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青岛 物业招商/租赁/租售
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物业创收运营经理(J17323) 青岛海信房地产股份有限公司 青岛 6-8千/月 02-18

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:国企|公司规模:500-1000人

工作职责:1、根据物业项目的资源特点,以及将来的市场发展趋势和方向制定创收运营方案并实施;2、充分有效的利用各种业态为公司创收;3、结合项目的发展态势和经营状况,对租金定价提出建议;4、对接地产销售,负责现有空房、车位等空置资源的租售工作;5、处理好与政府相关部门、商户、公司其他部门的关系,密切沟通配合,顺利开展完成各项工作。6、负责对接外协公司合同签订、审批及推广物资的管理工作;7、在遵循公司总体经营策略下,完成公司的各种业绩及利润要求。任职资格:任职要求:1、全日制本科以上学历,房地产管理、物业管理、市场营销等相关专业。2、熟悉房地产开发及物业管理的相关法律法规,2年及以上相关工作经验。3、良好的决策、分析、计划与执行能力、管理能力。4、优秀的沟通协调能力、市场分析能力。

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租户管理经理 沛得莱商业管理咨询(上海)有限公司青岛分公司 青岛-市北区 1.5-2万/月 02-18

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:150-500人

岗位职责: ·         负责商场租户的日常营运管理,跟进各项促销活动安排及准备工作 ·         落实公司的服务工作规范与标准,指导楼层开展服务工作。跟进、评估各楼层的服务质量和提升情况 ·         巡视督核员工向顾客服务之态度、技巧,督促、处理或协助解决顾客投诉事件,保持公司信誉及形象 ·         参与商户谈判,协调租户进、撤场 ·         对于租户租金拖欠的催缴 ·         对于租户通知的下发 ·         管理现场团队   任职要求:·         大专以上学历 ·         有3-5年大型百货/零售行业营运管理经验, 熟悉零售业态管理工作,具备与供应商洽谈合作工作经验 ·         善于沟通合作,有优秀的领导能力及执行能力 ·         具备良好的团队意识及敬业精神,有管理团队经验 ·         能熟练操作常用办公软件 ·         熟悉国家、地区零售业相关法律法规 ·         熟悉零售行业,对市场变化有敏锐的观察力 ·         出色的解决问题能力、人际沟通能力、较强的责任心、能承担较大的工作压力

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招商经理 乡伴文旅集团 青岛-崂山区 5-7千/月 02-18

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、据公司经营计划及招商需求,配合总经理完成理想村的招商与维护工作,实现项目年度招商目标;2、建立、拓展、维护客户渠道,协助参与客户的业务谈判及协议签订,完善客户管理;3、定期分析招商进度和市场情况,提交分析报告,制定相应的优化策略;4、组织团队对现有客户关系维护,不断提升理想村商户的黏性,以商引商并创造性开展增值服务;5、参与政府关系维护,高效协调的基础上最大化实现公司利益;任职资格1、从事过当地一定规模的招商管理工作;2、熟悉商业地产法律法规及商业市场信息;3、有一定的商业资源、较强的谈判和沟通协调能力以及团队管理的能力;4、有高度的职业技能和素养,成熟稳定的职业心态和团队精神,可承受较强的工作压力。

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招商主管 青岛墨风企业管理有限公司 青岛-即墨区 4.5-6千/月 02-18

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责:1、主要负责品牌商家的引进。2、领导安排的其他工作。岗位要求:1、商业及文旅项目招商工作经验3年及以上。2、品牌资源丰富,能够独立进行品牌引进洽谈,具备较强的谈判能力及沟通能力。工作地点:即墨古城

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招商主管 中新房环渤海有限公司 青岛-李沧区 0.8-1万/月 02-18

