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上海办事处/分公司/分支机构经理
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中心校长上海励卓培训学校有限公司上海-嘉定区1-1.5万/月07-10

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

工作职责:1、根据公司下达的任务,制定并完成月、季度、年销售计划及目标;2、指导教学主管、咨询主管、客服主管开展好教学、销售、跟踪服务等工作;3、根据中心招生情况和公司下达任务,做出各岗位人员需求预测及申请;4、制定中心员工短、中、长期在岗培训计划,并负责监督落实执行;5、树立成本意识,规范使用中心费用,为公司节约成本;6、依据市场变化,在中心附近配合市场部开展有效市场活动,推动销售工作。任职资格:1、本科及以上学历;2、有艰苦奋斗精神和服务意识,以结果为导向,执行力强,适合创业公司文化要求;3、5年以上工作经验(包括3年管理经验,教育行业1年以上中心管理经验),有丰富的市场营销、销售和管理经验;4、有良好的沟通技巧、学习能力,富有团队合作精神;5、能够在压力下胜任多项任务,能带领团队完成销售任务。

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区域公司总经理上海中梁全筑住宅科技有限公司上海-普陀区2-2.5万/月07-10

学历要求:本科|工作经验:8-9年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、负责区域公司整体运营管理,围绕公司战略,制订管理策略和营销方案;2、熟悉家装行业,根据集团下达的各项经营管理计划,分解计划指标,确保各项计划的顺利实施;3、主持、推动关键管理流程和规章制度,及时进行内部流程的优化调整;4、领导、营造企业文化氛围、完善企业识别系统,造和强化公司价值观;5、负责分公司对外关系维护。任职资格:1、3-5年以上家装公司总经理或相关高管管理经验,熟悉家装行业技术、工程管理、市场管理;2、负责分公司的全局执行,引进项目源、项目的进程控制、人力成本控制、资源整合等;3、具备良好的管理技巧和领导组织能力。适应能力强,能够快速融入新公司的文化与团队;4、较强的资源整合能力,对市场动态、市场方向的把握,具有很好的敏锐性及很好的全局观;5、具备较强的团队建设能力和推动改革的魄力;6、敏感的判断能力和较强的谈判能力,良好的道德品质和职业操守,较强的团队领导、市场开拓、组织协调及沟通能力。

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分公司总经理上海统帅建筑装潢有限公司上海3-6万/月07-10

学历要求:大专|工作经验:10年以上|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、负责所辖分公司整体运营管理,围绕集团战略,制订管理策略和营销方案; 2、熟悉家装行业,根据集团下达的各项经营管理计划,分解计划指标,确保各项计划的顺利实施; 3、全面管理所属分公司业绩指标、工程管理指标、业务开发计划等; 4、团队建设,领导、营造企业文化氛围、强化公司价值观; 5、负责分公司对外关系维护。 任职要求: 1、5年以上海家装公司总经理或相关高管管理经验,熟悉家装行业技术、工程管理、市场管理; 2、负责分公司的全局执行,引进项目源、项目的进程控制、人力成本控制、资源整合等; 3、具备良好的管理技巧和领导组织能力、适应能力强,能够快速融入新公司的文化与团队; 4、较强的资源整合能力,对市场动态、市场方向的把握,具有很好的敏锐性及很好的全局观; 5、具备较强的团队建设能力和推动改革的魄力; 6、敏感的判断能力和较强的谈判能力,良好的道德品质和职业操守,较强的团队领导、市场开拓、组织协调及沟通能力。统帅装饰在提供国家规定的各项劳动保障和福利待遇之外,还为员工提供如下附加福利政策:工作奖金节日问候礼员工生日会每日下午茶高温慰问基金家属关怀基金装修内部优惠结婚/生育礼金免费健身俱乐部国内外带薪旅游统帅装饰,欢迎您的加入!

