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地铁沿线: 不限

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青岛 区域销售总监
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销售总监(奥迪4S店) 青岛华成汽车服务有限公司 青岛 1.5-3万/月 06-24

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:上市公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、制定销售战略和销售计划;2、以销售任务为目标,根据既定的销售策略,组织下属员工完成销售目标;3、调整优化销售流程,并监督流程的贯彻执行情况;4、牵头处理重大客户投诉;5、评估银行、保险公司等中介合作机构,并维护和拓展业务合作关系;6、寻找、评估银行、保险公司、信托公司等中介合作机构,协助维护和拓展同合作伙伴的业务关系;7、团队建设和人员培养。任职要求:中高端品牌汽车4S店同岗位工作经验三年以上福利待遇:五险一金+专业培训+绩效奖金+年终奖金+定期体检

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区域销售经理 青岛宝力宝塑料科技有限公司 青岛-市南区 10-15万/年 06-24

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责1、销售管理职位,负责其功能领域内主要目标和计划;2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;4、负责组织的销售运作,包括计划、组织、进度控制和检讨;5、建立和管理销售队伍,完成销售目标;6、分析和开发市场并搞好售后服务; 任职资格1、大专以上学历;2、3年以上制造业销售管理经验;3、出色的市场分析洞察能力、具备全面深刻营销知识和技能;4、具备一定的管理领导能力和沟通协调能力;5、能接受经常出差。薪酬福利:1、有竞争力的薪酬绩效+五险一金+完善的职业发展空间;2、带薪年假+全年各种节日福利或企业活动;3、人性化管理制度+和谐的团队文化。

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世界五百强打造销售管理岗 中国平安金融集团 青岛-市北区 2-2.5万/月 06-24

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

一、任职要求:1、大专及以上毕业生,最好是金融专业;2、有眼光及远大志向,致力于在金融营销领域寻求发展机会的活力精英;3、具有良好的表达能力,逻辑思维清晰,有团队荣誉感,学习能力强;4、热爱金融销售工作,具备职业经理人形象,阳光、开朗,有激情,有朝气。二、薪酬待遇:1、新人最高底薪;2、综合金融服务佣金(寿险、车险、产险、银行、信用卡、股票、基金、信托、平安好房、平安好车……);3、钻石奖、季度奖、标准人力达标奖、增员奖、直接管理津贴、新主任津贴、晋升奖金、直接(间接)育成津贴、直接(间接)辅导津贴、年终奖、长期服务奖……;4、免费培训、免费旅游;5、寿险、意外险、住院医疗险等商业保险;6、养老公积金、基本养老补贴、主管养老公积金。五、晋升: 试用业务员—转正业务员—业务主任—高级主任—营业部经理—业务总监

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Center General Manager 英语培训中心校长 北京市朝阳区英辅语言培训中心(EF 英孚教育) 青岛-市南区 2-2.5万/月 06-24

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:5000-10000人

Synopsis:As Center General Manager, you are ultimately responsible for a center’s staff, customer, and business performance. Embracing a true entrepreneurial spirit, you will roll up your sleeves, and run a small company with P&L responsibilities, as if it were your own. You are expected to hire, develop, retain talents, and deliver a high quality student experience with high efficiency. As a result of staff and customer satisfaction, you deliver consistent and satisfying financial result.Roles and Responsibilities1. Embody EF core values and set a service-oriented, collaborative culture in the center through role-modeling2. Attract and hire quality employees, train, motivate and engage staff at all levels, retain star performers3. Engage with customers actively and personally, and create an environment in which all staff treat our customers respectfully, like they are yours first or last4. Get your hands dirty and dive into the details of the business, and always identify new ways to deliver the best customer services5. Take care of customer complaints and refund process, turn unhappy or angry customers into our advocate6. Drive sales revenue through new customer acquisition, referral from and retention of current students and retention7. Monitor the center performance through verification and analysis of financial reports, sales reports and student satisfaction reports (NPS results); makes sure center is in compliance with all EF English Center processes, policies and procedures8. Work closely with regional and national teams to ensure consistent product and service delivery, including CSO, Operations, Education Service, Product Development, RED, Finance and Payroll teams; always provide feedbacks that help improve our business continuously9. Ensure a safe, clean, delightful working and learning environment for staff and students10. In a nutshell, run and grow a meaningful business with sound financial result, through people and serviceCareer PathRequirements:- Hold a degree or higher qualification, overseas study or working experience is desirable- 7+ year work experience with at least 3 years on senior management position in fast-paced growth environment. Had independently handled overall management and experienced work with people from different culture.- Have proven track record in team leadership and management, proven track record on hiring, training, developing staff, and retaining star performers - Result driven, have strong sales background, have proven record on achieving sales, and/or service target- Can communicate effectively in both Chinese and English in a multicultural environment- Excellent interpersonal skills and communication skills- Are passionate about and capable of running a quite independent P&L- Self-motivated and comfortable working under pressure while maintaining a positive spirit- Are flexible to work Saturdays and Sundays due to the nature of our business