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:合资|公司规模:50-150人

岗位职责:1、负责根据项目节点,完成招商计划指标;2、完成项目各类招商文件、各类装修及营运管理制度的拟定; 3、完成商场的全程招商计划实施,包括招商资源挖掘、甄别、商务谈判、合同拟定及合同签署等,制定及执行零售商场的租户业态组合方案;4、负责审核租赁合同,以及商户招商完成后的装修及商场运营管理工作; 5、负责建立后续商户品牌资源库并保持沟通; 6、负责空置商铺及因调整需要商铺的二次招商;7、负责掌握市场动态,积极适时、有效地开辟新的客户,拓宽招商渠道,不断收集目标商户信息,更新公司品牌资源库;8、 完成领导临时交办的各项工作任务。岗位要求:1、熟悉商铺招商流程,拥有良好的客户关系及一定的品牌客户资源;2、本科及以上学历;3、具备相应策划推广知识、房地产行业知识、新闻撰写知识、媒体知识;4、具备良好的沟通、协调、组织能力,富有团队精神。

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招商经理 青岛计世智岛软件园开发有限公司 青岛-城阳区 0.6-1.5万/月 02-18

学历要求:|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:150-500人

岗位职责:1.收集品牌商户资源,完成所辖区域铺位的招商工作。2.做好对顾客、对厂商、对品牌的服务,保证所辖商户经营有序,完成商铺营业额目标。3.培训提升及各部门协调。4.完成上级领导交办的其他工作。任职要求:1.本科及以上学历2.3年以上相关工作经验,1年以上大型商业同岗位工作经验3.熟悉项目招商租赁操作、商场布局及商场的整体运作4.具有较强的组织、协调能力;具有较强的公关能力、抗压能力、客户意识

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招商专员 青岛市12349公共服务中心 青岛-市北区 3-4.5千/月 02-18

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:上市公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、根据招商任务制定工作策略及计划,并跟踪实施;2、根据平台运营情况和行业运营规划,圈定目标商家群,协调公司资源与商家达成平台合作意向,推动商家入驻;3、完成领导安排的其他工作。岗位要求:1、具备一定销售经验,或者招商、销售类管理相关工作优先; 2、思维清晰,较强的数据分析能力,善于收集、分析、强烈的上进心;3、良好的沟通能力,善于协助上级领导组织团结团队,执行力强,具有较强的应变能力和内外部协调能力;4、性格开朗、语言表达能力强。

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招商专员 青岛振坤智能设备有限公司 青岛-黄岛区 6-8千/月 02-18

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

一、岗位职责: 1、电话与意向客户(公司广告推广获取的有效资源)进行加盟流程沟通; 2、电话邀约意向客户来公司参观考察; 3、来访客户全程协助接待、销售洽谈与谈判、意向合同、正式合同的签订。 4、签约客户的后续执行沟通服务。 二、岗位要求: 1、大专以上学历,男女不限,年龄22~35岁。 2、有1年以上销售工作经验,有过电话销售或招商销售工作经验者优先。 3、具有良好的沟通表达能力,具备较好的销售谈单技能与技巧。 三、薪酬结构 底薪:面议+销售提成8% ,月收入范围:8000—20000元。 四、销售主要工作流程 1、电话沟通,确定加盟意向,建立客户联系。 2、邀请客户上门到公司考察或参加项目交流会。 3、详细向客户讲解“野烤滋滋”项目的具体情况,签订代理合同。 五、面试与入职 1、到青岛分公司面试。 2、应聘成功将先进行为期3天左右的系统培训。 3、90%的新入职员工经过系统的培训和自己的努力在入职2个月内签订2单以上。 4、只要你愿意付出,敢想敢干,每月收入8000元没有任何问题,月收入10000元是我们销售人员的平均水平,其中有30%的人可以月收入15000元左右,有10%的人可以月收入18000元以上。不管您信不信,它每月都在滋享发生。如果你期待突破自己,提升能力,提高收入,那就来吧! 六、面试联系方式: 1、应聘面试咨询电话(青岛总部):15166620246 杨经理 2、邮箱地址:727179845@qq.com,我们会第一时间与您取得联系。