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精装业务区域董事长上海中梁物业发展有限公司上海-普陀区4-5万/月07-10

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

1、制定区域精装修业务的发展战略,组织实施总体发展战略,发掘市场机会,并根据内外部环境变化进行调整,领导创新及变革;2、负责精装修业务的市场开发、品牌及公共关系维护、技术业务管理等工作;3、根据集团公司下达的年度目标组织制定、修改、实施公司年度计划,并组织检查落实;督导本公司业务开展,掌握市场信息、开拓市场、根据市场需求确定经营策略,调整和优化经营模式,进行市场预测和分析,定期向集团公司提供公司经营信息,编制准确的供需计划;4、负责主持区域公司的日常工作,全面负责区域公司的经营管理工作,对所属部门实行全面管理,确保公司管理体系和各部门工作正常运转,负责经济合同有关事宜的总体协调和审定,并督促合同的执行完毕;5、代表公司参加重大业务,外事或其他重要活动,组织重大项目的方案制定和谈判,评审、验收各项工作。6、负责对地产集团或其他涉外行业部门进行沟通和联系,并处理突发问题;7、完成董事长交办的其它各项工作。任职要求:1、 本科以上学历,8年以上相关工作经验,3年以上同岗位工作经验,特别优秀者可适当放宽学历要求2、 熟悉家装市场,了解国内装修市场,熟悉家装、精装修等3、 熟悉装饰公司的整体运作,精通工程、业务、设计等业务的团队管理福利待遇:基础薪资+绩效奖金+福利补贴+激励机制特殊说明:初创型部门,深耕区域(三个):浙江南方、江苏北方、中西部长期出差,作息时间:做六休一,国家法定按照法定走!

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城市经理/城市GM丰桔出行(北京)科技有限公司异地招聘2-2.5万/月07-10

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:合资|公司规模:50-150人

丰桔出行(北京)科技有限公司(简称:丰桔)成立于2019年,是由丰田集团日本总部与滴滴出行旗下小桔科技共同出资组建的中外合资公司,注册资本近2亿人民币,总部将落户在北京顺义区临空经济核心区安祥路12号院,地铁15号线可达。2019面向全国城市开设多家分公司,陆续将在全国20余城市开展汽车租赁运营业务。携手智能共享出行  共谋汽车运营商百亿市场丰桔融合股东双方优势资源,以创新为驱动,依托主机厂资源和移动出行领域领先的大数据技术优势,实现互联网推动汽车产业升级,共谋出行领域汽车租赁运营全案,进一步改变人们的出行方式。 目前总部尚处前期筹备阶段,已开城市4座,发展空间非常大,热烈期待出行行业/汽车相关传统行业/互联网行业的新生代力量自荐或推荐。我们为具有经营生意的思考能力、又有凶狠的线下运营执行能力的行业翘楚提供你展示个人价值的舞台,请抓紧上车。温馨提示:该岗位需要接受全国城市调派,工作地点并非北京,请酌情考虑后关注我们哦。岗位职责:1、负责城市区域内汽车租赁业务、车队运营、资产管理的整体运营管理工作;2、根据公司整体策略,制定完善的运营计划,有效整合各种资源实现经营目标;3、根据总公司战略经营目标,分解所负责城市内的具体市场、人员、车辆、日常经营的管理目标;4、负责城市品牌宣传、营销策划方案;5、统筹各项经营分析,发现经营过程中的各种问题,协调多种资源解决问题;6、对城市运营状况负责,积极探索多种渠道、实现城市利润增长;7、高效组建、管理团队,优化整合各项资源,进行人员管理及绩效考核。任职资格:1、 大专以上学历,28-40岁;2、 5年以上出租车行业工作经验或3年以上网约车公司运营管理经验;3、 精通互联网、O2O运营、汽车资产管理等工作;4、 责任感强,具备较强的决策能力、团队管理能力;5、 逻辑清晰,执行力强,有优秀的问题解决能力;6、 团队管理手段丰富,善于激励下属,敢担当,沟通和承压能力强。7、 可接受全国调派。

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短视频项目总经理上海无隅商贸有限公司上海-杨浦区2-5万/月07-10

