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上海 客服总监
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在线客服 周末双休+节日福利+月薪5000起 上海宜星信息科技有限公司 上海-普陀区 6-8千/月 01-19

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:

1、负责接听并回答新客户咨询电话,协助客户完成业务开通;2、负责客户需求的增值业务的办理;3、负责现有客户的定期回访工作;4、负责日常故障申报的沟通及协调工作,按流程规定时间完成与技术部门同事的对接,及时向客户反馈业务中断原因及预计恢复时间;5、负责协助销售部门完成老客户续签工作;任职资格:1、统招大学专科以上学历;2、年龄20-32岁;3、良好的语言表达能力,自信、耐心、逻辑清晰;4、有电信行业客服经验、电话销售经验者优先考虑。薪资待遇:1. 公司提供完善的全方位的有竞争力的薪酬体系;基本工资+餐补+电话补+交通补+值班补助+绩效+节日福利(转正后6000-8000元/月); 2. 一年以上员工提供带薪年假; 3. 按国家规定标准缴纳社保,各项法定假日,不定期员工活动;

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GD财经+六险一金 以尧企业发展(上海)有限公司 上海-虹口区 1.5-3万/月 01-19

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

无责底薪5-8k加绩效奖金 加提成 加10000-80000年终奖 双休,入职就有五险一金。高顿集团,12年专业从事财税咨询培训,财税领域领军品牌。全国4000人在职员工,38家分公司,我们在这里欢迎你的加入!【我们的目标客户群】1. 世界500强企业及大型跨国企业财务部CFO/财务总监及高层职业经理人2. 特大型及大型民营企业、国营企业、“走出去企业”财会部门负责人【您将负责如下工作】1、通过公司提供的客户信息或者其他各种途径寻找潜在目标客户信息,并建立联系;2、通过电话或电子邮件传达财税培训相关信息,邀约企业财税高管体验线上或线下财税培训课程或会议;3、根据客户体验反馈挖掘客户潜在需求,提供针对性的专业服务方案,促使其成为秀财网会员客户;4、根据各目标客户群的需求分析及公司年度销售计划,分解并制定销售人员具体的销售目标;5、组织下属执行销售政策及策略,指导下属的销售业务技能,检查、监督销售计划的完成情况,出现偏差及时纠正,保证实现本区域的市场占有率和销售目标。【我们需要您具备】1、大专学历,财税、经管、营销、英语等相关专业优先;有销售经验的可以学历放宽2、热爱销售工作,勤奋拼搏;3、普通话标准,善于沟通,责任心强,有团队意识;4、有抗压能力和坚定的信念去迎接一份高压力高回报的工作;5、熟练使用Office软件。【我们的薪酬福利】1、无责任底薪5-8k,优秀者可定薪7-8K,+绩效奖金+业绩提成(做五休二,双休)。加年终奖1-8w2、基本保障:五险一金3、商业保险:公司免费为员工办理一份商业保险4、带薪休假:除法定节假日休息之外,提供涵盖年假、病假、婚假在内的多种带薪假期5、免费体检:可享受公司提供的免费体检机会6、还有更多旅游、现金、奖品等不定期激励福利上班时间:9:00-19:00 高顿教育 旗下拥有高顿商学院、高顿财经、高顿网校、高顿财务培训、尚语国际语言村等品牌。高顿商学院主要为中外企业提供高端财务培训课程,为银行、证券公司、保险公司、投行等金融机构提供金融培训课程,为政府部门提供财经课程。

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客服总监 昂立教育集团智立方中学生vip学习中心 上海 2-2.5万/月 01-19

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:上市公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1. 完成事业部客服团队综合指标;2. 熟悉校区业务工作流程, 针对业务数据分析问题,并给到解决方案;3. 负责事业部客服体系完善及优化,人员T队培养与输送;4. 提升校区学员满意度,完善学员回访体系及客户投诉处理;5. 保持跨部门良好的沟通与协作;6. 完成上级安排的其他工作。 任职资格:1. 熟悉客服团队工作流程,5年以上管理经验或3年以上校区运营管理经验;2. 有搭建大型团队及流程体系项目的管理经验,能够有效激励提升员工效能,提升品牌服务口碑;3. 具备自我驱动的能力、以结果为导向,工作热忱、积极向上、责任心强,学习力强,有亲和力;4. 本科及以上学历,了解K12行业目前发展现状,对K12领域发展有深刻理解。

