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上海-杨浦区薪资福利专员/助理
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薪资福利专员上海格林福德国际货物运输代理有限公司上海-杨浦区6-8千/月10-20

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、负责公司每月考勤,薪资福利、奖金绩效等项目的核算;2、负责公司员工社保公积金的相关工作;3、负责公司员工的入离职相关手续办理工作;4、协助进行公司薪酬数据分析及统计工作;5、协助管理福利体系的日常事务;6、完成上级交代的其他工作。职位要求:1、专科及以上学历,有1-2年薪资福利相关工作经验;2、熟练操作EXCEL等办公软件,原则性强,有基本的人事操作概念;3、熟悉劳动法律法规及相关政策,对社保、公积金流程了解;4、工作认真负责,能按时按质完成工作。

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薪资绩效专员爱回收上海-杨浦区0.8-1万/月10-20

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

职位描述:1、主要负责公司绩效考核、薪酬核算的工作,制作薪酬相关报表;2、负责组织各部门年度绩效计划、方案的跟进、评审与指标跟踪管理、述职管理,负责核算公司计件、计时工资,制定工资报表、参与绩效面谈等;3、负责员工社会保险、公积金、工资、奖金管理等;4、负责公司年度预算,人工成本核算,制定年度调薪方案;5、完成领导交代的其他事情。任职资格:1、本科以上学历,人力资源管理、财务管理相关专业;2、有1年以上的绩效薪酬管理工作经验,1年及以上制造业中大型规模计件工资统计、核算工作经验;3、对数字敏感,能进行薪酬相关的数据分析;

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社群运营 英文客服 双休 免费三餐 六险一金LL成翰信息上海-杨浦区1.5-2万/月10-20

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:500-1000人

福利待遇:无责底薪5000+1000+绩效奖金+季度晋升+免费三餐(早中晚)+六险一金+10天带薪年假5天带薪病假+结婚(生育礼金)+零食饮料无限量提供+免费学习英语机会岗位职责1. 指导用户正确地使用app,并给与学习上的指导(见招拆招你来我往,和学员共同进步~)2. 日常维护社群用户,确保用户的活跃度(治疗拖延症哪家强?我们期待干劲十足的你!)3. 定期做数据分析,调整运营策略(你也有千军万马噢~)4. 提升用户满意度,协助完成团队的指标(与一个有爱的团队一同工作~)5. 完成其它需要协助的工作岗位要求:1、大专以上学历;2、个性开朗、善于沟通,有较强的服务意识;3、工作积极主动,勇于挑战高薪;4、熟练操作办公软件,打字熟练。工作时间:10:00-20:00,做五休二 周末双休面试地址:上海杨浦区长阳创谷写字楼乘车路线:地铁12号线宁国路下车,2/3号出口 应聘联系人:蔡小姐:17521246500

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人事专员今致人力资源(上海)有限公司上海-杨浦区4.5-6千/月10-20

学历要求:大专|工作经验:无工作经验|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

负责全国供应商联络、各地政策信息收集整理,并负责各地政策(包括但不限于各地社保公积金缴存比例规定、入职及增减保资料清单、增减保时间节点等)信息大全的整理及更新,包括系统和网站中相关外地缴纳的信息、比例、基数等数据的维护更新;负责汇总外地增减员名单以及外地个人信息变更/社保的异地转入、转出和并户及其他信息,发送给供应商操作,核对实作数据,将增减实操情况反馈给前道客服,并负责把外地供应商实操数据录入系统,生成当月供应商委托应付账单;负责与外地派接单供应商进行结算,审核账单的准确性,分类汇总后与财务核对应收实收数据差异,并将核对结果反馈前道客服,提交付款申请,按照付款日跟进财务付款流程,并于出款当月及时将供应商发票提交财务处;负责监督供应商服务,发生服务问题或操作异常,及时反馈给客服经理,并跟进处理结果;负责与外地供应商联络沟通除社保公积金外其他业务(包括但不限于生育金报销、证明类开具、社保卡领取等)的办理流程并及时反馈相应人员,跟进后续办理及费用结算工作;负责根据往年政策预测个别特殊政策城市的收费情况,及时反馈给客服经理,并跟进和协助前道客服完成后续收费方案的实行;减保人员需根据服务周期、供应商费用及实际收款情况进行应收实收账务清查工作;负责定期对全国供应商缴纳情况进行抽查,并定期每季度向客服经理反馈全国供应商服务质量;整理归档全国供应商合作协议,跟进到期终止续约事宜。 8. 领导交办的其他工作。 任职资格: 教育背景:大专及以上学历 经验背景:1年以上相关客服工作经验,喜欢人力资源行业、熟悉服务外包行业者尤佳 专业知识:熟练office办公软件,有基础的人事知识,会简单的透视表及Excel函数运算。 技能要求:工作积极仔细,具备良好的服务意识和责任心;对工作充满热情,具备较好的沟通、协调及应变能力,学习及理解能力强。 年龄范围:21至35岁 职业发展: 可直接晋升职位:客服经理、客服总监 可相互轮换职位:业务、信息师 可晋升至此职位:客服经理、分公司客服总监、总经理 工作权限: 1.对客户管理相关制度、手续有建议权 2.有对客户信息管理工作的建议权; 3. 有对客户异常处理的建议权 工作关系: 内部协作: 与各部门联系,负责客户的后续服务工作,负责成交客户的服务项目准确准时操作。 外部协作:与外地供应商等其他沟通保持联系,维护关系