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

职位描述:1、汇总产品业务需求并针对性发起项目;2、制定项目计划、并且确保项目对接的干系人高效协同工作;3、推动业务优先级安排及项目资源统筹;4、跟进维护项目进度以及进行项目监管和项目回顾;5、组织团队有效沟通,推动落实决议并后续跟进;6、制定项目管理章程并推动渗透到团队管理;职位要求:1、本科及以上学历,并且有3年以上短视频项目管理经验;2、熟悉项目管理方法和管理工具,精通项目过程管理;3、优秀的组织协调能力、良好的表达能力、项目控制能力,具备良好的团队合作精神;4、工作态度认真,能在较大的压力下保持良好工作状态;5、具有PMP项目管理师资格认证者优先;

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招募城市经理人湖北省黄蚂蚁物流有限责任公司上海-闵行区6-8千/月07-10

学历要求:|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

一、公司简介 武汉市黄蚂蚁搬家有限公司是中国物流AAA级连锁品牌企业,AAA级国家信用企业,成功创立并发展黄蚂蚁品牌多年,通过ISO9001国际质量认证,是互联网+O2O模式践行者;是搬家行业自主计价器研发者。公司主营:居民搬家、政府及企事业单位搬迁、工厂搬迁、物流配送;货物(设备)起重吊装、装卸运输、安装调试、机械租赁、精密机械设备及物流包装;清洗保洁、家具、电器拆装维修等专业化服务。公司拥有工程类、建设类、运输类等机械装备和各类工具,轮式起重机、随车起重机、重中型卡车、汽车式高空作业车、叉车及特种专用车辆。公司成立于2009年,注册资金3000万,立足于湖北省会城市武汉,经过多年的发展,现全国拥有车辆近300余辆,员工近600余名。武汉市现有汉阳总部、汉阳分部、武昌分部三个办公区域。是《中国物流与采购联合会》理事单位、《湖北省物流协会》理事单位、《武汉物流协会》常务理事单位,是武汉市乃至湖北省各政府部门、各企事业单位指定服务商,同时得到各级领导和广大人民群众的认可和高度赞扬。武汉市黄蚂蚁搬家有限公司现已在多个省会城市成立了分公司,全国连锁、统一标准化服务,已成为中国大型的搬家公司之一。黄蚂蚁搬家立志于成为行业标杆企业,践行传统搬家行业搭上互联网信息化模式,自主研发HMY系统(包含全国客户呼叫中心系统、搬家计价器系统、全国网络调度系统、),搬家计价器系统乃属搬家行业首创,实现客户在线上通过PC端和移动端自主计价满意后下单,线下实行科学调度、就近派工、在途运输、服务验收。对所有服务进行回访和跟踪,建立售后数据库来规范管理、提高服务质量。真正做到价格“公正、公开、透明”,严格纠正行业内“乱收费、服务差、无售后”的现状。作为黄蚂蚁公司这个大家庭未来的一员,应该具备良好的自身素质和专业的工作技能,对公司要有相当的了解,以便更好的适应以后的工作。 因公司全国布局发展需要,现面向以下城市广州、深圳、武汉、南京、北京、贵阳、昆明、长沙、杭州、南昌、郑州、石家庄、济南、合肥、沈阳、重庆等招聘城市经理一起共创黄蚂蚁事业。没有经验我们可以培养,只要你要一颗坚定的心和吃苦耐劳的精神,请你加入我们,共同演绎创业发展的精彩未来。 二、招聘要求1、年龄28岁——45岁,3年以上工作经验,2年以上同类岗位工作经验者优先,在同行业搬家公司或者物流公司任职过主管或者经理的优先;2、有创业愿望,有意在当地做为黄蚂蚁分公司城市经理人的梦想青年。3、个人形象和善亲切,谈吐有素养,干净整洁;4、熟悉一般公司人事、行政、业务、客户服务、员工管理等各项管理工作,善于与政府部门沟通协调,有一定的掌控能力和全局统管能力;5、抗压力强,责任心强,有丰富的团队建设、公司管理、员工培训、客户服务意识等相关经验;6、认同黄蚂蚁企业文化和理念,由创业拼搏精神,能够和公司共同发展,互相成就。7、城市经理人在当地任职分公司总经理和副总经理。8、城市经理人到需要到黄蚂蚁搬家公司武汉总部接受为期1—2个月的操作技能与业务知识培训。培训内容主要包括:了解企业文化、熟悉与学习企业各项管理制度、学习公司客服部、业务部、车管部、行政部、财务部等职能部门的主要工作流程。在达到一定熟悉掌握程度后经考核合格后可正式启动流程。

