• EN
 

职场百科   职场文库   招聘信息   企业服务

您所在的位置:最新招聘信息 >全国职位信息 >上海招聘网 >上海招聘信息

职位推荐:时装导购肿瘤医生口腔执业医师火锅厨师测试工程师资产保全打荷中式烹调师舞美设计镗床Android施工员美术老师物流管理消化内科

更多:

已选条件:
上海银行
清除条件
全选
申请职位

销售管理(信用卡部)中国邮政储蓄银行股份有限公司上海分行上海03-08

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:国企|公司规模:1000-5000人

1、负责下辖销售团队管理实施细则制定、业务培训及业务管理工作;2、负责辖内销售团队的人员绩效、考勤管理及其他综合管理事项;3、其他相关工作事项。基本要求:1、教育背景:全日制本科及以上学历、学位;本科就读于国内211、985院校(非民办专业)或就读专业当年排名世界前100的国外院校;或研究生毕业并具备硕士/博士学位;金融、经济、财会、计算机、法律等相关专业;2、工作经验:具有三年及以上金融行业基层工作经历;具有信用卡销售团队管理工作经验,熟悉信用卡产品、渠道、推广与相关法律法规,从事信用卡产品经理、客户经理、个金条线者优先考虑;3、专业能力:具备较强的分析能力和解决问题能力,具有较好的沟通能力、团队合作意识和服务意识,具有较强的业务敏锐性,工作主动性和工作责任心;4、知识技能:具备较强的学习能力和文字功底,具备相应的岗位知识、技能和学习能力;熟悉各类公文写作,沟通表达、综合协调的能力佳,能够熟练使用计算机办公软件;5、个人素质:具有较强的全局观念,工作责任心强,认真负责、耐心细致,乐于奉献、勤奋敬业,遵纪守法、品行端正,无违规违纪记录或不良从业记录,并具备一定的抗压能力。

立即申请
收藏

综合柜员上海银行股份有限公司市北分行上海15-20万/年03-08

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:国企|公司规模:500-1000人

  1. 全日制本科及以上学历,会计、财务、金融类相关专业优先;  2. 两年以上银行会计从业经验;  3. 具有反假证、会计证、会计师职称者优先;  4. 年龄原则上在30周岁以下。  

立即申请
收藏

公司客户经理(上海青浦支行筹)江苏银行股份有限公司上海分行上海-青浦区20-30万/年03-08

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:上市公司|公司规模:500-1000人

按照支行分解的目标任务,积极开展个人及公司存款、信贷、中间业务等的营销拓展工作,确保完成目标任务。负责支行各类授信业务的发起工作,并做好授信客户贷前调查、贷中审查及贷后检查等管理工作,落实不良贷款及垫款的清收保全工作。积极收集和整理客户信息资料,建立和维护良好的客户关系,为客户提供优质高效的全方位服务,为支行业务拓展提供有效支持保障。任职条件(1)3年以上银行工作经验;(2)有志从事市场营销岗位,具有良好的沟通和拓展能力、有较高的政治素质、良好的职业道德,有较强的事业心和责任感;(3)有银行市场营销工作经验或客户资源者优先。

立即申请
收藏

浦发银行-信用运营集中检查岗-张江上海外服杰浦企业管理有限公司上海-浦东新区6.5-6.5千/月03-08

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

职位亮点: 浦发银行后台风险控制岗位,不是销售岗位,有推荐集体宿舍,地铁站、宿舍短驳班车接送 周末双休常日班、补充医疗保险、饭贴、年终奖金 一、岗位职责: 1、负责对分行的票据贴现、国际信用证、开立银行承兑汇票以及流动资金贷款等信贷业务的放款流程进行检查; 2、负责对分行的个人购房贷款等信贷业务操作规范及资料的合规性进行检查; 3、对票据贴现、国际信用证、开立银行承兑汇票以及流动资金贷款等信贷业务放款支付环节的业务操作规范性及资料的合规性进行检查; 4、对分行的押品信息、保证金帐户录入、票交所系统票据信息录入等的规范性和正确性进行检查。 二、岗位应聘条件: 1、本科学历;会计金融相关专业; 2、具备扎实的金融基础知识;了解银行金融产品的基本情况; 3、能熟练运用EXECL应用软件;具有一定的文字处理能力; 4、具有认真、负责、仔细的工作态度、良好的团队合作精神;服从工作安排 5、具有很强的风险意识、工作责任心及自我学习和领悟能力; 6、对数字敏感性强; 7、有银行相关业务领域实践经验者优先考虑 三、工作地点:上海市浦东新区瑞昌路277号睿翔园(张江金融卡园区) 四、职位应聘方式: 有意应聘者可直接下载应聘报名表,填写完整后,请更改为文件名;岗位(姓名),以附件形式发送至jianqing.zhang@fsg.com.cn邮箱。,收到浦发标准简历我们将尽快安排面试时间。 上海浦发银行清算作业部集中作业处应聘报名表(应届学生) *******************/files/zpfiles/adlogos/gjrc/yingpinbaomingbiao.doc 上海浦发银行清算作业部集中作业处应聘报名表 ( 有工作经验人士) *******************/files/zpfiles/adlogos/gjrc/epxbaomingbiao.doc

