• EN
|

招聘信息 | 企业服务

您所在的位置:最新招聘信息 >全国职位信息 >人力资源信息系统专员招聘信息

职位分类: 不限

更多
更多:

已选条件:
人力资源信息系统专员
清除条件
全选
申请职位

运营专员 上海开心麻花文化传媒有限公司 上海 6-8千/月 06-20

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:上市公司|公司规模:150-500人

1.制作演出运营日常相关演出表单2.各项演员活动执行与策划3.演出机制的制定及优化,统筹演员档期安排,明确任职资格4.整理演员信息,确保后台数据的完整性与准确性5.演员沟通与调度管理任职资格:1.本科及以上学历,统计学,运筹学等相关专业优先;2.熟练运用excel,word,PPT,PS等软件;2.吃苦耐劳,有良好的的沟通能力,做事细心,脾气好,抗压力强,身体健康

立即申请
收藏

人力资源专员 南京好洋鸿百货贸易有限公司 南京-秦淮区 3-5千/月 06-20

学历要求:高中|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1.人力资源专员主要是根据人力资源规划,确定供需要求招聘合适的人员;为员工办理入离职手续,包括体检、办理社保什么的;对新员工进行引导与培训;对老员工进行绩效考核;还有制定薪酬报表,这块得熟练Excel的操作。2.人力资源专员负责执行并完善公司的人事制度与计划,培训与发展,绩效评估,员工社会保障福利等方面的管理工作;组织并协助各部门进行招聘、培训和绩效考核等工作;执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程;员工人事信息管理与员工档案的维护,核算员工的薪酬福利等事宜;其他人事日常工作;

立即申请
收藏

人力资源信息化专员 湖南百舸水利建设股份有限公司 长沙 4.5-6千/月 06-20

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:国企|公司规模:500-1000人

系统维护工作:负责已上线单位的运维工作,解答用户的问题,对新需求和系统的完善进行对接

立即申请
收藏

综合人事 成都迈思信息技术有限公司 成都 3-4.5千/月 06-20

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责1、负责公司员工招聘工作,拓宽招聘渠道。2、建立、维护员工基础信息及员工档案管理。3、编制人事报表,提供各类人事统计数据。4、办理员工劳动合同的签订、续订、解除、终止手续,处理劳动争议。5、办理五险一金各项事宜,解答员工社保公积金相关问题.6、负责编制月度工资表,汇总人力成本数据。7、办理劳动年检、劳动用工申报8、申报残保金及稳岗补贴等政府项目。9、完成上级交办的其它工作。岗位要求:1、2年以上人事相关工作,熟悉招聘、员工关系、薪酬福利。2、熟悉人力资源管理、社保政策、劳动合同法等相关法律法规知识。3、熟练使用Excel表格等办公软件。4、具有较强责任心、工作积极、善于沟通和解决问题,抗压能力强。

立即申请
收藏

资质管理人员 山东莘华建工科技股份有限公司 聊城 3.6-8千/月 06-20

学历要求:|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

工作内容:负责办理公司资质升级业务;职工资质证书管理与申报等相关业务。职位要求:有5年以上资质管理工作经验。报名方式:发送简历到邮箱sdshjgbgs@163.com联系人:宋先生 17862568938 0635-7619666

立即申请
收藏

人力资源(系统)专员 安斯泰来制药(中国)有限公司 北京-朝阳区 1-1.5万/月 06-20

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:1000-5000人

一、PeopleSoft系统管理 ? 对PeopleSoft系统员工信息模块的全面管理,如组织、职位、产品信息管理等; ? 负责与IT部门沟通PS系统员工信息模块流程、内容、操作界面等的调整工作; ? 负责协调其他部门对PS系统中员工信息上提出的问题; ? 负责对PS系统员工信息模块的培训和推广; ? 有责任随时提出系统操作中的问题并与相关部门进行沟通; ? 对每年4月和10月的公司架构主数据调整及人员晋升时PS系统相关数据进行批量调整; ? 负责PS系统中绩效管理员的相关操作,包括开启绩效系统目标的设定和绩效评价,跟踪完成进度,跟进日常绩效管理中发现的HR系统问题。 ? 根据人事签呈等相关管理需求,及时对应PS系统信息维护; ? 协助各本部/部门查询和提供相应的员工数据;监控人力资源信息数据的输入与导出,为业务部门及时提供数据报表及分析报告。 二、全球化HRIS项目 ? 参与全球SuccessFactor HRIS系统的设计/实施/运营 ? 协助PS系统内人力资源数据迁移 ? 追踪新系统的实施情况并及时对应反馈 任职要求: 1、对人事系统管理有相关经验者优先 2、良好的沟通能力,协调能力和人际关系能力,能够与企业内各部门建立良好的关系。 3、能使用英文进行沟通交流。 4、2-3年以上外资企业人力资源相关工作经验。 5、熟悉人事相关法律法规政策。

