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上海 绩效考核专员/助理
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人力资源专员 上海东方激光教育文化有限公司 上海-杨浦区 6-8千/月 11-19

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

职位描述:1. 协助贯彻执行公司人事管理制度,负责处理基础性人事工作;2.根据公司安排做好招聘工作3.适应出差4.实施公司大学生实习人员总量控制;5.与各部门沟通,协调完成人事相关工作;6. 完成上级领导交办的其他各项工作任务。任职要求: 1.大专及以上学历;一年以上人力资源相关工作经验; 2.工作细致主动,具备极强的服务意识及能力;具备独立工作、沟通协调能力,亲和力,工作稳定性强;

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海外网购 在线客服 早9晚6 包住 成翰信息 上海-黄浦区 4.5-6千/月 11-19

学历要求:中技|工作经验:无工作|公司性质:合资|公司规模:500-1000人

早九晚六,4000-6000 五险一金+免费住宿+带薪培训免费精装公寓住宿:空调、洗衣机、冰箱、热水器、床铺、柜子等设施完善现在业务扩张,大力招聘,机会就这一次!!!接受电话初试/面试预约HR徐小姐 17301705916跨国购物网/电子商务平台 客服岗位岗位职责:通过接听电话或在线聊天的方式,为用户解答疑问及相关咨询。岗位要求:普通话标准,无口音,善于沟通,熟练掌握电脑操作工作时间:9:00-18:00 做五休二,轮休,法定就休检专员工作地点:徐汇区平福路218号(上海南站附近)交通参考:地铁1号线、3号线、4号线、8号线,换乘1部公交车均可到达。加入我们的理由:-德资世界500强企业-完善的福利待遇(享受五险一金、带薪假期、晚班补贴等)-优越的工作环境,和谐的工作氛围-完善的晋升制度,公平的晋升机会-完善的培训体系,学习、自我提升的机会

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人事助理 上海北塔软件股份有限公司 上海 4.5-6千/月 11-19

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、公司日常考勤数据的统计;2、考勤异常的确认;3、招聘面试通知;4、日常招聘工作的接待;5、月度人事数据的整理;任职要求:1、本科及以上学历,人力资源相关专业优先,应届毕业生亦可;2、工作积极主动,充满热情;3、有较强的学习意识和能力;4、五官端正,态度端正。

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经理助理 上海艾华医疗器械有限公司 上海-徐汇区 8-11万/年 11-19

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、协助经理完成指定性任务;2、协助经理安排会议工作,做好会议记录等;3、协助经理进行绩效统计、绩效考核等;4、做好经理与员工之间承上启下的工作;5、负责经理办公室行政工作;6、完成领导交办的其他任务。任职要求: 1、拥有全日制本科学历;2.、能够熟练使用办公软件,具有基本职业素养; 3.、具有较强的学习能力、沟通能力及表达能力; 4、综合实力强,应变能力强;5、工作认真注意细节、执行力强。 公司福利: 1、公司为员工创造多元化的学习环境,鼓励员工利用各种方式学习成长;2、公司为员工提供广阔的发展空间,帮助员工拓展个人职业发展生涯; 3、缴纳五险一金,每年都会组织全体员工出游; 4、 七小时工作制,双休; 5、享有国家规定的法定假日。

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总经理助理 上海镁渡电子科技有限公司 上海-静安区 6-8千/月 11-18

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位要求:1、性格开朗,普通话标准,有英语基础。2、有销售工作经验。【业务总助】3、熟练使用常用办公软件。4、具有良好的心里承受能力。5.  有人事工作绩效考评经验者优先。【行政总助】6.  有良好的电话沟通能力,能够开发新客户及老客户维护,每天需有2~3小时电话沟通拜访客户。

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人事专员/人事助理(绩效模块)周末双休 上海轩天实业有限公司 上海 5-6.5千/月 11-18