立即申请
收藏

浦发银行信用卡提醒还款客服上海宏贯投资有限公司上海-浦东新区0.8-4万/月03-08

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:合资|公司规模:500-1000人

我们的优势:1.平台优势:公司稳定,全手别银行项目,自07年成立以来无任何金融风险;2.项目优势:12家大型银行合作,纯一手主力项目,案件优质;3.薪资优势:佣金制考核,阶梯化提成,一手案件***5个点;工作内容:1、针对信用卡逾期用户进行专业账户管理及风险提示;2、通过电话﹑信函、外访等方式与逾期用户沟通谈判,整理逾期用户信息,督促本人及时还款;3.对逾期用户做好记录并存档;任职资格:1、有一定的沟通经验优先;2、善于与不同人群沟通、对话,具备良好的心理素质;3、抗压能力强,具有良好的团队合作精神;4、优秀应届毕业生亦可,综合素质优秀者可放宽学历及专业要求,从事过销售或电话销售人员优先录用。薪资福利待遇:1、薪资结构:享受无责任无风险底薪3300-4500+奖金+绩效+年资200,每年资基本工资固定提升200;培训期2个月属于新人保护状态无业绩要求,正常工资4-5K,第三个月有正式项目人均案件100-500万左右,正常工资为6-11K,六个月以上技能成熟包含级别月薪正常为15-50K+ 上不封顶2、优厚待遇:带薪年假+节假日+带薪休假,3、丰富培训:新员工培训、业务培训、师傅带教、定期分享;4、年度国外旅游,半年度国内旅游5、内部晋升:100%内部竞聘,季度全员PK晋升机制,所有人都有机会(1)业务级别:初级—中级—高级(2)管理级别:中级—见***管—主管—部经理(3)职能路线:中级—培训专员—讲师—资深讲师(4)跨职能路线:初级—录音质检—稽核专员—项目稽核主管

立即申请
收藏

银行个人贷款业务行政辅助工(中银大厦)上海浦中实业发展有限公司上海-浦东新区4.5-5千/月03-08

学历要求:高中|工作经验:3-4年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:1000-5000人

工作内容: 1、接收客户经理交送资料的核对; 2、检查资料的完整性与正确性并反馈客户经理; 3、相关资料的整理和录入; 4、支行和客户经理交办的其他事宜。 要求: 1、男女不限,上海户籍,35岁以下; 2、高中及以上学历,有相关工作经验者可适当放宽; 3、具有较强责任心和团队精神; 4、有一定文书、行政工作经验,熟悉办公操作系统。

立即申请
收藏

理财经理方正证券股份有限公司上海南丹东路证券营业部上海-徐汇区15-20万/年03-08

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:国企|公司规模:5000-10000人

职位描述:                         1、 做好新老客户开发及服务、新业务推广、投顾产品签约、金融产品销售等工作;2、 负责维护销售渠道,维护老客户,为客户提供理财咨询等服务;3、 负责收集市场信息和客户建议,向客户传递公司产品与服务信息;4、 负责为客户提供金融理财的合理化建议,为客户实现资产保值增值;5、 负责向客户提供与证券经纪业务相关的服务工作;6、 负责组织并策划高级营销活动,开发高端市场;7、 负责为客户提供各种综合性基础理财咨询服务;8、 负责完成销售任务目标,销售基金、债券、股票等金融产品。任职要求:1、具有证券从业资格、证券投资顾问业务或基金从业资格证;2、全日制本科及以上学历,年龄在35周岁以下;3、两年以上金融业从业经验;4、无证券监管部门市场禁入记录和无犯罪记录;5、有较强的沟通能力和客户开发能力;6、具有良好的团队合作精神、创新精神; 7、具备较强的工作责任心和风险防范意识;

