴纳六险一金;2、薪酬福利:透明化薪酬福利;基本工资+绩效工资+多项补助3、工作时间:朝九晚五,周末双休,国家法定节假日正常休息;4、办公环境:高新区核心CBD;5、各种节日福利、团队活动、年度旅游、带薪培训、生日礼物、年度庆典、带薪年假、轰趴、聚餐……We are family撒欢一起来在这里,您可以享受到:精英能力特训,包括沟通能力、销售能力、自我管理能力、团队管理能力以及行业前沿专业知识技能的全方位系统培训欢迎各位小伙伴加入东方中原大家庭,携手合作,共赢发展。公司网址 http://www.donview.cn

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EHS工程师 惠普打印机(山东)有限公司 异地招聘 10-17

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:1000-5000人

职责: ?负责管理废弃物合法处置、政府部门申报和数据分析及减量计划。 ? 射线设施许可及日常监督使用。 ?负责化学品合规性和贮存管理。 ?为受影响的员工制定风险评估和缓解计划。 ?可以领导当地的内部环境安全委员会。 ?负责执行紧急程序。 教育经历: ?本科以上学历,相关专业。 ?从事2-4年环保相关领域工作经验。 知识和技能: ?对国家和地方的环保法规知识。 ?在应用领域有很强的技术能力。 ?良好的英语沟通和文字处理能力。 ?良好的团队合作能力。 ?良好的分析和解决问题的能力。 ?具备在压力下工作的基本能力。

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机械设计助理 青岛顺昕电子科技有限公司 青岛-城阳区 3.5-4.5千/月 10-17

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

公司提供五险一金(全部由公司缴纳,无需本人缴纳个人部分)、法定节假日、绩效奖、年终奖、双休、餐补、交补、商业保险等福利。职位描述:1、负责仪器、生产检测设备的研发,包括器件选型、功能设置等;2、负责检测设备样机试制、测试转产工作;3、负责产品生产、销售等环节技术支持工作;4、编写相关技术文档,包括产品设计文档、使用手册等。岗位要求:1.  机械类相关专业大专以上学历;2.熟练使用Solidworks绘图软件,能够出工程图;3.开发和设计机械产品,改进和优化机械产品,改良节约成本设计;4.解决生产过程中发生的各类技术问题,有较强的机械操作动手能力5.对机械类产品研发有较浓厚的兴趣,有同类产品研发经验者优先;6.工作效率高,执行力强,工作认真负责,严谨细致,有担当; 7.良好的沟通、表达能力,以及团队协作能力

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属地采购专员 上海爱谱华顿电子科技(集团)有限公司 青岛 5-8千/月 10-17

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1.熟悉采购流程,严格按照公司采购流程进行供应商的选择及采购,需要熟悉照明产品、楼宇自控产品、安防产品、信息设施产品、音视频产品、工程线缆产品、周边产品、3C数码产品、智能家居产品(至少熟悉其中一类产品)。2.负责开发供应商,进行产品的采购工作,以及对产品的寻找、报价、样品评估等工作。3.对供应商的进行公平、公正、合理的评审和正确的管理。合理的引导、淘汰不合格供应商,积极开发能满足 我司要求的新厂商。4.通过与市场行情之比较,对产品价格再次确认,合理的进行产品转换供应商和提出降价要求。5.协助公司与供应商处理相关产品的品质问题。6.协助会计部与供应商处理相关帐务的问题。7.能熟练操作ERP系统及办公软件。8.完成上级主管交办的其他事项。任职资格:1.24-35岁,专科以上学历。2.3年以上采购工作经验,有制造型或互联网行业采购经验,有公共安全、电子通讯领域、产业互联网行业经验尤佳。3.工作认真细致,勤恳踏实,责任心强,具有良好的沟通与组织协调能力,较强应变能力。

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城阳电子厂急招操作员库管 青岛广运电子有限公司 青岛-城阳区 4.5-6千/月 10-17

学历要求:初中及以下|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1、按照车间主管要求,按时按量完成生产任务,完成当日当月生产任务;2、按工艺要求进行生产操作;3、服从领导安排,完成本岗以外的技术学习任务;4、完成领导交办的临时工作。5、吃苦耐劳,有责任心。薪资待遇:上六休一、供吃供住、节假日放假、工厂环境很好女孩子较多多劳多得弹性工作制度。第一个月综合工资3700左右为实习期,第二个月正式工资4500左右多劳多得。长白班和两班倒两种工作时间自由选择,质检、操作员等岗位自由选择。

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仓库管理员-启东 青岛镭创光电技术有限公司 异地招聘 3-4.5千/月 10-17

