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秦皇岛 行政经理/主管/办公室主任
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部门主管 秦皇岛美年大健康健康体检管理有限公司 秦皇岛 4-6千/月 05-24

学历要求:|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:150-500人

1、根据公司发展战略规划,落实公司组织架构,编制与实施公司年度人力资源规划;2、制定和完善人事行政管理制度,设计人力资源管理模式(包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等体系的全面建设);3、深入了解公司业务与人员发展状况,不断完善员工岗位分析与岗位职责;促进人力资源战略在业务部门的有效规划和实施;4、建立适应公司发展的绩效管理与考评体系,并有效的推广实施;5、搭建及完善薪酬体系和薪酬管理制度,并组织实施;6、负责员工培训的具体组织实施,进行培训体系建设及优化;;7、根据公司业务发展与人才梯队建设,组织开展有效招聘工作;8、负责员工企业文化活动的策划及实施,增强公司凝聚力和员工归属感;9、公司人工成本、行政费用的预算与管理。

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行政经理(祖山景区) 北部湾旅游股份有限公司 秦皇岛 6-8千/月 05-24

学历要求:本科|工作经验:8-9年|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

岗位职责:1.负责本部门的日常管理工作;2.负责上级领导、兄弟单位和重要客人的接待管理工作,对洽商的问题和意见及时解决;3.协调各部门、各单位之间的工作关系,组织或参与各种例行检查调查;4.组织、策划、安排公司各种会议,协助、会同相关部门搞好各种文体比赛和庆典活动;5.负责公司资产管理,办公用品用具、劳保福利及后勤物资的购置管理,车辆调度及维护管理,办公费用和管理费用的监督控制等;6.健全公司行政制度,档案管理,食堂和宿舍管理工作。岗位要求:1.统招大专以上学历,行政管理类专业优先;2.5年以上同岗位工作经验,熟练掌握办公软件;3.具备良好的沟通及协调能力,高度的责任心;4.具备良好的判断与决策能力、组织与公关能力。

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行政兼前台 秦皇岛贝提思教育科技有限公司 秦皇岛 2-3千/月 05-18

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1. 家长及客户接待(现有学生、直访、呼入电话); 2. 非中心人员在中心内的进出控管及门禁安全; 3. 各部门相关事务协助处理; 4. 客户遗失物品保管及领取; 5. 刷卡机操作管理; 6. 下班离开前负责门禁、灯、设备检查;7. 中心书报杂志更新;各式活动协助(客户签到,接待); 8. 协助校长的其他工作;

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人力资源经理(子公司) 恒热投资控股有限公司 秦皇岛 6-8千/月 04-02

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

1.负责公司招聘工作,确定公司年度招聘计划以及预算,与部门沟通招聘需求,跟进招聘进度,并进行效果评估。2.负责公司培训体系的建立及完善,公司内、外部培训的组织、实施及培训效果评估反馈。3.负责新员工试用期管理,协助业务部门经理制定试用期考核计划,并跟进进行评估。4.协助负责拟定公司相关规章制度,优化流程,经批准后负责对制度的执行监督。5.协助负责薪酬绩效体系建立完善的起草工作,并推进相关工作实施。6.领导安排的其他日常工作。任职要求:1.统招本科以上学历,人力资源、工商管理相关专业优先。2.具备3年以上招聘、培训、薪酬管理工作经验。3.具备良好的组织、沟通、协调能力。4.有较强的文案撰写和数据统计分析能力。

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院长助理 秦皇岛美年大健康健康体检管理有限公司 秦皇岛 3-5千/月 05-24

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:上市公司|公司规模:150-500人

岗位职责:协助院长处理院内各种事务岗位要求:医疗专业,专门技能、证照不限,性格随合,有良好的沟通能力

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