立即申请
收藏

2020校招--(对公)助理客户经理中国信托商业银行股份有限公司上海分行上海0.9-1.1万/月03-08

学历要求:|工作经验:|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:50-150人

1. 针对客户所属产业进行经营情况分析及风险评核;2. 协助客户签约、对保并配合内部运营流程,解决客户相关业务问题 ;3. 协助客户经理进行产品包装、推广与新户开拓 ;4. 完成其他主管交办的任务任职资格:1. 本科及以上学历,经济、金融、财务等专业优先 2. 具备基本财务分析能力 3. 良好的逻辑思考、沟通能力4. 英语六级优先

立即申请
收藏

银行账单分期外呼经理(5-10k)长沙惠邦网络科技有限公司上海-黄浦区0.5-1万/月03-08

学历要求:中专|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

一、工作内容:1、派驻到银行外呼中心上班,从事银行白名单客户账单分期业务电话外呼工作;2、通过电话邀约银行白名单客户办理分期业务;3、定期对银行客户进行业务回访;二、岗位要求:1、中专及以上学历(有经验者可以放宽至高中学历)年龄20-45岁,拥有良好的客户服务意识;2、有高度的工作热情、耐心及责任心,良好的团队合作精神,沟通能力强,普通话标准,声线柔美,敢于接受挑战,具有一定的抗压性;3、有从事呼叫中心客服、电销、或者其他销售类、贷款类工作经验者优先考虑。征信良好,无不良工作经验;三、福利待遇 :1、 底薪3000+ 业务提成,试用期保底5000,平均工资5-10k,优秀有经验者月薪可达到1万以上;2、其他福利:五险一金、国家法定节假日、带薪年假、定期团建、专业培训等。晋升及发展;3、 晋升机制公平通畅,全国范围内发展,定期竞聘管理岗位; 四、工作时间 :1、9:00-17:002、双休;五.工作地点 上海市淮海中路85号

立即申请
收藏

银行七险一金+优质名单聘销售精英+高温补贴招商信诺人寿保险有限公司上海-浦东新区1.2-3.6万/月03-08

学历要求:高中|工作经验:无需经验|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

现主要招聘招商银行信用卡中心保险项目电销坐席,工作内容:通过电话回访-联系招行自己的信用卡客户,向我们的老客户介绍理财型、储蓄型保险产品;银行客户资源非常优越,订单多、提成高!新员工前两个月业绩提成翻倍,月薪达8000元,秒杀同行业新人收入!!! 工作职责: 针对银行VIP客户及银行信用卡客户,通过银行的统一电话系统,联系银行信用卡客户,销售公司小额保险;公司提供意向客户名单,不需要寻找客户、见客户。 工作要求: 1、大专或以上学历(条件优秀者可放宽到高中,中专但是必须要有毕业证) 2、口齿清晰,普通话流利,无口音,思维敏捷; 3、从事过呼叫中心行业,银行业或有销售经验者优先考虑; 薪资福利: 1、签订正式劳动合同,缴纳五险一金、补充商业医疗保险。 2、底薪3000—12000元+销售职级津贴+高额提成(30%-200%),年底双薪。目前在职员工平均工资12000以上; 3、带薪假期15天; 4、专业岗前带薪培训,上手快; 5、公司属于快速成长期,公平,公正的快速提升机会; 工作时间:招商银行项目为A B班制,每天6小时,一周倒班一次(一个月休息六天) A班:9:00-15:00 做六休一 B班:15:00-21:00 做五休二 工作地点:上海浦东新区向城路17号招商银行信用卡中心 (地铁2、4、6、9号线世纪大道或浦电路站下) 工作时间: 周一至周五:A、B两班制,6小时/天,安排如下: A班 9:00-15:00 下午下班后有充足的时间业余安排 B班 15:00-21:00 早上不用担心起不来,睡到自然醒 周六 9:00-18:00  月休4-6天 工作地点: 1、招商银行职场:上海浦东新区向城路招商银行信用卡中心(地铁2、4、6、9号线世纪大道或浦电路站下) 2、兴业银行职场:上海浦东新区碧波路兴业银行信用卡中心(地铁2号线张江高科站下) 3、广发银行职场:上海虹口东江湾路创意园广发银行信用卡中心(地铁3、8号线虹口足球场站下)这里: ·专业完善的培训体系 1、专业高效的带薪培训——让你快速融入公司,熟练掌握各种技能技巧,轻松应对各类客户 2、定期邀请国内顶尖的电销培训讲师给每位正式入职的员工提供完善的技能提升培训课程,让你迅速成为销售高手! ·优质精确的客户资源 1、无需自己开拓客户资源,银行提供的高潜力客户资源; 2、电话销售,无需外出与客户见面; ·办公环境高端大气上档次 1、公司职场全部坐落高端大气各大商务写字楼 2、职场位于各大银行呼叫中心职场,每人独享专有的办公席位及办公设施 欢迎不满现状、不甘平淡、想挑战高薪的有志之士加入我们! 木老师 13601743741(因为目前应聘的人太多了,所以请各位有意向的候选人尽量电话联系,谢谢!) 