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核心商业-招商专员/主管(高底薪提成) 青岛同策筑城商业管理有限公司 青岛-城阳区 4-8千/月 02-18

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1.根据招商计划对公司商铺进行招商、租赁,负责与客户进行谈判及跟踪,每次谈判后做好记录,并及时汇报,按时按量完成招商任务;2.做好市场调查并报告,对客户的资料收集和分析,并对其进行分析筛选,了解商业动态;3.按公司招商的要求进行洽谈租户,完成招商指标、租金指标的达成;

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联合办公空间 招商运营 青岛邻客创业服务有限公司 青岛-城阳区 4.5-6千/月 02-18

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

工作职责:1、负责招商工作和开发潜在客户;2、做好市场调研、客户分析工作并及时反应市场信息;3、确保空间每日正常运营与管理,确保各项工作完成的准确性;4、高效率解决与客户相关的任何服务事项;5、总结每周,每月的空间销售业绩,制定并执行合理的销售计划;6、组织、执行空间举行的各类活动,并确保获得客户的高满意度;7、意向商户的搜集、记录、整理、客户资料的完善与持续沟通;8、领导、培训充满创造力的团队成员,激发团体战斗力,传递公司文化理念。任职要求:1、热爱工作,充满创造力,执行力强;2、形象阳光、乐观、富有亲和力、工作专注高效;3、具有3年以上客户服务及销售经验者优先考虑;4、拥有同行业及酒店管理行业经验者优先邻客目前共运营九个空间、孵化器和产业园区,整体运营面积超过三万平方米。更多信息访问 www.linkfounder.cn

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招商经理 青岛启晟睿网络科技有限公司 青岛-市北区 1-1.5万/月 02-18

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1. 负责公司招商工作和开发客户,完成每个月下达的招商任务2. 做好市场调研,客户分析工作并及时反馈市场信息3. 负责电话机器人全国招代理商,记录客户档案、整理客户资料4. 协助完成各种招商说明会及推荐会等活动的召开举行5. 做好疑难客户的处理工作6. 协助财务部完成客户的签约及收款7. 负责每日客户接待,认真讲解招商政策,回答客户疑问8. 完成招商工作,积累客户并建立客户档案

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物业管理员 青岛中德园区企业服务有限公司 青岛-黄岛区 4.5-6千/月 02-18

学历要求:|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:少于50人

岗位职责:1、负责招商载体运维;2、对接载体企业,建立载体企业服务台账;3、配合集团安全生产部,做好安全生产日常管理;4、招商载体接待、观摩准备工作;5、招商载体运维信息化系统搭建及运维。任职要求:1、管理类相关专业,本科学历;2、2年以上物业工作经验;3、较强的沟通协调能力,有团队合作意识。该岗位为青岛国际经济合作区某企业代招。

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物业经营经理 新城悦物业服务股份有限公司 青岛-李沧区 1.5-2万/月 02-18

学历要求:本科|工作经验:8-9年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1.根据集团要求完成业绩各项指标,配合总经理完成全年多种经营工作计划,落实部门各项工作完成;2.有创新地开展拎包入住、租售、资产投资运营等各业务模块工作3.配合完成经营管理规范化建设以及各项经营业务的拓展4.负责各城市公司、各项目经营管理策划、推动及指导各城市公司、项目,达成公司年度经营管理指标;5.负责挖掘社区客户需求,评估社区客户服务衍生产品,寻找并整合外部合作资源,搭建社区资源经营系统平台6.负责制订社区服务衍生产品的营销策划方案并具体组织实施7.研究分析业务利润增长点,挖掘社区消费热点,提升社区消费能力及公司整体运营水平8.熟悉并参与运作物业各类经营业务:房屋租售、家装宅配、拎包入住、公区资源、社区团购、线上商城等并根据业务需求研发相应产品 任职资格:1.全日制大学专科及以上学历,工商管理、市场营销、经济学等相关专业2.有物业增值服务工作背景,有过与供应商洽谈框架协议经验,有较丰富的合作方资源者优先3.5年以上经营管理同岗位经验,知名物业企业区域经营管理负责人2年以上工作经验4.能熟练使用及运用Microsoft,例如PPT、Excel、Word等软件5.具备经营规划、营销策划、市场研究、预算管理、业务管控、风险控制、计划组织等经营专业能力6.具有较强的组织协调能力、团队建设能力、执行力和抗压能力,主动思考,踏实稳重、乐观正直7.适应出差,有当地资源优先