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热线客服 月薪6-8K+节日福利+周末双休 上海默群文化传播有限公司 上海-杨浦区 6-8千/月 01-19

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:

1、负责接听并回答新客户咨询电话,协助客户完成业务开通;2、负责客户需求的增值业务的办理;3、负责现有客户的定期回访工作;4、负责日常故障申报的沟通及协调工作,按流程规定时间完成与技术部门同事的对接,及时向客户反馈业务中断原因及预计恢复时间;5、负责协助销售部门完成老客户续签工作;任职资格:1、统招大学专科以上学历;2、年龄20-32岁;3、良好的语言表达能力,自信、耐心、逻辑清晰;4、有电信行业客服经验、电话销售经验者优先考虑。薪资待遇:1. 公司提供完善的全方位的有竞争力的薪酬体系;基本工资+餐补+电话补+交通补+值班补助+绩效+节日福利(转正后6000-8000元/月); 2. 一年以上员工提供带薪年假; 3. 按国家规定标准缴纳社保,各项法定假日,不定期员工活动;

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呼叫中心专家 海鸿达(北京)餐饮管理有限公司 上海-嘉定区 5-7万/月 01-19

学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

工作职责:1、海底捞全国客户体验中心搭建前期目标/业务需求梳理/产品规划/产品设计/产品开发等现场专业性指导,意见&方案输出、方案落地后审核评估及完善;2、负责对全国客户体验中心组织架构进行评估,结合海底捞战略目标及发展方向,评审海底捞全球客服中心里程碑计划的合理性,并给到专业的意见;3、海底捞全国客户体验中心搭建统筹协助;任职资格:1、有在Genesys、Avaya、思科、朗讯科技、阿里等全球知名高技术公司任职经验,了解呼叫中心平台的建设和规划,在全球云通讯领域、行业应用的整合领域、数据智能化运营有着丰富的经验;2、成功搭建过国内重大且知名客户体验中心、呼叫中心专家,有10086、阿里客服、百胜等国内重大智能call center的专业项目总监&经理优先;3、了解呼叫中心产品规划、设计、开发、落地及后期运营;4、熟悉海底捞客服精髓,认可海底捞企业文化,对海底捞客服创新和运营有独特见解者优先;

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客户服务总监 上海生命汇美力三生医疗门诊部有限公司 上海-静安区 1-1.5万/月 01-19

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:50-150人

高级客服经理岗位描述:1、负责客户服务部及电话回访组的全面管理、带教、培训工作,负责本部门员工疾病知识的日常强化、咨询技巧的日常培训与指导,对团队的管理与激励有较成熟的运作模式;2. 负责全院礼仪培训及客服团队管理;培训医院服务人员的礼仪和接待规范。3、与其它部门紧密配合、主动与相关部门人员沟通,追踪客人到诊、咨询、治疗及后期健康管理情况;合理安排客服人员值班及休假;指导客服人员的工作,提升所管各岗位人员的工作能力、责任心、效率; 4、推动实施客户服务规范和制度,提升公司的服务水准;任职要求:1、普通话标准,反应敏捷、表达能力强,有团队协作精神,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;2、具备良好的客户服务意识;3、英语会话流利,有涉外酒店大堂经理管理工作经验者优先;4、熟知临床一般理论知识,掌握基础护理知识及注意事项;薪酬福利:1、薪酬结构:基本工资+补贴+年终奖;2、职业发展规划:客户经理→ 客户总监 → 运营副总 3、奖金根据每月部门的团队考核,个人绩效的考评结果,分类发放;4、公司按法律法规相关规定为员工缴纳社会保险、住房公积金;5、提供免费工作午餐或餐补;6、享受国家法定节假日。

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集团客户中心客户分析总监(上海) 平安科技(深圳)有限公司 上海 2-3万/月 01-19