立即申请
收藏

BK41OM-柜员平安银行股份有限公司上海分行上海-浦东新区15-20万/年03-08

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

严格执行国家及我行相关金融法规、业务制度及操作规程,在我行规定及系统权限的范围内对外办理各项柜面业务1.操作日常柜面的各类对私、对公交易;2.协助处理各类表单,汇款及票据工作;3.做好柜台服务及营销工作;4.完成领导交代的其他工作; 任职资格:1.本科及以上学历;2.有银行柜员工作经验的优先;3.有取得银行从业资格证、反假证书的优先 ;4.具有较强的责任心和良好的团队合作精神;5.良好的语言表达能力和沟通能力;6.良好的服务意识、道德素质、敬业和奉献精神

立即申请
收藏

私人银行家 Private Banker(券商平台)瑞银企业管理(中国)有限公司上海-浦东新区03-08

学历要求:本科|工作经验:8-9年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:500-1000人

Private Banker 私人银行家-Client Advisor 外资私人银行(瑞银证券),专注于服务高净值,超高净值的个人客户。Your role As a Client Advisor you need to have the desire to build your portfolio of clients using the resources and expertise of UBS's platforms, products and services and global networks. Motivation to succeed with a self-started can do attitude will be essential. Responsible for acquisition and successful maintenance of trust and long-term client relationships;Identify prospects within the relevant market and used in-depth market knowledge for the purpose of systematic acquisition of new clients;Deliver the value proposition within the principles of the business model and actively implement. Applying the 4-step-advisory-process (FASE) for clients and to create added value for both the client and the Bank through the sales of the optimal product mix;Follow processes, guidelines and best practices according to legal / compliance and risk control principles requirements as well as sales efficiency standards;Work in full compliance with UBS China L&C requirements, implement development strategy of UBS China comprehensively and effectively and achieve business target; Offer clients comprehensive wealth management services and account maintenance services;Build up and maintain long-term mutual trust with external and internal clients; effectively leverage resources to expand client group and improve client quality; Strictly follow Code of Conduct of UBS employees and escalate in a prompt manner any issues which could impair capital strength or reputation of UBS; Complete trainings required by UBS and enhance business capability in a timely manner. Your experience and skills You have: Knowledge/Experience: Economy/finance/banking related education background, relevant working experience in banking/financial industryLanguage skill: fluent English and ChineseSoft skills/personality: good communication skills, good execution capability, team spirit, professional integrity, responsibility, being a quick learnerMinimum years of general work: 5-8 yearsYears of worker experience in similar: 5 yearsCareer development opportunity: professional CAs; other internal management positions. You are: Minimum 8 years’ professional experience successfully advising High Net Worth ClientsFormal qualifications (University degree or other recognized qualifications)Proven track record in acquisition success and extensive product and investment knowledgeOutstanding relationship management capabilities with strong analytical, risk management, marketing, communication and interpersonal skillsFluency in Chinese and English mandatory

立即申请
收藏

销售精英中国平安人寿保险股份有限公司上海分公司杨浦大连路营销服务部上海1-1.5万/月03-08

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

岗位职责1、销售人员职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;2、管理客户关系,完成销售任务;3、了解和发掘客户需求,提供产品解决方案;4、对客户提供专业的咨询;5、收集潜在客户资料;任职资格1、专科及以上学历,市场营销等相关专业;2、2年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先;3、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;5、有责任心,能承受一定的工作压力。