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招商主管 青岛嘉合置业有限公司 青岛-市南区 4-6千/月 02-18

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责: 依据招商总体规划,制定项目具体业态的招商计划,包括客户引进、洽谈、签约等工作计划,并具体实施; 审定租赁政策,与客户洽谈租赁合同,提报公司审签; 客户签约后,协助客户入驻的各项手续办理; 客户建档管理,持续更新租赁台账; 每月编制招商工作报告,包括招商业绩、招商目标、个人评估及工作建议等; 收集、比对市场招商信息,根据客户情况,进行分类汇总、整理客户信息,开发优质品牌客户。岗位要求:1、年龄30-40岁,统招全日制本科及以上学历;2、具有3年以上房地产销售、租赁等相关经验,有招商及客户资源者优先; 3、具有良好的的沟通、协调及执行能力。

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7-ELEVEn店铺开发 山东众邸便利生活有限公司 青岛-市南区 4-8千/月 02-18

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:150-500人

全球连锁便利店欢迎您的加入!岗位职责:1、按照公司原则在所负责的区域内寻找适合开展7-11业务的目标候选地;2、对目标候选地进行立地调查,包括商圈调研、客流测评等等;3、开展劝盟,完成加盟拓展工作。岗位要求:1、经岗前培训后,能够独立开展店铺选址及收益计算、劝盟、合约洽谈,完成个人店开目标。2、具有较强的谈判能力、规划能力、执行力及统筹协调能力。3、能够熟练使用EXCEL等OFFICE软件,有较强的逻辑思维能力。4、有房地产中介、招商管理等相关行业工作经验者优先考虑。5、接受吃苦耐劳的应届生、对拓展业务有兴趣的年轻人。薪资待遇:1、月薪4000元起2、规范劳动用工,投缴五险一金,享受带薪年假等。申请职位请投递简历到邮箱(zhaopin@7-11sd.com)。如有疑问咨询可通过应聘电话联系(0532-82672711)(电话沟通时间:周一至周五 8:30-17:30;其他时间请通过邮箱联系。谢谢。)公司地址青岛市南区瞿塘峡路7号

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招商经理 青岛凤凰之声大剧院有限公司 青岛-黄岛区 4-8千/月 02-17

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

【职位描述及岗位职责】 1.制定招商计划和总体任务的分解方案,带领团队及时完成招商任务和目标。 2.负责向上级提供有助招商方面的建议,根据公司经营目标,进行固定商户的营运管理。 3.负责入驻商户及品牌的关系维护与管理。 4.负责项目经费的赞助筹集及后期管理工作。 【任职资格】 1.   本科及以上学历,市场营销相关专业优先。 2.   具有制定具体招商工作计划并宣传推广、组织实施能力,具备优秀的市场分析及谈判沟通能力,能独立进行客户洽谈。 3.   熟悉文化及商业项目的招商策划、洽谈以及运作工作,制订招商策略,以及系统的招商政策、方案;熟悉商用物业市场、招商流程、招租合同,拥有良好招商业绩案例。 4.   有大型文化地产或商业地产全面负责招商经验,有丰富的大品牌招商经验和较高的商务谈判能力。 5.   有商家客户资源者优先。 6. 熟练运用办公软件。

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市场招商专员 烟台坤基房地产营销策划有限公司 青岛-城阳区 4-8千/月 02-17