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、深度参与平安集团客户价值测算的方法论设计;2、分析集团保险、银行、互联网金融客户价值,测算客户现有价值、市场价值和未来价值;3、深入挖掘集团保险、银行客户的产品和服务需求,并且规划智能推荐/智能投顾体系;4、测算集团内外部各渠道定价,并规划最优客户迁徙路径;5、带领团队,与平安各渠道、各专业公司合作,完成平安集团客户价值管理方面的重大项目,推动客户经营方案落地。岗位要求:1、长期服务于保险、银行、互金等行业,对各类保险产品、银行产品、互金产品非常熟悉;2、拥有资深保险精算经验或银行业务经验,熟悉金融产品和渠道定价;3、在保险用户价值分析、银行用户价值分析、产品和渠道的智能推荐方面拥有深厚经验;4、具备强大的数据挖掘与建模经验,同时精通各种互联网用户数据分析工具和方法论, 有价值模型, crm模型, 风险模型等经验;5、熟悉SAS, SQL, R等数据分析和建模等工具;6、擅长沟通、协调和表达,拥有长期团队管理和跨部门/跨公司协同作战经验。

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网络客服专员 双休+月薪6-8K+节日福利 上海优协信息科技有限公司 上海-杨浦区 6-8千/月 01-19

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、负责接听并回答新客户咨询电话,协助客户完成业务开通;2、负责客户需求的增值业务的办理;3、负责现有客户的定期回访工作;4、负责日常故障申报的沟通及协调工作,按流程规定时间完成与技术部门同事的对接,及时向客户反馈业务中断原因及预计恢复时间;5、负责协助销售部门完成老客户续签工作;任职资格:1、统招大学专科以上学历;2、年龄20-32岁;3、良好的语言表达能力,自信、耐心、逻辑清晰;4、有电信行业客服经验、电话销售经验者优先考虑。薪资待遇:1. 公司提供完善的全方位的有竞争力的薪酬体系;基本工资+餐补+电话补+交通补+值班补助+绩效+节日福利(转正后6000-8000元/月); 2. 一年以上员工提供带薪年假; 3. 按国家规定标准缴纳社保,各项法定假日,不定期员工活动;

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高级客服经理 上海飞智电子科技有限公司 上海-杨浦区 1.5-2万/月 01-19

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

飞智致力于打造全球化的游戏外设***。我们以更好的连接玩家和游戏世界为使命,为全球玩家提供丰富的操控、以及全方位游戏体验提升的外设产品。飞智手游手柄在京东天猫销量排名品类第一。我们招募热爱产品热爱创造的伙伴,一起打造全球最领先的游戏体验品牌。公司总部在上海,深圳供应链和产品中心全新组建,快速发展中。全渠道高级客服经理岗位职责:1、负责飞智手游外设产品在京东天猫旗舰店、飞智App官方客户、企业QQ客服等各端口的,客服团队管理。2、负责客服团队的培训培养,目标设计、绩效考核等。优化迭代客服团队管理制度、流程及考核制度。3、归纳总结个(共)性问题,给予解决方案,改善服务话术和流程。疑难问题同时反馈产品或技术人员,获得反馈并形成服务闭环。4、跨部门沟通协作,配合其他部门解决客户反馈的技术问题,提升用户体验;5、负责公司内部客服的技术培训及培训材料的编写及整理。负责部分渠道销售的客服知识版块培训。任职要求:1、5年以上从业经验,3年以上客服主管类工作经验,了解熟悉各个渠道客服平台(包括但不限于天猫、京东、app官方客服等);2、有3C数码产品类行业背景及经验,管理过30人及以上客服团队;3、热爱并擅长游戏,有丰富的手游体验,对手游外设,手游玩法有浓厚的兴趣。4、有良好的服务意识,熟悉基本的IT及软件知识;5、全日制统招本科及以上学历;

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客服总监 蕃茄田艺术(中国) 上海-静安区 2-2.5万/月 01-19

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、按照要求完成对客服团队工作内容、工作流程、工作报表的培训、执行、指导、监督等相关工作;2、按照要求制定和完善校区客户服务质量标准,保证服务工作流程化、标准化和管理监督;3、按照要求制定和完成客服团队整体业绩指标(转介绍人头数、续费门次数)的月度、阶段、年度规划、执行、落实;4、按照要求对各校区客服团队周报、月报(制定中)的分析,对各报表数据体现的问题及时跟踪及解决;5、按照要求完成校区见习客服主管或客服联络人的日常带教及指导,并做好客服团队日常工作管理、及时反馈校区团队工作实际情况;6、按照要求完成客服培训工作(新CR培训、在岗员工培训)及相关带教工作;任职要求:1、大专以上学历,三年以上客服管理经验,有教育行业的工作经历者优先,2、熟悉客户服务体系的管理流程,有大型企业客服团队体系搭建及管理经验;3、良好的商业意识和战略意识、数据分析能力强,有效强的文字语言表达能力及分析判断能力,能够帮助团队成员分析业务及自身问题并提出改善方案;4、工作责任心强,能承受较大的工作压力,具备团队合作精神;5、具备较强的沟通协调能力和客户服务意识,优秀的沟通谈判和危机处理能力;

