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上海-闵行区人事助理
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部门助理(人事助理/HRBP助理方向)携车网上海-闵行区4.5-6千/月10-19

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:上市公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、负责中心内各班组的人员招聘进度,及时给予补给、支持并开展人员电话面试及反馈等; 2、定期做人员盘点,关注人员动态,并指导班长做招聘工作;  3、负责关注中心内各班组业绩数据表现;  4、协助中心内部的运营支持工作;     任职要求:1、大专及以上学历;2、1-2年HR工作经验, 有过业务部门服务经验优先;3、良好的表达、沟通、协调能力,善于和不同类型的人打交道;

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招聘助理上海开泰投资咨询有限公司上海-闵行区6-8千/月10-19

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责:1、根据人力资源需求编制月度招聘计划,根据计划实施招聘;2、职位需求分析,拟定职位JD,在平台发布,做好每日的维护和更新;3、每日平台简历的筛选,邀约,面试接待;4、后续跟踪候选人面试情况,提高招聘效率;5、每日招聘数据源的录入和维护,确保数据最新;完成周报和月报做好录入和分析;6、拟定校企合作方案,报批、执行,做好渠道开发和管理。应聘要求:1、大专及以上学历,一年以上人力资源相关岗位工作经验;2、具备一定的招聘及面试技巧,熟悉企业招聘流程及各类招聘渠道;3、具有较强的独立解决问题能力、学习能力以及沟通能力;4、责任心强、执行力强,具备良好的团队合作精神。

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人事专员上海华寿物业管理有限公司上海-闵行区4.5-6千/月10-19

学历要求:中专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、 负责办理员工入职、离职、转正、调岗、调薪等工作的综合管理;2、建立和维护人事档案、员工花名册,及时更新员工的个人信息和资料;3、负责公司员工劳动合同的签订和日常管理工作;4、协助领导编写、修改和推行实施各类人事规章制度;5、负责考勤、员工休假的管理,每月上交财务全体员工的工资表;6、及时为员工办理社会保障(社保)相关福利(生日、节日等)方面的工作,且及时准确上报相关资料;7、参加部门的相关工作会议,参与部门管理,提出改善工作的建议;8、负责公司新入职人员的培训策划与跟踪落实工作;9、负责公司工作绩效考核结果的整理与分析工作;10、负责编制员工教育培训计划,会同有关部门编制培训大纲,组织相关培训、考试,建立培训记录; 11、 完成部门经理交办的其它工作,并对其工作结果负责。任职要求:1、大专以上学历。2、1年以上的大型企业人力资源管理或相关的工作经验;3、有较强的沟通和协调能力; 4、良好的个人素养、团队精神,能承受较大的工作压力。

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总助(实习)上海耘奇汽车部件有限公司上海-闵行区4-6千/月10-19

学历要求:大专|工作经验:无工作经验|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、协助总经理对公司各部门间的日常工作关系管理以及事务处理;2、配合总经理处理合作伙伴等的公共关系,协助总经理进行对外接待、招待等工作;3、完成临时安排或突发性的工作。岗位要求:1、需全日制大学本科及以上应届毕业生,工商管理或人力资源专业。2、性格脾气好,有耐心,工作细致,有条理性、逻辑性;3、熟练操作常用办公软件;4、有人事工作经验的优先考虑;5、此岗位只限***人士。

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人事专员北京外企德科人力资源服务上海有限公司上海-闵行区6-8千/月10-19

学历要求:|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:10000人以上

1、负责员工入离职手续办理、人事档案管理及用工合同签订; 2、负责员工社会保险、党组织关系转移等相关工作; 3、负责内部情况流程和结算;4、每月制作社保账单及月报;5、协助员工解答日常咨询;6、协调客户公司员工与FESCO Adecco后台的沟通工作;7、完成客户公司HR所需要的报表数据以及交付的其他任务。岗位任职要求:1、本科及以上学历,2年以上ssc相关工作经历,有SAP系统使用经验者优先考虑;2、具有良好的服务意识,沟通协调能力强;3、工作态度认真踏实,具有极强的责任心、态度积极主动,执行能力强;4、形象端庄,具有较强的亲和力,普通话标准,英语能基本沟通;5、熟练使用电脑、传真等办公设备,熟练使用OFFICE等办公软件。

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人事助理天津正丽科技有限公司上海-闵行区5-8千/月10-19