立即申请
收藏

招行高薪客服月薪15k+年底双薪招商信诺人寿保险有限公司上海-浦东新区1.5-1.6万/月03-08

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:合资|公司规模:10000人以上

技能要求:在线客服,外呼客服,VIP电话客服,售后电话客服,保险电话客服,信用卡电话客服郑重承诺:本次招聘为公司直接招聘,绝对不会收取任何费用!人事部:赵老师 18701897154(有意可以在线咨询或投递简历)我们会及时和你取得联系现主要招聘:《 招商银行项目客服销售专员 》-【岗位要求】:1、大专及以上学历,优秀者可放宽学历至高中以及中专2、有电销以及客服相关工作经验者优先考虑3、积极乐观有上进心有一定抗压能力【薪酬待遇】:1.底薪4000-5000+高额提成+1000~12000元奖金,综合薪资可达8K以上,优秀者平均薪资在12000-180002、入职即可签订合同购买社保六险一金3、新人保护(前两个月新人佣金双倍发放)4、商业保险+十三薪+免费学历提升 +招商信诺年底留任奖+带薪年假+人才 奖+丰富的团队活动+国内外旅游机会+高温补贴+生日当月蛋糕券等工会.【工作地点】1、上海浦东新区向城路17号招商银行信用卡中心(地铁2、4、6、9号线世纪大道或浦电路站下)2、上海浦东新区峨山路91弄20号陆家嘴软件园8号楼(地铁4、6号线蓝村路或浦电路站下)3、上海浦东新区张江高科碧波路兴业银行信用卡中心(地铁2号线张江高科站下)【工作时间】上班时间(AB班) : 6小时制 (月休4天)上班时间(常规班):8小时制(月休8天)按照国家法定节假日正常作息详细了解请投递简历或者在线咨询 收到信息会及时和您联系人事部:赵老师 18701897154(有意可以在线咨询或投递简历)我们会及时和你取得联系

立即申请
收藏

风控客服广东德律信用管理股份有限公司上海-静安区6-8千/月03-08

学历要求:|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:5000-10000人

工作职责:  1、负责与银行客户进行联系沟通,维护银行和客户之间良好的关系;  2、电话通知银行客户逾期帐单的具体情况,告知其国家相关金融政策和法律法规,提醒、帮助和引导客户及时、正确的缴还银行逾期欠款,以维护良好的个人信用记录;  3、与客户进行沟通交流,记录客户信息,反馈客户意见,构建客户征信档案,及时向上级反馈协商过程中客户对还款的需求。任职要求:1、男女不限,高中(中专)以上学历(专业不限);2、普通话流利,具有较强的亲和力和良好的心理素质,有较强的沟通能力;3、有电话客服/保险代理或其它客服方面的经验者优先;4、认同公司文化,遵守公司制度,服从公司管理,接受上级工作指导与安排。薪酬福利:薪资:无责任底薪+高额业绩提成(正式员工月收入平均5000-10000元)其他福利:1、五险一金+年终奖+工龄奖+全勤奖+活动补助+年度旅游+住宿+每周下午茶;2、享受国家的法定节假日及婚丧假等;3、免费在职培训,从员工成长为组长、主管、区域负责人的良好晋升机会。一经录用,工资待遇高于同行水平。