立即申请
收藏

人事主管 江西瀚通天下实业有限公司 南昌-青山湖区 3-5千/月 06-20

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责: 1.负责整理档案资料、协助经理处理日常事务 2.执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续 3.制度流程建设、各类会议活动组织、办公环境管理、公司各类采购统筹等 4.负责考勤及工资绩效的核算; 5.负责部门一些日常行政事务,配合上级做好行政人事方面的工作 6.负责制定、监督及执行企业管理规章制度、行政人事管理制度以及工作流程、绩效考核制度; 7.负责组织企业文化建设工作,包括公司庆典、年会安排、会务组织、文体活动安排等;

立即申请
收藏

人事专员 武汉金必达财务管理咨询有限公司 武汉-江汉区 4-5千/月 06-20

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、配合主管完成招聘渠道维护,邀约面试,完成招聘工作;2、负责完成公司员工档案管理及资料录入;3、负责员工考勤的统计管理并核算员工薪资,;4、负责通告、制度的拟订及下发,配合完成执行管理工作;5、沟通协调各部门与其他部门工作, 解决员工关系;6、社保的办理;7.完成上级交办的其他相关工作。任职要求:(1)人力资源及其他相关专业大专及以上学历;(2)优秀应届生亦可;(3)品行端正,敬业,工作责任心、计划性强,能承受较大的工作压力;(4)具有良好的团队合作意识,亲和力、执行力及沟通协调能力强;(5) 文笔较好,综合素质较高;工作时间:1、每月15日前单休,15日后双休,法定节假日休息。工作地址武汉市江汉区武汉市江汉区青年路嘉鑫大厦B1904

立即申请
收藏

人事科科员 南方医科大学皮肤病医院 广州-越秀区 0.8-2万/月 06-20

学历要求:硕士|工作经验:|公司性质:事业单位|公司规模:150-500人

公共卫生、预防医学、人力资源管理等相关专业,本科及以上学历。有医院相关工作经验者优先。

立即申请
收藏

人事助理(周末双休) 中国人寿保险股份有限公司沈阳市和平区支公司 沈阳-沈河区 3-4.5千/月 06-20

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:国企|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、进行招聘渠道的拓展、维护及网络招聘信息的发布和更新 2、办理员工入职、离职等手续,进行简历筛选及初试人员的约见和选拔工作。3、协助人事经理去人才市场进行选拔,和初级面试工作4、领导交代的其他事情任职资格1、专科以上学历,能力优越者可放宽条件2、有相关工作优先考虑3、熟练使用office办公软件4、具备强烈的责任感,事业心,优秀的沟通能力,耐心、细心、以及严谨的逻辑思维能力薪酬福利:1.基本工资+奖金+免费培训+晋升空间=平均每月3500-4500以上2.提供定期培训,坚持一流的培训,办理五险一金3.提拔晋升空间大,为员工提供良好的职业发展平台;4.工作时间:早九晚五,双休,法定节假日休息,午休两个小时郑重承诺:公司直招,不收任何费用,实行带薪实习和培训,一经录用为员工提供很好的发展平台与晋升机会。----------------------------接受应届毕业生,可提供实习证明------------------------

立即申请
收藏

全选
申请职位
共84页,到第确定

精英竞拍汇-中高端人才求职平台

互联网专场
招聘职位: 后端开发,前端开发,移动端开发,测试,产品/设计/运营
金融专场
招聘职位: 财务审计,合规与风险控制,后台运营,投行,销售
房地产专场
招聘职位: 房地产开发,建筑工程,规划设计,商业,市场营销
汽车专场
招聘职位: 汽车新能源,软件与汽车电子,生产制造,质量管理,供应链管理

相似职位推荐 换一换