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上海-杨浦区人力资源信息系统专员
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人事服务专员诺亚正行基金销售有限公司上海-杨浦区6-8千/月10-18

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:合资|公司规模:500-1000人

岗位要求:1、劳动关系:入离职、签订合同、转正、续约、离职等;2、执行相关系统操作,确保数据的录入和导出及时准确,完善相关报表;3、员工关系如员工活动、政策咨询、问题解答等;4、外籍员工工作证办理,员工落户等相关事宜;5、总部和区域的桥梁,以及对区域人事服务岗位的技能提升和效能追踪;6、上级交代的其他工作。任职资格:1、全日制本科以上学历,专业不限;2、具有1年相关人力资源工作经验,考虑优秀应届生;3、了解劳动法、社保、公积金等相关政策法规和操作流程;4、基本能运用英语并精通使用office(Excel, Word)办公软件;5、学习能力强、善于沟通,细心、踏实,能够承受一定压力。

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HRIS主管/经理安吉智行物流有限公司上海-杨浦区10-18

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:合资|公司规模:10000人以上

职责描述:该岗位偏向HR-IT功能负责维护HRIS(有铂金HRIS经验优先),尤其是二次功能开发实施HRIS系统建设及组织系统测试、上线、培训、推广等工作。负责HRIS运行中的问题解决与系统升级,负责部门信息安全管理和监控。负责HRIS出具各类数据报表及统计数据。任职要求:全日制大学本科及以上学历,5年以上相关工作经验。懂HRIS基础理论、流程设置, 熟练铂金HRIS设置和操作懂数据库,熟练的SQL操作,包括存储过程、宏、视图、报表的开发熟悉关系型数据库,具有系统开发及项目管理经验。具备人力资源信息系统管理相关经验,熟悉铂金HRIS系统优先考虑。良好的沟通、表达能力,较强的书面表达能力。耐心、负责、可靠,对内、对外具备较好的服务意识。注:该岗位需要有IT背景,需要熟练操作SQL数据库语言

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知识管理主管上海科瑞真诚建设项目管理有限公司上海-杨浦区6-8千/月08-27

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1. 各项目部/事业部知识管理规划,知识管理运营、策划、推广,解决业务实际痛点与问题;2. 建立公司内部员工沟通的社交网络平台,将某一特定领域感兴趣的人联系在一起,激发大家自愿组织学习、共同分享和发展该领域的知识; 3. 知识地图、知识平台及社区系统的构建与优化;4. 推动并培育知识共享文化与氛围,推广和应用知识管理方法与工具,激励并促进员工的知识管理能力和意识。岗位要求:1、具有工程管理、管理学、人力资源行业背景或顾问咨询背景优先;2、熟悉知识管理方法、流程及IT系统应用,有社区建设和运营经验或互联网工作经验者优先;3、3-5年以上知识管理构架规划和推行落地经验,有工程咨询或建设工程领域知识管理经验者优先;4、具有良好的跨部门沟通推动能力、问题分析解决能力及表达能力,工作积极主动,有强烈的团队精神,责任心强;5、有一定的知识管理软件平台系统(例如社群平台、创意系统、开放式创新平台等)实施经验;6、本科及以上学历、英语四级及以上,能作为工作语言。

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