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售后服务总监 上海昆亚医疗器械股份有限公司 上海 2-3.5万/月 01-19

学历要求:|工作经验:8-9年|公司性质:上市公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、 协助总经理制定售后服务发展规划,为重大技术决策提供建议;2、 持续优化和完善各项售后管理制度及标准化售后服务流程;3、 建立系统化客户服务技术能力保障体系,提升技术服务能力;4、 形成有效的客户满意度达成的技术维修应急机制;5、 统计分析各项技术维保数据并建模,供管理团队决策分析;6、建立有效的内部考核和激励机制。任职要求:1、 生物医学工程、医学影像、自动化等专业,本科及以上学历,年龄28-45岁;2、 技术支持或服务行业背景工作经历八年及以上,五年及以上同等岗位管理经验;3、 具备创业情怀,耐压能力强。

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运营经理 精中教育 上海-静安区 2.5-3.5万/月 01-19

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、定期与加盟商保持良好沟通,维护客户关系、确保加盟合同的履行2、定期汇总加盟商及加盟店的各项指标并进行评估分析3、参与加盟开发的市场活动策划4、负责区域加盟商的考察,有能力完成对加盟商的指导及实施工作5、运营手册的编写任职条件:教育背景:本科以上学历,企业、市场、营销管理相关专业。工作经验:五年以上工作经验,一年以上培训行业构长岗位经验或营运经理相关岗位工作经验岗位技能:熟悉连锁企业经营模式,优秀的培训技能和丰富的培训经验。能力要求:有较强组织协调、沟通能力和判断决策能力。个性素质:热爱早教行业、强烈的责任心、敬业、为人诚实正直、工作原则性强。*本公司已进入投资人A轮注资,福利待遇优厚,可享受薪资+股权激励。公司有完善的考核体系、培训体系、晋升体系!欢迎优秀的你加入我们!

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客服专员 月薪8K+做五休二+年终奖金 上海象容网络科技有限公司 上海-长宁区 0.8-1万/月 01-19

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:合资|公司规模:500-1000人

工作内容:1.对于业绩团队内部的订单跟进归属进行判定,并对判定结果进行有效沟通2. 处理公司内部外部投诉工作3.协助部门完成各类内部风险控制项目工作4.按公司流程及制度对各业务单元进行跟踪、核查,对发现的问题制定改进方案,监督执行5.了解公司相关经营活动,进行事前、事中风险干预,发挥内控预警功能。6.完成上级下达的临时任务岗位要求:1.-精通word/excel/PPT表格以及邮箱操作常识,语言表达能力强,沟通能力强,谈判能力强,有互联网行业和客服工作为佳,有较强的文字写作和编辑能力2.有监察/稽核/内控相关工作经验者优先3.有客服、售后、处理投诉经验者优先4.逻辑思路清晰,具备良好的分析及理解力,有良好的沟通能力,能承受工作压力。薪资福利:1. 入职即缴纳六险二金2、午餐补助3、带薪休假4、商业医疗保险5、年度体检6、健康咨询7、员工俱乐部等。薪资结构:无责低薪(5000)+商业医疗保险+补充公积金+法定节假日+节日福利+月绩效奖金+下午茶+带薪年假

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班主任客服经理/总监 上海乂学教育科技有限公司 上海-徐汇区 2-3万/月 01-19

学历要求:大专|工作经验:8-9年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

工作职责: 1、与公司高层共同设立阶段性班主任团队续费、服务目标,并如期完成; 2、协助进行班主任团队的人员招募,制定班主任团队的培训方向和销售、服务技巧辅导; 3、领导、激励业务团队完成月度、季度及年度业绩目标; 4、跨部门沟通协调,共同创造产品优化运作模式。 任职要求: 1、教育行业班主任或学习管理部门高管经验3年以上,所带团队人数40人; 2、个性主动、积极、乐观、正面思考,以结果为导向的思维模式; 3、良好的沟通及管理技巧,能激励团队员工达成目标; 4、较强的抗压性,对业务数据较为敏感并对市场发展具备分析能力。