学历要求:本科|工作经验:无工作经验|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、利用各种招聘渠道发布招聘广告,寻求招聘机构;2、了解公司的招聘要求,并按照要求筛选匹配的候选人简历;3、电话沟通确认简历信息,并对合适的候选人进行约面;4、执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作;5、充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求; 6、根据领导安排,完成公司领导交代的其他事项。任职要求:1、本科以上学历;2、有一定的招聘工作经验,条件优秀者也可适当放宽;3、能够基本独立承担招聘工作,对人力资源政策与法规熟练掌握;4、具有良好的职业道德和职业操守及良好的团队合作意识;5、优秀的语言表达及沟通能力、敏锐的洞察能力、分析判断力;6、为人正直、积极乐观、上进心强。

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人事行政专员上海牧森自动化设备有限公司上海-闵行区5-7千/月10-19

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1.招聘负责招聘渠道的建设维护,建立完善人才储备库并实现动态管理具体开展人员招聘、面试、选拔、录用工作以及部分关键岗位应聘人员 员工思想动态的跟踪管理,重点加强离职面谈及分析 2.培训 开展培训需求调查,结合公司经营目标拟定年度培训计划并组织实施 进行培训课件的开发、整理和运用 负责公司外训联系以及内训师队伍和培训机制的建设与管理 负责建立员工培训档案,进行培训效果评估和分析 3.数据统计 月度考勤数据的收集、核对、抽查并按时提报财务部核算工资,确保数据信息的准确及时 月度绩效数据的收集、核对、汇总并按时提报财务部核算工资,确保数据信息的准确及时 4.劳动关系管理按照《劳动合同法》规定及时组织员工进行劳动合同的签订、续签、终止等 负责员工社会保险住房公积金办理 负责员工工伤认定、鉴定手续办理及企业按比例安排残疾人就业年审备案工作 员工人事档案的日常管理,实现档案管理信息化 每月末及时更新员工花名册和基础信息表,确保员工信息准确有效 5.行政支持工作。 任职要求:1.全日制本科及以上学,人力资源管理相关专业。2.3年以上人事行政工作经验。 3.熟悉国家及行业相关法律法规政策;熟悉人力资源管理相关专业知识,对HR管理流程和面试技巧有较深入的理解。 " 4.较好的沟通协调能力、分析判断能力,知识面广;良好的职业道德和保密意识,有强烈责任心和原则性,抗压力强;良好的表达和写作能力;

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人事专员上海郑隆汽车(集团)有限公司上海-闵行区5-6.5千/月10-19

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1. 协助上级管理集团员工薪酬绩效核算工作。2. 负责员工每月的绩效汇总。3. 协助上级修订公司相关人力资源管理制度并贯彻执行;4. 协助组织和推动企业文化建设;任职资格:1、大专以上学历,人力资源管理类相关专业;2、从事人力资源工作2年以上,有较好的语言表达能力;3、有薪酬绩效核算工作经验优先;4、工作细致、严谨,有一定有承压能力。

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央企中国人寿直招人事助理中国人寿保险股份有限公司上海市分公司上海-闵行区6-8千/月10-19

学历要求:|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

职位详情一、薪资福利1、综合薪资: 5k-8k, 3个月一次考核,考核通过,晋升主管薪资1w起;2、工作时间:周一—周五9:00-17:00,周末双休;3、享有人身意外保险、寿险和住院医疗保险;4、绩优人员享有基本养老补贴,入司满两年开始享有长期养老津贴;5、享受转岗换岗等职位,公司为有能力,想发展的员工提供快速晋升转行机会;二、基本要求1、20至45周岁;2、学历:大专及以上,特别优秀可以放宽;3、热情积极,有爱心,有责任感,学习能力强;4、具有良好的心理素质及良好的沟通能力;5、敬业、执着,有较强的市场开拓能力和创新能力;三、人事工作要求1、接待来访人员、网站发招聘简历、跟随人事经理面试、办理入职手续;2、负责接待来访客户;3、为员工管理档案。四、售后服务要求:1、为客户办理新的业务,及时跟踪及处理客户反馈,维护客户关系;2、根据公司提供的老***对老客户进行活动邀约;3、负责参保客户的后续客户服务工作(提醒续保,保单更新,更改投保人,指定受益人等);4、其他主管交办事宜。联系人:王老师联系电话:13816304063

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HR Assistant 人力资源助理上海阿吉豆投资管理咨询有限公司上海-闵行区20元/小时10-19

学历要求:本科|工作经验:无工作经验|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

主要涉及招聘及部分BP工作;希望有热忱,性格好,做的来execl玩的转ppt;爱尝试新事物,写的来公众号;要求一周能来3天,薪资20/小时;团队氛围nice,公司不定期有饰品鞋包内卖,便宜到你想不到!