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特水料营销总经理新希望六和股份有限公司异地招聘2-3.5万/月07-10

学历要求:大专|工作经验:8-9年|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

工作职责:1、负责省域的特水料市场调研、产品定位。2、负责省域的市场计划和营销策略的制定、产品经营。3、负责省域的市场开发与管理,提升产品销量和市场占有率。4、负责营销团队的建设和管理。任职资格:1、大专及以上学历,5年以上饲料营销工作经验,有较强的市场开发能力和团队管理能力。2、熟悉浙江/福建/上海的特水料市场,有一定资源。3、有魄力和决断力,思维敏捷,有激情,敢想实干,具有较好的沟通协调能力。工作地点:在浙江、福建、上海将新成立公司,地点待定。

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运营副总上海创劲投资集团有限公司异地招聘0.8-1.3万/月07-10

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1.协助总经理制定公司发展战略规划、经营计划、业务发展计划;2.将公司内部管理制度化、规范化,;3.组织开展各下属部门的目标、绩效考核等管理工作;4.按时提交公司发展现状报告、发展计划报告;5.协助总经理推进公司企业文化的建设工作;6.建立部门例会、报告制度、保持内外部沟通无障碍。岗位要求:1、大专或本科以上学历,企业管理、工商管理、营销专业优先;2、6年以上招商、销售管理经验;3、优秀的团队建设经验,团队管理能力强,善于协调营销团队的工作;4、有敏锐的市场意识、应变能力、领导能力和独立开拓市场的能力,学习能力强;逻辑性强和良好的语言表达能力;5、服从公司安排,遵守公司规章制度,爱岗敬业,团结同事,熟悉企业的全面运作;6、若有农批市场从业经验者优先。本岗位薪酬为月薪+提成,包吃包住,交通方便,生活便捷。工作地点为盐城,介意者勿投。

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副总经理上海达晗照明有限公司上海-闵行区10-15万/年07-10

学历要求:大专|工作经验:8-9年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位说明:1、协助总经理进行公司年度经营计划的制定和各项目经营目标的分解与确定;2、协助总经理监督各部门、各项目对经营目标与管理目标的实施情况,及时进行总结和分析,提出经营目标与管理目标的修订意见;3、协助总经理根据公司经营计划,做好经营性项目市场开发的协调管理工作,为经营性项目市场运作提供支持和引导;4、协助总经理根据公司管理的需要,对公司重点合作方进行关系的维护,保证各项目业务的顺利进行。任职要求:1、30岁以上,大专以上学历,有灯具照明行业或建材渠道营销工作经验5年以上,;2、5年以上相关管理经验,熟悉企业各项规范、规程,具有较强的客户关系处理能力;3、全面了解工程类项目运作谈判,对市场拓展有合理规范的思维策略;4、善于全面掌握企业经营管理中的各个重要环节的基本情况,具有较强的整体控制协调能力;5、善于处理各方面的公共关系,能灵活自如的应对各种突发事件。

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储备分部经理上海顺丰速运有限公司上海-青浦区1.5-2万/月07-10