立即申请
收藏

SeniorProjectManagerPanChinaAutomation ID73308汇丰银行(中国)有限公司上海03-08

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:5000-10000人

Senior Project Manager Pan China Automation and Digitisation (1-year Term Contract) 职位编号: 0000F66HDescriptionWe are currently seeking an experienced professional to join our team.In this role, you will Senior Pan-China Project Manager – Process Simplification and Digitisation (Risk 2025) DescriptionGCB4 equivalent – Contractor The Global Risk function comprises c. 7,000 FTE across the Risk functional areas of Financial Risk (Wholesale Market & Credit Risk, Global Risk Analytics and Retail Credit Risk) and Enterprise Risk (Operational Risk, Resilience Risk, Risk Strategy), supporting the Global Businesses (RBWM, CMB, GBM and GPB). This scale requires a high level of oversight and management, therefore necessitating the development of COO and Transformation teams within Global Risk.The Global Risk Transformation area supports the Risk function in driving transformational activity by managing a change portfolio of programmes which underpin the delivery of the re-engineering of Risk to improve its cost and risk profile, operating efficiency and service quality. In addition, the Risk Transformation area oversees regulatory programmes and other significant change programmes. Role Purpose This role will report directly into the Chief Risk Officer. Global Risk Transformation Senior Business PM’s are at the centre of how Global Risk Transformation shapes, delivers and embeds change working with the business and our delivery partners. This position will be based in China (Shanghai or Guangzhou) as part of the COO office, functionally aligning into ASP Risk Transformation and the Risk 2025 Programme. The role will be responsible for partnering with local senior management and regional management to create and execute a vision for a pan China target operating model for risk inclusive of automation strategies and standardising/ optimising practices where possible. As such it will be responsible for tracking and reporting progress in through the Risk 2025 Programme Governance, Empowerment Accountability and Reporting Workstream (GEAR). Principle ResponsibilitiesPrimarily, the Senior Business PM will be responsible for managing and executing the project vision consistent with the overarching objectives of Risk 2025 as it relates to improving the operating efficiency of, and the technology used by, the HSBC China based entities.Supporting the Requirements Management, Design, Change Management and Implementation Management activities during project delivery, Senior Business PM’s often act as experts across multiple projects and programmes simultaneously. They guide the teams on their approach to Requirements Management and other analysis activity and oversee Change Management activities inclusive of the plan through to design and delivering change interventions (e.g. communications, training, support, organisation alignment); and tracking and taking actions on change readiness, adoption, and feedback. They are also ultimately responsible for Implementation Management, including controlling and reporting on implementation of the change ‘product’, focusing on accelerating benefits and minimising risk during deployment.Implementation activities will also include managing implementation readiness and managing the early stages of implementation (e.g. pilot). Alongside project delivery responsibilities, the role will work closely with the Project Management Office locally in Hong Kong and also in the UK, The candidate will be responsible for ensuring resources are utilised effectively and resource supply meets the needs of upcoming project demands. Knowledge& ExperienceAble to speak/ read / write Chinese preferredSound knowledge on China Regulatory Reporting and local regulatory reportingExcellent Stakeholder management skills, able to navigate through challenges and whilst keeping efforts aligned into key business goalsAdvantageous to possess a solid understanding and experience in Alibaba Cloud solutions and their use in solving business challengesA thorough understanding of the purpose, values, culture and fundamentals of Transformation and an ability to meet and preferably beat deadlines.Understanding of HSBC Group structures, processes and objectives and in particular across the array of local regulatory bodies in China.Very strong knowledge of the external environment – regulatory, political, competitorsProven track record of business process re-engineeringWill possess advanced business analysis, requirements gathering and design skillsAdvanced Change management and implementation management techniques and approachesExtensive experience in financial services and in using multiple analysis techniques in a change environment, with a mix of business, operations and technology focused projectsAble to create, articulate and drive through business cases and to influence others.Strong experience of delivering change into different audiences and managing implementation in banking environmentsExcellent communication, inter-personal and negotiating skills. Able to create strong relationships and network effectively across geographiesExcellent decision making and problem solving abilityAdvanced judgmental skills to identify and resolve problemsExperience of managing large teams and resources located remotelyAbility to motivate and lead people, employing appropriate management stylesProven experience of discussing complex analytical subjects with non-technical internal and external counterpartsExcellent understanding of the project lifecycle, best practice techniques on project delivery and most importantly, adhering to the Business Transformation Framework (BTF)Understanding of how the Risk function operates and the ability to speak confidently on behalf of RiskUnderstanding of how risk models impact the financial position of HSBC and the controls, governance and oversight required to achieve thisAdvanced understanding of reporting requirements, data lineage, architecture within the bank will be advantageousExcellent people management, planning and organization skillsA highly motivated and pro-active self-starterAbility to work with a diverse and geographically dispersed project teamsHolder of Project Management Professional Certification (PMP) / Managing Successful Programmes (MSP) / Projects in Controlled Environments (Prince 2) / Six Sigma qualification or Agile is an advantage. Cloud computing certification would also be an advantage.Work Location(Shanghai or Guangzhou)QualificationsAble to speak/ read / write Chinese preferredSound knowledge on China Regulatory Reporting and local regulatory reportingExcellent Stakeholder management skills, able to navigate through challenges and whilst keeping efforts aligned into key business goalsAdvantageous to possess a solid understanding and experience in Alibaba Cloud solutions and their use in solving business challengesA thorough understanding of the purpose, values, culture and fundamentals of Transformation and an ability to meet and preferably beat deadlines.Understanding of HSBC Group structures, processes and objectives and in particular across the array of local regulatory bodies in China.Very strong knowledge of the external environment – regulatory, political, competitorsProven track record of business process re-engineeringWill possess advanced business analysis, requirements gathering and design skillsAdvanced Change management and implementation management techniques and approachesExtensive experience in financial services and in using multiple analysis techniques in a change environment, with a mix of business, operations and technology focused projectsAble to create, articulate and drive through business cases and to influence others.Strong experience of delivering change into different audiences and managing implementation in banking environmentsExcellent communication, inter-personal and negotiating skills. Able to create strong relationships and network effectively across geographiesExcellent decision making and problem solving abilityAdvanced judgmental skills to identify and resolve problemsExperience of managing large teams and resources located remotelyAbility to motivate and lead people, employing appropriate management stylesProven experience of discussing complex analytical subjects with non-technical internal and external counterpartsExcellent understanding of the project lifecycle, best practice techniques on project delivery and most importantly, adhering to the Business Transformation Framework (BTF)Understanding of how the Risk function operates and the ability to speak confidently on behalf of RiskUnderstanding of how risk models impact the financial position of HSBC and the controls, governance and oversight required to achieve thisAdvanced understanding of reporting requirements, data lineage, architecture within the bank will be advantageousExcellent people management, planning and organization skillsA highly motivated and pro-active self-starterAbility to work with a diverse and geographically dispersed project teamsHolder of Project Management Professional Certification (PMP) / Managing Successful Programmes (MSP) / Projects in Controlled Environments (Prince 2) / Six Sigma qualification or Agile is an advantage. Cloud computing certification would also be an advantage.It is 1-year fixed term contract. Location can be in Shanghai or Guangzhou. You’ll achieve more when you join HSBC. HSBC is committed to building a culture where all employees are valued, respected and opinions count. We take pride in providing a workplace that fosters continuous professional development, flexible working and opportunities to grow within and inclusive and diverse environment. Personal data held by the Bank relating to employment applications will be used in accordance with our Privacy Statement, which is available on our website.Issued by HSBC Bank (China) Company Limited