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客服经理Customer Service Manager 上海葵渺信息技术有限公司 上海-长宁区 1-1.5万/月 01-19

学历要求:|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:50-150人

岗位职责:1.完善呼叫中心平台,整合公司资源,保证呼叫中心的正常高效运行;2.负责策划、完善呼叫中心实施方案、管理制度、业务标准及流程,根据公司发展实际情况,调整和完善项目内部的管理流程和规范;3.管理呼叫中心客服团队整体业务运营,包含呼入呼出电话,监督呼叫中心现场管理、合理调配客服、坐席资源,监控运营质量,不断提升运营能力;4.辅助客户开发及日常维系;组织收集、整理客户资料,搭建和维护数据库;对重要客户进行定期回访,分析客户需求,提交分析报告;任职要求:1.本科或以上学历;2.三年以上呼叫中心管理或电话营销管理经验,熟悉呼叫中心运作流程;3.熟悉呼叫中心的各种考核评判指标,具有优秀的客户处理技巧和经验;

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客服经理Customer Service Manager 宝晋建筑工程设计(上海)有限公司 上海-闵行区 0.8-1万/月 01-19

学历要求:|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

职位描述:1、负责带领400电话客服团队,完成上级下达的KPI考核指标;2、现场管理,线上巡视,处理座席线上求助;3、优化客户服务系统,提高客户满意度;4、协助建立400客服体系、管理制度、业务标准及流程;5、负责团队的考勤管理、绩效考评;6、负责提高团队业务技能。任职要求:1、有400客服部门组建经验优先;2、具备3年以上的工作经验,了解400客服系统配置;3、性格开朗,工作积极有计划性,完成上级安排一切工作;4、熟练使用办公软件。

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客服总监 上海微谱化工技术服务有限公司 上海-杨浦区 1.5-2.5万/月 01-19

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、全面负责客户服务中心整体运营及管理;2、根据公司年度战略目标,组织制订本部门年度工作计划;3、根据公司业务发展,优化客户服务中心的服务规范、标准流程和考核评价体系;4、负责领导部门员工与客户保持良好的沟通与联系,维护客户的忠诚度,提升公司的形象;5、充分掌握市场情况,了解竞争对手,分析客户需求,并定期提交分析报告;6、完成上级领导安排的其他任务。任职要求:1、本科及以上学历,5年以上客服管理工作经验;2、较强的执行力和学习能力,能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识;3、优秀的团队建设和管理能力,良好的沟通能力和协调能力;4、工作认真负责、积极主动、有创新性思维;5、有良好的客户服务意识及培训技巧,抗压能力与承受能力强;6、有良好的职业素养及领导能力,并立志在检测分析行业长期发展。

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英语在线一对一聘课程顾问,高薪高福利,工作简单 上海酷荣网络科技有限公司 上海-浦东新区 1-1.5万/月 01-18

学历要求:高中|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、负责课程的推广工作并向顾客提供专业的课程体系讲解;2、为顾客设计符合其需求专业、个性化的课程体系,并促成签约开始学习课程;3、按时完成工作计划及每月课程销售任务,维护潜在顾客以及学员数据库; 4、跟进课程费用的支付流程,与学生建立良好的关系,帮助学生完成学习目标;5、定期参加会议和培训,完成销售日报,合同修改等其他工作;任职要求:1、具有良好的沟通表达能力和客户服务意识,有销售经验者优先;2、有亲和力,性格开朗,擅于在对话中了解对方的意图,并给予适当的建议,获得对方的认可和信任;3、工作积极主动,有良好的学习能力,能够在工作中反思并改进,具有团队合作精神;4、熟练操作MS Office,较强的数据分析能力;福利待遇 : 该职位全职工作属于公司正式员工编制,一经录用将享有:1.无责底薪4000起,房补5000,提成高达10个点,底薪三个月调整一次(4000-10000不等); 2.签订劳动合同,五险一金;3..工作环境舒适,靠近地铁站(步行4分钟),交通十分便利; 4.舒适整洁的工作环境,轻松愉快的工作氛围;5.每天提供下午茶,每个月部门有抽奖活动(iPhone8,1000元,500元,200元红包) ; 6.月度团队聚餐,集体活动,集体生日会等;7. 公司针对各岗位设立了培训机制和员工发展计划; 8.公司配合寻找合适的房源;提供5000房补;我们小站的优势 1、【团队氛围:开明】:创始人王浩平,团队氛围开明、睿智、有活力,我们实施扁平化管理,尊重创意、创新,让您既能发挥所长、创造价值,又能学有所成、更进一步。2、【行业前景:光明】:国家正在实施“互联网+”战略,大力扶持互联网产业,我们是时代的弄潮儿,我们是诱人的朝阳产业。3、【公司项目:利好】:小站深耕于留学互联网在线1对1教育,致力于让千万家庭的孩子,都能够获得优质的留学教学辅导!新项目,正处于快速发展期,期待广大职场大牛的加入,也欢迎努力工作、善于学习的职场小白。 4、【发展空间:无限】:我们既有教育行业的深厚积淀,又在新起点上具备创业型互联网公司精神,除了必要的规章制度,没有过多的繁文缛节、条条框框,从创始人到管理者,我们推崇主动、担当与拼搏,发展空间无限。5、【工作环境:温馨】:温馨办公环境,员工餐厅、休闲零食、健身室、活动室期待你的身影。6、【薪资待遇:诱人】:只要您真材实料,我们将提供富有竞争力和诱惑力的薪酬待遇。7、【假期福利:多多】:享有法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假等一系列的丰富假期;另外,各类节假日的福利礼品,缤纷多彩,让您充分感受团队的温馨。