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人事实习生上海虹迪物流科技股份有限公司上海-闵行区3-4.5千/月10-19

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、负责协助公司人事类相关工作;2、负责协助招聘工作(社会招聘,校园招聘的开展工作);3、相关数据的统计,文件处理等;4、领导安排的其它工作;任职资格:1、全日制本科以上学历,人力资源管理专业优先;2、熟练使用办公软件;3、认真负责,诚信,能承受一定的工作压力。

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人事助理上海霏润机械设备有限公司上海-闵行区3.5-4.5千/月10-19

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1. 协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;2. 建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;3. 执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;4. 收集相关的劳动用工等人事政策及法规;5. 执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;6. 协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;7. 帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。8.其他人事日常工作。任职资格1.人力资源或相关专业优先,高中以上学历;2.熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用;3.具有团队协作精神;4.熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。

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人事助理上海智优进修学院上海-闵行区4-6千/月10-19

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:非营利组织|公司规模:150-500人

1、负责根据招聘需求进行简历的初筛及面试人员邀约;2、负责学校内部培训的准备工作及配合实施;3、负责人事档案的管理及基础事务办理;4、上级交办的其他工作;任职要求:1、大专及以上学历,有相关行业经验者优先录用;2、工作积极热情,耐心细致,责任心及抗压力强;3、具有较强的语言表达及沟通能力,服务意识强;4、熟练使用常规的办公软件及设备;工作时间做五休二,(非周末双休)!

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招聘主管浙江合众新能源汽车有限公司上海-闵行区0.5-1万/月10-19

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1、建立及维护人才招聘相关渠道,进行日常电话邀约面试、筛选、复试等工作;2、负责整个招聘过程的跟踪,完成人员入职;满足公司部门的用人需求;3、拓展和维护招聘渠道并对其有效性进行评估,优化招聘流程,提高招聘效率;4、建立健全公司人才储备库并及时更新;5、完成上级领导交办的其他工作。任职要求:1、本科及以上学历,人力资源相关专业,1年以上相关工作经验;有在猎头公司经验的优先;2、熟悉各种招聘渠道的运用,有主动完成招聘任务的意识;3、良好的沟通能力和协调组织能力,责任心强,有一定的抗压能力。

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前台行政文员上海宠维贸易有限公司上海-闵行区4.5-6千/月10-19

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、负责来访客户的接待、基本咨询和引见,严格执行公司的接待服务规范,保持良好的礼节礼貌。2、负责公司的文件处理工作,打印、复印、传真的收发。   3、负责公司前台或咨询接待室的卫生清洁及桌椅摆放,并保持整洁干净。 4、负责出差同事机票酒店餐厅预定;5、负责每日考勤迟到人员统计;  6、管理各种办公设备,合理使用并提高设备的使用效率,提倡节俭。任职要求:  1、熟练使用Word、Excel等办公软件;  3、人力资源相关专业优先;  4、具有良好的沟通能力、协调能力,及较强的保密意识;  5、熟练使用各种办公自动化设备;  6、具有良好的适应能力,能在压力下工作。晋升方向:行政专员/HRBP此岗位实行大小周,介意者慎投

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人事助理上海孚恩电子科技有限公司上海-闵行区3-4.5千/月10-19

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、协助制订完善、组织实施人力资源管理有关规章制度和工作流程;2、发布招聘信息、筛选应聘人员资料;3、监督员工考勤、审核和办理请休假手续;4、组织、安排应聘人员的面试;5、办理员工入职及转正、调动、离职等异动手续;6、组织、实施员工文化娱乐活动;7、管理公司人事的档案;8、协助实施员工培训活动;9、协助处理劳动争议; 10、完成人力资源部经理交办的其它事项。

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人力资源专员上海沣海智能科技有限公司上海-闵行区0.8-1万/月10-19