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

一、岗位职责:1、按规定严格执行出、入库手续。2、入库的物料和成品分类摆放,杜绝不安全因素;并设物料卡,标识清楚。3 、按审核无误的领料单和先进先出的原则发料。4、成品库发货。5、定期做好盘点工作。6 、按时完成部门经理交办的其他工作。二、岗位要求:1、Word、Excel操作熟练。2、工作勤奋踏实,认真负责,思维清晰,原则性强。3、有电子类产品的仓库管理、物流管理相关工作经验者优先。 签订劳动合同、投五险一金、提供宿舍及工作餐、待遇优厚 仓库、宿舍全部安装中央空调,工作、生活环境舒适

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采购人员 上海孚佑国际贸易有限公司 青岛-市北区 4.5-7千/月 10-17

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:50-150人

岗位职能:1:负责产品线目标绩效达成,包含进货、销货、存货、退货的控管2:议价、样品申请、品质异常处理3:国内、国外出差4:会议翻译、口译5:上级主管交办的其他事务任职资格:1:良好的沟通、协调、议价、书面表达能力2:日文熟练3:熟练掌握办公软件:Excel、Word、Powerpoint

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Business Development Analyst 市场开发专员 斐雪派克电器(青岛)有限公司 青岛 0.6-1万/月 10-17

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:外资(欧美)|公司规模:150-500人

To promote & expand the Fisher & Paykel Technologies sales in China.F&P Technologies design and customize motors (BLDC / PMSM) and motor controls for a variety of application. The main purpose of this role is to find new business opportunities, including:- New product development opportunities;- Sales opportunities for current products;- Insights about new applications the company should focus on.? Explore potential new applications for our products & services, bringing new project opportunities & intelligence about new applications? Manage current leads (Appliances, Pumps, Automotive & Industrial fans, etc.)? Find, contact and build relationship with new customers in appliances and in other applicationsGenerate leads and grow business (estimated 70% of the time)? Identify and contact potential new customers for the development of new products or sale of current products.? Qualify leads and manage interface between F&P and customer? Gather intelligence to make decisions about investment in new industries? Build relationship with key stakeholders in the different industries: industry associations, universities, companies, experts, etc.? Cold calls and other methods to proactively find and engage new customers? Translate customer interaction into technical requirement, business opportunity and ultimately business case.? Representing the organisation at trade exhibitions, events and demonstrations.Manage current leads (estimated 10% of the time)? Be the key contact with new customers in China & strengthen relationship? Full account ownership: quality, profitability, service level, sales forecast, monthly report, etc.? Troubleshooting any specific customer concerns or issues.? Forecast: Rolling sales forecast for the next 12 months and build scenarios for medium & long term (1 to 5 years).? Continuously looking for new business opportunities: understand customer requirements and business development plan and communicate with NZ & China team.? Intelligence on customer market & competitorsLiaison with New Zealand Team (estimated 10% of the time)? To be the voice of the customers and translate customer requirements to New Zealand & China team? Understand F&P products & capabilities? Coordinate delivery of quotations, tests results, and all required tasks to win a business.? Key internal relationships:- NZ: Marketing manager, PMO, Chief engineers, Team leaders- China: R&D team, logistics teamIntelligence (10% of time)? Gather market information about new industries (trends, customers, competitors, technology, etc.)? Work closely with NZ marketing team to identify new industries and business opportunities? Able to articulate different business opportunities & risks clearly经验要求? Experience in B2B technical companies? Experience in sales or product development of electric motors & controllers? Desirable sales or business development experience or start-up expansion? Proactive and positive approachNo direct reporting linesTravel: must be available to travel to meet the requirements of this role.Engineering education and sales or business development experience? Business Acumen? Account Planning? Project Management? Negotiation? Stakeholder Identification? Effective Relationships? Selling: Communicating & Influencing? Presentation Skills? Technical KnowledgeMore description:From the grandest of ideas to the smallest of details, every day we're turning our passion into performance and improving peoples' lives through good design. Here at Fisher & Paykel we're passionate about our customers and we care about the details. It's this passion that inspires us towards reaching our goal - to become the most human-centred Appliance brand in the world .Our Technologies business is at the leading edge of Brushless DC motor development and is continuing to grow as part of a true international success story. Our motors can be found in a range of different appliances and we’ve got very big plans for our future growth.The RoleOur motors are world leading, but our growth depends on our ability to win new business. There are a huge amount of opportunities for new applications for our products and we need you to find them.We want you to:? Explore potential new applications for our products & services, bringing new project opportunities & intelligence ? Manage current leads (Appliances, Pumps, Automotive & Industrial fans, etc.) ? Find, contact and build relationship with new customers in appliances and in other applicationsAs an international business, it’s vital that our teams can collaborate cross functionally and you’ll be key to achieving that. This role will be key to our success, and we’ve got a few things to ask of you.The PersonYou’re a strong communicator and are fluent in English. You’re a sales professional with an understanding of technical products and the manufacturing process. You’ve got well developed business acumen and negotiation skills, with a solid history of being able to close deals. You’re a commercially savvy leader with the ability to see the big picture without losing sight of the detail. You can to be able to influence the key stakeholders, prioritise critical activities and demonstrate accountability.

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