立即申请
收藏

Senior Relationship Manager马来西亚马来亚银行有限公司上海分行上海-浦东新区03-08

学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:50-150人

Job Purpose:To assist the Head, Client Coverage to plan and generate maximum revenue and profitability through the provision of banking services to corporate and commercial customers and credit support to all customers, while ensuring compliance to rules and regulations at all times.Responsibilities:- To implement cost-effective business development strategies and selling of the bank’s products and services, including loans, trade finance, global markets, Debt Capital Markets and Corporate Finance etc. - To nurture, develop and monitor good Branch-Customer relationships through providing efficient quality services and close understanding of the customers’ needs. - To prospect and market for financially sound and credit worthy customer groups. - To process credit applications with observance to discretionary limits and bank’s guidelines. - Timely review/renewal of customer credit facilities. - To provide input in the preparation of Branch Credit Manual and Country Risk Report.Requirements:- Prefer (10) years business development experience in Banking (corporate & commercial)- Strong command of spoken and written English and Chinese.- Possess effective interpersonal skills and leadership qualities coupled with eagerness to learn.- Able to think creatively, results' oriented, possess problem solving together with good negotiation skills.- Able to work under local business culture and environment. - Possess credit exposure in business development, credit processing, and basic knowledge of credit administration and remedial management/trade finance.

立即申请
收藏

业务经理(营销策划)中银消费金融有限公司上海-黄浦区1-2万/月03-08

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:国企|公司规模:500-1000人

工作职责:1、负责牵头金融机构合作业务条线营销策划管理与实施;2、牵头根据消费金融业务实际策划营销推广活动并落实功能实施,制定各类营销方案,跟进落地执行及分析;3、根据业务需要撰写相关推广文案;4、负责统筹协调营销资源,收集活动反馈并进行跟踪和分析总结;5、根据需求撰写营销数据分析支持报告。任职资格:1、全日制本科以上学历,新闻、传播、中文、市场营销或相关专业优先;2、具有3年以上的营销策划经验;2、拥有出色的策划能力和技巧;3、具备独立撰稿的能力,熟悉多重内容形式,包括但不限于微博图文、软文、事件报道、活动预告等。4、善于沟通和学习,逻辑清晰,善于表达,能分析受众需求,具有创新意识;5、市场敏感度强,创意多、文字功底扎实;6、富有激情,具有创新精神,团队意识强。