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大区销售总监 温州市联峰电器有限公司 异地招聘 0.8-1万/月 06-23

学历要求:高中|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

职要求:(***)有意者可电话联系杨经理,电话:18106717092 邮箱:414344458@qq.com1、本公司面向全国诚聘市场营销大区经理5人,华北大区经理、西北大区经理、西北大区经理、华中大区经理、东北大区经理;2、年龄28至38岁,担任过3-5年以上市场营销经理职位工作,从事墙壁开关和灯具行业营销管理经验者优先;具备良好的沟通能力;有开发、建设拓展市场招商代理渠道销售相关资源者优先;管理、市场营销、公共关系、招商推广等;3、 对墙壁开关品牌发展及市场定位有深刻的理解和认识;能根据行业的宏观经济趋势、竞争企业动态、城市建设动向、城市规划的变化,制定并有效实施可行性调整策略;4、具有敏感的商业和市场意识,分析问题及解决问题能力强,具有优秀的资源整合能力和业务推进能力;5、 具有掌控项目的前期作业、销售管理、计划执行、流程指导及监控的能力;岗位职责:1、负责公司决策和战略,对公司销售目标的达成产生重要影响;依据公司整体战略,通过分析市场趋势,制定(市场发展)战略及年度计划;组织实施(市场营销发展战略),分解落实相应的管理策略及具体的实施方案;2、负责开拓市场业务,进行相关的宣传推广,包括管理以及进度的推进,建立公司的市场运作体制;负责对各区域项目市场运作进行评估、跟踪与管理;3、负责整合营销资源,市场营销成本及费用的整体控制,推进完成项目营销计划并组织实施;4、 及时把握市场情况及竞争对手的最新的销售动态,及时根据市场及行业情况制订或调整策略,负责重大公关事宜;5、对内协调销售部门与其相关部门的联系,对外建立良好的公共关系;6、领导交办的其他工作。合作技巧及丰富的销售团队管理经验;7、具有较强的领导能力及大客户公关能力;8、服从公司安排,工作认真负责,诚恳。

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打工不如创业 东莞友溢贸易有限公司 异地招聘 3-6万/月 06-23

学历要求:初中及以下|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

此技术研发长达八年,在公司本地市场检测运营后,已有1300家终端用户使用它一月省钱几千元,一年省钱几万元!(1):此产品成本极低,加盟商一月利润少则几万,多则几十万!年利润上百万![如果您未成婚,一年即可赚钱买豪宅娶媳妇!如果您已成婚,一年即可换豪车!轻轻松松发家致富(2)此技术在国家质监局检测合格,并由中国平安保险公司承保100万保单,所有证件齐全,公司提供,让加盟商放心干!敞开心扉去赚钱!(3)您想事业有成,实现创业梦,我们的专利技术就是你的不二之选!为推进环保事业在全国的发展,更好的服务商家市场。现全国广招合作伙伴,携手共赢。为广大创业者提供一条小康道路,欢迎有志之士加盟咨询电0 话:177 6126 3032