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高级跟单经理 哈斯特瑞(上海)贸易有限公司 上海-徐汇区 1-1.5万/月 01-18

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:少于50人

1. 配合销售人员服务现有客户;2、客户下单后负责跟单、出货等后续工作3、熟练操作office等办公软件4、及时与客户对帐、安排财务开票及按时收回货款5、用良好的客户服务意识,确保长期稳定的合作 任职要求: 1. 熟练应用EXCELL、WORD、PPT等各种办公或应用软件; 2. 有较好的英语水平(收发英文email/阅读公司英文产品资料/口头汇报工作); 2. 熟悉销售业务流程,有相关邻域专业知识者优先考虑; 4. 思维敏捷,有团队协作精神;工作主动,有较强的责任心,行事认真、细心; 5. 大专以上学历,有相关行业工作经验者优先考虑。

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交通银行直聘电话营销精英 太平人寿人力资源部 上海-闵行区 0.6-1.5万/月 01-18

学历要求:|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

本职位是交通银行保险电话销售部直接招聘:绝对不收取任何费用。联系人卢老师:13817652752【任职要求】1、高中、中专及以上学历,男女不限2、口齿清晰,普通话标准,21--34岁3、不要求相关经验,公司有专业的带薪培训【工作内容】公司统一提供有业务往来的老客户名单,或者交通银行信用卡客户,通过交通银行95559全国统一的官方电话,以交通银行客服人员与老客户或者交通银行的信用卡客户进行有效沟通,针对客户需求,进行小额储蓄、增值理财型人寿保险的电话销售;无需外出,无需自己开发客户。【公司优势】交通银行是世界500强企业,目前有6000万优质的信用卡客户名单,享有国企福利待遇,每年均有国内外旅游。平均工作基本在8500元以上,优秀者每个月基本都在30000-50000元以上。【薪资福利】①、无经验人员底薪3300元起,有经验人员底薪最高可定7000元;最高20%的高额提成; 入职三个月以上员工平均工资税后8000以上,有超过40%员工月薪过万!②、享受国家法定节假日,做六休一:每天6小时,8:30-14:30,或14:30-20:30,不加班。③、根据国家相关规定缴纳社会保险及公积金(还有额外的商业保险:包含门诊,住院等)④、广阔的职业能力提升和巨大的职业发展空间,每2-3个月职位晋级一次,见习/初级/中级/高级/主管,底薪相应增加300-1000元。⑤、公司每年都会有多次国内外旅游 例如港澳游、三亚游、美国塞班岛、韩国等。工作地点:闵行区莘庄镇莘东路199号(近1、5号地铁莘庄站)《为了更快的安排面试,请有意者尽量电话联系--招聘部卢老师:13817652752交银康联人寿保险有限公司是交通银行控股的中外合资保险机构,总部位于上海。公司注册资本金为21亿元人民币,其中交通银行持股62.5%,包括分红保险、外汇保险、人寿保险、年金保险、健康保险和意外伤害保险等数十种保险产品

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