立即申请
收藏

渣打银行线上招聘日——优先理财业务拓展顾问渣打银行(中国)有限公司上海03-08

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:外资(欧美)|公司规模:1000-5000人

您好:渣打银行将于1月23日举办线上招聘,具体安排将通过邮件形式发送,欢迎申请!招聘职位:优先理财业务拓展顾问时间:1月23日,周六下午参加方式:视频 (具体安排请留意后续邮件)开放城市:北京、上海、深圳、天津、成都、重庆、厦门、杭州简历投递截止时间:1月20日之前工作范畴: 主动推广指定的个人银行产品和服务及开发新客户。主要工作职责/挑战:- 参与促销活动,完成或超额完成指定的销售目标;- 确保***化的交叉销售机会;- 提供高质量、高效的售前和售后服务;- 编写和维护有关销售活动的准确报告;- 负责实施各项反洗钱的需求并且确保符合反洗钱的合规要求。- 遵循一切相关条例以及内部风险与合规的政策与程序。职位要求:- 大专或以上学历;- 有相关银行行业销售经验者优先;- 良好的个人诚信,无任何纪律处分纪录;- 良好的信用评价与营销技能,对金融市场有敏锐触角;- 积极乐观,愿意承受工作压力;- 良好的沟通,表达及学习能力;- 优良的个性品质,勇于销售及解决与业务相关的问题。

立即申请
收藏

Digital Citigold Associate (CGA) -贵宾银行专员花旗银行(中国)有限公司上海分行(个人银行)上海1-1.5万/月03-06

学历要求:本科|工作经验:无需经验|公司性质:外资(欧美)|公司规模:500-1000人

Citigold Associate/贵宾银行专员 为什么加入花旗 · 国际化平台:作为全球银行的国际品牌,花旗可以提供给你更大的舞台和全球化视野,在这里你可以学习更为专业的海外服务技能! · 精英齐聚:汇聚业内精英,吸引顶尖人才,花旗为你提供强有力的团队支持,加入花旗, 站上巨人的肩膀, 为自己挖掘更多的潜能与机会! · 优质客户:花旗的良好品牌形象,吸引优质的客户资源,有机会为众多成功人士管理分配资产,为大量品质客户量身打造理财规划,从而体现专业金融人的价值。 · 完善的薪酬福利体系:正式员工编制(非三方派遣);具有竞争力的底薪+提成机制;带薪年假;五险一金+补充商业保险;企业年金等。 人才发展 多样选择 · 定制化培训与人才发展机遇:提供花旗“星”学院成长计划系列课程培训帮助迅速启动,表现突出者将被邀请成为特邀荣誉讲师。 · 销售前线晋升:在具备一定销售经验后,有机会晋升成为财务规划顾问或个人理财顾问,为高净值客户服务。 · 转入管理职能:可以向管理型职业道路发展,通过自己对于销售前线日常业务的了解,运筹帷幄,不断提高销售前线的服务质量及销售动能。 · 转入中后台工作:可转向中后台工作,参与战略规划或其它职能的管理工作。 岗位职责 · 通过各种营销网络及销售活动开发新客户,完成销售目标 · 建立、发展及维持良好的客户关系 · 提供高质量和及时的服务来确保客户满意和实现销售 · 密切关注市场和客户,通过主管提供反馈给相关部门以帮助其开发市场、推出产品 · 与团队成员分享工作经验和专业知识,并在需要时辅导其它员工 · 确保市场活动符合品质、成本及合规要求,遵守监管部门及公司内部规章流程 · 对欺诈案例保持警惕,并及时汇报 · 积极参与花旗银行在社区中的义务活动 · 确保完成个人业绩指标,包括:新增客户数、资金量、客户关系满意度 任职要求高度诚信正直本科以上学历,应届生或1-3年销售/金融/保险相关工作经验有一定的英语说、写能力有良好的人际关系及沟通技巧,有独立工作能力渴望成功并能在高压下工作目标明确,业务至上

立即申请
收藏

全选
申请职位
共127页,到第确定

精英竞拍汇-中高端人才求职平台

互联网专场
招聘职位: 后端开发,前端开发,移动端开发,测试,产品/设计/运营
金融专场
招聘职位: 财务审计,合规与风险控制,后台运营,投行,销售
房地产专场
招聘职位: 房地产开发,建筑工程,规划设计,商业,市场营销
汽车专场
招聘职位: 汽车新能源,软件与汽车电子,生产制造,质量管理,供应链管理