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薪酬核算主管上海邮瞬通供应链管理有限公司上海-杨浦区6-8千/月10-18

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位要求:1、负责工资核算及福利管理工作;2、有较强的数据处理能力及敏感度,做过300人以上的薪资、补贴、奖金等核算相关工作;3、有较好的团队协作能力,能够快速响应领导安排的项目性工作;4、薪酬专业知识扎实,熟练应用数据工具表格;5、负责社保公积金操作与办理;6、熟练操作个税申报系统。任职资格:1、统招本科学历,人力资源或工商管理相关专业;2、3年以上薪酬工作经验;3、熟悉国家人力资源政策、法律和法规,熟悉与薪酬相关的法律、法规;4、良好的职业操守,细致、耐心、谨慎、踏实、稳重;5、强烈的敬业精神与责任感,工作原则性强,人际沟通、协调能力强;6、具备较强的学习能力和抗压能力。公司提供:包住宿+班车工作地点:广州市南沙区龙穴岛街物流园保税区天运国际大楼仓库5-12

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薪酬福利专员/主管阳光控股旗下阳光健康产业集团上海-杨浦区1-1.5万/月10-18

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:上市公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、协助拟定并实施公司薪酬福利政策,建立并完善薪酬福利管理制度并组织实施;2、确定薪酬原则及方案,实施薪酬管理并执行:密切注意业务的发展情况,结合市场状况,及时发现与薪酬有关的管理问题,修订和完善原有的薪酬方案或流程;3、制定激励方案并推动实施:参与绩效考核方案制定,为人力资源管理提供有效支持;4、制作公司每月工资报表,按时发放工资,薪酬数据分析及统计等工作,按时完成人工成本、人工费用的分析报告;5、负责薪酬福利日常事务,包括五险一金业务、个人所得税月度申报、员工入职录用及退工管理;6、负责解答员工薪酬相关疑问,包括但不限于考勤、奖金、五险一金、个税等;7、领导安排的其他相关工作。岗位要求:1、人力资源、企业管理、管理学等相关专业本科(统招)以上学历。2、至少3年以上企业薪酬绩效相关工作经验;3、熟悉国家相关法律法规,熟悉企业薪酬设计与实操,有中型以上规模企业实战经验。4、具备良好的团队合作、沟通能力和分析能力,文字功底较好。

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人事专员(薪酬)镜尚传媒有限公司上海-杨浦区6-8千/月10-18

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

职位描述:1、负责各系统员工账号的开关和维护管理工作; 2、负责人资系统的数据收集、统计和汇编工作;3、协助完成员工劳动关系相关工作; 4、协助完成薪酬数据报表的统计、制作、报送及归档工作; 5、完成上级交办的其他工作。 任职要求:1、23-28岁(1年以上人力资源工作经验)、大专以上学历; 2、熟悉员工关系、薪资、招聘模块的操作流程; 3、熟悉EXCEL函数的运用、熟练操作OFFICE办公软件; 4、熟悉劳动法、薪酬政策及相关法律、法规。

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薪酬福利专员东方日升新能源(香港)有限公司上海-杨浦区6-9千/月10-18

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

岗位职责:1.负责公司年度及月度薪酬预算编制、薪酬总额核定及薪酬成本控制;2.负责员工薪酬福利事务的调整、核算、发放及反馈;3.负责公司社会保险、商业保险、公积金、津贴、补贴以及福利等管理;4.负责制订公司员工考勤、休假管理办法并监督实施;5.解决日常的薪酬福利问题,并提供支持和建议;6.配合人力资源其他模块相关工作,完成部门领导交办其他事宜。岗位要求:1.本科以上学历,人力资源管理相关专业优先;2.三年(含)以上相关工作经历,一年以上薪酬福利岗位经验;3.英语流利,会西班牙语优先;4.熟悉人力资源管理相关法律法规和政策;5.熟悉常用办公软件及网络应用、办公设备;6.较强的沟通能力;一定的分析判断能力;良好的管理理念与意识。

