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校园招聘 实习转正 销售管培生

0.8-1万/月

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上海-浦东新区  |  无工作经验  |  本科  |  招7人  |  10-16发布

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职位信息

链家以“推动行业进步,让房屋交易不再难,让经纪人职业化”为使命,希望通过持之以恒的创新以及大数据的探索和应用,建立和有效管理高质量的房地产服务标准,推动行业进步。同时,链家还致力为经纪人打造一个开放式的服务者生态平台,为经纪人提供更多的学习资源和成长机会。


一:招聘岗位:房产营销储备干部岗(管理方向)

薪资:基本保障:实习期底薪8000,5000无责+3000绩效

          转正保障性底薪3000-8000,二手提佣20%-70%

          租赁提佣50%, 一手提佣30%,新人端口免费使用


二:工作内容

1.负责线上网络渠道的房源信息发布。

2.积累客户资源和业主资源,并了解需求。

3.为客户提供优质的看房体验,促成二手房买卖和租赁业务。

4.负责业务跟进及房屋过户手续办理等服务工作。


三:岗位要求

1.全日制本科及以上学历

2.年龄20-35周岁,男女不限,专业不限,欢迎应届毕业生,实习生加入。

3.沟通能力强,普通话标准;亲和力佳,工作积极主动,乐观开朗。

4.做事认真踏实,为人正直诚恳,具有良好的团队精神。

5.无经验要求,公司提供免费系统全面的职业培训。


四:培训体系

企业的的发展与扩大,必须以员工不断的学习与提升为基础,链家拥有专有培训基地,链家学院,专业培训讲师。

1.理论培训:入职前将接受专业的房产经纪行业理论知识;

2.衔接培训:帮助新人从理论过渡到实践 ;

3.实战演练:师徒制,师傅将带你近距离接触业务实战。


五:公司晋升

链家为你提供一个公开、公平、透明,没有天花板的竞争平台,管理岗位均从内部优秀员工中选拔产生。

1.运营深度发展路径:

经纪人→高级经纪人→超级经纪人

2.运营管理发展路径:

经纪人→店经理→商圈经理→营销总监→分公司总经理


六:其他福利

1.公司举办运动会、篮球赛、足球赛及盛大的万人年会

2.大区组织多次团队建设活动,基地拓展、游山玩水等集体活动

3.五险,各种激励方案,过节福利,带薪年假,半年一次国内外旅游

4.不定期内部租房优惠


七:工作内容(团队作战)

1、新人入店:通过自我学习或参加公司培训,提升业务技能及专业知识 ;迅速熟悉商圈及房产知识——师傅一对一、手把手教学。

2、 积累并开发客户与房源资源(链家网平台的客户+上门咨询的客户+老客户转介绍)——公司系统里有海量而完善的房源信息,善用积累资源;

3、根据客户需求意向,带客户看房(网络端口管理+提供职业咨询服务+O2O模式)——对销售产品及周边环境了如指掌;

4、达成房产经纪买卖和租赁业务成交——商务谈判实践及能力培养;

5、为客户提供优质服务——赢得客户信任,自然会有源源不断的介绍客户。


八:入职流程

投递简历→人资初试(现场面试/视频面试)→用人经理复试→用人经理上级部门终试offer发放→报到→岗前带薪培训→正式入职

全上海就近安排住宿与工作地点(现在入职,可享受住宿补贴每月500每人)

联系:李小姐 18516618257

联系方式

上班地址:五莲路1745号

地图

部门信息

所属部门:沪西北-李茂琴

公司信息

房地产经纪有限公司
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