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、根据公司农贸市场的商业业态,进行农贸市场的招商工作。2、进行市场调研,搜索目标客户信息,开拓新客户。3、负责商户的筛选、引进、洽谈、签约工作,与商户维持良好的合作关系。4、执行招商计划,组织商业活动,完成招商任务指标。任职要求:1、1年以上市场招商经验,有农贸市场招商经验优先。2、熟悉招商工作流程,有生鲜、农产品、肉类、副食品类等相关招商渠道。3、较强的沟通能力及人际交往能力,处事灵活,责任心强。4、薪资标准:无责任底薪+丰厚的业绩提成。广阔的发展空间。尊敬求职者,感谢您对本公司的关注,我们将会在年后上班第一时间联系您!感谢您的等待!

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招商专员 百脑汇电子信息有限公司 青岛店 青岛-市北区 3-5千/月 02-15

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:500-1000人

岗位职责;协助经理做好商场内IT席位的日常招商以及换约工作 岗位要求:要求有2年以上招商工作经验,有IT席位、商场、百货招商经验者优先 熟悉招商技巧,具有较强的市场洞察能力和客户谈判技巧 性格外向,沟通与表达能力较强,抗压能力强 踏实稳重,学习能力强,有责任心 薪酬福利:公司双休,六险一金,年度旅游、年终奖、年终分红、带薪年假、加班补助等,欢 迎有志之士加入!

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招商专员 青岛楼嗖嗖网络科技有限公司 青岛-市北区 0.4-2万/月 02-15

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、负责客户接待、咨询工作,为客户提供专业的企业选址咨询服务;2、了解客户需求,促成客户租赁、购买业务,并负责房屋交接手续等后续服务工作;3、负责公司代理房源的推荐及开发,并与客户建立良好的业务合作关系;工作地点可选择:市南区新世界大厦 市南区青岛广场 市北区万科中心 市北区卓越世纪中心 市北区和达中心城 崂山区金石广场 黄岛区索菲亚 企业理念:1:我们不唯经验,不唯背景,只要你能坚持,有激情,有梦想,肯学习,你就拥有无限的空间。:2:如果你刚从外地来青岛,怀揣巨大的抱负,想在青岛闯出一片天地!3:如果你还在做着最基层的工作,对人生失去幻想,想要改变自己的命运!4:如果你想给家里做更多的贡献,让最亲的人为你感到骄傲与自豪!青岛多个业务中心,就近安排工作,平台大,前景佳!加入我们,您将拥有:1:高底薪+高提成:底薪3000 +高额提成+每月现金奖;2:带薪培训+节日福利+国内外旅游+可以帮助到家人的员工互助基金来到这里,您将享有:舒适的办公环境,优越的福利待遇,充满激情家庭一样温暖的和谐团队,零起点一对一的师徒制培养,“诚诺房地产”“楼嗖嗖”欢迎您!一个普通办公室职员月薪3000,一年3.6万。在诚诺(楼嗖嗖),一名优秀的房产销售人员,一个月下来提成就可以超过这个数字。也许不用一个月,也许就是当天。你看完这段文字后如果能直接拿起手中的电话,也许你明天的收入就是别人一年的收入。您只需做到:认真学习, 专心工作!

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招商顾问 北京联东投资(集团)有限公司 青岛 5-6千/月 02-15

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、拓展、维护招商渠道,开发客户资源;2、跟进目标客户,为企业办公、生产选址提供方案,销售独栋办公、标准厂房、中试研发楼等;3、参与制定招商规划及具体实施方案;4、宣传招商政策,组织招商活动;5、协助企业入园的手续办理、帮助企业顺利办公、投产;任职资格:1、一年以上销售工作经验,专业不限、本科以上学历;2、具有良好的沟通技巧;3、有很强事业心,能够承担较大的工作压力;4、情商高,思考问题有深度,能与企业主对话沟通;5、有梦想,并肯为之付出努力,诚信正直。

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