学历要求:|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:150-500人

岗位职责1,依据公司业务及发展方向合理制定人才招聘计划,指导招聘选拔工作。2,建立及完善人事管理体系,包括招聘,培训,晋升,激励,绩效,薪酬福利等相关制度的完善及后期执行反馈。3,负责公司团队培育,跟踪新员工成长及反馈,建立员工关系,协调处理员工与公司关系及工作状态等事宜。4,合理控制整体人工成本,定期做好人事数据分析,促进各岗位员工充分发挥职能价值。5,结合公司业务需求增加的其他人事相关事宜。任职资格:1,人力资源相关专业,本科以上学历,2,熟悉人力资源基本各大模块,擅长招聘,绩效,薪酬管理3,具备好的沟通,组织协调能力,有优良的工作习惯和时间管理能力。

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人事助理上海义达国际物流有限公司上海-闵行区4.5-5千/月10-19

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1.人事考勤系统管理,出勤,请假统计核算;2.对接招聘流程,负责员工入离职、转正等异动手续的办理,员工合同签订、五险一金的缴纳等;3.负责员工档案管理与维护,员工花名册的更新维护;4.依据每月的考勤,负责完成薪资福利核算,制作、申请;5.负责对接员工服务的外联工作,如办理居住证积分、社保公积金异地转移等;6.积极完成上级领导交给的其他事务性工作。任职要求:1.熟练电脑办公软件操作,EXCEL表格熟悉者优先考虑;2.有相关工作经验1年以上者优先考虑;3.有良好的沟通和执行能力;4.人力资源专业优先;

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文员/客服(无责底薪3500)上海泽域网络科技有限公司上海-闵行区4.5-6千/月10-19

学历要求:高中|工作经验:2年|公司性质:合资|公司规模:500-1000人

泽域集团成立于2014年,目前拥有员工近1000人,公司自成立以来保持高速发展,公司总部设于上海,并在外地及上海主要行政区域设有近30个服务网点,我们专注于网络技术、互联网应用和在线教育,可供选择的岗位很多,像行政类,客服类,销售类,所有岗位晋升空间很大,福利齐全,收入稳定可观。欢迎有理想,有能力的小伙伴们加入泽域!!一、岗位描述1、通过在线或电话的形式为公司的客户提供咨询服务,无任何销售性质;2、指导客户进行相关操作,受理客户的建议和投诉;3、记录客户信息并存档.二、薪资福利(综合工资4000-6000元/月)1、薪资构成=无责任底薪3-4千+补助+绩效奖金;2、提供住宿:根据职场不同,提供2-4人间不等的白领公寓,配有独立卫生间、淋浴、空调等;3、完善的福利保障,按照国家规定缴纳五险一金;4、根据年度考核绩效享受丰厚年终大奖;5、享受国家规定的年假和法定节假日;6、提供全面的入职培训和在职培训,不断提升自己;三、工作时间:每天8小时,每周休息2天四、岗位要求:1、有良好的语言沟通能力及应变力;2、普通话标准,具有良好的服务意识;3、有发掘潜在客户和培养大客户的能力;4、热爱工作,吃苦耐劳,踏实肯干,5、有强烈的责任心和团队合作精神,喜欢挑战自我;五、工作及面试地址(可就近安排):1、徐汇区平福路218号贝塔斯曼园区(上海植物园南800米);2、上海市闵行区陈行公路2388号浦江科技广场(地铁8号线浦江镇站)3、闵行区紫星路1000号微创大厦(地铁5号线东川路站)

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行政专员红星美凯龙国际家居连锁(京沪西南区域)上海-闵行区4.5-6千/月10-19

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

1.根据集团行政管理制度、流程和政策,协助制订商场行政管理制度,并推进落实执行。2.根据商场行政管理工作要求,协助制定并执行年度行政工作计划,如:会务管理、车辆管理、差旅管理、资产管理、档案合规等,提升管理效能降低行政管理费用。3.协助维护、拓展协调相关社会资源,提升企业影响力,构建和谐社企工作。4.提高员工满意度根据商场年度整体员工关怀推进目标及规划,有效落地推进相关活动实施,提高员工整体满意度及归属感。5.协助完成商场各部门互联网行政相关工作。6.完成上级领导交办的其他工作任职要求:               1、熟练操作办公软件、有三年以上相关工作经验 2、熟悉各项行政事务管理工作及接待礼仪,具备成本管控方法和意识、优秀的外 联与公关能力及解决突发事件的能力; 专业知识、 工作经验及 岗位特征 3、文笔优秀,具备良好的制度编写、公文起草能力;熟练使用办公软件及相关的 行政管理软件; 所需能力 4、具有很强的沟通、协调、组织和推进能力,高度的团队精神,细致严谨,责任 心强;             

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