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

工作职责:1、规划负责分部的发展(区域、人员、资源),实现分部经营目标(分部即网点,网点人员100-300人不等);2、发现运营中的管理问题,提升分部营运质量,保证快件时效实现和快件安全;3、拜访客户,了解客户需求,改善客户关系,提高客户满意度;4、维护分部所在区域的公共关系,塑造良好社会和品牌形象;5、防止和处理异常情况,确保公司资产、资金、人员的安全。任职条件:1.大专以上学历,物流或运输管理类专业、管理专业优先考虑;2.有较全面的管理协调和处理突发事件能力;3.具备良好的职业道德操守、强烈的责任心、敬业、具有团队合作及客户服务意识;4.愿在物流行业发展自己的事业并认同公司企业文化及发展方向;5.可适应公司储备培养计划,从基础岗位轮岗学习,需半年。特别提醒:顺丰公司及其下属分公司实施招聘、培训不收取任何费用、押金等,敬请各位求职者知晓并转告,以免受骗损失财物。

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分公司经理宁波华基货运代理有限公司上海-虹口区10-15万/年07-10

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1..根据业务发展需求和公司管理体系要求,持续完善优化分公司业务团队和组织架构. 2.监测各部门的运营KPI,对各项日常运营活动进行有效管理. 3.配合公司整体方针策略,不断提升本部门的运营质量、运营效率,降低运营成本. 4.带领团队进行深度业务开发和挖潜,促进本地业务增长. 5.贯彻落实公司价值观,延续团队的凝聚力和不断开发团队的创造力. 6.对分公司业务运营盈亏平衡负责,确保有效有序完成公司盈利指标和各项目标. 招聘要求:1.具体***.2.热爱拼箱行业,愿意不断自我学习,终身成长. 3.至少5年管理经验,具有拼箱公司管理经验优先. 4.能独立开展工作并能承受较大的工作压力. 5.极强的团队领导力和极佳的沟通能力. 5.具备行业较强的专业知识和广泛的人脉资源.

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国际事业部总监挪亚检测认证集团有限公司上海-浦东新区15-23万/年07-10

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、负责对海外事业发展的筹划执行与运营; 2、负责集团海外事务的处理分析沟通解决; 3、负责公司涉外业务的流程搭建,以及项目的监督管理; 4、定向进行国内国外市场考察调研,出具调研报告; 5、定向合作机构的洽谈与后续跟进; 6、其他对集团高层决策的支持工作。任职资格:1、本科及以上学历,5年以上海外学习或工作经验; 2、能够完全胜任纯英文环境工作; 3、能够独立担当短期外派任务;4、有相关运营经验,或第三方检验检测认证相关工作经验者优先。

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项目助理总经理(科技产业园)上海燎申(集团)有限公司上海-闵行区1.5-2万/月07-10

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1.   协助项目负责人制定项目的产业发展战略、产业规划、产业定位、产业招商与服务、物业管理等年度工作计划,配合完成集团下达的各项经营指标;2.   配合管理科技产业园项目的各项运营工作,制定项目的产业招商和服务流程及相关制度,服务与监督项目招商、推广、客户和物业管理、处理重大突发事件和日常运营等工作,落实业务推进计划,推动并确保各项经营指标的落实;3.   协助定期汇总科技产业园项目的招商和运营情况,并组织市场调查、预测市场发展趋势,并针对市场的变化和竞争的需要提出应对策略;4.   协助团队搭建及管理工作,推动培训和考核,保持信息通畅,合理配置资源;5.   完成科技产业园项目整合资源,搭建增值服务体系、宣传推广项目品牌,引导商户入驻项目;6.   完成上级交办的其他工作任务。任职资格:1.   本科及以上学历,经营管理类等相关专业,年龄30~40岁;2.   3年以上产业园区相关工作经验,2年以上团队管理经验;3.   熟悉产业园区的发展趋势及规划设计、招商、服务和整体运营管理等;4.   具备较好的公关策划、商务谈判、会议组织、项目推介的能力;5.   有较强的人际沟通能力和团队精神,勇于承担压力;6.   具有敏感的市场意识,分析问题及解决问题能力强; 7.   工作有条理性、逻辑性,具有良好的职业素养和职业操守。