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薪酬绩效专员上海眸事信息科技有限公司上海-杨浦区0.8-1万/月10-18

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

根据公司薪酬制度每月制作工资报表,按时发放员工的薪酬;统计分析各项薪酬数据并形成薪酬报告和人力成本分析报告;负责每月薪资发放(报盘),每月个税申报事宜;负责员工社保、公积金信息管理;维护EHR系统内薪酬相关数据库。 职位要求:本科学历,专业不限;1-3年以上人力资源工作经验;熟练使用excel,具备高效数据处理能力;工作细致谨慎、保密性强,有较强的服务意识、有耐心;具备良好的沟通协调能力、执行能力及团队合作意识

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薪酬绩效专员阳光城物业上海公司上海-杨浦区4.5-6千/月10-18

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、 汇总、统计员工月度考勤、休假情况;2、 负责员工各项社会保险的统计、基数核定、缴费等工作;3、 负责员工工资、奖金、各项福利、工资条的按时发放工作;4、 解答员工关于保险、休假、工资等方面的问题;5、 管理公司员工人事档案资料并及时更新。每月编制花名册并做好离职率的统计分析;6、 部门领导交待的其他工作。任职要求:1、一年以上薪酬、绩效、员工关系模块实操经验,熟悉社保、公积金操作流程;3、熟悉劳动法律法规及相关政策,对数字敏感,熟练操作EXCEL、PPT等办公软件;3、受过劳动法规、企业管理、人力资源管理技术、基本财务知识等方面的培训;4、具有较强的沟通能力、计划和执行能力及解决和分析问题能力;5、良好的团队合作意识。

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上市企业薪资专员(短期)上海仁联劳务服务有限公司上海-杨浦区6-8千/月10-17

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1、负责绩效处理,公司年度考核2、数据数据、数据分析、进行函数数据优化;3、文案处理,形象良好,4、Excel熟练,

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人事专员+绩效奖金+津贴上海狐獴人力资源有限公司杭州分公司上海-杨浦区6-8千/月10-16

学历要求:大专|工作经验:无工作经验|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责 :1、全面负责公司内部的人才招聘工作。2、负责考勤、行政事务性工作。3、对人力资源六大模块有了解。4、管理劳动合同,签订劳动合同事宜。5、办理员工入职、离职、调任、升职等相关手续;6、负责办理社保;7、熟悉薪酬福利模块者优先考虑。 任职要求:1、人力资源或相关专业大专及以上学历,接受应届毕业生;2、有人力资源工作经验者优先;3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用;4、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;5、熟练使用相关办公软件。工作时间:朝九晚六,周末双休

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薪酬绩效专员上海冠松汽车股份有限公司上海-杨浦区10-12

学历要求:|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

1、负责绩效考核工作,督促各部门执行情况,收集考评数据,协助处理异常情况;2、负责公司员工的薪酬绩效核算和发放工作,确保公司薪酬绩效管理工作的顺利实施;3、负责公司员工社保、公积金的统计、核算、缴纳工作;4、 参与制定并优化公司薪酬福利制度,绩效薪酬调研;5、负责领导制定薪酬绩效考核标准、完善薪酬绩效考核体系。任职要求:1、全日制本科学历;2、有一定的薪酬、绩效实操工作经验;3、具有较强的沟通协调能力、书面表达能力、逻辑分析能力;4、能够熟练操作办公室软件,精通excel函数应用 ;5、具有高度的工作热情及责任意识。联系方式:1、联系人:陈经理、姜经理;2、联系电话:021-55236966;021-55230580;021-55239929;3、邮箱:①gshr2@guansong.com;②gshr3@guansong.com;4、公司官网:www.guansong.com;5、上班地点:集团总部:杨浦区淞沪路98号平盛大厦。

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高级人力资源助理上海丰诚物业管理有限公司上海-杨浦区6-8千/月10-11