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招区域合伙人/万元投资即可创业/年收益二十万 四川同城域通信息技术有限公司 异地招聘 2.5-3万/月 06-23

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

全新代替市面上的液化气、汽油、柴油等。比液化气成本节约四成,火也比液化气猛。投资大小: 投入小,四万左右即可办厂,利润连续不断利润空间:液化气卖价:八元/公斤,环保然料卖价:三块五/公斤(成本一块五/公斤)一个小餐厅月用一吨左右,月赚一纯利,百个餐厅,月赚十万纯利,一年呢?纯赚百万看得见。产品优点:比液化气要节约四成以上,高效节能环保安全生产简单,产品推广方便,区域授权。公司有上千家餐饮用户饭店使用燃油,包括成都火车站场食堂。欢迎实地考察用户使用效果 现场演示。 项目咨询加 微信:*****邓经理电话:152810736491. 比夜化气更安全。本然料常温常压装置,不会有暴炸的潜在风险。 2. 使用范围广,原料广泛,市场价格只有夜化气的一半,故而比起夜化气,可以多给用户节约使用成本三成左右。 3. 然烧无毒,不黑锅底,环保干净,没有任何残渣和废气。 市场前景: 1.大型的:食堂(机关、学校、工厂)、农家乐、餐馆、酒店、锅炉、农村坝坝宴等。 2.小型的:家用、火锅店、移动路边摊、热水器。 3.合作福利: 我公司赠洗洁精的配方,同时还有完善的售后服务,和后期的技术升级等福利 4.上手快,操作简单。有兴趣可以咨询             项目咨询微信:Q Q 5 8 5 8 1 6 8 8 8                 电话:177 6126 3032

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控销大区经理(急聘) 广州吉力大健康产品有限公司 异地招聘 1.5-2万/月 06-23

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

薪酬福利:底薪+提成+绩效奖金+分红本岗位也可采取合伙人制,有意向者,可来电咨询;职位描述1、负责集团“和记黄埔”项目产品的市场拓展、客户发展、市场运营的策划制定及执行;2、根据公司营销战略和政策,制定招商计划,并进行目标分解;3、负责区域内代理商的寻找和发掘,并建立代理商档案,管理代理商;4、负责对客户的调查评价,并沟通合作意向,提出签订协议的建议和意见;5、负责区域内产品的宣传和推广,帮助客户进行产品知识的内部培训和医院推广会;6、负责区域内协议的跟进和实施,督促产品的医院/OTC等渠道的覆盖和销量实现;7、调查和收集区域市场政策信息和竞争产品、竞争对手的情况;任职要求:1、大学以上学历;药学、市场营销管理相关专业;2、五年以上OTC药品销售经验或药品/保健食品招商经验;3、丰富的招商渠道和营销网络资源,有良好的沟通、谈判及市场拓展能力;4、富有激情,勇于迎接挑战和承担较大的销售压力;特别说明事项:1、本岗位为急聘岗位,要求春节前到岗,春节前无法到岗者,请慎投简历;2、咨询+V:xigaohuangmiao(请备注“前程无忧”)3、咨询电话:020-28805102

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大区销售经理 上海近溢热能设备有限公司 异地招聘 0.8-1万/月 06-23

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

有丰富的全国开发大客户经验,有渠道销售经验者、暖通行业工作经验者优先!待遇:交五险公积金。基本工资+销售提成+年底奖金详情面谈。

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金融销售经理 中国平安综合金融集团售后服务管理中心 青岛-市北区 1.5-2千/月 06-23

学历要求:|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:500-1000人

岗位职责1、负责开发客户,完成本岗位的业绩需求;2、负责管理客户的维护工作;3、带领团队完成公司每月既定的业绩任务;4、制定团队的工作计划与目标。任职资格1、大专及以上学历,金融、财务、管理专业优先;2、热爱金融行业,能独立开拓市场,有较强的沟通和组织协调能力;3、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力;4、诚信敬业,具服务意识,学习领悟能力强,有较强的团队合作精神。

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