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、协助上级制定并完善公司绩效管理制度,不断优化绩效管理流程;2、绩效培训、宣贯,负责解释说明绩效考核制度、流程等相关内容;3、收集考核中遇到的问题,提供考核体系和指标完善的建议;4、收集汇总各部门、各岗位考核数据及资料;5、建立并保管员工绩效考核档案,整理考核文件与资料;6、完成上级交办的其它工作事项,并及时向上级汇报。任职要求:1、本科及以上学历,人力资源管理、企业管理等相关专业优先;2、有人力资源相关工作经验,有薪酬和绩效模块经验优先,应届生亦可;3、熟悉现代企业人力资源管理知识,了解各种主流绩效考核工具和方法;4、良好的沟通表达能力,耐心细致,高度责任感、执行力;5、学习能力强,适应能力强薪资福利:1、薪酬:岗位工资+绩效工资+奖励机制+年终福利2、福利:员工活动/聚餐+外出旅游+节假日福利+年终福利。3、休假:周末双休+国家法定节假日、年假、婚假、产假等带薪休假。4、培训:入职培训+岗位技能培训+职业规划培训等带薪培训。5、作休:早九晚六,周末双休+加班调休【联系我们】人力资源中心 招募部丨高经理联系方式:18616268167(欢迎电话咨询!)企业网址:www.xtco.cn公司地址:上海市松江区广富林路699弄20号嘉鸿大厦(万达正对面)

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人力资源助理(偏薪酬绩效方向) 珍岛信息技术(上海)股份有限公司 上海-虹口区 4-6千/月 11-18

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:(毕业转正)1、收集、整理和初核各岗位绩效考核方法和各岗位关键绩效指标,监控其执行情况;2、收集考核中遇到的问题,提供考核体系和指标完善的建议;3、各项绩效数据的收集、汇总、统计,并将绩效考核的结果反馈给各部门; 4、基于业务数据分析,为完善绩效考核制度提供依据;5、按时完成上级分配的其他工作。任职条件:1、人力资源管理、工商管理、统计等相关专业大专及其以上学历优先考虑;2、2018年应届毕业生优先,每周可工作5天;3、熟练的Microsoft Office操作技能,包括word、 Excel、PowerPoint;4、学习能力强,工作认真仔细并且有责任心;5、沟通和表达能力良好、思路清晰,逻辑性较强。

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薪酬福利专员 自连电子科技(上海)有限公司 上海-浦东新区 5-8千/月 11-18

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、了解掌握与薪酬福利相关的各项国家政策,结合公司制度、行业情况,作相应的薪资结构调整。2、负责每月考勤统计、薪资核算,制定相应的季度、年度计划等。3、解决日常的薪酬福利问题,并提供支持和建议。4、负责社会保险、公积金、商业保险的办理。5、审核人员编制,档案进行统一的管理,建立企业人才储备库。6、负责公司员工入职、离职、转正考核、人事异动等手续办理。7、协助招聘面试谈薪等相关事宜。8、部门领导安排的其他工作。任职要求:1、本科及以上,人力资源、心理学或相关专业,熟练office办公软件,EXCEL常用公式操作熟练。2、至少2年以上薪资福利实务操作经验;3、具有社会福利保险管理的实际操作经验,熟悉国家相关政策法规;4、具备良好的语言表达能力、沟通交流能力、计划、安排、执行能力;良好的职业道德素养;5、性格开朗,亲和力佳,认真负责,吃苦耐劳。薪资福利:1、薪资5K-8K2、周末双休、五险一金、带薪年假、节日福利等;3、交通便利(附近有地铁2号线、张江1路、浦东1路、1104、1105 等);工作时间:9:00-18:00

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续费班主任+无责6000+餐补做五休二 上海亮晨企业管理咨询有限公司 上海-黄浦区 0.8-1万/月 11-18

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:

任职资格:1、17届及之前毕业生,大专及以上学历;2、态度亲和有耐心,能接受公司的上班时间和工作性质,愿意从事教育行业。3、普通话标准,能服从领导的调度。薪资福利:1、试用期底薪:6k+提成(续费课时数)+绩效(学生数量和消课)+餐补=综合在8k以上, 后期能力提升,底薪会随着增加2、节假日、下午茶、公费旅游、生日会、定期团建,福利多多工作时间:做五休二,9:30-18:30,12:30-21:30两班轮排岗位职责:1、安排好学生每一次的上课时间,确保课程如期进行;2、按照课程管理流程对学员在中心的学习进行管理,并与学生家长及时有效沟通,与学生和家长建立长期、稳定、良好的关系;3、新生服务,老生续费。

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人事薪酬绩效专员 上海仁联劳务服务有限公司 上海-浦东新区 4.5-6千/月 11-18

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1、负责客户方薪资结算事宜2、有1年以上薪酬工作经验3、负责处理社保公积金等4、负责新员工的入职等事宜要求1、有1年以上薪酬工作经验2、稳定性高,沟通协调能力好、3、抗压性好

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