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:1000-5000人

根据公司指引政策及协助楼盘负责人完成年度人员规划及人员成本预算,并确保实施复核规划需求;了解掌握负责楼盘/项目的用人需求,根据年度人力资源规划与招聘需求实施银2级及以下岗位招聘工作;完成招聘系统简历信息维护,保证招聘系统的及时更新性及正确率;负责的招聘数据的分析及统计,并提供相应报表;负责本楼盘/项目员工银2级及以下候选入职管理,确保符合操作流程;跟进实施负责本楼盘/项目员工银2级及以下新员工的启明星计划,确保新入职员工的留任;了解掌握与试用期相关的各项政策,跟进实施负责本楼盘/项目员工试用期管理工作;跟进实施负责本楼盘/项目员工合同管理,确保员工劳动合同与实际情况相符;根据公司规章考勤制度要求,确保按时提交准确的考勤作为发放工资依据;了解掌握与假期管理相关的各项政策,确保符合公司既定的规章流程;严格遵守《劳动法》及地方政府劳动用工政策和公司劳动管理制度,负责解决楼盘员工提出的相关问题;跟据总部人力资源指示,按人力资源操作手册办理相关人事工作;执行上级指派不限于上述范围之工作。招聘要求: 1- 大专及以上学历,两年以上相关工作经验,工作认真努力; 2- 具人力资源相关专业资格证书3-电脑操作熟练,具备良好的文字表达能力,确保机密信息的保密性,包括但不限于如薪资,个人信息等;缴纳四金、商业门急诊/住院/意外保险、带薪年休假等完善的福利保障。

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地产猎头Team Leader上海乐犇建筑装饰工程有限公司上海-杨浦区1-1.5万/月09-27

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

上海筑波企业管理咨询有限公司 是一家立足于上海,辐射长三角范围,专注于行业整体招聘解决方案提供商。公司合伙人为设计领域资深行业专家与资深猎头的强强组合,提供包括高端人才推荐、中级管理层搜寻、普通员工招聘及招聘流程咨询在内的全方位一站式招聘解决方案。筑波可以根据客户的具体需求,定制有针对性的招聘解决方案,以满足客户多样化的需求。筑波专注于房地产、游戏两个行业领域的人才资源整合,其强大的行业人力资本优势,可以为客户提供更为专业高效的服务。岗位职责:1.独立操作客户职位项目,与客户充分沟通,分析职位需求,同时客户提供一定的咨询或引导;2.搜索目标候选人,与候选人沟通职位,筛选候选人简历,评估候选人与职位匹配度;3.制作推荐报告,协调候选人面试,背景调查,Offer谈判及后续跟踪服务;4.与客户和候选人保持良好关系,了解市场动态,寻找和挖掘业务信息,进行业务拓展;’5.指导Researcher/顾问培训生的工作;6.合理配置团队资源,与团队一起共同完成各项招聘项目,提高职位推荐及成功率。职位要求:1、全日制专科及以上学历,专业不限;2、5年以上猎头工作经验,有一定的地产经验,对地产行业熟悉、了解;3、有领导力,较强的责任感,善于分析客户及人才的心理;4、较强的表达能力,判断能力;5、工作效率高,执行力强,沟通协调力强;公司薪资待遇:1、薪资:10k+团队利润分成(可面谈)2、工作时间:早九点半晚六工作时间,周末双休;3、福利:年终奖+社保+带薪年假+下午茶+员工旅游+员工活动+节日礼品;4、交通便利,轻松和谐的工作氛围。

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薪酬绩效专员北京每日优鲜电子商务有限公司上海-杨浦区0.8-1.5万/月09-02

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

1、 负责仓站人员考勤管理、绩效统计、工资核算;2、 负责制作工资对账单发送外包商进行工资发放;3、 负责仓人员政策传达,日常数据收集;4、 协助主管梳理数据收集流程,制作数据收集模板;5、 按时完成上级交代的其他工作。任职要求:1、 两年以上薪酬福利工作;2、 熟悉使用excel;3、 逻辑能力强,数据敏感度高;4、 负责过连锁门店、快销行业薪资,核算人数在1500~2000人之间

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薪酬绩效专员爱回收上海-杨浦区0.8-1.2万/月10-20

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

 任职资格:1、 每月薪资报表制作,薪资核算及按时发放; 2、 薪酬数据分析、统计工作; 3、 个人所得税的计算和申报; 4、 年度调薪,年终奖金等薪酬福利项目工作的跟进;  5、 协助完成各类特殊薪酬方案的制定、成本测算; 6、 参与市场薪酬调研,对内、外部薪酬数据进行对比分析,为薪酬政策调整提供决策依据,对公司薪酬策略提出建议;  7、 完善公司薪酬福利管理相关政策与流程。  任职要求:  1、大型企业2年以上薪酬绩效相关工作经验;  2、较强的数字敏感度,善于进行数据分析及沟通;  3、具有较强的沟通、协调与执行能力; 4、能承受较大的工作压力。 