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分公司经理深圳前海联动云汽车租赁有限公司上海-奉贤区1-1.5万/月07-10

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:5000-10000人

大区经理,区域经理,城市经理1、 岗位职责1) 分公司管理:负责分公司正常运营管理与业绩指标(经营性租赁:长租,短租,分时租赁);2) 开拓市场:负责开拓产品的销售市场,完成各项销售指标;3) 挖掘客户:负责挖掘客户需求,实现产品销售;4) 客户维系:负责售前业务跟进及售后客户维系工作。2、任职要求1) 大专及以上学历,有驾驶证并驾驶熟练,形象好,气质佳;2) 主动性强,工作态度积极,热爱汽车销售工作;3) 有较强的事业心,勇于面对挑战;4) 良好的沟通和表达能力、应变能力和解决问题的能力,心理素质佳;5) 良好的团队协作精神和客户服务意识;6) 有销售经验或市场营销专业优先;7)同行优先(分时租赁/共享汽车、传统租赁)8) 对共享出行感兴趣,并有一些基本认识(市场推广、网点布局、车辆资产、人员管理等) 9)年龄28-36之间。

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分支机构经理上海东江集团上海-松江区6-8千/月07-10

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、开发新客户,拓展新合作区域;2、项目招投标、备案;3、项目过程检查、项目风险控制、项目过程资料搜集等工程经营部门常规管理工作。 任职要求:1、全日制专以上学历,工程类、营销类专业;2、性格开朗,谈吐大方,思路清楚,办事利索;3、有从事过施工单位经营部门管理工作经验者可优先考虑. 

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分公司总经理上海公瑾网络科技有限公司上海-徐汇区3-4万/月07-10

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

技能要求:管理经验,行业经验,软件城市经理,企业端服务职责描述:1、根据公司发展战略和营销中心任务目标,制定直营体系的销售计划和达成策略,带领直营团队完成各项业务考核和销售指标;2、根据营销中心规划制定月、季、年度销售计划和销售预算;3、协助直营分公司搭建销售队伍,配合销售运营部优化完善各项规章制度,规范销售流程;4、带领直营团队积极探索潜在市场和新客户,以及大客户关系的维护;5、负责直营团队核心管理岗的指导、监督、管理和业绩考评工作,增强团队的凝聚力及合作精神;6、负责重大营销合同的谈判与签订;7、协助营销vp做好公司销售政策和管理制度在直营体系的有效实施落地。任职要求:1、专科及以上学历,35岁以下。有管理超过3个以上分支机构或管理过分公司相关经验;2、具有丰富的2B客户电销团队管理经验;3、具有优秀的沟通能力,团队协调能力,勇于面对工作中的压力与挑战;4、具有强烈的进取心,精力充沛,乐观积极;5、8年以上互联网产品销售管理经验,3年以上销售总监及以上管理经验,具有较强的激励能力;6、阿里巴巴、慧聪、58赶集、智联等互联网公司有带大团队经验者优先。特别注意:沪浙区域内能服从调动者优先。所负责公司范围:上海、杭州、嘉兴、宁波等地

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全国各地营业部总经理、副总经理宁证期货有限责任公司上海1-5万/月07-10

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:150-500人

1、全面负责组建及运营业务团队(工作地点:职位发布所在城市);2、根据公司战略发展规划和年度经营目标,制定部门内的整体业务计划,完成公司所要求的业务指标和管理目标;3、负责对市场营销管理模式、办法进行研究,组织和策划市场营销和推广活动;4、配合公司对部门人员进行培训、考核、评比、激励、推荐和评价,负责营销队伍的组建、管理等。任职要求:1、大学本科及以上学历;2、金融、经济、市场营销、管理等相关专业;3、三年以上证券、期货营业部管理相关工作经验;4、具备较强的金融知识,熟悉期货法律法规及业务模式,了解当地市场业务特点;5、具有较强的管理能力、协调沟通能力及执行力;6、富有责任心和较强的风险防范意识,认同公司的企业文化和战略;7、具备期货从业资格。岗位机制:1、业务规模达到要求,既可组建营业部、分公司等分支机构。2、薪酬待遇:固定工资+销售提成+利润奖金+年终奖金,行业内高比例销售提成以及奖金激励。3、坚强有力的全金融平台支持:给力的业务激励政策+高效的中后台支持,南京证券、宁证期货、富安达基金、巨石创投等合力创建全金融平台,一站式全金融服务。简历发送信箱:nzfco_hr@nzfco.com