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办公室文员客服 双休 8小时 包住成翰信息上海-杨浦区4.5-6千/月10-20

学历要求:中技|工作经验:无工作经验|公司性质:合资|公司规模:500-1000人

 实力雄厚,品牌大,福利好4000-6000月薪免费精装公寓住宿:空调、洗衣机、冰箱、热水器、床铺、柜子等设施完善这样的福利待遇还是比较稍少有的现在业务扩张,大力招聘,机会就这一次!!!接受电话初试/面试预约HR徐小姐 17301705916工作地址:上海市静安区万荣路700号大宁中心广场化妆品客服岗位职责:接听电话解决顾客的产品咨询、投诉处理记录、VIP客户信息核对、积分兑换、信息的录入电商网聊客服岗位职责:通过聊天平台解决顾客的产品咨询、投诉处理记录、VIP客户信息核对、积分兑换、信息的录入岗位要求:1、性别不限,年龄18-30周岁。2、对化妆品行业及产品感兴趣。3、有基本电脑操作基础,打字30字/分以上; 4、流利的普通话,无口音。工作时间:9:00~18:00 做五休二,法定假正常休息薪资:基本薪资+KPI奖金,综合薪资:4000-6000背景: 2001年进入中国市场,在中国有400家分公司,上海是总公司,规模大,环境好,关键是您在我司上班能学到东西,对您以后不管是工作还是日常生活都会有很大的帮助。

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打字聊天客服 文员 早9晚6 五险一金成翰信息上海-杨浦区4.5-6千/月10-20

学历要求:中技|工作经验:无工作经验|公司性质:合资|公司规模:500-1000人

我司是德资五百强旗下子公司,实力雄厚,品牌大,福利好4000-6000月薪免费精装公寓住宿:空调、洗衣机、冰箱、热水器、床铺、柜子等设施完善这样的福利待遇还是比较稍少有现在业务扩张,大力招聘,机会就这一次!!!接受电话初试/面试预约HR徐小姐 17301705916工作地址:上海市静安区万荣路700号大宁中心广场化妆品客服岗位职责:接听电话解决顾客的产品咨询、投诉处理记录、VIP客户信息核对、积分兑换、信息的录入电商网聊客服岗位职责:通过聊天平台解决顾客的产品咨询、投诉处理记录、VIP客户信息核对、积分兑换、信息的录入岗位要求:1、性别不限,年龄18-30周岁。2、对化妆品行业及产品感兴趣。3、有基本电脑操作基础,打字30字/分以上; 4、流利的普通话,无口音。工作时间:9:00~18:00 做五休二,法定假正常休息薪资:基本薪资+KPI奖金,综合薪资:4000-6000背景:贝塔斯曼 欧唯特 我司是一个500强的呼叫中心,德资企业,2001年进入中国市场,在中国有400家分公司,上海是总公司,规模大,环境好,关键是您在我司上班能学到东西,对您以后不管是工作还是日常生活都会有很大的帮助。

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打字聊天客服 文员 早9晚6 五险一金成翰信息上海-杨浦区4.5-6千/月10-20

学历要求:中技|工作经验:无工作经验|公司性质:合资|公司规模:500-1000人

我司是德资五百强旗下子公司,实力雄厚,品牌大,福利好4000-6000月薪免费精装公寓住宿:空调、洗衣机、冰箱、热水器、床铺、柜子等设施完善这样的福利待遇还是比较稍有的现在业务扩张,大力招聘,机会就这一次!!!接受电话初试/面试预约HR徐小姐 17301705916工作地址:上海市静安区万荣路700号大宁中心广场化妆品客服岗位职责:接听电话解决顾客的产品咨询、投诉处理记录、VIP客户信息核对、积分兑换、信息的录入电商网聊客服岗位职责:通过聊天平台解决顾客的产品咨询、投诉处理记录、VIP客户信息核对、积分兑换、信息的录入岗位要求:1、性别不限,年龄18-30周岁。2、对化妆品行业及产品感兴趣。3、有基本电脑操作基础,打字30字/分以上; 4、流利的普通话,无口音。工作时间:9:00~18:00 做五休二,法定假正常休息薪资:基本薪资+KPI奖金,综合薪资:4000-6000背景:贝塔斯曼 欧唯特 我司是一个500强的呼叫中心,德资企业,2001年进入中国市场,在中国有400家分公司,上海是总公司,规模大,环境好,关键是您在我司上班能学到东西,对您以后不管是工作还是日常生活都会有很大的帮助。

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