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业务经理(奉贤、闵行、金山)上海国动网络通信有限公司上海-静安区6-8.9千/月07-10

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、与客户建立良好的合作关系,协助主管领导做好业务拓展工作; 2、根据规范,做好通信基站建设前期的选址、勘察以及租赁场地等工作; 3、根据通信基站设计要求,组织实施好通信基站的工程建设等工作; 4、对施工单位的工程质量、安全管理以及工程进度等进行有效的管理和监督; 5、会同合作单位,及时做好通信基站建设的各项协调工作和突发情况的处理; 6、负责基站建设项目整套资料的收集和整理,及时做好基站的竣工交付工作; 7、定期向公司领导提交详细工作报表,汇报工作情况; 8、及时高效地完成公司及主管领导交办的其他工作任务。 任职要求: 1、市场营销、通信工程或相关专业,大专以上学历,3年以上市场销售或通信行业工作经验; 2、具备良好的语言表达和沟通协调能力,交际能力强; 3、富有责任心,工作积极主动,勤奋进取,敢于担当; 4、善于团结协作,具有良好的团队合作精神; 5、具有良好的职业道德操守; 6、转业军人或有当地人脉资源者优先; 7、须持有驾驶执照。 工作地点:上海(沪西片区:奉贤、闵行、金山)福利待遇: 1、五天工作制,周末双休; 2、享有五险一金、通讯、高温费、结婚/生育礼金、生日贺礼、奠仪慰问金等福利补贴; 3、组织提供年度免费体检、各种丰富的团队活动及旅游; 4、提供富有竞争力的薪酬待遇、带薪休假、带薪培训以及良好的发展平台。

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保理公司总经理上海申夏股权投资基金管理有限公司上海-闵行区80-100万/年07-10

学历要求:本科|工作经验:8-9年|公司性质:民营公司|公司规模:

岗位职责:1. 在集团经营战略指导下,制定整体商业保理公司的总体运营方案,实施运营管控;2. 负责商业保理公司的整体推广,运营过程中的监控数据分析;3. 根据公司业务发展需要,进行各类营销渠道开发和客户拓展工作,主动挖掘市场需求;4. 独立规划和开展商业保理业务,包括建章建制、组建部门、设计业务产品、设计操作流程、开展业务、提供服务等,全方位地完成一个商业保理公司所需要的各项工作;5. 负责核心团队的组建和管理,完成本部门岗位的日常管理工作、做好部门内员工日常激励、培训工作;6. 主导设计实施公司产品体系、技术体系、运营体系、营销管理体系;7. 能够利用专业的信贷知识、财务分析技能和法律知识对融资客户的财务、经营状况、还款能力、反担保措施可行性等整体状况作出具体分析和准确判断;8. 在项目运营过程中,制定各种商务合作方案并监控实施,规划和管理市场活动的预算。任职要求:1. 金融、经济、财务等专业本科以上学历;2. 从事商业保理、银行保理或融资租赁公司业务10年以上,担任相关业务负责人5年以上,银行分行部门总经理或支行行长优先;3. 熟悉商业保理业务,以及国内外供应链金融市场及产品,拥有供应链金融项目营销或产品设计经验;4. 熟悉国家的法律法规和产业政策,对宏观经济、产业发展趋势有一定研究;5. 良好的财务分析、风险预测能力,出色的策划和执行能力;6. 具有较强的组织、计划、管理、沟通、协调、商业谈判能力。

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